홍순구소방본부장
다음 권수창 위원님께서 평촌 신도시가 공공용지로 지정된 소방서 부지가 매입되지 않고 있는 이유와 소방용수시설 설치 관계에 대하여 물으셨습니다. 평촌신도시 개발지역내 공공용지로 지정된 소방서부지 매입은 경기도 소방력보강5개년계획에 의거 '95년도 설치 예정으로 제1회 추경예산 편성에 토지매입비를 요구하여 '95년도 매입이 이루어질 수 있도록 적극 추진하겠습니다. 그리고 소방용수시설인 소화전 급수탑 증설은 신도시소방용수증설5개년계획과 수도법에 의거 토개공에서 발주, 평촌신도시에 소화전 111개소, 급수탑 12개를 설치하여 신도시 인구와 건축물을 검토하여 설치, 현재 인수과정에 있습니다. 그 설치가 부실한 데 대해서는 소방관서에서 인수하지 않고 계속 토개공으로 보수하여 인계할 수 있도록 그렇게 조치를 취하고 있습니다. 다음은 강대웅 위원님께서 소방서 미관할지역 자치단체의 경상보조금 내역에 대하여 물으셨습니다. 지방자치단체에 대한 경상보조는 '92년도 광역 소방행정체제로 전환되면서 도내 시 군 중 소방서 설치 지역을 해당 소방서로 소방예산을 편성, 운영하고 있으며 소방서 미관할 군단위 지역은 도에서 소방활동비 예산을 편성하여 해당 군에 보조금을 교부하여 운영하고 있습니다. '94년도 경상보조금 42억 6,613만 4,000원의 사용 용도는 소방차량 운전요원에 대한 인건비 18억 7,724만 2,000원과 소방장비 및 시설관리유지비 기타 소방행정 업무수행에 따른 각종 사무비 17억 6,987만 5,000원, 의용소방대 운영경비 6억 1,901만 7,000원을 편성하여 보조금으로 교부하여 소방활동을 하고 있습니다. 또한 '94년 7월 1일자로 경기도 의용소방대 부녀대의 운영 경상비는 군에서 예산수립, 집행하도록 되어 있습니다. 다음 유재언 위원님께서 장비구입 1억원 이상 집행중 집행잔액 3억 8,379만 1,000원의 발생사유와 펌프차 26대의 집행잔액이 1억 1,943만 3,000원이 발생한 것은 과대 예산 책정이 아닌가 하고 물으셨습니다. '94년도 소방장비 구매 예산의 집행잔액 3억 8,379만 1,000원은 '94년도 구매량 105대의 조달구매에 따른 조달청 입찰 집행잔액이며 펌프차 26대에 대한 집행잔액 1억 1,943만 3,000원, '94 펌프차 예산책정잔액 대당 5,130만원 평균입니다. 구매금액은 대당 4,660만원으로 1억 1,944만 3,000원의 집행잔액이 발생하게 되었습니다. '94년도 소방차량 구매예산의 책정은 물가상승률을 감안하여 전년 구매금액 대비 5% 증가된 차량별 예산을 책정한 것으로 국내에서는 소방차량만을 전문 생산하는 업체가 8개 업체로 난립에 따른 과당경쟁과 예산회계법상 물품구매는 최저 낙찰제로 지향함으로써 구입단가가 현저히 낮아져 불가피 집행잔액이 발생하게 된 것임을 보고드립니다. 또한 소방차량은 일반 승용차 생산과는 달리 주문되는 실태도 조달청에서는 수요 관서의 요청시 연간단가계약 또는 총액입찰을 수시 시행하고 있음을 추가로 보고드립니다. 유재언 위원님께서 사업비 중 설계변경된 예산 중에 의정부소방서, 용인소방서, 이천소방서 신축에 3억 5,706만 1,000원으로서 설계변경 심사위원회 의결을 받았는지에 대해서 물으셨습니다. 경기도지방건설심의위원회조례 제16조 규정에 의하여 지방자치단체가 발주한 공사는 총공사비가 단일공사로서 30억원 이상 200억원 미만인 건설 공사만 설계변경심사위원회의 의결을 받아 설계, 변경하도록 규정되어 있는 것으로 알고 있습니다. 그러나 우리 도 소방본부 발주 의정부소방서는 총공사비 28억 2,000만원, 용인소방서는 공사비 16억 4,400만원, 이천소방서 총공사비 16억 7,000만원이므로 자체 감리, 감독의 기술적인 전문 의견을 들어서 설계, 변경되어 시공중에 있음을 보고드립니다. 향후 사업시행시 완벽한 시공이 될 수 있도록 설계를 하여 부족분에 대한 추가분이 발생되지 않도록 노력하겠습니다. 유재언 위원님께서 사무기 구입 100만원 이상의 집행방법과 구매주체를 물으셨습니다. 사무기 구매방법은 조달기금법에 의한 조달구매와 예산회계법령에 의거 1,000만원 이상 구매시는 경쟁입찰로 1,000만원 이내 구매시는 수의계약에 의하고 있으며 조달청 단가계약 체결 품목인 컴퓨터, 복사기, 모사전송기, 타자기 등은 주로 조달구매를 하고 있으며 조달청 단가계약 미체결 품목인 프린터, 인쇄기 등을 일반구매를 하고 있습니다. 또한 사무기 구매에 따른 예산집행은 소방본부 산하 16개 소방서에서 각각 편성된 물품구매 예산을 관서별로 자체 집행하고 있음을 보고드립니다. 다음 유재언 위원께서 소방항공대 예산 중 53%가 미집행된 사유에 대하여 물으셨습니다. '94 소방항공대 예산은 1억 3,000만원으로 현재까지 집행액은 6,500만원이고 남은 잔액이 6,700만원, 미집행사유로는 시설장비유지비 290만원, 자산취득비, 소방헬기 관리용품, 기상수신기 550만원으로 미집행사유로는 시설장비유지 중 290만원은 수원 삼익주유소와 유류 공급계약을 체결하였고 소방헬기 관리용품 550만원을 구입할 계획이었으나 군 보안상 설치 불가하다고 하여 미집행되었습니다. 예산잔액은 공공요금 및 제세보험료 1,200만원이 남았으며 시설장비유지비 소방헬기 정비비입니다. 2,900만원과 재료비, 소방헬기 관리용품 260만원이 남아 있습니다. 공공요금 및 제세보험료 1,200만원은 한국자동차보험회사로부터 헬기 보험료 인상분을 1,000만원을 통보받아 추경에 확보를 한 바 있습니다. 그런데 보험료 인상이 무기한 보류로 인해서 잔액이 남아 있는 것을 보고드립니다. 소방헬기 정비비 2,900만원은 그 동안 지속적인 장비 점검의 한 건의 고장, 사고가 발생하지 않아 잔액이 남았으며 소방헬기 관리용품 260만원은 차후 유사시 고장 발생시 집행할 계획임을 보고드립니다. 다음 유재언 위원님께서 소방공무원 54명의 특채성격에 대하여 물으셨습니다. '94년도 임용 배치된 54명은 '92년도 광역자치소방체제 전환시 소방서에 편입된 군지역의 의용소방대에 배치됐던 운전요원 기능직 44명 중에서 소정의 특별시험에 합격하여 '94년 7월에 소방사로 임용 배치한 31명, 44명 중에 31명이 합격이 됐습니다. 초급대학 소방안전관리학과 전공자로서 소방학교에서 실시한 시험에 합격해서 저희 도에서 '94년 4월에 임용 배치한 23명을 합한 54명을 특별채용한 내용입니다. 다음 유재언 위원님께서 부조리방지 공한 16개 소방서장이 소방공무원의 부조리를 사전에 예방하기 위해 민원업무 처리시나 소방대상물 관계자에게 협조를 당부하는 내용으로 작성하여 발송한 것으로서 특별하게 부조리의 위기감 때문은 아니었고 또한 30일에 4,406개소는 도내 16개 소방서에서 연 1, 2회씩 발송한 것을 소방본부에서 취합하여 보고드리는 것입니다. 다음 유재언 위원님께서 방호과 소관으로서 먼저 한국소방안전협회 회비 징수대상을 축소하도록 전년도 행정감사 때 지적하셨는데 현재까지 검토하고 있는 이유와 회비 수입액의 70%를 경기도지부가 사용함에도 또 홍보를 하지 않는 이유, 경기도지부 산하 및 회원 2만 8,479명 중 본인이 회원이라고 생각하는 회원은 몇 %나 되는지 한국소방안전협회경기도지부가 존속이 필요한 이유에 대해서 물으셨습니다. 이에 대해서 일괄 답변을 드리겠습니다. 한국소방안전협회 회비징수 개선에 대해서 그 동안 위원님들께서 논의가 계셔서 내무부에 회원사 및 회원에 대한 회비를 중복하여 징수하는 것을 회원사 또는 회원 중 1개소만 납부할 수 있도록 경기도에 의견을 건의한 바 있습니다. 그후 내무부에서는 회원사의 일부 회비 및 위험물안전관리자 회비를 하향 조정하는 방안을 검토하고 있는 것으로 저희들이 알고 있습니다만 차후 소방안전협회회비징수규정을 개정, 조정, 검토하고 있다는 통보를 받았습니다. 즉, 위험물 저장소에 대해서는 그 회비가 1만원인 것을 5,000원으로 또 주유소회비 5,000원을 4,000원으로 이렇게 하향조정을 한다는 그런 내용이 있습니다. 그리고 한국소방안전협회경기도지부 금년도 징수목표액은 12억 4,687만 8,000원으로서 징수 전액을 한국소방안전협회 본회에 입금하며 경기지부는 당초의 예산편성에 의하여 자금을 배정받아서 사용하고 있습니다. 한국소방안전협회는 소방안전관리자에 대한 교육과 방화관리자에 등한 강습부 자격을 부여하고 있으며 사실상 소방안전관리자에 대하여 소방관서에서는 교육수용이 불가능한 상태이므로 민간단체를 통해서 실시하는 것이 저희들은 바람직하다 이렇게 생각이 됩니다. 따라서 회원에 대해서는 교육비를 받는 것이 아니라 회비에 의하여 교육을 실시하고 있으나 회원 중에 다소 불만도 있는 것으로 알고 있습니다. 앞으로 경기도에서도 내무부와 한국소방안전협회 본회에 건의하여 경기도에서 수납하는 회비 중 되도록이면 많은 액수가 경기도에 투자되도록 건의할 계획임을 첨가로 보고드립니다. 다음 유재언 위원님께서 무허가 위험물 취급행위 단속 174개소에 대해서 억울하게 단속한 사항은 없는지와 방화관리, 소방관리 등 각종 규제에 대하여 많은 업소가 선의의 피해를 보는 사례는 없는지에 대하여 물으셨습니다. '94년도에 도내 무허가 위험물 취급행위 단속을 137개소에 실시하여 형사입건 141개소, 보완명령완료 23개소, 타기관 통보 23개소 등을 처리한 바 있습니다. 무허가 위험물 적발시에는 관계자가 전과자가 되는 것을 방지하기 위해서 1차로 15일 내지 30일간의 시정명령을 하고 시정명령 종료후에도 시정되지 않을 경우에 2차로 형사입건 조치하고 있습니다. 또한 방화관리자 미선임시에는 30일간의 유예기간을 주고 자체선임후 7일 이내에 신고토록 하고 있습니다. 앞으로 억울하거나 선의의 피해를 보는 사례가 없도록 업무처리에 신중을 기해 나가도록 전 소방관서에 지시를 하고 이렇게 하도록 노력을 하겠습니다. 다음 유재언 위원님께서 소방설비 시공신고, 준공처리, 자체점검 등 소방민원에 있어 불필요한 서류 등의 요구를 하여 민원인의 불편을 야기시키고 있으므로 이를 시정하라고 지적하신데 대하여 답변드리겠습니다. 현재 소방설비 시공신고시 완공검사 신청서류까지 함께 접수하여 차후 완공검사 신청을 유선 통보하도록 돼 있습니다. 이건 다시 구체적으로 설명을 드리면 소방설비시공 신고때 완공검사증을 받기 위해서 또 완공검사를 나중에 신청을 해야 됩니다. 그런 것을 시공신고시에 뒤에다가 완공검사 신고서를 한데 넣어 가지고 1회 신청을 하고 나중에 공사가 다 되면 다시 전화로 소방시설이 완공됐다고 하는 완공처리 검사에 의해서 완공을 해 주고 있습니다. 또 건축허가시에도 시공신고서류를 받지 않고 있습니다. 건축허가시에 도면이 붙어있기 때문에 그것은 받지 않고 있습니다. 다만 공장에 대해서는 건축허가시 시공신고 완공검사 신청서류까지 함께 받아서 일괄 처리하고 있습니다. 종전 보고드린 대로 건축 허가시 시공신고하고 완공검사 신청서를 한꺼번에 받아 가지고 나중에 다 완공이 됐을 때에는 전화로 완공됐다고 통보하면 그 먼저 신청된 완공신청서로 대신하고 있습니다. 소방계획서상의 자체 점검은 시설주가 외관점검은 월 1회, 기능작동점검은 반기 1회, 정밀점검은 연 1회 실시하여 소방서에 보고하지 않고 자체 관리하도록 하고 있으나 대다수 소방대상물 관계자가 이를 잘 모르고 있어서 이에 대한 설명책자를 상세하게 만들어서 누가 보아도 쉽게 알 수 있도록 제작하여 배포토록 하겠습니다. 소방계획서는 종전에는 그걸 작성해서 소방관서에 일부를 보내주었습니다만 이제는 자체적으로 소방계획서를 만들어서 그 계획서에 연간 소방계획에 대한 검사계획, 훈련계획 등을 각 대상에서 만들어서 그대로 보관하면서 그 계획서에 의한 소방점검을 하도록 그렇게 대상에 얘기를 했습니다만 그걸 잘 모르시겠기 때문에 저희들이 그걸 한꺼번에 알 수 있도록 책자를 만들어서 각 대상처로 배부할 계획임을 추가로 보고를 드립니다. 이상으로 유재언 위원님께서 물으신 데 대한 답변을 마치고 이진호 위원님께서 소방공무원의 이직률이 높은데 최근에는 어떠하며 소방공무원의 사기앙양 대책은 무엇인지 물으셨습니다. 소방공무원의 이직률은 화재 등 재난현장에서의 사고위험도와 24시간 출동대기근무, 힘든 교육훈련과 비상근무 등으로 '91년도에는 정원대비 5.2%로 상당히 높았으나 '94년 11월 현재 근무환경 개선 및 승진 인원 증가 등으로 인한 정원대비 2.1%인 51명이 이직하여 점차 감소추세에 있습니다. 소방공무원을 처음에 지원할 때에는 상당히 호화스러운 것으로 지원을 했다가 1년 이상 2년 미만에 퇴직하는 사람들 약 2.1%가 해당된다는 것을 추가로 보고드립니다. 소방공무원의 사기앙양대책을 보고를 드리며는 먼저 '94년도 실적으로는 저희들이 모범공무원에 대한 국내 산업시찰을 5월과 10월 두 차례에 걸쳐서 92명에 대해서 실시했으며 해외연수도 5월과 6월에 6회 16명을 실시한 바 있습니다. 또한 근무환경을 개선하고 24시간 출동대기 외에 근무를 최소화함은 물론 금년부터 출동수당 1회에 2,500원을 지급하는 등 처우를 개선해 나가고 승진 심사시 구조대 등 어려운 부서 근무자 8명을 우대하여 승진 조치하고 특별 승진 10명을 확대 실시한 바 있습니다. 또 연고지 근무 희망자 302명 중에서 239명을 이동 배치하여 시기진작에 노력했습니다. 또 장기근속자에 대해서 인사이동을 할 때에는 본인의 건강이라든가 가족의 건강이 안 좋은 사람이 있거나 노부모를 모시고 있거나 한 사람들은 장기근무자라도 해당 지역에서 근무하도록 인사에 관심을 가지고 하고 있습니다. 앞으로 중앙부처에 건의해서 연차적인 인력 보완으로 근무여건을 개선하고 출동수당 현실화의 처우를 개선하는 데 최선을 다하고 저희들이 각 소방서별로 소방동우회 등을 만들어 가지고 연 3∼4회 취미동우회에 사기진작을 하고 있는 것을 추가로 보고를 드리면서 소방공무원의 사기를 앞으로 계속 진작해 나갈 것을 추가로 보고드리겠습니다. 다음 이진호 위원님께서 요즘 생활이 충족해 지면서 노래방 등이 많이 설치되고 이 시설들이 주로 지하에 설치되고 난방시설 등으로 화재의 위험이 많은데 이에 대한 화재예방대책을 물으셨습니다. 저희 도내에서는 2,275개소의 노래방이 설치되어 있습니다. 그중 50% 이상이 지하에 설치되어 있어 밀실 형태로 되어 있는데다가 방음장치를 설치하여 외부의 상황 파악이 어렵게 되어 있기 때문에 유사시 신속한 대피가 곤란한 것이 소방상 저희들이 큰 문제점으로 안고 있습니다. 이에 대한 화재예방대책으로 8월 19일부터 9월 10일까지 특별 소방안전점검을 실시하여 234개소 350건을 적출하여 시정조치하였으며 업소 대표자와 종업원 5,859명에 대해서 화재예방교육을 실시하여 방화관리에 철저를 기하도록 하였고 신규 업소에 대하여는 관계기관과 협조하여 소방상 안전한 시설이 되도록 지도하고 있습니다. 또한 화재예방진압 대책으로는 각 실마다 소화기를 비치토록 권장하고 취약업소에 대해서는 기동순찰 및 이동식 석유난로 사용을 적극 단속하는 등 대형화재 예방에 철저를 기하고 있음을 보고드리겠습니다. 이상으로 위원님들께서 질의하신 데 대한 답변을 드리겠습다마는 금년도에 저희들이 미비한 사항은 계속 앞으로 추진해 나가고 열심히 일할 것을 약속드리며 보고를 마치겠습니다.