전홍보총무과장
제일 먼저 101페이지입니다. 재산임대수입 중 공유재산임대로 수입이 5,000만원에서 1,703만원으로 조정되어 3,297만원이 감된 사유가 아까 전문위원이 지적하신 북구에 편입된 동사유는 아닙니다. 그것은 작년 7월15일 기 북구로 조정이 끝났고 또 이 편성은 작년 11월, 12월 당시에 검토된 것이기 때문에 그것은 아닙니다. 실질적으로 이 부분에 대해서 저희들이 아주 극소수 다른 사유도 있습니다. 큰 건이 몇 건 있고, 전체 소방도로에 있어 민간에 대해서는 보상한 부분도 있지만 공유재산에 대해서 제일 많이 포함된 것이 소방도로 공사로 인한 편입에 의해서 임대료 수입이 감소되었기 때문에 이렇게 표시, 보고를 했습니다. 다음 115페이지 발간실 신규구입 디지털인쇄기 소모품구입에 대해 대개의 인쇄물은 예산절감을 위해서 지향하고 소모품구입비를 확보해서 지금 현재 있는 인력으로 발간실 운영이 가능하냐고 지적하셨습니다. 지금 현재는 실질적으로 어렵습니다. 그것을 어떻게 충당할 것이냐 하면 지금 현재 일용직 감축계획에 따라서 2,000년까지는 감축을 해야 됩니다. 또 인력조정 관계가 시를 통해서 행자부에 올라갔다 내려갔다 하고 있습니다. 나중에는 이것을 인쇄비나 각종 수용비를 줄여서 현재있는 기능직에 한해서 발간실 요원으로 대체할 계획을 갖고 있습니다. 지금은 예산절감을 위해서 총무과 일용들이 가서 돕고 있습니다. 이 부분은 지적한대로 어렵습니다. 지금 현재 일하는데 있어 그다지 불편한 점은 없습니다. 앞으로 이것이 확대될 경우에는 기능직 인력을 정상적으로 조직 정비를 해서 투입할 계획입니다. 다음 124페이지, 공무원 외국어위탁교육부담금입니다. 이것은 교육과정이 축소되어 시에서 부담을 하기 때문에 우리가 삭감을 한 것이 아니고 이 과정이 없어진 것입니다. 이번에 그래서 삭감을 했습니다. 다음 지방화시대 경쟁력있는 공무원육성민간위탁교육부담금입니다. 여기에 대해서 설명을 드리겠습니다. 98년도 당초예산 계획에는 정규직 공무원 340명에 대해서만 교육을 시키는 계획을 세웠습니다. 그런데 이구동성으로 이 교육이 너무 효과가 있다. 예산만 있다면 일용직 직원까지도 했으면 좋겠다라는 여망이나 교육효과에 따라서 다하면 좋겠지만 너무나 예산 사정이 어렵고 하기 때문에 기능직 40명을 이번에 예산편성을 해서 확보가 된다면 기능직까지 만이라도 교육을 시켜보자는 측면에서 계상을 했습니다. 당초계획에는 기능직은 제외하고 정규직원만 계상을 했기 때문에 조금 차등을 가졌습니다. 134페이지, 울산광역시중구자원봉사센터 설치에 대해서 센터의 원활한 운영과 활성화에 의해 사업비 4,000만원을 계상했는데 이것을 시비가 2,000만원 보조되고 구비를 2,000만원 확보하도록 되어 있습니다. 이것은 상부단체 정책사업입니다. 자원봉사센터가 하는 일은 자원봉사원수급알선 또 수요충족을 위해서 기발 등 그러니까 이 단체가 총괄하는 그런 일을 하기 위해서 정부시책에 따라 광역시비 50%, 구50% 부담해서 설치, 운영하도록 되어 있습니다. 다음 146페이지, 청사옥상방수공사입니다. 1억원이나 삭감될 만큼 당초의 검토가 불충분했지 않았느냐는 질문을 하셨습니다. 저희들이 용역비를 주고 점검을 했으면 이런 사례가 안 생겼을 것입니다. 그런데 저희들이 전문업체를 세 군데 불렀습니다. 그 사람들은 육안으로 보고, 자기들이 점검을 해주면 어떻게 자기들도 일 좀 하지 않겠나 하는 기대심리도 있었고 해서 한 군데만 하지 않고 세 군데를 했습니다. 제일 많은 곳은 2억원이 넘고 제일 적은 곳은 1억3,000만원이고 해서 이렇게 중간형태로 해서 저희들이 잡았습니다. 실제로 뚫으려고 보니까 아까 보고드렸다시피 본회의장 2층 대회의실은 극소수 보수안으로 되겠다 그렇게 판단되어서 삭감하게 되었습니다. 다음은 147페이지, 청사내공조기닥터청소용역 및 보수계획입니다. 이 부분은 90년10월15일에 우리 구청 청사가 준공된 이후 지금까지 닥터기 청소는 한번도 안했습니다. 그런데 작년 ㄹ12월17일 공중위생법 시행규칙이 개정되어 연면적 5,000㎡ 이상일 때는 시행규칙 제6조에 의거 청소를 실시해야된다. 미 실시때는 법 41호3항7조에 의거해서 200만원 이하의 벌금부과가 있어야 된다라고 되었습니다. 우리 구청 위생과에서 시행하는 것도 구청장이고 저희들이 받는 시행부서도 구청장입니다. 이러한 법적근거와 이 법에 의해서 10월말까지 청소를 완료하고 결과보고해 달라는 촉구공문이 있었습니다. 그래서 우리 공공기관이 법을 어겨서는 안된다 해서 이번에 5,000만원을 편성하게 되었습니다. 다음 455페이지, 동 민원실근무자 피복비를 전액 삭감했는데 구청시민과는 예산을 그대로 살려두어 형평이 결여된다 이렇게 지적하셨습니다. 피복비 삭감은 동당 2명씩 상·하반기로 나누어서 민원실 근무자 피복비를 계상했으나 민원담당자의 잦은 교체와 또 동사무소는 전체 직원이 거의 민원담당자다 시피해서 전원 미착용하는 방안으로 예산절감차원에서 전액 삭감했습니다. 다음 수정예산서 19페이지입니다. 중기계획에 따라서 만약 기간내 취득이 안될 때에는 재복원은 가능합니다. 그때는 그것이 예상되는 대로 보고드리도록 하겠습니다. 설계변경은 옥교동사무소, 여기서 전문적인 기술설명은 제가 못드렸습니다만 보통 저희들이 객관적으로 판단하기로는 당초에 주차장 확보를 위해서 경계선에 가깝게, 전면적을 거의 지하주차장화 하기 위한 계획이 되어 있었습니다. 그것을 파내려 가니까 당초에 파려고 한 터파기 공법으로 하면 옆에 집이 하나도 남지 않고 전부 넘어질 우려가 있고 또 조금 파니까 당초의 지질검사와는 달리 일부분은 지하수가 쏟아져 나왔습니다. 그래서 그 공법으로 인해서 변경이 된 것입니다. 그 부분에 대해서 더 상세한 설명을 요한다면 기술적인 자료를 보충해서 다른 방법으로 보고를 드리는 방법도 강구하겠습니다. 이상입니다.