엄영주 의원 발언

선서, 본인은 서울특별시강동구의회가 지방자치법 제36조의 규정에 의거 소관 사무에 대한 행정사무감사를 행함에 있어서 증언이나 의견진술의 요구에 대하여 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실을 그대로 말하고 만일 거짓말이 있으면 위증의 벌을 받기로 맹서합니다. 1998년11월30일강동구의회사무국장 김창기

사무국장 김창기입니다. 오늘 지난 1년간 저희 의회사무국에서 여러가지 일을 한 사항에 대해서 운영위원장님을 비롯한 위원님을 모시고 감사받게 된 것을 영광으로 생각합니다. 저희가 한 일이 미흡한 일이 많을 것입니다. 완벽하게 하지못한 그런 사항을 제가 알고 있기 때문에 오늘 이 자리에서 나온 여러 가지좋은 사항이 있으면 앞으로 이를 참고해서 내년도에는 의회사무국 업무가 원활하게 할 수 있도록 노력하겠습니다. 지적사항에 대해서 많이 해주시고 저희가 이것을 참고해서 앞으로 업무추진에 참고하도록 노력하겠습니다. 감사합니다.

의정업무담당주사 홍성욱입니다. 98년도행정사무감사 주요업무실적을 보고드리겠습니다. 【보 고】 (보고사항끝에실음)

내무복지위원회 소속 손석기위원입니다. 지금 아마 본위원이 판단하기에 지금 당장 질의응답이 나오기가 어려울 것 같기 때문에 본인이 관심있는 분야를 서류심사를 일정부분 하고 그것을 토대로 질의응답을 짧게 해야 되지않겠나 이런 생각이 들어서 의사진행발언을 드렸습니다.

몇 가지만 말씀드리겠습니다. 우리 의회 경위근무규정 있는거 알고 계시죠?

예.

있을 때 규정상에 나와 있는 경위가 몇 명 근무해야 되는지 알고계십니까?

그것은 제가 기억을...

말씀드릴게요. 우리 경위근무규정 제3조에 의하면 본회의가있을 때 의원 출입문에 두 명이 근무를 해야되고 정문에 두 명 근무 그다음에 직원 출입문에 한 명 근무, 속기사출입문이라고 별도로 있어가지고 한 명이 배치되게 되어 있어요. 총 6명이 근무을 해야 됩니다. 이게 뭐냐하면 처음에 경위근무규정을 만들때 국회 것을 그대로 따라왔습니다. 그러니까 지방자치의회에 어떤 현실에 맞게 개정된게 아니고 국회 샘플이 그대로 오다보니까 우리 속기사 출입문이라고 별도로 있지도 않아요. 그런데 거기에 한명이 지켜 서라고 있고 특히 4조에 의하면 상임위원회 보면 방청인 출입문에 경위가 3명 근무하도록 되어 있어요. 그리고 그들로 하여금 신체검사를 하도록 만들어졌어요. 국회 같으면 전부합니다. 그런데 이러한 규정이 있다는거죠. 경위근무규정이 한 일례입니다만 우리가 규정이라든지 규칙이라든지 예규같은 부분들을 다시한번 점검하셔가지고 우리 현실에 맞게 개정을 해주세요. 아시겠죠?

예, 알겠습니다.

도서관운영관리에대한규정이 있습니다. 5조에 보면 이용대상자를 위원하고 직원에 국한하게 되어 있는데 외부자 일반인들의 경우 책임관에 허가를 득한 후에 이용할 수 있도록 되어 있습니다. 알고 계시죠?

예.

누구라고 생각하세요?

거기에는 의정계장으로 되어 있습니다.

일반인들한테 해준 적 있습니까?

외부에서 오는 일반인이라든가 관내주민이라든가 저희가 열람시키고 있습니다.

적이 있습니까?

빌려달라는 소리는 못 들었습니다.

물론 책임관 즉 의정계장 허락하에 일반인들한테 대출이 가능한 부분인데 현실적으로 그런 적이 없습니다. 이것도 가능하다면 물론 조금 관리가 복잡한부분도 있기는 합니다만 일반 주민들한테도 오픈될 수 있도록 관계규정을 수정을 해주시고 그리고 이것이 주민들이 알 수 있도록 예를 들어서 동사무소에 새마을문고 있듯이 의회에 주민들에게 대여할 수 있는 이러한 기능이 있다라는 것 결국 주민들과 함께 같이 가는 그런좋은 의회상을 만드는 것도 바람직하지 않나하니까 이 부분을 검토해주시기 바라고 이거와 관련해가지고 우리가 회기가 있는 도중이 아니라면 회의실이라든지 많은 공간들이 유휴공간들이 많이 있지 않습니까, 이것들도 가능하면 일반인에게 공개하자는 얘기입니다. 시민단체라든지 직능단체들도 물론 동사무소도 있기는 합니다만 여러 가지 회의가 너무 들어가 있는 동사무소, 운영이 어렵다면 의회가 이런 것을 적극적으로 검토해 가지고 주민들한테 오픈되어 있는 그런 의회상을 만들기 위해서 필요하다면 관련 규정도 제정을 해주셔 가지고 이런 점을 해주셨으면 좋겠어요. 또한가지 지방자치법시행령 제24조에 의하면 이게 개정된 부분인데 우리 의회 청원 있지 않습니까? 청원이 의회에 규정으로 되어 있죠?

예.

개정이 되면서 의회규칙으로 만들라고 바뀌었습니다. 그런데 우리 의회는 아직까지 규정으로 그대로 되어 있는거죠. 그래서 이것은 청원규정을 폐지를 하고 청원규칙으로 새로 제정해 주시기를 바래요. 어차피 상위법에 의해서 규정되고 있는 부분이니까 그렇게 정리를 해주시고 또한가지 의회 휘장 규정이 있습니다. 그래서 우리가 밖에 태극기와 같이 게양되어 있는 것이 있는데 이것을 보면 바탕색이 흰색에다가 가운데 있는 의회마크가 황색인데 색깔이 여리다보니까 상당히 의회의 위상이라든지 품위에 저촉되는 그런 부분이 있지않나 생각이됩니다. 어떻게 보면 백기가 걸려있는 것같은 저녁때보면 그런 문제가 있으니까 이것도 한 번 검토를 해주셔가지고 바탕색을 청색으로 한다든지 해가지고.

당초에 청색으로 있다가 2대때 바뀐 것입니다.

있는데 사무국장님, 의회깃발 그런 생각 못드셨어요?

봤어요.

초라한 느낌을 상당히 받습니다. 그것도 색깔을 이것도 규정이니까 한번 검토를 해주시고 그리고 의원들 차량 이용에 있어서 이것은 사실 집행부측에서 경찰청하고 협의해 가지고 사실 어려운 부분이 있기는 합니다만 불법좌회전 문제가 계속 문제가 됩니다. 전에도 한 번 말씀을 드려서 지금 뒷문에다가 바리케이트를 하나 해놓기는 했지만 저희가 귀가할때 보면 잠겨져 있는 경우가 종종 있더라구요. 그래서 거기까지 갔다가 다시 돌아오는 경우가 있었는데 의원들 일과중 의원들이 바로 뒷문으로 나가서 의사당앞에서 불법적으로 좌회전 되지 않도록 의원들한테 다시한번 홍보를 해주시고 퇴근하실 때는 그 문을 이용하실 수 있습니다라는 것을 고지를 해주시기 바랍니다. 그리고 정책적인 부분이기는 합니다마는 사실 의원들이 무보수명예직이다 보니까 제대로 의원들이 입법활동을 하기가 상당히 어려움이 있는게 현실입니다. 그래서 전문위원의 어떤 보강이라든지 전문위원실에 업무보조가 상당히 필요로한 부분인데 서울에 강남구를 비롯해서 몇 개의회가 전문위원실에 인원이 보강이 되었습니다. 7급공무원 혹은 8급 공무원을 배치를 해가지고 그들을 풀로 활용하면서 어떠한 자료수집이라든지 정보분석같은 것을 하고 있는 지금 지방의회가 있는데 지금 우리 구청에 많은 인원들이 풀로 발령해가지고 상당히 유휴인력이 있다는 거죠. 그래서 그분들을 이용을 하든 어쨌거나 집행부하고 협의를 하셔가지고 전문위원실에 직원을보강해가지고 임시회 회기든 아니면 위원들의 평상시 입법활동을 보좌해 줄 수 있는 직원들을 더 배치하는 것을 검토해 주시기 바랍니다. 그리고 이게 가능할지 모르겠습니다마는 사실전문위원실이 2층에 있어요. 그러다보니까 의원들이 사실 4층에서 활동을 하시다가 2층 내려와가지고 전문위원실을 찾아보고 그분들의 도움을 받는 것도 썩 여의치만은 않습니다. 같은 장소에 있지 않다 보니까, 그래서 4층에전문위원실을 옮기는 것을 한 번 가능할는지 모르겠습니다만 사무실구조를 변경해서라도 예를 들어서 두 개 위원실이 있습니다마는 위원실의 일정부분 가운데를 조금 할애를 한다면 지금 상임위원수가 줄어들었기 때문에 가능하지 않나 보는데 그렇게 되면 위원회실과 전문위원실이 같이 있다보면 의원들이 충분히 전문위원의 보좌를 받아낼 수 있는 부분이 있다고 생각하는데 이것을 한 번 검토를 해주시기 바랍니다. 이상입니다.

저희가 오늘 하는 일이 의회사무국에 행정사무감사라고 하는 것을 다시한번 스스로가 인정을 하면서 두가지만 질문하겠습니다. 우리 근무상황카드 있죠?

예, 있습니다.

그 근무상황카드를 자료로 제출해주고, 그다음에 휴가, 조퇴, 외출을 일제히 근무상황카드에 사전에 허가를 받든지 그다음에 사후에 지체없이 허가를 받아야 되는데 실제 그렇게 집행하고 있어요?

그렇게 하고 있습니다.

예가 있느냐하면 근무시간에 사무국직원을 찾았을 때 이석한 경우가 있어요. 그 경우가 구청에 갔다고 답변한 경우도있고, 또 혹은 어디갔다고 얘기를 하는데 그것이 모든 것이 근무상황부에 다 기록이 돼가지고 지금 정리되고 있어요?

예.

자료로 제출해주고 그다음에 특히 우리 행정관청인 구청을 가는 경우를 제외하고 대외기관을 나가든지 무슨 연수를 가든지 할 때 출장부를 다 정리해서 갑니까?

예, 하고 있습니다.

출장부와 시간외근무표 있죠? 그것을 지금 바로 자료로 제출해주세요. 이상 자료를 보고 질문하겠습니다.

예, 그렇습니다.

저희가 그래서 공공요금을 99년도 예산에 편성해가지고 99년도에는 같이 부담할 수 있도록 공문을 보냈습니다. 보내가지고 99년도부터는 공공요금을 낼 수있도록 조치해달라고 저희가 이미 공문을 보냈습니다.

그 부분과 관련돼서 국장님께 질문하겠습니다. 국장님이 오신지 얼마 안되셔서 정확하게 파악하고 계신지 모르겠는데 지하에 체력단련실이 있습니다. 지금 이용인원이 파악되고 있어요?

직원들은 이용하고 있는데 의원님들은 이용을 안하십니다.

이용인원에 대한 파악도 되지도 않고 있고 관리자체가 관리자가 없죠?

별도 관리는 없습니다.

없고 자기가 이용하고 하는 수준인데 공간이 사실은 여러 가지 문제제기가 나오고 있어요. 굉장히 불필요하다 라는 얘기도 나오고 있고 그 부분이 갖고 있는 공간의 규모에 비해서 이용률이 극히 저조하다 라는 평가가 일고 있기 때문에 거기에 대한 개선방안을 마련해야 될것이라고 보는데 거기에 대한 견해를 간단히 설명해주세요.

저희가 보니까 막대한 돈을 들여서 시설을 만들어 놓은 것 같습니다. 사실은 이용하는 것 보니까 저 자신도 이용을 안하고 있고 또 사무국직원들도 몇사람 빼놓고는 이용을 안하고 있는 것 같아요. 의원님들은 또시간이 없어서 안하시는 것 같고 이게 너무 성급하게 만들어놨지 않았는가 이런 생각도 들고 앞으로 위원님들이 의견을 내주시면 따라서 하겠습니다.

체력단련실 부분에 대해서 앞으로 운영위원회에서 심도깊은 논의를 거쳐가지고 의견을 모아야 되지않겠나 이용률을 높일 수 있는 방법을 되찾을 수도 있는 것이고 그것을 개선할 수도 있다고 보여지기 때문에 다만 지금은 너무 체력단련실이 방치되어 있다 방치되어 있고 이용률에 대한 파악도 전혀 되어있지 않기 때문에 그런 부분이 현재로서는 문제라고 보여지고 개선안이 나오기전까지는 관리에 대해서 만전을 기해줄 것을 다시 이 자리에서 부탁을 드리겠습니다.

관리는 매일 청소도 하고 있고 거기 샤워실이라든지 이런데 청소하고 일용품 같은 것을 저희가 다 관리하고있습니다. 그안에 기구같은 것도 청소하고 있습니다.

방송실 관련해가지고 개보수 사항있죠?

예.

개보수사항을 요약해 가지고 상세하게 자료제출 해주세요.

개보수는 예산들여가지고 개보수한게 아니고.

예산들인거와 관계없이 음향시설 교체했죠?

자리만 바꿨습니다.

마이크 이런 부분을 교체하지 않고 자리만 바꿨어요? 이 부분은 추후 확인할 필요가 있어요. 왜냐하면 제가 알기로는 시공업체가 무상으로 음향시설을 일부 문제있는 것을 교체해준 걸로 알고 있는데 지금 담당계장님 말씀은 교체하지 않고 자리만 바꿨다라고 답변을 하시니까.

그것은 카메라부분은 일부 교체했습니다.

그 카메라 교체이유하고 그다음에 교체 날짜하고 또 처음에 카메라설치 된 것은 무슨 문제가 있어가지고 교체하게 됐는지를 답변해 주세요.

그것은 배온희위원님이 상당히 전에부터 카메라가 당초에 책정된 가격보다 싼 카메라가 시설되어 있어가지고 코우음향에 교체요구를 계속적으로 했었습니다. 그래서 이번에 배온희위원님이 요구하신 대로 교체한 것으로 알고 있습니다.

무슨 뜻입니까?

당초에 책정된 금액보다 가격이 싼 것이 지금까지 시설되었다는겁니다.

지금 사무국에서 그 부분에 대해서 전혀 모르고 있었어요?

그것은 기술적인것이기 때문에 건축과에서 전부다 시설을 했기 때문에 우리 전문적인 방송 담당자가 그것만으로도 충분히 역할을 할 수 있다고 저희 자체내에서는 얘기를 쭉 해왔는데 비디오를 떴을 때 화면상태가 좋지않다고 해가지고 그런 문제가 있었습니다.

지적하는 것은 가격이 쌌기 때문에 교체를 했다고 하니까 그러면 우리가 예산집행한 것에 비해서 싼게 집행됐다는얘기 아닙니까?

그렇습니다.

거기에 대한 감시업무가 소홀했다는 것을 사무국에서 인정하는 겁니까?

사무국에서 준공 검증한 게 아니고 당초에 건축과에서 시설같은 것은 전부다 준공검사를 했고 또 그분들이 기술적인 거에 아무런 하자가 없다고 주장을 해왔기 때문에 저희가 수차에 걸쳐서 질의를 했어도 그렇게 해왔기 때문에 저희 사무국에서는 지금까지 별 문제점이 발생 안했기 때문에 별 문제점이 없는 것으로 판단했습니다.

. 그 금액차이가 어느정도 되는지를 자료로 제출해 주시기 바랍니다.

알겠습니다.

정회를 하기로 했으니까 여기서 스톱하고 오후에 다시 했으면 합니다.

다시 하지말고 지금 여기서 끝내도록 했으면 합니다.

행감자료입니다만 올해 도서구입비 11월20일 현재 270만원이 지출된 겁니까?

예.

840만원 중에 270만원이 집행됐는데 도서구입에 대해서 계획성있게 하는 겁니까? 아니면 의원님들이 뭔가 사자 했을 때 그때만 구입하는 겁니까?

의원님들이 사자했을 때 주로 합니다.

현실적으로 보면 한달밖에 안남았는데 사실 270만원 중에 대부분이 월간지 내지는 주간지 정기구독료로 또 나갈거고 그리고현실적으로 단행본 구입은 이거에 반도 채 안될 겁니다. 그러면 우리가 1년에 근 1천만원 되는 도서구입을 위해서 예산을 잡아놓는데 그거에 대한 집행이 전혀 계획성이 없다는 겁니다. 그리고 또한 저도 가끔 자료실을 이용할려고내려갑니다만 현실적으로 의원님들이 보고 싶어하는 것이 지방자치라든지 지방의회라든지 어떤 이러한 사회과학쪽의 도서가 대부분일겁니다. 물론 휴식을 위해서 소설류를 보기도 하겠습니다만 현실적으로 입법 보좌를 위해서 필요한 서적들이 그것들인데 그것은 우리가 의사당을 이쪽으로 이전해 오기 2년전의 자료 그때 자료가 대부분이라는 겁니다. 그래서 본위원이 지적하고 싶은 것은 그러한 것을 구입했으면 좋겠어요. 현실적으로 우리 사무국에서 이것을 전담해서 최근의 자료든 지방자치단체의 변화되어 가는 그러한 정보를 전문적으로 하는 직원이 아직까지 없는 것같은데 신간이라든지 다른 지방자치단체를 기술한 저서같은 게 꼭 있어야 된다고 보는데 어쨌든 이 부분에 대해서 우리 전문위원님이 새로 오셨으니까 이덕수 전문위원님하고 의정계 하고 잘 협의를 하셔가지고 지금 보십시오. 향후 집행예정 500 잡았지만 한달만에 500을 어떻게 집행하겠다는 겁니까? 무리가 있다는 얘깁니다. 그리고 막연하게 500 이상되는 돈을 불용으로 넘기지 말고 올 연말이 가기전에 이덕수 전문위원님! 대학도서관을 이용하든 아니면 국회라든지 유관단체의 협조를 얻어가지고 지방자치라든지 지방의회 그리고 어쨌든 우리 의원님들의 입법활동에 필요한 전문적인 도서들을 불용으로 넘기지 말고 다 집행해 주었으면 합니다. 그리고 내년부터는 신간 정보들이 계속 나오는 것이 있습니다. 그 신간 정보를 봐가면서 이것은 필요한 저서가 되겠다. 그래서 어떤 문학류에 치우치지 말고 현실적으로 사회과학쪽에 치우쳐서 도서를 구입해 주었으면 좋겠습니다. 아시겠지요?

알겠습니다.

복리후생비에서 체력단련비가 약 6,500만원 정도 예산 잡아서 4,400만원 정도 집행을 했는데 체력단련비의 내역서를 부탁드립니다.

체력단련비는 봉급성으로 이건 국가공무원, 지방공무원 합쳐서 다 받습니다.

알겠습니다.

금년에 선거도 있고해서 행사가 대폭 줄었고 행사성은 다 없애는 바람에 많이 절감이 됐습니다.

의원님 일인당 400만원이 책정되고 그 다음에 식비 나머지는 행사에 주로 많이 이용됐었는데 정기회때 이게 예상치이기 때문에 더 들어갈 수도 있고 그렇습니다.

알겠습니다.

도시보건위원회 소속 김재선위원입니다. 의원상해부담금 예산이 1,440만원 책정됐는데 집행이 안되어서 잔액으로 남아 있는데 의원 상해에 대한 것이 여직껏 지급된 전례가 있습니까?

지금까지는 없었습니다.

의원 상해는 어디까지 상해로 봅니까?

그게 예산은 저희한테 잡혀있는데 사실상 구청에서 상해에 대한것은 처리해 가지고 저희한테 요구해서 구청에서 집행하도록 그렇게 되어 있습니다.

의회에서 단독으로 하는 게 아닙니까?

예.

개인적으로 본위원이 의원상해보상심의위원회 위원인데 사실 이 집행과정을 잘 모르는데 의회에서 올라와 있기 때문에 묻는건데 전에 도시보건위원회 남윤일 위원장이 축구를 하다가 다쳐서 그런 얘기가 있다는 것을 들은 것같은데 전혀 전례가 없다는 말입니까?

제가 알기로는 공무상 상해로 인해서 보상심의위원회에서 결정한 다음에 예산을 집행하도록 되어 있는 것으로 알고 있습니다.

그건 자세히 알아가지고 나중에 개인적으로 보고드리겠습니다.

그 부분은 원래 작년 행감과 구정질문에서 각종 조례에 근거한 위원회가 미구성된 부분이 지적되어서 거기에 근거해서 위원회를 구성하고 예산을 편성한 것 아닙니까? 조례상에 공무라고 명확한 규정들이 있고 의원들의 사사로운 사생활을 영위하다가 입은 상해가 아니라 회기중이거나 의회와 관련된 부분에있어서 상해를 입었을 때 거기에 적절한 보상을 하는 위원회라고 조례에 분명히 규정되어있는데 그걸 그렇게 정확하게 답변을 해주시면되는 것 아닙니까? 일단은 본위원이 자료를 지금 확인했는데 초과근무수당 지급한 것 있지요? 그 자료를 제출해 주세요.

공통업무추진비 현황에 보면 우리 의회가 몇월에 처음 열렸습니까?

7월에 개원식을 했습니다.

6페이지에 보면 강동구의회 의원일동 경조사 화분이 있는데 한계가 어디까지입니까?

의원님들의 경조사가 있을 때 의원일동 명의로 화환이 나갑니다. 그래서 이것은 공통경비로 집행하고 있습니다.

주는 사람만 주고 안주는 사람은 안주는 그런 경우는 없겠지요?

그런건 없습니다.

그 내역서를 제출해 주세요.

알겠습니다.

2월에 천호공원불법매립특위 오찬을 2회 했는데 그 내역서 있지요?

예, 있습니다.

그 내역서도 제출해 주세요.

예, 알겠습니다.

지역신문 구독을 위해서 의회사무국에서 지출되는게 어떻게 되어 있습니까?

2대 때에는 40부를 했고 그다음에 3대 때에는 의원님들 숫자가 줄어서 의원님들 숫자만큼 그렇게 해서 집행하고 있습니다.

현재 몇부 구독합니까?

30부 구독하고 있습니다.

신문사를 구독합니까?

구민신문 하고 동부,토요저널,시정신문 이렇게 네가지 입니다.

지역신문 중에서 빠진게 있네요?

나중에 창간된 강동하고 토요강동이 빠져 있습니다.

안한 특별한 이유가 있습니까?

구청하고 형평성을 맞추기 위해서 그렇습니다.

이 신문 30부를 구독하면 의원님들 집으로 발송됩니까?

예.

하고 협조해서 새로 3대의원님들 바뀐 주소같은 게 다 통보된 겁니까?

3대 의원님들 주소가 바뀌었기 때문에 바꿔서 발송하고 있습니다.

안들어 오는 신문이있는데.

어떤 신문입니까?

신문이 많이 들어와서 어떤 신문인지는 확인을 못했는데 그걸 한 번 전체적으로 체크해 주셔서 실질적으로 의원님들한테 구독이 되고 있는지 그 현황을 파악해 주시고 또 한가지는 물론 구청하고 형평성을 맞춘다고 했지만 현실적으로 30부는 얼마 안되니까 토요강동이나 강동신문도 같이 구독을 해서 의원님들이 그 신문에 나와있는 지역정보를 그리고 의회홍보라든지 이것도 의원들이 알아야 될 필요가 있지않나 생각하기 때문에 예산이 남은게 있다든지 그러면 이 나머지 두 개 신문도 같이 구독을 할 수 있도록 하고 만약에 올해 예산이 여의치 않다면 내년부터라도 지역신문을 전체적으로 의원님들이 구독할 수 있도록 해 주시기를 바랍니다. 이상입니다.

알겠습니다.

행정소송이라든지 이런 것이 많이 있어서 배상금이라는 것도 아마있는 것같은데 우리 의회차원에서 배상할 일이있습니까?

증인으로 채택되어서 증언했을 때 그 배상금 항목으로 잡혀서 나가고 있습니다.

진행하는 것을 말씀하는겁니까?

천호공원불법매립특위 2대때 나간 겁니다.

공동주택관리제도개선특위에서 다른 특위는 많지 않은데 2월,3월,4월 계속 특위를 열었고 5월에는 인쇄물 구입해서 60여만원이 나갔는데.

그때 공청회를 열어서 공청회 자료를 만들고 하는 사역인부를 썼습니다.

사역인부 인건비 명목이라는 겁니까?

간담회는 따로 했고.

3회에 걸쳐서 계속 했지 않습니까?

예. 설문조사를 그 당시에 했습니다. 공동주택 설문 조사를 했기 때문에 간담회를 여러번 개최 했습니다. 설문조사 통계 내고 그 자료 만들고 하느라고 그 때 했습니다.

각 상임위별로 내무복지위원회 또 도시보건위원회 지금 행정사무감사가 지금 하고 있는 중에 짬을 내가지고 사무국사무 감사를 하고 있습니다. 이것을 보니까 적은 예산 속에서 어렵게 보편적으로 잘 하고 있다 하는 이런 판단이 가고 상당히 질의할 것을 많이 여러 위원들이 했기 때문에 좀 간단하게 빨리 운영위원회 사무국감사를 끝내고 지금 각 소관 상임위원회에 가가지고 볼 게 너무 많은데 우리 사무국 직원은 항상 같이 생활하고 있으니까 수시로 만나서 물어볼 수도 있고 그래서 빨리 좀 끝내 주셨으면 합니다. 운영위원장님, 부탁합니다.

본위원이 받은 자료 초과근무확인대장 지적 사항 말씀 드리겠습니다. 이것 가능하면 자기가 직접 기재하게 돼 있죠? 직접 다 기재했어요?

거의 직접 기재하고 그 다음에 공통적으로 정기회라든가 임시회기간 동안에 다 같이 근무했는데 빠져있는 부분은 제가 대신 기재하라고 지시를 내렸습니다.

이 부분을 본인이 직접 기재하는 것으로 앞으로 시정을 해주시고 보면 동일한 필체가 쭉 며칠에 걸쳐서 된 부분이 있고,그 다음에 출장 명령부, 문제는 출장 명령부에다 기재를 하고 출장을 가야 되는데 즉 청사를 떠나야 되는데 그렇지 않은 경우가 있다 이겁니다.

앞으로 시정하겠습니다. 그 부분에 대해서는 저희가 약간 변명을 한다고 하면 저희가 지하2층에서 6층까지 있기 때문에 직원이 화장실에 가도 저희가 찾기가 힘듭니다. 또 2층에 근무하다가 4층에 의원님이 부르셨다든가 또 3층에 의장실에 갔다든가 그럴 경우에도 잘 모르는 경우가 있습니다. 그래서 앞으로는 그런 것을 세심하게 챙겨가지고 의원님이 찾으실 때 직원이 없는 것을 미연에 방지하도록 하겠습니다.

평상시 의회에 와서 사무국에 계신 분들을 찾았을 때 실제로 자리에 없는 경우가 많이 있었고 또 그런 부분이 이 출장명령부에 기재된 대로 출장을 갔으면 문제가 다른데 행방을 서로 잘 모르는 이런 경우가 실제로 있었어요. 그런 부분이 앞으로는 시정이 돼 가지고 청사를 떠날 때 반드시 보고가 돼서 파악이 될수 있도록 해주시고 그 다음에 출장명령부에 있어서도 결재란에 제일 마지막 우리 국장님이 결재하시도록 이렇게 되어 있어요. 그 부분을 전체적으로 다 지켜달라. 즉 의정계장이 결재를 마지막에 했는데 이부분은 국장님이 책임지고 결재를.

구청에 과장님이 출장 결재를 하게 돼 있기 때문에 저희가 편의상 제가 그렇게 하고 있었습니다.