구철회 의원 발언

좌석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제128회 임시회 제3차 교통위원회 회의를 개의하겠습니다. (의사봉 3타) 존경하는 교통위원님, 그리고 지난 8월 부임한 남승욱 본부장을 비롯한 관계 공무원 여러분, 안녕하셨습니까? 건강한 모습으로 뵙게 되어서 대단히 반갑습니다. 아울러 새로 부임하신 본부장님의 취임을 우리 교통위원회를 대표해서 진심으로 축하드립니다. 이제 무더위도 지나가고 참으로 일하기 좋은 계절이 되었습니다. 우리 교통방송이 그 동안 11년이라는 짧은 기간임에도 불구하고 서울이나 수도권의 청취자들로부터 많은 관심과 사랑을 받고 있습니다. 참으로 교통방송에 거는 시민의 기대가 큽니다. 이러한 시민의 기대에 부응해 주실 것을 거듭 부탁드리고, 이러한 시민의 욕구를 충족하기 위해서는 우리 교통정보의 속보성과 정확성을 시청자에게 제대로 전달해야 될 것입니다. 이번에 부임한 우리 본부장이 과연 얼마나 이런 시민의 기대에 부응을 하실 것인지 우리위원회에서 예의 관심과 사랑을 가지고 주시하고 있다는 사실을 명심하시고, 이러한 시민의 기대에 부응하는 그러한 조직을 만드는 데 최선을 다해 주실 것을 거듭 부탁드립니다. 또한 직원 간에 아끼고 사랑하고 내 가정과 같은 훈훈한 정이 오가는 아름다운 직장 분위기와 조직을 만들어 주실 것을 부탁드리고, 교통문화 정착을 위한 수준 높은 교통방송이 될 수 있도록 모든 직원이 합심해 주실 것으로 거듭 부탁드립니다. 1. 교통방송본부업무보고

존경하는 김희갑 위원장님과 위원님, 안녕하십니까? 교통방송본부장 남승욱입니다. 지난 8월 6일자로 서울시 인사발령을 받았으니까 벌써 본부장으로 취임한 지 한달이 되었습니다. 미리 위원님들을 찾아 뵙고 인사를 드려야 합니다만, 업무파악 등으로 오늘에야 위원님들께 인사드리게 됨을 널리 양해해 주시기 바랍니다. 그 동안 김희갑 위원장님과 위원님들께서 교통방송의 발전을 위해서 각별한 관심과 애정을 가지시고 적극적인 지원과 격려를 해 주신 데 대해서 먼저 진심으로 감사를 드립니다. 교통방송은 앞으로 모든 직원들이 화합 단결하는 가운데 새로운 분위기를 만들어서 좀더 활기차고 다양한 프로그램으로 시민의 사랑을 받는 방송이 되도록 최선의 노력을 다하겠다는 것을 말씀드립니다. 업무보고에 앞서서 교통방송의 간부를 소개해 드리겠습니다. 이동기 편성국장은 지난 3일부터 오는 13일까지 미국 공무출장으로 오늘 참석하지 못했습니다. (간부소개:교통정보국장 장명남, 방송심의실장 유남수) 간부소개를 마치고 자료에 따라서 업무보고를 드리겠습니다.

주세만 위원입니다. 업무보고에 앞서 우리 남 본부장님께서 오셨기 때문에 앞으로 교통방송본부를 어떤 각오로 이 조직을 이끌어 가실 것인지 의지와 각오에 대해서 말씀을 들어 봤으면 합니다.

제가 우리 의사일정발언에 대해서는 우선적으로 안건처리를 해야 되기 때문에 우리 주 위원님 제기하기 전에 구철회 위원님 의사진행발언 하신 것입니까? 정식으로 마이크를 드시고 해 주세요.

임동규 위원입니다. 지금 남승욱 본부장님께서는 방송분야에 오랫동안 종사를 하셨고 해서 이 분야는 어느 사람보다도 잘 알고 계시리라고 믿습니다. 본부장으로 오실 때에 먼저 신준우 본부장님께서도 임기를 다 채우지 못하시고 불미스러운 일로 도중에 사표를 내는 이러한 일이 있었다는 것을 알고 오셨지요?

네, 그렇습니다.

본부장께서는 답변대에 서셔서 답변해 주시기 바랍니다.

구조조정을 하면서 교통방송이 여러 가지 애로사항이 있었는데 그때 여러 가지 잡음이 있어서 본 위원회에서 소위원회를 만들어서 소위원회에서 교통방송을 감사한 적이 있다는 것도 알고 계시죠?

네, 취임 후에 보고를 받았습니다.

그 감사 도중에 두 사람을 인사조치를 했습니다. 그것도 들으셨습니까?

네, 들었습니다.

그래서 본 위원회에서 조사하는 도중에, 물론 인사권은 본부장이나 시장께 있다고 하지만 해당 상임위에서 조사를 하는 도중에 인사를 단행한다는 것은 상당히 문제가 있다, 그래서 본 소위원회에서는 원상대로 회복을 해줄 것을 요청을 했었습니다. 그것도 알고 계시는 겁니까?

네, 보고를 받았습니다.

그러면 거기에 대해서 어떻게 생각을 하고 계십니까?

그 부분에 대해서는 저는 일단 현재 재직중인 계약공무원은 금년 1월 1일부터 내년 2월말까지 개인별로 직책에 따라서 성과목표를 설정하고 있습니다. 그래서 현재 목표를 달성하기 위해서 근무연장계약에 따라서 근무중인 것으로 되어 있습니다. 따라서 현재 재직중인 계약공무원에 대해서는 이미 1년 동안 개인별로 달성해야 할 성과가 부과되어 있습니다. 그래서 일단 중도에 어떤 자리바꿈은 바람직하지 않다고 저 나름대로 생각을 하고, 제가 온지 지금 당장 한달 밖에 되지 않았습니다. 그래서 어떤 조직의 발전을 위해서 어떠한 사람에게 어떤 업무를 부여하는 것이 바람직한지 좀더 파악이 필요할 것 같습니다. 그런 다음에 인사의 필요성이 있다고 판단될 경우에 필요한 직원을 적재적소에 배치할 그런 계획을 갖고 있습니다.

지금 본위원이 질의하는 것은 그런 어떤 원칙을 듣고자 하는 것이 아닙니다. 원칙은 다 알고 있습니다. 있는데 우리 소위원회에서 조사를 하는 기간에 인사를 단행을 했기 때문에 그 부분이 잘못됐다고 해서 그것을 바로잡아 달라고 요청을 한 것입니다. 그래서 그것을 어떻게 바로잡아 주실 것인지, 어떻게 할 것인지에 대해서 답변을 하시라 했더니 원칙적인 것만 말씀하신 것 같아요.

제가 말씀드린 것은 일단 그 상황은 전임자가 계실 때 했던 그런 상황이었기 때문에 일단 더더욱 자세히 제가 검토를 해서 그 부분에 대해서 추후에 제가 결정을 하겠습니다. 그때 보고를 드리도록 하겠습니다.

그 문제는 우리 위원회에서 여러 번 지적을 했고 요청을 했습니다. 그래서 잘못된 것은 빠른 시일 내에 바로잡아지도록 본부장께서 그렇게 조치를 해 주시기 바랍니다.

네, 노력하겠습니다.

그와 관련해서 아마 본부장이 그 내용을 받아보셨는지 모르겠지만 우리 조사소위원회 결과에 대해서 방송본부에 공식 요청한 그런 내용이 있어요. 우리 방금 임동규 위원님이 제기했던 인사를 다시 원위치하는 문제부터 시작해서 그 문제 제기했던 내용이 있어요. 그것을 파악하고 계신가요, 본부장님이?

그런 문서는 제가 보지를 못했습니다. 말만 들었습니다. 그러니까 문서를 제가 다시 한 번 검토하겠습니다.

문서를 보시고 의회의 공식적인 어떤 요구에 대해서 본부가 어떤 입장을 취할 것인지 어정쩡한 자세로 있어서는 안 될 것입니다. 거기에 대한 명확하고 확고한 답변이 있어야 될 것입니다. 아셨죠? 언제까지 그러면 결론이 나겠어요?

최대한 빠른 시일 내에 그런 결단을 하도록 하겠습니다.

네, 알겠습니다. 구철회 위원님 보충해서 해 주시기 바랍니다.