강원 홍천군의회 발언
최기석 의원 발언
양식
신양식위원장직무대행
의석을 정돈해 주시기 바랍니다. 진행에 앞서 잠시 안내말씀을 드리겠습니다. 아직 본 위원회의 위원장이 선출되지 않았으므로 홍천군의회위원회조례 제3조제2항의 규정에 의하여 제가 연령 순에 의해서 위원장직무를 대행하게 되었습니다. 위원장이 선임될 때까지 짧은 시간이나마 위원 여러분의 협조를 부탁드립니다. 그럼 성원이 되었으므로 조례심사특별위원회 제1차 회의를 개의하겠습니다. 의사일정 제1항 위원장선임의건을 상정합니다. 위원장은 홍천군의회위원회조례 제3조제1항의 규정에 의하여 위원 여러분의 추천을 받아 선임한 후 본회의에 보고하도록 되어 있으므로 위원 여러분의 추천을 받도록 하겠습니다. 위원 여러분께서는 추천해 주시기 바랍니다. 예, 김원종 위원님 추천해 주시기 바랍니다.

김원종위원
김원종 위원입니다. 이명열 위원을 위원장으로 추천합니다.
양식
신양식위원장직무대행
방금 김원종 위원님으로부터 이명열 위원님을 위원장으로 추천하여 주셨습니다. 더 추천하실 위원님 계십니까? 추천하실 위원님이 안계시면 이명열 위원님을 위원장으로 선임코자하는데 위원 여러분께서는 이의가 없으십니까? 이의가 없으시면 이명열 위원님이 위원장으로 선임되었음을 선포합니다. 이상으로 위원장직무대행으로서 저의 임무를 모두 마치겠습니다. 위원장을 선임하기까지 협조하여 주신 동료위원 여러분께 감사 드리며 위원장직을 교대하기로 하겠습니다.
「없습니다」하는 위원 있음
「없습니다」하는 위원 있음
명열
이명열위원장
신양식 위원님 수고하셨습니다. 저를 위원장으로 선출하여 주신 위원 여러분께 감사 드립니다. 그럼 지금부터 본 위원회에 회부된 조례안에 대해 좀더 심도 있는 자료검토와 질의·답변, 토론을 통하여 상정된 안건을 심사하는데 위원 여러분의 적극적인 협조를 부탁드리며 저 또한 열심히 노력하겠습니다. 2. 간사선임의건
10시 05분
다음은 의사일정 제2항 간사선임의건을 상정합니다. 위원회의 간사도 홍천군의회위원회조례 제6조의 규정에 의하여 위원 여러분의 추천을 받아 선임한 뒤 본회의에 보고하여야 하므로 위원 여러분의 추천을 받도록 하겠습니다. 위원 여러분께서는 추천하여 주시기 바랍니다. 예, 최기석 위원님 추천해 주시기 바랍니다.
기석
최기석위원
최기석 위원입니다. 허필홍 위원을 간사로 추천합니다.
명열
이명열위원장
방금 최기석 위원님으로부터 허필홍 위원님을 간사로 추천하여 주셨습니다. 더 추천하실 위원님 계십니까? 추천하실 위원님이 안계시면 허필홍 위원님을 간사로 선임코자 하는데 위원 여러분께서는 이의가 없으십니까? 이의가 없으시면 허필홍 위원님이 간사로 선임되었음을 선포합니다. 간사로 선임되신 허필홍 위원님께서는 저와 같이 앞으로 수고하여 주시기 바랍니다. 3. 조례심사계획채택의건
「없습니다」하는 위원 있음
「없습니다」하는 위원 있음
10시 07분
다음 의사일정 제3항 조례안심사계획채택의건을 상정합니다. 허필홍 간사위 원님은 나오셔서 조례안심사계획을 설명해 주시기 바랍니다.
사위
원 허필홍 허필홍 간사위 원입니다. 지금부터 제118회 홍천군의회 임시회 제1차 본회의 의결로 구성된 조례심사특별위원회를 효율적으로 운영하기 위하여 본 위원회에 회부된 조례안 계획을 설명하겠습니다. 목적과 근거, 조례심사특별위원회 구성현황은 배부해드린 조례안심사계획을 참고하시기 바랍니다. 본 위원회에 회부된 안건 홍천군행정기구설치조례중개정조례안 등 2건의 조례안이 되겠습니다. 이에 대한 심사계획을 말씀드리면 오늘 홍천군행정기구설치조례중개정조례안과 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안을 심사하여 7월 30일 개의하는 제4차 본회의에 상정해서 의결을 받도록 하겠습니다. 아울러 조례안 심사방법은 조례안에 대한 제안설명과 전문위원의 검토보고를 청취한 후 일문일답식의 질의·답변과 찬반토론을 거쳐 표결하는 순서로 심사하겠습니다. 이상과 같이 조례안 심사계획을 설명드리오니 위원 여러분께서는 원안대로 채택하여 주시기 바라며 설명을 마치겠습니다. 감사합니다.
명열
이명열위원장
허필홍 간사위 원님 수고하셨습니다. 방금 허필홍 간사위 원께서 설명드린 조례안 심사계획에 대해 위원 여러분께서는 이의가 없으십니까? 이의가 없으시면 가결되었음을 선포합니다. 그럼 방금 채택된 조례안심사계획에 의해 홍천군행정기구설치조례중개정조례안등 2건의 조례안을 심사하겠습니다. 4. 홍천군행정기구설치조례중개정조례안 5. 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안
「없습니다」하는 위원 있음
10시 10분
의사일정 제4항 홍천군행정기구설치조례중개정조례안, 의사일정 제5항 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안을 일괄 상정합니다. 자치행정과장은 나와서 이 안건에 대해 일괄 제안설명을 해주시기 바랍니다.
천근
박천근자치행정과장
자치행정과장 박천근입니다. 의안번호 947호로 되어 있는 홍천군행정기구설치조례중개정조례안과 의안번호 948호로 되어 있는 홍천지방공무원정원조례중개정조례안에 대해서 일괄 제안설명을 드리겠습니다. 먼저 947호입니다. 홍천군행정기구설치조례중개정조례안입니다. 제안이유는 병역법이 금년 1월 19일부로 개정되어서 공포시행 금년 7월 1일부로 시행이 되어 있습니다. 이것은 병무청으로부터 위임받아 수행하는 병무사무를 금년 7월 1일부터 지방병무청으로 이관하게 됨에 따라 본 조례서를 개정하고자 하는 것입니다. 다음 장을 봐 주시기 바랍니다. 홍천군행정기구설치조례중개정조례안 홍천군행정기구설치조례중 다음과 같이 개정한다. 제3조 제2항 제2호 카목중 “병무”를 삭제한다. 다음은 신구조문 대비표를 봐주시기 바랍니다. 제3조의 카에 병무민방위에 관한 사항으로 되어있었습니다. 그러던 것을 “병무”를 빼고 개정안은 카항에 “민방위에 관한 사항”으로 개정하고자 하는 것입니다. 이상 제안설명을 마치고 다음은 의안번호 948호 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안에 대해서 제안설명을 드리겠습니다. 제안이유는 98년부터 국정개혁과제로 추진한 지방자치단체행정기구와 정원감축이 지난 7월 31일자로 마무리되고, 초과현원의 합리적 해소를 위하여 지방자치단체행정기구와정원기준에관한규정 개정령이 금년 6월 10일자로 공포 시행됨에 따라 정·현원관리지침에 의거 조례를 개정하고자 하는 것입니다. 주요골자는 홍천군 총 정원 625명중 결원의 총수범위 안에서 종류별, 직급별, 초과 현원에 해당하는 기능직 1명이 2003년 2월 28일까지 따로 있는 것으로 본다는 내용이 되겠습니다. 다음장을 봐 주시기 바랍니다. 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안 홍천군지방공무원정원조례중 다음과 같이 개정한다. 조례 제1704호 홍천군지방공무원정원조례중개정조례 부칙 제3조중 본문은 1항으로 하고 제2항을 다음과 같이 신설한다. 2항, 제1항 본문의 규정에 불구하고 정원을 초과하는 현원 1명은 2003년 2월 28일까지 그 초과 현원에 해당하는 정원이 따로 있는 것으로 본다. 다음은 신구조문 대비표를 가지고 설명 드리겠습니다. 조금 전에 설명드린 바와 마찬가지로 제3조 정원에 관한 경과조치는 생략하고 본문을 제1항으로 하고 제2항은 제1항 본문의 규정에 불구하고 정원을 초과하는 현원 1명은 2003년 2월 28일까지 그 초과 현원에 해당하는 정원이 따로 있는 것으로 본다 이렇게 되어 있습니다. 이것을 다시 보충해서 설명을 드리면 지금 군청에 총 정원은 622명입니다. 현원도 622명으로 맞습니다만 그 중에서 기능직 한 명이 정원에 오버됩니다. 그 대신에 일반직의 티오를 먹고 있는 것입니다. 정원과 현원은 맞는데, 기능직 자체에는 현원이 정원보다 한 사람 많은데, 이것은 내년 2월 28일까지 정리기간으로 두고 그때까지 정리가 되면 다행이고 아니면 그때 면직을 시키든가 해서 정원과 현원을 맞춘다는 그런 경과조치를 두는 사항이 되겠습니다. 참고로 이 두 가지 조례안은 도로부터 조례준칙이 모두 내려왔음을 보고 드리면 서 제안설명을 마치겠습니다.
명열
이명열위원장
자치행정과장 수고하셨습니다. 이 안건에 대해 전문위원은 나와서 일괄 검토보고 해 주시기 바랍니다.
만희
이만희전문위원
전문위원 이만희입니다. 금일 상정된 두 건의 조례에 차례로 검토보고를 드리도록 하겠습니다. 먼저 홍천군행정기구설치조례중개정조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다. 보고서 2쪽이 되겠습니다. 1번 제안이유와 2번 주요골자는 집행부로부터 상세한 설명이 있었으므로 생략하고 3번 검토의견을 보고 드리도록 하겠습니다. 본 개정조례안은 지방자치단체의 병무사무가 병무청으로 이관됨에 따라 분장사무를 조정하고자 하는 것으로서 병무청에서는 종전의 병무행정체계와 읍면, 시군, 지방병무청, 병무청으로 이어지는 다단계 고비용 저효율 구조로서 병무민원 처리의 지연, 병무비리의 발생 등 문제점이 빈발함에 따라 병무행정의 단일화 및 직접 수행을 목표로 98년부터 단계적인 지방병무행정조직의 개편 착수하여 병무법의 개정과 함께 금년 6월말까지 시군에서 처리하던 병무사무를 폐지하고 병무와 관련된 사무를 모두 병무청으로 이관하였으며, 본 개정조례안은 이에 따라 폐지된 병무사무를 업무분장에서 삭제하고자 하는 것으로서 타당한 내용이라고 판단됩니다. 아울러 병무사무의 이관으로 발생하는 잉여인력에 대해서는 존치되는 민방위 업무와 신규행정 수요 및 보강이 필요한 기능 등을 감안하여 자체 조정하게 됨을 말씀드립니다. 이상으로 홍천군행정기구설치조례중개정조례안에 대한 검토보고를 마치겠습니다. 이어서 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다. 보고서 2쪽을 봐주시기 바랍니다. 1번 제안이유와 2번 주요골자는 마찬가지로 상세한 설명이 있었으므로 3번 검토의견을 보고 드리도록 하겠습니다. 본 개정조례안 지난 98년부터 금년 7월말까지 국정개혁과제로 추진한 지방자치단체의 구조조정으로 발생한 초과 인원을 합리적으로 해소하기 위해서 정원을 초과한 인원이 발생할 경우 초과인원이 해소될 때까지 별도 정원으로 인정 관리하는 것으로서 먼저 정원조정이 있게된 지방자치단체의 구조조정 내용을 개괄적으로 드린 후에 검토보고를 드리겠습니다. 지방자치단체의 구조조정은 그동안 지방자치단체기구와 인력이 방만하게 운영되어 변화된 행정환경을 수렴하지 못함은 물론 주민들의 불편을 초래한다는 지적에 따라 추진하게 된 것으로서 자치단체별로 기구 개편과 함께 정원감축을 추진하였으며, 특히 정원 감축에 대해서는 급격한 감축으로 인한 혼란과 불만을 최소화 하고 퇴직자의 사회적응 및 재취업기회를 최대한 부여하기 위해 98년부터 금년 7월말까지 신규채용의 억제, 조기퇴직의 유도 등을 통해 점진적인 인원감축을 추진해 왔습니다. 그러나 이러한 노력에도 불구하고 구조조정이 마무리된 금년 7월말까지도 각 자치단체별로 정원을 초과한 인원이 일부 남게 됨에 따라 현재까지 해소되지 않은 인원에 대해서도 추가적인 유예기간을 부여하여 부분적으로 초과인원을 해소하고자 하는 것이 금번 조례개정의 내용이라고 하겠습니다. 따라서 금번 개정조례에 따른 초과인원의 해소문제는 정부의 방침에 따른 것이기는 하나 현 상태에서 곧바로 감축할 경우 당해 공무원에게는 실직이라는 문제가 따르므로 예상결원 등을 감안하여 유예기간을 두는 것이 타당하고 판단됩니다. 이상으로 검토보고를 모두 마치겠습니다.
명열
이명열위원장
전문위원 수고하셨습니다. 다음은 의사일정 제4항으로 상정된 홍천군행정기구설치조례중개정조례안에 대해 질의하실 위원님 계시면 질의해 주시기 바랍니다. 김원종 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

김원종의원
김원종 위원입니다. 방금 전문위원으로부터 검토보고가 있었습니다만 병무계에서 하던 업무가 병무청으로 이관됨에 따라 거기에 따른 인력이 남게 되는데, 이것은 어떻게 조정할 것인지, 아울러 구조조정이 끝난 이후에 각과에 보면 임시직이 엄청 많거든요. 이 임시직은 정원과 관계가 있는지 없는지, 어느 과에 보니까 십여명이 있는 것 같더라고요. 임시직에 대한 것을 밝혀주시기 바랍니다. 이상입니다.
천근
박천근자치행정과장
자치행정과장입니다. 지금 김원종 위원님께서 질문하신 사항에 대해서 답변 드리도록 하겠습니다. 먼저 현재 병무업무가 금년 7월 1일부로 병무청로 이관이 됐는데, 종사하던 인원의 앞으로 처리계획에 대해서 질문해 주셨습니다. 그것은 저희가 병무에 종사하던 사람은 직원 한 사람, 계장 한 사람 이렇게 되어 있었습니다. 계장은 병무와 민방위업무를 같이 처리를 하기 때문에 반은 본다고 객관적으로 판단이 됩니다. 그래서 저희가 도를 통해서 병무청에 보고드린 사람은 두 사람으로 되어 있는데, 민방위를 같이 보기 때문에 계장은 당장 어떻게 돌릴 수가 없고요, 다음은 직원 한 사람에 대해서는 군 전체 각 실과소의 업무의 과다, 바쁜 부서를 감안해서 조례가 통과가 되면 홍천군정원규칙을 개정해서 조정할 계획으로 있습니다. 참고로 말씀드리면 병무청으로 이관이 됐습니다만 현재 중앙정부에서 어떤 사항이 추진되느냐하면 사실상 병무청에서 전부 징·소집업무를 추진한다는 것은 어려움이 많습니다. 강원도만 해도 광활한 면적에... 춘천 병무청에서 동해안이나 이렇게 모두 관장한다는 것은 주민도 불편하고 병무청도 애로가 있고 해서 다시 중앙병무청하고 행자부하고 지금 협조하는 것이 최소한 징집, 소집업무만이라도... 예를 들어서 동원훈련 등 각종 소집업무가 많이 있습니다. 소집업무만이라도 다시 지방자치단체에 위임을 해서 처리하는 것이 낫지 않겠느냐 해서 행자부에서도 그것을 굉장히 긍정적으로 검토를 하고 있기 때문에... 지금 문서는 아닙니다만 도에서 지시 내려온 것이 정원을 당장 조정하지 말고 우선은 있어봐라 이런 구두심을 받았습니다. 그 지시가 오래 가지 않으리라고 보기 때문에 지시 여하에 따라서 조정하리라고 보고 있습니다. 두 번째 질문하신 임시직이 각과에 많다고 하셨는데, 사실상 임시직이라는 것이 의원님들께서 아시다시피 일용직은 거의 없습니다. 일용직은 300일이상을 인정 안해 주고, 280일을 인정해 준다고 해도 한시적으로 어떤 업무를 추진한 사업기간만 인정해 주기 때문에 그 업무가 종료가 되면 사실상 없어집니다. 다만, 임시적으로 되어 있는 것이 일용직은 환경미화원하고 수로원, 그 외에 행정보조원으로서 군청 전체적으로 14명으로 기억을 합니다만 그 정도 있습니다. 그리고 나머지는 공공근로라든가 학사제라고 해서 공공근로와 비슷한 사람으로 해서 경제관광과에서 추천을 해서 각과에 배치한 인원이 있습니다. 그렇기 때문에 얼른 보시면 임시직이 많은 것처럼 보일 수 있지만 사실은 그렇지 않습니다. 이상 답변을 마치겠습니다.
명열
이명열위원장
더 질의하실 위원님 계십니까? 최기석 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
기석
최기석위원
최기석 위원입니다. 지금 자치행정과장님으로부터 자세한 설명을 들었는데요. 지금 정원규칙을 개정해서 9급 한 명은 다른 실과로 배치하고 6급담당은 그냥 존치한다는 말씀이잖아요?
천근
박천근자치행정과장
예.
기석
최기석위원
그러면 지금 현재 자치행정과에서 인력진단을 할 때 병무업무하고 민방위업무를 봤을 때 어느 업무가 더 업무량이 많다고 생각을 하십니까?
천근
박천근자치행정과장
최기석 위원님께서 질문하신 사항 답변 드리겠습니다. 지금 병무민방위 6급담당을 그대로 존치하느냐는 질문을 하셨는데, 물론 존치는 검토단계에 들어가 있습니다만 민방위 업무 하나를 가지고 계를 존치한다는 것은 무리가 있기 때문에 각과별로 유사한 기구가 통폐합을 했습니다만 아직도 중복되는 것이 있습니다. 그런 것을 조정하거나 아니면 지금 지적하신 대로... 예를 들어서 병무민방위 계를 저희 과에서 없애고 다른 과에 신설을 해서 유사기능을 통합해서 각 담당별 업무가 균등하게 되는 것도 검토하고 있습니다. 참고해 주시면 고맙겠고요. 그 다음에 병무업무와 민방위업무가 비중을 봐서 어느 쪽이 업무량이 많으냐 하는 것은 제가 생각할 때에는 전체적인 자원이나 징·소집관리 이것으로 봐서는 병무가 많다고 봅니다만 또 민방위업무도 만만치 않습니다. 그래서 개량화 되어서 어느 것이 많다 적다 딱 잘라 과장 입장에서 말씀드리기 힘듭니다만 아무튼 두 업무가 비슷비슷하다고 보겠습니다. 업무량이...
기석
최기석위원
그럼 정원규칙이 개정되기 전에 일반 9급 1명은 다른 실과로 배치를 한다는 말씀이십니까?
천근
박천근자치행정과장
그렇게 안하고... 구두로 지시가 왔는데, 일단은 유보하라고 지시가 와서 그것을 기다려서... 만약에 소집업무든 징집업무든 병무청으로 이관한 것을 자치단체에 이관이 된다면 원점으로 돌아갈 확률이 있고요, 만약에 그것이 성사되지 않는다면 9급 1명에 대해서는 조정을 해서 가장 바쁜 부서에 인력이 모자란 부서에 배치할 계획입니다.
기석
최기석위원
현재까지는 이 기구에 대한 개정조례를 한다고 하더라도 현 상태로 유치할 계획이...
천근
박천근자치행정과장
그러나 정원규칙이 개정이 안됐다고 하더라도 판단해서 군수님한테 보고를 드려서 타부서에 격무가 있다면 임시라도 파견근무라든가 이런 편법은 할 수 있습니다. 그냥 놀리지는 않습니다.
기석
최기석위원
이상입니다.
명열
이명열위원장
더 질의하실 위원님 계십니까? 신평교 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
평교
신평교위원
신평교 위원입니다. 한 가지만 여쭙겠습니다. 그럼 이 상황이 강원도나 전국에서 시군단위는 이 조례안이 개정중인지 말씀해 주시고요. 개정을 해 놔도 유보를 하신다고 했는데, 구두명령사항 때문에... 유보할 수 있는 기간이 언제까지인지 말씀해 주시고, 다시 그것이 내려오면 조례를 또 개정합니까? 그것에 대해서 말씀해 주십시오.
천근
박천근자치행정과장
그것은 병무업무가 병무청으로 이관하기 때문에 개정하는 것이고요. 개정했다고 하더라도 지금 지적하신 대로... 몇 개월이 될지 모르겠는데, 몇 개월 후에라도 중앙정부와 협의가 되어서 다시 병무업무를 자치단체에서 반이라도 받아라. 그렇다면 전반적으로 병무업무라고 안하고 소집업무라든지 징집업무... 부분적으로... 사무명을 붙여 가지고 조례를 개정하는 것이 있으리라고 보고요. 그 다음에 지금 이것이 개정됐다고 하더라도 정원규칙은 아직은 개정을 안하고 있습니다. 그 지침이 내려온다면 개정을 하거나 해서 그때 추진할 계획으로 있습니다.
평교
신평교위원
타시군 똑같은 상황이라는 말씀이시지요?
천근
박천근자치행정과장
예, 전국적으로 똑 같습니다.
평교
신평교위원
비효율적인 것 같은 데요.
천근
박천근자치행정과장
실질적으로... 위원님도 아시지만 실지 병무업무를 자치단체에서 하는 것이 수혜자, 병역의무 대상자, 주민들한테도 상당히 비용면이나 여러 가지 면에서 편리할 것인데, 위에서 국가사무이니까 도로 병무청으로 이관해라 하는 것이 위의 방침입니다만 다소 무리는 있는 것 같습니다. 다시 협의를 하는 것 같습니다.
평교
신평교위원
알겠습니다.
명열
이명열위원장
더 질의하실 위원님 계십니까? 자치행정과장님 수고하셨습니다. 질의하실 위원님이 안계시면 질의종결을 선포합니다. 다음은 본 안건에 대해 찬반토론을 하겠습니다. 먼저 이 안건을 원안대로 의결하는데 반대의견이 있으신 위원님 계시면 발언신청해 주시기 바랍니다. 토론하실 위원님이 안계시면 토론종결을 선포합니다. 그러면 이 안건 의결을 위해 표결토록 하겠습니다. 먼저 본 안건을 원안대로 의결하는데 찬성하는 위원님 계시면 손을 들어 주시기 바랍니다. (거수표결) 표결결과를 말씀드리겠습니다. 표결결과 총 재석위원 10명중 찬성위원 10명으로 홍천군행정기구설치조례중개정조례안은 홍천군수가 제출한 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 다음은 의사일정 제5항으로 상정된 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안에 대해 질의하실 위원님 계시면 질의해주시기 바랍니다. 최기석 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
기석
최기석위원
최기석 위원입니다. 정원조례중개정조례안 총 622명중에서 일반직 한 명이 결원이 있는 것이 기능직이 한 명이 초과 되어서 있는 사항이지요?
천근
박천근자치행정과장
예.
기석
최기석위원
주요내용은 기능직은 한 명 오버되지만 전체 총 622명에는 변함이 없다는 말씀이지요?
천근
박천근자치행정과장
예.
기석
최기석위원
그러면 앞으로 이 시간 이후에 퇴직이나 자연정년퇴직이나 명예퇴직 대상이 없는 한 내년 3월까지는 신규임용이 없을 것으로 생각이 되는데, 인력수급문제가 어떻게 되는지요? 그러면 한 명이 초과되는 것까지도 경과조치규정을 개정해서 정원규칙을 하는 것인데, 만에 하나 연말에 명예퇴직신청자가 있거나 정년퇴직이 있다고 하면 미리 신규임용을 받아서 하는 것도 개정조례가 있어야 받는다고... 예측된 결원을 두고... 그러면 앞으로 예측된 결원이 있지만 그것도 사전에 개정조례가 있어야 받는다고 생각을 하는데 거기하고 이것하고 비교해서 설명해 주시면 고맙겠습니다.
천근
박천근자치행정과장
최기석 위원님께서 질문하신 사항에 대해서 답변 드리겠습니다. 질문하신 대로 내년 2월 28일까지 총 정원 622명, 현원622명이 있는데 그 중에서 일반직 티오를 기능직이 한명 차지하고 있다 이런 말씀입니다. 그래서 현재 있는 수요상황으로 봐서 내년 2월 28일까지 기능직 한 명에 대해서 인원 조정이 된다는 것은 무리가 없다고 판단이 됩니다. 그리고 지적하신 대로 현재 622명이 풀티오가 현원으로 차 있으니까 신규채용계획은 없지 않느냐고 말씀해 주셨는데, 그것은 맞습니다. 그런데 참고로 지난 며칠 전에 인사이동을 할 때 신규 한 명하고, 9급 6명을 발령을 낸바 있습니다. 이것은 결원을 보충하는 맥락에서 622명이 충원이 됐습니다. 가을이나 봄에 주로 도에서 신규채용시험을 봅니다. 각 시군에 공문을 보내서 결원예상 인원을 파악해서 충원할 수 있는 시험인원을 올리라고 합니다. 그러면 저희들이 올려서 시험합격자를 대기시켜서 하기 때문에요. 저희도 나름대로 연말까지 파악을 해서 내년 봄이라도 일괄 시험이 있다면 필요한 인원이 5~6명이든 예상되는 인원을 파악해서 그 보다 여유 있게 요구를 해서 시험 합격자를 임용후보자로 관리를 해서 결원이 생기면 즉각 보충을 해서 차질이 없도록 할 계획으로 있습니다.
기석
최기석위원
기능직 1명이 초과 인원인데요. 내년 2월말까지는 기능직 자연퇴직으로 인해서... 그 분을 면직을 시켜야 되는 사항인지, 아니면 내년 2월 28일까지 가면 기능직 중에 명예퇴직이나 정년퇴직으로 나가는 사람이 있어서 직권면직이 되느냐 안되느냐 그 사항에 대해서 여태까지 있는 입장에서 사실상 직권면직되는 입장이... 구조조정을 했다고 해도 명예퇴직이나 이런 가운데서 대기발령을 받았다가 인력수급에 의해서 다시 복귀되거나 이런 경우가 많은 데, 기능직이 직권면직될 위험은 적다 이런 말씀이지요?
천근
박천근자치행정과장
맞습니다. 지적하신 대로 가급적이면 무리수 없이 명예퇴직이나 정년퇴직... 총원에 대해서는 관리를 못해 봤는데, 명예퇴직이라든가 자연감소를 통해서 조정이 되리라고 봅니다.
기석
최기석위원
지금 일반직에 대해서는 우리 홍천군 티오로 일반직이나 기능직이 대기하고 있는 사람이 있습니까?
천근
박천근자치행정과장
신규 대기자는 없습니다. 요전에 다 발령을 냈습니다.
기석
최기석위원
금년도에는 일단 마무리된 겁니까?
천근
박천근자치행정과장
현재 임용후보자는 없습니다.
기석
최기석위원
이상입니다.
명열
이명열위원장
더 질의하실 위원님 계십니까? 과장님 수고하셨습니다. 질의하실 위원님이 안 계시면 질의종결을 선포합니다. 다음은 본 안건에 대하여 찬반토론을 하겠습니다. 먼저 이 안건을 원안대로 의결하는데 반대의견이 있으신 위원님 계시면 발언신청 해 주시기 바랍니다. 토론하실 위원님 안 계십니까? 토론하실 위원님이 안계시면 토론종결을 선포합니다. 그러면 이 안건 의결을 위해 표결토록 하겠습니다. 먼저 본 안건을 원안대로 의결하는데 찬성하는 위원님 계시면 손을 들어 주시기 바랍니다. (거수표결) 다음은 본 안건을 원안대로 의결하는데 반대하는 위원님 계시면 손을 들어주시기 바랍니다. (거수표결) 표결결과를 드리겠습니다. 총 재석위원 10명중 찬성위원 9명, 반대위원 1명으로 홍천군지방공무원정원조례중개정조례안은 홍천군수가 제출한 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 이상으로 조례심사특별위원회 제1차 회의를 마치도록 하겠습니다. 회의가 원만하게 진행되도록 협조해주신 동료위원님들과 관계공무원 여러분께 감사 드립니다. 아울러 본 위원회에서 심사한 조례안에 대해서는 7월 30일 10시에 개의하는 제4차 본회의에 상정하여 의결을 받도록 하겠습니다. 이상으로 회의를 마치겠습니다. 산회를 선포합니다.
「없습니다」하는 위원 있음
「없습니다」하는 위원 있음
10시 36분 산회