경북 안동시의회 발언
김성진 의원 발언

김성진위원장
자리를 정돈하여 주시기 바랍니다. 위원님 여러분 무더운 날씨에 주민복리와 지역발전을 위하여 대단히 수고가 많습니다. 성원이 되었으므로 지금부터 제76회 안동 시의회(임시회) 제1차 총무위원회를 개의하겠습니다. 오늘부터 5일 동안 각종 조례안과 주요현안사항보고 및 결의안 채택이 있을 계획이니 원활한 회의진행을 위하여 많은 협조를 당부드립니다. 그럼 먼저 전문위원의 보고가 있겠습니다.
오익
권오익전문위원
전문위원으로 권오익입니다. 오늘의 의사일정에 대해서 보고드리겠습니다. 오늘은 안동 시지방공무원복무조례중개정조례안, 안동 시행정기구설치조례중개정조례안, 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안, 안동 시사무위임조례중개정조례안에 대하여 심의 의결하겠습니다. 이상으로 보고를 마치겠습니다. 1. 안동 시지방공무원복무조례중개정조례안 2. 안동 시행정기구설치조례중개정조례안 3. 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안 4. 안동 시사무위임조례중개정조례안

김성진위원장
그러면 의사일정 제1항 안동 시지방공무원복무조례중개정조례안, 제2항 안동 시행정기구설치조례중개정조례안, 제3항 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안, 제4항 안동 시사무위임조례중개정조례안을 일괄 상정합니다. 총무과장님 나오셔서 제안설명하여 주시기 바랍니다.
재인
하재인총무과장
존경하는 총무위원장님 그리고 위원님 여러분! 평소 총무 업무에 각별한 관심을 가지시고 지도와 성원을 보내 주신데 대하여 깊은 감사를 드리며, 금번 제76회 안동 시의회 임시회에 상정한 안동 시복무조례중개정조례안, 안동 시행정기구설치조례중개정조례안, 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안, 안동 시사무위임조례중개정조례안에 대하여 제안설명을 드리겠습니다. 먼저 안동 시복무조례중개정조례안에 대하여 제안설명을 드리겠습니다. 개정이유를 말씀드리면, 사회환경의 변화에 능동적으로 대처하기 위하여 토요일 휴무와 배우자의 출산휴가를 확대하고, 공무원의 직무상 비밀엄수 의무를 강화하며, 토요일 휴무 확대에 따른 공무원 연가일수를 일부 축소하는 등 복무 관련 제도를 개선하려는 것입니다. 주요골자를 말씀드리면, 공무원 또는 공무원이었던 자에 대한 비밀업무에 관한 규정을 신설하였으며, 토요일 휴무를 2004년7월1일부터 월 2회, 2005년7월1일부터는 전면 실시하도록 하였습니다. 그리고 토요일 휴무 확대에 따라 단축되는 근무시간을 보전하기 위해 동절기 11월에서 2월까지 퇴근을 1시간 연장하고, 토요전일근무제를 폐지하며, 2006년 1월부터 재직기간별 연가일수를 1~2일 축소 조정하도록 하였으며, 또한 경조사별 휴가일수 중 출산을 위하여 배우자에게 부여하는 휴가일수를 1일에서 3일로 확대하도록 하였습니다. 다음은 안동 시행정기구설치조례중개정조례안에 대하여 말씀드리겠습니다. 먼저 개정이유를 말씀드리면, 사회복지행정의 효율적인 추진방안 모색을 위한 사회복지사무소 운영 시범기관으로 보건복지부로부터 우리 시가 지정되어 복지행정업무를 효과적으로 추진하기 위한 사회복지사무소 신설을 위하여 본 조례를 개정하려는 것이며, 아울러, 일부 부서의 명칭을 현실감각에 맞게 변경하기 위하여 안동 시행정기구설치조례를 개정하려는 것입니다. 주요내용을 말씀드리면, 기존의 사회복지과를 폐지하고 사회복지사무소를 신설하며, 사회산업국의 명칭을 경제산업국으로 개정하고, 종합민원처리과를 종합민원실로 명칭을 개정하며, 시민종합회관의 명칭을 시민회관으로 개정하고자 합니다. 사회산업국의 사회복지과 분장업무를 삭제하고, 사회복지사무소 내에 복지지원과와 복지사업과를 신설하고, 사회복지사무소장의 분장업무를 정하였으며, 사회복지과 폐지 및 사회복지사무소 신설에 따른 관련 조례를 일괄 개정하고자 합니다. 다음은 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안에 대하여 말씀드리겠습니다. 먼저 개정이유를 말씀드리면, 사회복지사무소 신설에 따른 복지행정업무의 효율적인 추진과 혁신분권 기능강화에 소요되는 인력을 적절히 조정하기 위하여 안동 시지방공무원정원조례를 개정하려는 것입니다. 주요내용을 말씀드리면 안동 시에 두는 지방공무원 정원의 총수를 1,258명에서 1,268명으로 10명을 증원하였으며, 세부 조정내역은 사회복지과 폐지를 폐지하면서 인력 25명을 감축하고, 사회복지사무소 신설되면서 69명이 증원되고, 읍·면·동의 사회복지업무 본청 이관에 따른 사회복지직 47명을 감축하고 일반직 9명이 증원이 됩니다. 기획감사담당관실 혁신분권기능강화를 위하여 2명이 증원되고, 문화체육관광과에 청소년업무 이관으로 1명이 증원되고, 경제과학과에 경제산업국장 1명이 증원이 됩니다. 다음은 안동 시사무위임조례중개정조례안에 대하여 말씀드리겠습니다. 먼저 개정이유에 대하여 설명드리면, 사회복지사무소 신설로 읍·면·동의 사회복지업무가 본청으로 이관되어 읍·면·동장에 위임하여 시행하던 사회복지업무를 삭제하기 위하여 본 조례를 개정하려는 것입니다. 주요내용은 읍·면·동 위임사무 중 보사행정 관련 업무를 삭제하는 것입니다. 존경하는 위원장님! 그리고 위원님! 이상에서 말씀드린 안동 시지방공무원복무조례중개정조례안 외 3건의 조례 개정안에 대하여 제안취지와 내용을 깊이 이해하시고 원안대로 심의 의결하여 주시기를 바랍니다. 감사합니다.

김성진위원장
예, 수고하셨습니다.. 다음은 전문위원의 검토보고가 있겠습니다. 검토보고하여 주시기 바랍니다.
오익
권오익전문위원
전문위원 권오익입니다. 안동 시지방공무원복무조례중개정조례안, 안동 시행정기구설치조례중개정조례안, 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안, 안동 시사무위임조례중개정조례안에 대한 검토보고를 드리겠습니다. 제안이유와 주요골자는 총무과장님의 설명이 있었으므로 생략하고 검토의견을 보고드리겠습니다. 먼저 안동 시지방공무원복무조례중개정조례안은 토요일 휴무와 배우자의 출산휴가를 확대하고, 공무원의 직무상 비밀엄수 의무를 강화하며, 공무원 연가일수를 일부 축소하는 등 복무 관련 제도를 개선하려는 것이며, 안동 시행정기구설치조례중개정조례안은 사회복지행정을 추진하기 위한 사회복지사무소 운영 시범기관으로 우리 시가 지정됨에 따라 복지행정 업무를 효율적으로 추진하려는 것이며, 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안은 우리 시가 사회복지사무소 시범기관으로 지정됨에 따라 복지행정업무를 효율적으로 추진하고, 혁신분권 기능 강화에 소요되는 인력을 적절히 조정코자 개정하려는 것이며, 안동 시사무위임조례중개정조례안은 사회복지사무소 신설로 읍·면·동 사회복지 업무가 본청으로 이관되어 읍·면·동장에 위임하여 시행하던 사회복지 업무를 삭제하기 위하여 관련 조례를 개정하려는 것입니다. 이상 보고드린 4건의 조례를 원안과 같이 개정함이 타당하다고 사료됩니다. 이상으로 보고를 마치겠습니다.

김성진위원장
다음은 질의 및 답변의 순서가 되겠습니다. 총무과장님은 발언대로 나와 주시고, 먼저 의사일정 제1항 안동 시지방공무원복무조례중개정조례안에 대하여 질의하실 위원님 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 질의하실 위원님 질의하여 주십시오. 과장님 지금 우리 개정란에 보면은 공무원의 비밀엄수 조항 제3조 2항 있잖습니까?
재인
하재인총무과장
예.

김성진위원장
이거는 신설이 되었거든요.
재인
하재인총무과장
예.

김성진위원장
요거는 어떤 법적인 상위법이 어떻게 되어 있는지 한번 말씀을 좀 해 주시기 바랍니다.
재인
하재인총무과장
이 사업은 물론 개별법에 의해 가지고 공무원들의 비밀엄수는 지방공무원법에도 물론 나옵니다만은 다른 개별법에 의해 가지고 비밀엄수 사항은 되어 있습니다. 되어 있는데요 사항은 아무래도 이걸 요번에 신설한 배경은 저도 정확한 내용은 잘은 모르겠습니다만은 아무래도 어떤 비밀엄수가 안 되었을 때 어떤 여러 가지 부정이라든지 특혜를 주는 사항이라든지 이런 사항에 있어서 필요에 의해서 만들어 놓은 사항이 아닌가 그렇게 저는 생각하고 있습니다.

김성진위원장
예 또 질의하실 위원님 계십니까? 현행 근로기준법상에는 우리 그러니까 주당 근무시간이 몇 시간으로 되어 있습니까?
재인
하재인총무과장
우리 공무원은 1일 8시간 토요일은 4시간 그렇게 해 가지고 전체 적으로 44시간으로 되어 있습니다.

김성진위원장
그럼 실질적으로 현재 근로기준법상에는 40시간으로 이렇게 되어 있는 것으로 알고 있거든요.
재인
하재인총무과장
우리 공무원은 주 44시간으,로 되어 있습니다.

김성진위원장
지금 현행대로 조례안이 개정되게 되면은 주 42시간이 되는 겁니까?
재인
하재인총무과장
그러면 저게 지금 7월 1일부터는 주 2회가 토요휴무제가 들어가거든요. 주 2회가 되면 전일근무제로 들어가고 11월부터 2월까지는 매일 5시에 퇴근하던 것을 평상시대로 6시간 대로 되기 때문에 연간 평균을 계산 안 해 봤기 때문에 정확한 시간 수는 잘 모르겠습니다만은 지금 현재 만약에 10월말까지는 42시간 정도 되는 걸로 그렇게 해봤습니다.

김성진위원장
또 질의하실 위원님 계십니까? 질의하실 위원이 안 계시면 질의 및 답변을 종결하겠습니다. 위원님 여러분 저 위원장으로써 본 조례안과 관련해서 이렇게 특히 집행부 공무원으로부터 여러 가지 의사를 전달받은 부분이 있습니다. 잠시 정회를 해서 제가 전달받은 의사를 전하고 또한 위원님들의 의견을 듣기 위해서 정회를 했으면 합니다. 그래 양해를 해주시겠습니까? (『예』 하는 위원 있음) 정회를 선포합니다.
14시19분 회의중지
14시51분 계속개의
회의를 속개하겠습니다. 정회시간을 통해서 또 집행부 과장님으로부터 충분한 설명을 들었고 또 위원님들께서 여러 가지 논의 끝에 본 안건을 수정해서 가결코자 하는 의견을 모았습니다. 위원님들께서 합의하신 대로 제3조의2 비밀엄수 부분을 삭제하고 나머지 부분은 원안대로 의결함으로서 수정가결코자 하는데 위원님 여러분 이의 없습니까? (『예』 하는 위원 있음) 예, 그러면 제3조의2 비밀엄수 부분은 삭제하고 나머지 부분은 원안대로 수정가결 되었음을 선포합니다. 다음은 의사일정 제2항 안동 시행정기구설치조례중개정조례안에 대하여 질의하실 위원 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 질의하실 위원님 질의하여 주십시오. 이 조례안과 관련해서는 우리 사회복지과장님께서 직접 설명을 하시는 것이 효율적이겠습니다마는 오늘 과장님께서 제천에 이 건과 관련해서 사례 발표를 직접 하셔야 되는 관계로 출장을 가셨고, 회의에 참석을 못 하신다는 그런 의사가 있었습니다. 그렇게 양해를 해 주시기 바랍니다. 위원님 여러분들 충분한 설명을 들으셨습니까 사전에. (『들었습니다』 하는 위원 있음) 더 이상 질의하실 위원님 안 계십니까? (『없습니다』 하는 위원 있음) 더 이상 질의하실 위원이 안 계시므로 질의 및 답변을 종결하겠습니다. 이의가 없으시면 본 안건을 원안대로 가결하고자 하는데 이의 없으십니까? (『없습니다』 하는 위원 있음) 예, 이의가 없으므로 의사일정 제2항 안동 시행정기구설치조례중개정조례안은 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 다음은 의사일정 제3항 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안에 대하여 질의하실 위원 계시면 질의하여주시기 바랍니다. 질의하실 위원님 안 계십니까? (『없습니다』 하는 위원 있음) 예, 더 이상 질의하실 위원이 안 계시므로 질의 및 답변을 종결하겠습니다. 이의가 없으시면 본 안건을 원안대로 가결하고자 하는데 이의 없으십니까? (『없습니다』 하는 위원 있음) 예, 이의가 없으므로 의사일정 제3항 안동 시지방공무원정원조례중개정조례안은 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 다음은 의사일정 제4항 안동 시사무위임조례중개정조례안에 대하여 질의하실 위원 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 질의하실 위원님 안 계십니까? (『없습니다』 하는 위원 있음) 질의하실 위원이 안 계시므로 질의 및 답변을 종결하겠습니다. 이의가 없으시면 본 안건을 원안대로 가결하고자 하는데 이의 없으십니까? (『없습니다』 하는 위원 있음) 예, 이의가 없으므로 의사일정 제4항 안동 시사무위임조례중개정조례안은 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 이것으로 오늘의 의사일정을 모두 마쳤습니다. 내일은 계속해서 오후 2시에 개의하여 조례안을 심의 의결하도록 하겠습니다. 산회를 선포합니다.
14시 56분 산회