서울 마포구의회 발언
이진환 의원 발언
박지위위원장
자리를 정돈해 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제125회 서울특별시 마포구의회 임시회 제1차 행정건설위원회 회의를 개의하겠습니다. 개의를 선포합니다. 의사일정 진행에 앞서 정해년 새해를 맞이하여 위원 여러분을 건강한 모습으로 다시 뵙게 되어 대단히 반갑습니다. 새해에는 이루고자 하는 소망이 모두 이루어지시고 가정에는 행복과 사랑이 충만 하시길 기원드립니다. 아울러 금년 한해도 우리 위원회가 원만하게 운영될 수 있도록 적극적인 협조를 부탁드립니다. 1. 2007년도 주요 업무계획 보고의 건(마포구시설관리공단)
10시 02분
그러면 의사일정 제1항 2007년도 주요 업무계획 보고의 건을 상정합니다. 오늘은 2007년도 마포구 시설관리공단 소관 주요 업무계획 보고와 질의답변을 하도록 하겠습니다. 업무계획 보고와 질의에 대한 답변은 이사장이 하여 주시기 바랍니다. 아울러 원활한 회의진행을 위해서 업무보고는 주요 내용만 간략하게 보고하여 주시기 바랍니다. 그러면 시설관리공단 이사장은 나오셔서 소속 간부를 소개한 후 2007년도 마포구 시설관리공단 소관 주요 업무계획을 보고하여 주시기 바랍니다.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
마포구시설관리공단 이사장 진덕룡입니다. 평소 존경하는 박지위 위원장님을 비롯한 행정건설위원회 여러 위원님들 노고가 많으십니다. 오늘 위원님들 앞에서 마포구 시설관리공단 2007년도 업무보고를 드리게 됨을 매우 뜻 깊게 생각합니다. 업무보고에 앞서 저희 공단 간부진을 소개하도록 하겠습니다. (간부 소개) 항상 위원님들의 격려와 채찍에 힘입어 저희 마포구 시설관리공단은 날로 발전하고 있습니다. 그 동안 지도해 주시고 격려해 주신데 대해서 이 자리를 빌어 감사의 말씀을 드립니다. 그러면 2007년도 업무보고를 드리겠습니다. (업무 보고는 뒤에 실음) 이상으로 업무보고를 마치겠습니다.
박지위위원장
시설관리공단 이사장 수고 하셨습니다. 그러면 휴식을 위하여 잠시 정회하고 10시 50분에 회의를 속개하겠습니다. 정회를 선포하겠습니다.
10시 32분 회의중지
11시 50분 계속개의
자리를 정돈하여 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 회의를 속개하겠습니다. 그러면 2007년도 시설관리공단 소관 주요 업무계획에 대하여 질의답변을 하도록 하겠습니다. 질의답변은 일문일답으로 진행하겠습니다. 그러면 질의하실 위원은 질의하십시오. 최형규위원.
최형규위원
최형규위원입니다. 진덕룡 시설관리공단 이사장님! 업무를 해 오면서 25개 구청 중에서 가장 열악한 환경 속에서도 이렇게 체계적으로 관리공단을 운영하는데 정말로 감사를 드립니다. 우리 진덕룡 이사장님 여기에 위촉된 지가 벌써 한 3년이 넘었지요? 위촉 일자가 언제지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
시설관리공단 이사장 진덕룡입니다. 최형규위원님 질문에 답변 드리겠습니다. 예, 3년 됐습니다.
최형규위원
그러면은 임기가 2007년 6월 30일까지로 돼 있지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
최형규위원
그 동안 그러면 한 3년, 4년인가요? 3년 7개월인가요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
3년, 만 3년.
최형규위원
만 3년입니까? 만 3년 동안 업무실적을 평가받을 수 있는 기회가 한 번 더 주어질 수 있는 것이 2007년 7월 1일 때 다시 그런 기회가 주어질 수 있을 걸로 봐지는데, 지금 현재 우리 직원과 또 진덕룡 이사장님과 혼연일체가 돼서 일 제대로 잘하고 있는데, 다시 그런 기회가 주어졌으면 하는 바람이면서 몇 가지 좀 묻겠습니다. 지금 현재 우리 직원들이 좀 부족한 걸로 나와 있네요, 한 14명 정도 계약직 포함해서.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다, 지금 현재.
최형규위원
그러면 그 직원이 좀 채용하는 부분은 우리 구청 지역경제과 소관으로 돼 있습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
채용의 절차는 저희들이 다 하고.
최형규위원
하고.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그 다음에 기획혁신팀에서 저희들이 승인을 받아서 하고 있습니다.
최형규위원
그러면 이번 채용계획이 돼 있나요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 어제 5명 결원에, 지금 계약직 5명 결원 때문에 전문계약직 2명하고 결원이 있었기 때문에...
최형규위원
아니, 지금 현재 인원이.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
채용시험을 치르고 있는 실정입니다.
최형규위원
가만있어 보세요, 지금 현재 계약직이 11명.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
최형규위원
그리고 6급이 3명 부족한 걸로 1월 1일 현재로 이렇게 나와 있는데.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
최형규위원
그런데 채용인원을 몇 명으로 계산한다고요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
전문계약직 2명.
최형규위원
예.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그 다음에 일반계약직 5명.
최형규위원
아, 계약직이?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
최형규위원
그러면 11명 중에 5명, 아, 7명으로 하나요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
최형규위원
4명이 부족하네요, 그래도?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
특히 무대기계라든지 특수한 사람들이 지원을 안 해 가지고 상시 공고를 하고 있습니다.
최형규위원
예, 6급은 3명 부족한 부분은 어떻게 계획을 하고 있습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
6급 3명 부족은 지금 채용을 이번에 계약직 마치고 나서 바로 시행에 들어가려고 합니다.
최형규위원
채용관계는 어떻게 합니까? 공개경쟁으로 합니까? 어떤 뭐 방법이 있을 거 같은데?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 공개경쟁 방법을 채택하고 하고 있습니다.
최형규위원
아, 공개경쟁으로요, 공고해 가지고?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 공고해 가지고, 일간지 내지는 지방지, 인터넷에다가 공고를 해서 실시하고 있습니다.
최형규위원
그리고요, 그 우리 업무보고서 8p 한번 봐 주시지요? 고객만족도 향상 추진에 소요예산이라고 돼 있지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
최형규위원
이게 무슨 내용인가요? 1만 1천하고 고객만족도 조사비용이 1억인가요? 밑에는?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
1,100만원입니다.
최형규위원
예?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
전부다가 고객만족도 조사비용.
영신
김영신위원
‘만’자가 빠졌네요.
원돈
강원돈위원
‘천’자가 빠졌네,‘천’자가 빠졌어,‘만 천원’으로 돼 있잖아.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 전체 토털해서 경비가, 고객만족도 조사경비가 1,100만원.
최형규위원
1,100만원이에요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
최형규위원
소요예산 1,100만원, 아.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
용역비라고 보면 되는데, 우리들이 조사를 하면은 신뢰도가 떨어진다, 그래서 상명여자대학에서 하는 고객만족도 조사팀에 용역을 줘서 신뢰도를 높이기 위해서 그 경비가 1,100만원입니다.
최형규위원
업무보고이기 때문에 숫자 개념이 중요하고 그러니까.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
죄송합니다.
최형규위원
탈·오자가 없도록 이런 부분은 해야 되겠네요, 제가 이해가 잘 안 돼서 그랬으니까요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 죄송합니다.
최형규위원
관리센터 거기에 보면은 15p, 15쪽 한번 봐 보세요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
최형규위원
사업비가 446억 5,600만원으로 이렇게 돼 있고, 이게 무슨 토지, 건물 합한 것이 사업비입니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 이게 저 문화센터가 지어질 때까지의 총 사업비를 말하는 것입니다, 446억 5,600만원.
최형규위원
예, 이상입니다.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 감사합니다.
박지위위원장
예, 이매숙위원님 질의하십시오.
이매숙위원
이매숙위원입니다. 3쪽에요, 그 정원이 그 돼 있지 않은데, 지금 센터장이 공석이지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 지금 현재는 공석입니다.
이매숙위원
예, 그 센터장에 그 공석의 사유가 뭐지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
지금은 센터장의 임기가 2006년도 12월 31일로 끝났습니다, 그리고 나서 지금 채용을 안 하고 있는 상태기 때문에 공석입니다.
이매숙위원
왜 안 합니까? 뭐.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그거에 대해서 말씀드릴까요?
이매숙위원
예.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그거에 대해서는 지금 현재 상급기관과 심도 있게 검토 중에 있습니다.
이매숙위원
아니, 센터장 그 자리가 그렇게 공석이 돼도 그 문화센터 운영에 별 문제가 없으면 안 해도 되겠네요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
거기에 대한 부연설명을 조금 드려도 되겠습니까?
이매숙위원
예, 간단하게 해 주세요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
2006년도 저희들이 경영평가를 받았습니다. 저희가 경영평가 기원회에서 하는 평가를 받을 적에 저희들이‘라’급에서‘다’급으로 한 단계 승급을 했습니다마는, 받을 적에 공단조직이 기업형팀제로 전환하는 것을 발전사항으로 볼 적에, 지금 현재가 2부 4팀으로 운영하고 있습니다. 그래서 행자부에서는 어떻게 하냐 하면은 될 수 있으면은 기업형팀제로 하라, 즉 말하자면 뭐 결재라인을 한 단계를 줄이는 것이 효율적이다, 이렇게 할 때 평가받을 때는 센터장 제도에 대해서 좋은 평을 못 받았습니다. 그런 이유 때문에 그런 것은 아니지마는 뭐 좀 고려해 보고 있는 단계의 이유가 되겠습니다. 그러나 지금까지, 얼마 전까지도 센터장 자리가 있었기 때문에 구청과 심도 있는 협의를 해서 빠른 시일 내에 처리를 하도록 하겠습니다.
이매숙위원
아니, 그 센터장의 자리를 가지고 외부에서는 여론화가 많이 돼 있더라고요. 그래서 아예 센터장의 기능이 필요가 없으면 아예 없애는 걸로 해야지, 지금 우리 구하고 협의를 해서 아마 결정을 조만간에 한다는데 중요한 건 대책이 없는 것 같습니다, 보니까.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
지금 현재의 체제로서는 센터장이 필요한 체제형태로 되어 있습니다. 그러나 어떤 체제가 변화가 된다면은, 센터장이 없어도 되는 체제로 변환을 시킨다면은 모를까 그렇지 않은 현재 체제에서는 센터장이 필요한 실정이라고 보면 되겠습니다.
이매숙위원
그럼 이제 9쪽이요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
이매숙위원
그 2층 대형매장에.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
이매숙위원
그 면적이 310, 이게 평인가요? 평방미터인가요? 거기 지금 뭐가 있어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
지금 300, 대형매장에는 흥부고기라는 그 고기천국이라는 업체가 있었습니다. 그런데 여하튼 부실 경영에 의해 가지고 전체 보증금이라든지 뭐 월세, 이것 다 제하고도 계속적으로 그것을 부담할 형편이 안 돼가지고 명도처분절차를 통과 했는데다, 응하지 않아서 지금 법적인 절차에 의해 가지고 명도소송처분 재판 중에.
이매숙위원
재판 중에 있어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
1심에서 승소를 했고요.
이매숙위원
예.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
고등법원에 지금 판결이 2월 6일날 최종판결이 나오는 그런 실정에 있기 때문에 310평이라는 2층 매장 자리가 비어있는 실정입니다. 보름 만에 처리가 될 것으로 사료됩니다.
이매숙위원
그렇죠, 이건 처리가 되지요, 안 되지는 않지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
이매숙위원
예, 그러니까 공급자하고 계약을 할 때에 그런 부분을 우리 유통사업팀장님이 하시죠? 관리를.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 유통사업팀에서 합니다.
이매숙위원
그런데 이거 공급자를 일방적으로, 개인적으로, 물론 이것도 공개해서 하지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 이런 절차는 제가 3년 전에 오기 전에 벌써 시장초기부터 다 결정돼 있던 사항들입니다.
이매숙위원
그래서 다음에는 2월에 이제 어떤, 이거 분명히 조치는 됩니다. 안 되는 건 아닌데, 다음에 이걸 심도 있게 공급자 선정을 잘하셔서 그 농수산물에 아주 적절한 그런 매장이 들어 올 수 있도록 좀 심도 있게 해 주시기를 부탁드리고요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 명심하겠습니다.
이매숙위원
그 다음에 15쪽입니다. 그 지금 지하 2층에 있는 예식홀.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
이매숙위원
그 예식홀이 예식홀 기능을 다 하고 있습니까? 제대로? 이용률이 어떻습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 다 한다는 데에 대한 뭐 기준이 어디 있는가가 모호하겠지만 지금 현재로 봐서는 예식장으로서의 기능을 갖고 있기 때문에 구색의 일환으로 아마 보시면은 타당하지 않나 그렇게 봅니다. 거기에 부연해서 말씀드리면은 제가 3년 전에 사장으로 취임하고 나서 바로 문화센터를 둘러보고 나서 사실은 그 자리는 예식홀로서의 백번 활용은 좀 미흡하지 않겠느냐 해서 그 자리에 그린홀과 목련홀 자리에 그 3층, 4층에 있는 독서실을, 훤하게 트여져 있는, 면학분위기도 잘 조성 되지 않는 독서실을 거기로 옮기고, 그곳에다가, 지금 현재 독서실로 하고 있는 그곳에다가 유산소 운동기라든지 런닝머신을 유치를 해서 하면은 수익성에도, 1년에 적어도 5억에서 10억 정도의 부가소득이 있지 않겠나 판단해서 구청에다가 제가 수차 건의를 했더랬습니다. 그러나 또 의원님들이 또 의견을 달리하는 분들도 있고, 이래서 그것을 갖다가 식당으로 임대를 하자라든지 또 많은 분분한 이야기들이 있어서 또 그런 것도 여의치 못했기 때문에 식당을 준 사례를 공단, 서울시내 공단을 조사를 해 가지고 한 군데도 성공된 적이 없다는 사실을 저희가 또 의회에 보고 때 말씀 드렸고, 그래서 지금까지 목련홀이 활성화가 되지 않고, 그런데도 예식장으로서의 면모만 지키고 있는 실정입니다.
이매숙위원
그러니까 예식장.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
앞으로는 그것을 좀 위원님들께서도 도와 주셔서 구청에서도 승인을 하시고 해서 독서실로, 면학분위기가 조성될 수 있는 좋은 장소인 만큼 독서실로 대처를 하고, 지금의 현재 독서실은 유산소 운동이라든지 체육활동에 관계되는 수익성에 조금 보탬이 되는 방향으로 했으면 좋겠다하는 그러한 제 의지를 갖고 있습니다. 거기다가 독서실로 해 놓으니까 아침 7시부터 난방을, 또는 여름에는 또 냉방을, 아주 독서실의 효과보다는 상당히 연료비절약, 에너지절약 차원에서도 역행하는 입지가 아니겠느냐 하는 거라서 오늘 보고 때 말씀을 드리는 것입니다.
이매숙위원
그 예식홀이 지금 기능을 못하고요, 그냥 대여 장소로만 좀 활용이 되고 있는데, 지금 앞서서 사장님이 지적했던 것처럼 그 예식홀을 독서기능으로 전환을 하면 전체적인 운영 면에서, 관리 면에서, 지금 여러 가지 문제가 있는 것은 알고 있어요. 시간대가 독서실은 일찍 하고 늦게까지 또 관리를 해야 되고 그 독서실 출구가 전체적으로 사방으로 오픈 돼 있어 가지고 청소년 관리하기가 상당히 어려움이 있고.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 맞습니다, 위원님 잘 보셨습니다.
이매숙위원
예, 내용은 내가 알고 있습니다. 그런데 그러면은 그 관계되는 팀장이나 또 사장님의 의지를 갖고, 지금 3년 됐잖아요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
이매숙위원
오셔서 거기에 관심 갖은 지가. 가끔 집행부나 의원님께 어느 간담회를 한번 해서 어떠 어떠한 문제가, 세부적으로 문제가 대두되고 있는 부분을 설명을 해서.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
이매숙위원
그 지금 예식홀이라고 말만 그러지 뭐 전혀 그 한번 기능을 하지 못하고 있는 실정인데, 그런 부분을 개선하도록 사장님이 계시는 동안이라도 추진을 해 주시기를 부탁드리고요. 사장님이 그 동안 이제 3년간 있으면서 사실 장터관리 한다는 게 사실 어렵고, 우리 주차지도 단속하는 것도 상당히 관리하기가 어려운데, 뭐 나름대로 아까 앞서서 말씀했던 것처럼 내용적인 욕구해소가 많이 됐다고 하는데 그래도 지속적으로 말이 많고, 장터이기 때문에 아직도 욕구가 많습니다. 그리고 또 지금 우리 공단에서 복지사업을 지금 관심을 갖고 있는데, 물론 그 부분도 상당히 중요하다고 생각을 합니다마는 복지사업 쪽보다도 지금 그 서비스사업에 더 중점을 두고 거기 이용객들한테 어떻게 하면은 더 서비스차원에서 더 업이 될 수 있도록 노력을 하시는 쪽이 더 훨씬 더 나을 것 같습니다. 복지사업은 우리 또 전문성 있는 또 구에서 하는 부서가 있으니까 거기다가 후원이나 해 주시고, 협조나 해 주시고, 전문성 있는 분들이 복지사업에 대한 접근할 수 있도록 해 주시는 게 바람직 하구요. 지금 이 상황에서는 어떻게 보면 우리 이용객, 고객들한테 더 서비스를, 질을 높일 수 있는 그 쪽에 더 비중을 두는 게 바람직하지 않을까 싶습니다.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇게 하도록 심도 있게 노력하겠습니다.
이매숙위원
이상입니다.
박지위위원장
예, 강원돈위원님.
원돈
강원돈위원
예, 강원돈위원입니다. 이사장님한테 추가질문 한번 더 하겠습니다. 아까 이매숙위원님이 말씀하셨는데요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
원돈
강원돈위원
센터장 그 기능면에 따라서 그 자리를 비워 놓을 수 없다고 했는데, 현 체제에서는, 센터장이 필요하다고 하는데, 자체적으로 내부에서 승진 발령할 생각은 있으신지, 한번 말씀해 주세요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 거기에 대해서 설명드리겠습니다. 센터장이라는 자리가 전문계약직‘가’급입니다.‘가’급이면은 그 자격요건이 60세가 상한선으로 되어 있습니다. 60세가 상한선으로 되어 있고요, 국가 또는 지방공무원 5급 이상 또는 6급으로 5년 이상 경험이, 경력이 있는 자, 그리고 정부, 지방공기업 업체 또는 상장 기업체의 해당 직급 이상에서 1년 이상 경력을 소지한 자, 그리고 하나 더 말씀드리겠습니다. 박사 학위 소지자로 해당분야 2년 이상 또는 석사 학위 소지자로 해당 분야 5년 이상의 경력이 있는 자, 전항에 준한, 준해서 거기에 유사한 확고한 자격이 있다고 인정되는 자, 이렇게 자격이 되어 있습니다. 그러니까 저희도 우리 공무원들 중에서는 물론 박사도 있을 수도 있고 하지만 그런 여건에 완전 부합되는 그런 사람이 드물뿐더러 그리고 또 그런 승진 조건으로 가는 계약직, 정무직이 아니고 계약직이기 때문에 우리 내부 승진에 대해서는 부적합하다고 생각됩니다.
원돈
강원돈위원
이사장님! 그 나중에요, 그 자격요건 자료 좀 나중에 주십시오.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 예, 그렇게 하겠습니다.
원돈
강원돈위원
그리고 하나 더 묻겠습니다. 이것은 경영지원부장님이 말씀하시는 것이 나을 것 같은데요, 경영지원부장님! 백학주 부장님! BSC 성과관리시스템에 대해서 여쭈어 보겠습니다. 사업비가 6,200만원씩이나 들어가는데 BSC 시스템에 대하여 구체적으로 세세하게 설명 좀 해 주시겠습니까? 이해가 안 돼가지고요, 사업비가 많이 들어가는데 아까 이사장님 설명자체가 미흡한 것 같아 가지고 부탁드립니다.
학주
백학주경영지원부장
위원님의 질문에 답변드리겠습니다. BSC라는 것은 Balanced Score Card라는 그 언어에 기초를 두고 있는데 성과관리시스템이라고 보시면 되겠습니다. 조금 구체적으로 설명을 드리면은 조직의 전략을 성공적으로 달성하기 위해서 재무, 비재무, 내부, 외부, 장·단기 종합전략을 세우고 이에 따른 성과 목표를 설정한 뒤 계량화된 지표를 만들어서 결과를 측정하는 방법으로 보시면 되겠는데요, 너무 어려운 것 같아서 그렇게, 지금까지 우리가 보면은 행정관리를 하면서 MBO라는 목표관리 제도를 사용했는데 그 이후에 나온 제도라고 보시면 되겠습니다. 그래서 우리가 사과밭을 가꾸고 사과를 따려고 그러면은 MBO는 1년에 거름을 몇 번 주고 김을 몇 번 메고 언제 어떻게 한다는 과정이 쭉 과정이 나와 있습니다. 거기까지 가는데 BSC는 사과의 나오는 소출까지 해서 성과까지 측정이 되는 그런 과정으로 보시면 되겠습니다. 그래서 간단히 도입 배경을 보면은 지금 영국이 79년도에 했고, 호주가 86년도, 미국이 93년도, 싱가포르가 2003년도, 주로 선진제국, 잘 나가는 선진제국이 이 제도를 도입하고 있고 미국 포춘지가 선정한 1천개 기업 중에서 64%가 지금 도입을 하고 있습니다. 그리고 서울시 구 단위를 확인해 본 결과 총 20개 공단 중에서 13개 공단이 지금 도입을 완료를 했고요, 지금 도입 중에 있는 공단이 4개 공단이 되겠습니다. 그리고 기업체 중에서 도입에 성공한 기업이 우리 관내에도 있습니다마는 이랜드가 99년도에 도입을 해서 50%, 그러니까 150%의 생산성을 이루고 코트라가 생산능력을 20%를 이루는 훌륭한 도입성과를 나타내고 있습니다. 그리고 저희가 경영성과를 받아본 결과‘가’급과‘나’급에, 저희가‘다’급을 받았는데요, 금년도에,‘가’급‘나’급에서 이 제도를 도입하지 않은 공단은 끼지를 못했습니다. 그래서 저희들도 평가를 잘 받으려는 것보다도 저희들에게 부여된 목적을 갖다가 어떻게 달성할 수 있는지 그것을 그 시스템을 만들어 가는 그런 과정으로 보시면 되겠습니다. 그래서 2009년도, 3년 후에는 이 시스템에 의해서 자동적으로 통제가 되고 관리가 되는 그런 제도로 보시면 되겠습니다.
원돈
강원돈위원
3년 후에는 자동적으로 통제가 되고 관리가 다 된다 이거죠?
학주
백학주경영지원부장
예, 우리가 지금 보면은 그 위에 있는, 한마디로 얘기하면은 이사장이나 이사님이나 팀장들이 막 억압적으로 싫은 소리하고 그런 것보다도 자기가 목표를 설정을 해서 컴퓨터에 넣고 그것을 일일이 계속 자기가 그 목표 달성치를 봐 가면서 하기 때문에 자기결과를 갖다가 그때그때 실시간으로 볼 수가 있습니다. 그래서 게으름을 방지하고 최선을 다 할 수 있도록 그런 계획으로 하고 있습니다.
원돈
강원돈위원
본인들이 다 알아서 해야지 게으름을 방지한다고 되겠습니까? 본인들이 다 알아서 하는 것인데, 이상입니다.
학주
백학주경영지원부장
예, 감사합니다.
원돈
강원돈위원
또 하나는 뭐냐 하면은 문화센터장님이 없어서 이것을 어디에다 얘기해야 될지 모르겠네. 저기 2007년도...
박지위위원장
간사님! 가급적이면 답변은 이사장님하고 그렇게 진행해 줘요.
원돈
강원돈위원
예, 이사장님! 2007년도 체육강좌 부분이 부가가치세 과세대상이 된다고 나오지 않았습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
원돈
강원돈위원
그러면 그게 좀 염려되는 게 뭐냐 하면은요, 이용하시는 분들이요, 주민들이 되겠죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
원돈
강원돈위원
이용하시는 주민들이 오해가 없게끔 홍보에 좀 많이 신경을 쓰셔야 될 것 같습니다.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇게 하겠습니다.
박지위위원장
예, 김영신위원님 질의하십시오.
영신
김영신위원
김영신위원입니다. 구민을 위한 공기업으로서 고객만족도 향상 추진에 대해서 신경 쓰시는데 매우 다행이라고 생각합니다. 8쪽에 보면은요, 고객만족도 향상 추진이라고 해 가지고 사업비를 1,100만원 잡았거든요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
영신
김영신위원
그런데 친절교육비를 100만원으로 잡으셨어요. 작년도에도 고객만족도 조사를 했습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 1,100만원을 들여 가지고 상명여자대학 평가팀에서 했습니다.
영신
김영신위원
작년에도?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
영신
김영신위원
결과가 어떻게 나왔습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
51.3%가 나왔습니다.
영신
김영신위원
만족도가?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
영신
김영신위원
본위원이 생각하기로는 만족도 조사보다도 교육이 더 중요한 것 아닙니까? 이것 100만원 가지고 147명인데 약 한 7천원 정도 가지고 150명분을 어떻게 교육하겠다는 것입니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
답변드리겠습니다. 고객만족도라는 것은 바로 오늘 실시해 가지고 바로 내일 만족도를 조사하거나 그렇지 않고.
영신
김영신위원
그것을 얘기하는 것이 아니고 100만원 가지고 친절교육을 한다고 그랬는데 어떤 교육을, 예상을 어떻게 하셨냐, 이 말이에요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그 친절교육이라는 것은 강사 초빙해서 1회에 한 30만원짜리나 50만원짜리를 해서 2회 정도 실시하는 계획입니다. 그리고 고객만족이라는 것은 교육을 오늘 했다고 해서 바로 내일 나타나는 것이 아니기 때문에 우리가 실생활에, 행정을 하면서, 행정 하는 그 속에 1년 내내 우리는 고객만족을 해야 되기 때문에.
영신
김영신위원
됐습니다. 그리고요, 아까도 말씀을 드렸지마는 이게 고객만족도 조사는 결과에 의한 것을 조사해 보는 것 아닙니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
영신
김영신위원
과연 고객들이 얼마나 지금 시설관리공단에 대해서 만족을 하는가를 조사평가 하는 것 아니에요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
영신
김영신위원
이점에 그보다 앞서야 할 일이 친절입니다. 친절을 해야 되는데 조사비용은 1천만원이 들어가고 교육은 100만원이 들어간다고 하면은 이것이 약간 밸런스가 엇갈린다고 생각하지 않습니까? 이것을 내 생각으로는 오히려 이 1천만원을 들여서 교육을 하시고 100만원 들여서, 이것은 조사는 실질적으로 어디 지금 데이터 내 놓을려고 하는 거예요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그것 위원님 말씀 맞습니다. 사실 거꾸로 되어 있지요. 우리가 고객만족 하는데 교육비라든가.
영신
김영신위원
그런데 그것을 알면서 왜 실행을 않습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그러나 지금 현실적인 신뢰도에 대한 것이 따르기 때문에, 다른, 예를 들어서 거기에 준해야 되기 때문에 이렇게 예산이 잡혀 있는 것입니다.
영신
김영신위원
어디에 준해서.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
다른 공단에서, 상명여대에서 하지 않고 우리 자체에서 조사를 했다 그러면은.
영신
김영신위원
아니 지방자치 시대에 다른 공단의 눈치 볼 필요가 뭐가 있습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그런데 믿어주지 않기 때문에 행정자치부 평가원에서도 인정을 하지 않습니다. 그래서 하여튼 이것을 교육을 하든, 우리가 실천으로 하든 간에 이것을 신뢰도가 있는 기관에서 조사를 할 적에 높이 받도록 혼신의 힘을 다 할 것입니다.
영신
김영신위원
이것은 1천만원, 그 많은 돈을 들여서 조사를 하지 않아도 친절을 한다고 하면은 입소문으로, 실적으로, 이것은 조사를 안 해도 평가가 나오고 교육도 아까 말씀한 대로 강사 30만원짜리, 50만원짜리 데려다가 한두 번, 뭐 한 시간, 두 시간 교육해 가지고 되는 것이 아니라 실행으로, 이게 진짜 1천만원도 아깝지 않게 교육을 시켜야 되거든요. 여러 방법으로, 많은 프로그램들이 있잖아요. 그렇게 한번 계획을 세워 보세요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇게 하겠습니다. 지금 우리 유통사업팀에서 는 전 직원이 강사가 돼 가지고 1주일에도 두 번, 세 번씩 자체 친절교육에 대해서 교육을 하고 있고, 공영사업팀도 그렇게 하고 있습니다. 하여튼 박차를 가하겠습니다.
영신
김영신위원
됐습니다. 그 다음에 거주자 우선주차 시설 때문에 물어보는데요, 지금 6m이상 도로에서 그 선을 긋죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
영신
김영신위원
6m까지 않잖아요? 6m 도로에서는.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
영신
김영신위원
그런데 8m 도로에다가 지금 양쪽으로 선을 그어 놓았잖아요? 그러면 양쪽으로 되어 있으면 그 폭이 2m죠? 그러면 남은 도로가 4m 남잖아요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
영신
김영신위원
왜 제가 이 말씀을 드리느냐 하면은 지역에 따라서 물론 여건의 차이는 있겠습니다마는 복잡한 도로들이 더러 있어요. 예를 들어서 학교와 인접되어 있는 도로라든가, 그런가 하면은 아침에 출근하는 사람이라든가 학교 등교하는 학생들이라든가 또 아침에 출근하는 차들이 엉켜가지고 양쪽에 차가 세워져 있으니까 가운데 복잡해진다 이겁니다. 그런 데는 좀 피해 주어야 되는 것 아닙니까? 양면 주차가 말입니다. 양쪽 금을 그어 놓은 것.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그렇습니다. 그런 거를 실지로 저희들은 이것을 하거나 안 하거나 실행하는 사람, 입지는 아니지만 그런 것을 교통지도과에다가 우리 직원들이 취합을 해서 건의를 해 가지고 올려야 되는 것이죠.
영신
김영신위원
그래서 교통지도과에 지적을 했더니 시설관리공단에서 이미 돈을 받았기 때문에 몇 개월간은 이미, 그 뒤에야 실행이 된다, 불편을 알아주어야지.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그렇다고 해서 저희들이 하지 말아 이렇게는 할 수가 없습니다.
영신
김영신위원
주민들이 이런 점이 불편하다 하면은 그것은 바로 삭선을 해 주어야죠.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그런데 삭선을 하고 안 하고는 승인 절차가 있기 때문에 그것은 위원님께서 조금 양해를.
영신
김영신위원
아니, 승인할려는 것은 이미 받은 보증금입니까? 관리비, 뭐 3개월이면 3개월 받은 것을 내주면 될 것 아닙니까? 그 복잡하게 차에 사람이 엉켜있어 가지고 복잡하고 주민이 불편하다는 것은 그것은 바로 시정이 되어야죠.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
시정하도록 하겠습니다.
영신
김영신위원
그렇게 좀 해 주십시오.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
영신
김영신위원
이상입니다.
박지위위원장
또 질의하실 위원 안 계십니까? 안 계시면, 신봉현위원님.
「없습니다」하는 위원 있음
신봉현위원
신봉현위원입니다. 몇 가지만 여쭤보겠습니다. 염리공영주차장 주차면수가 몇 면이죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
216면입니다.
신봉현위원
216면이죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
신봉현위원
예, 그 신문지상에도 보도가 되었던데 어떻게 생각하십니까? 신문에 보도 된 사항을. 그 지금 투자비용에 대해서 주차 대수가 너무 적은 것으로 나와 있고, 또 주변에 주차단속을 안 하는 관계로 주차장으로 들어올 이유가 없고, 그리고 타구에 비해서 주차요금이 상당히 비싼 것으로 되어 있는데 그 부분에 대해서 설명 좀 해 보세요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
지금 그 부분이 상당히 디테일하게 대두 된지가 오래 되었습니다. 사실 몇 백억의 예산을 들여 가지고 몇 천 만원의 효과를 본다면은 참 모든 면에 언밸런스가 아니냐는 지적도 많이 있었습니다. 그런 입장에서 1차 조정을 했습니다. 처음에 종일주차 17만원에서 지금 13만 6천원인가로 조정을 했는데도 불구하고 아직도 거기가 호응도가 낮게 되어 있습니다. 무조건 단속을 안 하니까 안 들어온다 하는 것만 해서도 안 될 입장이고, 여기서 좀 더 심도있게 오늘 위원님들이 짚어주시는 것을 토대로 해서 다시 교통지도과와 협의를 해 가지고 효율성 있게 운영이 되도록 하겠습니다.
신봉현위원
그 타구는 10분에 100원 받는 데도 있다고 그러던데 여기는 10분에 500원으로 되어 있어서 너무 가격이 현저하게 많이 비싸다는 얘기가 있거든요. 그런 가격면도, 가격 가지고 가격이 싸다고 꼭 들어오는 것은 아니지만 그런 것도 생각하거든요, 사실은요. 밖에다 무단주차하면 돈 한 푼도 안 드는데 거기 들어갈 필요가 없잖아요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
신봉현위원
그런 부분도 뭐 주차 단속반원이 시설관리공단에 있지 않은 관계로 어려운 점이 있는 것은 알고 있습니다. 교통지도과하고 협력을, 협조를 해서 그 가능하면은 주민들이 많이 이용해서, 많은 예산을 들여서 지은 공영주차장이거든요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그렇죠.
신봉현위원
제대로 활용이 되어야 되는데 활용이 못되는 안타까움이 있습니다. 또 하나는요, 금년도 추진계획 중의 하나가 관내 공영주차장을 설치 가능한 곳을 조사해서 이것을 하려고 하는데 염리공영주차장 같은 그런 사례가 발생해서는 안 되는 것이고.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇죠.
신봉현위원
택지만, 대지만 있다고 해서 무조건 살 것이 아니라 진짜 주차난이 심한데, 그래서 주차장을 만들어 놓으면 거기 사람들이 많이 들어올 수 있는 그런 입지를 선정해야 되는 것이 맞고, 그 공영주차장 설치요구를 교통지도과로 합니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
신봉현위원
교통행정과로 하는 것이 아니에요? 교통행정과에서 하고 나중에 관리는 교통지도과로 하는 것인데 여기 인쇄물 상에 교통지도과로 나와 있어서 잘못 인쇄가 됐습니다. 그래요? 시설팀이 교통지도과로 갔습니까? 예, 알겠습니다. 그리고 그 견인보관소가 DMC 2-3 그 안에 있잖아요? 이게 언제까지 여기 있을 수 없는 사항 아니에요? 이게 임차한 사항인데.
「행정과」라고 하는 위원 있음
「제도가 바뀌었습니다. 제도가 바뀌어 가지고 교통지도과로 시설팀이 넘어 갔습니다.」하는 직원 있음
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 한시적으로.
신봉현위원
마포 견인보관소를 근본적으로 마련을 해야 될 입장인데 향후 계획이 어떻게 되세요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
향후 계획으로써는 제가 수차 참 이렇게 건의도 하고 접촉을 했었는데 마포주차장이 임대가 끝나고 나면은 거의 해결이 되지 않겠느냐 하는 것으로 답변을 들었습니다. 그래서 기다리고 있는 중입니다.
신봉현위원
한 가지만 끝으로 말씀드리겠습니다. BSC라고 하는 좋은 제도를 지금 받아들이는 것으로 알고 그렇게 추진하는 것으로 알고 있습니다. 본위원이 생각해도 아까 업무보고에서 들은 대로라면은 이 BSC 성과관련시스템이라는 것이 대단히 좋은 시스템으로 판단되는데, 그러면 성과금 지급을 이 BSC 결과로 합니까? 어떻게 합니까? 시설관리공단은 성과급을 어떤 방법으로 지급하고 있습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
지금 성과급은 행정 평가에 의해서 급수를 받으면‘마’급인가‘바’급인가 받으면은 200%인가, 300%인가.
신봉현위원
평가는 누가 하는 것입니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
경영평가원에서 하고 있습니다.
신봉현위원
경영평가원에서요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
경영평가원에서 1년에 한 번씩 하고 있습니다. 개인 성과급에 대해서는 그냥 경영평가원에 나온 점수대로 해서 200%면 200%, 100%면 100%, 그렇게 지급을 하고 있습니다. 개인 차등이 지금 현재는 없습니다.
신봉현위원
차등이 없어요? 지금요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 없습니다.
신봉현위원
성과급이라는 것이 그러면 별 의미가 없잖아요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
앞으로 정확한 신뢰도가 높은 이런 평가를 한다면은 1등에서부터 161등까지 나와 버리니까 거기에 의해서 성과급을 차등할 수 있지마는 지금 현재는 그렇지 않기 때문에 지금은 일률적으로 지급을 하고 있습니다.
신봉현위원
성과급이라는 게 글자 그대로 일 잘하는 사람은 많이 주고 일 못하는 사람은 적게 받아 가는 그런 제도가 성과급 아닙니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
신봉현위원
그런데 원래 취지하고는 조금 어긋나는 상황인데 그러면 BSC 제도를, 본격적으로 이 시스템이 가동되기 시작하면은 이 시스템 결과에 의해서 성과급이 지급이 됩니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다. 개인성과, 기관성과급은 바로 우리 지금 경영평가원에서 하는 걸로.
신봉현위원
아, 제가 말씀드리는 것은 개인성과급을 말씀드렸는데 기관성과급을 답변하셨군요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 개인성과급은 지금도 성과대로 신뢰도는 좀 떨어질지 모르지만 개인성과급은 지금 현재대로 차등해서 지급되고 있습니다. 예를 들어서 말씀드릴게요. 팀장이 5명이 있습니다. 그러면은 제가 평가를 하면은‘가,나,다,라’뭐 이래해서‘가’가 한 명, 그 다음에 밑에‘나’가 한 명, 그 다음에‘다’가 두 명, 이런 식으로 평가를 하면은 차등 지급되는 것을 그 예로 들면 되겠습니다.
신봉현위원
좌우간 시설관리공단이 다분히 행정을 합리적으로 하시는 것 같습니다. 마포구 본청은 성과급 지급을 그렇게 안 하고 있거든요. 그래서 이제 본청에게 물어 볼거예요. 이 BSC라는 거가 지금은 이제 현재까지는 그 임원진에서 평가를 놓고, 그 평가에 의해서 성과급을 지급을 했는데.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 예, 맞습니다.
신봉현위원
이 BSC를 도입해서 이걸로 하면은 1등부터 161등까지.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그리나오죠.
신봉현위원
딱 정확하게 나오잖아요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 위원님 잘 아시네요.
신봉현위원
그러면 그 BSC 결과에 의해서 성과급을 지급 할 예정입니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그럴 생각입니다.
신봉현위원
이제 그 BSC를 과감하게 도입했다는 것은 관리자로서의 기득권을 일단 포기하겠다는 걸로 봐도 되거든요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 맞습니다, 기득권을 포기하겠다는 겁니다.
신봉현위원
그리고 여기에는 다면평가도 다 포함돼 있고.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 맞습니다.
신봉현위원
여러 가지가 포함돼 있어서 다분히 이 BSC라는 제도가 그 아주 공정하고, 뭐 서로 간에 평가를 할 수 있는 거고 그래서 제도가 상당히 좋은 것 같아서 그 말씀드렸고요. 어쨌거나 본청이 시행하지 못하는, 또 성과급 지급제도를 과감하게 이사장님 한 부분에 대해서 격려의 말씀을 드리고요, 제 질의를 모두 마치겠습니다. 이상입니다.
박지위위원장
예, 이진환위원님.
이진환위원
이진환위원입니다. 시간이 없는데 간단하게 묻겠습니다. 작년에 계약직 보너스, 구정하고 추석 보너스 부분에 대해서 제가 말씀을 드렸는데, 올해 예산이 어떻게 책정이 되어 있습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
계약직은 전문계약직?
이진환위원
일반계약직이요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
일반계약직은 보너스가 책정되어 있지가 않습니다.
이진환위원
그래 제가 그때도 말씀을 드렸는데 명절 때, 추석이고 구정 때, 명절 때, 그 직원들은 전부 보너스를 받으면서 계약직, 밑에서 일하는 사람들은 10원도 받아 가질 않는 데 그 부분에 대해 지적을 하면은 그에 대한 뭐 시정사항이 좀 있어야 되는 것 아닙니까? 예산 반영을 요구를 한다든지.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 항상 제가 이사장으로서 맘 아프게 생각하는 것이 그런 부분입니다. 그러나 공기업법 47조, 48조에 의해서 만들어진 조직이기 때문에 계약직은 계약직의 내규에 의해 가지고 운영되기 때문에 그걸 이사장이 청구를 한다든지.
이진환위원
일절 줄 수가 없습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
이진환위원
계약상으로?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 계약상으로, 행정학 상으로 그렇게 하고라고 계약을 해도 되겠습니까? 해서 계약한 사람들이 그 아픔 아닙니까? 진짜 마음 아픕니다.
이진환위원
그러면 다시 하나만 더 묻겠습니다. 문화센터장에 대해서 한번 앞전 위원님들도 말씀을 하셨는데, 제가 알기로는 사업 집행부와 사전 조율이 잘 안 돼가지고 지금 임명을 못하는 걸로 알고 있는데, 그 상당히 막중한 자리인데 원만하게 조율을 하셔 가지고 빨리 선정되는 방향으로 했으면 좋겠어요. 주위에 모든 사람들이 무슨 큰 대단한 뭐가 있는 것처럼 이렇게 말씀들 하시고 계시는데, 그 집행부하고 원만하게 처리해 가지고 해 주셨으면 좋겠다고 말씀드립니다.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇게 하도록 노력하겠습니다.
이진환위원
그리고 농수산물 시장에 그 계약, 그 상가 계약하신 부분에 대해서 제가 말씀드리겠습니다. 그 상가가 그 계약자들 선정할 때 말이지요, 건실한 사업자든지 상인들은 업주들을 선정을 해야 되는데, 그 사실은 장사를 조금 하다가 중도에, 부실한 업자를 선정하다 보니까 중도에, 그만 둬 가지고 그 옆에 상인들까지 금전적으로 손해를 끼치고, 갑자기 농수산물 시장에서는 법률적으로 한다든지 처리를 해 가지고 쫓아내다 보면은 그 주위에 사람들이 상당히 금전적으로 손해 보는 사람들이 많아요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
이진환위원
그런 그 선정을 하시는데, 그러면 건실한 상인들을 선정해 갖고 활성화를 시켜야 되는데, 사실은 보면 부실한 상인들이 몇 몇 있어요, 현재도 그렇고. 그런 부분에 그리고 부실한 사람을 정리할 때도 공고를 한다든지 이래 갖고 옆에 주위에 사람들이 금전적으로 이래 문제가 있을 때 사전에 이래 알 수 있게끔 공고가 돼야지 갑자기 정리를 하다 보면은 갑자기 금전적으로, 저도 그 부근에 장사를 하고 있지마는 금전적으로 손해를 많이 봤어요, 갑자기 처리를 하다보니까. 그 사전에 집세를 안 내나 이런 홍보를 하셔 가지고 정리를 언제 한다고 미리 공고를 내 가지고 그런 부분, 옆에 그 주위에서 손해를 보지 않게끔 좀 공고가 필요한 것 같아요, 홍보도.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
참, 이진환위원님 그런 면에 대해서는 정말 제가 할 말이 많습니다. 시간이 없기 때문에 간단하게 말씀드릴게요. 부실한 업자들, 제가 선정한 사람 한 분도 없습니다. 그리고 지금 그거 개인 프라이버시에 관한 것을 어떻게 미리 공고합니까? 한 사람한테 계속적으로 한 두 서너 달, 넉 달까지 전부 다 이렇게 절차를 밟아서 보냅니다. 그러나 상행위라 하는 것은 서로 인과관계도 있고.
이진환위원
제가 이야기하는 것은 집세를 몇 개월 안 냈다, 1년을 안 냈다든지 이렇게 하면은 4주 공고기간을 예시를 줘 가지고 주위에 사람들이, 이 물품거래가 많아요, 또 상인들끼리.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
이진환위원
주위에 사람들이 그 부분에 대해서 잘 알 수 있게끔 그런 내규를 정해 놔야지 정해 놓지도 않고, 여기서 법률적으로 사무실에서 처리를 하다 보면은 옆에 주위에 상인들이 손해 보는 경우가 많아요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
여하튼 참고하고 받아들이도록 연구하겠습니다.
이진환위원
아무튼 그런 그렇고요, 시간이 없으니까 이만 하겠습니다. 수고가 많으셨습니다. 이상입니다.
박지위위원장
예, 또 질의하실 위원 안 계십니까? 이성희위원님.
성희
이성희위원
이성희위원입니다. 간단하게 몇 가지만 묻겠습니다. 궁금해서 여쭤보는 건데요, 4p에 공단소식지외 4종류라고 돼 있는데 이 4종류는 어떤 거예요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
센터 쪽에 말 입니까?
성희
이성희위원
여기 7p에 보시면요, 공단소식지외 4종류, 이 4종류는 어떤 것인지 궁금해서.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
공단소식지라 하는 것은 이렇습니다. 프로그램이 들어간 그것을 갖다가 지역신문 우리 마포신문과 그 다음 월간마포, 서부신문, 그 다음에 마포타임즈 여기다가 우리가 게재하는.
성희
이성희위원
예, 알겠습니다. 그렇게 알고요, 11p 수질검사.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
성희
이성희위원
4월에서 10월까지만 하잖아요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
성희
이성희위원
그러면 11월에서 3월까지는 왜 안 해요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그것을 왜 그러냐 하면은 겨울이니까 수질에 대한 위험도가 여름보다는 낮으니까 여름 쪽으로 중점적으로 하다가 보니까 그렇게 인터벌이 생긴 것 같습니다.
성희
이성희위원
그래서 별 문제는 없었어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 겨울에는 거의 문제가 없습니다.
성희
이성희위원
예, 알겠습니다. 11p에 보면은요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
성희
이성희위원
그 유통기간 위반업소 행정처분 내용에 관한 것 나와 있는데요. 이게, 이거 위반업소가 많잖아요? 어떻게 처리되나요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
이제 1차 경고, 2차 경고, 그 다음 3차 경고해서 과태료 부과를 시킵니다.
성희
이성희위원
과태료 부과요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 뭐 10%라든지 5%라든지.
성희
이성희위원
그러면 그렇게 부과를 시키면 많이 좋아지나요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 지금까지는 사실 3년 동안 제가 진행을 해 오면서 한 2년까지는 그렇게 그 동안의 시장이 시끄러웠기 때문에 목소리 큰 사람이 이익을 보는 이런 식이 돼 가지고 2년 전까지만 하더라도 조금 안 지켜졌는데 지금은 유통사업팀이 아주 강력하게 질서를 잡아 나가니까 과태료 부과를 하면 두려워하고, 불이익을 당하면 두려워하고, 이제는 법대로 처리 돼야 되겠다하는 인식이 상인들에게 팽배하기 때문에 상당히 질서가 잡히고 있습니다.
성희
이성희위원
예, 이제는 많이 좋아졌어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
성희
이성희위원
알겠습니다. 그리고 13p 공영주차장 신규추가 설치 가능한 곳 발굴 사업은 본위원이 볼 때는 지금 잘, 저희 동교동 같은 경우는 지금 잘 되고 있고요, 반응도 좋아요. 그러니까 앞으로 조금 더 신경 쓰셔서.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 알겠습니다.
성희
이성희위원
그 지역주민과 또 상인들과의 그런 미묘함이 있거든요, 그것 좀 신경을 쓰셔서 조금 더 잘해 주시고요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그리하겠습니다.
성희
이성희위원
그리고 14p 부정주차 단속방법 개선 및 정보화 시스템 구축의 사업내용에 보면은 서울시 및 타구 사례와 비교 검토, 이 부분 자료 좀 나중에 주세요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그 부분은 제출하도록 하겠습니다. 내용이 바뀌어서.
성희
이성희위원
예, 그리고 제가 앞서 질의, 문의하러 나오신 독서실 운영에 대해서 질의 하려는 게 있는데, 아까 뭐 이매숙위원님이 말씀하셔서 궁금했어요. 어떻게 잘하고 계신지 뭐 아직도 그런 상태라서 뭐 이매숙위원님 말씀하신 것처럼 좀더 의지를 가지시고.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇게 하겠습니다.
성희
이성희위원
가부간에 결정을 내리시는 게 좋을 듯 합니다.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 그렇게 하겠습니다.
성희
이성희위원
고맙습니다. 이상입니다.
박지위위원장
이진환위원님.
이진환위원
이진환위원입니다. 잠깐만요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
성희
이성희위원
아까 저 이사장님, 공기업 내규에 47조, 48조에 계약직은 보너스를 줄 수 없다고 나와 있다고 그랬는데.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
공기업법에 준해서 한다고 말 했습니다.
이진환위원
그러니까 그걸 줄 수 없다고 이래 나와 있어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
아니, 그게 아니고, 공기업, 우리가 설립된 게 공기업법에 의해서 설립돼 가지고 거기에 따른 절차를 두고 하는 말입니다.
이진환위원
아니, 그런데 절차가요, 보너스를 줄 수 없다는 게, 거기에 명시가 돼 있냐 이 말이에요, 그 명시가 돼 있어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
담당.
이진환위원
예, 계약직이 지금 109명이나 되는데.
학주
백학주경영지원부장
경영지원부장 백학주입니다.
이진환위원
예.
학주
백학주경영지원부장
저희 공단이 운영하는 공익성이 50%, 기업이윤 50% 이렇게 해 가지고 운영되는 게 우리 공기업입니다. 그런데 공기업을 운영하다가 보니까 일반직을 가급적이면 적게 쓰고 계약직을 많이 쓰는 이유는 합리적인, 적은 돈으로 우리 조직을 갖다 운영하기 위해서 목적을 달성하기 위한 하나의 방편을 갖다가 보니까 타구도 마찬가지로 계약직의 금액, 즉 주차관리원의 관리원 1년 동안 연봉은 120만원이다, 거의 비슷하게 돼 있습니다. 그래서 싼 임금, 대부분 그러니까 정년이 다 되신 분들, 이런 분들, 좀 싼 임금을 갖다가 끌어들여서 직장도 만들어 주고, 우리 기업의 목적도 달성하고자 하는 이 두 가지 목적이 떨어지기 때문에 그렇게 사용하기 때문에 자꾸만 그 계약직에 대해서 임금을 올려갈 수 없는 그런 형편입니다, 그래서.
이진환위원
제가 이야기하는 것은요, 임금을 올리라는 이야기가 아니고 명절, 추석, 1년에 명절이 2개잖아요? 추석하고 구정하고. 그럴 경우에 사실은 뭐 조금이라도 보너스가 지급이 돼야, 그래도 근무를 하시는데, 그 부분에 대해서 직원들은 전부 보너스를 받으면서, 계약직도 전부 봉급을 수령을 하는데, 10원도 안 받아가다 보니까 제가 사실 계약직들 좀 잘 알아요. 그 부분에 근무하는 상당히, 일 하시는데 뭐 계약직이지마는 그에 대해서 명절 때 되면 상당히 소외된다는 기분을 가지시기 때문에 제가 말씀을 드리는 거예요. 아니면 조례 개정을 해 가지고 할 수 있는 부분 있으면 제가하고. 아니, 제가 순수하게 봉급 올려주라 소리가 아니에요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 하여튼.
이진환위원
오늘 지금 명절도 지금 한 달 후면 돌아오는데.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
얼마 전에 저희들 직원들이 수건, 수건이나 그 다음에 생필품, 비누 같은 치약정도 세트를 가지고 하던 것도 지금은 못하고 있습니다. 그런 입장이고.
이진환위원
그러면 아니, 그 내규를 고쳐서 제가 하겠다니까요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
여하튼 제가 심도있게 검토를 해서 노력은 하겠습니다.
이진환위원
예, 알겠습니다. 이상입니다. 그건 공기업 내규를 갖다 보고 싶습니다. 보내 주십시오.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 잘 알겠습니다.
이진환위원
예, 이상입니다.
박지위위원장
예, 또 질의하실 위원 안 계십니까? 더 이상 안 계시면은 본 위원장이 몇 가지 질의하겠습니다. 지금 이 앞에 책에 보시면은 이게 몇 p냐, 공영주차장 시설 현황 있지요? 12p 좀 보세요.
「없습니다」하는 위원 있음
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
박지위위원장
이사장님 일도 잘하시고 그러는데, 이런 서류를 제출할 때는 글자 한 자라도 오타가 있어서는 안 되는 걸로 본위원이 알고 있습니다.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그렇습니다.
박지위위원장
그러나 제대로 검토를 안 하고 이 서류를 제출했다는 것은 대단히 유감스럽게 생각합니다. 또 조금 전에 고객만족도 예산이 1,100만원인데 1만 1천원으로 해놓은 거나, 그렇죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
박지위위원장
그 다음에 여기에 보면은 염리공영주차장이 216면이 있어야 되는데 내용이 없어요. 상암동에 216면의 주차장이 있습니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 상암동주차장이 216면.
박지위위원장
216면.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 맞습니다.
박지위위원장
있어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
박지위위원장
그러면 염리동은 왜 없습니까? 여기에.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
거기에 또 공교롭게도.
박지위위원장
상암동 216면 주차장이 어느 겁니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
공영주차장인데.
박지위위원장
예, 어디에 있는 거예요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
월드컵경기장 뒤 쪽에.
박지위위원장
그러면은 여기에 염리동 216면은 어디로 도망갔어요? 여기에?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
염리동은 노외주차장으로, 염리동은 시설주차장에서 노외주차장으로 가서 계산을 그렇게 해서.
박지위위원장
노외주차장은 몇 p에 있어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
12p에 3개, 노외주차장 3개소.
박지위위원장
3개소, 771면?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그 안에 216면이 들어 있습니다.
박지위위원장
노외주차장 3개소가 염리하고 두 개는 어디에요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
양화진도.
박지위위원장
양화진하고 또요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
월드컵주차장.
박지위위원장
이런 것도 명칭을 좀 그려 갖고 해 주셔야 우리가 잘 볼 수 있지요, 예?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 알겠습니다.
박지위위원장
그리고 이거 본 질의에 어긋나는 건데 한 가지만 물을게요. 요즘 선생이 학생이 15명이 있어서 거기에 문제를 출제를 하려면 학생 15명이면 답을 몇 개로 내야 정답이에요? 어렵지요? 과거에 15명이면 답이 15개 똑같이 나와야 정답이에요. 그러나 지금 현재 시스템에는 15명만 답이 15개가 나와야 정답이에요. 그것이 현대 사회를 변화시키는 거예요, 지금. 그러나 우리는 아직도 구태에 젖어있다고 이게, 예?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
맞습니다.
박지위위원장
그리고 이진환위원이 좋은 이야기를 아까 했지마는 이게 보너스를 지급 안 하는 부분이 계약직이 1년짜리도 있고 3년짜리도 있고, 있지요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
전문계약직.
박지위위원장
그러면 이사장님의 답변이 1년짜리가 있으면 1년짜리 연봉으로 계약할 거 아녜요? 연봉에 보너스 다 포함돼 있다고 말씀하시면 되고 그러면 되지, 뭐 어렵게 자꾸 돌아가요? 답변을.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
죄송합니다.
박지위위원장
내가 입씨름 할 것도 아닌데 해, 가만 보니까. 그런 부분도 있고 그 다음에 염리공영주차장은 우리 신봉현위원이 지적했는데, 제가 오늘 이야기하면 세 번째 하는 거예요. 예? 거기에 삼성주차장보다 비싸서 그거 이하로 내리라고 그렇게 이야기했는데 지금도 월정주차가 17만원에서 13만 6천원이죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
13만 6천원.
박지위위원장
예, 그러면 삼성이 10만원 받는데 우리 세금내고 우리가 하는데 내가 한 8만 5천원이나 6천원으로 내리라는데 아직까지 주민의 의견을 무시하고 있어, 우리 다 듣고 있어, 그것을. 그러면은 우리가 주민의 편의를 위해서 만들어진 제도인데 개인이 만든 것보다 더 비싸게 받으면은 어떻게 되느냐고? 그러니 사람이 들어옵니까? 신문 났어요. 나도 봤어요. 그게 3분의 1도 안 들어와서 텅텅 비어서 옥상에서 내려다 보면은 차가 한 대도 없는데 약 170억 들여 놓고 그러면은 주민들은 우리보고 욕 안 해요? 차라리 그럴 것 같으면은 용역을 주어서 직영 관리하지 말고 개인 줘버려요. 개인 줘 버리면 내일이면 꽉 차요, 거짓말 안 해요. 제가 듣기로는 한 달에 돈 1천만원 수입되는 것으로 아는데 170억 들여놓고 우리가 장사 할려는 것 아니에요. 그 지역 주민에게 싸게 해서 이용 많이 하도록 하라 이거야. 돈벌려고 그러면은 길에 있는 것 단속 강하게 하면은 많이 걸리겠지, 단속하는 것도 만사가 아니거든. 그러면 그 이용을 높여주라 이거예요, 그것을 연구를 하라고 그러는데 지금 한 게 언제예요? 왜 여태까지 끌고 와, 이것 빨리 시정해 주시고 그 다음에 독거노인, 소년소녀가장 돕기를 사회복지과와 협의를 하겠다고 하는데 이것 구청이 주도를 하고 있는데 굳이 시설관리공단에서 해야 돼요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그러나 뭐 할 수 있는 것은 많이 하면은 좋은 일 아닙니까? 그 선정에 대한 것은 사회복지과와 조금 소외될 수 있는 부분을 찾아서 우리한테 지정해 주면은 저희들이 또 돕는 것으로 해서 그런 뜻으로 받아들이시면 좋겠습니다.
박지위위원장
이런 부분은 우리가 예산도 들고 하니까 좀 심도있게 검토를 해서 우리 구청하고 중복이 안 되는 방향으로 진행이 되었으면 좋겠고요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 예.
박지위위원장
그리고 또 한 가지 지금 아까 이매숙위원 지적했는데 센터장에 대해가지고 지금 임명을 못하고 있죠? 본위원이 듣기로는 굉장히 불편한 관계가 있는 것으로 알고 있는데 공석이라는 것은 하루라도 놔 두면은 그게 업무공백이 결국 주민 몫으로 돌아온다고. 이것은 집행부 간에 머리싸움으로, 갈등으로, 공석으로 둔다는 것은 대단히 불만이에요. 그러니까 하루빨리 센터장이 임명이 되든지 그렇지 않으면은 경영평가에서 없어도 된다고 나왔으면은 아예 없애 버리든지 둘 중에 가부결정을 내려서 빨리빨리 결정을 내는 것이 좋지, 지금 벌써 12월달부터 지금 현재까지 공석 아니에요? 어떻게 이렇게 일을 합니까? 바로 해 놓아야지, 내가 좋든 누가 좋든 원하는 사람이 있으면은 빨리빨리 결정해서 자리를 메꾸어 놓고 일을 하도록 해야지, 안 그래요? 이사장님.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
박지위위원장
왜 안 합니까? 이사장의 직무유기 아니에요? 안 하는 것은.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
최선을 다하고 있습니다.
박지위위원장
아니 이사장이 사람을 선출을 빨리해서 보고를 해서 어떻게 결정해야지 이사장이 이것은 직무를 유기하는 것 아니에요? 놔둘 수 있는 권한이 있는데 이사장이 회피하는 거 아니에요. 안 그래요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
열심히 노력을 하겠습니다.
박지위위원장
구청장의, 구청의 직무유기에요? 이사장의 직무유기에요? 이사장을 거쳐야 돼죠? 임명하는 것.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 제 권한입니다.
박지위위원장
그러면 왜 안 합니까? 없애려거든 없애고 할려면은 빨리 하세요, 공백 두지 말고. 그리고 지금 이 아래 보면은 3급이 5명이 되어 있는데 3급은 사진에 4명밖에 없어요. 방금 제가 알아 봤는데 합정동 공영주차장 3급 파견시킨 사람이 누구예요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
잘 모르겠습니다.
박지위위원장
이사장이 모르면 누가 압니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
아, 말귀를 못 알아들었습니다.
박지위위원장
합정동 공영주차장에 3급이 파견된 사람이 있죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
합정동이 아니고 견인보관소입니다.
박지위위원장
견인보관소?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
박지위위원장
그런데 여기 사진이 왜 없어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
팀장 직책이 아닙니다. 3급 저희들 공단은 2급에서 5급까지 팀장 직급이 있습니다. 그것은 팀장으로 임원을 소개하기 위해서 그렇게 했습니다.
박지위위원장
본위원이 알기로는 견인보관소 소장은 계약직으로 내가 알고 있는데 계약직이에요? 일반직이 가는 거예요? 견인보관소장, 안국장이 이리로 왔죠? 안성화씨가.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
견인보관소장이라는 구청에서 인정돼 가지고 한 것은 아니고.
박지위위원장
인정된 것은 아니지만 명칭은 그렇게 불렀잖아요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
제가 그렇게 편의상 부르게 된 것입니다.
박지위위원장
그러면, 불렀는데, 계약직으로 간 것 아니에요, 그 당시에.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
정규직도 갈 수가 있는데 계약직이 그 자리가 애매모호할 때 이사장이 그렇게 부르도록 잠정적인 것이 돼서 그렇지 정해진 것은 없습니다.
박지위위원장
내가 묻는 것은 여기 직급에 정원에 3급이 5명, 현원이 5명 되어 있는데 3급 하나가 어디 갔느냐 이거야.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
3급 하나가 견인보관소에 있습니다.
박지위위원장
그래서 내가 하는 얘기가 그 사람의 사진이 왜 하나 없느냐고요? 본부, 여기 이 사진에.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
임원이 아니기 때문에, 간부가 아니기 때문에 안 넣었습니다.
박지위위원장
여기 3급 4사람, 다 실어 놓았잖아요.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
그 사람들은 직책이 다 있다 아닙니까? 팀장, 부장...
박지위위원장
그러면 견인보관소라는 것은 직책이 완전히 없는 거예요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
승인받지 않은 직책, 제 임의대로 한 직책을 위원님들한테 보고할 때 거기다 사진을 내놓아도 되겠습니까? 그래서 그렇게 됐습니다.
박지위위원장
그 다음에 센터장은 계약직‘가’급이에요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 전문계약직‘가’급입니다.
박지위위원장
그리고 우리가 지금 서울시에 농수산물 임대 수수료가 연간 얼마나 돼요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
작년에 13억 1천만원 냈습니다.
박지위위원장
금년도에는 얼마나 낼 것입니까?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
금년도도 그 수준에 준할 것 같습니다. 13억에서 15억 사이.
박지위위원장
그러면 농수산물 내부에 연간 우리 매장 수수료 들어오는 것은 얼마씩 들어와요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
거의 관리비하고 임대료 주고 인건비 주고 나면은 거의.
박지위위원장
거기 2층에 310평 빈 것 있죠?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
박지위위원장
그것은 지금 재판중인 것으로 알고 있는데 임대수입이 들어오는 거예요?안 들어오는 거예요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
지금 정지상태입니다.
박지위위원장
정지상태.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 9,900만원 보증금까지 다.
박지위위원장
언제부터 지금 정지되어 있는 거예요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
2005년 9월달입니다.
박지위위원장
그때부터 한 것이 아직 끝이 안 났어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예, 이 재판이라는 것이 시간이 많이 걸리죠.
박지위위원장
그리고 그게 농수산물 센터 내에 미수체납은 얼마나 돼요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
한 2억에서 3억 사이인데 많이 좋아지고 있습니다.
박지위위원장
과거에 얼마였는데, 지금 이게 이 정도였는데 좋아졌다니까 과거에는 얼마였어요?
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
한 4, 5억 보면 됩니다.
박지위위원장
이게 회수방법은 다 있나요? 체납된 것.
덕룡
진덕룡마포구시설관리공단이사장
예.
박지위위원장
어쨌거나 우리 진덕룡 이사장님이 개발공사에서부터 시설관리공단까지 3년 넘게 이렇게 쭉 해 나왔었는데 잘 한 부분도 있고, 우리가 지적한 부분도 있는데 앞으로 좀 잘해 주시고 마무리를 잘해 주세요. 더 이상 질의하실 위원이 안 계시면 마포구 시설관리공단 소관 주요 업무계획 보고를 종결하겠습니다. 시설관리공단 이사장을 비롯한 임직원들은 보고된 업무계획이 차질 없이 추진될 수 있도록 적극 노력하여 주시기 바랍니다. 제2차 위원회 회의는 내일 오전 10시에 개의하여 2007년도 감사담당관 소관 주요 업무 계획 보고와 서울특별시 마포구 표창 조례 전부개정조례안, 서울특별시 마포구 행정기구 설치 조례 일부개정조례안, 서울특별시 마포구 지방공무원 정원 조례 일부개정조례안에 대한 심사를 하도록 하겠습니다. 이상으로 제1차 행정건설위원회 회의를 산회하겠습니다. 산회를 선포합니다.
12시 00분 산회