권재욱경기도시공사장
안녕하십니까? 경기도시공사 사장 권재욱입니다. 제7대 후반기 기획위원회가 새로이 구성되면서 존경하는 김대원 위원장님과 기획위원회 위원님들을 모시고 경기도시공사의 2008년도 하반기 업무보고를 드리게 된 것을 기쁘게 생각합니다. 금일 보고 시에 위원님들께서 주시는 귀한 말씀은 향후 업무 추진 시 충실히 검토 반영해 나가도록 하겠습니다. 보고에 앞서 공사의 임원과 간부를 소개해 올리겠습니다. 최한배 감사입니다. (인 사) 방광업 경영관리본부장입니다. (인 사) 양인권 사업1본부장입니다. (인 사) 강철원 사업2본부장입니다. (인 사) 정상준 기획조정실장입니다. (인 사) 박기영 총무인사처장입니다. (인 사) 신보철 재무관리처장입니다. (인 사) 박규훈 품질관리처장입니다. (인 사) 이필근 고객홍보처장입니다. (인 사) 이남재 광교신도시사업처장입니다. 잠시 후에 들어오는 대로 인사드리도록 하겠습니다. 차영호 광교명품신도시특별계획단장입니다. (인 사) 신현용 광교사업단장입니다. (인 사) 장성환 동탄신도시사업처장입니다. (인 사) 서윤호 동탄사업단장입니다. (인 사) 박상욱 뉴타운사업처장입니다. (인 사) 유길동 경기뉴타운지원센터장입니다. (인 사) 김종일 택지사업처장입니다. (인 사) 고필용 산업단지사업처장 겸 수탁사업처장입니다. (인 사) 정동선 주택사업처장입니다. (인 사) 김영선 파주사업단장입니다. (인 사) 조우현 평택사업단장입니다. (인 사) 정관태 고덕보상사업단장입니다. (인 사) 박정규 감사실장입니다. (인 사) 고원용 도시정책연구소장 직무대행입니다. (인 사) 이주하 사업개발처장이 해외출장 관계로 박우식 정책사업팀장이 참석을 했습니다. 인사드리겠습니다. (인 사) 이상으로 간부소개를 마치고 2008년도 하반기 경기도시공사의 업무보고를 드리도록 하겠습니다. 보고드릴 순서는 일반현황, 2008년도 주요 업무 추진현황, 사업지구별 현황 순으로 보고드리겠습니다. 먼저 5페이지에서 6페이지까지의 일반현황입니다. 이 중에서 연혁, 자본금, 사업범위, 조직 및 인력현황에 대해서는 지난번 제주도 연찬회 때 보고드린 사항과 유사하므로 유인물로 갈음토록 하겠습니다. 이어서 7페이지 재무현황부터 보고드리겠습니다. 2007년도 말 기준 대차대조표상 공사의 자산총계는 5조 6,549억 원, 부채 4조 7,018억 원, 자본 9,531억 원입니다. 2008년 상반기 동안의 경영성과는 손익계산서상 매출 2,806억 원, 당기순이익은 84억 원으로 작년 동기 대비 매출은 89%, 당기순이익은 5% 증가하였습니다. 금년 말까지 매출은 1조 2,336억 원으로 전년 대비 65.5% 신장할 것으로 추정되며 당기순이익은 전년 대비 22.5% 감소한 668억 원이 될 것으로 예상합니다. 매출이 신장하였음에도 당기순이익이 줄어든 것은 광교신도시 개발사업 협약상 개발이익을 유보하도록 되어 있어서 거기에 기인하는 것입니다. 자본금 증자는 2008년도에 1,500억 현물출자를 포함해서, 2009년 이후 2012년까지 연 1,000억 원 정도씩 경기도 중기재정계획에 증자계획이 반영될 수 있도록 협의 중에 있습니다. 위원장님과 여러 위원님들의 각별한 지원을 부탁드립니다. 이어서 2008년도 주요 업무 추진현황을 보고드리겠습니다. 우리 공사의 업무추진 특성상 실적과 계획을 별도로 구분해서 보고드리지 않고 쭉 이어서 보고드리는 것이 위원님들의 이해에 도움이 될 것 같아서 실적과 바로 이어서 추진계획을 보고드리도록 하겠습니다. 그리고 보고내용은 경영관리분야와 개발사업분야 순으로 보고드리겠습니다. 먼저 11페이지 경영관리분야의 주요 업무 추진현황입니다. 먼저 대규모 정책사업의 안정적 수행을 위한 사업역량을 강화하였습니다. 경기도 중기재정계획에 반영되어 있던 1,240억 원 중 200억 원이 이미 납입 완료되었으며 1,040억 원은 경기도의 재정여건에 따라 현물출자를 협의 중에 있습니다. 경영안정성 제고를 위한 관리시스템도 고도화하였습니다. 연초에 공인회계사 1명, 세무사 1명 등 회계 및 재무전문가를 확충하였으며 효율적 차입금 관리를 위해 차입금 전산관리시스템을 가동하였습니다. 한편 고객편의 증진과 업무 효율화를 위해 공사 자체 정보관리팀에 의하여 계약관리시스템을 구축하였으며 보상관리시스템 기능고도화와 회계결산시스템을 신규 개발할 계획으로 있습니다. 또한 사업비 관리 표준모델 수립 등 사업비 관리를 고도화해 나가도록 하겠습니다. 또한 동탄2, 고덕국제신도시사업의 안정적 자금 확보를 위해 행정안전부에 기채를 승인 신청 중에 있으며 경기도와 현물출자를 추진 중에 있습니다. 급변하는 경영환경 변화에 대응하기 위하여 중장기 전략경영계획을 금년 7월부터 수정작업에 들어가 10월까지 완료할 계획으로 노력 중에 있습니다. 둘째, 지속적인 변화와 성장을 위한 경영혁신 노력을 가속화하고 있습니다. 금년 2월 전 직원의 참여 속에 경영환경 이해와 전략과제 도출을 위한 전 직원 경영전략 대토론회를 개최하여 고객만족 경영과 6시그마 등 전문가의 강연을 들었으며 각 부서별 사전 타운미팅 등을 통해서 도출된 경영혁신과제를 발표하였고 세부추진과제를 선정하여 BSC성과지표로 지속 관리하고 있습니다. 다음은 12페이지입니다. 혁신활동의 과학적ㆍ체계적 실행을 통해 혁신을 체질화하여 공사 고유 혁신시스템 마련을 위해서 금년 2월 6시그마를 전사적으로 시행하고 있습니다. 임원과 간부들이 직접 챔피언과 중요 임무를 맡아서 업무를 챙기고 있으며 43명의 혁신전문가가 총 9개 과제에 대해 11월까지 실질적인 개선결과를 도출하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 셋째, 열심히 즐겁게 일하는 조직문화를 구축하기 위한 노력을 계속하고 있습니다. 2006년도에 도입한 균형성과평가시스템(BSC)의 정착과 확대를 통해 성과주의 조직문화를 조성하고 있습니다. 평가결과를 개인성과급과 승진, 연봉 등에 확대 반영하고 금년 4월에 BSC성과평가 전산관리시스템을 구축하고 지표체계를 고도화하는 등 성과관리의 효율성과 투명성 제고를 위한 노력을 기울이고 있습니다. 또한 직원들의 사기진작을 위해 임금체계 개선을 추진 중이며 과학적 조직관리와 인력활용의 최적화를 위해 직무분석 및 경력개발프로그램(CDP)을 시행하고 있습니다. 직급별 능력향상 교육 등 업무역량 강화를 위한 다양한 교육프로그램도 실시 중에 있음을 보고드립니다. 넷째, 정책개발기능을 강화하는 노력을 기울이고 있습니다. 정책개발기능을 강화하기 위해 지난해 신설한 도시정책연구소에 박사급 전문인력 3명을 충원하여 서해안 신세계 개발구상안 등 경기도 발전전략을 수립 중에 있으며 일본의 신도시 및 뉴타운개발 선진사례를 주제로 일본 도시계획전문가 초청 한일 연구교류회를 개최하는 등 활발한 정책개발 활동을 전개 중에 있으며 금년 3월부터 내년 1월에 과업을 완료할 계획으로 서해안 신세계 개발가능지 전수조사 등 발전전략을 수립할 계획입니다. 다섯째, 사업역량 강화를 위한 제도개선 노력을 기울이고 있습니다. 기업 활성화를 위한 산업단지 조성기간 단축 개선안이 경기도를 통해 정책에 반영되어 산업단지 인허가절차를 획기적으로 간소화하도록 되어 있는 특례법이 9월 6일부터 시행되게 되었습니다. 이렇게 되면 현재 최고 48개월 걸리던 산업단지 인허가 기간이 6개월 내로 단축이 되고 공공투자기관이나 지자체에서 조성하는 산업단지 선분양조건이 완화되는 등 많은 도움이 될 것으로 생각하고 있습니다. 또한 지난해 8월 경기도시공사가 발의하여 전국의 지방개발공사와 함께 지방개발공사 경영환경개선 연구용역이 금년 5월에 완료되어 타 법인 출자한도 상향 등 6개 과제 중 3건은 입법이 완료되었으며 3건은 국회에 상정되어 계류 중에 있고 중앙정부기관과 SH공사만 보상업무 위탁기관으로 되어 있는 사안을 개발공사로 확대하는 등 11개 과제를 입법에 반영하기 위해 지방의 타 개발공사와 함께 연대해서 개선안을 추진할 계획으로 있습니다. 여섯째, 고객성공경영을 위한 CS전략 실천 및 품질개선 노력을 기울이고 있습니다. 전 직원 ‘웃으며 인사하기’ 운동 등 고객만족 마인드 제고 노력을 강화하고 있으며 제안제도, 경진대회, 우수사례 전파, 사례집 발간, 우수민간기업 벤치마킹 등 다양한 고객만족 역량 강화 프로그램을 추진 중에 있습니다. 이러한 노력의 결과 지난해 하위권을 맴돌던 행정안전부 고객만족도 설문조사에서 금년에는 상위권으로 도약하는 좋은 성과를 거둔 바가 있으며 고객성공경영 정착을 위해 ‘GICO 2012 고객성공 전략경영시스템’을 단계적으로 추진할 계획으로 있습니다. 다음 14페이지입니다. 이와 함께 정부의 ‘저탄소 녹색성장’ 전략에 동참하기 위해 한국지역난방공사와 신재생에너지 업무 기술교류협약을 지난 4월 체결을 한 바가 있으며 신재생에너지 적용방안 수립 자체 연구과제를 수행하여 연말까지 구체적인 실천방안을 마련할 계획입니다. 또한 품질향상 및 원가절감을 위해 VE를 활성화할 계획입니다. 이를 위해 9월부터 500억 원 이상 건설공사에, 외부전문기관에 의뢰하여 설계VE를 시행하고 자체 설계VE 시행 시 3인 이상 외부전문가를 포함시킬 계획입니다. 그리고 설계VE 전문가 양성을 위해 11월에 설계VE경진대회를 개최하고자 합니다. 한편 CEO와 함께 하는 안전점검의 날 행사를 정례적으로 실시하여 안전에도 만전을 기하고 있습니다. 끝으로 윤리경영 노력을 강화하고 있습니다. 임직원의 투명성과 청렴성 향상을 위해 시작한 ‘클린핸드 10’ 운동을 본격적으로 전개하고 있고 6월부터 외부전문가를 옴부즈맨으로 위촉하여 매월 2회에 걸쳐 현장방문과 정기회의 등을 통해서 설계변경절차 등에 대한 자문을 해주고 있으며 ‘클린신고는 자부심입니다.’라는 모토를 가지고 4월부터 시작한 클린신고제도는 볼펜, 음료수, 화환 등 20여 건의 품목이 신고되는 등 직원들의 자발적인 참여로 점차 정착이 되고 있습니다. 직장 내 윤리문화 인식을 확산하기 위하여 전 직원을 대상으로 윤리경영 사이버교육을 실시하고 있고 매월 윤리경영에 대한 직원들의 자가진단을 하는 청렴의 날을 시행하고 있는 한편 윤리경영 뉴스레터 발간 등 다각적인 윤리경영 확산 노력을 기울이고 있습니다. 또한 클린콜 제도를 시범운영하여 청렴도, 공정성, 친절성 향상을 위한 고객모니터링을 실시하는 등 윤리경영 정착을 위한 노력을 지속 추진하고 기반시설사업 일정관리, 안전관리 실태점검 등 취약업무에 대한 테마감사를 통해 예방감사를 강화해 나가고자 합니다. 다음 15페이지 개발사업분야에 대해서 보고드리겠습니다. 먼저 광교신도시 명품전략을 본격적으로 구현하기 위한 노력을 전개해 나가고 있습니다. 광교신도시는 수원시 이의동, 용인구 상현동 일원에 총 341만 평 규모로 9조여 원 이상의 사업비를 투입해서 2011년까지 완료할 계획으로 활발히 진행 중에 있습니다. 명품전략 구현을 위해 도입한 특별계획구역의 세부 추진내용으로 도심형 복합상업문화단지로 계획 중인 파워센터는 지난 4월 사업자 공모결과 7월에 산업은행-대우건설 컨소시엄이 선정되었고 이때 네덜란드의 세계적인 건축가 그룹인 MVRDV의 대표건축가 위니 마스(Winy Mass)가 수원의 화성봉수대를 형상화하여 디자인한 ‘에콘힐’이라는 모습으로 설계되어서 광교의 랜드마크로 기능할 것으로 기대하고 있습니다. 이번 달에 사업협약을 체결하고 11월에 SPC 설립을 한 후에 12월까지 토지공급계약을 체결할 계획으로 추진하고 있습니다. 다음 국내외 대기업 본사 등을 유치하여 국제수준의 복합업무단지로 계획 중인 비즈니스파크는 5월에 사업자공모를 한 바가 있으며 11월에 우선협상대상자를 선정하고 역시 12월까지 용지공급계약을 체결할 계획으로 있습니다. 교육중심의 신개념 주거단지로 계획 중인 에듀타운은 총 3,138세대 규모로 자체사업으로 추진 중이며 6월에 마스터플랜을 공모하여 9월 2일 우수작이 선정되었고 오는 11월 건축설계공모에 대한 턴키공모를 공고하고 12월 주택사업계획을 승인받을 계획입니다. 특정테마가 있는 수변형 문화공간으로 계획 중인 어뮤즈파크는 8월에 국제설계를 공모하였습니다. 11월에 국제현상공모작품을 접수하고 12월 작품설명 및 수상작을 선정하여 발표할 계획입니다. 또한 명품전략의 일환으로 추진 중인 도시경관디자인계획 수립은 공공시설물 및 옥외광고물 디자인, 야간경관 조명계획, 색채 가이드라인 계획 등을 연말까지 수립하여 종합적인 공공디자인이 적용되도록 할 계획입니다. 향후계획으로 이달 말에 4개 공구 공사를 착공하고 11월에 제6공구 대안입찰공고를 할 계획으로 있으며 아파트 공급은 이번 말에 울트라건설이 1,188세대 분양을 시작하여 11월에 용인지방공사가 700세대를 공급할 계획으로 있습니다. 2011년 4월까지 최초로 광교신도시에 아파트 주민들의 입주가 시작될 전망인데 차질이 없도록 준비해 나가겠습니다. 다음 16페이지 개발사업분야를 보고드리겠습니다. 둘째로 제2 명품 동탄2신도시 건설을 본격적으로 추진하겠습니다. 금년 7월 개발계획이 승인되어 본격적으로 사업이 시작된 동탄2신도시는 총 725만 평 규모로 총 사업비가 16조여억 원의 규모로 보고 있으며 사업시행은 우리 공사와 한국토지공사가 공동시행을 하게 됩니다. 공사의 참여비율은 약 35%로 사업비 부담금액은 간접비를 제외하고 약 5조 8,000여억 원이 될 전망이며 사업기간은 금년부터 2015년까지로 잡고 있습니다. 인구 및 주택계획은 28만 2,000명을 수용하고 공동주택 10만 9,000세대, 단독주택 4,000호 등 총 11만 3,000호가 건설될 계획입니다. 한편 명품화 전략으로 고품격 문화도시를 만들기 위해서 주거와 호수가 어우러진 친환경 도시로 조성할 계획이며 비즈니스와 첨단산업ㆍ교육ㆍ문화ㆍ레저가 복합된 첨단비즈니스 복합자족도시, 고속급행철도 및 대중교통 중심의 녹색교통을 구축하여 대중교통 중심도시로 조성하고 공공시설, 건축물, 가로시설물, 경관 등에 한국적 공공디자인을 도입하여 디자인 명품도시로 조성하여 광교신도시에 이은 제2의 명품신도시로 만들어 나가겠습니다. 연내 보상추진을 위해 4월 달에 보상사업단을 설치하였으며 지난달 28일에 보상공고를 한 바가 있습니다. 향후계획으로 내년 11월에 부지조성 공사를 착공하고 2010년에 최초로 택지를 분양하여 2012년부터 주민이 입주할 것을 목표로 해서 사업추진 중에 있습니다. 셋째는 제3의 명품 고덕국제신도시 건설을 추진해 나가겠습니다. 금년 5월 개발계획이 승인되어 본격적으로 사업이 시작된 고덕국제신도시는 택지가 409만 평, 산업단지가 120만 평, 총 529만 평 규모로 경기도가 2%의 지분을 참여하고 사업시행은 우리 공사와 토지공사가 공동으로 시행하게 되어 있습니다. 택지는 20%인 81만 평, 산업단지는 100% 우리 공사가 맡아서 할 계획으로 추진 중입니다. 사업기간은 금년 5월부터 2013년 12월까지로 잡고 있습니다. 인구는 13만 5,000명, 주택은 공동주택 4만 9,000세대, 단독주택 5,000호로 총 5만 4,000호로 계획되었습니다. 명품화 전략으로 상업공간은 중심특화가로를 조성하여 입체복합 개발과 상업공간의 특화전략을 수립하여 다양한 성격의 상업공간으로 구축하고 주거공간은 전통한옥과 미국식 전원주택 등 전통 주거와 선진형 다문화 주거문화가 공존하는 주거환경으로 구축하고 문화공간은 오픈스페이스 및 보행네트워크와 연계한 도시 내에 유기적으로 결합된 복합문화벨트로 조성하는 명품화 전략 연구용역을 통해서 명품공간을 창출하도록 추진할 계획입니다. 연내 보상추진을 위해 지난 7월에 보상사업단을 설치하였으며 10월에 보상공고를 할 계획입니다. 향후계획으로 내년 10월에 부지조성공사를 착공하고 12월에 최초로 택지를 분양하게 되면 2011년 12월에는 아파트에 입주가 시작될 것으로 전망하고 있습니다. 다음 18페이지입니다. 신ㆍ구도심 간 불균형 해소를 위한 뉴타운사업을 적극 전개해 나가겠습니다. 경쟁력 있는 경기뉴타운 건설을 목표로 우리 공사는 지난해 남양주 덕소, 시흥 은행 등 2개 지구의 총괄사업관리자 협약을 체결하였으며 금년 3월에 고양 능곡, 6월에 광명, 7월에 의정부 가능 지구의 총괄사업관리자 협약을 체결하는 성과를 거양함으로써 총 12개 시 21개 지구 중 우리 공사가 5개 지구에 대해서 총괄사업자로서 사업을 담당하게 되었음을 보고드립니다. 각 사업지구별로 비즈니스 플랜을 수립하여 과학적인 수요예측과 마케팅 전략에 입각하여 선도사업을 성공적으로 수행해 나가겠으며 주도적 사업추진을 위해 촉진계획 수립과정에서 관계전문가, 공무원 등으로 구성된 마스터플랜 활동지원단을 구성 운영해 나가고자 합니다. 아울러 뉴타운사업은 지역주민의 이해도 제고와 협력이 필수적인 사업이기 때문에 원활한 사업추진을 위해 뉴타운사업에 대한 홍보도 다양화해 나가도록 하겠습니다. 사업지구 내에 대형 야립간판을 설치하고 홍보만화를 제작ㆍ배포하며 최접점 홍보를 위해서 뉴타운지원센터를 운영하는 등 지속적인 노력을 전개해 나가겠으며 뉴타운 포럼과 전문위원회를 통해서 현행 법령과 뉴타운사업 관련 사회적 이슈사항을 대상으로 제도개선사항을 발굴하고 적극 개선해 나가고자 합니다. 다섯째, 기업하기 좋은 경기도 건설을 위해서 산업단지를 조성해 나가겠습니다. 아래 표와 같이 우리 공사는 총 10개 지구 211만 7,000평의 산업단지를 건설 중에 있습니다. 문산 당동ㆍ선유, 파주 월롱 등 총 84만 5,000평 규모의 파주 LCD단지와 연계한 클러스터를 조성 중에 있으며 경기북부 지역의 균형발전 도모와 특화산업 발굴을 위해 동두천2, 양주 남면, 연천 백학 등 총 24만 평의 단지를 조성 중에 있습니다. 한편 장안 첨단2, 평택 오성 등 총 36만 7,000평에 대해서 외자유치를 위한 특화단지와 주변 택지개발과 연계한 자족기능 강화를 위해서 오산 가장과 김포 양촌에 총 66만 5,000평 규모의 산업단지를 조성 중에 있습니다. 한편 공사는 고덕국제화계획지구에 396만 6,000㎡, 해양복합산업단지 198만㎡, 안성 물류단지 90만㎡, 안성 제4산업단지 80만㎡, 양평 보룡 5만 8,000㎡ 등 총 233만 평 규모의 산업단지를 신규로 조성할 계획으로 준비 중에 있습니다. 다음 20페이지입니다. 무주택 서민의 주거안정을 위한 분양ㆍ임대주택 건설을 추진해 나가겠습니다. 아래 표와 같이 우리 공사는 총 11개 지구 8,016세대의 주택사업을 추진 중에 있습니다. 금년 7월에 파주 당동 731세대, 8월에 김포 양촌 743세대 건설공사를 착공하였으며 각각 이번 달과 다음 달에 입주자 모집공고를 할 계획으로 있습니다. 화성 동탄 1,289세대 분양아파트와 안성 공도 국민임대주택 1,556세대가 지난 6월에 입주하였습니다. 저렴하고 살기 좋은 주택건설을 위한 노력의 결과 지난 7월 화성 동탄 자연& 아파트가 한경주거문화대상 아파트대상을 수상하기도 했습니다. 또한 영세민을 위한 주택 리모델링 사업인 G-하우징 사업은 전면 리모델링 1호, 부분 리모델링 2호가 입주를 완료하였습니다. 공사는 금년에 광교신도시 에듀타운 3,186세대, 내년에 김포한강신도시 3,160세대 등 신규 아파트 6,346세대의 사업을 추진할 계획으로 있습니다. 앞으로 동탄2, 고덕, 위례신도시 등 우량후보지를 확보하여 연간 3,000세대 이상의 주택을 공급하여 도 주택정책 구현을 위한 공사의 역할을 수행해 나가도록 하겠습니다. 이어서 지자체 개발정책 구현을 위한 위수탁사업을 적극 전개해 나가겠습니다. 기업 애로사항 해소와 지원을 통해 기업하기 좋은 경기도 구현을 목표로 20만 평 규모로 조성 중인 판교테크노밸리 조성에 만전을 기하겠으며 연인산도립공원은 인공을 최소화하고 자연의 아름다움을 살리는 명품공원으로 만들어 나가겠으며 용인 영덕 하수종말처리시설과 용인 하수슬러지처리시설은 적기에 완공하여 환경기초시설 마련에 만전을 기하겠으며 전세임대주택사업은 우리 공사가 시행하는 뉴타운사업과 연계하여 도시저소득층 주거 향상에 기여하도록 노력해 나가겠습니다. 마지막으로 경기도 성장전략산업을 열정적으로 추진해 나가겠습니다. 금년 3월부터 내년 1월 과업완료를 목표로 경기개발연구원과 우리 공사가 공동으로 경기도 내 개발가능지 전수조사 연구를 진행 중에 있으며 연구결과를 바탕으로 개발가능지 조사 분석 및 데이터베이스를 구축하고 성장발전전략 수립 및 토지이용 구상안을 제시하는 등 경기도 내 개발가능 방안을 마련할 계획입니다. 환황해권 첨단기술산업의 국제협력 거점 조성을 목표로 경기도 평택시, 화성시, 충남 일원에 조성할 계획인 황해경제자유구역에 대해서는 산업단지 등 공사의 강점 부문을 바탕으로 개발추진 방안을 협의 검토해 나가고자 합니다. 그리고 경기도 대심도 고속직행철도사업의 건설 타당성을 검토하여 정책에 반영될 수 있도록 건의할 계획이며 동부권 자연보전권역 내에 전원형 명품주거단지 조성을 목표로 가평ㆍ양평군 일원에 명품주거단지 조성사업을 조사 검토 중에 있습니다. 다음은 23페이지 사업지구별 현황이 첨부돼 있습니다마는 이 내용은 이미 보고해드린 내용을 일정별로 정리한 사항이기 때문에 위원님들께서 양해해 주신다면 유인물로 갈음하고자 합니다. 다시 한 번 경기도시공사의 발전을 위하여 항상 따뜻한 관심과 배려를 기울여 주시는 기획위원회 위원님들께 진심으로 감사를 드리며 공사의 전 직원은 보다 살기 좋은 경기도, 기업하기 좋은 경기도 건설을 위해 최선을 다하겠습니다. 이상으로 경기도시공사 2008년도 하반기 업무보고를 마치겠습니다. 감사합니다. 업무보고서(경기도시공사) (김대원 위원장, 전동석 간사와 사회교대)