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부산 북구의회 발언

윤덕봉 의원 발언

제회 제차 주민도시위원회행정사무감사2009-11-26

윤덕봉 의원 프로필 보기 →

승걸

이승걸위원장

의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 「지방자치법」 제41조, 동법시행령 제39조, 「부산광역시 북구의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례」에 의거 2009년 11월 26일부터 12월 2일까지 구 본청 주민생활지원국 및 도시국 소관 전 부서에 대한 행정사무감사를 실시할 것을 선포합니다. 먼저 구정발전을 위해 불철주야 애써 오시는 김장활 주민생활지원국장님과 구자현 도시국장님을 비롯한 간부공무원 여러분과 북구 공직자 여러분의 노고에 대해 우리 위원회를 대표해서 감사의 말씀을 드립니다. 잘 아시는 바와 같이 행정사무감사의 목적은 집행부의 행정사무 전반에 대한 실태를 정확히 파악하고, 잘못된 부분을 지적하여 시정하게 함으로써 효율적인 자치행정을 구현하는 데 그 목적이 있다 하겠습니다. 이러한 행정사무감사가 명실상부한 집행기관의 감시와 견제장치로써 행정의 효율성을 높이는데 우리 모두가 노력해야 하겠습니다. 감사를 통해서 얻은 자료나 정보는 앞으로 있을 예산안 심사나 각종 의정활동에 좋은 자료가 될 것으로 생각합니다. 따라서 동료위원 여러분께서는 오늘부터 실시하는 행정사무감사가 그 어느 때 보다도 활기차고 보람된 활동이 될 수 있도록 최선을 다해 주시길 부탁드립니다. 또한 관계공무원 여러분께서도 성실하게 답변하여 주시고 위원들의 이해가 필요한 부분은 소신껏 의견을 개진함으로써 진정 구정발전을 지향하는 2009년도 행정사무감사가 될 수 있도록 최선을 다해 주시기 바랍니다. 그럼 지금부터 2009년도 행정사무감사를 실시하겠습니다. 감사에 앞서 「부산광역시 북구의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례」 제9조의 규정에 의하여 관계공무원으로부터 증인선서를 받도록 돼 있습니다. 오늘 출석하신 공무원을 대표해서 김장활 주민생활지원국장께서는 발언대로 나오셔서 대표로 선서해 주시기 바랍니다. 각 부서장께서는 제자리에 서서 오른손만 들고 같이 선서에 임해 주시기 바랍니다.

관계공무원 기립

장활

김장활주민생활지원국장

선서, 본인은 「지방자치법」 제41조와 「부산광역시 북구의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례」 제9조의 규정에 의하여 2009년도 행정사무감사를 실시함에 있어 성실하게 감사를 받을 것이며 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로 말하고 만일 거짓이 있으면 위증의 벌을 받기로 맹세합니다. 2009년 11월 26일 부산광역시 북구 주민생활지원국장 김장활 (주민생활지원국장, 도시국장 이하 각 과장들 손들고 선서)
승걸

이승걸위원장

수고하셨습니다. 모두 자리에 앉아 주시기 바랍니다. 다음은 김장활 주민생활지원국장께서 감사에 임하는 인사말씀과 함께 오늘 출석하신 주민생활지원국 소관 관계공무원을 소개해 주시기 바랍니다.

관계공무원 일동 착석

장활

김장활주민생활지원국장

반갑습니다. 주민생활지원국장 김장활입니다. 평소 구정발전과 구민의 복지증진을 위하여 애쓰시는 주민도시위원회 이승걸 위원장님과 여러 위원님께 이 자리를 빌려 감사말씀 드립니다. 제162회 북구의회 제2차 정례회 행정사무감사에 앞서 이렇게 인사를 드리게 됨을 매우 뜻 깊게 생각합니다. 저를 비롯한 국 산하 전 직원들은 마음을 모아 구정업무를 활발하게 추진하고 구민 모두가 행복해 할 수 있는 북구를 건설하기 위해 최대한의 노력을 기울이겠습니다. 위원장님과 여러 위원님께서도 계속 많은 관심과 협조를 부탁드립니다. 오늘 자리에 배석한 공무원을 소개해 드리겠습니다. (간부공무원 소개 및 인사)
승걸

이승걸위원장

김장활 주민생활국장님 수고하셨습니다. 다음은 구자현 도시국장께서 오늘 출석하신 도시국 소관 관계공무원을 소개해 주시기 바랍니다.
자현

구자현도시국장

반갑습니다. 도시국장 구자현입니다. 북구 발전과 저희 업무를 원활히 추진할 수 있도록 도와주시고 격려해 주신 이승걸 주민도시위원장님을 비롯한 여러 위원님들께 감사의 말씀드립니다. 앞으로도 더욱더 많은 관심과 협조를 부탁드리며 도시국 간부를 소개해 드리겠습니다. (간부공무원 소개 및 인사) 앞으로도 도시국 직원 모두는 청정도시 북구 건설을 위해서 최선을 다할 것을 약속드립니다. 감사합니다.
승걸

이승걸위원장

구자현 도시국장님 수고하셨습니다. 본 위원회의 감사일정은 사전에 여러 위원님들과 협의해서 수립한 것이므로 배부해 드린 자료를 참고해 주시기 바랍니다. 그러나 부득이한 사유가 발생하면 위원님들과 상의해서 감사일정을 조정하도록 하겠습니다. 오늘은 복지행정과, 주민복지과 및 자원봉사코디팀에 대한 감사를 실시하겠습니다. 그럼 복지행정과 감사준비를 위해 잠시 감사중지를 선포합니다.

10시10분 감사중지

10시15분 감사계속

의석을 정돈해 주시기 바랍니다. 먼저 복지행정과에 대한 2009년도 행정사무감사를 실시할 것을 선포합니다. 강영두 복지행정과장님 발언대로 나오셔서 오늘 배석한 공무원 소개와 업무보고를 해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

복지행정과장입니다. 2009년도 행정사무감사에 즈음해서 복지행정과 소관 업무를 보고 드리겠습니다. 보고 드리기에 앞서 복지행정과 담당을 소개해 드리겠습니다. (담당 소개 및 인사) 2009년도 복지행정과 소관 업무를 보고 드리겠습니다. (업무보고)
승걸

이승걸위원장

복지행정과장님 수고했습니다. 그러면 복지행정과 소관 행정사무감사자료 1-1페이지부터 1-60페이지까지, 업무보고 11-1페이지부터 11-6페이지까지 일괄 질의토록 하겠습니다. 감사 진행방법은 「북구의회 회의규칙」 제59조의 규정에 따라 일문일답식으로 하겠으며 질의 시에는 본 위원장에게 발언을 신청한 후 질의해 주시기 바랍니다. 또한 답변하는 공무원께서는 처음 한 번만 소속과 성명을 말씀하시고 이후부터는 가급적 위원 질의에 직책과 성명소개를 생략하고 바로 답변에 들어가 주시기 바랍니다. 질의하시기 전에 김장활 주민생활지원국장님은 계속 배석하도록 할까요, 안 그러면 필요시에 다시 배석하도록 할까요? 그럼 국장님께서는 돌아가셔서 업무에 임해 주시기 바랍니다. 질의하실 위원님 계시면 질의해 주시기 바랍니다. 윤덕봉위원님 질의해 주십시오.

「필요시에 다시 배석하도록 하지요」 하는 위원 있음

주민생활지원국장 퇴장

덕봉

윤덕봉위원

감사준비 하시느라 수고가 많았습니다. 윤덕봉위원입니다. 국민기초생활보장 부정수급자 현황 중에 1-19페이지에 있는 부정수급자 현황과 관련해서 질의하도록 하겠습니다. 본 자료에 의하면 1년간 부정수급자를 64명 적발했고 8400여만 원을 환수조치 한 것으로 돼 있습니다. 사실 그렇습니다. 100명의 경찰관이 1명의 도둑을 잡는 것도 힘듭니다. 그만큼 의도적으로 부정수급한 사람을 붙잡는다는 것이 어려운 것은 사실입니다. 그런데 부정수급자 적발이 정말 어렵다는 사실을 인정하면서도, 부정수급을 받기 위한 사례를 한 가지 예를 들어 보겠습니다. 국민기초생활수급자는 관계법령에서 규정하고 있는 일정한 기준을 충족해야 하는 것으로 알고 있는데 이런 기준을 충족하기 위해서 월급을 조작하는 수가 있습니다. 실제 급여를 150만 원 받으면서도 신고서류에는 100만 원을 받는 것으로 조작하고 있는데 이런 경우에 공무원은 소득조회에서 나타나는 100만 원의 월 소득을 그대로 인정하고 있어서 부정사유가 있는 것 같습니다. 어렵겠지만 이런 경우에는 업종이 같거나 유사한 임금을 받는 사람과 비교해서 역추적으로 확인할 수 있는 그런 예가 있는데 그렇게 하는 건 어떠한지 말씀해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

윤덕봉위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 방금 윤덕봉위원님께서 질의해 주신 대로 특히 급여를 받는 부분에 있어서 우리가 재산이나 소득조회를 할 때는 각종 금융기관이나 건강보험공단, 의료보험공단 등을 통해서 저희들이 소득을 파악하고 또 추적하고 있습니다마는 방금 말씀하신 대로 자기가 받는 소득을 속여서 하는 경우도 있는 줄 알고 있습니다. 그런 것은 어떤 경우냐 하면 아주 소규모로 일당을 받는 일이 있는데 현재까지는 소득이 객관적인 자료에 의하다 보니까 그런 것을 일일이 대조해서 하는 것은 여러 가지 어렵습니다마는 저희들이 이런 사례를 인지하게 되면, 예를 들어서 그와 유사한 업종이라든지 또 필요하면 그 업체를 직접 방문해서 확인토록 하겠습니다. 참고로 말씀드리면 저희들이 복지협의체에서 지난번에 환수하는 내용이 있었습니다. 환수하기 위해서 저희들이 근무하는 업체를 직접 방문해서 업체 사장하고 대질확인을 한 경우가 있습니다. 앞으로 이런 경우도 철저히 확인하고 검증하도록 하겠습니다.
덕봉

윤덕봉위원

제가 예를 든 그대로 과장님께서 그렇게 잘 실천하고 계시네요.
영두

강영두복지행정과장

예.
덕봉

윤덕봉위원

그래서 이런 경우는 정말 조금 더 세심히 노력해서 그런 사고가 없도록 최선을 다해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
영두

강영두복지행정과장

그렇게 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

윤덕봉위원님 수고하셨습니다. 안상천위원님 질의해 주시기 바랍니다.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 구 행정을 위해서 노력하시는 과장님과 관계자 여러분에게 감사드립니다. 윤덕봉위원님의 질의에 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 기초수급자를 선정할 때 우리 구청에서는 금융자료에 의해서 또 부동산, 동산 이 관계를 통해 하다 보니까 조금 전에 윤덕봉위원님 말씀과 같이 월 급여가 실제로는 150만 원인데 100만 원으로 해서 이런 사례가 생기는 원인이 되지 않나 싶습니다. 과장님, 그 내용이 맞습니까?
영두

강영두복지행정과장

안상천위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 부정수급은 방금 질의하신 대로 그런 경우도 있고, 업무보고에서 말씀드린 대로 위장이혼을 한다든지 또 자기 재산을 다른 데 은닉시킨다든지 또 군 입대를 했는데도 신고를 안 함으로 해서 그것이 나간다든지 여러 가지 유형이 있습니다. 올해 부정 수급된 유형을 대충 보시면 교도소 수감, 소득은닉, 그 다음에 사망이 됐는데도 나간 것, 군 입대, 해외출국 이런 등등으로 해서 부정수급 사례가 발생하고 있습니다.
상천

안상천위원

과장님 그 사례 내용은 우리 책자에 나온 것을 제가 보고 있습니다. 지금 IT시대에 정말 여러 가지 체계가 협조만 되는 것 같으면 군 입대 내용도 병무청에 하면 충분히 파악할 수 있는 거고, 지금 정말 좋은 시대 아닙니까? 그래서 IT를 이용하면 정말 이런 부정수급자가 탄생하지 않는, 이런 것이 일어나지 않는 그런 체제는 굉장히 밝다고 생각합니다. 요즘은 핸드폰 하나에 모든 인적사항이 다 나오잖아요. 이 사람이 군대를 간다든지, 어느 곳에 취업을 한다든지, 해외를 가면 주민등록번호가 딱 뜨는데 이런 IT 기술을 이용해서 이런 부정수급자가 생기지 않도록 만반의 준비를 해 주실 것을 부탁드리면서 선정기준 방법에 대해서 지금부터 질의에 들어가도록 하겠습니다. 지금 선정 절차는 주민센터에서 신청을 받죠?
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇습니다.
상천

안상천위원

주민센터에 접수를 받는 담당자가 보통 몇 급 공무원입니까?
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 먼저 안상천위원님께서 질의하신 부정수급에 대해서 보충답변을 드리고 추가 답변을 드리겠습니다. 안상천위원님 말씀대로 지금 이 발달한 IT시대에 부정수급이 될 수 있는 그런 요인들이 사전에 파악 안 되고 사후에 파악됨으로 해서 실제 부정수급 사례가 발생하고 있습니다. 그것을 방지하기 위해서 지금 보건복지가족부에서 사회복지통합 전산망이 내년 1월부터 가동됩니다. 이게 되면 조금 전에 말씀드린 대로 부정수급의 여러 가지 사례라든지 그 외에도 약 120여 가지가 전부 다 통합관리 됩니다. 그렇게 되면 지금까지는 사후에 적발됨으로 해서 여러 가지 문제되었던 것이 이제는 사전에 다 걸러지게 됩니다. 그렇게 되면 지금까지 부정수급은 사전에 차단될 것으로 저희들이 판단하고 그 다음에 질의하신 수급자 신청할 때 동의 담당공무원은 현재 9급에서 6급까지 그 업무를 담당하고 있습니다.
상천

안상천위원

이분들 사회복지 전공이 맞죠?
영두

강영두복지행정과장

예, 맞습니다.
상천

안상천위원

이 사회복지 전공을 가지고 일반수급대상자들 급여를 해주고 대상자격 기준은 할 수 있는데 그 사람에 대해서 신상정보라든지 이런 것은 파악하기가 어렵지 않겠느냐? 이랬을 때는 사회복지직하고 윈윈(Win-win)할 수 있는 그런 행정직 공무원도 보충해서 이래 선정을 처음부터 잘하면 이런 부정수급자가 일어나지 않는다고 생각합니다. 사회복지담당자가 그 내용을 잘 알면 다행인데 사실은 조금 전에 말씀드린 바와 같이 자료검토, 금융자산, 그죠? 그 사람 말만 듣고 현지에 가서 보고 선정하는 것 아닙니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

해보다 보니까 이런 부정수급자 현황내용 그대로 사례가 일어납니다. 물론 검사나 경찰관이 아닌 이상은 자료요청을 하기에는 여러 가지 제재가 많이 따른다고 생각합니다. 그렇지만 처음부터 선정하는 방법을 지금 하는 이 방법에서 벗어나서 하는 대책이 있는 것 같으면 부정수급자 사례를 줄이는 좋은 모습이 되지 않겠느냐 하는 것이 본 위원의 생각입니다. 혹시 현재 이런 방법 말고 대책을 생각한 게 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

계속해서 답변 드리겠습니다. 사실 기초생활수급자를 우리가 신청·상담부터 책정하기까지는 조금 전에 말씀드린 그런 공무원들이 담당하면서 그 업무에 경험이 있고 또 노하우가 있는 직원들은 서류는 그 기준에 맞게 해왔다손 치더라도 여러 가지 검토과정에서 상담을 한다든지 또 현장에 나갔을 때 이웃에 탐문을 한다든지 이래 가지고 저 사람이 뭔가 의심쩍다, 또 부정수급의 요지가 있겠다 싶으면 걸러내는 게 있는데 업무경험이 없는 9급이나 8급 직원들은 사실상 그런 경험이 없습니다. 현재까지는 각 동에서 담당하다 보니 그런 문제가 있는데 앞으로는 이 업무가 전부 다 구로 이관되기 때문에 우리 구에서는 그런 시스템을 좀더 강화해서 앞으로 더 보완을 철저히 해나가도록 하겠습니다.
상천

안상천위원

어쨌든 사람이 신뢰성을 가지고 사람과 대화를 해 보면 얼굴에 나타납니다. 아마 그런 교육도 많이 받았으리라 생각하지만 내용을 대강 검토해 보니까 2008년도 2009년도의 징수결정액, 체납액 금액은 자료에 나와 있습니다. 사실은 체납액에 대한 금액을 이자로 따지면 상당하거든요. 그리고 비고란에 보면 ‘분할상환중’, ‘분할독려중’, ‘상환독려중’ 이래 돼 있습니다. 문제는 선정할 때가 제일 문제라고 생각합니다. 과장님께서 저희 구 총 예산의 56%가 넘는 예산을 가지고 집행하는 것에 대해서는 상당히 큰일을 많이 하고 있습니다. 선정방법에 대해서 좋은 대안을 마련해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 추진하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 수고하셨습니다. 강영두 과장님, 특히 이 부분은 밖에서도 이런 이야기가 가끔 들립니다. 선정 과정에 특별하게 신경 쓰셔서 업무에 착오가 없도록 부탁드리겠습니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 강영두 과장님과 직원 여러분들 고생이 많습니다. 앞에 두 분 위원님께서 질의하신 내용에 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 2008년도에도 부정수급자가 똑같이 발생했는데 이 부정수급자 건수도 2008년도에는 55건인데 2009년도는 64건이고, 징수결정액과 체납액을 비교해 보면 체납액도 2008년도에는 4856만 8610원인데 거기에 비해서 2009년도에는 5422만 2560원이 많이 증가했는데 원인이 어디에 있다고 생각을 합니까? 증가한 원인. (관계공무원 답변 준비) 건수나 체납액이 다 상승했거든요?
영두

강영두복지행정과장

박성희위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 특히 올해가 부정수급 숫자가 늘어난 것은 올해는 아시겠지만 경제위기로 인해 가지고 기초생활수급자 외에도 한시생계라든지 희망근로라든지 이런 등등의 접수를 예년보다도 한 30% 증가된 2400여 건을 저희들이 접수해서 이 중에서 올해 정부방침도 때로는 위급하면 선 책정을 하는 그런 경우도 있고 그렇습니다. 그래서 신청건수가 많고 그러다 보니까 2008년도에 비해서 약간 부정수급자 숫자가 늘어나게 된 사유 중에 하나가 되겠고 특히 올 하반기에 늘어난 사유가 되겠습니다.
성희

박성희위원

아까 안상천위원님도 지적을 했습니다마는 지금 우리가 보다 더 IT사업이나 여러 가지 전산망이 잘되고 있는 가운데 우리가 자꾸 신청 받을 때 신중을 기하지 못했다는-어쨌든 노력은 하셨지만-부분이 될 수도 있습니다. 자료를 보면 51건 중에 64건이면 건수를 보면 13건이나 늘어났는데 동사무소에서 1차 거치고 그 다음에 우리 구청에서 거쳤는데 동사무소에서 1차 자료조사 할 때 좀더 면밀히 조사하라든지 분명히 일선기관에 지시가 있어야 된다고 생각합니다. 지금 이런 부분은 너무 간과를 한 것이 아닌가? 점점 갈수록 전산망이 잘되고 조회도 잘되기 때문에 아까 말씀했던 부분도 계속 같이 해야 되는데 이 부분에 대해서 2010년도에는 과장님께서는 이런 사례가 줄어들 수 있도록, 우리가 돈을 줘놓고 회수하기가 얼마나 힘듭니까? 이런 부분은 정말 우리가, 배려를 해줘놓고 다시 받기가 참 힘듭니다. 그분들도 어렵기 때문에 신청했겠지만 이런 과오가 발생하지 않도록 과장님께서 특별히 신경 써주시기를 당부 드립니다.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 저희들이 이 문제에 대해서 늘 동 담당공무원들에게 교육도 실시하고 있습니다마는 담당공무원의 애로사항 중의 하나가 신청할 때 자기들이 의도적으로 부정수급을 하겠다는 악의를 가지고 서류를 완벽하게 해온 경우에는 저희들이 여러 가지 확인하는 과정에서 어려움이 있습니다마는 내년부터는 이런 과정에 대해서는 철저히 검증을 거치도록 하겠습니다.
성희

박성희위원

여러 언론보도를 보시면 아시겠지만 사실은 복지행정과든 주민복지과든 자원봉사코디팀이든 SBS 같은 데 보면 현장에 가지 않고 방치하는 것도 많이 있던데 구체적으로 말씀 안 드려도 잘 아시리라 생각합니다. 일선기관에서 책상에서 앉아서 하는 것보다는 이 사람이 뭔가 의심이 간다 싶으면 사실 일선에서 물론 업무가 바쁜지는 모르겠습니다. 그러나 그 부분은 뭔가 몇 사람들이 이런 것은 현장방문도 필요하다는 말씀을 드리고 싶어서 제가 그때 일선기관에 다시 한번 지시를 내리라고 당부를 내렸는데 그런 부분들 보면 참 안타깝습니다. 사회복지사들이-담당하는 분이-한 번만 방문해도 발견할 수 있었던 부분을 그렇게 방치를 오랜 기간하고 있었다는 것은, 지금도 마찬가지입니다. 그렇게 언론에서 해도 지금도 성행이 되고 있다는 겁니다. 성행이라기보다는 무방치 돼 있는 분들이 많이 있다고요. 이런 게 사실 좀더 적극적으로 관심을 가지면 매년 줄어들어야 되는데 늘어난다는 것은 2008년과 2009년을 대비할 때 사회복지 업무를 담당하시는 분들이 조금은 간과를 하지 않았나 그런 생각이 듭니다. 어쨌든 내년부터라도 철저히 임해 주시기를 다시 한번 당부를 드리겠습니다.
영두

강영두복지행정과장

부정수급 방지에 최선을 다하도록 하겠습니다.
성희

박성희위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 이와 관련해서 더 질의할 위원 안 계십니까? 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 행정사무감사를 준비하시느라 강영두 과장님 이하 직원 여러분들 노고가 많습니다. 박성희위원님 질의에 대한 보충질의를 하겠습니다. 현재 해마다 반복되는 부분인데 부정수급자 색출에 대한 부분에 대해서 질의하겠습니다. 우리 북구가 복지예산이 60%가 넘는데 해마다 감사지적이 되는 부분이 ‘부정수급자 색출을 강화해라’ 하고 있는데 지금 현재 보험사기 이런 부분에 포상금제도, 신고제도, 기타 등등이 있는데 부정수급자 신고자 포상금제도 이런 것은 도입된 것이 없습니까?
영두

강영두복지행정과장

김형민위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 현재 그런 것은 없습니다.
형민

김형민간사

그런 부분에 대해서 검토해 본 적도 없습니까?
영두

강영두복지행정과장

사실상 지금 사회포상금제는 일반 범죄행위라든지 또 파파라치 이런 제도가 있습니다마는 저희들이 부정수급의 이 행위 자체는 나쁘지만 다수의 저소득층 보호라는 측면에서 아직까지 검토는 못 해봤습니다.
형민

김형민간사

그리고 지금 구에서 관리하는 시스템보다 동에서 관리하는 시스템이 굉장히 부재합니다. 동 관리직원이 사실은 냉철한 판단을 하고 실사를 해야 되는데도 불구하고 그렇지 못한 부분이 많이 발생하고 있는데 조금 전에 위원님들이 말씀하신 부분에 대해서는 정말로 동에서 유관단체나 지역의 유지들이 와서 담당직원한테 이상한 이야기를 해서 동 직원이 중립을 지키지 못하는 경우가 상당히 많습니다. 그런 부분에 대해서는 사실 본청에서는 거의 냉철하게 판단해서 하는데도 불구하고 동에 있는 직원은 굉장히 중심을 잃는 경우가 많습니다. 이런 부분에 대해서 과장님이 동 직원들 교육을 시킬 필요가 있다고 보는데 향후 그런 부분에 대해서 의견을 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 동 복지담당 공무원이 수급 신청을 받았을 때 물론 법적 요건에 맞아서 책정하는 경우도 있지만 어떤 경우에 따라서는 담당공무원의 판단이 게재되는 그런 경우도 있습니다. 그래서 김형민위원님이 질의하신 대로 그 과정에서 우리 공무원들이 그런 경우가 있는 것 같은데 앞으로 이 문제에 대해서는 저희 담당공무원 외에 동사무소 해당 동장이라든지 또 담당자에게도 철저히 그런 교육을 강화해서 일체 그런 개인적인 판단이 개입 안 되도록 저희들이 교육을 시키도록 하겠습니다.
형민

김형민간사

그리고 체납도 박성희위원님께서 지적했다시피 지금 현재 북구 주민들이 모럴 해저드-도덕적 해이-가 심각한 수준입니다. 체납 부분에 대해서 정말로 강력하게 제재를 가해야 됩니다. 사실은 사전관리시스템이 부재중이다 보니 사후관리 할 수밖에 없는 게 우리 북구의 현실입니다. 보다 강력하게 체납액을 징수할 수 있는 방안이 있는지 이 부분에 대해서 다시 한번 과장님이 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 부정수급자에 대해서 환수하는 과정에서는 일단 부정수급자로 분류가 되면 저희 담당공무원이 그 부정수급자에 대해서는 처음부터 끝까지 다시 전면조사를 하게 됩니다. 전부 다 환수할 수 있는 물권이라든지 방법이라든지 이런 것을 파악해서 환수 가능한 것은 저희들이 일시불로 받기도 하고 분할해서 받고 있습니다마는 대부분이 그런 경우에 보면 사실상 어떤 요건이 안 맞아서 부정수급자로 분류는 되지만 또 실제 생활은 굉장히 어려운 경우가 거의 대부분을 차지합니다. 그렇지만 부정수급자로 분류된 사람에 대해서는 일단 정상참작은 하겠지만 그 금액은 적극 환수하도록 조치를 취하고 있고 그렇게 취하겠습니다.
형민

김형민간사

해마다 반복되는 행정사무감사 지적사항인데 앞으로 이 부분에 대해서는 2%라도 줄일 수 있는 그런 마음으로 임해야 된다고 생각합니다. 앞으로 부정수급자 색출에 만전을 기해 주시기를 당부 드립니다. 이상입니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 지금 시간도 한 시간 됐고 속기 관계도 있습니다. 그래서 한 5분간 정회했다가 하면 좋겠는데 어떻습니까? 원활한 행정사무감사를 위해서 잠시 감사를 중지하겠습니다. 감사중지를 선포합니다.

「예」 하는 위원 있음

11시00분 감사중지

11시10분 감사계속

의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 계속해서 복지행정과에 대한 행정사무감사를 실시하겠습니다. 질의하실 위원 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 최강효위원님 질의하십시오.
강효

최강효위원

최강효위원입니다. 강영두 과장님과 배석한 공무원들 고생이 많습니다. 앞에 동료위원님들께서 부정수급자에 대해서 많은 지적이 계셨고 말씀이 계셨습니다마는 2008년도 10월, 12월 달의 체납만 돼 있는데 2008년도 9월 이전의 체납이 현재 얼마나 됩니까?
영두

강영두복지행정과장

최강효위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 38건에 4700만 원 정도 됩니다.
강효

최강효위원

2008년도?
영두

강영두복지행정과장

2008년도 9월 이전이요.
강효

최강효위원

2007년도, 2006년도도 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

하여튼 2008년 9월 이전에 전부 합친 것이 38건에 4700만 원 정도?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그것하고 이것 합치면 제법 된다 그죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그러면 아까 답변에서 강력하게 조사를 해서 회수를 하신다고 하셨는데 아까 답변에서도 부정수급자라 하더라도 실제로는 가보면 다 생활이 어려운 사람들인데 우리가 강제적으로 징수하고 분할하고 하는 게 쉽지는 않을 겁니다. 그래서 이 사람들이 실제로 어려우면 차상위계층에 지원하는 정책이라든지, 또는 아까 업무보고에서 돈이 반 이상이 남아 있던데 긴급 생계자금 지원한다든지 이렇게 다른 방법으로 지원해서 회수하는 방법은 없는지 거기에 대해서 어떻게 생각하십니까?
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 우리가 환수대상금액으로 일단 대상이 잡히면 현장을 방문해서 현재 상황에 따라서 부정수급에서 제외시키는 경우도 있습니다. 어떤 경우냐 하면 이 사람이 그 당시는 부정수급자였지만 그 이후에 어떤 사유가 발생해서 일반 수급자 요건에 맞다든지, 그 다음에 부양 의무자가 있는 걸로 판정돼서 부정수급자로 분류가 됐는데 이 부양가족이 부양을 포기한다든지 가족관계가 단절된다든지 그런 경우에는 우리가 다시 수급자로 책정해서 보호를 하고 있습니다.
강효

최강효위원

그러니까 실제로 어려우니까 그렇게 당연히 해드려야 되고 이 사람들도 실제로 어려우니까 차상위계층에 지원하는 방법이라든지 여러 가지 있을 것 아닙니까? 그것을 통해서라든지 또는 쉽게 말하면 우리가 돈 줘서 다시 돈 받는 것밖에 안 되겠지만 그런 지원방법도 있을 수 있을 것이고, 긴급생계자금 지원이라든지 이런 것을 통해서 지급해서 갚게 하는……. 쉽게 말하면 그분들이 사실상 보면 어려워서 돈을 분할상환 한다 해도-여기에 보니까 전부 다 분할상환 중인데-어려울 거예요, 실제로. 돈이 1, 2십만 원 같으면 조금씩 한다 하더라도 보면 200만 원, 247만 원, 400만 원 이래 돼 있는데 이런 경우에는 상당히 힘들지 싶거든요? 그런 방법을 통해서라도 쉽게 말하면 우리가 지원해 주고 다시 그 돈을 받겠다는 이야기인데 그런 쪽으로 해서 해소해 나가야 되지 않겠느냐 본 위원은 그렇게 생각합니다. 그런 쪽으로 노력을 경주해서 부정수급자를 해소해 나가고 체납금을 정리해 나갈 수 있도록 연구해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
강효

최강효위원

하나만 더 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

예, 계속 질의하십시오.
성희

박성희위원

위원장님, 이 부분에 대해서 종료하는 차원에서 보충질의를 하나만,
승걸

이승걸위원장

최강효위원님, 이것과 관련한 질의입니까?
강효

최강효위원

아닙니다.
승걸

이승걸위원장

그러면 박성희위원님 보충질의 하십시오.
성희

박성희위원

제가 최강효위원님 질의에 대한 보충질의를 간단히 드리도록 하겠습니다. 2009년도 업무보고 때 부정수급자 관리대책을 보면 2009년도 초에 업무보고 자료에 부정수급 사례를 보면 재산 및 소득 은닉 및 분산행위, 교육급여(자퇴 등), 교도소·군입대 등, 기타 부양의무에서 벗어나기 위한 위장이혼 등 이것이 지금 행정사무감사 업무보고에도 보면 똑같이 부정수급 사례가 있고 그 다음에 대책으로도 보면 밑에 통·반장, 관리사무소, 인근세대 탐문조사 이렇게 돼 있는데 이게 혹시 통·반장님을 이용한 사례가 있는지 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

박성희위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 통·반장을 통해서 하는 것은 이런 부정수급의 경우를 늘 강조하기 때문에 자치센터에서 통·반장 회의 때라든지 그런 것이 강조되고 또 주민들의 신고에 의해서 접수됐을 때는 제일 먼저 담당공무원이 가서 통·반장을 만나보고 하는 그런 경우가 있습니다.
성희

박성희위원

그럼 부정수급자 신고창구 설치 운영을 한다고 구, 주민센터, 복지관 이래 돼 있는데 혹시 부정수급자에 대한 신고가 들어온 적은 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

부정수급자 이것은 주로 전화로 신고가 들어오는데 우리 구청으로 바로 신고가 들어오는 경우도 있고 동사무소에 바로 전화신고를 한 사례가 있습니다.
성희

박성희위원

부정수급자 신고창구도 구 인터넷이 있기 때문에 홈페이지를 이용해서 홍보도 많이 하셔야 될 것 같고, 2009년도 보고 때나 지금 성과에 대한 이 보고 때나 똑같은 부정수급 사례가 발생하고 있는데 통·반장, 관리사무소 이런 내용을 그대로 복사를 해서 가져오셔서 수치만 바꿨는데 뭔가 획기적으로 하겠다는 의지가 부족한 것이 아니냐? 강영두 과장님께서는 특별제도를 도입하셔서 여러 가지 많은 인정을 받고 계시는데 부정수급자 색출을 하지 못한다면 그것이 짐이 될 수도 있는데, 영구임대아파트 녹색사업이라든지 임대아파트 희망음악회라든지 좋은 일을 많이 하셨는데 이런 부분들도 그와 마찬가지로 정말 부정수급자가 생기지 않도록, 2008년도나 2009년도나 수급자 색출에 대한 대책이 미흡하지 않느냐? 본 위원이 자료를 보니까 그렇습니다. 어떻게 홍보를 하시고 어떻게 조사를 하셨는지 모르겠지만 여러 가지 좋은 아이디어를 많이 내시는 과장님께서 부정수급자 색출에 대한 아이디어를 개발해서 앞으로는 이런 사례가 발생하지 않도록 다시 한번 촉구를 드리도록 하겠습니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 하여튼 부정수급자에 대해서는 특별히 강화하도록 하고 참고로 올해 부정수급 신고사례가 29건이 신고 됐습니다. 이 신고된 것 중에서 네 건이 부정수급자로 판명돼서 현재 저희들이 보호중지를 시키고 있습니다. 참고해 주십시오.
성희

박성희위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 최강효위원님 질의하십시오.
강효

최강효위원

일단 이것하고도 관련돼 있는 업무라고 봐집니다마는 지금 각 동사무소에 상담실을 설치해 놓은 것 있죠?
영두

강영두복지행정과장

예, 있습니다.
강효

최강효위원

그게 복지대상자들을 조사하고 상담할 때 개인 프라이버시를 존중하기 위해서 예산을 들여서 각 동사무소에, 그 때 한 동에 500만 원씩인가 들여서 공간을 확보했죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그것 하고 난 다음에 현재 이용실태를 조사한 게 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

최강효위원님 질의에 답변 드리겠습니다. 그 당시에 주민자치센터 계획과 관련해서 동에 주민생활지원담당이 그 때 보건복지가족부에 의해서 만들어질 즈음해서 현재 행정지원과에서 예산을 들여서 전부 다 그것을 만들었습니다. 그것을 만들 때도 예산만 투자하고 조금 전에 지적하신 대로 상담창구로써의 역할이 상당히 미미하거나 부진한 그런 경향이 있었는데 현재로써는 그 실적이 조금 저조하다는 것을 말씀드리고 오히려 상담 같은 경우에는 필요하면 창구에서 바로 하고 동장실에서 바로 상담이 이루어지는 것으로 그렇게 알고 있습니다.
강효

최강효위원

실제로 나가 보십시오. 거의 활용을 안 하고 전부 창고로 쓰고 있을 겁니다. 당초 예산을 심의해서 그 부분을 할 때도 분명히 ‘예산만 낭비하는 것 아니냐?’ 라고 지적을 했습니다마는 ‘이것은 꼭 필요한 시설이다.’ 해서 우리 의회에서 예산을 승인해 줬는데, 물론 예산부서야 행정지원과나 자치센터에 동장이 한다 하더라도 이 업무를 관장하는 것은 전부 복지행정과 소관사항이죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그래서 담당 계장님이나 과장님이 직접 현장에 나가서 점검해 본 적이 없죠? 그러니까 점검해 보시고 당장 오늘 감사중지 중에 일단 현황파악이라도 해 보십시오. 본 위원이 몇 군데 죽 다녀 보니까 전부 창고로 쓰고 있더라고. 실제로 창고로 쓰고 있는 데가 몇 군데고 그중에서 하루에 한 건이나 두 건이라도 그 안에서 상담하는 곳이 몇 개 동이 있는지 그 실적을 파악해서 오후에 감사할 때 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
강효

최강효위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

최강효위원님 수고하셨습니다. 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 감사자료 1-27페이지 펼쳐 주십시오. 자활근로사업 사업별 집행내역에 대해서 질의하겠습니다. 2008년도에 자활근로사업의 방향을 평가해 보면 단순근로유지형에서 탈피하여 생산적 자활사업인 시장진입형사업으로 확대된 점에 대해서는 굉장히 고무적인 현상입니다. 그리고 사업의 수익성 창출에 많은 노력이 보이는데 현재 자활근로사업의 수익에 대한 투명성에 대해서 간단하게 질의하겠습니다. 지금 자활근로사업이 27개 사업을 시행하고 있는데 집행액이나 잔액이 명시돼 있는데 각 사업의 수익에 대한 부분이 자료에 없습니다. 과장님께서 이 수익에 대한 부분에 대해서 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

김형민위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 현재 우리 자활사업은 총 35개 사업장에서 535명이 자활사업에 참여하고 있습니다. 그래서 그 사업을 시행하는 주체는 공공기관 즉 구청이나 동에서 실시하는 사업이 있고 또 민간위탁을 줘서 두 개 사업장이 있습니다. 현재 전체 예산 사항은, (관계공무원 답변 준비)
형민

김형민간사

판매사업에 대한 수익, 그 부분에 대해서 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

판매는 두 개 민간기관에서 실시하고 있는데 올해 현재 약 7억 4700만 원 정도 수익이 발생하고 있습니다, 매출액이.
형민

김형민간사

「북구 자활기금 설치 및 운용 조례」에 보면 조성 부분에 대해서 자활근로 실시 결과 발생하는 수익금으로 조성한다고 돼 있는데 그 부분에 대해서 답변해 주십시오.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 자활 수익금에 대해서는 월 1회씩 저희들이 정산보고를 받고 있습니다. 이 발생하는 수익금은 1년에 연도폐쇄기 전에 저희들이 수익금을 전부 다 기금으로 현재 넣고 있습니다.
형민

김형민간사

지금 판매하는 곳에는 카드 단말기가 설치돼 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

현재 그 사업의 성격에 따라서 틀리는데 일일이 물건을 판매하고 할 때는 카드를 사용 못 하는 경우가 있습니다. 대표적으로 우리 구포시장에 보면 옛날에 희망나눔가게인 ‘자연담은’ 거기에서는 현재 카드 단말기가 설치돼서 카드를 사용하고 있습니다.
형민

김형민간사

자연담은이 구 희망나눔가게죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
형민

김형민간사

리모델링한 사유에 대해서 답변해 주십시오.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 아시겠지만 거기에는 우리 구에서 유동인구가 제일 많이 다니는 지역입니다. 전에 건물은 약간 노후화 돼 있고 거기에 건물이 노후되다 보니까 상품도 일반 사람들이 질이 낮다는 인식을 가질 수 있습니다. 그래서 올해 우리가 2500만 원 들여서 그 기금 중에서 리모델링을 새로 하게 되었습니다. 그러다 보니까 상품에 대한 인식도 달라지고 먼저 판매 매출액이 한 3배 정도 신장되었습니다.
형민

김형민간사

자연담은은 사업장이 누구 앞으로 돼 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

거기는 금곡동에 있는 북구 희망지역자활센터에서 그것을 위탁받아 하고 있습니다.
형민

김형민간사

직원 네 명이 근무하고 있는데 네 명은 어떤 분들입니까?
영두

강영두복지행정과장

일반 자활사업에 참여하는 근로자들입니다.
형민

김형민간사

현재 본 위원이 출근시간에 자연담은 앞에 여성전용주차장 앞에서 출근을 하는데 본 위원이 볼 때는 브랜드화한 명품을 팔려고 하는 취지가 있는데 실제로 본 위원이 볼 때는 구포시장에 오는 고객들의 수준을 볼 때는 자연담은의 상품을 과연 구매가 가능할까 하는 의아심이 생기던데 지금 현재 판매실적에 대한 별도 자료가 있습니까? 개장한 이후부터 현재까지.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 올해 판매실적을 보면 예를 들어서 한 해 시작할 때 1월 달에는 64만 원 정도가 판매됐습니다. 리모델링한 이후인 8월 달에는 360만 원 정도가 판매됐습니다. 10월 현재는 약 325만 원 정도 판매됐습니다.
형민

김형민간사

지금 현재 목적을 달성한 것 같습니다. 앞으로 자연담은에 그리고 기타 다른 근로사업에 감시감독을 철저히 해 주시기를 당부 드립니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 앞으로 거기에 근무하는 사람들의 근무자세라든지 이런 것을 적극적으로 교육하고, 또 그분들이 물론 수급자로서 자활에 참여했지만 일종의 판매원이기 때문에 저희들이 오는 고객에게 최대한 친절히 해서 판매하도록 하겠습니다.
형민

김형민간사

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 김형민 간사님 질의에 추가질의 없습니까? 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 김형민 간사님 질의에 대한 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 제가 꽃뜨락풍선울타리 판매대장을 죽 보니까 사실은 정부예산을 가지고 대장을 만드신 분들이 이렇게 줄을 죽죽 긋고 다시 도장을 찍고 금액란에 이렇게 하는 것은 있을 수 없는 일입니다. 이런 부분들을 과감히, 이 사업들이 여러 수십 가지가 일어나고 있는데 물론 일손이 딸리겠지만 장부를 한 번 보시고 철저하게 장부정리를 좀 하시라고, 이것 한 번 보세요. (장부를 들어 보여줌) 이런 장부가 어디에 있습니까? 줄 죽 긋고 이것 다시 수정하고 이런 장부가 어디에 있습니까? 대부분이 이렇습니다. 이래 가지고 무슨 관리감독이 되고 있다고 하겠습니까? 전체를 한 번 보고 싶은데, 보세요, 장장마다 다 그래요. 이런 건 상시로 현장에 근무자가 있는 것 같은데 여기에 인원이 20여 명이나 있는데 상시인원이 있을 거라고 생각합니다. 이런 것은 전산으로 해서 얼마든지 될 수 있는데도 불구하고 손으로 쓱쓱 그려가지고 엿장수 마음대로, 이것 보세요. 이래 가지고 결재는 담당, 실장, 센터장. 센터장이 뭐 하는 사람인지 모르겠는데 앞으로 이 자료를 아까 김형민위원님께서 요청을 했습니다마는 제가 볼 때는 아이템별로 해서 원자재비가 얼마 들었으며 인건비 상세내역-인원 몇 명에 사업비 얼마, 운영비 얼마, 재료비 얼마-이런 것을 한 번쯤 점검해서 영수증까지 살펴보는 게 타당하지 않나 생각이 드는데 과장님 이런 부분은 앞으로 자활센터가 반복해서 되고 있을 텐데 앞으로 관리를 해 보실 생각이 있으신지 제가 말씀드린 부분에 대해서 간단하게 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

먼저 자활센터 회계장부가 그렇게 일목요연하게 정리 안 된 것은 죄송스럽게 생각합니다. 자활센터 여기는 민간인들이 운영하고 회계 전문직원이 아니다 보니까 그런 잘못이 있었던 것 같습니다. 그래서 앞으로 저희들이 물론 민간위탁기관이지만 우리 예산이 지원되는 기관이기 때문에 지도점검을 특별히 강화하고 지금까지 처리한 회계시스템을 완전히 바꾸어서 처리하도록 지도점검을 강화해 나가도록 하겠습니다.
성희

박성희위원

금융비용이 카드로 하거나 온라인으로 하게 되면 어느 부서엔가 보니까 5000원을 송금하기 위해서 절차를 밟다 보니까 수수료가 600원이 들고 이런 게 있더라고요. 물론 그런 것도 있는데 지금은 아마 회계도 투명하게 해야 되고 이런 부분은 너무 부정적으로 생각한다고 생각하시면 안 되고 사업들을 죽 보니까 통제가 잘 안 되는 부분이 많이 있겠다 하는 생각이 들어서, 계장님하고 논의도 많이 했습니다마는 설명을 잠깐 듣기는 들었는데 사실상 현장에 가서 이것을 다 파악한다는 것은 어렵다고 생각합니다. 얼핏 서류를 보면 이 업체가 뭔가 체계가 안 갖춰지고 있구나 하는 것을 알 수가 있을 것 같은데 이런 부분들은 철저히 회계정리를 할 수 있도록 지도해 주시기를 다시 한번 말씀을 드리겠습니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
성희

박성희위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 안상천위원님 질의하십시오.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 김형민위원님과 박성희위원님 질의에 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 1-27페이지 하단분야에 보면 좋은환경재활용과 모아나눔재활용이 있습니다. 이 위치가 양산 상북면 외석리 516-3번지, 동일한 위치에 저희 사업명이 두 개가 있습니다. 왜 우리 구에서 안 하고 여기에서 하는지? 그 내용을 잠깐 이야기해 주시겠습니까?
영두

강영두복지행정과장

안상천위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 현재 좋은환경재활용사업단은 양산 상북면에 위치해 있습니다. 거기에 사업장을 정한 것은 일종의 공해가 있는 사업체고 또 현재 거기에 저희들이 임대하고 있는 부지가 대규모로 필요해서 한 200평 정도 임대해서 쓰고 있습니다. 우리 지역에서 하기에는 부적합한 사업이고 여건이 우리 지역에는 맞는 게 없어서 양산에서 사업장을 정해서 하고 있습니다.
상천

안상천위원

임대할 장소와 여건이 우리 구에서는 맞지 않기 때문에 그렇게 했다?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

여기에 인원이 22명, 또 모아나눔은 5명 이렇는데 혹시 우리 구의 주민입니까, 양산시민입니까?
영두

강영두복지행정과장

참여하는 사람은 다 우리 구의 주민입니다.
상천

안상천위원

그럼 여기서 이동경로는 어떻게 합니까?
영두

강영두복지행정과장

모여가지고 봉고로 출퇴근하고 있습니다.
상천

안상천위원

몇 시에 갔다가 몇 시에 옵니까?
영두

강영두복지행정과장

아침 9시부터 일이 시작되기 때문에 8시쯤 돼서 출발합니다.
상천

안상천위원

기간은 1년 계약입니까, 2년 계약입니까? 이분들 계약기간이.
영두

강영두복지행정과장

현재 근로하는 사람들요?
상천

안상천위원

예.
영두

강영두복지행정과장

이것은 계약기간이 정해진 것은 아니고 조건부수급자들이기 때문에 신분이 변동되기까지는 거기에서 근무하고 특별히 건강이 안 좋다든지 이럴 경우에 교체를 합니다.
상천

안상천위원

과장님, 우리 구에서는 환경 조건이 맞지 않아서 양산에 가서 한 200평 정도를,
영두

강영두복지행정과장

1200평입니다.
상천

안상천위원

2200평?
영두

강영두복지행정과장

1200평.
상천

안상천위원

예, 1200평을 임대해서 쓴다 하는데 재활용 선별하는 곳이 우리 관내 만덕지역에도 재활용 선별장 아닙니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇습니다.
상천

안상천위원

거기는 몇 평 정도 됩니까?
영두

강영두복지행정과장

거기는 제가 평수를 정확하게,
상천

안상천위원

그렇죠? 담당부서가 아니기 때문에.
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

지금 이 재활용품 수거·선별·판매, 고장 난 우산수리, 소형 폐가전 선별판매 이래 돼 있는데 구체적으로 이 재활용품이 환경에 대해서 피해를 주는 것인지, 안 주는 것인지? 또 환경에 피해를 준다는 몇 퍼센트가 있을 겁니다. 혹시나 우리 지역은 환경피해를 주기 때문에 이런 부지가 없다, 양산지역은 환경피해를 주더라도 공단지역이기 때문에 가능하다. 이렇게 본 위원이 생각해도 되겠습니까?
영두

강영두복지행정과장

계속해서 답변 드리겠습니다. 또 이유가 그런 재활용을 운반하고 모으다 보니까 약간의 악취가 나는 경우가 있습니다. 아시겠습니다마는 우리 지역은 대부분 그런 공한지가 없고 양산 거기에는 일반주택하고 완전히 떨어진 곳이기 때문에 첫째로 민원의 발생소지가 없는 지역이라서 그래서 잡았습니다.
상천

안상천위원

어쨌든 여건이 안 맞아서 했다 하니까 본 위원은 그렇게 알겠습니다. 그렇지만 이동경로, 물론 봉고차로 가면 기름값하고 차에 대한 모든 비용 또 차안에서 시달리는 인건비를 계산하면 그것도 만만찮다고 생각합니다. 좋은환경재활용, 모아나눔재활용의 이 재활용 관계를 환경에 피해를 주지 않는 선별장을 만들어서 우리 구에서 하는 방안을 연구검토해 주시기를 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

그렇게 저희들도 검토하겠습니다마는 사실상 현재 이 사업의 형태로써는 우리 구에는 상당히 부적합한 애로사항이 있지만 우리 구에 적합한, 조금 전에 말씀하신 대로 환경피해를 줄인다든지 사업장 규모를 조정한다든지 그럴 경우에는 저희들이 우리 구에서 하도록 적극 검토하도록 하겠습니다.
상천

안상천위원

우리 과장님께서 상당히 어렵다고 하는데 차 정비공장도 여러 가지 기준점을 다 통과해서 우리 지역에 정비공장이 몇 군데 있습니다. 그리고 카 인테리어라든지 고물상이라든지 여러 곳이 우리 관내에 많이 있습니다. 본 위원이 왜 이렇게 하느냐 하면 시간낭비, 그죠? 그리고 예산도 절감할 수 있습니다. 그런 차원에서 과장님께 연구 검토하라는 뜻입니다. 부지 선정은 우리 국유지, 하천부지 얼마든지 많죠. 환경에 피해를 주지 않는 조건을 만들면 됩니다. 그죠? 거기에 대해서 검토해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

적극 검토하도록 하겠습니다.
상천

안상천위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 수고하셨습니다. 강과장님, 이 부지 1200평을 임대하셨다고 했죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
승걸

이승걸위원장

나중에 서면으로 임대계약서를 제출해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 제출하도록 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

이와 관련해서 추가질의 있습니까? 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 자활근로사업에 좋은환경재활용의 인원투입이 전년도에 32명, 올해 22명으로 10명이 감소했는데 이 감소한 사유에 대해서 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

김형민위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 현재 아시겠습니다마는 자활근로사업에 참여하면서 사실상 보면 근로여건이 어렵습니다. 아까 안상천위원님께서 질의하신 대로 장거리 출퇴근 문제도 있고 또 거기에 가면 노동 강도가 상당히 높기 때문에 가급적이면 일을 안 하려고 하는 경향이 있습니다. 그렇기 때문에 인원이 축소됐습니다.
형민

김형민간사

그리고 1-28페이지에 보면 복지시설 프로그램 업무보조원들은 전년도 49명 투입이 됐고 올해는 71명으로 22명이 증가했습니다. 왜 복지시설에는 이렇게 많은 인원이 갑작스럽게 투입이 됐습니까?
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 현재 여기에 증가된 것은 올해 자활사업 분야의 예산이 확대되고 그러다 보니까 자활참여자가 늘어나게 됨으로 해서 이 인력이 복지시설프로그램에 참여하게 된 경우가 되겠습니다.
형민

김형민간사

지금 복지시설에는 프로그램을 별도로 관리하는 직원이 안 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

이것은 꼭 프로그램 지원보다는 복지시설에 근무하는 겁니다.
형민

김형민간사

22명이면 본 위원이 볼 때는 다른 사업을 한 서너 개 정도는 더 할 수 있습니다, 시장진입형사업이나 기타 보조사업에. 실제로 복지시설에 투입되는 22명은 사실 무엇을 하는지는 본 위원이 모르겠습니다마는 앞으로 이런 부분에 대해서는-물론 복지시설에서 요청이 있었겠지만-신규사업을 발굴해서 이 22명을 다시 다른 사업에 투입할 수 있도록 그렇게 하기를 당부 드리면서 앞으로 그런 계획에 대해서 검토해 주시기를 당부 드립니다. 답변해 주십시오.
영두

강영두복지행정과장

현재 복지관에서 근무하는 근로자들은 지금 현재 주로 보면 경로식당에서 급식을 하고 있습니다. 내년도에도 저희들이 자활분야에 예산이 늘어날 것으로 전망됩니다마는 이렇게 되면 또 사람이 늘어나는데 이 늘어나는 사람에 대해서는 방금 김형민위원님께서 질의하신 대로 거기에 맞는 사업을 발굴해서 저희들이 인력을 투입하도록 하겠습니다.
형민

김형민간사

그리고 전반적으로 전년도에 대비해서 굉장히 많이 발전이 되었습니다, 시장진입형으로. 사실 2008년도에는 사무보조원이 거의 대부분이었는데 올해 사업을 보면 시장진입형이 굉장히 많습니다. 이런 부분에 대해서는 과장님에게 다시 한번 그 부분에 대해서는 노고에 감사를 드리면서 앞으로 시장진입형의 사업을 계속 발굴할 수 있도록 추진해 주시기를 당부 드립니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
형민

김형민간사

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 오해는 안 하는데 의회에서 하다 보면 외부로 빨리 말이 나가던데 자료를 어제 늦게 받아서 방금 검토하고 있는데 현금출납부를 보니까, 과장님 이걸 보시고 어떤 내용인지 오후 시간에 저한테 말씀해 주시기 바랍니다. 이 내용이 어떤 거냐 하면 지출결의서가 하나 있고, 부산은행에 송금한 부분이 있고, 품의서 이렇게 세 부로 돼 있는데 이게 9월 25일자에 동일한 계좌에 이체를 여러 수십 번 했습니다. 2009년 9월 25일 17시 02분 49초에 부산은행 061-01-041463-0 이 계좌에 지금 여기 앞에 세 건, 뒤에 두 건, 동일한 시간에 동일한 회사에 이런 경비가, 카드회사하고 무슨 체결을 했는지 모르겠지만 수수료가 들어갈 텐데 어떻게 해서 이렇게 돼 있는지 도저히 이해가 안 갑니다. 무엇 때문에 이랬는지 이것도 같이 검토해 볼 필요가 있고 카드영수증이 반복해서 똑같은 회사가 있는데 시간이 없어서 그러는데 과장님이 한번 챙겨보시고 이 부분은 구매방법이 잘못됐지 않나 이런 생각이 드는데 이 부분을 나중에 설명해 주세요.
영두

강영두복지행정과장

저희들이 그것을 확인해서 쓴 내역을 설명 드리도록 하겠습니다.
성희

박성희위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 최강효위원님 질의하십시오.
강효

최강효위원

최강효위원입니다. 지금 자활사업을 집행하는데 전체적으로 지역자활센터를 이용합니까?
영두

강영두복지행정과장

아까 말씀드린 대로 두 개 민간위탁기관에 대해서 덕천동에 위치하고 있는 북구지역자활센터, 그 다음에 금곡 동원복지관에 위치하고 있는 북구희망지역자활센터 그 두 개 기관에서,
강효

최강효위원

지금 자활센터가 우리 북구에 두 개 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 두 개 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 자활센터에 연간 지원되는 예산이 혹시 얼마인지 아십니까?
영두

강영두복지행정과장

두 개 기관 합해서 약 17억 정도 지원되고 있습니다.
강효

최강효위원

자활센터 운영비가 예산에 보면 지원되는 게 17억이 아니고 3억 4000만 원이거든요?
영두

강영두복지행정과장

거기에는 인건비 또 운영비, 사업비 이래 해서 포함해서 그렇습니다.
강효

최강효위원

지역자활센터 운영비 해서 3억 4000이 나가거든요. 전체 다 해당되는 금액입니까? 사업비가 포함돼 있는 겁니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

지역자활센터에 위탁금으로 운영비가 나가는데 3억 4000만 원이라는 게 전부 다 사업비 포함해서?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

이 중에서 지역자활센터의 실제적인 운영비는 얼마나 들어갑니까? 인건비라든지 사무실 운영비라든지, 공공요금이라든지 이런 부분. (관계공무원 답변 준비)
영두

강영두복지행정과장

두 개 기관에 운영비가 3억 4000 정도. 북구지역자활센터가 약 1억 6900,
강효

최강효위원

그것을 합해서.
영두

강영두복지행정과장

합해서 3억 4000이고,
강효

최강효위원

두 개가 3억 4000 운영비가 나가고 있잖습니까? 이것은 사업비가 아니고 순수운영비죠?
영두

강영두복지행정과장

그 다음에 사업비는 1억 7000 정도.
강효

최강효위원

아니, 본 위원이 질의하는 것은 자활기관에 사업을 주면서 민간위탁금으로 자기들이 운영비를 지급하는데 두 개 기관에 3억 4000 정도 되죠? 아까 1억 7000이라고 해서.
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

3억 4000 정도 되는데 사업비는 별도입니다, 그죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

이 3억 4000을 두 개 기관에 나누면 한 기관에 1억 7000 정도 됩니다. 한 달에 1500만 원 정도 들어가죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

센터에는 직원들이 몇 명입니까?
영두

강영두복지행정과장

6명 근무하고 있습니다.
강효

최강효위원

6명의 인건비 하고 그것 말고 또 자활센터에 복지수당을 별도로 시에서 시비를 주거든요?
영두

강영두복지행정과장

다 포함해서 그렇습니다.
강효

최강효위원

아니, 틀립니다. 연간 수당은 별도로 한 2000만 원 있습니다. 복지수당은 별도로 나갑니다.
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

운영비 별도로 있고 직원 복지수당도 별도로 있습니다. 그것은 2000만 원 정도 돼 있는데 이 사업은 아까 동료 위원님들이 질의를 많이 하셔서, 체크를 하신다 하더라도 센터에 운영비로 나가는 이 부분에 대해서는 정산을 받습니까?
영두

강영두복지행정과장

이것도 같이 정산을 받습니다.
강효

최강효위원

인건비하고 이 부분을?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

지금 우리가 예산서를 보면 연간 복지수당으로 금년도 예산이 한 2400만 원 정도 되는데 이것은 수당이고 급여는 아닐 거고, 3억 4000만 원이 어디에 주로 쓰이는 겁니까?
영두

강영두복지행정과장

주로 인건비 성격으로 나가고 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 사무실에는 지원해 줍니까? 안 그러면 자기들이 다,
영두

강영두복지행정과장

자체 모법인으로부터 지원을 받아서,
강효

최강효위원

그 안에 있으니까, 지금 하나는 복지관에 소속돼 있다 했고 하나는 어디에요? 덕천동 지역에 있는 것.
영두

강영두복지행정과장

그것은 북구지역자활센터에서 해서 모법인이 부산여성회입니다.
강효

최강효위원

그러면 부산여성회에서 사무실에 지원했을 것 아닙니까 그죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

사무실 부분은 임대료 같은 부분도,
영두

강영두복지행정과장

그 법인에서 지원해서 하고 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 이 3억 4000에 대한 정산을 다 받는다 이거죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그러면 이 운영비는 지원해 주니까, 그러니까 이게 민간이전해서 예산이 편성되면 전액 지급해 버리더라고.
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

다 주고 나서 돈을 실제로 이 사람들이 다 사업을 하기 위해서 쓰는지 안 쓰는지 점검을 하느냐 이거지. 돈을 우리가 그냥 민간사업자 자활센터라고 돼 있는데 3억 4000만 원을 그냥 줘버리고 나면 썼는지 안 썼는지 확인을 실제 못 하죠?
영두

강영두복지행정과장

저희들이 정산하고 올해 같은 경우에도 감사계 직원하고도,
강효

최강효위원

정산을 받습니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그러면 그렇게 정산을 받아서 시행하시고, 지금 예산 집행내역을 보면 작년도에도 사업비 37억 중에서 잔액이 1억 8000 정도 남았고 금년도에는 9월 달까지 해서 한 12억 5900만 원이 남아 있거든요. 월 평균 계산을 해 보면 예산배정이 금년에 36억인데 월 평균으로 계산해 보면 한 달에 3억 정도 계산하면 12월까지 쓴다 하더라도 한 3억 5000 정도 남는 걸로 계산이 됩니다. 현재까지 얼마나 썼는지, 앞으로 쓸 계획이 어떻게 돼 있는지 모르겠는데 이 현 추세대로 하면 연말에 가면 한 3억 5000 정도 남을 것 같은데 자활근로사업이라는 게 문자 그대로 저소득층 차상위계층이나,
영두

강영두복지행정과장

예, 조건부수급자에 대해서,
강효

최강효위원

수급자에 대해서만 하는 겁니까, 안 그러면 차상위계층도 들어갑니까?
영두

강영두복지행정과장

수급자에 대해서만.
강효

최강효위원

수급자들 자활을 위해서 하는 예산인데 이 예산은 절감을 안 해야 되는 예산 같거든요, 본 위원이 볼 때는. 다른 것은 절감하더라도 이 예산은 절감을 안 해야 될 예산 같은데 이렇게 예산이 남는 이유가 뭔지?
영두

강영두복지행정과장

그런 경우에는 현재 우리가 예산을 안 남기기 위해서는 인원을 많이 넣어서 해야 되는데,
강효

최강효위원

그 사람들에게 지원해 줘야 된다 아닙니까 그죠?
영두

강영두복지행정과장

조건부수급자는 그게 정해져 있습니다. 수급자들 중에서도 조건부수급자는,
강효

최강효위원

이 자활근로사업에 참여하는 수급자들이 다 들어오는 게 아니고 제한적으로 돼 있다는 이야기입니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇다 보니까 인원을 쓰는 데 한계가 있고 주로 국비이기 때문에 내시액에 따라서 수시로 예산이 변동됩니다.
강효

최강효위원

국비인데 보면 많이 남았거든요. 작년도 같은 경우에도 1억 8000이나 남았다고. 본 위원이 볼 때는 금년에도 많이 남겠어요. 이전의 추세대로 하면 연말에 3억 5000 정도 남을 걸로 예상되는데 추계가 어떻습니까? 앞으로 얼마나 더 집행되겠습니까?
영두

강영두복지행정과장

올해도 사업비의 집행잔액이 저희들이 좀 많을 것이라고 예상되는 것이 예를 들자면 올해 보건복지가족부에서 성과관리형 자활시범사업이라 해서 전국에서 우리 부산시하고 경기도가 이 사업을 시행했습니다. 이 사업 내용이 뭐냐 하면 현재 자활사업 참여자 중에서 자기 특성에 맞는 사업프로그램을 찾아서 그 기관에서 일을 시키면 그 자활기관에 예산이-우리 구를 안 거치고-바로 지출됩니다. 이렇게 되면 성과관리에 참여하는 인원이 또 그쪽으로 빠져나갑니다. 올해 같은 경우에는 114명이 빠져나갔는데 이런 경우에는 예산이 많이 남는 것으로 파악하고 있습니다.
강효

최강효위원

현재 여기에 참여하는 수급자 인원이 충분히 많잖아요.
영두

강영두복지행정과장

수급자 인원은 많은데 이 중에서 조건부수급자, 그러니까 근로에 참여해야만 생계비를 준다는 조건부수급자는 현재 수급자 중에서 참여시키는 대상이 아닙니다.
강효

최강효위원

조건부수급자 총계가 나와 있던데 한번 봅시다. 조건부수급자가 지금 2009년 9월 30일 현재 2287명인데,
영두

강영두복지행정과장

그것은 가족까지 다 포함해서 그렇습니다.
강효

최강효위원

세대가 839세대인데,
영두

강영두복지행정과장

조건부수급자는 현재 한 530명 정도입니다.
강효

최강효위원

세대가 9월 30일 현재 839세대로 나와 있는데? 감사자료 18페이지에 보시면 2009년 9월 30일 현재 일반 수급자가 8432세대인데 조건부수급자는 839세대로 돼 있습니다. 이 세대에서 한 명씩 나와도 839명이 일을 할 수 있고 예를 들어서 한 세대에서 두 명이 나오면 1600명이라는 재원이 있는데 인력은 충분하지 싶은데 예산이 남는다는 것은 사업을 집행하는 부서에서 관심을 덜 가지고 일을 안 했다는 것밖에 안 되는데 어떻게 생각합니까?
영두

강영두복지행정과장

이 감사자료에 조건부수급자 839명 중에서는 조건 유예자라고 또 있습니다. 예를 들어서 건강상태라든지 이래 가지고 그 유예자가 250명 관리되고 있습니다. 그 외에 약 530명에 대해서 자활근로에 참여시키다 보니까 인원에 한계가,
강효

최강효위원

보통 수급자 분석을 해보면 어떻습니까? 부부가 같이 있는 수급자 세대가 있고 한 부모나 세대주가 한 사람이 있는 세대도 있는데 부부가 있는 세대하고 없는 세대하고 그 비율이 어느 정도 됩니까?
영두

강영두복지행정과장

부부인 세대보다는 예를 들어서 특히 이혼세대 그 다음에 독거노인세대 수급자가 더 많습니다.
강효

최강효위원

조건부수급자에는 그게 안 들어가 있을 것 아닙니까? 조건부수급자에는 근로를 해야 되니까 노인수급자가 없을 거고, 한부모가정이 많이 들어있다 이 이야기죠?
영두

강영두복지행정과장

주로 근로에 참여하는 계층을 보면 약 80%가 주로 젊은 여성분들이 이혼해서 참여하고 있습니다.
강효

최강효위원

예산을 절감하는 것은 다 좋은데 자활근로 이 예산은 남기면 안 된다고 본 위원은 생각하는데 왜 그러냐 하면 실제로 도와줘야 될 인원이 840명이나 있는데 국비 받아가지고 일을 시키면 돈을 주게 돼 있는데 예산이 이렇게 많이 남는 것은, 작년 같은 경우에 1억 8000이 남았다는 이야기거든요. 1억 8000 같으면 한 세대에 1000만 원씩만 간다 하더라도 18세대 정도는 충분히 먹고 산다는 얘기 아닙니까 그죠? 이 예산은 남겨야 되는 게 아니라고 생각되는데 과장님은 어떻게 생각하시고 앞으로 어떻게 할 계획입니까?
영두

강영두복지행정과장

저희들 입장에서는 이 돈은 우리 구의 구민들이 참여하면 저희들은 100% 다 집행하고 싶습니다마는 조금 전에 말씀드린 대로 조건부수급자의 인원 문제라든지 이것 때문에 집행에 한계가 있습니다마는 하여튼 앞으로 이 조건부수급자 중에서도 근로를 포기한 사람들에 대해서도 저희들이 자활에 참여시켜서 예산 잔액을 최대한 줄여나가도록 하겠습니다.
강효

최강효위원

최대한 일을 시켜서, 이런 예산은 반납하면 아까운 예산입니다. 저소득 수급자들에게 충분히 갈 수 있는 예산이니까 적극적으로 사업을 해주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

그렇게 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

최강효위원님 수고하셨습니다. 위원 여러분, 시간이 벌써 한정된 시간이 지나고 있습니다. 감사중지를 했다가 오후에 다시 속개하도록 하겠습니다. 원활한 행정사무감사를 위해서 잠시 감사를 중지하겠습니다. 감사중지를 선포합니다.

12시00분 감사중지

14시05분 감사계속

의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 계속해서 복지행정과에 대한 행정사무감사를 실시할 것을 선포합니다. 질의하실 위원님 질의해 주십시오. 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 감사자료 1-60페이지에 펴주십시오. 복지특화 전략보고회 추진 실적·성과 및 문제점이 있는데 올해 제1회 희망북구 나눔 페스티벌을 진행했는데 하고 난 이후의 실적이나 또 문제점 발생부분에 대해서 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

김형민위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 이 행사 성격이 작년까지는 우리 주민자치센터박람회하고 또 복지성격을 띈 복지특화박람회하고 두 개 나누어 하던 것을 올해에는 희망북구 나눔 페스티벌로 개최됐고 작년까지 복지특화박람회는 우리 구 나름대로의 특성과 여건에 맞추어서 행사를 개최했습니다. 행사 성격은 우리 북구의 특징을 살리고 우리 북구의 복지마인드를 구민에게 제공하는 그런 기회가 됐습니다. 그 당시 문제점으로 지적된 것은 실제 특화박람회를 통해서 후원자를 발굴한다든지 또 자원봉사자를 확보한다든지 그런 것이 약간의 문제가 되어서 올해 복지특화박람회를 한다면 그것을 보완해서 할 계획이었습니다마는 올해는 통합해서 개최함으로 인해서 여러 가지 행사로 특정한 우리 복지 분야의 주제를 찾을 수가 없었고, 지난해에 문제점으로 지적됐던 자원봉사자 발굴이라든지 또 후원자 발굴 그런 것은 올해 성과 거양이 좀 미비했지만 올해 통합 개최를 함으로 해서 행사의 효율성이라든지 또 비용절감 이런 것은 성과를 거양했다고 하겠습니다.
형민

김형민간사

전반적으로 전년도의 자치센터박람회하고 복지특화박람회를 통합개최 함으로써 행정적 예산감소 부분에 대해서는 많은 영향을 미쳤습니다마는 1회 희망북구 나눔 페스티벌 주제는 사실은 부재였다 이렇게 볼 수 있습니다. 그리고 결과에 대해서 과장님께서 아시고 계시겠습니다마는 시상식에서 어느 단체가 상금을 받아갔습니까?
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 시상을 주관하는 부서는 그때 행정지원과여서 제가 별도로 자료를 파악해서 말씀을 드리도록 그렇게 하겠습니다.
형민

김형민간사

자치센터에서 1, 2, 3등을 독식을 하다시피 해갔습니다. 그리고 복지단체에는 시상금을 하나도 가져가지 못했습니다. 이런 부분에 대해서 어떻게 생각하고 계십니까?
영두

강영두복지행정과장

그때 표창은 여러 가지 행사의 성격에 따라서 표창을 시행하다 보니까 자치센터 쪽에 표창이 갈 수 있는 경우도 있었고 특히 지금 선거법과 관련해서 아마 시상이 제한된 부분이 있는 것으로 알고 있습니다.
형민

김형민간사

자치센터의 포스에 밀린 거 아닙니까?
영두

강영두복지행정과장

전체 행사 성격이 통합개최 하다 보니까 그렇는데 꼭 그렇다고는 말할 수 없습니다.
형민

김형민간사

사실은 자치센터나 복지행정과에서 고생한 것은 사실입니다마는 그런데 실제로 복지관에서 원성이 자자합니다. 우리도 똑같이 고생했는데 우리는 왜 이런 식으로 홀대를 하느냐 하는 많은 부분들이 저한테 연락이 와서 본 위원이 이런 부분에 대해서는 시정할 필요가 있다. 그래서 앞으로 우리 희망북구 페스티벌은 2회에 하실 때 양쪽 다 혜택을 줄 수 있는 그런 시상식이 되기를 당부 드립니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 내년에 개최될 때에는 저희들이 이 부분을 꼭 참고를 해서 시상이 골고루 되도록 하겠습니다.
형민

김형민간사

내년에는 지방선거가 6월 2일이니까 이 일하고는 관련이 없습니다. 그러니까 그것을 참고를 하시고 내년에는 절대 자치위원들한테 독식해서 시상금을 줄 수 없도록 골고루 분배할 수 있도록 참고해 주시기를 당부 드립니다.
영두

강영두복지행정과장

예.
형민

김형민간사

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 안상천위원님 질의하십시오.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 김형민위원님 질의에 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 복지특화 이것 지금 우리 구에서는 브랜드 대상도 받았고 또 복지 분야에 이성식 청장님께서는 누구 못지않게 열심히 하고 있습니다. 이 주제가 나눔과 상생입니다. 그날 행사에 저도 참관을 했습니다. 홍보 위주로 지난해 행사와 거의 유사하지 않았느냐? 이런 감을 많이 느꼈습니다. 각 업체에 홍보, 각 동에 전문성을 가지고 있는 그런 것을 홍보하는 전시장으로 변하지 않았느냐? 정말 주제와 같이 나눌 수 있고 상생해서 그야말로 서로 도울 수 있는 이런 프로젝트가 있어야 되는데 이게 제1회 희망 북구 나눔 페스티벌입니다. 주제에 맞지 않는 그런 모습이 있지 않았나? 그래서 본 위원은 정말 우리가 느낄 수 있고 보고 실천할 수 있는 그런 나눔과 상생의 주제에 맞는 프로그램이 있어야 되지 않겠느냐는 것을 오늘 이 행정사무감사를 통해서 질타를 드리고 싶습니다. 사람이 태어나서 나는 배부른데 좀 나눌 수 있는 그런 모습으로 하나의 기획을 마련해서 오신 모든 분들에게 감동을 줘서 ‘우리가 나눌 수 있다 또 서로 도와가면서 살아야겠다.’ 이 주제에 맞게끔 이런 프로젝트를 마련하셔야 되지, 지난해와 똑같이 전시효과를 낼 수 있는, 어느 단체에서 방범활동 돌았다거나 어느 단체 지부장하고 사진 찍고 한 행사 이것은 저는 맞지 않다 생각합니다. 그 점에 대해서 우리 과장님 좋은 대안이 있으면 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 안상천위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 안상천위원님 지적에 대해서 저희들도 잘못된 부분에 대해서는 적극 대안을 찾아서 또 보충하도록 하고 특히 올해에는 행사를 통합하는 그런 성격이 있다 보니까 즉 8대 서비스 복지, 주거 또 관광, 교육 등등을 통합하다 보니까 특정분야의 주제가 특정화되지 못한 그런 것이 있었지만 내년에는 우리 복지 분야만이라도 조금 전에 지적하신 대로 뚜렷한 주제를 가지고 행사의 성과를 거두도록 하겠습니다.
상천

안상천위원

어쨌든 우리 관내 민·관·학연이 몰려가지고 정말 우리 주민에게 나눔과 상생의 주제에 맞게끔 그런 프로젝트를 마련해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 수고하셨습니다. 박성희위원님 질의 하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 장시간 과장님 고생이 많습니다. 감사자료 1-41페이지에 보면 가사·간병 방문도우미 지원사업이 있는데 도우미 및 수혜자 내역에 보면 전년도에는 예산이 6억 8242만 2000원으로 나와 있으며 도우미가 48명이고 수혜자 262명입니다. 금년에는 도우미가 56명에 수혜자가 339명이고 예산이 9억 6860만 6000원으로 돼 있는데 그런데 질 좋은 서비스를 받으려고 그러면 문제가 있지 않나 싶어서 한 가지 질의를 드리도록 하겠습니다. 자료에 보면 수혜시간인데 한 사람당 27시간인데 계산을 해보니까 한 사람이 하루에 6시간씩 풀(full)로 봉사를 한다고 봤을 때 27일을 일을 해야 시간이 다 채워지는데, 한 명이 7명도 하는데 여기에 대해서 과연 시간을 다 채울 수 있는지 이런 것은 어떻게 되는지 궁금한데 여기에 대한 답변을 해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

박성희위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 가사·간병도우미는 그야말로 가사를 돕고 또 간병을 하는 그런 방문도우미 사업입니다. 현재 한 사람이 제공받는 시간은 27시간으로 돼 있습니다마는 도우미 입장에서 한 세대만 방문해서 도우미를 하는 것이 아니고 거기에 세 시간이면 세 시간, 네 시간이면 네 시간 도우미활동을 하고 또 남는 시간은 다른 대상자를 방문해서 서비스를 제공하고 있는 실정입니다.
성희

박성희위원

그러니까 그것을 계산했는데 한 사람이 여섯 명을 27시간 관리하다 보니까, 도우미가 1일 근무하는 시간에 이 사람을 했든 저 사람을 했든 수치적으로 계산을 해 보면 한 사람이 1일 6시간을 근무하면서-이동시간을 빼고-27일간을 해야, 그러니까 이게 백 몇 시간입니까? 162시간을 27일로 나누면 여섯 시간 아닙니까? 하루에 한 사람이 여섯 시간씩 노동을 해야만 이 여섯 명한테 혜택을 다 보낼 수 있다는 이야기거든요. 결국 이동시간까지 따진다면 질 좋은 서비스를 받을 수 있을까? 여러분들도 직장생활을 하고 계시지만 한 달에 27일 동안 이렇게 해서 1년 365일 이 일을 할 수 있다는 것은 무리이지 않느냐? 전년도에는 도우미들이 5명, 많으면 6명 이런 모양인데 거리상 여러 가지 조건들이 있겠죠. 한 아파트에 있다 보면 거기에서 관리하면 이동시간도 줄어들고 할 건데, 제가 볼 때는 이 일을 하고자 하는 도우미도 많이 있을 것 같은데 좀더 도우미들에게 기회를 주고 서비스 받는 분들도 질 좋은 서비스를 받기 위해서는 너무 이렇게 숫자를 많이 하면 되겠나 하는 생각이 되는데 과장님 이 시간에 대해서 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 1명 서비스 시간은 평균 세 시간 정도 진행되고 주를 보면 한 주에 1인이 2, 3일 정도 현재 서비스를 받고 있습니다.
성희

박성희위원

그러니까 어떻게 하든 A라는 사람한테 27시간 서비스를 다 하는 겁니까? 아니면 수혜시간은 이렇더라도 본인이 요청한 시간이 줄어들 수 있다는 이야기 입니까?
영두

강영두복지행정과장

시간은 최대 시간이고 시간을 조정해서 서비스를 하고 있습니다.
성희

박성희위원

그렇다면 A라는 사람이 6명을 관리하고 있지만 실제 27시간에 대한 노동의 대가를 주는 것이 아니고 실제로는 이 시간이 현저히 줄어들 수도 있다는 이야기입니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
성희

박성희위원

그래서 하루에 여섯 시간 27일 동안 근무를 계속 해야만 이 사람들을 서비스를 해 줄 수 있다고 말씀을 드렸는데 그것을 다 해주시는가 싶어서,
영두

강영두복지행정과장

이것은 시간은 이렇게 돼 있지만,
성희

박성희위원

그러니까 27시간으로 돼 있더라도 예를 들어서 본인이 20시간밖에 안 받겠다고 해서 하는 분도 그렇게 될 수 있고 거기에 대한 노동력만 돈을 지급한다는 그런 이야기입니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇습니다.
성희

박성희위원

자료는 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 있습니다.
성희

박성희위원

하나만 그 자료를 주십시오.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
성희

박성희위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 더 질의할 위원 안 계십니까? 최강효위원님 질의하십시오.
강효

최강효위원

최강효위원입니다. 공공근로사업을 금년도에 추진하고 있는데 현재 1단계, 2단계, 3단계 끝이 났지요?
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇습니다.
강효

최강효위원

4단계를 계획하고 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 4단계 지금 하고 있습니다.
강효

최강효위원

자료에 보면 1단계, 2단계, 3단계 집행한 것이 6억 3000 정도 집행했고 남은 것이 약 2억 안 남았네, 그죠?
승걸

이승걸위원장

최위원님 몇 페이지입니까?
강효

최강효위원

30페이지, 4단계는 언제부터 시행됩니까? 지금 하고 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 현재 추진하고 있습니다.
강효

최강효위원

추진하고 있어요?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

공공근로사업하고 행정지원과에서 주관하고 있는 희망근로사업하고 사업성격이 비슷한데 어떻습니까?
영두

강영두복지행정과장

최강효위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 현재 우리가 위기 가정을 맞이해서 저소득층에 하는 사업이 공공근로사업 또 희망근로사업 또 한시생계 등이 있습니다. 먼저 공공근로사업 신청은 현재 18세 이상 정기적인 소득이 없는 실업자로서 구직등록을 한 대상자에 대해서 신청 시기에 저희들이 신청을 받아서 점수에 따라서 대상자를 선발하게 됩니다. 그래서 희망근로도 현재 공공근로와 유사하게 그렇게 시행되고 있습니다.
강효

최강효위원

지금 희망근로사업으로 인해서 시간당 또는 하루에 받는 임금이 희망근로하고 공공근로하고 차이가 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

공공근로 같은 경우에는 하루에 3만 2000원에서부터 3만 5000원까지 있습니다. 3만 5000원은 전문기술자에 해당되고 희망근로사업도 이와 비슷한 그런 임금을 받고 있는 것으로 알고 있습니다.
강효

최강효위원

지금 일부 시중에서 최근에 와서 하는 이야기가 희망근로는 그냥 시간만 때우면 돈 준다 이런 식으로 해서 공공근로사업을 하는 데 좀 지장이 있다는 이야기가 들리던데 희망근로로 인해서 공공근로사업이 지장 받는 건 없습니까?
영두

강영두복지행정과장

사실상 희망근로 같은 경우에는 연령제한이 없다 보니까 상당히 고령자가 많이 취업을 합니다. 그러다 보니까 일부 사업의 성과에 대해서도 좀 지적이 있고 그리고 현재 공공근로에 들어온 분들이 노동의 강도에 따라서 희망근로 쪽으로 많이 쏠리는 그런 현상이 있습니다.
강효

최강효위원

지금 공공근로사업 내역을 보면 한 사업에 소규모 인원이 주로 투입되는 사업이 많은데 한 사람을 계속해서 쓰는 경우가 많지요?
영두

강영두복지행정과장

원래 1단계 끝나고 나면 그 사업이 연속이 안 됩니다. 다음에 또 신청해서 그 조건에 맞으면 선발됩니다.
강효

최강효위원

1단계, 1단계, 3단계 할 때마다 사람을 다 다르게 쓴다 이거죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그러면 공공근로를 한 번 한 사람은 다음에 점수에 어떻게 반영합니까?
영두

강영두복지행정과장

신청할 때 점수에 따라서 공공근로에 참여하고 그래 합니다.
강효

최강효위원

안 되는 경우도 있고?
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇지만 아주 전문노동으로 판단되는 경우에는 계속해서 사용하고 있습니다.
강효

최강효위원

전문성이 요구되는 업종에 대해서는 사용할 수 있다?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

전체 주관은 복지행정과에서 하더라도 각 단위사업 시행하는 것은 각 과별로?
영두

강영두복지행정과장

배치된 부서에서 하고 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 이 사업비는 복지행정과에서,
영두

강영두복지행정과장

예, 복지행정과에서 집행하고 있습니다.
강효

최강효위원

집행할 때 각 주관 과로 넘겨줍니까?
영두

강영두복지행정과장

개별적으로 구좌에 입금 됩니다.
강효

최강효위원

계좌 입금으로?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그럼 확인만 해 오면,
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

예를 들어서 산불감시사업을 한다 그러면 방화선 설치나 감시활동을 하는데 근무라든지 이런 업무는 청정산업녹지과에서 취급을 하고 돈은 복지행정과에서 지급합니까?
영두

강영두복지행정과장

지금 청정산업녹지과에서 산불감시원이라든지 이런 경우에는 사업이 시행되고 결과가 오면 임금에 대한 배정을 저희들이 해 주면 청정산업녹지과에서는 개별적으로 구좌에,
강효

최강효위원

그러면 일괄 얼마라고 해 주는 것이 아니고?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

인원 몇 명이 며칠 근무를 했다고 부서에서 통보가 오면 그만큼 청정산업녹지과로 보내 준다 이 이야기죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

다 그렇게 합니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 다 그렇게 하고 있습니다.
강효

최강효위원

복지행정과에서 직접 하는 사업이 좀 있습니까?
영두

강영두복지행정과장

현재 복지행정과에서는 취업고용센터에 1명이 공공근로로 근무하고 있습니다.
강효

최강효위원

공공근로 참여 자료전산화작업에 한 사람 있고 취업정보센터에 한 명 있고, 이런 식으로 직접 하는 것도 있고 다른 데 보내 주는 것도 있고,
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그러면 금년도에 예산이 지금 소비를 다하고 모자라지 않습니까?
영두

강영두복지행정과장

현재 저희들이 올해 8억 2700만 원에 대해서 4단계를 하고 있는데 예년 같은 경우에는 공공근로사업비가 이월된 경우가 있습니다. 어떤 경우냐 하면 날씨로 인해서 그 작업을 못할 경우에는 그만큼 이월을 시켜서 다음 해에 집행을 하고 그렇게 하고 있습니다.
강효

최강효위원

금년도 총 예산이 얼마인지 아십니까?
영두

강영두복지행정과장

8억 2700입니다.
강효

최강효위원

8억 2700이죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

보니까 1단계, 2단계, 3단계에 6억 3200만 원이 집행 됐는데 나머지는 금액이 그렇게 안 된다 그죠? 남아 있는 게 1억 9400만 원이 남아있는데 맞아요?
영두

강영두복지행정과장

예. 그 정도는, 앞으로 11월, 12월이 남아있으니까.
강효

최강효위원

작년 감사 때 본 위원이 지적한 사항이 있었는데 기록물관리 데이터베이스 구축할 때 중요문서 전산 입력이라든지, 세무과에 개인정보와 관련된 전산기록 이런 것을 할 때 비밀취급에 가까운 이런 부분에 대해서는 보안유지에 대한 대책을 세우라고 본 위원이 지적한 사항이 있는데 그것은 지금 어떻게 하고 있습니까? 그런 사업에 대해서는.
영두

강영두복지행정과장

현재 그 사항에 대해서는 우리 구청 각 부서에 열여섯 명이 근무하고 있습니다, 개인정보와 관련해서. 내용을 보면 구정 홍보자료를 데이터베이스 구축하는 거기에, 각종 부서 기록물구축 데이터베이스 구축사업, 그 다음에 도서 이런 데 있는데 현재 이 사람들에게 비밀취급 인가 같은 것은 내줄 수 없는 사항이고 그렇지 못 하지만 처음에 공공근로사업을 할 때 보안서약서라든지 이런 것을 미리 받아놓고 수시로 저희들이 보안교육을 시키고 합니다마는 정말 개인의 신상에 중요한 개인정보 같은 것은 아예 접근을 못하도록 하고 있습니다.
강효

최강효위원

그렇게 관리가 잘되어야 한다고 본 위원이 봅니다. 그것은 알겠습니다. 오전에 주민자치센터 상담실 운영실태를 파악해 달라고 했는데 자료를 받았습니다. 일부 전화로 파악된 것이라고 보고 하나도 활용 안 하는 동도 있고, 의외로 금곡동 같은 경우에 활용이 전혀 안 되는 이유가? 왜 이런지 모르겠는데 과장님 체크를 해봐야 된다는 생각 안 듭니까?
영두

강영두복지행정과장

금곡동 같은 경우에는 동장실이 밑에 있어서 일반주민이 오시면 바로 동장실에서 담당직원과 그렇게 상담을 하고 있습니다.
강효

최강효위원

예산을 들여서 했는데 금곡동이나 덕천3동 같은 데 제일 활용도가 많아야 하는 부분인데 다른 데는 지금 월 10명에서 60명 그 정도인데 하루에 한두 명 정도 어떤 데는 안 되는 곳도 많고 이렇는데 물론 동장한테 이야기가 있겠지만 이 상담실을 직접 운영하는 직원이 다 복지직원들이죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

사회복지직 공무원들이 하니까 과장님께서 한 번 더 관심을 가지고, 어차피 예산을 투입해서 시설을 만들었으면 이 시설을 잘 활용할 수 있도록 그렇게 해 주시기를 부탁드릴게요.
영두

강영두복지행정과장

예, 당초 설치용도에 맞도록 조치를 하겠습니다.
강효

최강효위원

그렇게 하도록 부탁드립니다. 이상입니다.
승걸

이승걸위원장

최강효위원님 수고하셨습니다. 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 업무보고서 11-2페이지에 한시생계보호와 관련해서, 지금 보건복지가족부 목표가 3226세대인데 신청이 2373세대로 약 73%인 가운데 책정이 1130세대인데 사실 이 사업내용 자체를 모르고 신청을 못하는 사람이 정말 많거든요. 아쉬운 게 저도 홍보를 한다고 했는데 홍보활동이 부족했는지 모르지만 결과적으로 볼 때 한시생계보호 대상자가 특히 우리 북구에는 굉장히 많으리라고 생각하는데 이걸 몰라서 못하는 분이 상당히 많이 있다고 생각합니다. 문제는 뭐냐 하면 수급자들은 거기에서 제외되고 이런 부분이 있다 보니까 그런지 이런 홍보활동을, 희망근로도 아까 말씀을 하셨지만 사실은 희망근로를 정말 하셔야 할 분들은 못하고 이런 법만 알고 가까운 관계에 있는 엉뚱한 분들이, 자격은 되지만 정말 급한 사람들은 못하는 부분들이 상당히 있는 것으로 알고 있습니다. 한시생계보호 이런 부분들은 정말-우리 북구의회에서 어제 결의대회도 했습니다마는-우리가 법을 몰라가지고 제도를 몰라서 혜택을 못 누리는 사람들이 상당히 많이 있는 것으로 생각됩니다. 과장님께서 앞으로라도 이런 새로운 사업이 발생할 때 좀더 적극적으로 많은 구민이 혜택을 받을 수 있는 방안을 마련하셔서 적극적으로 홍보를 해서 한 분이라도 이런 혜택을 받을 수 있는 그런 대책을 세워 주실 것을 당부를 드리고 싶어서 질의를 드리는데 결코 우리 과장님이 잘했다 잘 못했다 그런 것이 아니고 새로운 시책이 있을 때는 한 사람의 구민이라도 혜택을 볼 수 있도록 특단의 조치를 취했으면 하는데 과장님 생각을 듣고 싶습니다.
영두

강영두복지행정과장

박성희위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 먼저 한시생계와 관련해서 올 연초에 저희 구에서는 생계가 위협받을 수 있는 군(群) 즉 그 대상을 전부 전수조사를 해서 이 중에서 한시생계를 신청을 하도록 저희들이 북구신문이라든지 동의 각종 단체라든지 이런 홍보 외에도 개별적으로 통지를 전부 다 보냈습니다. 이런 제도가 있으니까 신청하시도록 해서. 그래서 저희들이 그 대상자 중에서 신청을 받고 있고 앞으로 우리 서민들에게 혜택이 갈 수 있는 그런 새로운 시책에 대해서는 조금 전에 말씀하신 대로 홍보를 적극 해서 우리 관내 주민들이 불이익을 안받도록 적극적으로 대처해 나가도록 하겠습니다.
성희

박성희위원

제가 왜 이런 말씀을 드리는가 하면 10월 말쯤에 전화가 왔더라고요. 기초수급자가 신청을 하는 과정에서 이분도 이런 제도가 있는 것을 모르더라고요, 그분이 개인적으로 우편으로 홍보를 받았는지 모르지만. 아직도 우리 구민들이 사실은 인터넷이나 신문 이런 것을 늘 보면서 시책이 바뀌는지 어떤지 관심이 없기 때문에 무작정 기다리고 있습니다. 어려워서 부탁을 하다 보면 이런 제도가 있는지 알게 되고, 저도 사실 물론 그분들의 얘기를 듣고 하다 보니까 한시생계보호가 재산이 얼마 이하이고 이런 것을 생각을 하게 됐는데, 정말로 진심으로 바라는데 새로운 시책이 나올 때는 분명히 어려운 분들이 혜택을 받을 수 있도록 정말 적극적으로, 그냥 행정절차만 밟을 것이 아니고 신청이 적게 들어온다 싶으면 한 번 더 앰프로 해서 알리든지 어쨌든 홍보를 해서 한 분이라도 구제할 수 있는 이런 방법을 택해 주시면 고맙겠습니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 그렇게 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 안상천위원님 질의하십시오.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 1-24페이지 자료를 참조하여 주시기 바랍니다. 영구임대아파트 거주 국민기초생활수급자 현황에 대해서 질의를 드리겠습니다. 현재 영구임대아파트의 자격기준이 어떻게 됩니까?
영두

강영두복지행정과장

안상천위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 영구임대아파트는 현재 법적으로 여러 가지 조항이 돼 있습니다. 규정은 「주택공급에 관한 규칙」으로 돼 있는데 제1순위가 국민기초생활수급자 그 다음에 국가유공자, 일본군 위안부 피해자, 소년·소녀가장 세대, 또 장애인, 북한 이탈주민 등등이 입주 대상으로 지정돼 있습니다.
상천

안상천위원

지금 영구임대아파트가 우리 관내에는 자료에 의하면 6993세대로 돼 있네요?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

그러면 영구임대아파트 안에 일반 세대도 포함됐죠?
영두

강영두복지행정과장

일반인도 입주돼 있습니다.
상천

안상천위원

일반인도?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

영구임대아파트에 들어간 이분들이 주로 기초생활수급 대상자들이 대부분 차지하지요?
영두

강영두복지행정과장

예, 현재 66% 정도 차지합니다.
상천

안상천위원

그러면 일반인하고 구별을 하기가 상당히 어렵다 아닙니까?
영두

강영두복지행정과장

같이 살면 수급자가정인지 일반가정인지 표시가 안 나지요.
상천

안상천위원

그렇지요. 그래서 오해가 될 수 있는 모습도 있는데,
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

본 위원도 서두에 기초생활수급자 선정기준을 거론을 했습니다. 영구임대아파트 이분 역시도 그렇습니다. 제가 현장을 방문해 보니까 다 그런 것은 아니지만 제가 사법권도 없고 좋은 차에다가 몇 년 살았는지 관리소에 확인해 보니까 보통 5, 6년 된 사람들이……. ‘저분이 맞느냐?’ 하니까 ‘맞다’ 하는 거예요. 그러면 좋은 차와 아파트에, 우리 공무원들은 자료를 보고 파악하는 것뿐이지 다른 것은 없잖아요?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

조금 전에 기초생활수급자 선정 문제점 또 영구임대아파트에 사는 문제점 이것이 거의 비슷하게 지금 표출이 되고 있습니다.
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

그래서 제가 왜 질의를 드리느냐 하면 영구임대아파트 역시도 선정기준에 있어서 문제성을 가지고 좀더 차원 높게 조사를 해야 되지 않느냐? 지금 영구임대아파트에 들어가기 위해서 어제 자료에 의하면 2500여명이 지금 대기를 하고 있다는 내용을 본 적이 있습니다. 그게 맞습니까?
영두

강영두복지행정과장

현재 우리 구에 2370여 세대가 대기하고 있습니다.
상천

안상천위원

우리 구에는?
영두

강영두복지행정과장

우리 북구 지역으로 오겠다 해서,
상천

안상천위원

그중에 우리 구에만 몇 명 됩니까? 우리 구민.
영두

강영두복지행정과장

이것은 토지주택공사에서 관리하기 때문에 이 중에서 우리 구민이 몇 퍼센트인지 그것은 저희들이,
상천

안상천위원

아직 자료를 못 받았습니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

그래서 우리 의원님들께서도 보금자리주택 건에 대해서 결의문도 하고 그랬는데 사실 이곳에 들어가고 싶어서 기다리는 주민들이 있거든요? 우리 구에서, 우리 땅에서, 우리 구민이 들어가고 싶은데 밀리는 수도 있습니다. 그래서 오늘 질의 내용에 시 조례 또는 구 조례를 변경하면 우리 구민이 우선적으로 들어갈 수 있는 대안은 있는지? 과장님 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 먼저 안상천위원님께서 질의하신 수급자 입주에 대해서 말씀드리면 현재 영구임대아파트가 최초에 입주할 그 당시에는 수급자 비율이 한 30% 정도밖에 안 됐습니다. 일반인들이 많았고 그런데 점차 수급자 이런 저소득층에 우선권을 주다 보니까 지금 입주비율이 66% 되는데 실제 주택에 가서 이야기를 들어보면 이 수급자 비율이 높음으로 인해서 오히려 더 많은 문제점이 있다고 합니다. 왜냐 하면 일반인들과 같이 섞여 살아야 되는데 수급자만 살다 보니까 오히려 거기에 더 슬럼화가 되고 문제가 있다 이런 문제가 있는데 그렇지만 이 영구임대아파트 자체가 저소득층의 주거생활 안정을 위해서 하는 것이기 때문에 지금 수급자가 우선으로 입주돼 있고요. 그 다음에 두 번째 질문하신 북구 주민 우선에 대해서는 현재 우리 구 조례를 별도로 정한다 해도 현재 이것이 주택공급 규칙이라든지 시 조례에서 정하고 있는 사항입니다마는 시 조례에 해당 구의 아파트에는 그 구의 주민이 우선적으로 입주할 수 있도록 시 조례가 만들어졌습니다.
상천

안상천위원

그렇게 실행하고 있습니까? 우리 구에서.
영두

강영두복지행정과장

그것을 신청을 받아서 토지주택공사에서는 각 부산시에서 신청한 대상자를 분류해서 예를 들어서 사상에 사는 사람이 북구를 희망하면 북구는 북구대로 모으고 사상은 사상대로 모아서 북구 주민으로 확인이 되면 어느 정도 우선권을 줘서 입주시키고 있습니다.
상천

안상천위원

그러면 시 조례에는 북구 주민을 우선적으로 입주할 수 있도록 돼 있다?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

우리 구 조례는 안 돼 있죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

그것이 우리 의회 과제네요.
영두

강영두복지행정과장

우리가 한다면 북구 주민 영구임대아파트 입주 우선에 관한 조례 이런 것을 제정할 수도 있겠습니다.
상천

안상천위원

우리 구에서 주민이 먼저 입주할 수 있는 그런 혜택이 있어야 되지 않느냐는 뜻에서,
영두

강영두복지행정과장

우리가 조례가 되어도 어차피 입주는 토지주택공사에서 관리하기 때문에 주택공사가 있는 시 조례에 의해서 그 구의 주민은 그 구에 입주우선권을 주기 때문에 현재 우리 구 조례가 만들어진다 해도 특별한 효과는,
상천

안상천위원

없다?
영두

강영두복지행정과장

예.
상천

안상천위원

아울러 영구임대아파트 안에 시설물 안 있습니까? 방충망이라든지 기타 여러 가지 창호 관계, 벽지 관계 이런 것에 대해서는 몇 년에 한 번 씩 해 주는 것이 있습니까, 주택공사 측에서?
영두

강영두복지행정과장

저희들이 항상 주민들의 생활은 우리 구에서 걱정해야 되고 거기에 관련된 각종 시설물은 책임자가 주택공사이기 때문에 그 동안에 그런 문제 때문에 주민들이 주택공사에 많은 민원을 제기한 것으로 알고 있습니다. 그런 것을 시기를 정해 놓고 몇 년 주기로 보수를 한다든지 그런 것은 안 돼 있고 단지별로 돌아가면 필요한 시설은 그때그때 판단해서 보수를 하고 있는 것으로 알고 있습니다.
상천

안상천위원

그래서 과장님께서, 공무원이 뭡니까? 국민에게 봉사하고 모르는 것을 알려줄 수 있는 것이 공무원의 의무입니다. 일전에 우리 관내 금곡 모 아파트에 방충망 등 여러 가지 불결한 관계에 있어서 그 지역구 허태열 국회의원님하고 방문을 한 적이 있습니다. 주택공사 측에 의뢰를 해서 그것을 도움을 받은 예가 있는데 사실은 우리 구에서도 영구임대아파트 입주민들을 위해서 조금 전에 제가 말씀드린 바와 같이 시설보강에 따른, 그러니까 환경조건이 좋은 데서 살 수 있는 그런 모습을 주택공사에 건의해서 지역주민들에게 도움을 줄 수 있는 그런 모습이 되어야 되지 않겠느냐는 것이 본 위원의 생각입니다. 거기에 대해서 어떻게 생각하십니까?
영두

강영두복지행정과장

계속 답변 드리겠습니다. 그래서 저희들도 늘 이 문제에 대해서 같이 고민하고 있는데 사실 그 안의 시설물은 우리 구 예산으로 해 줄 수도 없는 문제고 또 여력도 없는 그런 상태에서 업무보고에서 말씀드렸듯이 올해 국토해양부에서 장기임대아파트 주민들의 삶의 질을 위한 그 법안이 근거가 돼서 올해 우리 지역에 89억이 배정되어 올해 당장 아파트 베란다 새시를 한다든지 이런 사업을 하고 있는데 내년에도 올해 이런 사업비가 배정되면 우리 구하고 관계기관들이 철저히 협의해서 주민들이 필요한 사업에 우선 시행될 수 있도록 그렇게 조치를 적극적으로 해나가겠습니다.
상천

안상천위원

어떻게든 영구임대아파트 주민들이 좋은 환경에서 살 수 있도록 노력해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

예, 알겠습니다.
상천

안상천위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 수고하셨습니다. 안상천위원님 질의에 보충질의 하실 분 있습니까? (응답하는 위원 없음) 보충질의 없으면 다른 질의하실 위원님 질의하십시오. 최강효위원님 질의하십시오.
강효

최강효위원

최강효위원입니다. 수급자들 말고 차상위계층은 선정 기준이 어떻습니까? 차상위계층의 범위가.
영두

강영두복지행정과장

최강효위원님 질의에 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 현재 최저 생활비의 기준에 맞추어서 거기에 해당되면 우리 수급자로 책정하고 그 기준의 120%에 들면 차상위계층으로 저희들이 분류를 하고 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 기본 재산이 얼마까지입니까? 보유재산이 얼마 정도 되는지?
영두

강영두복지행정과장

가족 수에 따라서, (관계공무원 자료 찾음) 가족 규모를 보면 1인 기준은 50만 4000원,
강효

최강효위원

50만 4000원,
영두

강영두복지행정과장

예, 2인은 85만 8000원정도 그 다음에 6인 같은 경우에는 186만 7000원 정도,
강효

최강효위원

이게 월 생계비에 대한 기준이고,
영두

강영두복지행정과장

기준을 이렇게 정하고 있습니다.
강효

최강효위원

그리고 본인 재산이 얼마까지인지가 있을 거 아닙니까?
영두

강영두복지행정과장

본인 재산은 기본적으로 5400만 원,
강효

최강효위원

5400만 원 이상?
영두

강영두복지행정과장

이하.
강효

최강효위원

수급자는 얼마 이하입니까?
영두

강영두복지행정과장

그 이하가 되면 수급자로 책정이 되고,
강효

최강효위원

5400만 원을 기준으로 해서?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

내가 5000만 원 밖에 없는데 월 소득이 하나도 없다 이러면 수급자가 되고, 똑같이 5000만 원이 있는데 내가 30만 원을 번다 그러면 차상위계층이 된다는 이 이야기입니까?
영두

강영두복지행정과장

30만 원도 1인 최저생계비에 미달되기 때문에,
강효

최강효위원

50만 4000원이라는 게 1인 기준으로 아까 차상위계층,
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

50만 4000이 넘으면 안 되는 거고?
영두

강영두복지행정과장

예, 안 됩니다.
강효

최강효위원

그러면 수급자는 1인 기준 월 생계비가 얼마입니까?
영두

강영두복지행정과장

49만 원입니다.
강효

최강효위원

49만 원하고 50만 4000원은 차이가 얼마 안 나네요? 차상위계층이라는 게.
영두

강영두복지행정과장

여기서 120%.
강효

최강효위원

49만 원의 120%예요?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

49만 원에 120%면 58만 8000원인데?
영두

강영두복지행정과장

예, 그 정도 됩니다.
강효

최강효위원

아까 50만 4000원이라고 해서 내가 이런 질의를 합니다. 그러니까 내가 왜 묻느냐 하면 저소득층 중에서 보호해야 될 대상을 기준으로 할 때 수급자, 차상위계층 이렇게 구분된다 아닙니까, 그죠?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그중에서 업무보고에서 나온 한시생계보호를 보니까-박성희위원님이 질의를 했습니다마는-거기에는 재산이 1억 3500만 원 이하로써 금융재산이 500만 원까지 있어도 한시생계보호 대상자로 되는 것으로 돼 있는데,
영두

강영두복지행정과장

500만 원 이하.
강효

최강효위원

그러니까 금융재산 500만 원 이하, 재산이 1억 3500만 원 이하 이렇는데 이 사람들한테 어떻게 지원을 해 줍니까? 한시생계보호 이것은 어떻게 지원해 줍니까?
영두

강영두복지행정과장

그 조건에 해당이 되면서,
강효

최강효위원

조건에 해당이 되면서 근로가 안 되고 월 소득이 없다는 이런 경우입니까? 안 그러면 특별하게 병원에 입원을 했다든지, 돈이 많이 들어간다든지 그런 조건이 있어야 되는 겁니까?
영두

강영두복지행정과장

그 조건에 해당되면서 근로무능력자. 그러면 근로무능력자는 어떻게 판단하느냐? 근로무능력자는 장애인이라든지 건강,
강효

최강효위원

갑자기 건강이 나빠졌다든지,
영두

강영두복지행정과장

예, 건강진단이라든지 그 다음에 18세 미만 이런 경우에는 근로무능력자로 봐서 한시생계보호 대상자로 정합니다.
강효

최강효위원

얼마 정도 지원해 줍니까?
영두

강영두복지행정과장

이것은 1인 가구에 12만 원, 2인은 19만 원, 5인 같은 경우에는 35만 원,
강효

최강효위원

이렇게 몇 개월까지 해 줍니까?
영두

강영두복지행정과장

올해는 11월까지 하고 있는데,
강효

최강효위원

6개월?
영두

강영두복지행정과장

예, 올해 5월부터 해서,
강효

최강효위원

한 세대에 6개월을 지원해 준다?
영두

강영두복지행정과장

예. 이러다 보니까 한시생계보다는 희망근로를 한다든지 이런 경우가 많습니다.
강효

최강효위원

아까 박성희위원님이 질의를 했습니다마는 보건복지가족부에서는 한시생계보호를 할 수 있는 목표가 내려온다 아닙니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

물론 이게 실제로 우리 북구 주민이 한시생계보호를 받을 사람이 없어서 예산이 집행 안 되면 참 좋은 현상인데 이걸 몰라서 신청 못하는 경우가 있습니다, 아까 박성희위원님 질의처럼. 내가 진짜 생계보호를 받아야 되는데 자존심도 있고 말도 못할 경우도 있을 수 있다 이야기입니다. 그래서 못하는 경우도 있을 것이고 예산을 집행하는데 있어서 주민들한테 골고루 혜택이 갈 수 있도록 해 주십시오. 아까 홍보 이야기를 했지만 홍보 가지고는 힘들 것 같고 이야기가 많이 돼야 될 것 같고, 옛날에 통·반장 같으면 이런 게 거의 파악되는데 지금 아파트 같은 경우에는 통장 한 사람이 500세대 이상을 가지고 있으니까 파악이 전혀 안 되는 거예요, 실제로 보면. 그럴 겁니다. 아파트단지 같은 경우에는 통·반장을 너무 많이 줄여놨어요. 통장 한 사람이 500세대를 가지고 있어야 되는데 그런 부분이 확인이 안 된다고 그런 부분은. 그래서 한시생계보호와 차상위계층에 대한 구분이 본 위원이 애매해서 물어본 것이고 차상위계층은 계속 이렇게 지원이 됩니까?
영두

강영두복지행정과장

차상위계층으로 선정이 되면 자활근로에 참여시켜 가지고 우리가 보호를 하고 있습니다. 그 외에도 차상위계층에 대해서는 월동대책비라든지 또 교육장려금이라든지 이런 것이,
강효

최강효위원

아까 양곡 지원해 주는 것도 있고,
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

월동대책비가 한 가구당 5만 원, 교육장려금이 중·고교생에게 6, 8만 원 나가고, 그 다음에 양곡지원을 해 주는데 이것은 세대가 많네요. 2982가구에 3978포가 나갔는데 이것은 한 달에 한 포 이런 식으로 지원됩니까?
영두

강영두복지행정과장

기준이 보통 양곡도 차상위계층이 되면 20㎏를 드리는데 보통 시중가격이 4만 5000원인데 우리가 2만 700원에 본인들이 구입하고 구입기준은 1인당 2개월에 한 포, 그 다음에 2사람은 1개월에 한 포 이렇게 분류하고 있습니다.
강효

최강효위원

우리 북구에서 금년도 10월 현재 차상위계층으로 선정된 가구가 몇 가구가 됩니까?
영두

강영두복지행정과장

현재 135가구에 345명으로,
강효

최강효위원

135가구?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

한시생계보호를 신청한 사람이 2373세대에게 책정을 1130세대 해서,
영두

강영두복지행정과장

이 중에서 제외가 262세대.
강효

최강효위원

그러면 밑에 보호예산은 1152세대에 5억 6200만 원을 지원했는데,
영두

강영두복지행정과장

이것은 누계입니다.
강효

최강효위원

금년도 누계입니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

현재 금년도에는 981세대를 처리 중에 있네요?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

그러면 복지행정과에서 추진하는 모·부자가정이나 한부모가정 그런 것하고 같이 연계가 됩니까? 다 되는 겁니까?
영두

강영두복지행정과장

예, 연계가 다 돼 있습니다. 사실 정부시책에 따라서 한시생계라든지 각종 복지시책이 실제로 워낙 많이 쏟아지기 때문에 우리 주민들 입장에서는 혼란이 올 수 있는데 매스컴에서 이런 것을 집중 홍보를 하기 때문에 모르는 사람은 거의, 또 개중에 있을 수 있겠습니다마는 대부분 우리 주민들이 인지하고 있겠느냐?
강효

최강효위원

그러면 일단 주민들한테-본 위원도 활동을 하면서-좀 어려운 사람 있으면 무조건 동사무소 가서 사회복지직 공무원하고 상담을 해 보라고 해야겠네요.
영두

강영두복지행정과장

예, 무조건 상담하시면 우리 직원들이 수급자 되시는 분은 수급자로 책정하고 차상위계층은 차상위계층대로, 한시생계보호는 한시생계보호대로, 공공근로는 공공근로대로, 희망근로는 희망근로대로,
강효

최강효위원

또 긴급의료비 지원하는 것도 있던데?
영두

강영두복지행정과장

예, 그야말로 맞춤형 복지서비스를,
강효

최강효위원

본 위원이 이야기했지만 한시생계보호 같은 경우에 자존심 때문에 안 하는 사람들도 있을 수 있거든요?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

갑자기 생활이 어려워졌는데 그런 것은 주위에서 하는 방법도 있을 거고 그지요?
영두

강영두복지행정과장

예.
강효

최강효위원

알겠습니다. 이런 제도를 하는데-잠깐 쉬었다가 해야 할 시간 같은데-복지행정과 예산심사나 또는 업무보고를 들으면서 우리 위원회에서 위원들이 느끼는 것은 북구에 너무 복지수요가 많다 보니까, 우리 직원들이 복지행정과하고 주민복지과하고 복지코디팀하고 합쳐서 한 50명 됩니까?
영두

강영두복지행정과장

50명 안 됩니다.
강효

최강효위원

50명 안 되는 인원이면 본 위원이 볼 때 돈 나눠주기만 해도 바쁠 것 같아요. 계산해서 돈 나눠주기도 바쁠 것 같은데 사후 지도라든지 조사라든지 감독 이런 것을 하기는 사실상 어려운 것 같더라고. 실제 실정이 어떻습니까?
영두

강영두복지행정과장

실제 우리 금곡동 같이 수급자가 많은 데는 정말 그분들을 관리하려면 우리 공무원들이 어느 세대를 정해서 집중사례관리를 해 줘야 됩니다. 예를 들어서 이분이 이번 달에는 수급자가 됐는데 생활이 좀 나아졌는지, 생활이 더 어렵게 됐는지? 이런 사례가 돼야 되는데 사실상 거기까지는 저희 복지관련 공무원들의 손이 못 미치고 있는 실정이고, 지금 주민복지과 같은 경우에는 노인요양보험이라든지 각종 보육시설이 워낙 많아서 공무원들이 업무에 여유가 없는 실정입니다.
강효

최강효위원

알겠습니다. 이상입니다.
승걸

이승걸위원장

예, 최강효위원님 수고하셨습니다. 위원님들 잠시만 양해말씀을 구해 보겠습니다. 지금 시간이 세 시인데 질의하실 위원께서 아마 두어 분쯤 더 계시는 것으로 알고 있는데 어떻게 하시겠습니까? 좀 짧게 진행을 할까요, 그렇지 않으면 쉬었다 할까요? 그러면 박성희위원님 질의하십시오.

「하나만 하고 마치겠습니다.」 하는 위원 있음

성희

박성희위원

박성희위원입니다. 회계절차와 관련해서 과장님이 해명을 하셔야 하기 때문에-속기가 돼 있기 때문에-부정이 있거나 이런 것은 아니고 너무 허술하다는 말씀을 드렸기 때문에 해명할 기회를 줄 테니까 어떻게 해서 이래 되었는지에 대한 설명과 해명을 하시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

박성희위원님 질의에 대해서 복지행정과장 답변 드리겠습니다. 먼저 회계장부가 좀 부실하게 기재됐다는 것-아까 박성희위원님 지적하신 그것-은 회계지출 서류보다는 판매 대장이 그렇게 정리되고 있습니다. 판매대장이다 보니까 예를 들자면 꽃뜨락사업단에서 그 물건을 팔면 대장에다가 수기로 적고 하다 보니까 그래 됐는데 그것은 우리가 지금까지 그래 해왔지만 앞으로 발전방향을 검토하고 또 장기적으로는 거기에도 우리가 카드단말기를 설치하는 방안을 검토하겠습니다. 그러면 일일이 물건을 하나 팔아서 대장에 정리를 안 해도 바로 카드결재가 되기 때문에 그렇고요. 그 다음에 9월 25일 날 일괄 지출됐다는 것에 대해서는 각 품목에 대해서 발의는 각자 날짜가 다릅니다. 제가 가지고 있는 자료에 의하면 9월 9일도 발의했고, 9월 14일도 발의했고 9월 16일도 발의했는데 이것을 입금하는 과정에서 전부 모아가지고 9월 25일자로 일괄 입금처리를 하다 보니까 이것이 동일 날짜에 건건으로 돼 있습니다. 그렇지만 아까 박성희위원님 지적하신 대로 이것도 카드 수수료가 있고 하니까 앞으로는 그때그때 입금처리가 돼서 이런 회계서류 정리에 차질이 없도록 지도감독을 하겠습니다.
성희

박성희위원

그 부분에 대해서 더 이상 거론은 하지 않겠습니다마는 발의한 건수도 보니까-제가 파악을 대충했습니다.-100% 신뢰는 하지 못하겠습니다. 어쨌든 타당하지는 않다고 생각합니다. 앞으로 지도감독을, 특정 업체가 아니고 전반적으로 경각심을 불러일으키는 쪽에서 생각하시더라도 한 번쯤 점검해 볼 필요가 있다는 생각을 가지고요. 위원장님, 한 가지 더 해야 될 것 같은데,
승걸

이승걸위원장

예, 계속 하십시오.
성희

박성희위원

아까 가사방문도우미-이름은 빼버리고-인건비 지출내역 한 사람분 정도만, 몇 시간을 이 사람이 근무했는지 알고 싶어서 그러니까 설명은 필요 없고 실제 임금 지급한 내역서를 한 부 주시고,
영두

강영두복지행정과장

예.
성희

박성희위원

2008년하고 2009년하고 이 사업으로 인해서 1인당 46명과 아까 5십 몇 명 이었죠? 나눠보니까 2008년도는 1인당 1427만 원 정도고 2009년도는 1729만 6000원 정도가 1인당 사업비가 들어간 것으로 나옵니다, 통계는. 그 부분을 연계해서 제가 확인을 해 볼 테니까 한 부 꼭 주시고요. 그 다음에 1-29페이지에-할 거는 많지만 압력이 자꾸 들어와서 그만 하는 걸로 하고-저소득 전세자금 체납자 관리현황에 보면 우리는 여기서 할 일이 끝이 났고 은행에서 하는 것 같은데 보증인이 있는데도 왜 이렇게 체납을 안고 가고 있는지에 대해서 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

박성희위원님 질의에 대해서 답변 드리겠습니다. 먼저 체납자가 3명이 되겠습니다. 이경용은 지난 ’93년도 1월 달에 채무자가 사망해서,
성희

박성희위원

아니, 과장님 시간이 없으니까 체납관리에 대해서만 간단히 해 주세요. 한 가지 더 질의할 게 있어서, 주민이 꼭 물어봐라 했기 때문에.
영두

강영두복지행정과장

이 세 건 중에서 두 건은 현재 은행에서 손실보전청구가 안 와서 안 하고 있고, 한 건에 대해서는 현재 법원의 재판을 받아서 저희들이 구상권을 행사하고 있습니다.
성희

박성희위원

재판 계류 중입니까?
영두

강영두복지행정과장

우리가 확정판결을 받아서 구상권 행사 집행 단계에 있습니다.
성희

박성희위원

별 이상이 없다?
영두

강영두복지행정과장

예.
성희

박성희위원

알겠습니다. 그리고 1-34페이지에 보면 지역실업자 직업훈련 대상자 명단과 관련해서 어떤 사람이 명단만 올려놓고 훈련비만 지급받는다는 이야기가 있는데 지도감독은 어떻게 하고 있는지 간단하게 답변해 주시기 바랍니다.
영두

강영두복지행정과장

이것은 명단만 얹어놓고 하는 것은 없고 우리가 훈련원에 보내면 전부 다 그 훈련을 받는지 안 받는지 확인을 합니다.
성희

박성희위원

어떻게 확인합니까?
영두

강영두복지행정과장

훈련기관을 통해서. 과거에는 보면 훈련기관에서 가명을 얹어서 그런 경우가 보도된 바 있었는데 지금 저희들이 훈련기관에 가서 확인도 하고 있습니다.
성희

박성희위원

수시로 가서 확인하고 합니까?
영두

강영두복지행정과장

예.
성희

박성희위원

어떤 주민이 전화가 왔는데 꼭 좀 물어봐 달라는 사람이 있어서, 그러면 우리가 지도감독을 수시로 나가 한다?
영두

강영두복지행정과장

예.
성희

박성희위원

올려져 있는 명단은 ‘내가 확인해 보니까 틀림없더라.’ 해도 과장님, 이상이 없지요?
영두

강영두복지행정과장

예.
성희

박성희위원

알겠습니다. 이런 부분들도 물론 완벽하리라고 생각을 합니다마는 어쨌든 조금의 의혹도 유발해서는 안 되거든요. 그러니까 내가 이 직업훈련을 가고 있는데-이런 수가 있습니다.-가장 측근에 있는 사람이 시기를 하거든요. 이 사람이 엉뚱한 데 놀러 다닌다든지 결석도 할 수 있는 부분인데 그러다 보면 이 사람들이 그 사람들하고 사이가 안 좋을 때 이런 현상이 일어날 수도 있는데 이런 부분들도 교육기관에서 출석점검을 확실히 해 달라고 요청할 필요가 있다고 생각합니다.
영두

강영두복지행정과장

그래서 이런 점을 저희들도 우려해서 훈련기관에 불시에 방문을 해서 실제 그 사람들이 훈련받고 있는지 수시로 체크를 하도록 그렇게 하겠습니다.
성희

박성희위원

맥가이버가 되라는 이야기는 아닌데 한 번씩 가보는 것도 좋으리라 생각합니다. 아무튼 장시간 고생 많았습니다. 이상입니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 더 질의할 위원 안 계시죠? 더 질의할 위원이 안 계시므로 복지행정과에 대한 감사를 마치도록 하겠습니다. 오늘 세 시간 넘게 감사에게 응하고 계시는데 감사기간 동안 지적되고 건의된 사항은 앞으로 개선될 수 있도록 해 주시고 특히 우리 위원님들이 지적하신 대로 한시생계보호제도, 또 동의 상담실 운영 등은 취약계층을 배려하고 지원하는 제도인 만큼 보다 철저히 해서 제대로 운영하고 소기의 성과를 거두었으면 하는 바람입니다. 오늘 첫 감사일이고 첫 부서인데 위원님들도 많은 자료를 챙기시고 좋은 지적들 해 주셨습니다. 강영두 과장님과 관계공무원 여러분들도 충실히 임해 주신 데 대해서 감사드립니다. 그럼 복지행정과에 대한 행정사무감사를 모두 마치도록 하겠습니다. 위원 여러분과 관계공무원 여러분 수고 많이 하셨습니다. 다음 부서에 대한 감사준비를 위해서 감사중지를 선포합니다.

「예」 하는 위원 많음

15시10분 감사중지

15시33분 감사계속

의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 계속해서 주민복지과에 대한 행정사무감사를 실시할 것을 선포합니다. 손경현 주민복지과장님 발언대로 나오셔서 출석하신 공무원 소개와 간략하게 업무보고를 해 주시기 바랍니다.
경현

손경현주민복지과장

주민복지과장 손경현입니다. 연일 수고가 많으십니다. 배석한 담당을 소개해 드리겠습니다. (담당 소개 및 인사) 이어서 주민복지과 소관 업무보고를 드리겠습니다. (업무보고)
승걸

이승걸위원장

주민복지과장님 수고하셨습니다. 그러면 주민복지과 소관 행정사무감사 자료 2-1페이지부터 2-60페이지까지, 업무보고 12-1페이지부터 12-7페이지까지 일괄 질의토록 하겠습니다. 감사 진행방법은 「북구의회 회의규칙」 제59조의 규정에 따라 일문일답식으로 하겠으며 질의 시에는 본 위원장에게 발언을 신청한 후 질의해 주시기 바랍니다. 또한 답변하는 공무원께서는 처음 한 번만 소속과 성명을 말씀하시고 이후부터는 가급적 위원 질의에 직책과 성명소개를 생략하고 바로 답변에 들어가 주시기 바랍니다. 그럼 질의하실 위원님 질의해 주십시오. 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 행정사무감사를 준비하시느라 손경현 과장님 이하 직원 여러분 대단히 수고 많았습니다. 2-42페이지 보육시설 지도점검 내용 및 조치결과에 대해서 질의하겠습니다. 현재 북구 관내의 복지관에 대한 부분에 대해서는 주의, 시정이 반복적으로 이루어지고 항상 뜨거운 감자로 떠오르고 있습니다마는 사실 우리가 보육시설에 대해서는 그 동안 우리 의원님들께서 조금 소홀히 한 것 같아서 제가 몇 가지만 지적해 보겠습니다. 과장님, 현재 공립법인 보육시설에 주의, 시정 처분사항이 대부분인데 이런 것들이 계속해서 해마다 반복이 되고 있는데 이 부분에 대해서 답변해 주시기 바랍니다.
경현

손경현주민복지과장

김형민 간사님 질의에 대해서 주민복지과장 답변 드리겠습니다. 우리 관내에는 약 200여개의 보육시설이 있습니다. 지금 우리가 매년 1, 2회에 걸쳐서 순회해서 보육시설 지도점검을 하고 있습니다. 그런데 조금 문제가 있는 게 보육시설 선생님들의 근무여건이 열악하기 때문에 자주 바뀌는 현상이 있습니다. 따라서 회의라든지 행정절차를 좀 알만 하면 바뀌고 해서 갈 때마다 큰 문제는 없습니다마는 경미한 지적사항들이 계속 나오고 있습니다. 그렇기 때문에 앞으로-복지관도 마찬가지입니다마는-열악한 보육시설의 선생님들에 대한 처우도 개선해나가야 될 것으로 판단이 됩니다. 그리고 앞으로 교육을 계속 추진해서 물론 원장님들에 대한 교육도 수시로 하고 있습니다마는 김형민 간사님 지적대로 수준이 높아져야 됩니다. 행정에 대한 수준, 보육에 대한 수준이 높아져야 되기 때문에 교육을 통한다든지 또는 여러 가지 처우도 개선해서 그 시설의 어린이집의 선생님이라든지 시설장이 잦은 교체가 이루어지지 않도록 조치해 나가야 될 것으로 판단됩니다. 이상 설명 드렸습니다.
형민

김형민간사

그러면 지적사항에 보면 있다면 성범죄경력조회 미실시 그리고 상해보험, 배상보험 미가입, 대부분 중복 되는 것이 화재보험 미가입, 성범죄 관련부분도 있고 계속해서 중복돼서 반복되고 있는데 처벌받은 보육원의 관계자들에게 일정한 장소에서 예방교육을 실시한다든지 이분들에 대한 교육이수를 한다든지 이런 규정이나 향후 이런 부분에 대해서 검토를 해봐야 될 것 같은데 과장님 의견을 말씀해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 지금 보육교사들 대상으로 집체교육을 매년 순회적으로 실시를 하고 있습니다. 시설장도 참여를 합니다마는 워낙 부산시 관내에 보육시설이 많고 또 교사가 많기 때문에 교육의 순회가 상당히 오랫동안 걸릴 뿐만 아니라 상당히 어려운 그런 실정입니다. 따라서 우리 구에서는 매년 원장을 대상으로 해서 1, 2회 이상 여러 가지 필요한 교육들을 시키고 있습니다. 올해에도 교육을 2, 3회 정도 보육시설장을 대상으로 해서 교육을 시킨 바 있습니다. 여기에는 회계절차라든지, 그 다음에 운영에 따른 여러 가지 행정적인 문제, 안전에 대한 문제 등 여러 가지 내용들을 포함해서 교육을 시키고 있습니다마는 아직까지도 경미한 그런 행정적인 절차라든지, 꼭 거쳐야 될 절차를 미이행하는 경우가 발견되고 있습니다. 앞으로 계속해서 교육 또는 회의를 통해서 질적 수준이 높아질 수 있도록 조치해 나가겠습니다.
형민

김형민간사

보육원 교사들의 열악한 환경도 문제지만 실질적으로 교육은 형식적으로 진행되고 있다고 생각하고 있습니다. 원장들의 인식전환이 굉장히 필요합니다. 원장들의 생각은 ‘해마다 이 정도 경미한 부분에 대해서는 넘어가니까 큰 문제가 없다’ 하는 그런 사고방식을 고취시켜줘야 됩니다. 앞으로 원장들한테 이런 부분에 대해서 준법정신을 고취해 줄 수 있는 특단의 조치를 취해야 하고 그리고 프로그램을 바꿔서 새롭게 교육을 할 수 있는 그런 방법으로 앞으로 나아가야 될 것 같습니다. 그리고 현재 보육원에 보면 100명 이상의 경우에는 간호사를 배치하는 것으로 알고 있는데 그 부분 알고 계십니까? 과장님, (관계공무원 답변 준비) 지금 그 부분에 대해서 파악된 거 있습니까? 100명 이상의 보육원에 간호사를 배치할 수 있는 자료라든지 배치된 곳,
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 초창기에는 간호사를 배치했다가 지금은 원장이나 아니면 보육교사가 간호사 자격증을 획득을 합니다. 그래서 대부분 다 간호사 가격을 갖춘 분들이 배치돼 있습니다. 겸직을 하든지. 그래서 큰 문제는 없습니다.
형민

김형민간사

그러면 100명 이상 간호사가 배치된 곳을 서면으로 자료를 제출하세요. 그리고 앞으로 계속해서 이런 부분이 반복되는데 과장님 이하 직원 여러분께서는 보육원에 정말로 신경을 쓰셔서 우리 어린이들이 편안한 가운데에서 안전하게 교육을 받을 수 있도록 심혈을 기울여 주시기를 당부 드립니다.
경현

손경현주민복지과장

잘 알겠습니다.
형민

김형민간사

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 보충질의 있습니까? 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 과장님과 직원 여러분 고생이 많습니다. 김형민위원님의 질의에 대한 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 지적사항을 나열해 보면 전년도나 2009년도가 거의 유사한 사례가 많이 있는데 특히 보육시설은 정말 맑고 깨끗하고 투명하게 어린이들에게 교육적인 정신적인 자원을 처음부터 가르치는 곳인데 이런 쪽에서 이런 시책에 부응하지 못하는 시설이 있다는 것은 납득하기 힘들고, 이분들이 엊그제 해서 업무처리를 잘 모르는 것 같으면 이해가 가지만 수년간 지도감독을 하고 주의를 주고 시정을 하고 하는데도 이렇게 있다면 이것은 뭔가 제재조치를 취하는 게 있어야 되지 않나 생각하는데 주의, 시정만 내릴 것이 아니고 똑같은 사항을 연속해서 세 번 이상 지적당할 때 페널티 주는 게 있습니까? 어떻습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 벌칙은 법적으로 규정돼 있기 때문에 반복해서 일어났다고 해서 과중처벌 하는 규정은 없기 때문에 이런 부분들은 큰 문제가 야기될 사항은 아닙니다마는 앞으로 깊이 새겨서 될 수 있으면 이런 부분이 발생하지 않도록 조치해 나겠습니다.
성희

박성희위원

하나만 보면 상당히 큰 원(院)에서도 건강검진 미실시, 화재보험 미가입. 화재 났을 때 어린이들이 어떻게 하겠습니까? 이 기본적인 사항을 지키지 않는다면 이것은 있을 수 없는, 경미한 사항이 아니거든? 기본적으로 이런 부분은 반드시 돼야 되고 특히 지금 신종플루 문제가 심각한데 거의 건강검진 미실시 해서 죽 나옵니다. 취약한 어린이들이 이렇게 무방비 상태에 있다는 것은 정말 안타까운 일인데 물론 나가서 다 하지는 못하겠지만 이렇게 딱 됐을 때 얼마든지 우리가 적발됐으면 차후에는, 예를 들어서 한 곳에만 집중적으로 할 수는 없지만 건강검진 미실시 이런 것 기본적으로 해야 될 것을 지키지 않았으면, 시설 전체를 교육시키는 것도 있던데 그런 프로그램을 통해서라도 반드시 이런 부분들이 다시 발생을 하면 어떻게 어떻게 하겠다든지 이렇게 돼야 된다고 생각됩니다. 지금 종사자들 건강검진도 반드시 실시해야 하는데 건강검진 미실시가 엄청 많습니다. 이래서는 안 된다고 생각합니다. 사회에 첫발을 내딛는 보육시설에서 이런 식으로 해서는 안 되는데 어쨌든 손이 미치지도 못할 수 있는데 과장님 어떤 특단의 조치를 취해 주실 것인지 답변해 주시기 바랍니다.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 어린이집을 상당히 중요하게 생각하고 있습니다. 특히 저출산과 맞물려 있기 때문에 어린이집의 환경이 열악하면 저출산 하고 관계가 있기 때문에 여러 가지 교육이라든지 회의를 통해서 이런 부분은 앞으로 발생하지 않도록 특단의 노력을 경주하겠습니다. 특히 지금까지는 원장을 질책했습니다마는 앞으로는 교사들도 모아서 교육하는 방법을 강구하도록 하겠습니다.
성희

박성희위원

다시 말씀을 드리겠는데 지금 우리 북구 지역에서 내로라는 이런 곳에서, 모든 학부모들이 줄을 서서 들어가려는 이런 데까지 지출결의서나 영수증이 이렇게 올라온다는 것이 참 안타까운데 어쨌든 이런 부분들을 과장님께서 특단의 대책을 세워서, 다음 연도에 우리 과장님이 어디로 가실 지는 모르겠습니다마는 건강검진 미실시나 지출결의서나 현금지출하고 여러 가지 반복되는 내용이 많이 있는데 이런 부분들이 다시는 안 생기도록 특단의 조치를 꼭 취해 주시기를 당부 드리겠습니다.
경현

손경현주민복지과장

알겠습니다. 대폭 줄이도록 노력하겠습니다.
성희

박성희위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 보충질의 하실 분? 최강효위원님 질의하십시오.
강효

최강효위원

최강효위원입니다. 김형민위원님과 박성희위원님 질의에 보충질의를 드리겠습니다. 현재 보육시설이 총 관내-업무보고에서-200개로 돼 있는데 지금 현재 200개 맞습니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 맞습니다.
강효

최강효위원

200개 전체 다 지도점검을 했습니까? 1년에 1회 이상 합니까?

「1년에 1회 이상 합니다.」 하는 이 있음

경현

손경현주민복지과장

예, 1회 이상 합니다.
강효

최강효위원

지금 현재 보육시설을 담당하는 담당이 어디지요?
경현

손경현주민복지과장

여성보육담당입니다. 직원 2명이 담당하기 때문에 상당히 업무가 가중되고 있습니다.
강효

최강효위원

여성보육담당 계에서 직원이 계장님까지 해서,
경현

손경현주민복지과장

세 사람입니다.
강효

최강효위원

세 분이서 200개를 사실상 할 수 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

상당히 어렵습니다. 지금 이런 말씀을 여기에서 드리기는 뭐합니다마는 우리 구가 직원이 상당히 적기 때문에 특히 다른 구에서는 6, 7명이 하는 업무를 계장 포함해서 세 사람이 하기 때문에 상당히 업무가 가중되는 건 사실입니다.
강효

최강효위원

본 위원이 질의하는 것은 여성보육계에서 하는 업무가 보육시설 말고 다른 것도 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

여성 관련업무가 상당히 많습니다. 아이낳기운동이라든지 여러 가지 사항들이 있습니다.
강효

최강효위원

예를 들어서 한부모가정 지원이라든지 또는 여성정책이라든지 이런 부분을 세 명이 한다면 본 위원이 의문스러운 부분이 보육시설이 200개소인데 이 200개소에 대해서 현장에 다 가봤는지?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 이 지적사항이 세세한 부분까지 다 지적된 것을 보시면 아시겠습니다마는 현장에서 적어도 오전 서너 시간 정도는 계속해서 ,
강효

최강효위원

그러면 1년 내내 가도 다 못할 것 같은데,
경현

손경현주민복지과장

여가 봐서 나가고 밤에 일하고 굉장히 열악합니다.
강효

최강효위원

그렇지요. 굉장히 힘들게 일하시는 것 같고 이분들 민간보육시설도 마찬가지고 또 공립도 우리가 예산지원을 해 주죠?
경현

손경현주민복지과장

예, 그렇습니다. 지원 나가고 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 지원 받은 금액에 대해서 정산을 다 받습니까?
경현

손경현주민복지과장

나간 것에 대해서 정산 받고 또 지원하고,
강효

최강효위원

정산 받고 확인하고 지원하고 그렇게 하고 있지요? 그죠?
경현

손경현주민복지과장

예.
강효

최강효위원

아까 김형민위원님 질의에 100인 이상에 대해서는 간호사를 배치하도록 돼 있다 하는데 100인 이상 보육시설이 현재 몇 개소나 됩니까? (관계공무원 답변 준비) 그렇게 많지는 않을 거예요. 100명 이상인 것 같으면 그렇게 많지는 않을 것 같은데 약 몇 개쯤 됩니까?
경현

손경현주민복지과장

약 8개소 정도 됩니다.
강효

최강효위원

그러면 답변 중에 간호사 자격증을 가져야 됩니까, 아니면 간호조무사 자격증을 가져도 되는 겁니까?
경현

손경현주민복지과장

간호사 혹은 간호조무사 자격증도 가능합니다.
강효

최강효위원

간호조무사도 가능해요?
경현

손경현주민복지과장

예.
강효

최강효위원

간호조무사 자격증이 가능하면 답변대로 선생님이나 원장님 중에서 교육받아 취득해서 하는 경우도 있겠다. 그지요?
경현

손경현주민복지과장

예. 대부분 그렇게 하고 있습니다.
강효

최강효위원

앞에 두 분 위원님께서 질의를 하신 것과 똑같이 지적하고 자료 받고 하는 것은 다 좋은데 직원들이 업무부하가 많이 걸리지 싶은데, 과장님 대책을 어떻게 세우고 있습니까? 200개 정도 보육시설을 관리하고 지도하고 점검하고 예산 주고 하려면 사실상 업무가 엄청나게 부하가 걸린다고 봐지는데 거기에 대한 대책이 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

최강효위원님께서 좋은 지적을 하셨는데 지금 제가 가장 머리 아픈 게 우리 여직원들이 배가 불러오고 출산을 가려고 하면 저 사람이 빠지면 누가 대체가 될 것인지? 이게 가장 큰 애로사항입니다. 저번에 신문에 보셨을 겁니다마는 전국 약 230개 자치단체 중에서 우리 북구가 220번째로-끝에서 열 번째로-직원이 적은 것으로 나와 있습니다. 주민 1만 명당 우리 구가 19.1명입니다. 제일 많은 데인 울릉도는 354명인가 그렇습니다. 그리고 보통 농촌지역은 인구 1만 명당 공무원 수가 180명에서 190명입니다. 농촌지역보다 약 1/10의 직원이 근무하고 있기 때문에 우리 주민복지과 같은 경우에도 직원이 배 정도는 있어야 약 600억의 예산을 집행할 수 있습니다. 그런데 현재 밤늦게까지 일하려면 도저히 집행이 안 됩니다.
강효

최강효위원

이런 부분을 기획감사실과 협조해서 업무진단을 해서 정원조정을 할 거 아닙니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 그렇습니다.
강효

최강효위원

그렇게 하면 우리 북구 복지업무 수요가 많다는 것은 다 아는 사항이니까 여러 가지 그런 데이터를 줘서 인력증원을 할 수 있는 방안이 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 지난번에,
강효

최강효위원

실제 현실적으로,
경현

손경현주민복지과장

예, 지금 인력이 한정돼 있고 인원증원이 안 됩니다. 총액인건비제 때문에 도저히 인원증원이 안 되는 상황에 다른 과에 있는 직원을 빼앗아 올 수도 없고 그런 문제가 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 이것은 안 된다고만 하지 마시고 본 위원이 볼 때-아까 복지행정과에서도 본 위원이 지적을 했습니다마는-북구에 복지수요가 많고 예산이 64% 이상을 두 개 과에서 쓰고 있는데 인원은 45명 그 정도밖에 안 된다는 것은 돈 나눠주고 돈 받아주고 그것만 해도 바쁠 것 같아요, 실제로. 일을 사실상 못할 것 같아요. 현장 확인하고 또 지도하고 단속해야 할 업무를, 사실상 했다고 올라오는 것 보면 나는 거짓말 같아요. 실제로 그렇습니다, 현실적으로 봤을 때. 얼마나 힘드냐 이 말이지요. 언론에서도 그렇고 정부에서도 그렇고 저출산 대책으로 사내에 보육시설을 만들어라, 또는 출산 대체휴가를 줘라, 아빠한테 애기 키우는 휴가를 대신 줘라 이래 하는데 기업에서 자꾸 반대를 한다 하니까 그 당시 대통령인가 정부에서 하는 얘기가 보면 ‘만약에 그것을 안 하면 기업이 앞으로 못 산다’ 그 이야기나 마찬가지 아닙니까. 기업이 출산정책에 반대를 하면 나중에 기업에 들어갈 사람이 없다는 이야기입니다. 안 그렇습니까? 우리 구도 마찬가지로 우리 과장님 여직원 중에서 출산휴가를 들어가면 당장 사람을 어떻게 할 것인지 걱정이 된다는 것도 그게 현실적인 이야기이니까 이런 부분을 과장님께서는 기획감사실하고 하든 구청장하고 하든 어떤 식으로 하든 본 위원이 볼 때 복지행정하고 주민복지과에서는 인원이 보강되어야 된다고 봐집니다. 보강이 안 되고는 과장님이 아무리 능력이 있다 해도 이 많은 업무를, 한계가 있는데 예를 들어서 돈을 몇 백 억씩 지급하고 취급하는데 거기 신경 써야 되는데 이 업무가 제대로 되겠습니까, 그죠? 본 위원이 감사를 하면서 느낀 사항이 다른 과의 업무들이야 한 번씩 가다가 밤샘을 하든지 현장에 나가든지 하면 되지만 이 복지 업무는 365일 하루도 빠짐없이 일어나는 사항이기 때문에 안타까운 마음으로 이야기하는 겁니다. 과장님 그 부분에 대한 대책을 세워줘야, 안 그러면 여기 담당이 전경자 담당이지만 200개소나 되는 보육시설에 실제로 같이 나가서 하루에 열 군데에 간다고 해도 본 위원이 볼 때 한두 군데밖에 못 가지 싶어요, 내가 볼 때는. 그지요? 감사하면서 나무라야 되는데 나무라기 전에 참 답답해서 하는 이야기입니다. 책임감을 가지고 하시는 것은 참 잘하시는데 이런 부분은 앞에서 동료위원님께서 지적한 대로 간호사 부분이라든지 또는 건강검진 미실시라든지 성범죄경력조회 미실시라든지 여러 가지 이런 부분에 대해서 한 번 주의나 한 번 시정에 그칠 게 아니고 철저하게-인원이 모자라지만-하실 수 있도록 과장님께서 분위기를 만들어 주시고 인력도 증원해 주고 예산도 지원해 주고 그렇게 하시겠습니까?
경현

손경현주민복지과장

최강효위원님 대단히 고맙습니다. 고마운 말씀인데 여러 가지 여건이 어렵습니다. 우리 북구가 굉장히 어렵기 때문에 우리 직원들이 고생을 하고 일이 많아서 업무부하가 굉장히 많이 걸리는 것은 알고 있는데 참 어렵습니다. 그래서 기회가 있을 때마다 기획감사실이나 행정지원과에 건의를 계속하고 있습니다마는 워낙 전반적으로 직원 사정이 어렵기 때문에 좀 어려움이 있습니다.
강효

최강효위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

최강효위원님 수고하셨습니다. 안상천위원님 질의하십시오.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 먼저 우리 구의 예산을 608억 4500만 원, 구 전체의 25.1%를 가지고 우리 구에서 봉사하시는 과장님과 관계자 여러분께 이 자리를 빌려서 격려를 드립니다. 김형민 간사님과 박성희위원님, 최강효위원님 질의에 대해서 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 업무보고와 그리고 행정사무감사 자료를 참조하여 주십시오. 보육시설 분야에 대해서 민간보육과 부모협동보육시설과 가정보육시설이 나누어져 있는데 구체적으로 답변해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

계속해서 답변을 드리겠습니다. 민간과 가정은 어린이 숫자를 가지고 나눠집니다. 20인 초과는 민간보육시설로 그 이하는 가정으로 나눠지는데 주로 가정은 우리가 말하는 놀이방으로 소규모입니다. 아파트단지 별로 1층에 놀이방으로 통칭되고 있는 그런 시설입니다. 그래서 민간과 가정은 어린이 숫자로 20명을 기준으로 해서 나누어집니다. 20명까지 가정, 20명 초과했을 때는 민간입니다.
상천

안상천위원

20명 초과는 좀 전에 놀이방이라고 했습니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 20명 초과는 민간,
상천

안상천위원

민간인데 이름을 어떻게 붙입니까?
경현

손경현주민복지과장

어린이집은 똑같은데 지원이라든지 행정상 구분만 민간보육시설로 구분하고 있고, 그 다음에 20인 이하는 가정보육시설로 구분이 되고 있습니다. 부모협동은 시설장의 기준입니다. 부모들이 종합형식으로 구성해서 운영하는 건데 우리 관내에 하나 있습니다. 쿵쿵어린이집이라고 부모가 협동으로 운영하는 그런 체제입니다. 종합 형식으로 해서 운영되는 어린이집입니다. 우리 관에는 1개소가 있습니다.
상천

안상천위원

그러면 부모가 협동으로 해서 하는 여기에 대해서는 국·시비도 지원이 다 됩니까? 우리 구비하고?
경현

손경현주민복지과장

예, 절차는 다 똑같습니다.
상천

안상천위원

똑같습니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 똑같습니다. 그래서 어린이집으로 하고 운영되고 있고 시설인가를 받았기 때문에 민간이나 가정에 똑같이 지원이 나가고 있습니다.
상천

안상천위원

쿵쿵에 시설장이 이미애 씨고 화명 2동 269번지입니다. 보육정원이 총 몇 명 들어가 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 36명입니다.
상천

안상천위원

36명. 그러면 시설장은 한 사람이고 부모께서 돌아가면서 시설장을 합니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 그런 사항은 아닙니다. 운영 주체인 부모가 협동을 해서 출자해서 운영하는 그런 시설이고 시설장은 공모를 해서 운영하는 것으로 돼 있습니다. 자격증이 있어야 되기 때문입니다.
상천

안상천위원

어느 것이 효과적입니까? 조금 전에 20인 이상, 20인 이하, 부모협동으로 같이 출자해서 하는 것하고 어느 것이 우리 구로 봐서는 덕입니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 장·단점이 좀 있습니다. 지금 현재 정부에서는 공보육 쪽으로 갈 계획으로 있습니다. 계속해서 공보육시설을 늘려가고 있습니다. 공보육시설이 되면 국가에서 지원하는 부담이 좀 커지기는 하지만 보육여건이 굉장히 좋아집니다. 어느 정도 특정 규정을 갖춰야 되는 그런 조항이 있기 때문에 공보육이 상당히 질적 수준을 높일 수 있고 그 다음에 민간인 경우에는 다소간에 그런 점은 있습니다마는 책임성이 강화될 가능성이 있습니다. 그런 점이 있기 때문에 어느 형태가 좋다는 얘기는 하기 어렵습니다마는 정부에서는 공보육 쪽으로 유도를 하고 있습니다. 앞으로 공보육으로 갈 가능성이 상당히 높습니다.
상천

안상천위원

미래의 대한민국을 이끌어갈 차세대의 어린이들입니다. 우리 과장님께서 열심히 잘해 주는 모습에 감사드리면서 시설 종사자들에 대해서 특별히 뛰어난 어린이집이라든지, 이 집은 어떻게 교육을 해서 다른 데보다 뛰어나다는 곳을 우리 구에서 선정한 곳이 몇 군데 있으면 이 기회에 답변해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

그런 부분에 대해서는 여기서 말씀드리기는 상당히 어려움이 있는 게 서로 간에 경쟁체제가 있기 때문에 여기서 이야기하기는 어려운 점이 있습니다마는 시설이 뛰어나고 잘한다고 선정된, 요번에 부산시 공보육 지정을 위한 예비단계로써 지정된 시설이 세 군데 있습니다. 특히 덕천2동 슬기라든지, 화명동 또래또어린이집 그 다음에 구포에 있는 대우영재어린이집이 비교적 평가에서 우수하다고 해서 부산시 공보육 시범시설로 지정이 돼서 앞으로 이 시설은 공보육으로 전환될 계획으로 있습니다.
상천

안상천위원

이 자리가 과장님, 행정사무감사자리입니다. 이 자리에는 하지 못할 말이 없습니다. 이 자리에 분명히 서명을 하고 선서를 한 자리입니다. 그리고 공무원 역시도 답변을 하겠다는 선서를 했고 본 위원이 조금 전에 그런 사례를 물은 것에 대해서는 아무 법적으로 제재 받을 것이 없습니다.
경현

손경현주민복지과장

예, 잘 알겠습니다.
상천

안상천위원

왜 이 자리에서 그렇게 하느냐 하면 이 보육시설에 200여개-우리 위원님들이 다같이 과장님 이하 관계직원 여러분들이 고생한다는 그 점에 대해서 다 알고 있습니다.-그중에서라도 어느 것이 특화적으로 우리 구에서 저런 모습이 정말 종사자가 너무 잘해서 참 좋은 모습이다. 이런 것을 행정사무감사 이 자리에 와서 추천해서 ‘위원님 여러분, 그 지역에 가서 격려를 해 주십시오.’ 이런 모습이 되어야 되는 게 맞지 않습니까? 답변해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

안위원님 질문에 답 변 드리겠습니다. 제가 조금 전에 말씀드린 사항은 지금 현재 경쟁적으로 어린이집들이 잘하려고 노력을 많이 하고 있습니다. 뛰어난 어린이집을 선정해서 말씀드리기 어려움이 있다는 표현이고요. 지금 우리 구 관내 어린이집 200여개소가 환경도 계속해서 개선해 나가고 환경이 열악하면 어린이를 모집할 수가 없습니다. 그래서 경쟁적으로 잘하려고 많은 노력을 하고 있습니다. 그래서 좀 떨어지는 시설보다는 잘하려고 노력을 보이는 시설이 많이 있기 때문에 꼭 집어서 말씀을 드리기는 어려움이 있다는 말씀을 먼저 드렸고, 그중에서도 올해 공보육시설로 지정된 또래또라든지 슬비, 대우영재가 대외적인 평가에서는 조금 나았다는 보고를 드렸습니다.
상천

안상천위원

아무쪼록 처분사항에 보면 주의, 시정이 많이 겹치고 있습니다. 이런 주의, 시정을 받지 않는 좋은 모습의 그런 보육시설이 있으면 사실은 자랑할 거리도 됩니다. 우리가 대통령 표창이나 장관 표창이나 구청장 상을 왜 줍니까? 잘한 곳에는 상을 줄 수도 있는 거죠. 또 알려줄 수도 있는 것이고. 어쨌든 과장님께서는 여러 가지 향후 일어날 일에 대해서 걱정이 되어서 답변을 안 하는 것으로 본 위원이 생각해도 되겠습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 조금 전에 말씀드린 뛰어난 시설로는 공보육시설로 지정된 3개 시설로 보시면 될 겁니다. 이것으로 답변을 갈음해도 크게 문제는 없습니다.
상천

안상천위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 수고하셨습니다. 더 질의할 위원 안 계십니까? 윤덕봉위원님 질의하십시오.
덕봉

윤덕봉위원

손경현 과장님 이하 관계공무원 수고 많습니다. 윤덕봉위원입니다. 2-10페이지 자료번호 공통11번에 2008, 2009 예산사업 중에 불용액 발생이 단위사업조서와 관련해서 그에 대해서 질문을 하도록 하겠습니다. 자료에 의하면 장애인교육비가 450만 원 예산 중에 2%만 집행됐고 또 440여만의 잔액이 남았습니다. 맞습니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 맞습니다.
덕봉

윤덕봉위원

장애인보장구 구입비 지원 역시 3930여만 원 예산 중에 8%로 집행되고 3610여만 원이 집행잔액으로 남았습니다. 잔액 발생사유를 보면 대상자가 감소되었고 또 대상자가 감소됐다는 이유도 이유거니와 예산액에서 사업은 한 2%만 집행하고 또 다른 사업은 8%만 집행했다는 것은 업무를 어떻게 수행한 것인지 도저히 이해할 수가 없습니다, 본 위원은. 이에 대해서 과장님께서 상세하게 설명해 주시기 바랍니다.
경현

손경현주민복지과장

계속해서 답변 드리겠습니다. 장애인 교육비하고 장애인보장구 구입비 지원은 사실상 위원님들께서 지적하신 바와 같이 예산편성이 너무 과다하게 됐습니다.
덕봉

윤덕봉위원

그렇지요.
경현

손경현주민복지과장

대상자가 없는데 그것은 상당히 잘못됐다고 제가 양해말씀을 드립니다. 대상자가 감소되면 거기에 따라서 우리가 예산을 대폭 줄여야 되는데 예산을 많이 잡는 바람에 불용액이 이래 발생했습니다. 대단히 잘못됐습니다. 앞으로 시정하는 방향으로 연구하겠습니다.
덕봉

윤덕봉위원

이런 것은 앞으로 과장님께서 좀 더 세심히 연구해서 이런 일이 없도록 최선을 다해 주시기 바랍니다.
경현

손경현주민복지과장

대단히 죄송합니다. 앞으로 이런 일이 없도록 하겠습니다.
덕봉

윤덕봉위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

윤덕봉위원님 좋은 지적해 주셨습니다. 더 질의할 위원 안 계십니까? 잠깐 쉬었다가 다시 하도록 하겠습니다. 원활한 행정사무감사를 위해서 잠시 감사를 중지하겠습니다. 감사중지를 선포합니다.

「잠깐 쉬었다 합시다.」 하는 위원 있음

16시20분 감사중지

16시40분 감사계속

의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 계속해서 주민복지과에 대한 행정사무감사를 실시할 것을 선포합니다. 질의하실 위원 질의해 주십시오. 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 2-21페이지 미신고된 경로당에 대해서 질의하겠습니다. 전년도 행정사무감사에서 지적된 부분인데 현실적으로 많은 노인들이 이용하고 있음에도 불구하고 경로당 시설규모, 규정에 미치지 못하는 이유로 전혀 지원을 받지 못하는 미신고 경로당에 대해서 지적을 했습니다마는 올해는 과장님 이하 특히 소동기 계장님께서 불철주야 움직인 덕분에 이번에 경로당에 지원이 많이 들어 간 것 같습니다. 현재 미신고 경로당에 보면 지금 도배·장판 한 개소, 추석맞이 과일 등 배부 열 개소, 또 설맞이 운영비 지원이 열다섯 개소에 지원됐는데 이 부분에 대해서 간략하게 답변해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변을 드리겠습니다. 올해에는 희망근로가 있어서 열악한 경로당을 거의 대부분 다 고쳤습니다. 아주 깨끗하게 고쳐서 도색도 하고 특히 여기 박성희위원님께서 계십니다마는 낙동경로당 같은 경우에는 새집 짓듯이 새로 싹 바꿨습니다. 향후 5년간 구 예산이 2억 정도 절약될 것으로 판단이 되고 있습니다. 앞으로 투입이 더 안 될 것으로 판단됩니다. 그래서 이번에 여력이 되는 대로 해서 무허가 미신고 경로당도 간단한 부분에 대해서는 했습니다. 그리고 지난번에 추석맞이 지원은 신고 경로당에 더해서 미신고 경로당도 포함해서 격려를 한 바 있습니다. 그리고 지원내용에 보면 동에서도 5개소에 대해서 더 지원해서 15개소에 지원하는 그런 경우도 있습니다마는 앞으로 미신고 경로당도 여력이 되는 데까지 지원을 해나가도록 하겠습니다. 단지 이 기준에 너무 안 맞기 때문에 특히 시유지에 지어졌다든지 또는 제방 위에 지어져 있어서 주민들로부터 자꾸 철거를 주문받는 그런 곳도 있습니다. 따라서 그런 데는 지원하기에 여러 가지 어려움이 있습니다마는 어쨌든 간에 어르신들이 현재 계시기 때문에 돌보는 데까지 돌봐 나가도록 조치하겠습니다.
형민

김형민간사

현재 북구 어르신들은 누구나 똑같이 세금을 내고 있고 있습니다. 북구 관내에 거주하시는 어르신들이 불편함이 없도록 미신고 경로당에도 계속해서 아낌없는 지원을 바랍니다. 그리고 지금 난방비는 지원이 안 되죠?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 난방비 지원은 공식적으로 어렵습니다. 그런데 부산은행이나 또는 독지가가 있을 때는 미신고 경로당도 겨울을 날 수 있게끔 난방비를 6만 원에서 7만 원 정도 매년 지원을 하고 있습니다. 올해도 독지가가 나오면 난방비를 지원하는 방향으로 하겠습니다. 지난번에는 부산은행에서 지원해 주셔 가지고 난방비 약 6만 3000원씩 공평하게 지원한 바가 있습니다.
형민

김형민간사

본 위원이 제안하는 건데 다른 지역에는 그 지역 주유소 사장님들이 기름을 넣어주는 경우가 있는 것을 봤습니다. 혹시 향후에 우리 관내 주유소에 이런 부분을 협조공문으로 요청하셔 가지고, 제가 볼 때는 관내 주유소에서 뜻이 있는 분들은 아마 기름을 분명히 기부를 할 것 같은데 과장님 생각은 어떻습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 좋은 말씀입니다. 독지가가 있을 수 있겠습니다. 우리도 주유소에 의뢰를 해보겠습니다. 우리 관에서 하기에는 좀 조심스런 부분이 압력을 행사한다는 이런 것으로 비칠 가능성이 있기 때문에 대표자 분들이나 다른 분들을 통하든지 해서 우리도 한번 의뢰를 해 보도록 그렇게 하겠습니다.
형민

김형민간사

학교에는 보면 1교1사에서 요즘은 1교다사로 정책이 바뀌었습니다. 한 학교에 한 기업이 지원을 해 주는 걸로 돼 있는데 미신고 경로당에도 주유소와-1교1사 시스템처럼-장기적으로 지원해 줄 수 있는 방안도 강구해 주시기를 바라면서 경로당에 대해서 그동안 수고해 주신 과장님 이하 직원 여러분께 다시 한번 이 자리를 빌려서 감사드립니다. 이상입니다.
경현

손경현주민복지과장

잘 알겠습니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 보충질의 하실 위원 계십니까? 박성희위원님 질의 하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 김형민위원님 질의에 대한 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 경로당과 관련이 됐기 때문에 보충질의라 해도 될 것 같은데 이 자료에 보면 2008년 10월에서 2009년 9월 경로당 프로그램 현황을 보니까 이것은 대한노인회에서 직접 프로그램을 운영한 겁니까? 자료제출 해 주신 것, 각 경로당에 보면 강사, 경로당 어르신, 전담관리사 이런 게 있는데 이 자료, (관계공무원 답변 준비)
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 경로당 프로그램 운영은 노인지회에서 배치돼 있는 지도자가 순회해서 요가라든지 건강체조, 댄스 등도 지도를 하고 있고 그 다음에 또 하나는 실버벨 노인복지관이 구포에 있습니다. 여기에 의뢰해서 서예교실이라든지 또는 건강체조, 혈압측정, 발마사지 등도 하고 있습니다. 그래서 우리 북구 관내에는 지금 현재 프로그램은 실버벨 노인복지관하고 노인지회에서 추진하고 있습니다.
성희

박성희위원

이게 기간이 2008년 10월부터 2009년 9월까지인데 생체협에서 보면 매월 기공체조나 이런 것이 월 4회, 월 4회 또 10달에도 월 4회로 해서 두 건, 지금 실제로 과장님 어떻습니까? 경로당이 이 프로그램 현황처럼 실제 이렇게 다 하고 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 주로 실버벨에서 하는 것은 전부 단체라든지 전문가들하고 의뢰해서 순회하면서 경로당별로 각종 프로그램 추진을 실제로 하고 있습니다.
성희

박성희위원

그러니까 이 프로그램 자체는 대한노인회에서 건강보험공단에 요청을 해서 자기네들이 운영을 하네요? 뒤에 보면 국민건강보험공단에서도 월 9회, 월 4회, 월 4회 엄청 많거든요. 2008년 10월 달에 보면 구포, 현대, 벽산강변타운, 대림쌍용타운......, 지금 건강보험공단에서 하는 게 11개소로 월 9회, 13회, 9회, 9회 이래 있는데 도대체 건강보험공단에서 누가 나와서 하는지 모르겠는데 어떻습니까? 실제 이렇게 하고 있습니다.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 실제로 건강보험공단에도 자기들이 양산하고 있는 프로그램 지도사가 있어 가지고 우리하고 연계해서 순회하면서 추진을 하고 있습니다. 그래서 하루에 12시간씩 10시간씩 이렇게 하는 것이 아니고 한두 시간씩 이렇게 여가를 이용해서 하기 때문에 거의 매일, 우리 관내 전 경로당은 대상이 안 됩니다마는 순회하면서 요일별로 추진을 하고 있습니다.
성희

박성희위원

그래서 제가 공교롭게도 2008년 10월 달 것을 보니까 과장님 열네 건이 있거든요. 국민건강보험공단에서 노인정에 프로그램을 해 주는 부분이 거의 요가, 댄스인데 횟수를 보면, 잠깐만요. (횟수를 헤아려 봄) 한 달에 102회입니다. 벽산강변타운, 구포, 화명동, 금곡 이렇는데 월 102회입니다. 몇 분이 붙어서 하는지 모르겠는데-붙어서 한다는 말은 좀 취소하겠습니다. 몇 분이 이렇게 하시는지 모르겠는데 2008년 10월 달 프로그램이 102회에 걸쳐 가지고 경로당에 이렇게 합니다. 물론 10분을 하고 가는지 모르겠는데 하루에 102회를 하려고 하면 요즘 공단에서도 전부 빨간 날 다 노는데 24일만 하더라도, 실제 이렇게 하고 있습니까, 어떻습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속해서 답변 드리겠습니다. 박성희위원님 질의를 하시는 것을 듣고 의문사항이 생길 것 같아서 시간이 되시면 지금 얼마만큼 전문화돼 있는지, 얼마만큼 이분들이 댄스를 잘하시는지 보여 드렸으면 좋겠습니다. 프로에 가까울 정도로 지금 댄스를 아주 잘합니다. 공연을 할 정도로 발전된 면이 있습니다.
승걸

이승걸위원장

그건 좋습니다마는 박성희위원님 질의에 과장님 답변만 좀 해 주시면 좋겠습니다.
경현

손경현주민복지과장

예, 그렇게 추진하고 있습니다.
성희

박성희위원

그러니까 이런 많은 횟수를 경로당에 했더라면 이분들이 1, 2년 계속 하다 보니까 많이 늘었겠지요. 지금 11월 달도 계속 하고 있는데 이 정도 하면 댄스야 당연히 늘어야죠. 끼워 맞추기로 한 것인지 실제 이렇게 하는 것인지? 실제 이렇게 해놓더라도 자체에서 탄력적으로 할 수 있는 부분이 있는지? 정말로 보험공단에서 이렇게 많이 하는 것 같으면, 이 내용을 보고 저도 오늘 처음 알았거든요. 그러면 이 국민건강보험공단에 정말 우리가 감사하다고 해야 되고 칭찬을 해 줘야 되는 상황이거든요 실제로 많이 한다면. 여기에 대해서 솔직히 말씀해 주시면 제가 의회를 대표해서 국민건강보험공단 북구지사장에 가서 점심을 한 그릇 사도 사야 될 판인데 확실합니까? 백 몇 회 이렇게 하는 것,
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 여기 숫자가 횟수가 너무 많은 것으로 판단하고 계시는데 하루에 여덟 시간을 나누어 볼 때 적어도 이동시간을 빼고는 한 시간씩 해도 몇 군데 순회할 수 있습니다, 시간대별로.
성희

박성희위원

그것은 좋은데 그 자료를, 지금은 자료가 안 나올 거고 강사가 몇 명인지 그것 좀 자료를 한 부 받으셔 가지고 주시면 고맙겠고요. 그 다음에 똑같은 부분이기 때문에 위원장님 하나만 더 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

예, 계속하십시오.
성희

박성희위원

박희정 씨라는 분은 뭐하시는 분입니까? 레크리에이션도 하고 혈압측정도 하고 이분이 보니까 의사도 되고, (관계공무원 답변 준비) 맥가이버라고 해야 될지, 박희정 씨라고 있는데.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 지금 레크리에이션 지도자들은 대부분 체육이라든지 체육관련 쪽에 전공을 한 사람들이기 때문에 간단한 건강체크라든지 이런 것은 다 할 수 있는 능력을 가진 사람입니다.
성희

박성희위원

사실은 혈압 같은 것을 관리한다는 것은 있을 수 없는 거고, 이분이 소속은 어디로 돼 있습니까?
승걸

이승걸위원장

손과장님, 상세한 것은 다른 계장님이 답변 하셔도 됩니다.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 실버벨 전담 프로그램 관리사입니다. 실버벨복지관 소속입니다.
성희

박성희위원

이분에 대한 자격증이나 신상에 대한 자료를 하나 주실 수 있겠습니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 그러겠습니다.
성희

박성희위원

이것을 보면 이 한 분이 우리 북구 전체의 노인정을 돌본다고 해도 과언이 아닌데-건강보험공단하고-거의 다 박희정 씨입니다. 왜 박희정 씨 같은 사람이 혈압을 측정하는지 이해가 안 가는데 혈압측정을 어떻게 하는 건지는 모르겠는데, 어떻게 하는 겁니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 우리 집에도 혈압계가 있습니다마는 혈압관리는 아주 간단한 걸로 저는 판단하고 있습니다. 치료나이런 것은 못하더라도,
성희

박성희위원

알겠습니다. 김종화 씨는 뭐하는 사람입니까? 이분은 아까 서예교실로 나오는데 이분도 건강관리를 해주시고 이러는 모양이네요? 혈압측정 이렇게 나오는데 서예하시는 분들도 이런 것을 관리를 하는지? 자료가 잘못 됐나, (관계공무원 답변 준비)
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 김종화 씨는 만덕 서예강사로 활동하고 있는 분입니다.
성희

박성희위원

뒤편에 보면 김종화 씨는 혈압측정, 건강검진, 남산정 이렇게 나와 있거든요? 그런데 이 노인프로그램도 사실은 한 분이 이렇게 계속 한다는데, 너무 만능이다 박희정 씨 이분은. 제가 인신공격을 하는 것은 아니고 이 정도로 이 사람이 능력이 뛰어나면 몇 분만 있으면 사회복지 다 관장을 해도 될 것 같은데, 이 수많은 사람을 한 사람이 다 한다는 게 참 의아스럽기도 하고 어쨌든 제가 볼 때는 프로그램을 한번 재검토를 해볼 필요가 있다 하는 생각이 듭니다. 사실은 이분 혼자서 다 한다는 것도 무리일 것 같고 그분을 위해서라도 뭔가 접근을 하셔 가지고 이 부분에 과감한 변화를 주든지, 프로그램을 정말 이렇게 운용을 하고 있는지 검토를 과장님이 전혀 점검을 안 나가신 것 같은데 어떻습니까? 확실히 과장님 이 자리에서 답변할 수 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. (관계공무원 답변 준비) 박희정 씨는 프로그램 전담자입니다. 이 사람이 각종 프로그램 전문강사를 섭외해서 추진하는 전담자이기 때문에 이 자료를 내면서 박희정으로 계속 올라온 것 같습니다.
성희

박성희위원

이 사람이 담당자라는 이야기입니까, 직접 가서 한다는 이야기입니까? (관계공무원 답변 준비)
경현

손경현주민복지과장

정확하게 판단해서 이 사람의 능력이라든지 이런 것을 검증해서 할 수 있는지 없는지를,
성희

박성희위원

그러니까 자격증 여부 이런 것도 확인해서 신상에 대해서 자료를 주시고,
경현

손경현주민복지과장

그렇게 하겠습니다.
성희

박성희위원

그 다음에 이 사람이 강사역할을 했는지, 과장님께서 잘못 알고 계시는 것 같은데 아무나 타인의 건강에 대해서 혈압을 측정해서 옳고 그르다고 이렇게 할 수 없는 것입니다. 자기 자신의 혈압은 자기가 관리를 한다 하더라도 다른 사람에게 무슨 자격증도 없이 혈압이 정상이다 아니다, 체크하는 방법에 따라서 혈압을 오진할 수 있는데 이것은 위험한 일이고 이런 부분은 다시 한번 파악을 하셔서 실태조사를 해 주세요. 하셔서 우리 위원회에 자료를 주시고,
경현

손경현주민복지과장

예, 그렇게 하겠습니다.
성희

박성희위원

이것을 파악을 하셔가지고 과장님께서 프로그램도 개발을 해주세요. 똑같은 내용을 가지고 수년 동안 반복되고 있다는 것이 안타까운데 특별한 것이야 있겠나마는 좀더 변화를 주고 이렇게 해야 되지 않나 생각됩니다. 과장님 이 부분에 대해서 심도 있는 검토를 해 주시기를 당부를 드리겠습니다.
경현

손경현주민복지과장

예, 잘 알겠습니다. 프로그램도 개발하고 방향을 다른 방향으로 유도하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 좋은 지적 해주셨습니다. 안상천위원님 질의하십시오.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 업무보고 12-5페이지 그리고 2-28페이지를 참조해 주십시오. 먼저 2-28페이지, 장애인복지에 관한 사항이 분류별로 나와 있습니다. 뇌병변, 시각, 청각, 지적, 자폐성 등등 있습니다. 특히나 우리 구에서는 장애인이 타 구보다는 굉장히 많습니다. 이런 장애인을 위해서 노력하시는 과장님과 관계직원 여러분에게 감사드리면서 질의에 들어가겠습니다. 자폐성 등록된 현황에 보면 2007년도까지 111명, 2008년에 117명(+6명), 2009년 119명(+2명) 돼 있습니다. 우리 구에서 자폐성 환자를 복지관 이런 데서 도와주는 부서가 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 자폐성하고 지적 장애인하고는 구분이 잘 안 됩니다. 올 초에 지적 장애인과 자폐성 성인들을 관리할 수 있는 주간보호 할 수 있는 곳을 만들어 달라는 건의가 있었습니다. 지금까지는 우리 관내에서 전무했습니다. 올해 만덕종합복지관에 자폐성 장애인과 지적 장애인의 주간보호시설을 만들었습니다. 또한 금곡동 장애인종합복지관에 주간보호시설을 만들어서 올해 두 개소에서 지금 주간보호를 실시하고 있어서 보호자들에게 상당한 도움을 주고 있는 실정입니다.
상천

안상천위원

과장님께서 늦게나마 그렇게 해 주신 데 대해서 이 자리를 빌려서 감사드립니다. 이분들의 고통은 이루어 말할 수 없을 정도로 그동안 고통을 많이 겪었습니다. 특히나 공무원 자녀분들 가족도 상당히 많으시고 직접 아침마다 태워주는 그 모습에 저도 마음 아프게 생각했는데 두 군데 자리를 했다니까 아주 고맙게 생각합니다. 아울러 전동휠체어 분야에 대해서 동별 보급현황을 지금 제가 보고 있습니다. 열네 대가 돼 있는데 혹시나 계산이 잘못된 거 아닙니까? 여기에 대해 답변해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 이 현황은 2008년 10월 1일부터 2009년 9월 30일까지 열네 대가 나갔고, 우리 관내 전체적으로는 약 500여 대가 보급돼 있습니다.
상천

안상천위원

2009년 9월 30일 같으면 시간이 얼마 아닌데,
경현

손경현주민복지과장

이것은 자료 요구사항이,
상천

안상천위원

여기는 지금 계가 열네 대로, 아, 분실·파손분야입니까? 대수가 맞는데, 열네 대고. 조금 전에 과장님은 500여 대가 된다고 했습니까?
경현

손경현주민복지과장

전체적으로 지금까지 누적되어 나와 있는 게,
상천

안상천위원

이 계산은?
경현

손경현주민복지과장

1년간 나간 겁니다.
상천

안상천위원

예?
경현

손경현주민복지과장

2008년 10월 1일부터 2009년 9월 30일까지 1년간 보급된 숫자가 열네 대입니다.
상천

안상천위원

잘 알겠습니다. 그런데 지난번에도 동료위원들이 지적을 많이 했습니다. 우리 관내 전동휠체어의 안전에 대해서 휠체어 등 뒤에 입니까? 안전표지판 야광, 우리 관내에 다녀보면 그게 없는 게 상당히 많이 있거든요. 위험성을 초래하고 이 감사에 즈음해서 과장님, 현재 500여 대 되는 데서 한 번 더, 이 관계를 많이 조사한 적은 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 스티커 보급은 다 했는데 부착여부에 대해서 조사는 사실 못했습니다. 제가 수시로 다니면서 보면 스티커를 뒤에 넣고 다니면서 안 붙입니다, 물건 넣고 하니까 떨어진다고 해서. 볼 때마다 좀 달고 다니라고 계도는 합니다마는 자기들 안전을 위해서 야광스티커를 뒤에 붙이면 좋은데 안 붙인 게 대다수입니다. 앞으로 붙이도록 계속 노력하겠습니다.
상천

안상천위원

붙일 수 있도록, 그런 것은 구에서 강제성을 발휘해도 되지 않을까 싶습니다. 아울러 지금 이동서비스 AS는 잘하고 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 2007년도까지는 AS 때문에 민원이 굉장히 많았습니다. 그러다 보니까 작년 초부터 매월 순회해서 AS를 하고 있기 때문에 지금은 한 건도 그런 민원은 없습니다. 앞으로도 계속 순회하면서 지역별로 AS를 해나가도록 하겠습니다. 전부 무료로 하고 있습니다.
상천

안상천위원

수고 많으십니다. 아울러 장애인들의 휠체어 이동권 확보를 위해서 우리 구에서 많은 노력을 하고 있습니다. 혹시 관계부서와 협의를 해서 인도측구 끊어지는 분야 안 있습니까? 그런 데서 휠체어가 못 올라가는 지역이 관내에도 많이 지적이 되고 있습니다. 그런 인도분야에 장애인들 차가 못 올라가는 것을 조사한 적이 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 작년에 우리가 인도 턱이 높다든지 지역별로 이동이 어려운 그런 시설물 전수조사를 했습니다. 특히 금곡동에 집중적으로 조사를 해서 해당부서에 올해 시정토록 다 통보했습니다. 특히 금곡에는 집중적으로 장애인들이 많이 살기 때문에 예산 범위 내에서 최대한 인도 턱을 낮추는 방향으로 하라는 얘기를 해놨기 때문에 앞으로 금곡부터 시작해서 시범적으로 점차적으로 턱 높이 같은 걸 낮추고 또 이동권이 끊어지지 않도록 조치해 나갈 계획으로 있습니다.
상천

안상천위원

그렇게 해 주시기 바랍니다. 혹시 우리 지역에-지금 이 자료에 의하면-장애자 일자리사업에 11명, 중증장애인 활동보조사업, 장애아동 재활치료사업, 장애인이 우리 지역에서 취업이라 할까? 여기에 대한 총 인원이 몇 퍼센트 정도 취업을 하고 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 지금 장애인 취업이 사실상 굉장히 미미한 그런 실정입니다. 장애인 1만 5000여 명에 비해서 취업을 하고 있는 인원은 대답하기 곤란할 정도로 몇 명이 안 됩니다. 그래서 우리가 추진 중에 있는 내용 중에 하나가 금곡동 장애인복지관 앞에 자립장을 지어서 30명 정도 고용할 계획으로 있고 기업체에도 앞으로-법이 그렇게 돼 있습니다.-장애인을 채용하는 법인에 대해서는 장려금도 나가고 판매망도 확충해 주는 쪽으로 가고 있기 때문에 앞으로 점차적으로 개선될 것으로 판단되고 있습니다.
상천

안상천위원

여하튼 과장님 직원도 부족한데여러 가지 행정사무감사를 통해서 또 일거리를 많이 주는 것 같습니다. 우리 장애자에게 용기와 힘을 줄 수 있는 사업장도 마련해 줄 좋은 계획을 마련해 주시기 바랍니다.
경현

손경현주민복지과장

예, 열심히 하겠습니다.
상천

안상천위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 수고하였습니다. 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 장시간 고생 많습니다. 어쨌든 과장님 짜증이 나시겠지만 행정사무감사니까 양해를 하시고 답변해 주실 것을 당부 드립니다. 2-34페이지에, 안상천위원님 질의와 연관이 되는데 부산뇌병변복지관 주간보호센터와 부산뇌병변복지관 이 두 개가 지금 예산과 관련해서 지출이 소홀했고 운영위원회 운영이 미흡했다는 이런 게 있고, 그 다음에 시정이 일곱 건이고 주의가 네 건인데 주의가 어떤 내용입니까? (관계공무원 자료 찾음)
승걸

이승걸위원장

장시간 동안, 과장님이 안 되면 계장님이 하셔도 됩니다.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 지적사항에 보면 예산지출 소홀, 기관운영비 지출 소홀 등 예산사항도 있고 그 다음에 현금출납부 1일 결재 미이행, 식당운영 소홀 그 다음에 공사관련 업무 소홀, 차량운행일지 작성 소홀 등 여러 가지 잘못된 부분이 많이 있습니다.
성희

박성희위원

그래서 지금 감사자료를 몇 가지 대표적으로 말씀을 드리면 예산지출, 예산전용 기관비운영지출 소홀, 각종 이자수입 세입조치 소홀, 구호물품 비품관리대장 미등재, 운영규정 개정 소홀, 현금출납부 1일 결재 미이행, 식당운영 소홀, 공사관련 업무 소홀, 직원 신규채용 공고기간 미준수, 차량운행일지 작성 소홀 한 마디로 종합을 해 보면 우리가 구청에서 나갈 시간이 없어서 그런데 이렇게 엉망으로 나타나고 있습니다. 사실 참 어려운 복지관인데 이런 쪽에서 이렇게 일하시는 분들이 천 사 같은 칭호를 받고 있는 분들이 가장 기본적으로 해야 될 사항들을 안 지키고 있는 것을 보면 같이 고민하고 같이 안타까워해야 되는데 이런 부분을 개선할 방법이 없습니까? 어떻습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 앞에도 말씀을 드렸습니다마는 관장이 모든 업무를 다 못 챙기고 직원들과 같이 일을 하다 보니까 무엇보다도 복지관 직원들의 처우가 개선이 되어야 됩니다. 행정을 맡는 직원들이 계속 바뀌다 보니까 교육을 시켜놓고 나면 바뀌고 또 바뀌고 이런 악순환이 거듭되고 있습니다. 하도 이래서 작년에 우리가 책자를 만들어서 회계나 행정직원 같은 전문직원을 내보내 가지고, 특히 우리 구에는 경리계장이 부산시에서 상당히 전문가입니다. 신계장을 내보내 가지고 교육을 시키고 했습니다마는 자주 바뀌니까 그런 문제가 생깁니다.
성희

박성희위원

과장님 제가 국가에서 해야 될 일이고 중앙정부에서 해야 될 일이지만 지원을 받아야 하는 수급자들이나 이런 부분들이 전산처리가 완전히 되어 가지고 정말 이분의 움직임 하나하나까지 다 포착될 수 있는 데이터베이스가 돼 있어야 되는데 그런 부분은 앞으로 될 것이라고 생각하고 지금 우리 구청도 마찬가지입니다. 누구나 들어오면 그곳에서 같은 업무를 해나갈 수 있는 시스템을 만들어놔야 되는데 그 시스템이 아직까지도 안 되고 있다는 이야기입니다. 예를 들어서 롯데리아나-업체를 이야기해서 그렇습니다마는-맥도날드는 사람이 아무리 바뀌어도 똑같은 서비스와 똑같은 시스템에 의해 돌아가기 때문에 그런 시스템을 만들어야 됩니다. 어떤 신입사원이 와도 여기에는 어떻게 하고 컴퓨터에 얼마나 잘돼 있습니까? 예산지출은 어떻게 하고 하는 시스템을 다 갖추어 놓으면 되는데 방금 말씀하신 대로 저 시골 농사짓는 사람들처럼 농사짓고 가면 연장이 어디 있는지 모르는 이런 식으로 해서는 안 되거든요. 지금 시대가 어느 시대입니까? 이런 것은 반복이 안 되도록 시스템을 만들어 놓아야 됩니다. 이것을 중앙정부에 건의를 하시든지 우리 자체에서 개발을 하셔 가지고 대통령 표창을 받든지-저는 참 안타깝게 생각을 합니다.-어떤 시스템을 만들어 놓으면 직원이 나가더라도 다음 직원이 오면 그대로, 무슨 복잡한 것도 아닌데 그런 식으로 하면 얼마든지 가능하다고 생각하는데 과장님이 이 자리에 계실 때 다른 과로 가버리면 다른 사람이 또 고민을 해야 되니까 많은 업무를 파악하셨으리라 생각하는데 이런 부분은 분명히 이렇게 이렇게 하면 좋겠다는 생각이 있을 텐데 과장님 생각을 생각해 주시기 바랍니다.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 무엇보다도 담당직원이 자꾸 안 바뀌도록 최선을 다해서 노력하겠습니다. 그리고 업무에 대한 편람을 만들든지 해서 표준화해서 업무 인수인계가 이루어질 수 있도록, 조금 전에 말씀하신 대로 그런 방향으로 가도록 추진을 해나가도록 하겠습니다. 그리고 어떤 특정한 시스템에 의해서 이러한 절차가 원활히 이루어지기까지는 시간이 안 걸리겠나 싶은데 우선 직원 인사이동 문제 그 다음에 업무편람 문제는 반드시 시행되어서 이러한 지적사항이 다시 안 올라오도록 최대한 노력하겠습니다.
성희

박성희위원

과장님 이렇게 생각해야 됩니다. 인사는 개인이 충족이 되지 않을 때는 누가 잡는다고 잡아지질 않습니다. 누가 와도 시스템을 만들어놓고, 여기 속기하시는 분은 여기 와서 속기만 하는 것이고 우리 의원들은 의원대로 그분들은 그분들의 역할을 할 수 있도록, 제가 볼 적에는 신경을 써서 이 시스템으로 따라 오라고 해놓으면 분명히 어느 복지관 할 것 없이 따라올 것이라고 생각합니다. 컴퓨터에 의해서 세입 들어오는 부분 별도로 엑셀에 저장이 되고, 요즘은 우리 구청에서 엑셀로 안 되는 것이 어디 있습니까? 엑셀보다 더 좋은 프로그램도 얼마든지 말씀드리면 알겠지만 더 업그레이드 된 시스템이 얼마나 많습니까? 통계나 모든 자료가 다 되게 돼 있는데 힘은 들겠지만 자꾸 개선해 나가는 쪽으로 하셔야 됩니다. 누군가는 고민을 해야지 여기서 그냥 피해가려고 할 것이 아니고. 사람이 안 나가도록 하겠다는 것이 힘듭니다. 누구나 와서 근무할 수 있도록 하는 시스템이 이루어져야 되는데 한번 고민을 해 주시기를 당부 드립니다. 우리가 지켜 볼 수 없는 것 아닙니까? 시스템을 만들어주는 것이 우리가 할 역할이다 이런 생각이 들기 때문에 과장님 고민하셔 가지고-속으로 어떻게 생각하실지 모르겠지만-국가와 국민을 위한 길이라고 생각하시고 고민을 해 주시기를 당부를 드립니다.
경현

손경현주민복지과장

예, 잘 알겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 그렇습니다. 사회복지시설이 북구에는 워낙 많다 보니까 주민복지과에서는 여러 가지로 업무에 애로사항이 많은 것으로 알고 있습니다. 금방 박성희위원님께서 지적하셨다시피 매뉴얼을 표준화한다든지 이런 것도 상당히 좋은 지적이 아닌가 싶습니다. 바쁘시더라고 참고하셔서 그렇게 업무방향을 잡아주시면 고맙겠습니다.
경현

손경현주민복지과장

잘 알겠습니다.
승걸

이승걸위원장

더 질의하실 위원 안 계십니까? 안상천위원님 질의하십시오.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 2-25페이지에 시니어클럽 운영이 있습니다. 현재 부산시에 시니어클럽이 몇 개 등록이 돼 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 부산시에 여섯 개 시니어클럽이 운영 중에 있습니다.
상천

안상천위원

어느어느 구에 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

서구, 또 우리 구하고 금정, 사하, 연제, 기장군이 이번에 추가로 되어서 여섯 군데가 하고 있습니다.
상천

안상천위원

우리 구에서는 시니어클럽을 운영하면서 유일하게 구비가 15% 들어가고 있지요?
경현

손경현주민복지과장

예, 그렇습니다.
상천

안상천위원

지금 잘되고 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

아직까지는 초기 단계가 되어서 다른 구에 비해서 월등하게 잘한다고 말씀드리기는 어렵습니다마는 나름대로 열심히 하고 있습니다.
상천

안상천위원

이제 시작이기 때문에 차차로 잘하리라고 생각하고 2009년 11월 24일자 신문에-제가 하나 가져와봤습니다.-‘어린이와 노인의 즐거운 만남’ 이래 가지고 보셨는지 모르겠습니다. 우리 구에서도 좋은 프로그램을 운영해서 이런 모습으로 하면 좋지 않겠나 하는 차원에서 오늘 감사장에 이걸 가지고 나왔습니다. 서구 시니어클럽에서 지금 하고 있는 사업인데 이곳에는 전직 교사 또 전공을 가진 전직 어르신들 이런 분들께서 지금 자연체험학습장 등 지역의 어린이집, 유치원 등을 순회하면서 우리 같으면 결손자녀가정 이런 자녀분들을 만나서 이분들께서 강사역할을 하고 있습니다. 그래서 한편으로는 이 모습을 보니까 우리 시니어클럽에서 하든지 아니면 어느 복지관에서 주관해서 하든지 이런 프로그램을 운영하면 좋지 않겠나 하는 차원에서 질의를 드립니다. 어떤 생각을 가지고 계신지 과장님 답변해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

안위원님 말씀 듣고 보니까 시니어클럽의 1·3세대 합동 프로그램인데 아주 좋은 프로그램입니다. 그래서 이것을 시니어클럽에 도입하는 방향으로 연구를 하도록 하겠습니다. 1·3세대 합동으로 하는 프로그램이고 또 결손가정자녀를 위한 교육프로그램인데 참여하는 분은 교사라든지 이런 분들이 되겠네요. 우리 관내에도 그런 분들이 많이 있기 때문에 상당히 좋은 프로그램으로 판단됩니다. 이것을 연구해 보도록 하겠습니다.
상천

안상천위원

제가 이 신문을 보고 정말 좋은 일이다 해서 오늘 행정사무감사에 즈음해서 이 자리에서 건의를 드리고자 하는 차원에서 말씀을 드린 것입니다. 박성희위원님께서 말씀드린 바와 같이 경로당의 할아버지 할머니들의 일자리 창출 역시도 여기하고 상관이 되지 않나 싶습니다. 그래서 요즘 너무 사회가 어수선하다 보니까 제2·3세대들을 위해서 유교적인 교육-윤리, 도덕 이런 관계-에 전문성을 가진 전직 교장선생님이라든지 이런 분들께서 한번 다니면서 강사역할을 해 주시면서 좋지 않나싶습니다. 거기에 대해서 계획을 마련해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

예, 그렇게 하겠습니다. 아주 좋은 아이디어입니다. 도입하는 방향으로 연구를 하겠습니다.
상천

안상천위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 좋은 지적해 주셨습니다. 더 질의할 위원 안 계십니까? 윤덕봉위원님 질의해 주십시오.
덕봉

윤덕봉위원

윤덕봉위원입니다. 2-8페이지에 보면 자료번호 공통 7번입니다. 각종 세외수입 부과징수 현황과 관련해서 질의를 하겠습니다. 찾았습니까?
경현

손경현주민복지과장

예.
덕봉

윤덕봉위원

세외수입 결손처분 현황을 보면 「청소년보호법」 위반으로 세 건에 2470만 원 결손처분 한 것으로 돼 있고 또 결손사유 중에 시효소멸이 두 건 있습니다. 시효소멸기간이 5년이지요?
경현

손경현주민복지과장

예. 그렇습니다.
덕봉

윤덕봉위원

시효소멸로 결손처분한 두 건에 대하여 5년의 기간 동안에 어떤 행정적 처분을 했는지 한번 말씀해 주십시오.
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 이 체납액은 2003년도에 발생한 그런 체납사항입니다. 분기별로 계속해서 독촉장을 발급하고 현장에서 독려도 했습니다마는 이분들은 돈도 없고 낼 의지도 없고 해서 결국은 기간이 지나서 못 받게 됐습니다. 한 사람은 만덕2동에 사는 사람은 손은섬 씨라는 사람인데 이 사람은 사업을 하면서 망해 가지고 상당히 돈을 받을 처지도 못 되고 또 한 사람은 구포1동에 거주하는 박옥수라는 사람인데 이 사람도 50만 원입니다. 수차에 걸쳐 독촉을 했습니다마는 재산도 무재산에다가 상당히 어려움이 있어서, 받으려고 노력하다가 하다가 결국 시효소멸에 걸려서 못 받게 됐습니다. 그런 내용입니다.
덕봉

윤덕봉위원

그러면 체납액 납부를 독촉하는 독촉장 보낸 건 말고 또 다른 제재조치를 한 적이 있습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 재산이 있으면 이 사람은 우리가 체납처분으로 압류를 합니다마는 압류할 재산이 없어서 상당히 어려웠습니다. 그래서 못 받았습니다.
덕봉

윤덕봉위원

금액이 얼마라고요?
경현

손경현주민복지과장

손은섬 씨가 20만 원이고 또 박옥수라는 사람이 50만 원으로 둘이 합쳐서 70만 원입니다.
덕봉

윤덕봉위원

2470만 원인데?
경현

손경현주민복지과장

그리고 또 한 분은-세 사람입니다.-김해 장유에 사는 남순영이라는 사람입니다. 이 사람은 2002년도에 술집을 하면서 종업원 중에 미성년자를 고용해서 굉장히 많은 벌금이 나갔습니다. 이 사람한테 2400만 원 나갔습니다. 이 사람도 유흥업소를 하다 결국은 망해서 도망가다시피해서 어디 사는지 몰랐는데 계속 추적을 해 보니까 장유에 사는데 이 사람도 재산이 전혀 없습니다. 꼭 받으려고 노력했습니다마는 어려워 가지고 못 받은 그런 실정입니다. 제가 2400만 원을 꼭 받으려고 몇 번 찾으려고 했는데 재산도 없고 또 술집을 경영을 해놓으니까 어떻게 된 일인지 사람 자체도 일반적으로 보기에 어려움이 있었습니다. 그런 점이 있습니다.
덕봉

윤덕봉위원

앞으로는 이런 일이 없도록 과장님께서 좀더 신경 써 주시기 바랍니다. 그리고 하나 더 질의하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

예, 계속 질의하십시오.
덕봉

윤덕봉위원

그리고 2-12페이지에 보면 자료번호 공통 14번 적립현황과 관련해서 질문하겠습니다. 복지에 대해서 엄청 많은 예산을 편성하고 집행했습니다. 이 자료에 의하면 노인복지기금하고 여성발전기금하고 한 푼도 집행하지 않은 것으로 돼 있습니다. 지금 기금목표에 도달하지 않았기 때문에 집행이 보류된 것입니까, 아니면 어떻게 해서 그런 것입니까?
경현

손경현주민복지과장

계속해서 답변 드리겠습니다. 노인복지기금과 여성발전기금이 적립목표에 미달이 되어 가지고 계속 집행을 못하고 있었습니다. 그런데 다행히 노인복지기금은 올해부로 2억을 넘어섰습니다. 그래서 내년도에는 850만 원 정도를 집행할 계획으로 예산을 편성했습니다. 그리고 여성발전기금은 목표액이 3억입니다마는 3억까지 도달하기에는 우리 구에서 출연하는 금액이 상당히 적기 때문에 올해에는 이자발생 부분 가지고 500여만 원을 집행할 계획으로 편성해놓고 있습니다. 내년도에는 두 개다 다소간에 예산이 집행되도록 계획을 하고 있습니다.
덕봉

윤덕봉위원

한마디로 예산이 없어서 못했다 그 말씀입니까?
경현

손경현주민복지과장

예, 그렇습니다.
덕봉

윤덕봉위원

올해는,
경현

손경현주민복지과장

내년부터 집행을 하는 것으로 계획을 잡고 있습니다. 이미 예산편성 해놨습니다.
덕봉

윤덕봉위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

윤덕봉위원님 수고하셨습니다. 질의하실 위원 계속 질의하십시오. 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 장시간 수고 많습니다. 보육시설의 지원금액이 있습니다. 운영비가 대부분 인건비, 차량운행비, 기타 여러 지원금이 있는데 올해는 자료에 올라와 있지 않은데 전년도 행정사무감사자료를 보면 차량운행비가 17개소에 390만 원이 집행돼 있습니다. 390만 원에 대한 집행내역에 대해서 간단하게 설명해 주십시오. 올해는 집행이 어떻게 됐는가를. (관계공무원 답변 준비)
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 올해는 자료요구가 없어서 빠졌습니다마는 올해 집행은,
형민

김형민간사

자료요구가 아니고 삭제를 안 하는 이상 그대로 올라오잖아요? 목록에 없었어요?

「목록에 없었습니다.」 하는 이 있음

경현

손경현주민복지과장

답변 드리겠습니다. 장애아 보육시설 3개소에는 월 20만 원이 나가고 정부지원시설에 5만 원씩 보조금이 집행이 되고 있습니다.
형민

김형민간사

차량운행비가 17개소 같으면 어떤 기준으로 하는 겁니까? 전년도에 17개소인데 올해는 몇 개소입니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 정부보육시설 14개소하고 장애아보육시설 3개소하고 합쳐서 17개소가 나옵니다.
형민

김형민간사

올해는 몇 개소라고 했습니까?
경현

손경현주민복지과장

작년에 17개소,
형민

김형민간사

17개소고, 올해는요? 그대로 입니까?
경현

손경현주민복지과장

올해는 8개소가 나갔습니다.
형민

김형민간사

줄어들었습니까? 왜 그렇습니까?
경현

손경현주민복지과장

올해는 규정이 바뀌어서 경찰서에 어린이 통학버스로 신고한 차량에만 나가도록 그렇게 돼 있습니다. 그러니까 나머지 아홉 개 시설은 신고를 여러 가지로, 신고하려고 하면 차량을 사야 되는 문제도 있고 또 소유문제가 있어서 신고를 못했습니다. 신고를 못한 시설은 제외하고 신고된 시설 8개소에만 올해 지원되고 있습니다.
형민

김형민간사

구체적인 자료보다는 간단하게 나중에 이 부분에 대해서 올해 차량운행비에 대해서 간단하게 서면으로 제출해 주시기를 당부 드립니다. 그리고 올해에는 보육시설 개·보수 지원한 집행내역이 없습니까? (관계공무원 답변 준비) 중요한 자료를 왜 목록에서 뺏을까요? 보육시설은 굉장히 중요한 부분인데.
경현

손경현주민복지과장

계속해서 답변 드리겠습니다. 올해 두 개 어린이집에 5665만 원이 집행되었습니다.
형민

김형민간사

두 개는 어디입니까?
경현

손경현주민복지과장

인천어린이집하고 덕천원광어린이집입니다.
형민

김형민간사

집행금액이 얼마요?
경현

손경현주민복지과장

5665만 원 집행됐습니다.
형민

김형민간사

제가 시간관계상 구체적으로 다 질의를 못하고 그 부분도 나중에 서면으로 제출해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 박성희위원님의 질의하십시오.
성희

박성희위원

2-39페이지에 한 가지 하고 그 다음에 복지 업무와 관련해서 전반으로 묻고 마치도록 하겠습니다. 저출산 극복을 위한 출산장려 대책 등 추진사항에 보면 우리 구가 미비합니다. 출산율은 구·군 중에 4위라고 나타나 있는데, 여기 또 자료를 하나 받았는데 2009년도 구·군 출산 축하금 지급현황을 보니까 우리 북구에는 하나도 없습니다. 부산시 출산축하금 지원을 보면 출산율은 북구가 1.05명인데 비해서 부산시는 0.98입니다. 지금 혹시 출산장려금에 대한 조례는 북구는 없습니까?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 여기에 관련한 조례는 지금 현재 없습니다.
성희

박성희위원

저출산 때문에 국가가 이렇게 어려움을 겪고 있는데 출산장려금을 지급하기 위해서라도 이런 조례를 하나 제정하는 건 어떠한지?
경현

손경현주민복지과장

계속 답변 드리겠습니다. 우리 구가 재정이 열악하기 때문에 사실상 우리 구 현재로 봐서는 특별하게 출산장려금을 집행할 여력이 없습니다. 따라서 조례를 만들어 봤자 사문화 될 조례가 안 되겠나 싶은 생각이 됩니다. 그런 점을 좀…….
성희

박성희위원

지금 우리가 출산과 관련해서 전 세계적으로 문제가 되고 있는데 예산이 우선 출산을 장려하는 쪽으로 정책이 가야 되지 않나 저는 개인적으로 그렇게 생각합니다. 그런데 이 예산타령을 해서는 안 된다고 생각을 하는데 사실은 타 구에 보면 연제, 수영, 사상, 기장 이런 쪽은 나름대로 많이 나갔는데 우리 북구도 예산타령만 할 게 아니고 기존에 있는 사람들이 조금 적게 쓰고 이런 부분들은 조례를 만들어서라도 출산장려를 할 수 있도록 조치를, 조치라기보다는 고민을 해 주셨으면 하는 바람을 가집니다. 답변은 안 하셔도 되고 참고로 하셔서 돈 없다고 타령할 게 아니고-시간이 없기 때문에-고민을 해 주십사 합니다. 본 위원이 일간지 신문에 복지 업무와 관련해서 6월 23일자, 11월 달 이렇게 큰 타이틀만 말씀을 드리면 노인복지용구 급여 부당청구 이게 두 건이고, 또 나열이 돼 있습니다. 나사 풀린 노인장기요양보험기관 여러 가지 부당하게 하는 부분들이 많이 있습니다. 이게 11월 17일 화요일에 나온 건데 감사원이 전국에 특별감사를 벌인 결과 사상구 등 25개 시·군·구에서 공무원 20여명을 포함해서 37명이 복지급여 18억 6000만 원을 횡령한 사실을 적발하고 검찰에 수사요청을 했다고 나와 있습니다. 그만큼 복지 업무를 하시면서 고생하시면서도 이렇게 사회적으로 복지 업무하시는 분들이 부정적으로 비치는 뉴스들이 나오기 때문에, 다행히 우리 북구는 그런 게 전혀 없다는 게 참 다행스러운데 이런 쪽으로 전체적으로 본다면 아까도 말씀을 드렸지만 뇌병변 같은 복지관에서도 정말 회계절차나 예산을 이렇게 하고 있다는 것에 대해서는 안타깝게 생각합니다. 전반적으로 우리 과장님께서 한 해를 마무리하는 입장에서 사회복지 업무에 계시는 분들은 정말 맑고 투명하고 깨끗하다는 이미지를 제고하는 데 최선을 다해 주시기를 당부 드립니다.
경현

손경현주민복지과장

잘 알겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 더 질의할 위원 안 계시지요? (응답하는 위원 없음) 더 질의할 위원이 안 계시므로 주민복지과에 대한 감사를 마치도록 하겠습니다. 위원님들 수고하셨습니다. 많은 감사자료를 준비하셨지만 시간 관계상 질의하지 못한 부분도 많을 것입니다. 예산과 관련된 것은 예산심의 시 정책과 관련된 것은 구정질문 시 또는 5분자유발언을 활용해서 해 주시면 되겠습니다. 과장님과 관계공무원 여러분도 정말 노고가 많고 전 위원님들이 지적하셨듯이 부족한 인력으로 1000억 원이 넘는 예산을 집행해야 하는 데 격려를 보내 드립니다. 주민복지과는 유아, 아동, 청소년, 장애아, 노인 등 요람에서 무덤까지 모든 복지를 관장하고 있는데 노고도 많지만 보람도 있을 것으로 생각됩니다. 분발하셔서 우리 구민이 더불어 살 수 있도록 노력해 주시면 감사하겠습니다. 위원 여러분과 관계공무원 여러분 수고 많이 하셨습니다. 다음 부서에 대한 감사준비를 위해서 감사중지를 선포합니다.

17시40분 감사중지

17시55분 감사계속

의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 계속해서 자원봉사코디팀에 대한 행정사무감사를 실시할 것을 선포합니다. 이영진 자원봉사코디팀장님 나와서 출석하신 공무원 소개와 간략하게 업무보고를 해 주시기 바랍니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

자원봉사코디팀장 이영진입니다. 평소 우리 구의 발전과 자원봉사코디팀 업무에 많은 관심을 가지시고 적극 협조해 주신 이승걸 위원장님을 비롯한 위원 여러분께 감사의 말씀을 드리면서 우리 자원봉사코디팀 소관 업무에 대해서 보고 드리게 됨을 매우 뜻 깊게 생각합니다. 보고에 앞서 저희 팀 담당을 소개해 드리겠습니다. (직원 소개 및 인사) 그럼 유인물에 의거 저희 팀 소관 업무의 금년 한 해 동안 추진사항을 보고 드리겠습니다. (업무보고)
승걸

이승걸위원장

자원봉사코디팀장님 수고하셨습니다. 그러면 자원봉사코디팀 소관 행정사무감사자료 6-1페이지부터 6-36페이지까지, 업무보고 16-1페이지부터 16-3페이지까지 일괄 질의토록 하겠습니다. 감사 진행방법은 「북구의회 회의규칙」 제59조의 규정에 따라 일문일답식으로 하겠으며 질의 시에는 본 위원장에게 발언을 신청한 후 질의해 주시기 바랍니다. 또한 답변하는 공무원께서는 처음 한 번만 소속과 성명을 말씀하시고 이후부터는 가급적 위원 질의에 직책과 성명소개를 생략하고 바로 답변에 들어가 주시기 바랍니다. 그럼 질의하실 위원 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 안상천위원님 질의하십시오.
상천

안상천위원

안상천위원입니다. 복지서비스 향상을 위해서 노력하시는 팀장님과 관계직원 여러분에게 감사드립니다. 자료 6-34페이지를 참조해 주십시오. 자원봉사자 관리현황 및 사기진작 실적에 대해서 질의 드리도록 하겠습니다. 현재 우리 구에는 2009년 9월 30일 대비해서 3만 3980명의 자원봉사자가 등록된 것이 맞습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

안상천위원님 질의에 자원봉사코디팀장이 답변 올리겠습니다. 자료에 적시된 대로 맞습니다.
상천

안상천위원

이 중에 학생이 1만 5818명이 맞습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
상천

안상천위원

그러면 공무원하고 그 외에 일반주민, 회사원 이래 되죠?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예.
상천

안상천위원

학생이 약 40% 차지합니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그 정도 비율을 차지하고 있습니다.
상천

안상천위원

지금 40% 정도 하면 실제 이 학생들이 우리 구 전체 인구에 비해서는 몇 퍼센트입니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 전체 총 인구 대비 한 10.5%를 저희들이 등록하고 있습니다.
상천

안상천위원

타 구·군에 비해서는 우리가 월등히 많습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속해서 답변 드리겠습니다. 타 구·군에 비해서 중·상 정도의 규모입니다.
상천

안상천위원

어쨌든 늦게 시작했지만 지금 중·상을 상회한다니까 아주 좋은 소식입니다. 그 밑에 사기진작 실적에 보면 자원봉사활동 마일리지 통장 발급은 1615명, 그 밑에 자원봉사자 상해보험 가입은 5103명. 이 3만 3890명 중에 자원봉사활동 마일리지 통장 발급은 1615명만 했다는 뜻입니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
상천

안상천위원

그러면 어떻게 생각하면 이것 홍보가 덜 돼서 그렇습니까? 이것을 발급받아야 실적이 쌓이는 모습을 본인도 알고 있을 건데, 그죠?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
상천

안상천위원

어쨌든 이 관계에 대해서는 홍보를 많이 하셔서 전원이 다 통장 발급을 받을 수 있도록 그렇게 할 계획은 없습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 총 자원봉사자 등록자 수는 3만 3980여 명입니다마는 이 마일리지 통장 발급은 실제로 연간 자원봉사 네 시간 이상 실제 활동이 있는 분에 대해서 발급하고 있기 때문에 실제로 활동기록이 나타나지 않으신 분에 대해서는 지금 잠재적으로 있습니다. 그분이 네 시간 활동을 하면 바로 발급됩니다.
상천

안상천위원

1615명 말고는 등록만 하고 봉사활동은 하고 있지 않다 이렇게 생각해도 됩니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 잠재인력이라고 말씀 올리겠습니다.
상천

안상천위원

그런데 내가 봉사하더라도 알리지 않는 분도 많이 있을 것 아닙니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

일부 그런 분들이 있다 봐집니다. 왜 그러나 하면 본인들이 봉사활동을 시설이나 기관에서 하게 되면 거기에서 봉사활동 시간을 확인을 해서 저희들한테 신청을 의뢰해 옵니다. 그러면 실적정리를 하는데 본인들이 실제로 활동을 하기는 하나 본인이 통보돼 오지 않는 경우 에는 사실은 저희들이 확인하기가 어려운 상태입니다.
상천

안상천위원

어쨌든 우리 구에서 회원등록이 3만 3980명이 됐다는 것만 해도 아주 큰 실적입니다. 앞으로 자원봉사자가 더 많이 탄생될 수 있도록 노력해 주시기 바랍니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

최선의 노력을 다하겠습니다.
상천

안상천위원

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

안상천위원님 수고하셨습니다. 질의하실 위원님, 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 늦은 시간까지 행정사무감사에 임하시는 이영진 팀장님 그리고 직원 여러분들 다시 한번 노고에 감사드립니다. 2008년도 행정사무감사 지적사항과 함께 복지관 지도점검에 대해서 질의하겠습니다. 오늘도 우리가 보육원 처벌에 대한 부분에 대해서 지적을 많이 했습니다. 항상 반복되는 부분이지만 보육원과 더불어 복지관도 양대 산맥으로 우리 북구에 지적사항이 항상 되고 있습니다. 지금 복지관의 지도점검 내용을 보면 지도점검 실시 연 2회, 정기 1회, 감사부서는 합동 1회를 하고 있는데 합동점검반을 편성해서 투명성과 공정성을 확보한다 했는데 합동점검반을 어떤 식으로 편성하고 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

김형민 간사님 질의에 자원봉사코디팀장 답변 올리겠습니다. 합동점검은 사실은 「사회복지사업법」에 저희들 구에서 관리하는 시설에 대해서 연 1회 지도점검을 할 수 있도록 명문화하고 있습니다. 그런데 저희들 북구 같은 경우에는 다수 시설이 있기 때문에 이 부분에 대해 잘못 흐를 수 있는 부분을 예측해서 청장님 특별지시로 감사계를 통해서 일제 관내의 전 시설에 대해서 특별감사를 하도록 지시를 받아서 감사계가 계획하는 일정에는 저희들 지도점검하고 병행해서 하도록 추진했습니다.
형민

김형민간사

감사계 자료를 우리가 확인해 보니까 부적절한 부분이 상당히 많이 발견되고 있습니다. 감사 및 지도점검 주요 지적사항에 카드화로 특별 관리한다고 돼 있는데 카드화 관리는 어떤 시스템입니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 금년도 지도점검에서 지적된 시설의 세부내용에 대해서 다시 재발 방지를 위해서 같은 사안이 발생되지 않도록 저희들이 구분해서 기록 관리하는 업무처리 내용입니다.
형민

김형민간사

그런데 최근 2년간 같은 위반행위로 행정처분을 받은 경우를 본 위원은 알고 있는데 이런 경우에는 행정처분을 어떤 식으로 적용하고 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 최근 2년간 같은 내용으로 중복 지적된 사항은 없었습니다.
형민

김형민간사

없었습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예.
형민

김형민간사

그리고 각 복지관별로 지적사항이 굉장히 많습니다. 대부분 중복되는 부분이 많은데 이 부분에 대해서는 팀장님 이하 직원들의 현장에서 직접 방문하는 경우가 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 지도점검 시에는 저를 비롯해서 우리 전 직원이 사무실 유지 직원 빼고는 다 나가서 분야별로 점검에 임합니다.
형민

김형민간사

보통 소요시간이 얼마 됩니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 한 시설당 이틀씩 저희들이 지도점검을 세부적으로 철저하게 하고 있습니다.
형민

김형민간사

앞으로 우리 복지관이 투명성과 공정성을 확보하기 위해서는 팀장님과 직원 여러분들께서 지도점검을 철저히 해야 된다고 본 위원은 항상 반복하고 있습니다마는 아직도 부족합니다. 물론 인원이 부족한 관계로 인해서 일일이 다 지적은 못하지만 향후 이런 부분에 대해서는 특별한 경우를 빼고는 항상 복지관을 관리할 수 있도록 만전을 기해 주시기를 당부 드립니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

알겠습니다. 최선을 다하겠습니다.
형민

김형민간사

이상입니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 이영진 팀장님과 직원 여러분들 고생이 많습니다. 김형민위원님 질의에 대한 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 사회복지관 지도점검 내용 중에 2008년도에는 보면 차량과 관련한 것은 한 건이 있고 2009년도에는 유독 차량과 관련해서 많이 지적이 됐습니다. 그리고 물품구입 등 많은 문제점이 있는 것 같은데 이 복지관들이 엊그제 생긴 복지관이 아니고 수십 년간 북구를 지탱하고 있는 복지관들인데 유사하게 이렇게 매년 지적돼 나온다는 것은 안타까운 일인데, 가장 공정해야 될 직원 채용공고라든지 이렇는데 금곡사회복지관에도 보면 자체 감사내용에 이런 게 있습니다. 사회복지법인-이것은 그냥 참고자료를 제가 읽어 드리겠습니다.-「재무회계규칙」 제32조 계약의 방법인데 제1항의 규정에 의하면 「법인 대표이사와 시설의 장은 계약을 하는 경우에는 지면경쟁 또는 수의계약을 하는 경우를 제외하고는 공고를 하여 일반경쟁에 붙여야 한다」는 규정이 있는데도 불구하고 금곡사회복지관에서는 경로관, 식사배달, 아동급식에 소요되는 물품을 구매하면서 금곡동 소재 특정업체에 매월 카드로 일괄 결재하는 시스템으로 해서 물품구입을 해서 소홀히 한 사실이 있는데, 금액은 5000만 원에서 4000만 원 정도 있는데 매년 이렇게 해 왔습니다. 「국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」 제22조 「단가계약 담당자는 일정기간 계속하여 계약을 할 필요가 있을 경우에는 당해연도 예산액 범위 안에서 단가에 대해서 계약을 체결할 수 있다」고 규정하고 있는데도 사실은 무슨 말씀이냐 하면 공개입찰로 해서 공고를 해서 경쟁에 붙여야 되는데 수의계약을 했다는 이야기입니다. 이분들이 몰라서 안 하지는 않았을 건데 지금까지 우리가 열심히 한다고 했지만 이런 부분들이 거의 대개 다 해당된다고 생각합니다. 물품관리 소홀, 계약체결 소홀 거의 유사합니다. 전부 다 물품관리 소홀이 대부분을 차지하고 있는데 이런 부분들도 사실 따지고 보면 내용은 이렇지만 가보면 거의 이런 식으로 수의계약을 해서 말썽을 일으킨 부분이 아닌가 생각되는데 향후 이 부분에 대해서는 어떻게 관리할 계획인지 답변해 주시기 바랍니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

박성희위원님 질의에 자원봉사코디팀장 답변 올리겠습니다. 사실은 박위원님께서 지적하셨듯이 그런 부분이 매년 반복되는 것은 사실입니다. 상당히 좋은 지적이라고 생각됩니다. 그래서 저희들은 지금 앞으로의 계획은 금년에도 시행했습니다마는 부산복지개발원에서 발간한 복지시설운영 규정과 재무회계 매뉴얼이 금년도부터 제작돼서 나왔습니다. 거기에는 자세하게 시설에서 바로 적용할 수 있는 회계처리의 절차라든지 방법들을 실은 매뉴얼이 있는데 이 매뉴얼을 가지고 금년도 2월에 저희들이 구체적인 자세한 실무교육을 한 번 시킨 바가 있습니다. 그래서 앞으로도 이 매뉴얼에 따른 교육을 금년 연말이 지나면 내년 초부터 바로 이 매뉴얼을 기초로 한 교육을 우선적으로 실시하면서 아울러서 저희들 구의 회계처리 절차에 대해서 전문지식을 가지고 있는 경리계장이라든지 감사계장과 협의해서 자세한 실무처리 방법까지 교육을 실시함으로써 그 사람들한테 업무처리 능력을 배양시키고자 계획하고 있습니다.
성희

박성희위원

방금 했던 주민복지과에서는 그런 계획에 대해서는 소극적인 말씀을 하셨는데, 다행입니다. 이런 부분은 아까도 본 위원이 말씀드렸는데 시스템을 만들어야 된다는 생각에는 변함이 없습니다. 방금 말씀하신 대로 어떤 시스템을 만들어서 거기에 따라 올 수 있도록 유도하는 것이 바람직하다고 생각하고요. 그 다음에 남산정복지관에 257만 9920원이 회수가 됐는데 예산과다지출 내용이 무엇입니까? (관계공무원 자료 찾음) 못 찾으시면 우선 같은 복지관의 차량유류비 부당지출은 어떻게 해서 이렇게 했는지 그 사례를 한번,
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 차량유류비 부당지출 부분은 유류비로 책정된 예산을 페인트 탈색용 기름을 구입한 부분인데 저희들이 이것은 차량유류비가 아닌 다른, 기름류는 기름류라고 봐지지만 페인트 제거 기름을 구입했기 때문에 이 부분은 아니다 해서 저희들이 지적한 내용입니다. 그래서 그 부분에 대해서 저희들이 시정 조치한 바 있습니다.
성희

박성희위원

예산 회수조치 한 내용은 여러 가지가 된 겁니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 이 부분은 저희들이 배정한 예산으로 남산정복지관의 법인이 청록법인의 가을 워크샵 행사에 이 비용을 지출했기 때문에 이것은 복지관의 예산지출하고는 부당하게 집행된 것이라고 저희들이 지적해서 이 부분에 대해서 회수조치를 했습니다.
성희

박성희위원

아무튼 자체 감사자료를 제가 입수해서 말씀을 드리는데 어쨌든 전반적으로 보면-팀장님도 한 눈에 보면-우리가 어린이를 상대로 해서 하는 것으로 보지는 않습니다. 본 위원이 수십 년 동안 제조업을 해오면서 이렇게 반복되고 이런 부분이 이렇게 참, 만약에 우리가 갑과 을 사이의 거래처라고 생각하면-사회적으로 생각했을 때-이런 실수를 자꾸 저지르면 아마 그 회사에 일을 안 줄 겁니다. 이런 하자가 생긴다면 다음 해에는 바로 영업정지가 되지 않겠느냐 하는 생각이 드는데, 우리가 인원이 없다 보니까 일일이 다 감시감독은 하지 못 하겠지만 좀 안타깝다는 생각이 들고요. 팀장님이 잘 돌아가는 머리로 한 번쯤은 복지관의 이런 시스템을 확 개선할 수 있는 방안을 검토해 주시기를 당부 드립니다. 답변은 안 하셔도 됩니다. 열심히 한번 해 보세요.
영진

이영진자원봉사코디팀장

알겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 윤덕봉위원님 질의하십시오.
덕봉

윤덕봉위원

이영진 팀장과 관계공무원 여러분 늦은 시간까지 고생 많습니다. 윤덕봉위원입니다. 자료번호 3번, 6-19페이지입니다. 주민소득지원 및 생활안정기금 융자현황 중에 미상환자 내역과 관련해서 질의를 드리도록 하겠습니다. 주민소득지원 및 생활안정기금 융자 체납사유에 의하면 대부분 다 경제여력 부족이라고 밝히고 있습니다. 대부분 경제여력 부족이다 해서 체납됐다고 돼 있는데 이 기금을 융자해 줄 때 보증인을 세우는 것으로 알고 있는데 어떻습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

윤덕봉위원님 질의에 자원봉사코디팀장 답변 올리겠습니다. 주민소득생활안정기금은 보증인을 한 사람 입보하도록 그렇게 하고 있습니다.
덕봉

윤덕봉위원

보증인을 한 사람 세우지요?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
덕봉

윤덕봉위원

그런데 이 체납액 상환을 위해서 보증인에게 실질적인 조치를 취한 바가 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 이 미상환자 체납자에 대해서는 본인뿐만이 아니고 보증인에게도 납부 촉구를 매월 한 번씩 하고 있습니다.
덕봉

윤덕봉위원

어떤 식으로 하고 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

일단 저희들이 촉구공문과 그 다음에 납부고지서를 발급해서 통보를 하고 있습니다.
덕봉

윤덕봉위원

그런데 이게 50세대에 융자액이 3억 3156만 4000원인데 체납액이 2억 2600만 원입니다. 68.1%나 차지하고 있는데 이 점에 대해서 어떻게 생각하고 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 그래서 저희들이 생활안정기금 관리에 있어서는 가장 어렵게 생각하는 부분이 체납자 정리 문제입니다. 그래서 지난 10월 1일자로 의원님들께서 의결해 주신 바가 있습니다마는 이 체납자 정리를 위해서는 체납자의 강제집행, 체납처분에 관한 근거를 마련해야 되겠다고 생각해서 이번 조례 개정에 체납처분의 근거를 이번에 마련했습니다. 그래서 그 이후에 저희들이 11월 중에 부산시를 통해서 전 체납자에 대해서 재산조사 의뢰를 해놓고 있습니다. 그 재산조사 결과에 따라 재산이 적출되면 그 부분에 대해서 바로 저희들 조례를 근거로 해서 체납처분 강제집행을 실행할까 생각합니다. 그리고 강제집행을 할 수 없는 무재산자에 대해서도 앞으로 체납을 일소할 수 있는 방안을 계속 검토해서 정리를 해 나가도록 노력하겠습니다.
덕봉

윤덕봉위원

팀장님은 아까 안위원님께서도 정말 아이디어가 좋다고 말씀하셨는데 이것은 좀더 깊이 연구하셔서 정말 우리 구에 손색이 없게끔 많은 아이디어를 내서 노력해 주시기 바랍니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 노력해 나가겠습니다.
승걸

이승걸위원장

윤덕봉위원님 수고하셨습니다. 윤덕봉위원님 질의에 보충질의 있습니까? 최강효위원님 보충질의 하십시오.
강효

최강효위원

최강효위원입니다. 윤덕봉위원님 질의에 보충질의를 하겠습니다. 체납자 중에서 전출자가 있었는데 작년 전출자 중에서 회수한 인원이 몇 건이나 됩니까? 작년도의 체납자 전출한 사항 중에 금년도 회수한 건수가 몇 건이나 됩니까? (관계공무원 답변 준비)
영진

이영진자원봉사코디팀장

최강효위원님 질의에 자원봉사팀장 답변 올리겠습니다. 작년도 전출자 중에서 납부한 세대는 지금으로써는 확인하기가 어렵고 구체적으로 저희들이 대장을 확인해야 될 수 있기 때문에 그 부분은 추후에 서면으로 답변 올리겠습니다.
강효

최강효위원

서면으로 하지 마시고 본 위원이보니까 작년도 감사자료하고 금년도 감사자료 보면 딱 나온다 아닙니까? 작년도 자료에 전출자 현황에서 금년도에 빠진 것은 받았다는 겁니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

그렇습니다. 계속 답변 올리겠습니다. 지금 사무감사자료에 적시한 내용들은 납부 완료된 세대는 빠지고 체납자 중에서,
강효

최강효위원

그러면 작년도에 있다가 금년도에 빠진 사람이 맞는지 확인합시다. 김종태 받은 겁니까? 담당자가 대답해도 괜찮습니다. 사상구 괘법동에 간 사람, 받은 거예요? (응답하는 이 없음) 기억이 안 납니까? 사상구 박경선, 이귀자, 김태진, 김정황 다섯 명이 작년도에는 있었는데 금년에는 명단에 빠졌거든요? 그러면 받은 걸로 치고,
영진

이영진자원봉사코디팀장

그 부분은 아마 납부 상환을 한 걸로,
강효

최강효위원

그 다음에 작년에는 없는데 금년에 새로 전출한 사람이 두 사람 있는 걸로 돼 있는데 두 사람밖에 없습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

그 이후에 전출한 사항에 대해서는 전부 명시를 해서,
강효

최강효위원

김일섭하고 이경옥이라는 두 사람이 다시 전출자로 파악됐는데 그러니까 작년 체납자 중 전출자 현황보다 빠진 사람은 다섯 사람이 빠졌고 새로 들어온 사람은 두 사람이거든요. 체납액이 보면 많이 줄어들었는데 작년도에 전출자 체납액이 9200만 원이었는데 이번에는 체납액이 7400만 원으로 조금 줄어들었고 세대수도 21세대로 줄었는데 다섯 사람 빠지고 두 사람 들어왔으니까 3세대가 준 것이 맞네요. 맞는데 받는 것은 김종태 같은 경우에 ’98년도에 융자를 해서 작년까지 291만 7000원을 못 받았는데 어떻게 받았는지 그것을 확인할 수 있습니까? 이것을 받은 건지 안 그러면, 이것 기본대장 가져올 수 있나요? 하나만 확인하고 싶어서 그러니까. 그리고 박경선 같은 경우에는 2000년도에 해서 500만 원이 그냥 있었는데 이 500만 원을 받은 걸로 돼 있다 말입니다. 그 다음에 김태진 같은 경우에 926만 원이거든요. 이게 다 받아졌는지? 다시 이사를 들어왔는지? 담당직원이 와서 이것 가져가서 이것 보고 확인해 주세요. 다른 사람이 봐도 됩니다. (관계직원이 나와서 자료 확인함) 조금 전 윤덕봉위원님 질의에 대한 답변에서 체납처분 할 수 있는 근거를 마련해서 하신다 하니까 그것은 앞으로 하신다고 보고 이게 사실상 주민소득지원안정기금에서 나가는 거죠?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
강효

최강효위원

어려운 세대들한테 융자를 해준 건데 회수하기가 사실상 불가능한 상태였다 아닙니까? 지금까지는 그죠? 보증인은 전부 다 한 사람씩 다 서 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다. 융자 조건에 보증인을 반드시 두도록 돼 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 보증인에 대한 체납처분을 할 수 있는 것은 준비를 하나도 안 했죠, 지금까지? 보증인에 대한 재산조회라든지 독촉이라든지 이런 것은 전혀 한 적이 없습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

보증인에 대해서도 저희들이 매월 촉구하고 있습니다.
강효

최강효위원

촉구만 했지. 실제로 보증인에 대한 재산을 압류한다든지?
영진

이영진자원봉사코디팀장

지금까지는 체납처분에 관한 절차를 할 수 있는 근거가 없었기 때문에 못하고 있었습니다.
강효

최강효위원

그것은 일반적으로 융자를 해 줬으면 근거가 없더라도 보증인을 세웠으면 보증인에 대한 것은 언제든지 할 수 있는 것 아닙니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

보증인에 대해서는 할 수 있죠.
강효

최강효위원

할 수 있다 아닙니까 그죠?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예.
강효

최강효위원

실제로 지금까지 안 한 것 아닙니까? 안 한 것하고 못 한 것하고 차이가 있을는지 모르겠습니다마는 다른 예산에 비하면 적다고 할 수 있겠지만 그래도 체납액이 3억이나 되는데 지금 융자 5억 7800만 원 해주고 3억 못 받았으면 반 이상 못 받은 건데 받아야 다른 또 사람한테 융자해 줄 수 있는 것 아닙니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
강효

최강효위원

일단 이제는 체납처분 할 수 있는 근거도 있으니까 내년에는 많이 받을 수 있겠다 그죠?
영진

이영진자원봉사코디팀장

그렇게 노력하겠습니다.
강효

최강효위원

그렇게 알겠습니다.
성희

박성희위원

최강효위원님 질의에 대해서 보충질의 있습니다.
승걸

이승걸위원장

잠깐만요. 죄송합니다. 본 위원장이 이 부분에 대해서 한마디만 해보겠습니다. 이런 경우는 일반 개인 대 개인 같으면 어림없거든요? 그냥 넘어갈 수 없는 건데 앞에 부분은 최강효위원님이 다 말씀하셨기 때문에 이것 하나만 물어보겠습니다. 우리 구 감사나 시 감사에서 보증인이 엄연하게 있는데 이것을 왜 회수를 못하며, 또 법적인 제재를 분명히 가할 수 있습니다. 그런데 이런 부분을 못하는 이유가 뭔지? 그 부분에 대해서 팀장님이 간략하게 설명해 보십시오.
영진

이영진자원봉사코디팀장

위원장님 질의에 자원봉사코디팀장 답변 드리겠습니다. 이 생활자금의 대출목적 자체가 어려운 세대의 전세자금이라든지 이런 부분을 도와주기 위해서 마련된 자금인데 그 조건에 맞는 분이 융자신청을 하면 조건에 맞으면 융자해줄 수밖에 없습니다. 해줄 때 대출조건에 보증인을 반드시, 그러니까 이런 체납이 발생되는 부분을 방지하기 위해서 보완적인 요건으로 보증인을 뒀는데 보증인도,
승걸

이승걸위원장

팀장님, 됐습니다. 핵심은 조건이 돼서 융자를 해줬는데 본인이 그것을 갚지를 못하거든요, 쉽게 이야기해서. 그러면 보증인이 있으면 그것을 몇 번 체납에 대해서 독촉했을 것 아닙니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예.
승걸

이승걸위원장

그러면 독촉해서 회수가 안 됐을 경우에는 보증인한테도 독촉하신다고 했는데 거기에 대한 것은 전혀 법적인 제재가 없었거든요. 그런 부분을 왜 안 하시는지? 그러면 자체감사라든지 시 감사에서 분명히 이게 지적사항인데 그런 부분은 어떻게 넘어가고 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

미상환자에 대해서는 상환독촉을 할 수 있지 그 부분에 대해서 강제집행을 할 수 있는 근거가 없기 때문에 지금까지는 못했습니다. 그래서 이번에 조례 개정을 하면서 우리가 강제집행 할 수 있는 근거를 마련해야 되겠다 해서 체납처분에 따른 근거를 마련하고 이제 그 근거를 기준으로 해서 일제 재산조사부터 착수를 했습니다.
승걸

이승걸위원장

좋습니다. 이 부분은 이해가 안 되는데 다음 질의가 있기 때문에 일단 마치겠습니다. 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 최강효위원님과 윤덕봉위원님 질의에 대한 보충질의를 드리도록 하겠습니다. 이 보증인도 그렇지만 이분들에 대한 채권 확보가 돼 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

박성희위원님 질의에 자원봉사코디팀장 답변 올리겠습니다. 채권 확보라는 것은 우선 이분들이 저소득계층이기 때문에 재산이 없는 경우도 있을 수가 있습니다. 그래서 재산이 없는 자에 대해서 기존 1000만 원까지 빌려줬습니다마는 1000만 원을 대출해 주면서 채권 확보가 안 되기 때문에 보증인을,
성희

박성희위원

보증인에 대해서는 채권 확보가 될 것 아닙니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

보증인에 대해서는 지금까지는 납부 촉구를 할 수 있을 뿐이지 강제집행 할 수 있는,
성희

박성희위원

강제집행이 아니고 채권 확보는 할 수 있는 것 아닙니까? (응답이 없음) 됐습니다. 그러면 결손처리된 부분이 있습니까? 지금 융자금에 대해서.
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속해서 답변 드리겠습니다. 결손처분 한 것은 한 건도 없습니다.
성희

박성희위원

그렇다면 지금 근거 법을 만들어서 시행하면 소급적용이 됩니까? 2000년도, 1992년도에 융자해 간 부분이.
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 일반적으로 「지방세법」이라든지 이런데 의하면 소멸시효인 5년이 경과하면 결손처분의 계획도 가질 수가 있습니다마는 이 부분은 「지방세법」에 따른 그런 세법적용을 적용할 수 없는 부분이기 때문에 지금까지는 어느 자치단체도 아직까지는 결손처분을 한 데가 없고 지금까지 계속,
성희

박성희위원

결손처리는 한 적이 없으니까 다행이고 이 부분이 그러니까 우리가 어떤 조례를 만든다면 ’92년도에 융자해 간 이 내용이 체납된 부분도 그렇게 소급적용이 되는지에 대한 질의를 드리는 거거든요. 오늘 공고를 해서 조례를 통과시켜 놨다, 이렇게 강제조치 할 수 있는 부분을. 그러면 기 발생한 부분까지도 소급적용해서 조례에 맞춰서 강제집행 할 수 있는지에 대해서 구체적으로.
영진

이영진자원봉사코디팀장

제 판단으로는 그런 근거를 마련한다면 집행이 가능할 것으로 봐집니다.
성희

박성희위원

이게 지금 아까 여러 분이 말씀을 하셨는데 사실 이 체납자 중에는 화명동에서 제일 잘살고 있는 롯데낙천대에 주소를 둔 사람도 있고, 해운대 우동 장산빌라 이런 쪽에 계시는 상당히 괜찮은 쪽에서 사는 사람도 있거든요, 주소를 보면.
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속해서 답변 올리겠습니다. 그 부분을 저희들도 생활 정도를 확인해 본 바 롯데낙천대에 사는 정향점이라는 대상자는 사실은 이혼을 하고 재혼을 해서 롯데낙천대에 거주하고 있는데 사실 대출은 2002년도에 재혼하기 전에 개인적으로 빌린 부분이 돼서 우리가 상담해 보니까 이것은 자기가 개인적으로 해결하겠다는 취지를 보이고 있는 대상자입니다. 그래서 이 부분은 이혼 후 재혼한 가정이 롯데낙천대에 주소를 두고 있기 때문에 그렇게 됐습니다.
성희

박성희위원

전체 미상환자나 체납자들은 결국 신상에-금융 쪽이나 이런 쪽으로 해서-불이익을 당하고 있는 것은 결코 없다는 뜻이 되겠네요?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 지금 금융재산이라든지 재산조회를 해본 바 아직까지 나타나는 재산이,
성희

박성희위원

그 이야기가 아니고 이 사람들이 체납함으로써 예를 들어서 연체를 하거나 하면 연체된 부분에 대해서 은행에 금융조회가 다 나타나듯이 이런 분들은 그런 대상은 아니네요?
영진

이영진자원봉사코디팀장

그런 조치는 돼 있지 않습니다.
성희

박성희위원

알겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 최강효위원님 질의하십시오.
강효

최강효위원

지금 분석을 해보니까 본 위원이 잠깐 작년도 자료하고 금년도 자료 중에서 빠진 사람 다섯 명 중에 대해서만 분석해서 자료를 가져왔는데 보니까 한 사람은 585만 4000원을 보증인인 누나와 동생이 납부했고, 그 다음에 또 한 사람은 파산선고 후에 매월 4만 얼마씩 납부하고 있고, 그 다음에 한 사람은 분할납부해서 상환을 완료했고, 그 다음에 또 한 사람은 보증인이 11월 달에 납부했고 이래 쉽게 이야기하면 납부실적이 있는 것이거든요. 보증인을 죄면 납부가 된다는 이야기라. 이게 큰 돈이 아니니까 보증인 입장에서, 아마 보증을 설 때 주로 친인척을 보증 세웠을 것으로 우리가 추정할 수 있거든요. 예를 들어서 아무 재산이 없는데 500만 원, 1000만 원 융자하는 데 보증 서 달라 하면 아주 가까운 친인척이나 친밀한 관계가 아니면 어려운 걸로 추측이 됩니다. 그러면 근거를 마련했으니까 쉽게 말하면 우리가 어려운 사람한테 돈을 빌려줬는데 회수하려니까 힘이 드니까 좀 여유 있는 보증인에게 하면 어느 정도 회수가 될 거라고 봐집니다. 이 다섯 건만 해도 분석된 것을 보면, 그렇게 해 주시면 될 것 같고 좀 힘들지만 아까 박성희위원님 질의에 답변한 것처럼 특정한 인사를 지명해서 안 됐습니다마는 좀 여유 있는 아파트에 살고 있다든지 이런 사람들을 조사해 보면 개인 혼인관계 변동사항이 있다든지 이렇게 하면 그런 부분은 자기들이 처리하기 힘들겠지만 그래도 가능하지 싶거든요. 재혼해서 살면 얼마든지 할 수 안 있겠느냐? 노력을 많이 해 주시면 내년에는 상당히 많이 줄어들지 싶습니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

알겠습니다. 최선의 노력을 다하겠습니다.
강효

최강효위원

이렇게 자료를 받아보니까 상당히 고생하셨네요. 관내에서 타 구로 전출한 사람만 돼 있는데 안에 다른 것도 분석하면 많이 회수한 것도 있을 것 같은데 보통 작년 같은 경우에 체납자 중에서 받은 돈이 얼마나 됩니까? 작년 1년 동안 체납자 중에서 받은 것.
영진

이영진자원봉사코디팀장

작년에 총 납부 받은 게 21명에 2064만 5000원을 납부했습니다.
강효

최강효위원

융자를 새로 해준 것은 조금밖에 없던데?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속해서 답변 올리겠습니다. 지금 융자되는 부분은 체납이 없습니다. 왜 없나 그러면 저희들이 관리하는 체납현황은 2003년 3월 이전 겁니다. 그 이후에는 은행하고 위탁해서 운영하기 때문에 여신규정에 따라 하기 때문에 체납이 없습니다.
강효

최강효위원

알겠습니다. 다른 질의 하나만 더 하겠습니다.
승걸

이승걸위원장

예, 계속 하십시오.
강효

최강효위원

지금 22페이지에 보면 긴급지원사업 지원내역이 있는데 이게 현재까지 지원액이 3억 6800이죠? 자료에 나있는 것을 보면.
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
강효

최강효위원

이게 지금 생계지원하고 의료지원으로 크게 구분되던데 생계지원하고 의료지원의 근거 또는 대상이 어떻게 됩니까? 긴급지원사업을 하는데 생계지원 하는 대상하고 의료지원 하는 대상은 어떤 대상입니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 이 긴급지원이라는 것은 주 소득자가 사망을 하거나 가출하거나 행방불명 후 가구 구성원에게 다른 소득이 없을 때라든지 또는 중한 질병 또는 부상을 당했을 때 긴급하게 병원에 수술을 하게 된다든지 했을 때 병원비가 부족해서 요구하는 경우가 의료비의 지원인데 이런 경우에는 지원 신청이 본인이 할 수도 있고, 의료기관 병원의 사회복지사가 할 수도 있고, 그 다음에 중앙 129콜센터로 요청했을 때 콜센터를 통해서도 신청할 수가 있습니다. 신청을 하게 되면 저희들이 일단 기초 금융재산 조회 후에 재산이 없고 대상조건이 되면 그 의료비를 300만 원 범위 내에서 그 의료비로 발생하는 의료비를 본인한테 지급하는 것이 아니고 의료기관에다가 지원해 주는 게 의료비의 지원이구요. 그 다음에 생계비의 지원 같은 경우에는 작년, 올해 저희들이 민생안정을 위해서 국가에서 정책기조를 갖고 있습니다마는 휴업자나 폐업자나 실직자들이 일시적으로 생계가 곤란해서 소득 그리고 재산이 기준 이하의 자가 신청했을 때 보건복지가족부가 정한 고시기준 대로 생계비를 지원해 주는 겁니다.
강효

최강효위원

생계비 지원 한도가 얼마입니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 생계비 지원은 1인 가구에 대해서는 33만 6200만 원, 2인은 57만 2400원, 3인은 74만 600원 해서 6인까지 기준을 정하고 있습니다. 6인인 경우에는 124만 4900원입니다.
강효

최강효위원

한 번만 딱 지원합니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

1회 지급하되 생계의 정도가 호전되지 않거나 그 어려움이 계속될 때 1회에 한하여 연장지원을 할 수도 있습니다.
강효

최강효위원

두 번까지는 기능하다는 이야기네요?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예, 그렇습니다.
강효

최강효위원

그러면 이 사업하고 주민복지과에서 시행하는 한시생계보호하고 어떤 차이가 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 금년도 이 정부의 민생안정대책이 크게 세 가지입니다. 하나는 희망근로사업, 또 하나는 한시생계보호사업, 또 하나가 이 긴급지원사업 이렇습니다. 한시생계보호라 하는 것은 생활이 어려운 자에 대해서 금년 말까지 한시적으로 생계비를 보조해 주는 사업이고 이 긴급지원사업이 민생안정시책에 포함은 됩니다마는 이 긴급지원사업은 2004년도부터 법이 제정돼서 2011년까지 한시적으로 운영되기로 했습니다마는 금년도에 이 사업이 어려운 계층에게 꼭 필요한 제도다 해서 앞으로 계속사업으로 전환된 그런 사업입니다.
강효

최강효위원

2009년도에 긴급지원사업 예산이 총 얼마죠?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 이 긴급지원사업비는 국비가 80%, 시비가 10%, 구비가 10% 이렇게 매칭사업입니다마는 금년도 총 사업은 9억 3959만 8000원입니다.
강효

최강효위원

9억 4000만 원 정도 되는데 그럼 현재 지원된 게 3억 6800 지원됐고?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예.
강효

최강효위원

조금 예산상 여유는 있네요? 연말까지 지원해도.
영진

이영진자원봉사코디팀장

이 부분은 대부분이 80%가 국비지원이기 때문에 저희들이 매년 수요를 예측을 해서 요구를 합니다. 요구를 하면 보건복지가족부 중앙에서 예산배정을 아주 크게 해 줍니다. 특히 금년 같은 경우에는 민생안정대책을 추진해야 되기 때문에 거기에 따른 수요가 많을 걸로 예측하고 많이 내려왔는데 아마 연말이 되면 결산추경에서 조금 조정이 있을 거라고 판단됩니다.
강효

최강효위원

그러면 어느 정도 여유가 있으면, 이 긴급지원이나 한시생계보호를 아까 주민복지과에도 본 위원이 지적을 했습니다마는 이 제도를 잘 몰라서 자기가 어렵지만 혜택을 못 받는 사람은 없습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 의료비라든지 이런 부분들은 각 병원의 사회복지사라든지 병원을 통해서 아주 정착된 사업이기 때문에 병원비가 어려워서 상담하는 사람들은 대부분 구제가 되는 걸로 봐집니다.
강효

최강효위원

그분들은 금융재산이나 기본 재산이 얼마까지 없어야 됩니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 부산광역시 같은 경우에는 보유재산이 1억 3500만 원 이하이면 신청대상이 됩니다.
강효

최강효위원

금융재산은?
영진

이영진자원봉사코디팀장

금융재산은 현금보유 300만 원 이하입니다.
강효

최강효위원

그런데 금융재산이 300만 원 있는데 긴급지원 300만 원 그것도 해 주네요?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 자기가 보유하는 현금이 통장에 300만 원이 없어야 됩니다.
강효

최강효위원

290만 원 있으면?
영진

이영진자원봉사코디팀장

신청대상이 됩니다.
강효

최강효위원

290만 원 있으면 그것 빼고 해 줄 것 아닙니까, 예를 들면.
영진

이영진자원봉사코디팀장

긴급지원이라는 것이 우선 급한 위기상황을 해소해야 되기 때문에 발견이 안 되면,
강효

최강효위원

하기야 신청하는 사람이 금융재산 남겨놓고 신청하는 사람도 없을 거고. 기본적으로 재산이 1억 3500만 원 이하면 대상은 된다, 그죠?
영진

이영진자원봉사코디팀장

예.
강효

최강효위원

이 지원사업은 정말로 긴급하게 지원해야 되는데 조금 전 답변에서 보통 3인 가구에 보니까 74만 원 정도 지원이 되던데 그런데 한 번 74만 원 지원해서는 실제로 생계가 호전이 안 될 것 아닙니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 아까도 말씀 올렸다시피 한 번 해서 그 위기가 해소 안 된다고 판단될 때 적격심사여부에서 판단되면 1회에 한해서 연장지원을 해주고 있습니다.
강효

최강효위원

의료비는 한도 300만 원 넘으면 일체 안 되고?
영진

이영진자원봉사코디팀장

의료비 같은 경우에도 과다하게 의료부담이 있을 경우에는 1회에 한해서 연장지원을 해 주고 있습니다.
강효

최강효위원

그러면 이 의료지원이 300만 원 한도인데 보건소에서 시행하는 주요 암환자에 대한 지원이 있거든요? 그것하고 이중으로 지원하는 것은 없습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

그런 경우가 있습니다. 그런 경우에는 보건소에서 암환자 진료비 지원금액이 우선적으로 지원되고 그 300만 원에서 그것을 차감한 금액을 저희들이 긴급의료지원비로 지원합니다.
강효

최강효위원

암 진료비가 500만 원인가 보건소에서 하는 것이? 얼마 지원합니까? 알겠습니다. 이상입니다.

「보통 100만 원에서 200만 원 사이입니다.」 하는 이 있음

승걸

이승걸위원장

최강효위원님 수고하셨습니다. 김형민 간사님 질의하십시오.
형민

김형민간사

김형민위원입니다. 감사자료 6-15페이지에 보시면 푸드마켓 그리고 푸드뱅크에 대한 실적이 나와 있습니다. 지금 푸드뱅크와 푸드마켓의 유통과정에 대해서 간단하게 설명해 주십시오, 물품구매 이런 부분.
영진

이영진자원봉사코디팀장

김형민 간사님 질의에 자원봉사코디팀장이 답변 올리겠습니다. 푸드뱅크는 식품제조업체나 개인으로부터 잉여식품을 기탁 받아서 소외계층에 무상으로 직접 배달 지원해 주는 것이 푸드뱅크 사업인데 북구에 기초 푸드뱅크가 한 개소 있는데 덕천복지관에 위탁운영을 주고 있습니다. 그러면 이 잉여식품을 사회복지사가 매일 기탁을 받아서 당일에 노인이라든지 수급자, 결식아동, 장애인들에게 매일 무료로 배달하는 절차로 하고,
형민

김형민간사

물품을 구입했을 때 세금정산은 어떻게 하고 있습니까? 각 업체에서 기증을 하잖아요. 기부를 하면 구매한 덕천복지관에서 세금계산서를 발급해야 될 것 아닙니까? 회계처리를 어떻게 하고 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 회계처리는 ‘불요’로 하고요. 왜 그러냐 하면 잉여식품의 기부식품이니까 기부를 받아서 하기 때문에 거기에 대한 세금계산의 요건은 발생하지 않고 기부품에 대한 세제혜택은 있는 걸로 알고 있습니다.
형민

김형민간사

예를 들어서 기부한 물품을 관리하는 분이 관리대장에 물품내역이 있으면 예를 들어서-회계처리가 안 되면-공급하는 사이에 물품을 빼돌릴 수도 안 있겠습니까? 방문하면서 배달하는 기사가 물품을 정상적으로 전달하는지 안 하는지 그 부분에 대해서는 팀장님이 확인해 봤습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 그 부분은 사회복지 활동의 기본적인 양심에 위배되는 상황은 발생하지 않으리라는 가정 하에서 운영하고 있고 저희들이 정기적으로 지도 점검을 통해서 그런 사례가 없도록 지도·관리를 해나가고 있습니다.
형민

김형민간사

100개를 구입해서 100개를 지출해야 되는데 99개를 지출할 수도 있고 본인의 실수로 파손한다든지 배달 과정에 있어서 본인이 분실하는 경우가 간혹 있습니다. 이런 부분에 대해서는 감독을 해야 되지 않나? 그렇게 하려면 전산화를 하든지 물품출고 시에 데이터베이스 할 수 있는 시스템이 있어야 되지 않나? 그런 생각을 하고 있는데 지금 현재는 구매와 출고를 어떤 식으로 하고 있는지 답변 바랍니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

푸드뱅크 관리시스템은 전산화가 돼 있기 때문에 입력과 불출대장이 시스템으로 관리되고 있고 저희들이 정기적으로 점검하고 있습니다.
형민

김형민간사

그러면 최근 3개월 동안 시스템 되어 있는 그 출고물품을-어떻게 출고 했다는-분량이 많으면 한 달이라도 참고자료로 서면으로 제출해 주시기를 바랍니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

알겠습니다.
형민

김형민간사

그리고 푸드뱅크에서 구매한 제품이 푸드마켓으로 가는 경우가 있습니까, 없습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

그 부분은 없습니다. 이것은 별도로 관리되는 것이기 때문에.
형민

김형민간사

예를 들어서 푸드뱅크에서 구입된 물건을 푸드마켓에서 판매를 하면 어떻게 됩니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

계속 답변 올리겠습니다. 이 푸드뱅크의 경우에는 판매가 되는 부분은 없고 잉여식품을 기부 받아서 바로 대상자에게 무료로 나눠주는 것이기 때문에 그런 판매의 요건은 없습니다.
형민

김형민간사

본 위원이 물론 양심에 맡기지만 관리하시는 분들 부주의로 인해서 전달이 안 될 수도 있습니다. 이 부분에 대해서 한 번 더 팀장님이 체크해 보시고 관리 시스템에 만전을 기해 주시기를 당부 드립니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

알겠습니다. 철저하게 관리·지도하도록 하겠습니다.
형민

김형민간사

이상입니다.
성희

박성희위원

위원장님, 하나만 하고 마치겠습니다.
승걸

이승걸위원장

김형민 간사님 수고하셨습니다. 박성희위원님 질의하십시오.
성희

박성희위원

박성희위원입니다. 장시간 고생이 많습니다. 자원봉사자 관리와 연계해서 질의를 드리도록 하겠습니다. 사실 본 위원이 의회에 처음 들어와서도 이런 부분을 상당히 말씀을 많이 드렸고 정말 자원봉사자와 봉사를 받아야 할 사람을 데이터베이스화해서 정말 이 혜택 받을 수 있는 사람이 골고루 혜택을 받아야 되는데 사실 최근에도 들리는 소문이 어느 특정 복지관에는 자원봉사 하는 사람이 밀려서 대기된 상태고 자원봉사자들의 봉사를 받아야 할 부분은-소외돼 있는 부분은-봉사를 못 받고 있는 현실인 것 같은데 팀장님, 이런 부분은 정말로 네트워크를 확실히 형성시켜 놓고 자원봉사자들이 신청 시 무료급식 하는 데 가겠다 하면 그런 부분을 연계해서 정말 네트워크가 잘될 수 있도록 기 갖춰놔야 되지 않나 싶습니다. 전년도 대비하면 82%의 자원봉사 회원이 등록됐고 그중에 학생이 8000명 이상 상당히 많이 등록됐는데 어쨌든 많은 인원들이 특정지역에만 계속 봉사를 가다 보니까 문제가 있다. 신청을 받는 창구역할을 어떻게 하는지 모르겠습니다마는 자원봉사 신청을 받아서 교통정리 시 정말 데이터베이스를 만들어 놓고 체계적으로 자원봉사를 할 수 있는 시스템이 갖추어져야 한다고 평소에 늘 그것을 걱정하고 있는데 이렇게 많은 봉사자들이 있는 가운데 한 번도 봉사를 받지 못한 단체가 있습니다, 분명히. 그런 부분을 앞으로 고민할 필요가 있지 않느냐는 생각을 가지는데 자원봉사자 신청을 받는 창구가 있습니까?
영진

이영진자원봉사코디팀장

박성희위원님 질의에 자원봉사코디팀장 답변 올리겠습니다. 그래서 저희 자료에서도 확인되듯이 자원봉사자 수가 구민의 10%-3만 명-가 넘어가고 하기 때문에 저희들 자원봉사센터 직원 3명으로 전체적으로 이것을 관리하기에는 사실 어려움이 있고 금방 박성희위원님이 지적하셨듯이 이런 자원봉사의 수요와 공급의 연계 이 부분에 대해서 좀 더 치밀하고 체계적으로 해야 되겠다는 판단 아래 저희들이 금년도부터 시행하는 동사무소와 복지관에 배치한 자원봉사그린캠프가 이런 역할들을 수행하기 위해서 들어가 있습니다. 그래서 가장 가까운 생활근거지에서 구청까지 올 필요 없이 바로 거기에서 자원봉사자 등록도 가능하고, 또 거기에서 마일리지 발급도 가능하고, 수요처 신청도 가능하고, 연계처리도 되고 하는 이러한 시스템을 갖추어서 가고자 하고 앞으로는 순수한 자원봉사자 인력을 확보해서 그러한 시스템의 인프라를 구축해 나갈 계획입니다.
성희

박성희위원

참고로 관내 협심회라든지 점심무료봉사를 하겠다는 단체, 각 동의 자총 이런 단체에서 보면 다음 달에는 어디를 가야 될지 이런 고민을 하는 부분이 있는가 하면 늘 반복되게 지원을 받는 단체들도 있고 한데 아마 그런 것은 방금 말씀하신 대로 하면 좋겠다는 생각이 드는데 각 동도 그런 창구를 만들어서 그런 신청이 들어오면 다음에는 반드시 그쪽으로 유도될 수 있는 시스템을 만들어 주시면 고맙겠습니다.
영진

이영진자원봉사코디팀장

알겠습니다.
승걸

이승걸위원장

박성희위원님 수고하셨습니다. 더 질의할 위원 안 계시죠? 더 질의할 위원이 안 계시므로 자원봉사코디팀에 대한 감사를 마치도록 하겠습니다. 오늘 첫 날 감사인데 모두 수고 많았습니다. 열의와 성의를 갖고 감사에 임하는 위원님들께 존경심을 표합니다. 또 팀장님과 관계공무원도 충실히 준비하시고 수감해 주신 데 대해서 감사를 드립니다. 내년 6월 2일 지방선거인데 대충 때우겠지 하는 뉘앙스를 오늘 감사하면서 완전히 불식시켰지 않나 싶습니다. 우리 모두 주민의 복지증진과 살기 좋은 고장을 만들기 위해서 이 같은 고민과 모두 수고 많았습니다. 오늘은 이쯤하고 모두 마치겠습니다. 동료위원 여러분과 출석하신 공무원 여러분 장시간 수고 많이 하셨습니다. 오늘은 의사일정에 따라 복지행정과, 주민복지과 및 자원봉사코디팀에 대한 감사를 모두 마쳤습니다. 내일은 오전 10시부터 청소행정과, 환경위생과에 대한 감사를 실시하도록 하겠습니다. 그럼 산회코자 합니다. 산회를 선포합니다.

「예」 하는 위원 있음

19시00분 감사종료

출처 부산 북구의회 회의록