전희주자치행정과장
금번 7월 1일자로 자치행정과장으로 발령받은 전희주입니다. 평소 열정적이고 활발한 의정활동으로 군정에 각별한 관심과 성원을 보내주신 평소 존경하는 자치행정위원회 정광성 위원장님을 비롯한 위원 여러분을 모시고 자치행정과 소관 2011년도 주요업무 추진상황을 보고 드리게 됨을 매우 뜻 깊게 생각하면서 보고에 앞서 저와 함께 근무하는 담당을 소개하겠습니다. 행정담당 김세원입니다. 주민자치담당 김영숙입니다. 교육지원담당 정경옥입니다. 정보통신담당 박진관입니다. 일반현황은 생략하고 2011년도 주요업무 추진상황부터 보고를 드리겠습니다. 먼저 , 생산적이고 경쟁력 있는 인사행정 실현입니다. 행정환경 변화에 부응하고 누구나 공감할 수 있는 공정하고 투명한 인사운영을 위하여 민선 5기 담양군정이 현실적이고 미래지향적인 내실 있는 행정조직을 만들기 위해 전문성을 갖춘 인력을 적재적소에 배치하였습니다. 앞으로는 사무량 및 인력진단을 실시하여 인력운영의 효율성 극대화를 위한 유동 정원제를 운영하여 신규 행정 수요발생시 유동정원의 우선배치 등 유연한 인사운영에도 더욱 힘쓰겠습니다. 다음은 , 친절한 공무원상을 위한 교육실시입니다. 우리 군을 방문하는 모든 고객들에게 경천애인의 자세로 민원인을 친절히 응대하고자 공무원 스마일 워크숍을 3회에 걸쳐 실시하였으며, 이달의 스마일부서, 스마일 공무원을 전자결재, 설문투표를 통해 매월 친절부서 및 친절공무원을 선정하고 있으며 우리 군 공무원 모두가 스마일 운동이 지속적으로 추진될 수 있도록 하겠습니다. 하반기에는 전 직원들을 대상으로 고객의 2%를 채우는 서비스 마인드 혁신 및 마음을 움직이는 상담 스킬 기법 등 친절교육을 7월, 9월, 11월에 3회 실시하겠습니다. 또한 잠자고 있는 고객사랑 마음을 일깨우는 고객사랑 아침방송 CD를 제작하여 아침 업무시작 10분 전에 방송을 실시하여 고객사랑에 둔감해진 감성을 일깨우는 공감의 시간을 즐기고 나를 찾는 고객에게 최상의 행정서비스를 제공하고자 합니다. 다음은 , 후생복지 강화로 활기찬 조직육성입니다. 공직사회에 즐거운 마음으로 군민을 위해 일할 수 있도록 활력을 불어 넣어주고 조직원의 사기진작을 위해 의원님과 무기계약근로자를 포함한 전 직원을 대상으로 단체 상해보험을 가입하고 맞춤형 복지 포인트를 부여 하여 실질적인 혜택을 받게 하였습니다. 또한 기존 휴양시설인 2개소의 콘도 7구좌에서 올해 3개의 휴양시설 5구좌를 추가로 구입하여 공무원 가족들의 후생복지 향상에도 힘썼습니다. 공무원 동호회를 활성화 하고자 사업계획서를 신청한 6개 동호회에 활동비로 5백만원을 지원하여 조직의 화합과 단결에도 노력하였습니다. 또한 공무원 자녀 중 만 6세 이하 취학 전 아동 118명에 대하여 1인당 월 80,000원씩의 영유아 보육수당을 지급 하였습니다. 아울러 직원들의 화합을 위하여 한마당 행사를 10월 중에 실시하여 활기찬 직장분위기를 조성해 나갈 계획입니다. 다음은 , 주민자치센터 운영 활성화입니다. 주민 여가생활 향상과 복리증진을 위해 읍면 주민자치위원회에 36백만원을 지원하여 다양한 프로그램과 자체 특수사업을 지원하였으며, 앞으로 주민자치위원회 읍면연합회를 결성하여 서로의 정보를 공유하고 문제점을 함께 해결할 수 있는 기회를 확대하여 주민자치센터를 더욱 활성화할 수 있도록 하겠습니다. 아울러 타 지자체 주민자치센터와 교류를 통해 주민에게 다양한 프로그램을 제공할 수 있도록 하겠으며, 주민 스스로가 지역공동체의 주체가 되어 지역을 발전시키도록 하는데 최선을 다하겠습니다. 다음은 , 사회단체 보조금 집행의 투명성 확보입니다. 사회단체의 건전한 공익적 활동을 지원하기 위해 공모를 실시한 결과 58개 단체에 5억57백만원을 접수하였으며, 사회단체보조금심의위원회 심의를 거쳐 총 48개 단체 2억97백만원을 확정 통보하였습니다. 금년에는 보조금의 사전 심사강화로 균형성을 강화하였고 보조금 결제 전용카드 사용을 더욱 강화하여 보조금 사업의 투명성을 확보하겠으며, 사업목적에 위배되거나 보조금 정산을 소홀히 하는 단체는 보조금 지원을 중단하거나 회수하는 방안도 강구하겠습니다 사회단체 보조금이 군정발전과 공익사업에 집행되도록 관리를 철저히 하겠습니다. 다음은 교육지원분야로 위원님들의 많은 관심과 지원으로 교육에 대한 예산이 확대됨으로써 지역교육 환경이 많이 변화되고 있습니다. , 학력수준 향상을 위한 명품교육 도입입니다. 지금까지 추진실적으로는 교육경비보조금 집행절차에 의거 학교별로 지원하였으며, 교육정책 의견수렴을 위한 교장간담회도 개최하였습니다. 학력수준 향상 프로그램으로는 첫째, 4개 중학교에 4억6천만원을 투입하여 방과 후 국, 영, 수 3과목의 수업을 하는 드림스쿨을 운영하고 있으나 운영면에서 보완이 필요한 것 같습니다. 컨설팅 조사를 통해 하반기에는 보완사항을 해결하도록 하겠습니다. 두 번째는 영재 아카데미 운영으로 초등학생 20명을 선발하여 남초등학교와 동초등학교에서 방과 후 4과목 수업을 실시하고 있으며 종전보다 강사의 질과 수업의 질이 높아져 학부모들에게는 반응이 아주 좋은 편입니다. 참고로 중학생 20명은 방과 후 드림스쿨로 인해 여름방학 중에 심화 학습을 실시할 계획입니다. 셋째, 명문고등학교 육성 지원입니다. 4개 고등학교에서 사업계획서를 받아 사업타당성 및 관내 학생수 등을 기준으로 3억원을 차등 지원하였으며, 나머지 1억원은 특성화 프로그램에 지원해 주고 있습니다. 네 번째는 성취동기 부여 장학금으로 관내 중ㆍ고등학생들에게 자기 주도적으로 공부하는 학습 분위기를 만들어 주기 위해 마련한 장학제도입니다. 사업비는 1억원으로 학기별 평가를 통해 8개 항목에 해당되는 학생들은 20만원씩을 지급할 계획입니다. 다섯째, 방학캠프 아카데미 운영입니다. 겨울방학을 활용하여 국제청소년수련원에서 10박 11일간 중학생 80명을 대상으로 65백만원을 지원, 영어, 수학 심화과정과 자기주도적 학습을 실시하고자 합니다. 앞으로 추진계획으로는 방과 후 드림스쿨 보완책을 마련하여 조기 정착토록 유도하고 전국단위 시험평가 자료를 토대로 충분한 성과를 거두도록 하겠습니다. , 전원학교 조성 및 특화프로그램 지원입니다. 지역정서에 맞는 특화프로그램으로 전원형학교 조성 및 체험학습 위주 교육으로 대도시 학생을 유치코자 전원학교 지원계획을 수립하여 학교별로 통보한 후 공모신청 접수결과, 8개 학교를 선정하여 학교숲 가꾸기 사업으로 1억원을 지원하였습니다. 앞으로 계획으로는 하반기에 보조사업이 예산 목적대로 사용되도록 지도감독과 정산에 철저를 기하겠으며, 사업완료 후에는 사진첩을 제작하여 전원학교 사업이 연차적으로 꾸준히 추진되어 갈 수 있도록 하겠습니다. 다음은 , 특기 적성을 살린 전인교육 실현입니다. 학생들의 인성함양을 위한 프로그램으로 먼저, 달인프로젝트 운영에 관한 내용입니다. 대상은 초등학교 4개교, 중학교 1개교, 교육지원청이 해당되며, 운영 내용으로는 문화해설, 공예, 바둑, 악기, 한자, 페스티벌 등이 해당되며, 3천만원을 지원하고 있습니다. 두 번째는 창의적 체험프로그램 운영으로 승마, 국궁, 도자기체험, 스포츠댄스, 밴드반 등을 희망하는 학생들에게는 휴일을 활용, 창의교과 프로그램 등록과 동시에 특기를 살릴 수 있는 기회를 마련해 주고자 2천만원을 지원해 주고 있습니다. 앞으로 창의적 프로그램 운영 실태를 조사해서 성과분석하고 내년도 계획 수립시 반영하는 등 전인교육 실현에 적극 노력해나가겠습니다. 다음은 , 글로벌 인재양성 해외교류 확대입니다. 농촌지역 학생의 다양한 영어능력 향상을 위하여 겨울방학 중에 중학교 2학년 영어 스피치대회를 개최, 12명을 선발하여 전라남도와 교육협력을 체결한 미국대학에 27일간 어학연수를 보낼 계획입니다. 또한 한ㆍ중 청소년교류 홈스테이입니다. 우호교류를 맺은 중국 안길현과 세 번째 추진하는 교류로 담양군 20명, 안길현 20명의 학생들이 여름방학 중인 7월 27일부터 8월 6일까지 4박 5일간 왕복교류를 통해 역사 및 문화활동 체험할 수 있는 계기를 마련하여 학생들의 외국문화 체험을 통해 세계관을 넓히고자 합니다. 다음은 , 지역 향토사 및 문화역사 탐방입니다. 지역고장알기 교과서 수업을 통해 애향심과 올바른 지역문화를 알리고자 지난해에 향토사 과목개설 및 지역문화 탐방계획을 수립하고 학교에 통보하여 일정을 받았으며, 문화해설사를 정규수업에 투입하여 이론수업과 현장학습을 병행하고 있습니다. 탐방코스로는 면앙정, 식영정, 가사문학관, 소쇄원 등의 가사문화유적지와 창평슬로시티를 방문하고 있으며, 사업비 24백만원으로 버스임차료와 문화해설사 수당을 지원해 주고 있습니다. 하반기에도 지속적인 향토사 탐방을 실시하고, 성과분석을 통해 호응도가 좋으면 내년도 계획에 반영코자 합니다. 다음은 , 초ㆍ중학교 친환경 의무급식 추진입니다. 의무급식은 2011년 1월부터 시행하고 있으며, 담당자간담회, 식재료 지원을 위한 식품비지원 심의회의를 통해 납품단가 및 식재료 공급업체를 선정하였고, 의무급식 실태 현장 방문결과, 급식의 질이 향상된 것을 확인할 수 있었습니다. 앞으로도 의무급식 운영실태를 점검하여 친환경 식재료 공급 및 영양실태를 확인할 계획이며, 추가 재원 18백여만원을 확보하여 의무급식이 원활히 추진될 수 있도록 만전을 기하겠습니다. 다음은 , 군민이 공감하는 담양포럼 운영입니다. 연간계획 및 강사료 지급기준을 수립하여 매월 실시되고 있으며, 월 평균 450여명이 참석한 가운데 현재까지 5회 실시하였습니다. 앞으로도 특정 대상을 위한 전문강좌를 실시하고 지역 현안 및 정책 등에 관한 주제로 군민을 위한 참여형 포럼과 고품격 강의로 운영하겠습니다. 다음은 , 지역인재육성기금 참여 활성화입니다. 현재 담양장학회 장학기금 조성액은 52억원으로 1인 1계좌 갖기 운동과 내고장 담양사랑 운동을 지속적으로 추진해 오고 있으며, 금년 상반기에는 지역인재육성 장학금으로 64명, 78백여만원을 지급하였습니다. 앞으로 추진계획으로는 장학금 기탁자 감사 서한문과 홍보 리플릿을 발송하여 기부문화 분위기가 확산되도록 조성하고 9월에는 지역경제인과의 간담회 등을 개최하여 60억원 조성을 목표로 기금 확대에 최선을 다하고자 합니다. , 정보통신담당 업무로 노후화된 서버팜 스위치 교체 구축 추진입니다. 행정전산망 장애요인 제거로 무중단 행정서비스를 제공하고 신속한 업무수행을 할 수 있도록 지난 2003년도에 설치되어 내구연한이 경과된 노후 행정정보망 주요장비인 서버팜 스위치를 교체 완료하였습니다. 앞으로도 네트워크 안정화로 원활한 행정업무 추진에 만전을 기해나가겠습니다. 다음은 , 행정방송 일원화 시스템 구축입니다. 본청과 직속기관 및 사업소, 읍면간 영상회의 시스템을 구축하여 행정정보 공유를 통한 열린 행정을 구현하고, 문자 음성변환 시스템과 연계하여 행정업무 효율성을 극대화 할 수 있도록 작년에 본청, 읍면간 영상회의시스템을 완료하고 금년에는 사업비 9천만원으로 쌍방향 영상회의 시스템을 보건소, 농업기술센터에 구축하고, 단방향 방송시스템을 대나무자원연구소, 11개 보건지소 등 15개소에 구축 완료하였습니다. 앞으로 디지털방송 송출을 대비한 실과소 및 읍면의 기존 노후 TV를 HD급으로 교체 추진하겠으며, 본청 회의실 및 읍면사무소 HD TV교체를 위해 4천만원이 소요되어 예산확보가 필요합니다. 추경 때 예산이 확보될 수 있도록 위원님들의 적극적인 협조 부탁드립니다. 전 직원의 행정정보 공유와 신속한 행정정보 전달체계 구축을 위해 최선을 다하겠습니다. 다음은 , 주요현안사항으로 한국가사문학 DB구축 4차 사업 공모 추진입니다. 2008년도부터 행정안전부 국가지식 공모사업에 선정되어 추진 중인 사업으로 가사문학 총 보유량 4,065편 중에 1, 2, 3차 사업으로 3,083편에 대한 자료를 DB화 하여 총 보유량 대비 76%를 영구 보존처리 하였습니다. 금년에도 국가지식공모사업에 4년 연속 선정되어 국비 6억7천만원을 지원받아 총 7억6천만원의 사업비로 682편의 가사문학자료를 DB화 하여 인터넷을 통해 전 국민에게 서비스 할 예정입니다. 이 사업은 국가정책사업으로 행정안전부와 한국정보화진흥원의 방침과 일정을 준수하여 추진하겠습니다. 다음은 참고자료입니다. , 2010년도 군정질문 추진상황 2건에 대해 말씀드리겠습니다. 먼저 광주광역시 담양군으로의 행정구역 개편 대응책과 지금까지의 추진상황입니다. 지방행정체제 개편 기준이 되는 3대 원칙을 이미 제시하였으나, 금년 2월 16일 대통령 소속 지방행정체제개편추진위원회가 출범하면서 정기적으로 회의를 개최하며 정부안을 마련하는 중에 있으므로 현재는 지방행정체제 개편에 관한 정부안 작성 추이를 예의 주시하고 있는 중입니다. 지방행정체제개편추진위원회도 아직까지 구체적인 개편안을 마련하지 못했으며 연구용역 등을 통해 사전준비를 하고 있는 것으로 알고 있습니다. 다음은 담양군 공직자 등 관내 공무원 거주 이전대책입니다. 군 지방공무원 근무성적평정 가점부여 규정 제4조에 따라 전 세대원이 담양군에 주소를 옮기고 실제로 거주하고 있는 직원에 대하여 2점의 가점을 주는 인센티브를 제공하여 실거주지 이전을 유도하고 있으나 현실적으로 도시지역과의 주택을 포함한 생활여건의 차이로 인하여 큰 성과가 나타나지는 않고 있습니다. 공무원 복지아파트 건립 및 주택자금 융자 등의 과제를 검토하고 있으나 군 재정 여건과 지역 주민과의 형평성 등을 고려해야 하는 한계가 있음을 알려 드립니다. 이상으로 자치행정과 소관 주요업무 추진상황에 대한 보고를 마치면서 저를 비롯한 자치행정과 직원은 군민과 공직자의 복지향상에 최선을 다하겠다는 말씀을 드리면서 보고를 마치겠습니다.