김철희 의원 발언

위원 여러분, 좌석을 정돈해 주시기 바랍니다. 제206회 달서구의회 제1차 정례회 기획행정위원회 소관 월성2동에 대한 2013년도 행정사무감사를 실시하겠습니다. 오늘 동 행정사무감사는 행정의 최 일선 조직인 동에 와서 행정에 대한 현황 청취를 통하여 실태를 파악하는데 있습니다. 동장님, 그리고 직원 여러분! 우리 구의원이 동 행정을 올바르게 파악할 수 있도록 허심탄회하고 성의 있는 답변을 부탁드립니다. 진행 순서는 동장님의 일반현황에 대한 설명을 청취하고 위원 여러분께서 궁금한 사항을 질의하여 답변을 듣는 식으로 진행하겠습니다. 그러면 동장님께서 인사말씀과 직원 소개를 하여 주시기 바랍니다.

월성2동장 김홍웅입니다. 60만 구민의 민의를 대변하고 우리달서구의 발전을 위해 불철주야 헌신하고 계시며, 오늘 바쁘신 일정에도 불구하시고 행정사무감사를 위해 우리 월성2동을 방문해 주신 구상모 감사반장님, 이성순위원님, 김철희위원님께 깊은 감사의 말씀을 드립니다. 아무쪼록 오늘 행정사무감사를 통해 우리 월성2동의 행정이 한 단계 업그레이드 될 수 있도록 많은 지도와 편달을 부탁드립니다. 이어서 우리 동 직원들을 소개 올리겠습니다. 먼저 최규동 총괄팀장입니다. (인사) 사회6급 전차규입니다. (인사) 행정7급 장태열입니다. (인사) 행정7급 박수용입니다. (인사) 행정7급 변정수입니다. (인사) 사회7급 손성호입니다. (인사) 행정8급 송양희입니다. (인사) 사회8급 김정한입니다. (인사) 사회8급 이명진입니다. (인사) 지금 현재 행정8급 김락경, 사회8급 구민영, 행정9급 김윤정은 현재 민원처리 중에 있으며, 사회9급 서인수는 오늘 예비군 훈련으로 공가 중에 있습니다. 이상으로 직원소개를 마치겠습니다.

동장님 수고하셨습니다. 직원 분들은 돌아가셔서 근무하셔도 좋습니다. 다음은 동장님께서 일반현황에 대하여 보고하여 주시기 바랍니다.

그러면 우리 동의 일반현황 및 주요업무에 대해 보고 드리겠습니다. 보고 순서는 배부해 드린 동 주요업무보고서를 참고하시어 일반현황, 2013년 주요업무계획, 주요 현안사업 순으로 보고 드리겠습니다.

동장님, 수고하셨습니다. 다음은 질의답변 할 것을 선포합니다. 질의하실 위원 계시면 발언신청 해 주시기 바랍니다. 예, 김철희위원님 질의하십시오.

이성순위원입니다. 동장님 이하 팀장님, 직원들! 고생이 많습니다. 특히 월성2동에는 어느 동보다도 민원도 많고 복지수요가 많습니다. 그래서 애로사항이 많다는 것을 여러 경로를 통해서 제가 듣고 있습니다. 몇 가지만 질의를 하겠습니다. 월성2동에는 어느 동보다도 주민자치센터가 활성화 되어 있고 모범적으로 잘 운영되고 있는 걸로 제가 파악하고 있습니다. 자료에 보다시피 월성2동에 동 주민센터나 최근에 지은 청사보다는 협소하죠?

예.

협소한데도 불구하고 운영프로그램이 헬스장, 중국어, 요가, 서예, 벨리댄스. 가요교실, 키즈벨리 등 다양한 프로그램은 운영하고 있는데 정말 이 프로그램 자체가 소외된 계층을 위해서 동장님이 힘쓰고 있다는 것이 역력히 나타나는데 제가 이 운영 프로그램 중에서 저한테 몇 차례 민원이 있어서 묻겠습니다. 월성2동에 헬스장을 이용하는 사람이 타 동보다도 많습니다. 그리고 과거에는 저녁9시까지 운영해서 주민들이 많은 사람들이 이용하고 했는데 얼마 전부터는 야간에 하지 않아서 민원인이 저한테 직접 전화도 오고 찾아오기도 하고 해서 거기에 대해서 간단히 설명을 해 주십시오.

그 문제는 제가 아래 행정사무감사 할 때도 말씀드렸습니다만 제가 7월 11일 날 발령을 받아서 오니까 거의 한 달 전에 주민자치위원회에서 이 프로그램을 18시까지 하기로 주민자치위원장하고 각급 위원들이 의결을 한 상태고, 제가 오니까 공고를 3개월 간 밖에 붙여서 주민자치위원회에서 의결된 사항으로 3개월 간 공고기간을 주니까 주민들이 알고 계시라고 이야기를 했고, 다음에 민원이 몇 사람이 있었습니다. 제가 알기로는 동장 면담을 세 사람이 와서 저하고 면담을 했습니다. 면담을 해서 자치위원회에서 사실상 의결사항으로 되어 가지고 그러니까 여러 가지 문제도 있고 안전의 문제도 있고 그래서 안 하려고 하니까 그러면 자기들이 주민자치위원회에 다음 달에 참석을 하겠다, 그래서 그 사람이 주민자치위원장을 직접 만났습니다. 직접 만나서 그러면 주민자치위원회에서 다시 한번 이야기를 해 보자, 그래서 그 사람이 민원을 제기한 사람이 자치위원회에 참석을 직접 해 가지고 민원제기를 했고, 이야기를 다 해 가지고 그 민원인이 그 사람이 자치위원들하고 이야기를 하면서 그 사람이 그렇게 되면 자치위원회에서 그렇게 결정이 났고 이런 여러 가지 이유를 들어서 이야기를 하니까 민원인이 수긍을 했습니다. 그래서 마지막으로 동에 와서 총괄팀장이 그 때는 임경빈 팀장이 있을 때인데 타협을 본 것이 그러면 저녁 18시에 문을 닫지 말고 조금만 여유를 달라, 그래서 퇴근해도 18시에 딱 퇴근을 안 하기 때문에 여유를 드리겠다, 한 30분에서 한 시간 정도, 19시까지 해 주겠다, 퇴근을 해도 보통 7시에 퇴근을 하니까 그 때까지 여유시간을 드리겠다, 이해를 해 달라고 하니까 그러면 그 때까지 해 달라고 이야기를 했습니다. 그 분들이 사실상 지금 아침에 보면 두 분이 계시다가 한 분이 갔고 한 분만 계시는데 사실 별로 이용하는 사람이 요 근래에는 많이 줄었습니다. 설득을 하고 이야기를 했는데 저는 이성순위원님한테 이야기를 하니까 분명히 이야기가 되어서 최상극의원님하고 배보용의원님이 우리 지역구에 김성태의원님인데 그 분들은 충분히 이해를 하겠다고 하시면서 민원인이 전화를 하니까 최상극의원님이 설득을 해 가지고 알겠다고 하면서 했는데 이위원님한테 자꾸 전화를 하니까…….

동장님 말씀을 들으면 민원해결이 원만하게 되었는데 제가 며 칠전에도 또 앞에서 길거리에 만났어요. 만나니까 열을 올리는 겁니다. 지금 이용하는 사람이 많은데 이걸 개방 안 하고 일찍 공무원 근무시간에 맞춰서 서둘러서 문을 닫는다, 민원인 입장에서 봐야 되지 이용자 입장에서 해야지 왜 자꾸 이런 식으로 하느냐, 해서 저도 그런 이야기를 했습니다. 지역구 의원님도 계시고 동장님, 주민자치위원장이나 주민자치위원들한테 상의해서 이용자가 많으면 동장님도 생각을 달리 안 하겠느냐, 일단은 주민자치 프로그램 자체가 주민을 위해서 있는 것이기 때문에 동장님하고 상의를 하라고 하니까 제가 표현을 어떻게 해야 할지 모르겠지만 막무가내식입니다. 왜 우리 입장은 생각 안 하느냐고. 연서를 받아서 진정을 동장한테 내든지 하여튼 진정을 했다는 이야기도 들리고 저도 가끔씩 헬스장을 이용합니다. 볼 때마다 그래서 운동하러 오지를 못 하겠어요. 그러니까 동장님이 한 번씩 올라와 보시고 민원인을 직접 돌아보고 챙겨보세요. 무슨 내용인지. 동장님 이야기하고 헬스장을 이용하는 분들 이야기가 완전히 달라요.

이 사람들이 사실상 저를 찾아온 적은 작년에 한 번 밖에…, 저하고 이야기를 한 것은 한 번 밖에 없습니다. 아니 불만이 있고 그런 것이 있으면 찾아와서 이야기를 하면 제가 사실 저번에 이의원님한테 말씀을 드린 적이 있는데 주민자치위원회에서는 이런 식으로 나오니까 주민자치위원장님하고 부위원장 두 분하고 감사들이 폐쇄를 시키자, 사실 요즘 보면 어떤 아파트 지역이나 가 보면 헬스장이 주위에 많고 이거 말고 다른 것도 조금 정비를 해 가지고 돈벌러 나가는 부부들을 위해서 아이들 돌보고 하는 이런 걸로 하면 사람 터져 나갑니다. 솔직한 말로. 아파트고 단독주택도 물론 그렇지만. 그런 좋은 것들이 사실 많습니다. 그럼에도 불구하고 민원이 워낙 심해서 자치위원회에서 그러는 것을 제가 중간에 두 번이나 자치위원장 김두환 위원장 아시죠? 성질이 보통 성질이 아니잖아요. 그 사람들 말려서 안 된다, 시간도 했는데 이걸 폐쇄를 하면 얼마나 민원이 심하겠느냐, 안 된다고 하면서 말리고, 말리고 해서 지금 운동을 하도록 해 주고 최선을 다 하고 있는데도 불구하고 자꾸 이위원님한테 자꾸 이야기를 하니까 제가 이야기를 했지만 저한테 직접 와서 말씀한 것이 하나도 없어요.

동장님 말씀 잘 들었는데 이 분들이 왜 저한테 이야기하느냐 하면 제가 지역구 의원은 아닙니다마는 조금 전에 말씀드렸다시피 헬스장을 시간 나는 대로 수시로 한 번씩 이용을 합니다. 그래서 그 분들하고 가까워졌어요. 그래서 이런 저런 이야기를 허심탄회하게 털어놓아요. 그래서 동장님이 직접 그 분들을 만나서 대화를 하고 민원인 입장에서 원만하게 잡음이 없도록 했으면 좋겠습니다.

알겠습니다.

특별히 신경을 써 주십시오. 그리고 조금 전에 김철희위원님께서 말씀하셨는데 월성2동은 민원 중에서 복지수요가 급증하고 또 우리가 예측 못 하는 이런 민원이 발생할 겁니다. 제가 또 그런 보고도 들었고. 악성민원은 사실 동장님이 책임지고 해결해야 됩니다. 우선 민원인 입장에서 봐도 해결해야 되겠지만 우선 친절을 강조하다 보니까 예상하지 못한 악성민원이 골치 아픈 데가 많습니다. 이런 것은 동장님 선에서 과감하게 처리해야 됩니다. 어느 동을 막론하고 이런 민원 때문에 앞에 창구에 있는 직원들이 애를 먹습니다. 특별히 신경을 써 주십시오.

그런 부분에 대해서는 제가 하여튼 총괄팀장하고 민원실에 앉아 있는 직원들이 피해를 안 당하도록 앞장서서 다른 동에는 어떨지 몰라도 앞장서서 그 사람을 막고 불러서 안에 들어가서 차라도 한 잔 마시게 해서 편안하게 갈 수 있도록 저희들이 항상 그렇게 하고 있습니다. 술 먹고 오는 사람은 빼고. 그런 사람들도 악성민원에 대한 사람도 우리가 체크리스트가 파출소하고 30몇 명을 다 만들어놓았습니다. 이런 사람은 어떤 종류의 사람이라는 것을 전부 파악이 다 되어 있고 하기 때문에 항상 전화만 하면 오게 만들어놓았습니다. 유대관계를 잘 하도록 해 놓았습니다.

왜냐 하면 그 분들 때문에 다른 민원인한테 지장이 가거든요. 그래서 그런 문제는 동장님이 잘 하시겠지만 특별히 신경을 써 주십시오.

알겠습니다.

이상입니다.

수고하셨습니다. 다음 질의할 위원님 계십니까? 그러면 본 위원장이 잠깐 물어보겠습니다. 지금 관변단체가 통우회까지 포함해서 11개 단체가 있는데 통장을 구성하는데 애로사항은 없습니까?

통장을 구성하는데 애로사항은 있습니다. 2단지하고 3단지하고 두 군데가 있는데 이번에도 사실상 통장을 총6명 했는데 두 명은 기존 통장들이 했고, 4명은 뽑았습니다. 2단지하고 3단지가 잘 하지 않으려고 합니다. 기초생활수급자가 워낙 많아서, 또 기초생활수급자가 통장이 되면 수급자가 떨어지니까 돈이 감해지고 그런 부분이 있기 때문에 잘 하지 않으려고 해서 저번에도 2단지에 그 동이 아닌데도 불구하고 공고를 두 번, 세 번 내도 안 들어오기 때문에 그 동 말고 그 옆에 동에 있는 사람을 사실상 그 동에 꼭 하라는 법은 없으니까 옆에 있는 동 사람을 선출해서 옆에 까지 해 달라고 부탁을 하는 그런 입장입니다. 2단지하고 3단지는 그런 면이 있습니다. 사실 구하기가 어렵습니다.

본위원이 묻는 이유는 여기 2단지 같은 경우는 거의 기초수급자인데 사실 정책 자체가 잘못 된 부분이 있어요. 그런데 기초수급자들이 다른 수입이 있으면 자기가 받고 있는 급여를 못 받고, 이런 부분이 있어서 안 하려고 그러는데 그런 부분이 제도적으로 개선이 되어야 되는데 그런 부분이 제가 있을 것이라고 생각했기 때문에 물어본 겁니다. 동장님! 우리 달서구 중에서는 가장 힘든 동이라고 알고 있는데 그래도 특별한 민원 없이 잘 하신다고 하니까 감사드립니다.

추가질의를 하겠습니다. 복지담당 팀장 나오셔서 답변해 주십시오. 지금 복지를 담당하는 직원이 팀장님 이하 몇 명입니까?

6명입니다.

그러면 T/O 자체가 6명입니까?

사회가 7명인데 지금은 6명입니다.

특별한 애로사항은 없습니까?

애로사항은 혼자 사는 가구가 많습니다. 만성질환자, 독거노인이 우리가 관리하는 세대가 1,320가구를 집중관리 하는데 이 사람들은 거의 만성질환자이기 때문에 언제 사망할지 모릅니다. 집안에서. 겨울 같은 경우에는 문을 다 닫고 있으니까. 여름에는 문을 다 열어놓고 있습니다. 그래서 복지도우미들이 14명이 계속 주2회 정도 도는데 겨울에는 문을 닫고 혼자 살면 심장병이나 뇌경색이 발생해서 화장실이라든지 이런 데서 죽는 사례가 많습니다. 그래서 저희들 같은 경우는 연락이 안 되면 병원에 조회를 하기 때문에 조기에 발견을 지금까지는 계속 했습니다. 그래서 혼자 사는 가구에 대한 건강관찰이 제일 어렵습니다.

사실 일반 주민센터에 앉아서 업무만 본다면 그게 아니더라도 충분히 볼 수 있는데 우리가 예상치 못 하는 이런 민원도 많이 생기고 복지 수요도 많이 생기고, 또 2단지하고 3단지 같은 경우에는 독거노인도 많이 있을 것이고, 그래서 어떻게 이것을 인원 몇 명 안 되는데 관리를 하겠느냐, 여기에 애로사항이 있다면 동 차원이 아니고 구청 차원에서 인원 증원을 시켜서 대책을 마련해야 안 되겠느냐 싶어서 직접 팀장에게 물어보는 이유가 바로 그겁니다. 그래서 사실 갈수록 이 복지수요는 예산도 많이 들지만 수요가 계속 증가하고 거기에 따라서 인력이 충원이 제대로 못 따라가는 실정 아닙니까? 그래서 실질적으로 현장에서 뛰는 담당 팀장한테 물어봐야 정확하게 수요도 파악하고 무엇이 문제인지 알 수 있지 싶어서 물어본 겁니다. 이상입니다.

예, 수고하셨습니다. 더 이상 질의하실 위원이 계시지 않으므로 질의답변 종결을 선포합니다. 위원 여러분! 수고하셨습니다. 그러면 이것으로 월성2동에 대한 행정사무감사를 모두 마치겠습니다. 감사합니다.

안녕하십니까? 이곡2동장 신홍수입니다. 연일 바쁘신 의정활동 가운데서도 2013년도 행정사무감사를 위해 우리 동을 찾아주신 존경하는 기획행정위원회 구상모 감사반장님, 이성순위원님, 김철희위원님께 진심으로 감사의 말씀을 드립니다. 저를 포함한 이곡2동 전 직원은 주민의 안전과 복지증진을 위해 열심히 노력해 오고 있습니다만 아쉬운 부분도 있으리라 생각됩니다. 이제 곧 공로연수를 앞두고 40여 년 간의 공직생활을 저는 마감하게 되지만 아무쪼록 오늘 행정사무감사를 통해서 위원님들의 높으신 식견과 풍부하신 경험으로 우리 이곡2동이 보다 발전된 행정을 추진해 나갈 수 있도록 많은 지도편달을 해 주시면 고맙겠습니다. 다음은 우리 동 직원을 소개해 드리겠습니다. 주민자치센터 업무를 총괄하는 행정6급 총괄팀장 윤만섭입니다. (인사) 문화체육과 평생교육을 담당하는 행정6급 김명록입니다. (인사) 서무업무를 담당하는 행정7급 홍혁진입니다. (인사) 회계 및 민방위 업무를 담당하는 행정7급 서성우입니다. (인사) 복지업무를 맡고 있는 사회복지7급 황영숙입니다. (인사) 청소업무를 담당하고 있는 행정8급 권양희입니다. (인사) 인감, 주민등록 등·초본 발급 업무를 담당하고 있는 행정8급 김정영입니다. (인사) 주민등록증, 주민전산을 담당하는 행정9급 신유신입니다. (인사) 장애인, 보육료 업무를 담당하는 사회복지9급 안주희입니다. (인사) 그리고 기능8급 채병숙은 민원 업무 관계로 참석치 못 했습니다. 양해해 주시면 고맙겠습니다. 이상으로 직원소개를 마치겠습니다.

동장님 수고하셨습니다. 직원 분들은 돌아가셔서 근무하셔도 좋습니다. 다음은 동장님께서 일반현황에 대하여 보고하여 주시기 바랍니다.

지금부터 이곡2동 2013년도 행정사무감사 업무보고를 드리겠습니다. 먼저 일반현황이 되겠습니다.

동장님, 수고하셨습니다. 다음은 질의답변 할 것을 선포합니다. 질의하실 위원 계시면 발언신청 해 주시기 바랍니다. 예, 김철희위원님 질의하십시오.

이성순위원입니다. 동장님 이하 팀장님, 그리고 직원 여러분! 고생이 많습니다. 공직생활을 40여 년을 하시고 명예롭게 퇴직을 하시는데 축하드립니다. 다른 동에 비해서 이곡2동은 주민자치센터가 활성화된다는 보고를 받았습니다. 특별한 비결이 있습니까?

특별한 비결은 없고 청사가 2005년 10월 달에 준공이 되어서 노후 된 동에 비해서 여건이 좋고 그리고 여기에는 대단지 아파트가 83%가 아파트입니다. 그래서 아파트에 젊은 사람들이 많이 거주를 하고 있기 때문에 상대적으로 젊은 층이 여기 프로그램에 상당히 관심이 있어 하는 지역입니다.

제가 왜 이걸 묻느냐 하면 전국적으로 주민자치센터가 생긴 지가 13년 됩니다마는 거의 제가 볼 때는 실패라고 봅니다. 물론 어떤 지역에는 정말 주민자치 프로그램이 활성화되어서 제대로 운영이 되는 데가 몇 군데 있습니다. 그러나 대다수의 주민자치센터가 제대로 운영되지 않고 있습니다. 그리고 관 주도적으로 되고 형식적으로 주민자치위원회가 운영되고 심지어는 주민자치위원들끼리도 주민자치센터가 무엇인지 기능과 역할을 모르는 분들이 더러 있습니다. 그런데 행정사무감사 자료를 보니까 이곡2동은 달서구뿐만 아니고 대구에서 제가 볼 때는 가장 모범적으로 운영이 잘 되고 있는 것 같습니다. 그리고 다른 동에 비해서 이 주민자치센터 예산도 보면 많이 집행되고 편성할 때 많이 하는데 총괄팀장이 이걸 담당하시죠?

수고하셨습니다. 다음 질의할 위원님 계십니까? 예, 김철희위원.

추가질의를 하겠습니다. 행정사무감사를 통해서 이 지역에 있는 주민의 제보가 있어서 동장님에게 말씀을 드려야 안 되겠나 싶어서 말씀을 드립니다. 이곡2동에 와룡공원하고 분수공원이 있습니다.

분수공원은 이곡1동이고 와룡공원은 신당동하고 이곡2동, 이곡1동에 걸쳐져 있습니다.

그런데 사행성 윷놀이를 하고 해서 민원인 불편이 있다는 주민 제보가 있어서 물어보는데 알고 있습니까?

저희들은 제보가 없었습니다. 아마 와룡공원은 산도 있고 해서 그렇지만 우리 동은 여기 뒤를 보고 이야기하는 모양인데 여기에는 와룡공원인데 공원이 큽니다. 저는 여기 와서 이렇게 큰 공원은 처음 봤는데 근린공원인데 여기에 자주 이용하는 사람들이 길 넘어서 신당동까지 거기에 주공에 영구임대아파트가 4천 세대가 있습니다. 거기 주민들이 대부분 90%가 됩니다. 그 사람들이 아침부터 계속 막걸리를 사가지고 먹고 돌아다니다가 여기가 아지트 비슷합니다. 그래서 그것은 제가 봤는데 화투치는 것은 못 봤는데 모서리에 한 날 보니까 화투를 치더라고요. 자리를 깔아놓고. 그것이 며칠 가다가 일시적으로 없어졌습니다. 동사무소 바로 뒷문이 있으니까 내가 한 번 나가보니까 전에는 있었는데 정리가 안 되겠나, 하고 생각을 했는데 그것이 내가 생각한 그 때에 마침 없어졌습니다.

잘 알겠습니다. 사행성 윷놀이하고 고성방가를 하고 해서 주민들이 불편하다고 행정사무감사를 통해서 제보가 들어와서 드리는 말씀입니다. 신경 써 주십시오.

자율방범대나 신당 지구대에 협조를 받아서 조치를 하도록 하겠습니다.

담당 팀장님도 신경을 써 주십시오.

더 이상 질의하실 위원? 더 이상 질의하실 위원이 계시지 않으므로 이곡2동에 대한 행정사무감사를 모두 마치겠습니다.

이성순위원입니다. 동장님 이하 여러 팀장님, 직원분들 수고 많습니다. 주요업무보고 자료를 보니까 두류1·2동은 지역 특성 상 자연부락이면서 노후 된 단독주택이 대부분을 차지하고 있죠?

수고하셨습니다. 다음 질의할 위원님 계십니까? 예, 김철희위원.

추가질의를 하겠습니다. 조금 전에 김철희위원님께서도 말씀을 하셨는데 주요 현안사업에 동 청사 신축 관계로 구청에서도 신경을 많이 쓰고 있고, 실질적으로 왜 신청사를 신축하는데 제대로 속도를 못 내고 있는지는 동장님이 제일 잘 아실 겁니다. 부지매입관계인데 부지매입을 하기 전에 구상하고 할 때 지주한테 동의서를 받았을 것 아닙니까? 법적인 효력은 없지만.

수고하셨습니다. 다음 질의할 위원님 계십니까? 더 이상 질의하실 위원이 안 계시므로 두류1·2동에 대한 행정사무감사를 모두 마치겠습니다.

안녕하십니까? 두류3동장 김미자입니다. 평소 존경하는 기획행정위원회 구상모 감사반장님, 이성순위원님, 김철희위원님께서 바쁘신 의정활동 에도 불구하고 우리 동을 방문해 주신데 대해 먼저 반가운 마음이 앞서고, 진심으로 감사의 인사를 드립니다. 그러면 업무보고에 앞서 우리 동 직원을 소개해 드리겠습니다. 직원 수는 전체 9명입니다. 먼저 행정6급 윤경득 총괄팀장입니다. (인사) 행정7급 성주현 씨는 서무업무를 담당하고 있습니다. (인사) 행정7급 최주일 씨는 청소, 교통 업무를 담당하고 있습니다. (인사) 사회7급 원영희 씨는 사회복지업무를 담당하고 있습니다. (인사) 사회8급 이윤미 씨는 사회복지업무를 담당하고 있습니다. (인사) 행정9급 신지원 씨는 회계, 민방위업무를 담당하고 있습니다. (인사) 그 외 창구에 두 명이 있습니다만 민원 업무처리 관계 상 인사드리지 못 한 점 양해해 주시기 바랍니다. 이상으로 직원소개를 마치겠습니다.

동장님 수고하셨습니다. 직원 분들은 돌아가셔서 근무하셔도 좋습니다. 다음은 동장님께서 일반현황에 대하여 보고하여 주시기 바랍니다.

업무보고 자료를 참고로 해서 주요업무에 대해서 간략하게 보고를 드리겠습니다. 먼저 일반현황이 되겠습니다.

동장님, 수고하셨습니다. 다음은 질의답변 할 것을 선포합니다. 질의하실 위원 계시면 발언신청 해 주시기 바랍니다. 예, 김철희위원님 질의하십시오.

이성순위원입니다. 동장님 이하 팀장님, 그리고 직원 여러분! 고생이 많습니다. 제가 여기 오기 전에 동장님이 잘 하신다는 보고를 받고 왔습니다. 제가 특별히 지적하고 싶은 내용은 없고 업무보고에 동장님께서 말씀하신 안전하고 깨끗한 동네 조성을 위한「말끔이 봉사단」을 특수시책사업으로 운영한다는 말씀을 듣고 감동을 받았습니다. 이런「말끔이 봉사단」을 운영하는데 사실은 처음에는 관에서 주도를 해야 안 되겠습니까? 이러한 성격의 사업은 관이 주도해서는 성공하지 못 합니다. 그래서 민간주도형태로 동장님이 하신다고 했는데 정말 잘 하신 것 같습니다. 그래서 관에서는 민간주도로 하는데 거기에 측면 지원을 해 줘야 됩니다. 그리고 자주 만나서 애로사항이 없는지, 유대관계를 면밀히 하고 지원을 해 주시고 하면 다른 동에서도 동장님 내용을 보시고 벤치마킹도 할 것이고, 지금 각 동마다 보면 쓰레기 때문에 골치가 아픕니다. CCTV를 설치해도 안 되고 홍보를 하고 아무리 계몽을 해도 지금 정착 단계를 넘어서서 말끔히 잘 되어야 되는데 애로사항은 없습니까?

저희들이 작년에 직원이 추운 겨울에도 늦게까지 했습니다만 여기 오니까 제일 문제가 청소더라고요. 그래서 작년에 직원들하고 나가니까 9월부터 시작했는데 현장계도도 많이 했는데 과태료도 세 건 정도 부과를 했습니다. 그리고 일단 현장 계도하는 부분도 상당히 효과가 있었고 금년에 그 사업이「말끔이 봉사단」이 있는데 직원들도 따라 나갑니다. 나가서 아무리 계도를 하더라도 실지로 단속에 들어가니까 주민들이 덜 버리는 것 같습니다. 그래서 저희들이 금년에 6월까지만 한 것도 작년 1년 단속한 실적보다 많습니다. 그래서 동에서는 직접적으로 단속권한이 없기 때문에 이 사람들이「말끔이 봉사단」들이 돌면서 직접 봉지를 열어봅니다. 열어 보면 거기에 증거자료가 나오면 단속반을 부릅니다. 단속반이 나오면 증거확보를 해 가지고 과태료를 부과한 것이 금년만 해도 작년에는 전체 17건 정도 부과를 했는데 지금은 40건 정도 됩니다.

하여튼 단속 결과도 있고 상당히 동장님의 의지가 상당하신데 앞으로 잘해 주시기 바랍니다. 이상입니다.

수고하셨습니다. 다음 질의할 위원님 계십니까? 그러면 본 위원장이 물어보겠습니다. 두류3동은 주차장이 없어서 이번에 6억을 확보한 것으로 알고 있습니다. 그런데 매입하는 과정에서 주민들이 관에서 개입을 한다고 하면 무조건 뻥튀기를 합니다. 이런 부분을 잘 아시고, 감삼동에도 동사무소 주차장이 좁아서 집 한 채를 매입하려고 하니까 일반 시중가보다 배를 달라고 합니다. 그래서 결국은 매입을 못 하는 경우가 생겼는데 여기에도 동사무소 바로 옆으로 해야 되기 때문에 그런 애로사항이 있을 것 같습니다. 잘 설득을 해서 한꺼번에 해결을 해야 됩니다. 이것을 자꾸 시간을 끌면 문제가 생기기 때문에. 그러니까 한 번 만에 해결할 수 있도록 하셔야 됩니다. 지금 감삼동 같은 경우는 4년 전에도 한 번 했고 또 작년에도 한 번 했습니다. 돈은 확보가 되어 있는데 사실 살려고 할 때마다 평당 몇 백만 원씩 뛰는 겁니다. 그러니까 결국은 사업을 포기를 하고 결국은 돈을 다른 데로 돌려줬는데 여기에도 그런 일이 없도록 사전에 정보 캐치를 하고 해서 그 사람들 동의가 있다면 감정평가 할 때도 조금 생각을 해 가지고 하시는 것이 맞다고 생각합니다. 괜히 감정평가가 나오면 그 감정평가에 의해서 관에서는 주도해야 되니까 애로사항이 있습니다. 그러니까 사전에 조율을 하고 해서 한 번 만에 해결할 수 있도록 해 주십시오. 그래야만 이 사업이 진행되지 아니면 사업이 또 다시 반환되어야 될 입장이 되니까 신경을 써 주십시오.

예, 알겠습니다.

고맙습니다. 더 이상 질의하실 위원이 안 계시므로 두류3동에 대한 행정사무감사를 모두 마치겠습니다.