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강원특별자치도의회 발언

김세영 의원 발언

제회 제차 교육위원회행정사무감사2013-11-19

김세영 의원 프로필 보기 →

유창옥위원장

안녕하십니까? 저는 강원도의회 교육위원회위원장 유창옥입니다. 감사 실시에 앞서 교육위원회 위원님들을 먼저 소개해 드리겠습니다. 속초ㆍ고성ㆍ양양ㆍ인제의 교육 제5선거구 김세영 위원이십니다. (김세영 위원 인사) 원주 제3선거구 김 현 위원이십니다. (김 현 위원 인사) 동해ㆍ삼척ㆍ태백ㆍ영월의 교육 제4선거구 신철수 위원입니다. (신철수 위원 인사) 동해 제2선거구 오원일 위원이십니다. (오원일 위원 인사) 원주ㆍ홍천ㆍ횡성의 교육 제2선거구 이문희 위원입니다. (이문희 위원 인사) 강릉ㆍ정선ㆍ평창의 교육 제3선거구 최돈국 위원입니다. (최돈국 위원 인사) 조영기 부위원장님과 정을권 위원님께서는 개인 사정으로 오늘 참석하지 못하게 되겠습니다. 다음으로 의회사무처 교육전문위원실과 강원도교육청 직원을 소개해 드리겠습니다. 이성희 전문위원입니다. (전문위원 이성희 인사) 이현종 의정담당 사무관입니다. (의정담당 이현종 인사) 박상민 주무관입니다. (주무관 박상민 인사) 강원도교육청 감사담당관실 김맹겸 사무관입니다. (사무관 김맹겸 인사) 허창영 주무관입니다. (주무관 허창영 인사) 정책기획관실 손상혁 주무관입니다. (주무관 손상혁 인사) 좌석을 정돈해 주시기 바랍니다. 지금부터 지방자치법 제41조 및 같은 법 시행령 제39조와 강원도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례에 의거 강원도홍천교육지원청 및 강원도고성교육지원청에 대한 2013년도 행정사무감사를 실시할 것을 선언합니다. 이종영 교육장님과 임채순 교육장님을 비롯한 관계 공무원 여러분! 건강한 모습으로 이렇게 뵙게 되어서 대단히 반갑습니다. 이번 행정사무감사 수감준비를 위하여 애쓰신 홍천교육지원청 및 고성교육지원청 관계 공무원의 노고에 치하와 격려의 말씀을 드립니다. 여러분도 알고 계시는 것처럼 행정사무감사는 한 해 동안 추진하였던 업무 전반에 대하여 그 실태를 파악하고 의정활동과 예산안심사를 위한 자료수집 및 행정 집행의 잘못된 부분을 시정하며, 행정의 효율성을 높이기 위한 것으로서 도민의 대표기관인도의회에서 도민을 대신하여 실시하는 감사이므로 명확하고 성실한 자세로 감사에 임해 주실 것을 당부드립니다. 아울러 집행부에서는 이와 같은 목적이 효율적이고 원만하게 잘 달성될 수 있도록 위원님들의 질의에 진솔하고 성의 있는 답변을 당부드리겠습니다. 그러면 감사진행 순서를 말씀드리겠습니다. 감사진행은 증인선서, 수감기관장 인사 및 간부소개, 업무보고 및 질의ㆍ답변 순으로 진행하도록 하겠습니다. 그러면 먼저 지방자치법 제41조 4항의 규정에 의거 출석 요구된 공무원의 증인선서가 있겠습니다. 증인선서를 하기에 앞서 선서를 하는 취지와 처벌규정 등에 대하여 안내말씀을 드리겠습니다. 선서를 하는 이유는 강원도의회가 행정사무감사를 실시함에 있어 증인으로부터 양심에 따라 숨김없이 사실대로 증언을 하겠다는 서약을 받기 위한 것입니다. 만약 증인이 증언을 함에 있어서 허위증언을 한 때에는 지방자치법 제41조 제5항의 규정에 의거 고발될 수 있으며, 정당한 이유 없이 출석하지 아니하거나 증인선서 및 증언을 거부한 때에는 500만 원 이하의 과태료를 부과당할 수 있음을 알려드립니다. 그러면 홍천교육지원청 이종영 교육장님께서는 발언대로 나오셔서 선서문을 낭독한 후 선서문에 서명하여 본 위원장에게 제출해 주시기 바랍니다.
종영

이종영홍천교육장

“선서. 본인은 강원도의회가 지방자치법 제41조와 같은 법 시행령 제43조 및 강원도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례 제2조의 규정에 의하여 소관업무에 대한 행정사무감사를 실시함에 있어 성실하게 감사를 받을 것이며, 증인으로서 증언을 함에 있어서는 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로 말하고 만일 거짓이 있으면 위증의 벌을 받기로 서약하고 이에 선서합니다.” 2013년 11월 19일 ㆍ홍천교육지원청 교 육 장 이종영 ㆍ고성교육지원청 교 육 장 임채순

유창옥위원장

이종영 교육장님께서는 자리에 돌아가 앉아주시기 바랍니다. 계속해서 이종영 교육장님께서는 인사말씀과 업무보고를 하여 주시기 바랍니다.
종영

이종영홍천교육장

안녕하십니까? 강원도 홍천교육지원청 교육장 이종영입니다. 강원도민을 위한 바쁜 의정활동 가운데에서도 홍천교육지원청을 방문해 주신 존경하는 강원도의회 교육위원회 유창옥 위원장님을 비롯한 위원님 여러분들을 진심으로 환영하면서 평소 홍천교육을 위해 많은 사랑과 관심으로 응원해 주신 데에 깊은 감사를 드립니다. 주요업무 보고에 앞서 오늘 자리에 참석한 간부 공무원을 소개해 드리겠습니다. 교육과장 홍순목 장학관입니다. (교육과장 홍순목 인사) 행정과장 박봉훈 사무관입니다. (행정과장 박봉훈 인사) 지금부터 2013학년도 홍천교육지원청 주요업무를 보고드리겠습니다. 유인물을 참고해 주시기 바랍니다. 보고순서는 목차와 같습니다. 보고서 1쪽 일반현황입니다. 우리 교육지원청은 2과 9담당, 총 68명의 직원과 71개의 유ㆍ초ㆍ중학교에 6,172명의 학생과 781명의 교직원이 희망 홍천교육을 위해 노력하고 있습니다. 보고서 3쪽 홍천교육의 기본방향입니다. 꿈ㆍ보람ㆍ믿음이 가득한 희망 홍천교육을 슬로건으로 아름답고 강인한 무궁화 인재 육성을 교육지표로 삼고 5개의 중점 추진 과제와 2개의 역점사업 및 특색교육을 추진하고 있습니다. 중점과제 1. 꿈을 가꾸는 교육입니다. 보고서 5쪽부터 11쪽까지 참고해 주시기 바랍니다. 학생들이 스스로 결정하고 더불어 살아가기 위해 홍천 지역의 농촌 교육 농장을 활용한 밥상머리 교육을 추진하고 있으며, 함께 즐기고 실천하며 나누는 삶을 위해 찾아가는 문화예술 공연, 학교별 작은 무대 공연 등 학생 문화활동 지원과 학교 스포츠클럽 활성화와 학생 정신 건강서비스 등 건강한 삶을 위한 체육ㆍ보건 교육 활성화에 노력하고 있습니다. 둘째, 새로움을 찾는 교육입니다. 12쪽부터 20쪽까지입니다. 뒤떨어지는 아이들이 없는 책임교육을 위해 권역별 기초학력 및 맞춤형 책임지도 시스템을 조직하여 운영하고 있으며, 비학습적 부진 요인을 진단하고 찾아가는 맞춤형 학습클리닉 순회수업과 보정 교육 등으로 교육결손을 조기에 해소하고자 노력하고 있습니다. 다양성 교육으로는 맞춤형 교육을 위해 특기적성 프로그램 운영을 확대 지원하고 홍천 영재교육원의 내실화를 기하고 있으며, 책 읽는 입학식ㆍ독서동아리ㆍ독서캠프 등 삶을 풍요롭게 하는 독서 교육과 사고력을 키워주는 창의교육을 위해 학습자 역량강화를 위한 스마트 교육과 융합인재교육을 활성화하고 있습니다. 유치원 협력 체제 운영 및 교육환경 개선으로 유아교육의 질을 향상시키고 있으며, 희망누리학교 운영과 전환 교육 및 진로직업 교육을 위한 제과제빵 및 문화교실 운영으로 특색교육을 강화하고 있습니다. 셋째, 행복을 나누는 학교입니다. 21쪽부터 23쪽까지입니다. 교육공동체 모두가 행복한 학교 조성을 위해 학생의 능력과 실력을 키워주는 1학교 1특성화교육 프로그램을 운영하고, 학부모 연극ㆍ기자단ㆍ진로코치 동아리 등을 구성하여 학부모와 지역사회가 만족하는 학교를 만들어가고 있습니다. 교육에서 소외받는 아이들이 없는 학교를 만들기 위해 더불어 방학캠프, 의료 및 심리 치유 프로그램 등 교육복지 우선 지원 사업을 적극 추진하고 있으며, 친환경 급식 및 다문화가정 교육지원, 교육기부 활성화 등에도 힘쓰고 있습니다. 넷째, 즐거움이 넘치는 학교입니다. 28쪽부터 31쪽까지입니다. 학생회, 학부모회 등 학교 내 자치조직 기능을 강화하고 있으며, 학교 폭력 예방 및 근절, 교통안전교육, 위험 시설 점검 및 온종일 안전체계 구축으로 안전한 학교, 건강한 학생을 위해 노력하고 있습니다. 다섯째, 감동을 주는 교육행정입니다. 32쪽부터 39쪽까지입니다. 교육 정책 참여기회 확대를 위하여 교육공동체 의견 수렴과 너브내 소식지를 제작ㆍ배포하고 교육비리ㆍ부조리 근절을 위해 청렴 다짐 행사, 신고센터운영 등으로 청렴 홍천교육을 추진하고 있으며, 지자체와 실무협의회 정례화, 교육재산 활용 및 가치증진을 통해 지방교육재정 효율성을 강화하고 현장중심, 교육중심의 인사제도 마련과 여성공무원의 참여 확대 등으로 합리적이고 효율적인 교육행정 체제를 구축하고 있습니다. 38쪽 역점사업입니다. 첫째, 좋은 선생님, 좋은 수업 만들기를 통해 선생님의 열정ㆍ전문성과 참여를 이끌어냄으로써 감동적인 희망 홍천교육을 실현하고 있으며, 둘째 홍천군의 넓은 행정구역 및 소규모 학교가 많은 지역특성 활용 교육프로그램 등을 공동 운영함으로써 교육활동의 만족도를 극대화하고, 작은 학교 희망 만들기를 활성화시키고자 권역별 희망 교육 프로젝트를 운영하고 있습니다. 40쪽 특색교육입니다. 이 사업은 지방자치단체와의 협력과 예산 지원을 받아 이루어지는 사업으로, 첫째 홍천에 대한 자긍심과 공동체 의식을 지닌 향토 인재 육성을 위하여 내 고장 너브내 사랑 교육을 추진하고 있으며, 둘째 1인 1악기 연주를 통한 감성교육으로 건전한 여가와 취미생활로 감성이 풍부한 글로벌 시민 육성과 학교폭력 예방 및 인성교육을 위하여 노력하고 있습니다. 학생들에게는 꿈을, 교직원들에게는 보람을, 학부모와 지역주민들에게는 믿음을 주는 희망찬 홍천 교육을 위해 최선의 노력을 다할 것을 다짐하면서 이상으로 주요업무보고를 마치겠습니다. 감사합니다.

유창옥위원장

이종영 교육장님 수고하셨습니다. 자리에 돌아가 앉아주시기 바랍니다. 다음은 고성교육지원청 임채순 교육장님 나오셔서 인사말씀과 업무보고를 하여 주시기 바랍니다.
채순

임채순고성교육장

안녕하십니까? 강원도 고성교육지원청 교육장 임채순입니다. 존경하는 유창옥 위원장님을 비롯한 위원님들을 모시고 행정사무감사를 받는 데에 대하여 우선 감사의 말씀을 드립니다. 먼저 우리 청 간부 직원을 소개하겠습니다. 김혜영 교육과장이십니다. (교육과장 김혜영 인사) 정도현 행정과장입니다. (행정과장 정도현 인사) 지금부터 변화하는 학교, 희망을 주는 고성교육 주요업무를 보고드리겠습니다. 보고순서는 일반현황, 기본방향, 주요업무 추진실적, 특색교육, 역점사업 순입니다. 1쪽, 2쪽의 일반현황입니다. 행정조직은 2과 9담당 2직속기관이며, 유치원 11개 원, 초등학교 14개 교, 중학교 4개 교, 고등학교 4개 교에 2,700여 명의 학생과 350여 명의 교원이 교육활동에 전념하고 있습니다. 4쪽 고성교육의 기본방향입니다. 3개의 역점사업과 1개의 특색교육 및 5개의 중점과제를 바탕으로 꿈을 키우며 나눔을 실천하는 창의인재 육성을 위해 고성교육 비전을 변화하는 학교, 희망 주는 고성교육으로 설정하여 운영하고 있습니다. 5쪽 2013년 주요업무 추진실적입니다. 첫째, 바른 삶을 실천하는 인간 교육에 대하여 말씀드리겠습니다. 더불어 살아가는 아름다운 품성을 기르기 위해 학생 자치회의실을 설치하여 토론 문화를 활성화하고 학생, 교사, 학부모 동아리를 지원하고 있습니다. 모두가 나눔을 실천하는 삶을 위해 다양한 학교 문화예술 프로그램을 지원하고 나누고 베푸는 봉사활동을 실천하며 체육ㆍ보건 교육을 활성화하고 있습니다. 9쪽입니다. 서로 이해하며 배려하는 성장을 위해 Wee 클래스 전문상담사 월례회와 각종 연수도 운영하였습니다. 다양성을 존중하는 민주 시민을 육성하고자 성평등 교육, 민주시민 역량강화, 생태ㆍ환경교육, 정보통신 윤리교육, 진로ㆍ진학 교육을 운영하였습니다. 12쪽 둘째, 꿈과 소질을 키우는 창의교육에 대하여 말씀드리겠습니다. 충실한 기초ㆍ기본 교육은 기초학력 미달 학생 지도를 위한 다중지원체계 구축, 학습클리닉센터 운영, 전문기관의 연계 진단 등 기초학력 책임지도에 힘쓰고 있습니다. 14쪽 만 가지 꽃을 피우는 맞춤형 교육을 실현하기 위해 자율적이고 특색 있는 학교 교육과정 운영, 창의ㆍ인성 교육과 방과후 지원, 영재교육 내실화에 노력을 기울이고 있습니다. 17쪽 사고력을 키워주는 창의교육을 위해 초계수련장을 이용한 발명 교실과 영어권 해외연수를 실시하고 생태학교 지원 등 탐구력을 키우는 교육환경을 조성하였습니다. 19쪽 삶의 기초를 다지는 유아교육을 위해 행복한 울타리 방과후 과정의 내실화와 누리과정을 지원하고 있습니다. 20쪽 풍요로운 삶을 위한 독서교육은 뒷부분 특색교육에서 말씀드리도록 하겠습니다. 21쪽 장애의 차이를 극복하는 특수교육은 각종 캠프와 교육프로그램 및 특수교육지원센터활동을 통해 특수교육 기회 확대를 위해 노력하고 있습니다. 22쪽입니다. 셋째, 나누고 함께하는 교육복지는 교육비 지원으로 행복한 학교를 만들고 보육이 활성화된 교육을 위해서 오후 돌봄 15실, 토요 돌봄 4실, 저녁 돌봄 1실을 운영하고 있으며 농산어촌 교육지원을 위해 교육과정을 공유하는 소규모학교 협동체제를 지원하고 있습니다. 23쪽 모두가 사랑받는 학교를 위해 위기 학생에 대한 통합집중관리지원시스템 구축 운영과 다문화가정 자녀의 맞춤형 교육을 지원하고 있습니다. 24쪽입니다. 삶의 질을 높이는 평생교육은 학교에 대한 각급 기관의 교육기부를 위해 협력 체제를 지원하고 있습니다. 25쪽 학교 교육여건 개선을 위해 교육환경 시설개선 및 운동장 개선사업 등으로 쾌적하고 아름다운 학교 환경을 지원하고 계약제 직원의 고용안정 및 역량강화 연수로 전문성 신장에도 노력하고 있습니다. 26쪽입니다. 친환경 급식 운영 지원에 대하여 말씀드리겠습니다. 지역산 친환경쌀 공급 계약 체결, 열린 급식 운영의 날을 지원하고 급식환경 개선에도 최선을 다하고 있습니다. 28쪽 넷째, 서로가 존중하는 학교 문화입니다. 학생 기본권 보장에 노력하고 있으며, 학교 내 자치조직 기능 강화를 위해 어린이회, 학생회, 학부모회를 운영하며 토론중심의 교직원회의 문화를 조성하고 있습니다. 학교 운영 체제의 민주성ㆍ효율성 제고를 위해 운영위원회의 회의일정 및 안건을 홈페이지에 탑재하고 전문성 향상을 위한 연수도 실시하였습니다. 안전한 학교, 건강한 학생을 위해서 예방 중심의 생활지도 및 안전지도에 힘쓰며, 유관기관과 협력 체제를 강화하는 등 최선을 다하고 있습니다. 다섯째, 교원행정 업무 경감을 위해 교무업무 전담팀 운영지원과 교무행정사의 역량강화 연수도 실시하였습니다. 32쪽 믿음 주고 책임지는 교육행정입니다. 교육정책 참여 기회를 확대하고자 학부모 지원센터의 운영을 내실화하고 교육 비위 및 부조리 근절로 투명하고 깨끗한 교육 풍토를 조성하며, 투명한 지방교육재정 운영, 현장중심ㆍ교육중심 인사제도, 고객중심 맞춤형 민원서비스 추진에도 힘쓰고 있습니다. 다음은 36쪽 특색교육입니다. 특색교육은 생각 자람 독서교육입니다. 고성 독서교육협의회, 독서동아리, 독서캠프 등의 활동으로 독서교육을 활성화하고 모든 학교를 대상으로 학교 도서관 방문 상담도 실시하였습니다. 38쪽 역점사업입니다. 첫 번째, 역점사업으로는 책임지도를 통한 기초ㆍ기본학력 신장입니다. 기초학력 부진학생 책임지도제를 추진하고 개별 맞춤형 학력관리제를 운영하고 있습니다. 두 번째, 행복한 학교를 열어가는 창의적 체험활동 운영입니다. 초ㆍ중학교 모두 주제가 있는 창의적 체험활동을 알차게 운영하도록 지원하고 있습니다. 마지막으로 통일을 꿈꾸는 프로그램 운영입니다. 통일 연어 방류 행사, 병영체험, 북쪽 친구 바로알기 등 다양한 활동을 전개하였습니다. 이상 보고드린 고성교육지원청의 주요업무보고 내용을 바탕으로 변화하는 학교, 희망 주는 고성교육이 되도록 최선의 노력을 다하겠습니다. 감사합니다.

유창옥위원장

임채순 교육장님 수고하셨습니다. 자리에 돌아가 앉아주시기 바랍니다. 다음은 질의ㆍ답변을 진행하기에 앞서 원활한 회의진행을 위해서 자료요구하실 위원님 계시면 먼저 자료를 요구해 주시기 바랍니다. 신철수 위원님 자료요구를 해 주시기 바랍니다.

신철수위원

양 교육지원청에 공통으로 요청하겠습니다. 요청을 해서 받아보니까 교육지원청별로 자세히 자료를 제출하는 교육지원청이 있는 반면에 너무 성의가 없이 아주 보기가 민망스러운 점도 있습니다. 그래서 교육지원청에서 먼저 받았던 자료를 일단 보여드리겠습니다. 그거대로 해 주시면 고맙겠습니다. 2012학년도하고 2013학년도의 타 시도 진학현황과 우리 도 시ㆍ군 진학현황, 그런데 2014년 것을 자꾸 빼더라고요. 강원외고하고 과학고등학교에 대해 학교별로 지원한 인원을 꼭 명시해서 제출해 주시면 고맙겠습니다. 그다음에 두 번째는 2013년도와 2014년도 파견교사현황하고 충원 여부, 예를 들어서 1년 이상 파견되면 정규발령이 아닙니까? 그렇게 명시해 주시면 고맙겠습니다. 그다음에 세 번째 장애인편의시설 현황을 제출해 주시고, 네 번째 보건교사와 영양교사 수업시수 배정현황에 대해 2013학년도 것을 보여주시면 고맙겠습니다. 다른 데에서는 7~8개 했습니다만 본 위원이 전문위원님께 줄 테니까 그것을 보고 작성해 주시면 고맙겠습니다. 이상입니다.

유창옥위원장

다음 자료요구하실 위원님, 이문희 위원님 요구해 주시기 바랍니다.

이문희위원

안녕하십니까? 이문희 위원입니다. 홍천교육지원청과 고성교육지원청 같이 해 주시면 좋겠습니다. 초ㆍ중ㆍ고ㆍ특수학급 학교별과 학급별 정원 현황을 제출해 주시고, 두 번째는-2013년 11월 19일 현재입니다.-중ㆍ고등학교별 중도탈락자 인원수 현황만 알려주시면 되겠습니다. 그다음에 세 번째는 양 교육지원청에서 담임활동컨설팅 운영을 잘하시는데 컨설팅장학수업지원실적, 수업 면에서, 생활지도 면에서 한 것이 있으면 함께해 주시기 바랍니다. 그다음에는 전체 청소년단체별 초ㆍ중ㆍ고등학교 학생 수 현황을 해 주시면 되겠고, 중ㆍ고등학교 교과교실설치운영 현황을 제출해 주시고, 2013년도 작은학교 희망만들기 추진현황을 제출해 주시기 바랍니다. 이상입니다.

유창옥위원장

다음 질의하실 위원님, 김 현 위원님 자료요구해 주시기 바랍니다.
김현

김현위원

원주 김 현 위원입니다. 홍천과 고성 공통으로 최근 3년간 성폭행만이 아닌 성관련 사건ㆍ사고가 있었는지 데이터를 주시고요, 그다음에 양 지역 관내학교들의 급식자재 납품시간별 현황이 있으면 데이터를 주시고 없으면 담당자들께서 쪽지에 가장 빠른 시간과 가장 늦은 시간의 학교를 제출해 주시고 데이터가 있으면 전체 주셨으면 좋겠고, 그리고 마찬가지로 관내 탈북청소년, 흔히 새터민이라고 얘기하지만 북한이탈주민들 말고 진학해 있는 탈북청소년 현황이 있으면 있는 대로, 없으면 없다고 얘기해 주시고, 세 번째로 고성교육지원청에서 교통안전교육을 실시한 구체적인 현황 내용을 주셨으면 좋겠습니다. 이상입니다.

유창옥위원장

다음 자료요구하실 위원님, 오원일 위원님 자료요구해 주시기 바랍니다.
원일

오원일위원

오원일 위원입니다. 2개 교육지원청 다 방과후 교육과 종일돌보미, 토요돌봄까지 교사 현황, 전부 강사들이 대체적으로 많습니다. 그리고 아이들 하교할 때 하교는 어떻게 하는지, 그다음에 지역아동센터와 1년 동안 연계한 사항, 그리고 홍천과 고성은 성교육을 하려면 강사를 구하기가 어려울 것으로 알고 있어요. 타지에서 모시고 와야 되는 것으로 알고 있는데 올해 성교육은 어떤 분들을 모시고 했는지 자료를 주시기 바라고 올해 CCTV설치를 학교마다 다 했습니다. CCTV를 설치한 화소의 내용과 어느 업체 얼마의 일을 한 것까지 상세한 설치추진 내역을 주시기 바랍니다. 홍천군 같은 경우에는 대안학교로 팔렬중ㆍ고등학교가 있죠.
종영

이종영홍천교육장

대안학교가 아니라 정식 인가학교입니다.
원일

오원일위원

그렇습니까? 거기에 대한 현황을 주시기 바랍니다. 이상입니다.

유창옥위원장

다음 자료요구하실 위원님, 최돈국 위원님 자료요구해 주시기 바랍니다.

최돈국위원

최돈국 위원입니다. 양 교육지원청에 자료요구를 하겠습니다. 관내에 비교과 담임선생님들이 많이 계시죠. 보건교사, 사서교사, 영양교사, 상담교사, 특수교사가 되겠죠. 특수교사까지 넣어서 1년에 한 번씩 하는 성과상여금 S등급, A등급, B등급 이런 게 있죠. 등급 분포, 학교는 필요 없고 급별로 초ㆍ중ㆍ고 2012년도하고 2013년도 현황을 주시기 부탁드리겠습니다. 홍천교육지원청에서는 원당초등학교 광원분교장이 폐교됐죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

지금 무엇으로 활용하고 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

체험학습장으로 운영하고 있습니다.

최돈국위원

2012년도와 2013년도의 활용 실적이라 해야 될까, 내역에 대해 자료를 제출해 주시기 바랍니다. 이상입니다.

유창옥위원장

다음 요구하실 위원님 안 계십니까? 김세영 위원님 없으십니까?
세영

김세영위원

예, 없습니다.

유창옥위원장

더 이상 자료요구를 하실 위원님이 없으므로 집행부에서는 위원님들이 요청하신 자료를 준비해 주시고 바로 준비가 어려운 자료는 오찬시간 종료 전까지 준비해 주시기 바라며, 요청한 자료는 위원 전원에게 배부해 주시기 바랍니다. 그러면 홍천교육지원청과 고성교육지원청 업무전반에 대한 질의ㆍ답변을 진행하도록 하겠습니다. 먼저 질의ㆍ답변 방법을 말씀드리겠습니다. 질의와 답변은 일문일답으로 진행하도록 하겠습니다. 그리고 효율적이고 원만한 감사진행을 위하여 1차 질의시간은 1인당 답변시간을 포함해서 20분 이내로 하되 질의 중인 위원의 질의 마무리 시간 등을 고려하여 흐름이 깨지지 않는 범위 내에서 본 위원장이 다소 탄력적으로 운영하도록 하겠습니다. 또한 답변이 부족한 부분에 대해서는 추후 10분 내에 보충질의 시간을 드리도록 하겠습니다. 효율적이고 능률적인 행정사무감사를 위해 위원님들께서 질의하실 때에는 핵심만 요약해서 질의해 주시기 바라며 교육장님 답변 또한 위원님들의 이해가 쉽도록 간단명료하게 답변해 주시되 앉은 좌석에서 답변하여 주시기 바랍니다. 과장이나 담당 등 관계공무원의 답변이 필요할 경우에는 위원장의 허락을 득한 후 관계공무원으로 하여금 답변하시게 하되 발언대로 나오는 관계공무원께서는 회의록 기록 등을 위하여 직ㆍ성명을 밝혀주시고 답변하여 주시기 바랍니다. 그러면 질의하실 위원님께서는 발언신청 후 질의해 주시기 바랍니다.

신철수위원

동해ㆍ삼척ㆍ태백ㆍ영월의 교육의원 신철수입니다. 2013학년도를 어떻게 보면 4분기, 12월, 1월, 2월 마지막 분기 때에는 대다수 실적평가를 그 학년도에 주로 많이 하게 되겠습니다. 바쁜데 행정사무감사를 준비하느라 고생 많으셨습니다. 지역교육지원청 행정사무감사가 오늘이 마지막인데 지역교육지원청 행정사무감사를 통해서 문제점이 드러난 부분들을 내일부터 이틀간 본청 행정사무감사에서 그에 관련된 부분을 집중적으로 감사를 하기 위한 자료가 되리라고 봅니다. 하여간 오늘 본 위원이 말씀드리는 부분을 잘 숙지하셔서 그 내용들이 2014학년도에는 꼭 반영돼서 참고가 됐으면 하는 바람입니다. 우리 홍천교육장님은 1년 이상이 되셨는데 어떻게 보면 홍천관내 학교들을 전부 방문하셨을 텐데 학력이라든가 기타 교육환경시설이라든가 모든 부분에 대한 파악이 완전히 되셨고, 마무리 단계는 남은 동안 홍천교육지원청이 교육장님 계실 때에 많은 성과가 있었다는 평가를 받으리라 생각합니다. 첫째, 본 위원은 학력관리에 대해서 말씀드리겠습니다. 홍천교육장님, 학교방문을 통해서 학교의 학력관리를 전담하셨을 텐데 학교방문을 하실 때는 교육장 혼자 방문하시는지 아니면 교육학력과 관계되는 다른 장학사님이 같이 동행을 하시는지?
종영

이종영홍천교육장

답변드리겠습니다. 학교방문 시에는 해당 학교에 가장 핵심적인 부분을 담당하고 있는 장학관님 및 행정과의 담당 중에서 한 분을 모시고 갑니다.

신철수위원

장학사 한 분 하고 행정과에 한 분 하고 이렇게 가시죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

신철수위원

그런데 그 학교를 가실 때 기초학력이라든가 기본학력 분포의 내용을 가지고 가실 거 아닙니까? 2013년도 학력관리에 대해서 나름대로 교육장님의 계획이라든가 목표 이런 것에 대해서 간단하게 말씀해 주시시기 바랍니다.
종영

이종영홍천교육장

답변드리겠습니다. 홍천 관내는 지역특성상 너무 넓어서 4개 권역으로 나누고 있습니다. 초등학교 4개 권역별 컨설팅을 하고 있습니다. 그러니까 제가 학교별로 나가는 경우도 있고 또한 어느 학교에 나갈 때 인근 권역별 학교가 같이 모여서 하는 경우도 있습니다. 먼저…….

신철수위원

예, 무슨 말씀인지 알았습니다. 우리 도교육청에서 신학력신장방안의 내용이 여러 번 바뀌었는데 2013학년도 6월부터는 선진형 학력향상방안이라고 해서 다시 작업을 하고 있습니다. 그거에 대해서 교육장님 회의 때라든가 교육장님이 특별히 도교육청에 이러한 학력관리에 관계되는 부분에 어떤 주문을 하신 일이 있는지, 예를 들어서 신학력신장방안이 일선학교에서는 어려움이 있다, 이런 부분은 이렇게 했으면 좋겠다 이런 것을 요청한 일이 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

도교육청에 요청한 적은 없습니다.

신철수위원

없죠. 이게 문제입니다. 누차 말씀을 많이 드렸습니다만 2~3년 전부터는 도의 학력수준만은 전국 17개 시도에 뒤지지 않고 상위권에 있었습니다. 근 2~3년 사이에 하위권으로 추락했어요. 원인이 어디에 있느냐, 교육감께서 늘 강조하는 신학력신장방안이 너무 일선학교에서는 느슨하다, 이런 결론입니다. 왜 그러냐 하면 아이들끼리 또 학교끼리 학력평가를 가지고 서로 비교를 안 하니까, 어느 정도 비율을 할 때는 교육지원청마다 성적이 발표돼서 신경을 많이 써야 되는데 전혀 신경을 안 씁니다. 예를 들면 중학교나 고등학교의 학급이 20학급 이상 넘어가면 국ㆍ영ㆍ수 교과담임은 7~8명 됩니다. 이렇게 1반과 2반은 A교사, 3반과 4반은 B교사 전략과목들을 그렇게 평가를, 그게 바로 교육장님의 재량인데 신학력신장방안이 도에서 그러한 수준으로 발표되면 교육장님은 전략과목이라도 교육과정배정이라든가 교육과정운영상에 교육지원청마다 특이한 운영방법을 강구해야 학력관리가 되지 그냥 가만히 둬서는 절대로 안 됩니다. 본 위원은 퇴임 후 1년 반 쉬었다가 의회 의정활동을 합니다만 40년 가까이, 그중에 몇십 년은 학력관리에 관계되는 부분은 그래도 노력해 봤습니다. 그런데 요즘은 일선학교에서 그런 부분이 절대 보이지 않습니다, 비교를 안 하니까. 본 위원도 역지사지로 실제로 행감에 나가면서 교육장님들의 입장을 겪어봤기 때문에 압니다. 거점학교의 큰 학교는 교육과정운영상의 문제를 교육장님이 협의하셔서 달리 운영하셔야지 부임해서 2년만 근무하시고 교육을 이끌어 내신다 이거 가지고는, 그 지역에서 교육장님 평가를 어떻게 평가하실지 몰라도 그런 부분은 신경을 쓰셔야 되지 않을까 생각합니다. 그래서 기초학력과 기본학력, 담당장학사님을 여기에 제가 표시를 했습니다만 장학사님이 오후에 그 자료를 개별적으로 요구하겠습니다. 하여튼 그 자료를 보시면 공통적으로 똑같은 문제를 학교별로 출제하다 보니까 별 볼 일이 없고 자료의 잣대를 측정할 수 없습니다. 그래서 학력관리하는 장학사님들끼리 인근 교육지원청과 협의해서, 좋은 방법은 있습니다. 다른 시도의 자료를 드리겠습니다. 그것을 보시고 그렇게 운영하는 것이 학력관리에 바람직하다. 꼭 2014학년도에는 그 부분을 반영해서 교육장님이 그러한 부분을 관심 있게 체크해 주시면 그 부분을 장학사님과 협의하도록 이렇게 부탁드리겠습니다. 그다음에 두 번째, 오후에 다시 추가질의 때 말씀드립니다만 진학지도입니다. 강원외고와 강원과학고등학교 2012년도와 2013년도, 2014학년도는 지금 발표됐기 때문에 추이가 어떻게 증가했는지 감이 됐는지 왜 늘어났는지 이걸 파악하셔야 되는데 어저께 두 교육지원청을 하는 도중에 원주는 워낙 학생 수가 많으니까, 과학고와 강원외고 이런 학교에 약 150명 정도가 응시했다가, 합격한 인원은 적습니다만 그런 게 늘어납니다. 자꾸 늘어나는 이유가 뭔지, 과연 평준화 이후에 더 늘어났는지 비평준화 쪽을 선호하는지 체크해 보시고 거기에 대한 관련 자료가 나오면 오후에 다시 한번 말씀드리겠습니다. 본 위원이 학력관리 관계되는 보고서를 보면 내용이 너무 빈약해서 짚을 게 없습니다. 교육지원청의 업무보고 자료를 보면 일률적으로 똑같은 주제와 그에 따른 실천사항역점사업인데 그래도 두 교육지원청은 역점사업에 학력관리가 약간 삽입됐기 때문에 마음은 놓입니다. 그래서 꼭 기초기본학력에 대해 신중한 협의회를 가쳐서 2014년도에는 꼭 반영되도록 부탁드리겠습니다. 그다음에 교과교실제와 학력관리가 어떤 밀접한 관계가 있는지, 홍천교육장님.
종영

이종영홍천교육장

예.

신철수위원

교과교실제에 대해 현황파악을 해보셨죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

신철수위원

자료를 가지고 계시면 말씀해 주시기 바랍니다. 홍천 관내에 대해 교육장님이 다 파악이 안 되실 겁니다, 고성도 그렇고.
종영

이종영홍천교육장

교과교실제는 서석중학교하고 홍천여자고등학교에서 운영하고 있습니다.

신철수위원

교과교실제가 2009년도부터 교육부에서 연차적으로 전부 다 예산을 배부해서 희망하는 시도에서는 다 했습니다만, 다만 유휴교실이 부족한 데는 신청을 못 합니다만 교과교실제가 예를 들어서 영어와 수학 쪽이 유형이라면 수준별로 이루어져야 됩니다. 수준별로 이루어지지 않으면 교과교실제의 효율성이 떨어지니까, 특히 수학과 영어, 교과교실제의 운영부분은 수준별로 적용될 수 있도록 연구해 주시고 어떤 지역에는 15~16개 학교가 있는 반면 어떤 지역에서 인구라든가 학급이라든가 비슷한데 3~4개 학교밖에 없습니다. 왜 그런가, 그것도 교원들의 성향이라고 하면 우습습니다만 그런 부분을 분석해 보니까 학교장이라든가 교육장님의 적극적인 의지에 달려있다고 보고 있습니다. 꼭 점검해 주셔서 학력관리에 대해 교과교실제가 밀접한 관계를 이룰 수 있도록 부탁드리겠습니다. 고성에는 교과교실제를 하는 중학교는 몇 학교입니까?
채순

임채순고성교육장

3개 학교입니다. 고등학교는 1개 있습니다.

신철수위원

고성은 군 지역으로 학교급별 규모가 작은데 중학교는 그래도 관심 있게 일찍 시작했더라고요. 특히 학력관리담당 장학사님은 전략과목의 담임들과 의논해서 꼭 체크가 될 수 있도록 부탁말씀을 드리겠습니다. 그다음에 보건교사와 영양교사에 관계되는 자료를 요구했습니다만 오후에 다시 한번 간단하게 하겠습니다. 여기에 보건교사 교육과정 담당장학사님이 계시더라고요. 업무분장이 잘 짜여져 있는데 보건교사에 해당되는 분이 연 15시간이면 15시간 중에 교과영역별로 성교육 또는 예절부분이라든가, 그다음에 영양교사는 영양교사의 시수가 많이 배당 안 되어 있습니다만 비만이라든가 각종 건강과 관련되는 부분에 대해 교육과정운영 연 주간 시수가 얼마나 배당되는지 그런 것을 점검하셔서 2014년도에는 교육과정에 보건교사, 영양교사 시수확보와 교육부 법령사항으로 그 시간 내에 꼭 들어가 있는지 아닌지를 점검해 주시기 바랍니다. 기타 자세한 내용은 다시 오후에 질의하겠습니다만 그중에 한 가지 더 교육지원청별로 학습연구년제 초ㆍ중ㆍ고등학교 희망교원이 있습니다. 1년인데 어떤 교육지원청에서는 많이 희망한 곳이 있는 반면에 아주 적은 소수의 교육지원청이 있는데 그게 홍보가 덜됐는지 또 도교육청에서 인원제한을 안 했을 겁니다. 그 부분에 관계되는 담당장학사님이나 교육과장님 체크해 주시고 고성교육과장님, 발언대로 잠깐.

유창옥위원장

고성교육과장님 발언대로 나와 주시기 바랍니다.

신철수위원

고성교육과장님으로 부임하셔 가지고 우리 강원도에서 실시하는 교원연수 강의를 몇 번 하셨죠?
여러 번 하셨습니까?
강의내용이 학력과 관계됩니까, 아니면 다른 내용입니까?
학력관리를 한 부분이 하나도 없으시죠?
과장님은 학력에 관련된 부분에 관심이 덜하십니까? 아니잖아요.
그런 쪽으로 희망하시지, 도에서 의뢰를 받으셨죠?
홍보자료라든가 이런 데를 보니까 과장으로 가셔 가지고 부임하신 이후에 여러 번 강의를 하시더라고요. 혹시나 학력관리 부분에 대해 강의를 의뢰했나 이렇게 생각했는데 고성의 학력관리부분에도 계획이 있으실 텐데 그 계획을 간단히 말씀해 주시기 바랍니다.
알았습니다. 과장님은 독서를 많이 하면 학력관리가 저절로 잘 된다?
잘 될 것이다?
그런데 고성에서 2013학년도 강원외고에 합격한 학생, 2014년도에 혹시 강원외고나 강원과학고등학교에 몇 명 합격했는지 기억하십니까?
고성 쪽, 속초 쪽에도 과거 비평준화지역일 때는 영동 거점학교에 많이 희망을 했습니다. 진학을 했는데 평준화가 된 이후에 각급학교의 중학교 여론을 들어보면 희망하는 학교가 평준화가 됐기 때문에 부형들의 관심이 덜 하다, 그 대신에 특목고에 해당하는 과학고와 외고에 관심이 많아서 희망을 하고자 하는데 학력이 뒷받침되지 않는다, 그 원인이 어디 있느냐. 과거에는 우수학생들을 학교마다 관리를 하려고 꽤 애를 써서 그런 쪽에도 많이 보냈는데 근 2~3년 사이에 도에서는 할 수가 없어서 걱정이다. 그래서 이런 것을 신학력신장방안에서 저촉을 받는 내용이 아니라 그 학교 지역의 교육장님과 교육과장님의 생각 여하에 따라서 상위권 아이들에게 공부할 기회를 줄 수 있다고 부형들이 이의를 제기하고 건의합니다. 우리 과장님의 생각은 어떠신지, 2014학년도에 그럴 의향이 있으십니까?
하여튼 좋은 강의도 많이 하시는데 그런 쪽에도 관심 있게 좋은 강의도 해 주셨으면 좋겠습니다.

유창옥위원장

김혜영 과장님 자리로 돌아가 주시기 바랍니다.

신철수위원

홍천교육과장님과 고성교육과장님께 다시 한번 부탁드리겠습니다. 2014학년도 경제적으로 여유가 있는 분들은 중학교 아이들을 타 시도로 전학시킵니다. 좋은 학생들이 유출되지 않도록, 도내에 있는 특목고에 진학할 수 있도록, 아니면 그 지역에 진학할 수 있도록 아이들의 관리를 잘해 주시고, 그러기 위해서 한층 더 학력관리에 신경을 쓰셔야 되겠다는 당부말씀을 드리고 질의를 마치겠습니다. 이상입니다.

유창옥위원장

신철수 위원님 수고하셨습니다. 위원님 여러분, 휴식을 위해서 잠시 감사를 중지하고자 하는데 이의 없으십니까? 그러면 11시 10분까지 감사중지를 선포합니다. 10시 58분 감사중지 11시 13분 감사계속

「없습니다」하는 위원 있음

좌석을 정돈해 주시기 바랍니다. 계속해서 감사를 진행하도록 하겠습니다. 질의하실 위원님은 발언신청 후 질의해 주시기 바랍니다. 김 현 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
김현

김현위원

원주 출신 김 현 위원입니다. 먼저 2013년도 행정사무감사를 받기 위해서 준비해 주신 홍천교육지원청 교육장님 이하 관계자들 고생하셨고요, 강원도 최북단 고성에서 이른 아침부터 출발하셨을 텐데 홍천까지 오시느라고 고성교육장님 이하 관계자들 고생하셨습니다. 간단간단하게 업무보고서 중심으로 몇 가지만 여쭤보고 오후에 자료가 오면 그 자료에 기반해서 보충질의를 하도록 하겠습니다. 홍천교육장님.
종영

이종영홍천교육장

홍천교육장 이종영입니다.
김현

김현위원

홍천에는 고등학교가 없나요?
종영

이종영홍천교육장

고등학교 7개 있습니다.
김현

김현위원

몇 개요?
종영

이종영홍천교육장

7개 있습니다.
김현

김현위원

보고서 일반현황에는 고등학교는 없어요.
종영

이종영홍천교육장

관할은 초ㆍ중만 한 것 같습니다.
김현

김현위원

관할이라고……. 물론 고등학교는 도교육청에서 하지만 현황 속에는 관내 고등학교도 다 넣어줘야 되지 않을까, 보고서상에 보니까 고등학교가 빠져 있기에…….
종영

이종영홍천교육장

예, 시정하겠습니다.
김현

김현위원

저는 고등학교가 없나 했어요. 특색교육을 하시는데 ‘내 고장 너브내 사랑교육’, ‘너브내’가 무슨 뜻입니까?
종영

이종영홍천교육장

너브내가 홍천을 순수한 우리말로 말하는 겁니다. 넓을 홍(弘)자에다 내 천(川)자입니다.
김현

김현위원

아, 그래서 홍천이라고 너브내?
종영

이종영홍천교육장

예.
김현

김현위원

관내 사람들은 다 너브내 하면 아는 거죠.
종영

이종영홍천교육장

다 알고 있고 지금 유치원도 공립은 너브내유치원으로 이름을 정하고 있습니다.
김현

김현위원

저는 홍천에 살지 않다보니까 너브내가 무슨 뜻인가, 왜 이런 식으로 표현을 했나 싶었는데 그런 뜻이 있었네요. 내 고장 홍천 사랑교육이네요?
종영

이종영홍천교육장

예.
김현

김현위원

내 고장 문화를 바르게 이해하고 향토를 사랑하며 자연을 가꾸는 공동체 의식을 지닌 지역 인재의 목적을 갖고 하는데 중점학교 2개 교에 예산을 지원해 가면서 하는…….
종영

이종영홍천교육장

저희 특색교육은 지자체와 연계한 사업으로 지자체에서 교육경비지원을 받고 있습니다. 너브내 사랑교육에서 교육경비를 신청한 중점학교가 두 학교입니다. 그래서 그 학교를 시범학교로 정했습니다.
김현

김현위원

중점학교 두 학교 예산 이래 봤자 260만 원인데 이 예산을 가지고 중점적으로 어떻게 한다는 것인지…….
종영

이종영홍천교육장

학교와 관련된 그 지역에서 문화재, 유적지, 위인 발자취 이런 것들을 찾고 공부하고 답사하는 그런 역할들을 주로 하고 있습니다.
김현

김현위원

그러니까 주로 답사라든지 이런 데 들어가는 경비에 이 예산을 사용한다, 이렇게 이해하면 되는 겁니까?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.
김현

김현위원

특색교육으로 내 고장 너브내 사랑교육을 한다면 결국 전체학교 공히 같이 해야 될 내용이지 않습니까?
종영

이종영홍천교육장

전체학교를 다 하고 있습니다.
김현

김현위원

다 하는데 그중에서 2개 학교만 중점적으로 한다면 그 학교 학생들은 더욱더 내 고장에 대한 어떤 것을 더 갖는 것인지…….
종영

이종영홍천교육장

그 두 개 학교는 교육경비로 신청한 학교이고 저희 교육지원청에서도 토요방과후 프로그램 등을 이용해서 학교별로 전체 학생들을 대상으로 버스임대 또 문화원과 연계한 강사섭외 이런 것들로 해서 각 지역을 다 다니면서 그런 활동들을 하고 있습니다.
김현

김현위원

홍천은 보고서를 전반적으로 보니까, 물론 전체학교로 하면 초ㆍ중은 37개 교…….
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.
김현

김현위원

거의 보니까 대상이 37개 교인데 그러면 중학교 1개 사립과 초등 8개 분교장들에 대해서는 같이 하는 게 전혀 없는 건가요? 보니까 모든 보고가 37개 교로만 되어 있네요? 그러면 분교나 사립은 모든 것에서 예외가 되는 건가요?
종영

이종영홍천교육장

아닙니다. 다 포함이 되어 있습니다.
김현

김현위원

포함한다면 유치원을 빼도 총 학교 수가 45개…….
종영

이종영홍천교육장

예, 초등학교 26개 교에 분교장 8개, 중학교 11개 교에 사립 1개 교 포함입니다.
김현

김현위원

37개 교라는 수치는 제가 일반현황을 보니까 초등학교에서 분교를 제외하고 중학교에서 사립을 제외한 숫자가 37개던데.
종영

이종영홍천교육장

사립 1개 교 포함되어 있습니다.
김현

김현위원

분교와 사립을 다 포함하면 홍천은 초ㆍ중이 몇 개 학교입니까?
종영

이종영홍천교육장

초 26, 분교장 8, 중 11.
김현

김현위원

합치면 몇 개입니까?
종영

이종영홍천교육장

45입니다.
김현

김현위원

45개 아닙니까?
종영

이종영홍천교육장

예.
김현

김현위원

그런데 모든 보고에 보니까 37개 교로 맞춰져 있다는 겁니다. 그래서 제가 37개 교가 왜 37개 교인지 전체 보고서에 보니까 모두 37개 교로 되어 있던데 왜 37개 교인가 하고 일반현황에서 빼 보니까 분교하고 사립을 제외한 숫자가 37입니다.
종영

이종영홍천교육장

분교장은 거기에 포함되지 않았습니다.
김현

김현위원

그러니까 어쨌거나 홍천의 모든 교육은 공히 같이 가야 될 텐데-특색교육도 마찬가지고 다른 업무와 관련된 것과 마찬가지고-37개 교를 대상으로 전부 했다는 것은 분교와 사립은 제외한 것이냐, 이것이 제 질문의 취지입니다.
종영

이종영홍천교육장

통계에서는 분교장을 뺐지만 분교장의 모든 활동은 본교와 같이 교육활동을 전개하고 있기 때문에 그렇게…….
김현

김현위원

그러니까 추진실적에 분교도 다 같이 한 것이면 45개 교가 되어야지 왜 37개 교냐 그겁니다.
종영

이종영홍천교육장

시정하겠습니다.
김현

김현위원

그러니까 분교도 공히 같은 교육들을 하고 있는 건데 보고서상 추진실적에는 분교를 제외한 수치만 기재가 됐다.
종영

이종영홍천교육장

그것은 본교에 포함된 것으로 봐주시면 됩니다.
김현

김현위원

그러면 분교가 포함됐으면, 본 위원의 얘기는 추진실적에다 45개 교로 나와야 되지 않겠는가 하는 겁니다.
종영

이종영홍천교육장

알겠습니다.
김현

김현위원

제가 봤을 때 37개 교라서 이게 의아했던 겁니다.
종영

이종영홍천교육장

예, 알겠습니다. 시정하겠습니다.
김현

김현위원

그리고 보고서 21쪽 ‘행복을 나누는 학교’가 나와 있는데 추진실적을 보니까 전반적으로 진행 중인 것도 있고 100% 완료된 것도 있는데 ‘교육정책 및 학교교육 모니터링 실시’ 도교육청 주관 사업인 것 같은데 계획상에는 4회인데 실적은 왜 1회만 되어 있죠? 앞으로도 할 계획이 있는 겁니까? 아니면 어떤 사정에 의해서 1회로 끝이 난 겁니까?
종영

이종영홍천교육장

강원도교육청 사업으로 하는 것인데 지금 1회만 했고 아마 12월에 하는 것으로 알고 있습니다.
김현

김현위원

네 번을 했다고요?
종영

이종영홍천교육장

아니, 하려고…….
김현

김현위원

그러니까 네 번을 할 계획인데 현재까지 올해가 벌써 다 되어 가는데 1회만 시행했는데 보고서에 나와 있으니까 그러면 앞으로도 남은 3회를 더 한다는 얘기인지 아니면 도교육청의 사정에 의해서 1회로 종료된다는 것인지 어떤 계획을 갖고 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

앞으로 12월, 1월, 2월 할 예정입니다.
김현

김현위원

4회 할 예정이다?
종영

이종영홍천교육장

예.
김현

김현위원

알겠습니다. 답변하시느라 고생하셨고요, 고성교육장님께 질의드리겠습니다. 고성 같은 경우 지역교육의 특성을 보다보니까 추세가 한부모ㆍ조부모 등의 결손가정 및 빈곤층 가정이 증가한다고 나와 있는데 이와 관련된 특별한 대책을 세우고 계신가요?
채순

임채순고성교육장

고성교육지원청 교육장 임채순입니다. 답변드리겠습니다. 지금 주지하시다시피 금강산관광이 중단되고 명태가 잡히지 않아서 지역경제가 피폐화되어 있습니다. 그래서 정주하시는 분들이 많지 않고 자꾸 떠나시는데 우리 학생들을 유입할 수 있는 것은 결국은 인구가 늘어나야 되는데 군과 함께 여러 가지 다각도로 노력은 하고 습니다. 그중에 교육 쪽에서 하는 것은 작은학교 희망만들기를 해서 보다 좋은 교육환경을 만들어서 인근지역에서 들어올 수 있도록…….
김현

김현위원

전반적인 교육과정에서는 그런 부분을 강조해 나가는 것은 좋은데 본 위원의 질의요지는 지역특성상 한부모ㆍ조부모 등의 결손가정과 빈곤층이 증가하고 있는 추세라고 하는데 증가되고 있는 빈곤층가정이라든가 결손가정에 대해서 고성교육지원청만의 별도의 대책, 대안을 갖고 계십니까?
채순

임채순고성교육장

저희 청만의 대안은 아닙니다마는 하여간 저희들이 결손가정 아동들을 돌본다든지 이렇게 하는 것은 철저히 하고 있습니다.
김현

김현위원

물론 고성만의 상황이 아니고 다른 지역도 그런 상황이 있을 수 있고 보통 이러한 가정에 대해서는 사회적으로 여러 가지 지원형태가 있을 텐데 지역교육의 특성상 이러한 가정이 늘어난다고 할 때 사회적으로 주어지는 이러한 지원책 외에 고성교육지원청만이 갖고 있는 별도 수립한 대책이 있는가, 그런 얘기를 묻고자 하는 겁니다.
채순

임채순고성교육장

지금 저희만이 갖고 있는 특색 있는 그러한 대책은 없습니다. 위원님 말씀대로 저희가 한번 2014년도에는 그런 대책을 마련하도록 하겠습니다.
김현

김현위원

하여튼 지역적 특성상 경제적으로 피폐화되고 어려워진 상황에서 이런 가정이 늘어난다면 특히 이러한 가정의 아이들을 위한 별도의 대책은 교육지원청 차원에서 세워주시고 그와 관련해서 예산이 더 필요하다면 예산신청 시에 이러한 부분과 관련해서는 지역적 특성이 이러하니 예산을 더 주어야겠다는 부분이 있어야 될 것 같아서 질의드렸습니다.
채순

임채순고성교육장

알겠습니다.
김현

김현위원

최근 3년 정도 혹시 고성 관내 학교 앞에서 교통사고가 있었습니까?
채순

임채순고성교육장

지금 제가 파악하기로는 학교 앞에서 일어난 교통사고는 없었습니다.
김현

김현위원

다행이네요. 제가 오전에 고성교육지원청에 자료를 특별히 했는데 어린이 안전교육과 관련해서는 어떤 교육을 실시하고 있는지 이따 보고서 다시 한번 말씀드리겠습니다마는 역시 마찬가지로 지역특성을 보니까 대부분의 학교가 도로변에 있습니다.
채순

임채순고성교육장

예, 그렇습니다.
김현

김현위원

고성군이 워낙 길쭉하다 보니까 그렇게 된 건지 모르겠는데…….
채순

임채순고성교육장

7번 국도변에 있는 학교가 초등학교 5개 교입니다.
김현

김현위원

그러다 보니까 도로변에 있다는 의미는 사고가 난다면 굉장히 대형사고가 날 소지가 다분합니다. 보통 도심지 안이나 주택가 안에 학교들이 있다 보니까 차량이 저속으로 가겠지만 이런 대로변에 있는 학교에서 사고가 난다면 굉장히 큰 사고가 날 소지가 있으니 특히 안전에 집중을 하셔야 된다는 부분이 있어서 말씀을 드렸습니다.
채순

임채순고성교육장

알겠습니다.
김현

김현위원

다른 질의는 자료가 나온 다음에 보충해서 하는 것으로 하고 이만 질의를 마치겠습니다. 이상입니다.

유창옥위원장

김 현 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님, 오원일 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
원일

오원일위원

동해 오원일입니다. 행정사무감사 자료를 준비하시느라 두 교육장님과 관계공무원 여러분께 진심으로 감사의 말씀을 올리고요, 수고했다는 말씀도 함께 드리겠습니다. 오후에 질의를 하겠지만 오전 질의는 간단한 질의를 해보겠습니다. 홍천과 고성 다 마찬가지입니다. 소규모학교들이 많죠?
채순

임채순고성교육장

예, 그렇습니다.
종영

이종영홍천교육장

60명 이하 학교가 19개 정도입니다.
원일

오원일위원

19개 교, 고성은요?
채순

임채순고성교육장

14개 초등학교 중에 11개 교가 작은학교입니다. 중학교는 해당사항이 없습니다.
원일

오원일위원

초등학교들이 대체적으로 이런 현상이 벌어지는데 교육부에서는 60명 미만 학교는 통폐합하려고 하고 있지 않습니까? 우리 강원도는 교육위원회에서도 반대했습니다마는 이 문제가 아마 내년이 되면 대두가 될 것 같습니다. 교육부에 본 위원이 다른 문제로 올라가서 대화하다 보니까 이 문제가 나와서 본 위원도 가서 말씀드렸습니다마는 이제는 교육부 정책이 통폐합하는 것으로 가야 되지 않겠나 하는 말씀을 들어서 만약에 홍천 같은 데 그런 현상이 벌어진다면 작은학교, 소규모학교들을 어떻게 할 계획인지 교육장님 생각해 보신 것이 있으십니까?
종영

이종영홍천교육장

일단 통폐합 기준이 본교는 15명, 분교장은 20명, 폐교 5명이고 저희는 초등학교 6개 교와 분교장 1개가 해당되는데 일단 1면 1개 교는 유지하려고 합니다. 통학거리가 학생이 30분 이상, 왕복으로 1시간 이상 하는 데는 가능한 한 폐지하지 않기로 생각하고 있고요, 또 학생 수가 증가하는 추세에 있고 20명 이상 넘어갈 가능성이 있는 학교는 제외하고 있습니다. 학부모는 물론이고 지역주민들과의 찬반의견을 물어서 전체가 동의할 경우에만 폐교하려고 생각하고 있습니다.
원일

오원일위원

현재 앞으로 교육부에서는 그렇게 안 해도 폐지하려고 하거든요.
종영

이종영홍천교육장

지역주민들과 힘을 모으고 의견을 통합해서 적극적으로 소규모학교 살리기에 노력하겠습니다.
원일

오원일위원

알겠습니다. 고성교육장님, 거기에 대해서 말씀해 주십시오.
채순

임채순고성교육장

저희도 사실은 초등학교에 상당히 어려움이 많습니다. 아까도 말씀드렸지만 14개 중에 11개 교가 60명 이하면 한 79%에 해당인데 그중에서 최북단인 명파초등학교 학생 수가 11명입니다. 통폐합을 한다면 1호로 지목이 되는데 지정학적으로 최전방에 있는 학교이고 인근학교가 차로 상당히 멀리 떨어진 대진초등학교인데 지금 통폐합의 가능성이 있는데 홍천교육장님께서 말씀하신 것처럼 만약에 그 지역에서 그 학교가 없어진다면 지역이 피폐해지는 것은 불 보듯 뻔합니다. 그래서 지역주민들과 최대한 공조해서 존속될 수 있도록 노력하지만 나라정책이 어떻게 되는지에 대해서는 저희들은 단언할 수는 없겠습니다.
원일

오원일위원

내년부터 교육부에서 시행하려고 하고 있더라고요. 이랬다가는 우리 강원도에는 엄청난 피해가 오거든요. 일선 교육장님들이 대책을 세우고 계셔야 된다는 생각이 들어요. 원주나 춘천이나 이런 데는 괜찮지만 군 지역들은 거의 이런 현상이 벌어지고 있거든요. 그러면 이제는 이것을 대비하고 있어야 합니다. 대비하지 않으면 앉아서 당하는 수밖에 없습니다. 그러다보면 어린학생들만 상처받는다는 겁니다. 물론 우리 강원도교육청 민병희 교육감님께서는 작은학교 희망만들기를 해서 키우고 있습니다마는 지금 교육부 정책은 전부 반대로 가고 있거든요. 교육부 정책과 강원도 정책이 이 부분만큼은 정반대로 가고 있습니다. 결론은 언젠가는 따라가야 된다는 생각이 있거든요. 그러면 일선에서 준비를 착실히 해야 우리가 교육부를 이길 수 있다는 생각이 들어서 염려스러워서 말씀을 올렸습니다. 두 번째 교육장님, 학교는 한 번씩 두 분 다 나가보셨죠? 이제 거의 1년이 넘었잖아요.
종영

이종영홍천교육장

예.
채순

임채순고성교육장

나가봤습니다.
원일

오원일위원

또 급식은 다 드셔보셨죠? 제가 드셔 보시라고 말씀드렸으니까 다 드셔보신 것으로 믿어도 됩니까?
종영

이종영홍천교육장

전체 학교의 급식은 다 못 먹어봤지만 일부학교에 나가서 급식을 먹어봤습니다.
채순

임채순고성교육장

저도 마찬가지입니다. 일부학교에서 먹어봤습니다.
원일

오원일위원

초등학교 급식을 드셔보니까 어때요?
종영

이종영홍천교육장

저의 입맛에는 좋다고 봅니다.
원일

오원일위원

그래요? 그러면 고성교육장님은요?
채순

임채순고성교육장

저는 초등학교 급식과 제 입맛은 맞지 않는 부분이 있었습니다.
원일

오원일위원

저도 안 맞더라고요. 그런데 여러 번 먹다보니까 맞더라고요. 입맛이 맞춰지더라고요. 그래서 평균적으로 교육장님이 급식을 드시러 가시면 학교에서 교육장님 자리 따로 식판 따로 급식을 따로 해서 드시잖아요? 그렇죠, 교육장님?
종영

이종영홍천교육장

저 같은 경우에는 애들 뒤에 서서 같이 합니다.
채순

임채순고성교육장

저도 아이들과 급식을 다 하는 학생들과 마지막까지 똑같은 좌석에서 같은 것으로 먹었습니다.
원일

오원일위원

대화를 해요, 학생들하고? 식사를 하시면서 급식이 어떤지 얘기를 합니까?
종영

이종영홍천교육장

대화 같은 것은, 같은 장소에서 급식과 배식을 해서 아이들과 같이 하고 교직원들 자리가 있는 곳이 있으면 거기에서 먹습니다.
원일

오원일위원

아, 그렇게요. 그렇게 하셨다니까 고마운데요, 지금 교육장님들하고 제가 어제 원주교육지원청에 가서도 이 말씀을 드렸습니다마는 학교운영위원장, 어머니회장단과 교육장님이 간담회도 하고 회의도 하시죠. 그렇죠? 그런데 전체적으로 보면 만약에 홍천에 있는 초ㆍ중학교 그게 47개 교라고 했죠? 거기에 있는 자치회장단이나 임원들하고 그런 대화는 한 번 안 해보셨잖아요. 그렇죠?
종영

이종영홍천교육장

학생자치회에 참석한 적은 없고 저희가 학교방문 시 학교운영위원장님, 학부모회장님, 학생회장과 몇 번 자리를 같이 한 적이 있습니다.
원일

오원일위원

그렇게 말고요.
채순

임채순고성교육장

저는 거진중학교 급식체험의 날에 가서 학생들과 학생자치회 임원들과 식사를 하면서 대화를 했습니다.
원일

오원일위원

학부모하고 학교운영위원장하고 학생회하고 하면 애들이 말을 잘 안 해요. 그러니까 학생회만 가지고 간담회를 가셔야 돼요. 실질적으로 우리 수혜자는 누구입니까? 학부모가 아니고 학생이에요. 그러면 학생과 교사, 학생과 교육지원청 이게 벽이 없어야 된다고 본 위원은 생각하거든요. 그러기 위해서는 교육장님께서 학생들하고 진솔한 대화를 해야지만 교육의 방향, 지표를 잡을 수 있다는 거예요. 그렇지 않으면 지표는 못 잡습니다. 본 위원 같은 경우 자랑 같습니다마는 학교 가면 학생들과 대화를 참 많이 합니다. 학교도 자주 가고요. 대화를 해보면 선생님들 생각하고 학생들 생각하고는 판이 다르다는 거예요. 그러니까 선생님들 생각으로 애들 교육을 하니까 요새 교육과는 안 맞는다는 거죠, 학교하고. 그러니까 중학교든 고등학교든 학교에 가면 최하 10명 이상은 자요. 걔네들은 잡니다. 그러면 그것을 옛날 같으면 회초리를 가지고 애들을 때리더라도 세우죠. 요새는 ‘너는 자라, 나는 내 수업만 하고 가겠다.’ 이렇게 되면 학생들이 성장하는데 큰 지장이 있다는 거예요. 그래서 올해는 그렇게 안 해보셨지만 내년 봄 되면 꼭 전체 학생들을 학교에다 모아도 되고 여기에서 모아도 되고 진솔하게 누구 말대로 저 문을 닫고 할 얘기 한번 다 해봐라. 그러면 걔네들 입에서 어떤 얘기가 나오는지 한번 들어보십시오. 들어보시면 아마 교육장님, 놀라실 거예요. 교육장님 생각하고 학생들 생각하고 많이 다를 겁니다. 지금 이게 우리 교육의 현실입니다. 정책과 학생들하고는 맞지 않는다는 겁니다. 그러면 우리 학생들은 어디로 가야 되느냐 이거예요. 유치원이 요새 홍보를 하지 않습니까, 원아모집하려고? 거기에 보면, 제가 그것을 보고 가슴이 뭉클했습니다. “유치원 가는 게 학교의 첫걸음이다.” 사립유치원 어린이집보고도 이런 얘기를 합니다. 당신들이 제일 중요하다. 그러면 학교의 첫걸음이라면 당신들이 제일 중요한 사람들이니까 우리 애들한테 진짜 사랑과 정열을 쏟아 부었을 때 우리 학생들이 제대로 크지 않겠는가 하고 어린이집 교사들하고 회의할 때 제가 이 말씀을 드렸어요. 제발 첫걸음부터 잘할 수 있도록, 할 수 있는 방법이 있다면 학생들과 많은 대화를 하면 어린애들이지만 많은 대화를 해서 걔네들 마음을 알게 되면 모든 것을 할 수 있다는 거죠. 본 위원이 교육장님들께 부탁말씀을 올리는 것은 자치학생회 회장들이나 임원들하고 같이 진솔한 대화를 한번 해 주셔서 진솔한 대화의 결과가-아마 저희들 임기가 6월까지-3월에서 4월 초에 해서 어떻게 해보니까 이렇다는 것을 본 위원에게 전해 주셨으면 고맙겠습니다.
종영

이종영홍천교육장

예, 적극 추진하겠습니다.
원일

오원일위원

두 분 교육장님, 다 그렇게 하실 거죠?
채순

임채순고성교육장

예.
원일

오원일위원

그다음에 지금 학습준비물을 교육장님, 입찰하고 있죠?
종영

이종영홍천교육장

예, 학교별로 하고 있습니다.
원일

오원일위원

고성도 마찬가지죠?
채순

임채순고성교육장

예.
원일

오원일위원

학교별로 입찰하지 않습니까? 그렇죠?
종영

이종영홍천교육장

예.
원일

오원일위원

고성은 입찰 안 합니까?
채순

임채순고성교육장

하고 있습니다.
원일

오원일위원

입찰로 하다보니까 지역상권이 다 죽었어요. 그렇죠? 그건 두 교육장님이 너무나 잘 알고 계신 부분이니까……. 학교 앞 문방구가 다 없어졌잖아요, 큰 데서만 입찰하고 마니까. 그건 할 수 있는 방법이 다른 방법은 없을까요? 꼭 그렇게 해야만 됩니까?
종영

이종영홍천교육장

회계에 관련된 지침에 따라서 하기 때문에 아마 그런 일이 일어난 것 같습니다. 회계지침을 어기고서 하기에는…….
원일

오원일위원

학교마다 2,000만 원 미만이면 수의계약을 할 수도 있지 않습니까?
종영

이종영홍천교육장

수의계약을 할 수 있는데 학생들에게 여러 종류, 양을 납품하기가 어렵다고 얘기를 많이 합니다, 소규모에서. 그러니까 홍천 같은 경우에는 대규모 문구업체가 두서 개 있어서 그분들이 주로 입찰에 응하고 소규모 문방구 같은 데서는 그 종류와 양을 납품하기 힘들다고 많이 말씀합니다.
원일

오원일위원

그러면 입찰할 때 홍천군 내에서만 입찰합니까, 자격이?
종영

이종영홍천교육장

그렇게 알고 있습니다.
원일

오원일위원

고성도 그렇습니까?
채순

임채순고성교육장

아마 그런 것으로 알고 있습니다.
원일

오원일위원

고성도 고성군 내만?
채순

임채순고성교육장

예.
원일

오원일위원

그렇습니까? 왜냐하면 어떤 데를 보면 타지에서 들어오는 데가 있어요. 만약에 홍천군 같으면 춘천에서 들어올 수도 있고 원주에서 들어올 수도 있는 게 있습니다. 고성 같으면 고성에서 다 안 되니까 속초에서 들어오는 수도 있습니다. 지역경제를 살리기 위해서 지역마다 잘라서 해달라는 부탁말씀을 올리고요, 마지막으로 중소기업을 지원하자. 홍천은 홍천, 고성은 고성의 중소기업에 무슨 제품들이 있는지 그 제품을 우리 교육지원청에서 쓸 수 있는지 협의를 해보고 지역경제를 살리는데 일익을 담당해 주셨으면 고맙겠습니다. 지금부터 강원도교육청은, 그리고 다른 지역들은 여기는 제가 자료를 못 봐서 모르겠습니다. 지역업체가 있는 데도 타 지역업체 것을 써요. 이유를 모르겠습니다. 타 지역에 그런 업체가 있어요. 그리고 농공단지나 산업단지는 교육장님, 수의계약도 할 수 있어요. 강원도 내에 있는 농공단지와 산업단지에 있는 업체들 것을 쓸 수가 있습니다. 그런데 무조건 입찰로 올리면 그냥 끝나는 겁니다. 일하기 편해서 그런지 어떻게 해서 그런지 몰라도 지역에 있는 중소사업들을 살리기 위해서는 시청이나 지자체단체나 교육지원청 이 관공서에서 도움을 주지 않으면 중소기업은 살아나기 어렵습니다. 본 위원은 그렇게 생각하기 때문에 이번에 교육지원청에 다니면서 이 말씀을 제가 꼭 드렸습니다. 그래서 지역경제살리기 운동에 우리 교육청도 일익을 담당하자 하는 생각을 꼭 해 주시고 올해 만약에 그렇게 하셨다면 감사하고요, 그렇게 못하셨다면 내년에는 꼭 찾아서 한번 하시면 중소기업들이 큰 힘이 되리라고 봅니다. 이상입니다. 고맙습니다.

유창옥위원장

오원일 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님, 질의해 주시기 바랍니다. 최돈국 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

최돈국위원

최돈국 위원입니다. 인사말씀은 동료 위원님들이 하셨기 때문에 생략하고 본 위원의 생각으로는 3월에 교육장님들이 나오셔 가지고 금년도 업무추진계획 보고를 하셨죠?
종영

이종영홍천교육장

예.
채순

임채순고성교육장

예.

최돈국위원

그리고 도교육청 같은 경우는 7월에 중간 추진보고도 하고 이제 행정사무감사가 되겠는데 사실 계획보고하고 마지막 11월입니다마는 이때 업무보고는 일상적인 설명보다는 이렇게 추진하다 보니까 이런 문제점도 있고 이러한 실적을 구체적으로 해 주었으면 하는 바람을 가져 봅니다. 그런데 오늘 8개 교육지원청을 저희들이 현지감사를 했는데 홍천교육장님 좀 마음에는 안 듭니다마는 그래도 추진실적을 잘 해 주셔서 이해는 됩니다. 좀 더 구체적이었으면 하는 바람을 갖고 있습니다. 하여튼 고맙습니다. 교육장님, 나를 빼고 16개 교육지원청이죠. 17개라고 합시다. 17개 교육지원청의 학년 초 업무추진보고서를 공유하고 계십니까? 고성 것도 보셨고 원주 것도 보셨고 횡성 것도 보셨냐 이 얘기입니다.
채순

임채순고성교육장

공유한 사실은 없습니다.

최돈국위원

이게 여덟 번째인데 초에도 제가 말씀드렸습니다마는 교육장님들 거기에 왜 앉아계세요? 교육장님들은 철학과 관이 없습니까? 이거 1페이지나 저거 1페이지나 17개 교육지원청이 1페이지부터 또 17, 18페이지 그 부분에는 ‘스마트선도, 융합’, 뭐 이런 것이 나오겠다, 그다음에 20쪽에 가면 독서가 나오겠다, 저희들이 외웁니다. 어느 교육지원청이든 보면 똑같아요. 그다음에 사업내용도 똑같다는 얘기입니다, 사실. 이런 실정이다. 그 지역의 특성, 물론 뒤에 특색사업도 있고 합니다마는 그 지역의 특성 또 교육장님들이 40여 년간 현장에서 가졌던 이런 교육을 해봤으면 좋겠다는 게 가미됐으면 하는 바람이 있고 내년을 위해서는 그런 것도 가미됐으면 하는 바람을 갖고 몇 가지 여쭙겠습니다. 홍천교육장님, 7쪽에-보지 않아도 되는데-체육ㆍ보건교육 활성화에서 작년도에 계시지 않았겠지만 강원도소년체전에 출전할 때 출전비의 44%가 지자체에서 충당하다보니까 어려움을 많이 겪은 것으로 본 위원은 알고 있습니다. 맞습니까? 혹시 들어보셨습니까?
종영

이종영홍천교육장

답변드리겠습니다. 소년체전 출전 시에 지자체 지원을 받고 있습니다.

최돈국위원

금년도 마찬가지입니까?
종영

이종영홍천교육장

예, 마찬가지입니다.

최돈국위원

이게 만약에 지자체에서 비법정교육비로 들어오지 않으면 출전을 못 하겠네요.
종영

이종영홍천교육장

경기력 향상을 위해서 받고 있습니다마는 보조받지 않아도 그 나름대로 할 수 있다고 생각합니다.

최돈국위원

이게 해보니까 문제더라고요. 거명하겠습니다. 속초양양교육지원청에 가보니까 속초는 비법정으로 지자체에서 받지 못하고 양양에서 3,000을 받았습니다. 그러면 사실 두 시ㆍ군은 따로 나가니까 따로죠, 우리 교육지원청은 하나지만. 이랬을 때 유니폼 색깔을 달리할 거예요, 어떻게 할 거예요? 같이 양쪽에서 왔으면 그걸 가지고 교육장님이 활용하시면 되는데, 한 예로 우리 교육활동 속에서 교육경비보조를 받는데 이런 부분에서 받아서 해야 되냐 또 보면 과학 싹인가 창작, 이런 지역예선대회 같은 것도 하는 것도 보조금 없으면 안 돼요. 우리 도교육청에서 교육경비, 교육장님이 교육경비를 가지고 이런 것을 해야지 이게 이런 식으로 표현이 뭐합니다마는 지자체에 구걸하다시피 하고-거기도 규정에 의해서 줍니다마는-교육장님 역할에 따라서 조금 더 받을 수 있겠죠. 이런 면이 아쉽다는 말씀을 드리면서 반복적으로 매년 지자체에 의존해야 하느냐 이게 안타깝습니다. 물론 예산을 편성하는 것은 집행부이고 의결해 주는 것은 의회입니다마는 문제는 저희들도 있습니다마는 그건 아니라는 것을 짚어보고 싶고 그다음에 이어서 흡연ㆍ음주 예방 및 금연교육 내실화에서 어떻게 보면 지금 현장에서 위험성을 인식하지 못하고 있는 것 같아요. 우리 강원도교육청이 얼마 전에 수치스러웠죠. 언론보도에서 전국에서 흡연하고 음주학생 비율이 제일 높았잖아요. 그렇죠? 언론을 보신 적이 있죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

사실 도민들 대하기가 민망스럽습니다. 매번 홍보해서 잘 하는 것은 홍보되어야 되고 홍천교육지원청, 고성교육지원청에서도 행복한 교육을 위해서 신문에 언론에 많이 나는데 그거 좋습니다. 해야 됩니다. 그런데 연말이 돼서 국감에 나와서, 저희들은 통계를 전국적으로 비교를 못 하잖아요. 국회의원들이 받아서 전국적으로 비교해 보면 왜 강원도가 최하위가 그렇게 많냐, 그 결과가. 시도평가에서 별 하나, ‘매우 미흡’이 많기 때문에 엄청난 손해를 받고 있는 결과가 나온 것이지만 한 가지 지적하겠습니다. 노력도 많이 하셨지만 여기에는 구체적인 계획을 세워 가지고 하십니까?
종영

이종영홍천교육장

음주ㆍ흡연교육은 교육지원청도 계획을 세우지만 학교마다 자체별로 계획을 세우고 있고 교육지원청 주관으로 연수, 또 프로그램을 운영하고 있습니다.

최돈국위원

본 위원도 2011년도에 도교육청 업무추진과 행정사무감사 때 전년도보다 어떻게 예산이 삭감됐느냐 추궁한 적이 있습니다. 예산을 더 투입해서 정말로 형식적으로 하는 게 다 무슨 패널 제작, 그다음에 연수 몇 회 이걸로 끝나는 겁니다. 정말로 우리가 치밀한 계획을 세워서 그 아이들과 밀착해서 상담을 해도 힘든데 돈 얼마 해서 학교에다 금연 이렇게 패널을 제작한다든가 자료 몇 부 배부, 이게 실적이 전부예요. 실제 현실입니다. 그리고 교육장님, 흡연ㆍ음주예방을 위한 학교장연수를 11월에 예정하고 있데요, 여기를 보니까. 이게 학교장 예방 교육을 하는 데 이게 11월에 연수를 해야 할 내용입니까? 제가 봐서는 3월에 해도 그거합니다. 다 끝났는데 금연, 뭐 하셨겠지만 이런 계획이 어디 있어요. 반대로 학교혁신 뭐 컨설팅이다 연수는 잘 합디다. 4월에 하고 8월에 하고 5월에 하고 이건 도교육청사업이죠, 주관이. 그게 맞습니다. 학기 초에 하고 그다음에 결과를 봐 가지고 2학기도 초에 하고 총괄적인 결과분석은 1월에 하든 2월에 해서 내년도에 교육계획을 수립해야 될 것 아닙니까? 그런데 이게 11월에 잡혀 있어요. 일선현장이 얼마나 안일하고 탁상공론이냐, 이런 질책을 하고 싶어서 하는 겁니다. 홍천교육장님 어떻게 생각하십니까?
종영

이종영홍천교육장

11월로 예정된 내용들은 저희들이 잘못됐다고 먼저 인정하겠습니다. 그런데 이것은 예방교육이라기보다는 오히려 그동안 실적을 가지고 평가 반성하는 그런 면도 있다고 생각합니다.

최돈국위원

제가 보고서의 항목은…….
종영

이종영홍천교육장

예, 인정합니다.

최돈국위원

물론 교육장님들이 학교장들 이렇게 연수도 있고 관내 학교장들 초등 따로 중등 따로 있죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

강조를 하셨으리라고 생각합니다마는 여기에는 그렇게 나왔으니, 이것을 어떻게 인식하고 있느냐 해서 질책하는 겁니다.
종영

이종영홍천교육장

시정하겠습니다.

최돈국위원

그리고 다른 교육지원청을 봐도 ‘학교운영위원회 민주적 운영’ 맞습니다. 다 맞는데 이런 역량강화연수도 학기 초에 해야죠. 고성도 마찬가지입니다. 물론 2년이지만 1년 있다가 임기가 끝나는 분들도 있죠, 운영위원들 중에서? 이런 분들을 지금 강화연수를 해 가지고, 좋기는 좋죠. 그러나 학교운영계획이라든가 모든 데에 활용된다면 이것도 학기 초에 계획해야 되지 않느냐 말씀을 드립니다. 여기에 보니까 ‘학교운영위원회 역량 제고’ 29쪽에 보니까 12월로 되어 있네요. 그다음에 기초학력책임지도 계속 뭐, 사실 저희들이 기초학력은 매년 해오는 겁니다마는 이게 조금씩 나아지지만……. 우리도 열심히 하는데 다른 시도는 더 열심히 하는지 매년 강원도는 좋은 평가가 안 나옵니다. 그걸 한번 항목들을 보세요. 책임지도실명제 운영, 맞습니다. 맞는데 각각 책임을 주어야죠. 또 기초학력미달학생 판별 뭐 지능검사 초 11개 교, 중 2개 교 이게 이해가 안 가요. 이건 우리가 전수조사를 하잖아요. 왜 지능검사든 기능검사든 몇 개 학교만 샘플로 할 건 아니다, 제가 잘 모르고 여쭙는지 모르겠습니다마는 그다음에 아까 설명에서 다중지원체제 쭉 얘기했습니다마는 우리 강원도교육감님의 2012년도 역점사업으로 상당히 강조한 것 아닙니까? 예산도 많이 투입했죠. 이제 그 효과가 나와야 되는데 일선은 그렇지 않습니다. 한 예로 홍천교육지원청에 작년에 학습보조인턴교사가 몇 명이었습니까?
종영

이종영홍천교육장

정확하지 않습니다마는 5명입니다.

최돈국위원

금년에 몇 명입니까?
종영

이종영홍천교육장

5명입니다.

최돈국위원

늘었습니까? 줄었습니까? 제가 그것만 물읍시다.
종영

이종영홍천교육장

2012년에 인턴보조교사 수가 5명이고 2013년 현재 6명으로 되어 있습니다.

최돈국위원

여기는 늘었네?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.

최돈국위원

3개 학교에 창의경영이든 선도든 3개 학교를 하는데 거기에 배치된 것 아닙니까?
종영

이종영홍천교육장

맞습니다.

최돈국위원

그러면 그 학교가 3개인데 그 학교에 2명씩 배치했습니까?
종영

이종영홍천교육장

학력향상형 창의경영 4개하고 선도학교 2개에 6명을 배치했습니다.

최돈국위원

아닌 것 같은데 맞습니까?
종영

이종영홍천교육장

여성 3명은 4개고…….

최돈국위원

4개고.
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

다른 시ㆍ군에는, 그런데 홍천은 제가 봐서 이게 줄어들어야 돼요. 제가 질의하고자 하는 요지는 학급담임 업무경감이든, 우리가 교원업무경감으로 참 좋은 사업을 하잖아요. 교무행정사를 배치하고 있죠? 그렇죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

그러면 교무행정사가 배치돼서 교원들이 업무경감이 돼서 만족도가 상당히 높죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

그러면 교원들은 질 높은 수업에 전념할 것이고 상담이 활발하게 이루어질 것이라고 본 위원은 생각하고 그래야 되는데, 그러면 이런 교무행정사를 배치해서 우리 선생님들이 정말로 수업에 전념할 수 있고 만족한다고 하는데 그 성과는 나타나야 될 것 아니냐? 교육의 성과는 당장 나타나지 않는다고 답변하실지 모르겠습니다마는 정량할 수 없어도 제가 봤을 때는 상담활동이 얼마만큼 전년도 대비해서 되고 기초학력이라든가, 아까 고성 과장님이 나한테 말씀했습니다마는 독서활동이 얼마만큼 됐다든가 이게 뭔가 계량화되어서 나타난다든가 뭐가 있어야 되지 않겠느냐 하는데 교육장님 어떻게 생각하십니까? 지금 나타나고 있다고 생각합니까?
종영

이종영홍천교육장

학력 같은 경우에는 지금 저희들이 교육지원청에서 통계를 잡거나 순위를 매길 수는 없지만 학교 자체별로는 자체 제작에 의해서 연도별로 시작하고 있습니다.

최돈국위원

교육장님, 추상적인 답변을 요구합니다. 감을 잡아서 얘기하면 이래서 많은 게 나아지고 있다, 학교폭력이라든가 성폭력이라든가 이게 다 상담관계가 되거든요. 우리 담임선생님들이 또 일반교과 모든 선생님들이 쉽게 말해서 저희들이 처음 들어갔을 때 주당 24시간 했잖아요. 그다음에 보충수업하고 야간자율학습을 11시 30분까지 했잖아요. 이건 지쳐서 할 수가 없었어요, 사실. 그런데 이제 그게 아니라고 한다면 아이들의 성장과 교육에 몰두할 수 있지 않느냐. 상담활동이 됐다면 흡연ㆍ음주 이런 게 줄어들어야 한다는 얘기입니다, 결과는. 그래서 직감적으로 잘 운영되고 있다고 생각하십니까? 이게 있으나 없으나 예나 지금이나 같다, 제가 보는 관점은 그렇습니다. 그다음에 하나만 더 하고 일단 마치겠습니다. 13쪽에 학습클리닉 운영에 대해서 학습클리닉센터가 있죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

17개 다 있지 않습니까? 작년부터 하는데 지금 강사가 몇 명 배치되어 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

우리 교육지원청에 학습전담클리닉센터 강사 1명이 있습니다.

최돈국위원

1명이 순회하면서 교육결손까지 전부 상담하면서 할 수 있다고 생각합니까? 지금 101명인가 되어 있던데…….
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

이게 전시행정이에요. 하려면 제대로 하고 아니면 말아요. 다른 교사들, 일반교사들 투입하면 될 것 아닙니까, 지금 업무경감이 됐는데. 그래서 여기에 관심을 갖고 요즘 자기주도적학습 얘기하는데 3R's가 안 되는데 무슨 자기주도적입니까, 자기주도적이? 이게 회계의 기본입니다. 가장 기본이 이것이고 그다음에 인성 아닙니까? 다른 게 뭐가 있어요. 그다음에 방과후학교인턴을 보니까 1명 계시던데, 업무를 보니까 ‘방과후학교 초등교육담당 업무보조’ 맞겠죠. ‘교육과장실 시설물관리’, 이건 내적으로 하더라도 업무분장에 이게 들어가야 됩니까? 과장실에 시설물이 어떤 게 있습니까? 이게 업무분장에 나와 있더라고요. 이건 아닌 것 같아요. 위원들에게 내보내고 혹시 이게 대외비는 아니지만 외부로 나가서 이래서 인턴을 모셔서 이렇게 하면 되겠습니까? 방과후활동도 정말 이젠 얘기하기 싫어요. 만족도와 참가율이 향상되고 어떻게 된다고 얘기하겠지만 이것도 전국 최하위로 ‘매우 미흡’이잖아요. 일선에서 이렇습니다. 2014년 예산안에 예산이 주는지 느는지 모르겠습니다, 그것도 지금 얘기하겠지만. 이런 식으로 할 바에는 차라리 줄이는 게 낫지 않아요? 잘 하시는데 몇 가지 좀 더 챙겨주십사 하는 바람의 질책이라고 받아주시고 우리 아이들을 위한 것이라고 하고 점심 맛있게 먹읍시다.
종영

이종영홍천교육장

열심히 하겠습니다.

최돈국위원

오전은 마치겠습니다.

유창옥위원장

최돈국 위원님 수고하셨습니다. 위원님 여러분, 오찬을 위해서 잠시 감사를 중지하고자 하는데 이의가 없으십니까? 이의가 없으므로 14시까지 감사중지를 선포합니다. 12시 02분 감사중지 14시 00분 감사계속

「예」하는 위원 있음

식사 맛있게 하셨습니까? 계속해서 감사를 진행하도록 하겠습니다. 질의하실 위원님은 발언신청 후 질의하여 주시기 바랍니다. 이문희 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

이문희위원

이문희 위원입니다. 자료는 아직 보지 못했습니다만 자료내용은 추가질의 때 하도록 하고 오전에 하려다 못했던 내용들을 질의드리도록 하겠습니다. 지역교육지원청의 감사를 하는 것은 아까 위원장님께서 말씀드렸습니다만 내일부터 실시하는 강원도교육청 감사에 대해 기초자료로 강원도교육청이 가야 할 방향도 설정해 주면서 지역교육지원청의 현재 상태를 점검하기 위해서 하고 있습니다. 지역교육지원청과 아울러 도교육청도 시정을 해야 되지 않을까, 지금 말씀드리는 것은 제 개인의 의견이 아니고 학부모라든지 선생님이라든지 학생들을 만나면서 그 내용들을 축적해서 메모를 해놨던 내용을 직접 말씀드리려는 겁니다. 학부모님들이 직접 도교육청이나 교육장님을 만나 뵙고 이야기를 드릴 수가 없었고, 학생들이 할 수가 없었고, 또 선생님들이 할 수 없었던 내용이에요. 그러면서 이 자리에 계신 교육장뿐 아니라 장학사님들, 모든 분들이 같이 머리를 조아리시면서 ‘아, 이것은 우리가 학생들을 위해서 학부모를 위해서 고쳐야 되겠다.’라는 마음으로 지역교육지원청부터 이렇게 고쳐나갔으면 하는 생각이 듭니다. 어제 원주교육지원청에도 말씀드렸습니다만 작은학교 살리기를 도와주기 위해서 강원도의회에서 조례를 만들었어요. 큰 학교에서 작은 학교를 갈 때, 작은 학교에서 큰 학교를 갈 때 거주지 이전을 해야만 아이들의 전학과 입학이 되잖아요. 그런데 큰 학교에서 작은 학교로 전입할 때는 거주이전을 하지 않아도 할 수 있도록 조례를 만들었어요. 강원도교육청에 그걸 알려드렸습니다. 그런데 원주는 전달이 안 됐는지 그걸 모르고 계시던데 그 내용을 한번 이 자리에 계신 모든 분들이 확인하시고 도교육청에서도 다시 한번 확인해서, 앞으로 자료를 보겠습니다만 초등학교가 특성화 방향으로 가잖아요. 우리가 체험중심으로 하겠다 해서 오케스트라를 한다든지, 관현악을 한다든지, 특기 중심이나 저걸 만들어 가지고 내 아이는 내가 어려서부터 이것을 한번 시켜보겠다 할 것 같으면 큰 학교에서 작은 학교로 가는 것은 거주지 이전을 하지 않아도, 우리가 학구를 위배해도-옛날에는 위배한다고 했잖아요.-작은 학교에서 큰 학교로 갈 때는 옛날과 마찬가지로 적용이 됩니다. 이 점 양 교육장님 확인해 주시기를 부탁드리고, 그다음에 강원도교육청에서 금년도에 고려를 해서 시정하겠다고 하는데 기초학력을 이야기하고 선생님들 하소연이 그렇습니다. 수업시간만 되면 힘들고 아이들하고 싸우기가, 초등학교는 힘들다고 하고 중ㆍ고등학교 같은 데는 아예 수업을 포기한 선생님들도 있어요. 그러니까 내가 학교를 그만둘 수 없으니까 내가 들어가서 수업을 한다. 그 이야기는 교실이 굉장히 힘들다는 이야기입니다. 학생들이 음식을 나눠먹고 문자를 나누고 다른 책을 본다든지 잡담을 한다든지 잠을 잔다든지 이러면 선생님이 제재하잖아요. 그러면 “선생님 할 일이나 하세요. 저에게도 권리가 있고, 피곤해서 자야 되겠는데 왜 힘들게 하느냐.”하니 선생님이 그 이야기를 듣고서는, 그게 한두 사람 이야기가 아니고 이 자리에 계신 분들도 아마 얘기를 들으셨으리라 믿는데 이렇게 선생님들이 현장에서 어려워합니다. 그래서 제가 말씀드리고 싶은 내용의 이야기는 아까도 컨설팅 장학에 대해서 얘기했는데 강원도교육청이든 지역교육지원청에서 현장 교실수업의 어려운 점을 알고 그걸 어떻게 하면 해결해 줄 수 있고 선생님을 도와줄까. 그러면 또 강제성이 아니라 학생들을 어떻게 설득하고 어떤 방법으로 지도를 해야, 수업기술나누미를 어떻게 해야 아이들이 공부할 수 있는 면학분위기 풍토를 만들 수 있을까. 토론회를 갖거나 그런 선생님들에게 승진가산점을 주는 제도를 하더라도 그런 분위기로 하루속히 옮겨갔으면 하는 바람이 간절합니다. 그런데 그 원인 중 하나가 학급 구성을 할 때 평준화 이전에는 어느 정도 그룹별로 되어 있었어요, 학생들 차별한다는 게 아니라 수업하기에. 교장선생님들이 어느 학교에 가면 이 수준에 맞춰서 해야 됐는데 지금은 학습 집단이 다양화되어 있다는 거예요. 어디에 기준을 둬야 될지 학습하기가 힘들다, 그래서 교육부에서 나온 게 교과교실제입니다. 중ㆍ고등학교 교과교실제에 대해 전국에서 돈을 줘서 지어줄 테니까 신청만 하라고 했어요. 그런데 강원도교육청은 신청을 덜했어요, 타 시도보다. 홍천이나 고성은 어느 정도 되어 있는지 확인하기 위해서 자료를 요청했는데 아직 보지 못했습니다만 이것이 중ㆍ고 전체 하도록 되어 있는데 교과교실을 확보하지 못했어요. 교육부에서는 왜 이렇게 많은 돈을 들여서 했느냐 하면 교과교실제를 만든 다음에는 수준별 수업입니다, 특히 영어와 수학 같은 것. 그런데 교육감님의 철학은 수준별수업이 아니다, 수준별 수업하고 교과교실제가 연결되니까. 도교육청에서 이걸 가지고 등한시했던 주 원인이라는 거예요. 말씀드리고 싶은 것은 학생을 차별화해서는 안 되지만 능력에 따라서 지도하려고 하는 의지, 우리가 운동을 지도해도 운동신경이라든지, 몇 년을 지도하느냐에 따라서 지도방법이 달라지는데 학력을 키워주게 되고 기초학력을 길러줘야 되는데 이걸 등한시 해서는 안 되겠다는 내용을 말씀드리고 싶습니다. 장학의 중점은 수업의 내실을 기하는 겁니다. 생활지도에 중점을 둬야 되지 않을까 하는 얘깁니다. 교사의 영이 서는 학교, 학생의 인권도 중요하지만 교수학습권도 중요하다고 생각하니까 그 학생을 제재할 수 있는 권한을 담임에게 줘야지 인권 때문에 그냥 지나간다면 안 된다고 생각합니다. 이 점에 대해서 홍천교육장님.
종영

이종영홍천교육장

답변드리겠습니다. 학생의 인권은 존중되어야 한다고 생각합니다. 그러나 지금 말씀주신 대로 학교 교육의 목표는 역시 선생님과 학생들 간의 관계를 통해서 학생들이 가지고 있는 능력을 최대한 향상시킨다고 볼 때 교사들의 교권도 확립되어야 된다고 생각합니다. 학생인권도 중요하지만 교권을 살려서 학생들에게 공부나 생활지도에 대해서 수업할 수 있도록 하겠습니다.

이문희위원

제가 드리고 싶은 말씀은, 컨실팅장학 좋습니다. 그런데 현장 교실수업을 도와주는 컨설팅장학이 이루어져야 됩니다. 수업장학이 이루어져야 됩니다. 학생수업을 도와주는 수업기술나누미를 할 수 있는 컨설팅이 되어야 되겠다. 그냥 지나가지 않는 그런 진실된 장학이 이루어지기를 간절히 바랍니다. 다음 고성교육장님의 의견을 들어보도록 하겠습니다. 업무보고에 보니까 학생동아리활동의 장려에 대해서 굉장히 많이 나와요. 학생동아리활동을 장려하고 현장학습 위주로 체험학습을 중심으로 하려고 하는 의지나 내용들이 나쁘다는 얘기가 아닙니다. 적극 권장해야 됩니다. 학생, 학부모, 선생님들 다 좋아해요. 만족해 합니다. 그런데 저는 이것을 말씀드리고 싶어요. 어느 선생님이 하소연을 해요. 청소년단체를 맡고 있는 선생님입니다. 스카우트 청소년연맹이든 4-H든 간에 그나마 조금씩 주던 승진가산점수를 도교육청에서 없앤대요. 만약에 없앤다면 그나마 지도해 온 선생님들이 다 손을 뗀다는 얘깁니다. 적극적으로 돈을 지원해서 하는 체험학습도 중요하지만 캠핑도 중요하고, 야영도 중요하고, 봉사활동도 중요하고, 상부상조하고 참을 줄 아는 체험학습도 놀이중심의 체험학습보다도 엄청나게 중요하다. 그래서 옛말에 “어려서 고생은 사서도 해야 된다.”는 말이 있잖아요. 초등학교나 중학교나 고등학교 때에 참고 견디는 힘을 길러주는 교육이 학교에서 이루어지지 않고서는 가정에서 안 되거든요. 그래서 동아리활동의 놀이중심도 중요하지만 학교에서 청소년활동을 적극 장려해서 다른 데서 하지 못했던 상부상조, 체험학습, 배고픔도 참아보고 서로 도와 가면서 이런 것을 배우게 되는 것이 되어야 하는데, 이것은 적극 장려하면서 저것은 그나마 승진점수 조금 주는 것도 없애버린다는 것은 강원도교육청에서 현실을 너무 모르는 것 아니냐. 고성하고 홍천교육지원청에서 청소년단체 활동을 하고 있는 학생들이 몇 명인가 확인해봤는데-자료를 아직 제가 못 봤습니다만-학생들이 좋아하는 동아리활동은 살판났다, 재미가 있다, 만족하다고 하는데 이쪽의 선생님은 고생하며 어렵게 하고 죽을 판이랍니다, 업무에 시달리고. 그래도 사명감 때문에 참고 해보려고 하는데 이것을 적극 권장은 못할 망정 그나마 하는 것도 이러면 안 되지 않느냐, 이런 말씀을 드립니다. 고성교육장님 답변해 주세요.
채순

임채순고성교육장

위원님 말씀에 전적으로 동감을 합니다. 저희 고성 관내만 볼 때 청소년단체 활동 가입률은 다른 여타 동아리보다 훨씬 앞서 있습니다. 한 25% 정도로 있는데, 우려하시는 지도자 승진가산점에 대해서는 정책적인 면이기 때문에 좀 더 연구할 필요가 있겠지만 그분들의 노고에 대한 대가는 위원님 말씀에 동감합니다.

이문희위원

맞습니다. 저도 거기에 공감하거든요. 긍정과 부정이 있어요. 예를 들어 학폭점수 0.1인가 있잖아요. 그런데 40%와 60% 나누어서 주잖아요. 어디까지 지도하면 40%이고 어디까지 지도하면 60%입니까? 주는 것 때문이라도 현장에서 많은 아픔들이 있거든요. 이것도 연구해서 학교폭력을 아주 없애기 위해 모든 교사들이 합심해서 할 수 있도록 점수제도가 운영되어야 되는데 “40% 받는 거 한 번 해봐, 나야 점수도 못 받는 거 학원폭력에 대해서 당신들이나 관심 있는 거 아니냐.” 이런 갈등만 조장해요. 갈등을 주더라도 좀 더 연구하고 심사숙고해서 갈등이 없으면서 모든 교사들이 격려를 하면서 아이들을 지도하려는 그런 풍토가 조성되어야 되지 않겠느냐 저는 그런 뜻이죠. 답변 고맙고 또 하나는 특성화학급 정원이 있는데 학급당 정원은 교육부에서 정하는데, OECD국가 중에서 학급당 정원이 점점 줄어가는 이유 중의 하나는 수업의 내실을 기하고 교육의 질을 높이고 학생생활지도를 좀 더 밀도 있게 해서 보다 더 좋은 아이들을 기르기 위한 게 학급당정원을 점점 줄여가는 거예요. 그런데 고등학교 같은 데 한 학급당 정원이 7명으로 되어 있는데 7명이면 7명에 맞게끔 학급을 조정해서 운영해야 되는데, 그것도 8명이나 9명 정도면 재정상 이렇게 해서 운영할 수밖에 없겠다고 본 위원은 생각합니다. 두 학급인데, 20몇 명이 된 데도 그냥 두 학급을 그대로 운영하면 너무 무책임하고 등한시한 겁니다. 학급당 정원도 마찬가지로 고등학교 35명이 정원이면 35명에 맞게 해야 되는데 강원도교육청에서 일시적으로 학급당 정원을 39~40명으로 만들어요. 그래서 수업의 질이 떨어지는데 대학수능고사 성적이 낮아졌다고 학부형들이 항의하면 어떻게 할 거예요. 학부형들이 모르고 있어서 그렇지, 이런 것들을 알아서 교육장협의 때에, 어제 원주교육장님한테도 당부했는데 이건 책임을 면할 수 없어요, 원주교육장께서. 왜 이걸 정당하게 얘기를 안 하느냐. 이 점에 대해서 홍천교육장님 어떻게 생각하십니까?
종영

이종영홍천교육장

위원님 말씀에 적극적으로 동감하면서 앞으로 기회가 있을 때마다, 교육감님 뵐 때마다 지금 같은 내용들을 적극 의견제시하고 노력하겠습니다.

이문희위원

알겠습니다. 교사 정원을 학급당으로 해야 되는데 학생 수로 정원 배정을 해서 매년 교사 수를 주니까, 교육부도 잘못하고 있는 거예요. 강원도 같은 경우에는 학생 수로 하면 서울 같은 데하고 비교가 되나요. 학급당 수로 해서 교사 수 정원을 배정해 준다면 강원도에는 이런 일이 없을 텐데 이와 같은 일들이-교육부에서도 그렇고-있으면 다른 거와 마찬가지로 적극적으로 건의를 해 가지고 시정해 나가야 되는데 강원도교육청 실무자한테 아무리 얘기를 해도 미온적인 것 같아요, 교사 수를 확보하는 것에. 이런 면에서 정책질의를 해서 학생과 학부모, 교사들을 위한 강원도교육청과 지역교육지원청이 되기 위해서 제가 말씀드렸는데 혹시 지나치다고 생각하시는 오해가 없으시기 바라면서 질의 마치겠습니다.

유창옥위원장

이문희 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님 질의해 주시기 바랍니다. 오원일 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
원일

오원일위원

오전 중에 자료는 잘 받았습니다. 홍천교육지원청 교육장님, 성교육 강사현황인데 양성평등교육 강사는 양성평등교육진흥원에 있는 사람이에요?
종영

이종영홍천교육장

예.
원일

오원일위원

그러면 1년에 몇 번 교육이 된 거예요?
종영

이종영홍천교육장

1년에 두 번은 의무적으로 하는 것으로 알고 있습니다. 학교도 그렇고 교육지원청도 그렇고요. 이것은 교육지원청에서 하는 겁니다.
원일

오원일위원

양성평등교육진흥원이 어디에 있는 거예요, 원주에 있는 거예요?
종영

이종영홍천교육장

여성가족부 산하기관입니다.
원일

오원일위원

산하기관인데 어느 분이 와서 강의를 하냐는 거예요.
종영

이종영홍천교육장

네 분 다 서울에 계시는 것으로 알고 있습니다.
원일

오원일위원

네 명 다요?
종영

이종영홍천교육장

예.
원일

오원일위원

서울에서 강사님들을 모시고 옵니다. 그래서 각 학교별로 이건 1일씩…….
종영

이종영홍천교육장

좀 더 자세하게 말씀드리기 위해서 양해해 주신다면 담당님께서 답변하도록 하시면…….
원일

오원일위원

담당계장님이 나오셔도 되겠습니까?

유창옥위원장

담당계장님이 옆에서 조언을 해 주시고 교육과장님이 나와서 답변하세요.
원일

오원일위원

자료를 다 주세요.
과장님도 자세히 모르니까 과장님한테 물으면 안 되겠네요. 과장님, 그러면 들어가주시고 조금 이따 계장님하고…….

유창옥위원장

과장님 자리로 돌아가 앉아주시기 바랍니다.
원일

오원일위원

고성교육지원청에는 직장 내 성교육담당교사연수, 직장 내 성교육을 교육지원청만 한 거죠?
채순

임채순고성교육장

예.
원일

오원일위원

성교육담당교사 연수는 5월 6일에 두 분이 오셔 가지고 연수를 한거죠?
채순

임채순고성교육장

그렇습니다.
원일

오원일위원

어디서 한 거예요?
채순

임채순고성교육장

우리 교육지원청에서 했습니다.
원일

오원일위원

본 위원이 말씀드리는 것은 뭐냐 하면 두 개 교육지원청이 다 마찬가지겠지만 이런 강사 수급에 어려움이 많을 거예요. 성교육 강사 수급에 신경을 많이 쓰셔서, 교육지원청만 하는 것이 아니고 학교도 정기적으로 점진적으로 해 주셔야 돼요. 교육지원청은 정기적으로 하지 않습니까? 학교도 해 주셔야 돼요. 그리고 이런 교육을 하면 교장ㆍ교감만 해요.
채순

임채순고성교육장

제가 작년까지는 현장 교장으로 있었습니다. 제가 있던 학교에서는 교사뿐만 아니라 교장, 교감 그리고 기능직까지 다 참여해서 성교육을 받았습니다.
원일

오원일위원

학교에서요?
채순

임채순고성교육장

예.
원일

오원일위원

그러면 강사를 학교에 직접 초청해서 했습니까?
채순

임채순고성교육장

예.
원일

오원일위원

그런 건 참 잘 되는 것 같네요. 꼭 이 지역 학교도 선생님들하고 학생들하고 같이 성교육을 했으면 좋지 않겠느냐 하는 생각이 듭니다. 원주교육장님, CCTV설치에 대해서 말씀을 드리겠습니다. 자료에 보면 40만 화소에서 50만 화소로 한 곳이 네 곳 있습니다. 50만 화소는 화질이 좋지 않아서 전부 다 바꾸라고 했는데 50만 화소를 해놓으면 어떻게 하는 거예요? 각 학교마다 300만 원을 줘서 바꾸라고 한 이유 중의 하나는 현재 10만에서 50만 사이에 들어있는 CCTV 카메라들의 성능이 안 좋아서, 어느 사람이 들어오는지 모릅니다. 사람이 들어온 형태는 아는데 어떤 사람이 들어왔는지를 파악해 보자면 잘 몰라요. 그래서 300만 화소 정도는 되어야 되지 않겠나, 사실 CCTV를 설치하라고 예산을 세운 거거든요.
종영

이종영홍천교육장

제가 알기로는 폐기를 하고 다른 것으로 바꿔야 되는데 그냥 놔둔 상태에서 올해 다시 구입을 해서 설치한 것으로 알고 있습니다.
원일

오원일위원

그게 모곡초 같은 경우에는 40만에서 50만짜리 5개, 200만 이상 3개, 그렇죠?
종영

이종영홍천교육장

예.
원일

오원일위원

그런데 300만 원에 다 했어요. 300만 원으로 다 했다는 거 아닙니까, 8개를.
종영

이종영홍천교육장

이 자료에는 다 되어 있는 것으로 되어 있는데 300만 원은 올해 투입된 예산을 얘기하는 것 같습니다. 과거에 있던 40~50만 화소는 철거하지 않은 상태에서 올해 새로 구입한 겁니다.
원일

오원일위원

그러니까 5개를 구입하고 3개를 구입해서 총 8개를 구입한 거 아닙니까?
종영

이종영홍천교육장

구입이 아니고 설치현황이니까…….
원일

오원일위원

그렇습니까? 죄송합니다. 설치현황을 얘기했구나, 저는 구입해서 설치한 현황을 말씀드렸는데…….
종영

이종영홍천교육장

새로 구입한 것은 주로 200만 화소를 구입해서 올해 132대를 설치했고 과거에 있는 것들은 그냥 참고삼아 철거하지 않고 놔둔 상태입니다.
원일

오원일위원

교육장님 말씀대로라면 동창초등학교는 100만에서 200만 화소가 4개, 대성정보통신에서 했습니다. 제조사는 IDIS, 그렇죠? 그런데 화촌초등학교를 보면 똑같은 제품입니다. 그런데 200만 화소 이상 4개가 300만 원이었어요. 위에는 3개가 300만 원이고 밑에는 4개가 300만 원이거든요. 그렇죠? 그다음에 오안초등학교를 보면 똑같은 회사 제품인데 5개를 300만 원에 구입했어요. 어떻게 이렇게 될 수가 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

지금 제가 말씀드린 대로 관리자 모니터를 설치한 학교도 있고 그렇지 않은 학교도 있기 때문에 가격차이가 있는 것으로 알고 있습니다. 그러니까 CCTV 한 대 가격은 동일한데 모니터를 설치했거나 안 했거나 또는 모니터까지의 거리라든가 이런 것을 설치했거나 안 했거나 그런 것에 따라서 그렇습니다.
원일

오원일위원

그건 상관없고 CCTV가 200만 화소 이상이 되면 안에 있는 모니터를 바꿔야 됩니다. 이것을 맞추려면 옛날 거하고 바꿔야 됩니다. 바꾸는 데 드는 비용이 그렇게 함께 들어갔다는 얘깁니까? 그러면 여기에 있는 자료를 봤을 때 다 그렇다면 이 자료는 엄청난 오류가 있다. 어떤 학교는 5개를 하고 어떤 학교는 3개를 하고 어떤 학교는 200만 화소 2개를 하고 이런 형태로 되어 있다, 질책하려는 건 아닙니다. 똑같은 돈을 학교에 보내줬는데 어느 정도는 똑같은 걸 해야 되잖아요. 개수도 똑같고 비슷한 걸 해야죠. 그런데 회사는 똑같은데 200만 화소 이상 모니터를 전부 다 바꿔야 됩니다. 안에 시스템을 바꿔야 돼요. 모니터 전체를 바꾸는 게 아니고 안에 있는 시스템만, 모니터는 그냥 씁니다. 그 안에 프로그램만 바꾸면 쓸 수가 있어요. 모니터 전체를 바꾸는 게 아닙니다. 거기에 드는 돈은 업체에서 서비스로 해 줄 수도 있다, 본 위원이 그런 분들하고 대화를 해봤을 때 “그렇게 할 수 있다.” 했는데 도교육청에서 일하기 싫으니까 각 학교 행정실장한테 “너네들이 해라.”하고 그냥 보내놓으니까 이런 현상이 일어났어요. 만약의 경우에 도교육청에서 강원도에 600개 학교를 한다. 돈이 만약에 20억이다, 이것을 거머쥐고 300만 화소짜리 어느 학교 몇 개씩, 각 학교마다 평균 4개씩은 해야 됩니다. 그 이상 한 학교도 있지만 평균 4개는 해야 CCTV가 이루어집니다. 그러면 4개를 해서 학교마다 다 달아주고 모니터를 전부 바꿔주라고 하면 되는데 교육청에서 일하기 싫으니까 학교에 돈만 탁 한번 튕겨만 주면 되잖아요. 컴퓨터에 입력해 가지고 튕겨주면 300만 원씩 너네들이 알아서 해라, 뭘 하든지 간에. 그러니까 어떤 데는 2개, 어떤 데는 3개, 어떤 데는 4개 이러한 불공평한 일처리를 한다는 겁니다. 그러나 행정실장이 처음에 돈 300만 원 받고 “이거 못 합니다.”, 행정실장한테 제가 전화했을 때 이런 내용이 있었어요. 그래서 도교육청에 얘기했지만 그게 안 이루어지더라고요. 이렇게 된다면 강원도교육청에서 돈을 효율적으로 못 쓴 거거든요. 못 썼으니까 여기에 대한 문책은 도에 가서 하겠습니다만 이런 것도 학교로 갔지만 학교를 일괄적으로 해서 도교육청에서 입찰하는 거예요. 이거 수의계약 했을 거 아닙니까?
종영

이종영홍천교육장

학교별로 했습니다.
원일

오원일위원

그렇죠. 수의계약 다 했을 거예요. 도교육청에서 입찰하는 걸로 해버리고 “학교마다 보고를 해라.” 그리고 설치한 사인만 들어오면 돈 주면 되는 거거든요. 더 싸게 하고 더 좋은 물건을 갖다 학교에 설치할 수 있습니다. 그렇죠?
종영

이종영홍천교육장

예산절감 쪽에서 유리할 수 있겠지만 학교 형편에 따라서 학교장이 판단해서 학교 상황에 맞는 제품이라든가 등등 그런 걸 파악한다면…….
원일

오원일위원

도교육청에서 하는 게 제일 편해요. 거머쥐고 입찰 딱 해서 시설하라고 하면 편합니다. 도교육청에서 안 했기 때문에 학교에서 혼란이 왔거든요. 이건 홍천만 있는 게 아니라 17개 교육지원청 다 똑같은 현실입니다. 자료를 받아보니까 똑같은 현실이 나타났어요. 도교육청에서 했으면 적은 돈으로 더 좋은 시설을 할 수 있었다. 고성도 보니까 마찬가지입니다. 고성도 똑같은 회사이지만 학교마다 금액 차이가, 조금씩 다르다는 거죠, 똑같으면 모르겠는데. 죽왕초등학교는 KT에서 3개에 318만 5,000원, 동광초는 4개 했는데 똑같은 회사에서 340만 원을 주고 했어요. 이거는 이해할 수 없는 내용이거든요. 그런데 제가 판단했을 때는 동광초는 행정실장이나 행정실에서 로비하는 그런 능력이 있어서 싸게 했다, 다른 데는 비싸게 했는데. 만약 3개에 300만 원이면 한 대당 100만 원 아닙니까, 4개 하면 400이 되어야 돼요. 그런데 여기는 340에 했다면 가격을 깎아서 협의를 했을 거 아닙니까? 이런 학교의 어려움을 도교육청에서 줬단 말이에요, 안 줘도 되는 걸, 쓸데없는 인력낭비거든요. 본 위원은 그렇게 생각해요. 교육장님, 하실 말씀 있습니까?
채순

임채순고성교육장

답변드리겠습니다. 제가 교장을 하다가 교육장으로 온 지가 얼마 안 돼서 학교현실을 가지고 말씀드리겠습니다. 학교마다 회사도 다르고 가격차이도 있습니다. 그런데 같은 회사의 제품인데 왜 같은 대수라도 차이가 나느냐, 제가 판단하기에는 기존에 있는 모니터나 회로, 선 같은 것이 사용가능하면 설치비용은 상당히 절감됩니다. 그런데 구형에서 모니터를 더 수용하지 못하고 만약에 200만 화소 이상을 설치하게 될 때 새로이 선로를 개설한다든가 증폭기를 설치하면 예산이 그만큼 더 들고 기존에 있던 데다가 사용을 하면 절감되고 그런 차이에서 발생하지 않았나 그렇게 판단합니다.
원일

오원일위원

조금 전에 말씀드렸잖아요. 모니터에 있는 시스템은 안에 시스템을 바꿔주면 돼요. 그건 돈 안 들어갑니다. 그 사람들의 기술을 가지고 충분히 할 수 있습니다. 그런데 중간에 있는 선을 오래돼서 바꿔야 되는 건 잘 모르겠습니다만 이 정도 되면 선은 다 쓸 수가 있다고 본 위원은 생각하거든요. 기존에 썼던 거니까요. 있는 데에서 카메라만 바꾸는 거거든요. 카메라를 바꿔서 모니터만 이 시스템으로 맞춰주는 거기 때문에, 본 위원은 하던 데에 했으니까 교육장님 말씀은 아닌 것 같다, 하여튼 여기서 확인만 하고 올라가겠습니다. 그러니까 본 위원이 왜 이런 질의를 하느냐 하면 도교육청에서 충분히 해도 될 일을 각 학교에 보내서 행정실장들을 너무나 어렵게 한다. 그리고 싸게 구입해서 보급할 수 있는 것을 학교로 보내서 비싸게 만들었다는 거예요. 본 위원의 생각은 이겁니다. 그러면 어떻게 해야 제일 좋은 효과가 나오느냐, 이런 생각을 하거든요. 그리고 업체들이 홍천에 있는 업체들만 다가 아닐 겁니다. 여기에 있는 업체가 고성에만 있는 업체가 아니잖아요. 그럴 바에는 이런 업체들을 선정하는 데도 문제가 있다는 거예요. 제가 지역 중소기업을 지원해 달라고 오전시간에 말씀드렸지 않습니까? 이거와 병행하는 얘깁니다. 전북의 예를 들어보면 그분은 일을 해놓고 감사를 받고 표창을 받았습니다. 학교로 안 내보내고 도교육청에서 입찰을 해서, 만약에 1,000대를 학교에 내려보낸다면 입찰하고 나머지 잔액 있지 않습니까? 학교에 1,300대를 내려보냈습니다. 그래서 어느 분이 교육부에 한 장 써 올렸어요. 교육부에서 감사 내려와 보니까 이런 형태가 어디 있느냐는 거예요. 정확하게 다 했는데 그 돈 가지고 300대를 더 했다는 거예요. 그래서 교육부장관 표창을 받았다는 얘기도 들었습니다. 거기에 못 따라가도 어느 정도는 우리 강원도교육청은 해야 된다는 얘깁니다. 전북보다 우리 도교육청 예산이 엄청 적습니다. 그런데도 그렇게 하고 있습니다. 강원도교육청은 그렇게 안 한다는 거죠. 여기서 할 얘기는 아니지만 사실 점검을 하고 올라가기 위해서 말씀드렸습니다. 만약 내년에 이런 내용이 여기에 있다면 홍천이나 고성 같은 경우에는 학교행정실장 불러놓고 자료가 이런 게 내려왔는데 어떻게 했으면 좋겠냐 하는 협의를 한번 해보면 이런 현상이 안 벌어질 거라고 생각합니다. 실천해 주시기를 당부의 말씀을 올립니다. 이상 말씀드렸습니다.

유창옥위원장

오원일 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님 질의해 주시기 바랍니다. 김세영 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
세영

김세영위원

제 질의내용은 포괄적인 내용이고 제가 제 나름대로 생각했던 것을 편하게 말씀드릴 테니까 이해해 주시기를 바랍니다. 첫째, 양 교육지원청의 업무보고를 비교해 봤어요. 고성은 어차피 인쇄소에 아무리 잘 맡겨놔도 인쇄가 잘 나오지 않아요. 12포인트로 했는지 몰라도 홍천 게 낫다. 17개 교육지원청 것 다 봤는데 전부 추진계획으로 해놨는데, 그 밑에 성과추진이라고 해서 상당히 보기가 좋았고 제일 잘 되지 않았나 말씀을 드립니다. 그리고 고성교육지원청도 참고했으면 좋지 않겠느냐 말씀을 드리겠습니다. 고성교육청 같은 데는 2013년 주요업무 추진실적이라고 하는 게 아니라 추진실적계획이라고 붙이는 것이 맞지 않느냐. 왜냐하면 실적이라고 하는 것을 지금까지 한 것만 넣었으면 좋겠는데 앞으로 추진할 게 더 많더라고요. 그래서 그렇게 했으면 좋겠다는 말씀을 드리고 제가 불용액을 봤습니다. 가장 중요한 게 사업을 하기 위해서는 반드시 예산이 따라가야 됩니다. 그런데 상당히 적어요. 홍천이 14개 사업을 못 했고 고성이 7개 사업을 못 했어요. 불용액이 나왔는데 많은 건 아닙니다. 제가 이 말씀을 왜 드리느냐 하면 당해연도 예산은 당해연도에 집행해야 됩니다. 그리고 조기집행을 해야 돼요. 왜냐하면 11월, 12월에 집행해 봤자 학생들 학습활동에 도움이 안 돼요. 가능하면 조기집행을 하고 불용액이나 사고이월을 최소화해야 된다고 말씀을 드리고 싶습니다. 두 번째는 양쪽의 계획을 보니까 국가사업이 있어요. 학교폭력은 강원도에서 할 일이 아닙니다. 국가사업입니다. 그래서 학교의 폭력이 날로 증가되고 있는데 사회적 문제가 되니까 국가에서 학력폭력을 줄여달라 이건 국가사업입니다. 두 번째는 방과후 돌봄학교입니다. 이것도 강원도 사업이 아닌 국가사업입니다. 왜냐, 사교육을 줄여보자는 뜻에서 우리 국가에서 국가사업으로 한 겁니다. 그다음에 교과교실제를 아까 말씀드렸습니다. 네 번째는 3~4세 누리과정입니다. 이 네 가지가 국가에서 추진하는 국가정책사업입니다. 강원도교육감님이 추진하는 사업 중 가장 중요한 게 뭐냐 인권과 복지입니다. 제가 보기에 인권도 중요하지만 선생님들에 대한 교권도 중요합니다. 학생인권만 주장하다 보니까 우리 교권이 추락해서 학생생활지도에 문제가 있다 해서 이것을 추진해 주시기를 부탁드리겠습니다. 복지 같은 것도 마찬가지입니다. 어떻게 보면 “책상이 밥상이다. 화장실이 탈의실이다.” 이런 말이 많더라고요. 교육환경에 투자했으면 좋겠는데 복지 쪽에 너무 예산을 많이 투자를 하게 되면, 우리 환경, 노후 교실 이런 데에 앞으로 신경을 써야 되겠다는 것을 교육장님께 부탁을 드리고 그다음에 선생님들이 양심을 가지고 지도를 해야 되겠다. 위원님들이 말씀한 것과 똑같은 건데 학력에 신경을 써 달라, 이게 너무 미흡하다. 그러면 어떻게 하겠느냐 수월성교육도 미흡하다. 아까 얘기했지만 기초학력미달 이건 사실 초등학교 때 없애야 됩니다. 그다음에 인성교육에 대한 내용이 미흡하다. 그다음에 가장 문제가 다문화가정입니다. 다문화가정 아이들의 기초학력이 너무 떨어져요. 그래서 다문화가정 자녀에게 신경을 써달라는 말씀을 드리고 싶습니다. 그런데 우리 교육의 문제라고 할까요, 경쟁을 하게 되면 문제라고 생각하는데 저는 이렇게 생각합니다. 우리 교육의 문제는 경쟁 그 자체에 있는 것이 아니고 경쟁의 시기와 방법이 문제다. 우리가 필란드 교육을 많이 모델로 삼고 있는데 핀란드 교육은 초등학교부터 중학교 2학년까지 성적을 내지 않습니다. 절대평가를 합니다. 그러나 3학년이 되면 직업반, 인문계로 갈라집니다. 3학년 올라가서는 죽도록 공부해 가지고 전부 어디로 가려고 하느냐면 인문학교로 가려고 합니다. 3학년부터는 경쟁이 됩니다. 우리나라는 어떻게 되느냐 핀란드식으로 초ㆍ중학교 때 경쟁을 너무 하지 말고 조금 늦추면 됩니다. 벌써 초등학교 때부터 경쟁에 매몰되고 있어요. 그러니까 하나의 파행으로 문제가 생깁니다. 그래서 경쟁을 늦추면 좋지 않겠느냐, 시기를 늦추면 좋지 않겠느냐. 두 번째는 학생평가도 교사의 독단적인 자율성에 맡겨야 됩니다. 예를 들어서 성적이 안 되니까 직업교육을 하게 되면 학부형이 인정합니다. 우리나라도 아마 그렇게 갈라졌으면 난리가 날겁니다. 경쟁 시기를 늦췄으면 좋겠고 모든 평가는 선생님한테 완전 맡겨야 됩니다. 그렇게 한다면 조금 교육이 잘되지 않겠느냐 저 나름대로 생각을 해봤습니다. 그다음에 탐구교육이라고 하는데 과학교육이 되겠죠. 여러 교육지원청을 다니면서 느낀 것이 뭐냐 하면 실험실습비를 학교운영비에서 3%를 책정하라 했더니 3%가 아니라 영점 몇%밖에 안 했어요. 우리나라는 앞으로 과학인재를 많이 확보해야 됩니다. 그래야 우리나라가 잘 살 수 있죠. 우리 교육장님들 학교운영비에서 3% 예산을 확보해 달라, 그런데 내가 어느 교육지원청에 물어봤어요. “학교운영비가 뭐냐?” 했더니 교육장님이 대답을 잘 못 해요. 학교운영비라는 게 뭐냐 하면 학급당 경비, 학생 1인당 경비 그다음에 화장실, 교실 운영비가 나와요. 전부 다 합한 것이 학교운영비입니다. 3%를 확보해 가지고 해 달라. 그다음에 과학실 기자재가 부족해요. 학교예산으로 해서, 실험을 하려면 기자재가 있어야 되겠죠. 기자재도 시기에 따라서 많이 바뀝니다. 그전에는 교육부에서 기준안을 내보냈어요. 그런데 이제는 교육부에서 안 내보내고 학교 자체적으로 얼마든지 만들 수 있어요. 그렇게 확보하기를 부탁드리고 그다음에 스마트교육이 있어요. 2015년도에는 스마트교육을 해야 됩니다. 지금 우리가 쓰고 있는 인터넷은 유선입니다. 2015년도에는 유선이 무선으로 되어야 됩니다. 무선으로 되고 용량도 늘려야 됩니다. 그리고 전자 교과서도 개발해야 돼요. 개발해서 서버에 올려놓으면 어느 장소에 가서든 우리가 받아서 쓸 수가 있어요. 지금은 스마트교육을 하는 게 아니고 시설을 투자할 단계입니다. 그런데 여기에는 그런 내용이 하나도 없어요. 용량도 올려야죠, 유선에서 무선으로 해야 되겠죠, 기기를 확보해야죠, 이게 중요한겁니다. 2015년에 가서 어떻게 하겠어요. 물론 전자교과서는 아마 교육부에서 개발할 겁니다. 우리 강원도에서는 2015년도에 스마트교육을 할 수 있는 인프라를 구축해 줘야 돼요. 교육장님들 앞으로 신경을 써서 예산확보를 부탁드리겠습니다. 그다음에 융합교육이라는 얘기를 많이 해요. 기존에는 학문이 쪼개졌어요. 지금은 한 가지 항목만 가지고는 연구할 수 없어요. 학문의 깊이가 깊이 들어가면 들어갈수록 다 연구하는 겁니다. 이제는 생물이라고 생물만 연구해서는 안 되고 과학도 하고 수학도 하고, 그래서 이제는 학문이 쪼개지는 것이 아니라 합해지는 것이다. 초등학교나 중학교 때 과연 적응이 가능하냐, 적응하기 힘들어요, 이론은 분명히 알아야 되기 때문에. 기존에 고등학교에 가면 문과와 이과로 갈라지는데 이게 우리나라밖에 없어요. 외국 같은 데는 문과, 이과 없어요. 그래서 우리나라도 앞으로 고등학교 갈 때 문과와 이과는 없다, 폭넓게 공부를 다 해야 된다. 그다음에 핵심역량강화라는 말을 많이 써요. 어떤 인재를 길러야 되느냐 하면 의사소통능력, 문제해결능력, 창의력을 갖춘 인재, 자기주도적 학습능력을 할 수 있는 능력, 이런 인재를 앞으로 길러야 된다는 내용입니다. 초등학교 1학년, 3학년 가지고 “야, 너 자기주도적 학습을 해라.” 안 됩니다. 시기에 따라서 적절하게 적용을 해야지 다 적용을 하겠다고 해요. 어떤 교육지원청에 가보니까 초등학교는 다 적용을 하겠다고 해요. 한글도 겨우 알까말까 한 아이들한테 자기주도적학습이 어디 있습니까? 이건 안 됩니다. 고학년 학력이 떨어지는 것은 담임이 절대적인 책임을 져야 됩니다. 그래서 자기주도적학습도 연령과 때가 있다. 그리고 지금 학교교육, 공교육이 무너지고 있어요. 통계를 보니까 2004년도에 교원단체에서 학교의 신뢰도가 있느냐, 학원의 신뢰도가 있느냐를 조사했더니 2004년도에는 학원이 17.6%가 괜찮다, 그런데 금년도에 조사한 것을 보니까 86%가 학원이 낫다고 했어요. 이제는 학교보다 학원이 신뢰성 있다는데 왜냐하면 진학지도나 학력을 올리는 데 도움이 된다고 나왔어요. 지금도 하교할 때 교문에 가면 학원차가 늘어서 있습니다. 이게 큰 문제입니다. 그래서 우리 교육장님들이나 과장님들, 장학사님들 우리 공교육을 끌어올리려면, 앞으로 여기 계시는 분들이 잘 생각을 해서 하여튼 공교육을 잘 끌어올리도록 부탁을 드리겠습니다. 그리고 기간제교사들 있지 않습니까? 기간제교사 담임배정을 합니까? 홍천도 보고 고성도 봤는데 원주가 67명을 배정했어요. 기간제교사는 기간이지 않습니까? 1년, 3년 이렇게 하잖아요. 그런 분들이 무슨 교육에 대한 걸 얼마나 책임지고 하겠어요. 그래도 현재 있는 우리 선생님들이 맡아야 되겠죠. 기간제교사는 담임을 배제해 주시고, 초등학교 6학년 담임배정을 보니까 거의 신규교사를 갖다놔요. 몇 년 정도 교직에 있던 분들이 6학년 담임을 맡아야죠. 이게 뭐냐, 6학년이 사실 문제거든요. 서로 안 맡으려고 해요. 그러니까 힘이 약한 신규교사, 기간제교사에게 중요한 담임을 맡긴다는 것은 교육이 잘못돼 가고 있다는 것을 생각하시고 앞으로 강원교육의 발전을 위해서 말씀드렸습니다. 이상입니다.

유창옥위원장

김세영 위원님 수고하셨습니다. 위원님 여러분, 잠시 휴식을 위해서 감사를 중지하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 15시 10분까지 감사중지를 선포합니다. 14시 58분 감사중지 15시 10분 감사계속

「없습니다」하는 위원 있음

좌석을 정돈해 주시기 바랍니다. 계속해서 감사를 진행하도록 하겠습니다. 질의하실 위원님 발언신청 후 질의해 주시기 바랍니다. 지금까지 김세영 위원님을 마지막으로 모두 위원님께서 한 번씩 질의하셨습니다. 그러면 지금부터 답변이 부족한 부분에 대하여 보충질의시간을 갖도록 하겠습니다. 질의ㆍ답변시간은 앞서 말씀드린 바와 같이 10분을 드리도록 하겠습니다. 그러면 질의하실 위원님, 질의하여 주시기 바랍니다. 최돈국 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

최돈국위원

최돈국 위원입니다. 오전에 자료를 요구했었는데 그 자료에-시간이 없습니다.-그래서 비교과교사 성과상여금의 지급분포를 양 교육지원청을 보니까 홍천은 S등급이 10%도 안 됩니다. 그리고 고성도 한 15%가 되나, 물론 소수 인원이기 때문에 그렇게 나오는데, 제가 이것을 확인하는 것은 우리가 교과담임하고 함께 평가기준을 놓고 한다면 상당히 불이익을 받겠다, 그래서 이분들이 각자 자기 일에 대해서 고충은 아는데 상대방은 모르거든요. 그래서 이게 사기문제가 되지 않겠느냐, 고성교육장님 S등급이 몇%입니까?
채순

임채순고성교육장

…….

최돈국위원

됐습니다. 제가 자문자답할게요. S가 30이고 A가 40이고 B가 30인데 물론 학교 나름대로 평가를 하다보니까 절대평가가 아니고 상대평가다 보니까 이런 문제가 생기는데 평가기준을 도교육청에서 해야 될 것 같습니다. 도교육청에 한번 건의하겠습니다, 행정사무감사 때. 이래서 교육지원청, 단위로 이분들을 총괄해서 해야 되지 않겠느냐, ‘수업시수 몇 시간, 담임 맡았느냐!’ 이렇게 되어 있죠. 그러면 수업시간 하면 보건교사 같은 경우 전체시간을 수업시간에 넣느냐 안 넣느냐, 본인들로 봐서는 일반직이 됐거든요. 이런 등등 문제가 있다. 우리 비교과 교사들도 사기진작을 시키는 방법을 찾아야 되고 또 건의를 해야 되지 않겠나, 의회 차원보다도 교육장님들 관심을 가져주십사 하는 부탁을 드리고, 두 번째 강원분교장 이용현황을 2개년 봤더니 우리 관내에는 홍천내면중학교 한 번 있고, 2013년에는 아무 것도 없어요. 전부 외부기관입니다. 과연 이게 존재가치가 있느냐. 그리고 보수유지비가 한 500만 원씩 들어서, 손익계산을 따지자는 것이 아니고 이건 학생들을 최대한 활용해야 되겠고 너무 미흡하다. 차라리 이럴 바에는 매각하든가 해야 될 것 아니냐, 이 말씀을 드리고 한번 고민해 보시고, 한동안 인가사설기관에 체험학습을 갔느냐 안 갔느냐 했는데 이것도 너무 행정편의입니다. 제가 현장에서 경험을 했는데 선생님들 이런 데 가려고 안 하세요, 아이들을 데리고. 돈만 주고 가면 뭐 프로그램 다 해서 다 주거든요. 그런 면을 얘기하고 싶고 고성도 마찬가지입니다. 초계학생수련원이 있죠. 상당히 오래됐죠.
채순

임채순고성교육장

예.

최돈국위원

최근 3년간 학생사용실적을 제가 찾아봤어요. 작년도에 거진중학교 1학년 2반 46명이 야영을 갔어요. 교육장님 이거……. 1박 2일 갔고, 그다음에 우리 교원들이 과학교육이니 영재교육 연수장소로 한 2, 3일 썼어요. 그리고 전무합니다. 우리 상주직원이 배치되어 있습니까?
채순

임채순고성교육장

예, 배치되어 있습니다.

최돈국위원

그러면 이건 참 비효율적이에요. 1년에 한 서너 번 연수하고 상주인원은 뭐합니까? 바빴습니까? 학생은 전혀 안 하는 것으로 저는 데이터를 갖고 있는데…….
채순

임채순고성교육장

상설로 영재교실은 거기에서 계속하고 있습니다.

최돈국위원

영재교육원이다?
채순

임채순고성교육장

예, 거기에서 하고 있습니다.

최돈국위원

이것도 본청하고도 짚겠습니다마는 “이것도 정말로 비효율적이다.”라는 말씀을 드리고 시간 관계상 사실 답변을 듣고 하나 가지고 끝을 봐야 되는데 하나에 1시간씩 걸리는 것 같은데 이런 부분을 고민했으면 하는 생각에서 말씀을 드립니다. 또 그다음에 홍천교육지원청 직원들 관내 출장들이 있죠. 과장님 나오시라고 하면 시간이 가서 그런데 참고하시라고, 알고 계신지 모르겠는데 홍천여고 있죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

홍천여고에 업무상 출장 갈 때 우리 직원들 출장비는 어떤 식으로 지급하십니까? 고성도 고성중ㆍ고등학교가 있습니다. 어떤 기준으로 출장비를 산출해서 직원들에게 줍니까?
종영

이종영홍천교육장

홍천여고의 경우는 잘 모르겠습니다마는 이 뒤에 홍천초등학교는 교육지원청 관내출장비를 지급하지 않는 것으로 알고 있습니다.

최돈국위원

지급을 안 하면 됩니까? 공무원보수규정에 여비지급이 되어 있는데…….
종영

이종영홍천교육장

죄송합니다. 공무원여비규정에 의해서 지급하고 있습니다. 관내 4시간 이하 1만 원, 이상은 2만 원 지급하고 있습니다.

최돈국위원

제가 잘못했다고 하는 것이 아니고 지금 당연히 하게 되어 있어요, 공무원보수규정에. 1월 1일부로 공무원보수규정이 바뀐 것 아시죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

어떻게 바뀌었습니까?
종영

이종영홍천교육장

모든 증빙자료에 의해서 출장 사후 계좌로 입금하는 것으로 알고 있습니다.

최돈국위원

그 정도면 됐습니다. 6㎞ 이내에 출장 갈 때는 4시간 미만은 영수증을 첨부해야 주게 되어 있고 그 나머지 2㎞라든가 이럴 때는 1만 원이나 2만 원은 관내출장비로 제가 알고 있는데 이것도 규정을 다시 한번 지키세요, 양 교육지원청에서. 직원들이 열심히 가서 일하는데 나중에 잘못 적용해서 환불조치하면 안 되겠다는 노파심에서 말씀드리는 겁니다. 홍천군 공립유치원 통학차량에 대해서 말씀드리겠습니다. 관내 통학차량이 초ㆍ중 몇 대가 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

유ㆍ초ㆍ중 해서 제가 알기에는 18대로 알고 있습니다.

최돈국위원

29대가 있고 7대가 유치원 원아들 통학편의를 위해서 있는데 제가 묻고자 하는 요지는 몇 대가 중요한 게 아니고 운영비지급에서 주봉초 병설유치원은 원아 수가 10명 정도 되는데 960만 원, 아마 이거 택시로 계약한 것 같고 규모가 큰 삼포초나 반곡초 같은 데는 3,300만 원으로 했는데 이건 원아 수와 등용거리에 의해서 지원했는지…….
종영

이종영홍천교육장

원아 수에 따라서 하고 있고 지금 말씀드린 공립유치원에 버스 두 대를 삼포초하고 반곡초가 임대하고 있는데 삼포초는 대형으로 임대하고 있고 반곡초는 본래 소형으로 해야 하는데 지금 중형 이상으로 하고 있고 그것은 학교 자체에서 더 부담한 것으로 알고 있습니다.

최돈국위원

물론 이유가 있어서 학교 자체에서 학교운영비 가지고 넣었겠죠. 넣었는데 이게 속초양양교육지원청에서 계약서 사본까지 오늘 이쪽에서 다 받았습니다. 받았는데 이해가 안 가는 게 지금 협신초 병설유치원 11명인데 960이에요, 반곡초는 14명인데 3,300을 줬단 말입니다. 이게 학생 수로 해도 이해가 잘 안 간다. 그다음에…….
종영

이종영홍천교육장

거기에 대해서 답변드리겠습니다. 소형 같은 경우에 계약을 맺어서 버스를 임대할 수 있는데 계약을 할 수 없는 그런 관내 실정에 따라서 나머지 학교들은 계약을 못 해서 택시로 하고 있고…….

최돈국위원

그건 소규모이고 오히려 택시비가 더 적게 들겠다, 개인택시회사하고 하는 것 아닙니까?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

인원수에 기준을 둔다고 해도 이해가 안 갑니다. 그다음에 반곡초 병설유치원은 배정을 3,300만 원 받았는데 계약금은 4,300으로 계약되어 있는 자료를 제가 받았어요. 이미 도교육청을 통해서 자료를 제가 분석해서 지금 말씀드리는 겁니다. 물론 학교에서 1,000 얼마를 더 넣을 때는 그만한 이유가 있었겠죠. 역시 홍천도 7개 병설유치원의 계약방법, 계약금이라든가, 계약금을 결정할 때 기준이라든가 이러한 것, 계약서에 보험에 들어야 된다는 것은 말고 앞에 아우트라인 개요만 자료를 해서 빨리 주셔야 제가 내일과 모레 도교육청에서 질의를 하겠습니다. 그다음에 감사자료를 받아보니까 상수도의 음용수 사용실태를 보니까 우리 홍천군에는-이게 절실해요.-간이상수도나 지하수음용수가 40% 가까운 19개를 사용하더라고요. 특히 지하수를 쓰는 학교-이걸 교육장님께 묻고 듣고 해야 하는데 제가 지금 다 하는 겁니다.-12개 학교가 지하수를 먹고 있어요. 수질오염이라든가 이런 것을 검사해서 적합하니까 음용수로 사용하리라 생각하는데 앞으로 수인성이라든가, 밥도 중요하지만 이게 더 중요합니다. 특별히 관리를 잘 해 주십사 하는 부탁과 아울러서 금년에 협신초교입니까, 오안초교입니까? 여기 인입이 한 학교에 들어갔죠?
종영

이종영홍천교육장

협신초등학교입니다.

최돈국위원

여기는 오안초등학교로 나와 있는데요.
종영

이종영홍천교육장

오안초는 그전에 들어 왔습니다. 최근에…….

최돈국위원

금년에 하나가 들어왔는데 협신초가 들어왔습니까, 오안초가 들어왔습니까?
종영

이종영홍천교육장

올해 한 게 협신초등학교입니다.

최돈국위원

협신이고 그러면 오안은 작년이고?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇게 알고 있습니다.

최돈국위원

여기는 오안으로 되어 있는데…….
종영

이종영홍천교육장

예, 협신하고 오안을 올해 다 했습니다. 시간 차이가 있어서 제가 잘못 얘기했습니다.

최돈국위원

제가 자료는 하나밖에 안 받았으니까 이 자료가 불성실한 것 아닙니까, 그러면? 그렇죠, 도교육청에 준 것? 그다음에 이것을 지자체 경비로 했습니까, 도교육청 특별비를 가지고 했습니까?
종영

이종영홍천교육장

도교육청에서 교부된 금액으로 한 것으로 알고 있습니다.

최돈국위원

그러면 지자체에서 돈을 얻어 쓰기 어렵지만 교육지원청에서 필요하면 여기 12개 학교가 있는데 인입하는데 돈이 많이 듭니다. 협신하고 오안에 대해서, 제가 동서남북은 잘 몰라요. 그런데 노력해서 최대한 상수도를 빨리 인입할 수 있도록 교육장님, 배려해 주시기 부탁드리겠습니다.
종영

이종영홍천교육장

예, 노력하겠습니다.

최돈국위원

그다음에 31쪽 생태학교 조성에서 하절기 측정 결과 기준초과가 없는 것으로 나와 있는데 요즘 라돈이 또 있죠. 그렇죠?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.

최돈국위원

서석, 소안분교라든가 청량분교 이런 데 금년도에 라돈 검사를 했죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

이것을 하고 있죠?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.

최돈국위원

이것만 다 하면 금년에 4개인가 5개를 하면 우리 홍천군 관내 초등학교 어느 정도 라돈은 완전히 됩니까?
종영

이종영홍천교육장

제가 알고 있는 라돈 측정은 2010년도인가 그때 교육부에서 일괄적으로 표집해서 한 것이기 때문에 다른 학교사항은 모르고 지금 나와 있는 학교만 알고 있습니다.

최돈국위원

이것도 건강이 강조되고 하니까 요즘 석면과 더불어서 관심을 갖고 예산확보를 하도록 부탁드리겠습니다.
종영

이종영홍천교육장

예, 알겠습니다.

최돈국위원

그다음에 임대 중인 폐교 현황을 보니까 이해가 안 갑니다. 뭔가 하면 두촌초 장남분교장 임대료 면제됐고요,-물론 과장님을 불러야 되는데 지금 시간 때문에-율전초는 무상이고 성내분교장하고 노천초 화방분교장은 농산물 재배가공인데 무상입니다. 이게 무상이 됩니까? 다른 시ㆍ군을 다 찾아봐도 무상이 아니더라고요, 이거. 또 답변도 듣자면 그거하겠죠. 유사한 모곡초 동막분교장은 소득증대시설인데도 임대료를 받아요. 이것은 형평성에 안 맞다, 이해가 잘 안 되는데 위원장님, 시간을 주시면 설명도 좀 듣겠는데 어떻게 하실 겁니까?

유창옥위원장

이따가 추가 시간을 드리겠습니다.

최돈국위원

거기에 대해서 자료를 준비해 주십시오, 추가 시간을 주신다니까. 그다음에 고성교육장님한테 한번 여쭙지 않으니까 그거 한 것 같은데, 교육장님 학교연합동아리활동 지원확대에서 여기에 없는데 작년도에 사업 실시를 하지 못한 이유를 본 위원이 3월 업무추진보고 장소에서 질의를 했습니다. 기억하지 못할 겁니다. 그랬더니-제가 얘기할게요.-교육장님이 뭐라고 답변하셨냐면 “정확하게 파악은 못했습니다만…….” 이렇게 했습니다. 준비과정이나 예산문제가 수반되지 않았는가 이렇게 생각이 된다고 하셨는데 이제는 원인을 파악하셨죠?
채순

임채순고성교육장

예, 파악했습니다.

최돈국위원

뭡니까, 원인이?
채순

임채순고성교육장

지금 위원님 질의요지를 정확히 숙지 못했습니다. 죄송합니다.

최돈국위원

작년도에 이 사업을 추진하지 못했습니다. 2012년도에 그때는 교육장님이 아니셨죠?
채순

임채순고성교육장

예.

최돈국위원

못했는데 제가 3월에 이 사업에 대해서 작년도에 추진하지 못한 이유가 뭐냐고 물었더니 사실이 이게 중요한 게 아니고 행정사무감사든, 추진업무보고든-이제 시간이 얼마 안 남았습니다.-이게 딱 끝나면 끝이에요, 끝이다 이거예요. 제일 좋은 답이 뭡니까? “연구검토”죠. 그렇지 않습니까? 그래서 제가 여쭙는 겁니다. 여기에서 답변하고 그 순간만 넘어가면 끝이라는 얘기입니다, 도 본청에서부터. 금년에 인권문화축제와 연계한 학생연합대축제를 개최하는 것은 사실 잘 한 것이라고 생각하는데 이게 예산이 확보돼서 한 거죠?
채순

임채순고성교육장

예, 예산이 확보되어 있습니다.

최돈국위원

전년도는 확보 못했는데 그런데 교육장님의 차이인지 몰라도 금년에 확보한 이유는…….
채순

임채순고성교육장

제가 올해 예산으로 확보한 것은 아닙니다. 이미 와 있을 때 확보가 된 것이고요…….

최돈국위원

되어 있었겠죠.
채순

임채순고성교육장

예, 그리고 아직은 대축제를 못 하고 11월 중에 할 예정으로 있습니다.

최돈국위원

그다음에 양 교육지원청에 사실 우리 동료 위원님들도 말씀을 하셨는데 계속 학력입니다. 그다음에 요즘 유행어가 컨설팅이잖아요. 그렇죠? 교육지원청에도 고등학교까지 컨설팅장학이 넘어왔죠?
채순

임채순고성교육장

예, 그렇습니다.

최돈국위원

지금 자료를 받아서, 동료 위원들이 요구한 자료를 보니까 고등학교는 한 학교밖에, 신청을 별로 안 했습니다. 이게 현실입니다. 말로는 뭐가 다 컨설팅이에요. 안타깝다는 말씀을 제가 드리고 심지어 2012년도 모 교육지원청에서는 컨설팅장학을 요청하는 데는 인센티브를 주어야 된다고까지 할 정도로 현장에는 파급이 안 된다는 얘기입니다. 그러나 다 컨설팅으로 밀어버리고 말아요. 그러니까 안 됩니다. 무너진다는 얘기입니다. 겉으로는 아주 대단하죠. 외래어를 써 가지고-저는 국어입니다마는-‘컨설팅 컨설팅’ 하는데 참 개념이 그렇습니다. 그다음에…….

유창옥위원장

최돈국 위원님 마무리를 해 주시기 바랍니다.

최돈국위원

예, 하나 하고 마무리하겠습니다. 유치원하고 초등학교의 놀이시설 안전검사를 했죠?
채순

임채순고성교육장

예, 합니다.

최돈국위원

어디에 용역을 주어서 했습니까? 우리 교육지원청 자체에서 했습니까, 아니면 학교 자체에서 했습니까?
채순

임채순고성교육장

학교 자체에서 합니다마는 교육지원청에서 시설팀이 나가서…….

최돈국위원

이걸 시설팀이 해야 됩니까?
채순

임채순고성교육장

아닙니다. 제가 말씀드리는 것은 제가 학교 현장에 나갔을 때 선생님들께…….

최돈국위원

그게 아니고 이건 중요한 겁니다.
채순

임채순고성교육장

안전점검은 용역을 주어서 합니다.

최돈국위원

고성은 용역을, 여기는 용역을 주어서 했습니까?
종영

이종영홍천교육장

학교에서…….

최돈국위원

지금 교육지원청이 이렇습니다. 그렇잖아요? 학교에서 했고…….
종영

이종영홍천교육장

아니, 학교에서 회사에다, 어떤 안전회사에 한 것으로 알고 있습니다.

최돈국위원

학교운영비 가지고요?
종영

이종영홍천교육장

예, 일단 그렇게 알고 있습니다.

최돈국위원

하여튼 도교육청에서, 낼 참석하시죠?
종영

이종영홍천교육장

예.

최돈국위원

낼 하겠습니다마는 거성초등학교는 작년에는 합격이었어요, 제가 자료를 이미 받았잖아요. 합격이었는데 금년도 검사에서는 불합격을 받았어요, 자료에 그렇게 나왔어요. 자료에 오타가 났는지 몰라도 이해가 안 갑니다. 작년에는 합격이고 올해는 불합격이고 이걸 어떻게 해야 됩니까?
채순

임채순고성교육장

오타가 아닌가 생각합니다.

최돈국위원

그러면 우리가 의회에서 이런 식으로, 물론 오타날 수 있습니다. 그래도 이건 아니다. 데이터를 가지고 이렇게 해 주십사 하고 대안도 제시하고 질책도 해야 하는데, 이런 게 한두 개가 아닙니다. 고성은 아니지만 다른 데는 도대체 작년, 금년에 검사도 안 했어요. 물론 유예기간이 있어서 2005년 1월 26일부로 시작되는데 그다음 물어볼 필요가 없네요. 병설유치원하고 초등학교하고 검사기준이 같습니까, 다릅니까?
채순

임채순고성교육장

안전시설점검 말입니까?

최돈국위원

예, 안전시설 설치기준이라든가, 기준에 맞아야 되고 안전시설도 있어야 되거든요. 설치기준이 2008년 이후로 안행부에서 떨어졌어요. 뭐뭐뭐 하셔야 되는지 모르죠, 지금?
채순

임채순고성교육장

예.

최돈국위원

이게요, 지금 안전불감증으로 직을 수행하시는 겁니다. 영유아들이 이 놀이터에서 다친다면 아이들에게는 평생이고 우리는 공무에 의해서 처벌을 받든가 하면 끝나요. 책임지지 않습니다. 그러나 한 아이가 장애가 생겼다면 어떻게 할 것이냐 하는 얘기입니다. 수시로 점검해야 됩니다. 아니면 펜스를 쳐서 안전조치를 한다든가 사용을 못하게 한다든가 이게 되어야 된다는 얘기입니다. 그래서 여쭙는 겁니다. 위원장님, 일단 마치겠습니다.

유창옥위원장

최돈국 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님, 이문희 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

이문희위원

이문희 위원입니다. 오전에 자료를 요구했었는데 잘 봤습니다. 다소 차이는 있습니다마는 숫자의 개념을 가지고 제가 말씀드리려고 하는 것은 아니고요, 몇 가지만 말씀드리면서 나머지 질의를 마치도록 하겠습니다. 특수학급 정원을 보니까 인원이 오버돼서 많은 학생이 있는데 그것은 다른 지역보다 조금 덜하네요. 고성은 괜찮은데 홍천은 두 학교가 지금 학생 수가 많은 것 같아요. 제가 알기에는 고등학교 7명, 중학교 6명으로 알고 있는데 11명 정도 12명 정도 가지고 있으면 두 학급으로 편제해야 그 학생들이 특수교육으로서의 질을 학생들이 받을 수 있지 않을까 생각이 듭니다. 이건 도교육청에 질의해서 시정토록 할 것이고 그다음에 중도탈락자 학생들을 했는데 동광산업과학고등학교가 지금 현재 재적이 몇 명 정도 되나요, 약? 제가 왜 질의를 드리냐 하면 여기 보니까 연 40명 정도가 중도탈락인데요…….
채순

임채순고성교육장

340명 정도입니다.

이문희위원

340명 정도요?
채순

임채순고성교육장

예.

이문희위원

좋습니다. 대개 보면 인문계고등학교보다도 특성화고등학교에 대해서 중도탈락자가 많은데 그 이유는 알고 있죠. 학습부진이라든가 학업기피라든지 학교부적응이 아무래도 특성화고등학교 학생들이 많기 때문에 그런데, 어쩔 수 없는데 문제는 학부형의 하소연인데 이건 도교육청에서도 할 수 없어요. 시ㆍ군 교육장님들이나 학교장협의회에서 학교에서 끌어안아야 하는데, 무슨 말씀이냐 할 것 같으면 내 아이가 술도 먹도 담배도 피우고 학교도 안 나가고 말썽만 부리고 담임선생님 말도 안 듣고 공부도 못 하고 학업태도도 좋지 않고 정말 학교에서 보면 내보내고 싶은 학생이지 학교에 두고 가르치고 싶은 학생은 아니라는 것은 부모도 잘 알고 있어요. 그런데 학교에서 내보낼 것 같으면 아이가 갈 데가 없지 않느냐 제발 좀 잘못됐지만 끌어안아서 학교만 좀 졸업할 수 있도록 해달라는 게 학부형들의 소원이에요. 그런데 한 학교에서 약 연 40명 나온다고 할 것 같으면 본 위원의 생각으로는 여기 학교부적응이 굉장히 많고 학습부진, 학업기피, 가정사 여러 가지가 있습니다마는 되도록이면 내 아이 같으면, 지금 학교 밖 아이들이 사회적 폐해로 범죄에 가담해서 활동하는 그런 청소년들이 많잖아요. 그래서 사회적 부담도 줄이고 가정의 편안함도 있고 개인의, 또 아이들을 보면 그때만 잘 넘겨서 아시잖아요, 성장기 때만 잘 지나고 넘길 것 같으면 정말 인간다운 학생, 공부를 못 해서 걱정이지 본질이 나쁜 건 아닌데 담배 피운다고 해서 원래 근본이 아이가 저거한 것은 아닌데 조금 더 우리 학교에서 성실히 끌어안을 수 있는 그런 것이 됐으면 해서 말씀을 드립니다. 그래서 어려움이 있겠지만 선생님이 어려움이 있겠지만 저는 그런 것을 생각해 봤어요. 다른 것은 주지 말고 선생님들께 인센티브를 주는데 특히 인문계고등학교는 인문계고등학교로 인센티브를 주는 것과 마찬가지로 특성화고등학교에서 중도탈락자가 많으니까 특성화고등학교에서 내가 담임을 맡은 학생 중에서 한 학생도 탈락시키지 않고 그다음에 진급하는 담임들한테 인센티브를 주어서 학교 밖 아이들을 만들지 않도록 했으면 하는 그런 생각도 들고 그러거든요. 그래서 우리 현장에서도 그런 아픔이 있었기 때문에 강원도교육청에 건의해서 현천대안고등학교를 만들고 가정중학교를 우리가 준비 중에 있는데 올해 고성교육지원청, 홍천교육지원청에서도 이 점을, 학부형들의 아픔을 아시고 학생들이 잘못하고 있지만 끌어안는 그런 학교가 됐으면 해서 말씀을 드렸습니다. 간단히 답변주시죠.
채순

임채순고성교육장

제가 답변드리겠습니다. 동광산과고가 사실 강원도 내에서 중도탈락비율이 가장 높은 학교 중의 하나인데요, 이게 변명같습니다마는 우리 고성 동광산과고 재학생의 85%가 속초 거주 학생들입니다. 속초에 속초고등학교, 설악고등학교, 속초여고 다 채워진 뒤에 오갈 데가 없는 학생이 동광산과고로 오게 되는데요, 여기에는 결손가정학생들이 상당수 있고요, 그런 것은 어느 학교나 있을 수 있습니다. 그런데 제가 교장선생님을 초청해서 함께 얘기를 나눈 것이 뭐냐 하면 그 학교가 흡연율이 너무 높아서 삼진아웃제를 학칙에 집어넣었다고 합니다. 그래서 이것은 지금 상황에서 그 학교 특성상 너무 지나치니까 학부모, 동문, 그리고 학생회대표, 교사대표 해서 공청회를 열어서 한 제도라고 합니다. 우리 관내에 있는 거진정보공고 같은 경우는 10회가 되어야만 처벌이 됩니다. 그래서 이것이 안 맞아서 교장선생님께 이것을 완화해 주십사, 그것 때문에 전학을 가야 되고 퇴학을 당하는 상황이 된다면…….

이문희위원

이게 학칙 문제죠? 학칙을 완화시키는 문제잖아요, 규정을.
채순

임채순고성교육장

그렇습니다. 자기들이 정한 규정인데 너무 엄격하게 정하다 보니까…….

이문희위원

답변 고맙습니다. 원주에 링컨하우스 원주스쿨이라고 종교단체에서 운영하는 학교가 있는데 여기는 무학년제로 처음에 받았다가 1학년, 2학년, 3학년 입학 때 받아서 그 학생들을 전체 졸업시킬 때까지 목사님의 방침이 뭐냐 하면 입학생을 받으면 졸업 때까지 3년 동안 한 사람도 탈락시키지 않는 거예요. 한 여학생이 도망갔는데 목사님이 기차를 타고 쫓아가서 끝까지 추적해서 다시 데려다가, 벌써 보도는 조금 되고 있습니다마는 정말 사회에서 버림받은 아이들이-여학생, 남학생-설마 학교에 다닐 수 있겠느냐, 졸업할 수 있겠느냐 했는데 제가 벌써 두 번째 졸업식에 가서 봤는데 한 명인가 두 명인가 3회째 들어가서 탈락하고요, 전체 졸업해서 대학도 진학하고 취업도 하고 정말 새사람으로 만들어서, 사회에서 학교 밖 아이들로 쓰레기 중의 쓰레기라는 아이들을 모아다가 데리고 있거든요. 저는 어떤 것을 도교육청에 건의하고 싶으냐 하면 지금 동광산업과학고등학교 같은데 그냥 다른 데다 투자하지 말고 이런 데다 기숙형으로 만들어서 별도의 교육과정을 택해서 이런 학생들을 구제해 주는 강원교육이 됐으면, 그러면 1년에 얼마나 많은 아이들을 할 수 있겠습니까? 여기에 근무하는 선생님들은 또 다른 인센티브를 주어서 정말 보람 갖고 근무하는 또 다른 대안학교가 돼서, 공부 잘 하는 아이들하고 잘 나가는 아이들도 좋지만 이렇게 가정에서 학교에서 버림받고 힘들어하는 아이들을, 이렇게 하는 정책으로 앞장섰으면 해서 말씀을 드려봤습니다. 답변 고맙고요, 그다음에 한 가지만 더 하고 벌써 제 시간이 다 된 것 같은데 마치도록 하겠습니다. 이것은 같이 좀, 여기 교육지원청에서도 행사를 주관하시는데 도교육청에도 제가 저거하겠습니다마는 학부모님들이 운영위원님들이 교육지원청에서 토론회, 무슨 연수, 회의가 너무 잦다는 겁니다. 생업으로 장사하고 사업을 해야 하는데 툭하면 뭔 회의다, 뭔 회의다 해서 참 힘들다, 그 앞에서 교육장님한테 얘기할 수도 없고 어디에다 얘기할 수도 없으니까 이것도 조금 자제하자, 필요는 하답니다. 필요할 때 연수 한두 번 하는 것은 좋다 이겁니다. 그런데 시도 때도 없이 연수다, 토론회다, 연찬회다, 체육대회다, 시ㆍ군 운영위원회 교육가족체육대회다 등등 자꾸만 이렇게 하나씩 만들어간다는 얘기죠. 그러면서 하시는 말씀이 이렇게 하는 것, 연수라고 하는 이런 것도 있지만 선거철이 왔으니까 포퓰리즘 아니냐, 벌써 학부모들이 얘기를 해요. 그래서 이것은 우리 교육지원청에서 자제하는 그런 모습을 보여주어야 되지 않을까 이런 생각이 듭니다. 그 점에 대해서 교육장님, 고성교육장님부터…….
채순

임채순고성교육장

위원님 말씀에 동감합니다마는 저희들 지역교육지원청에서 학부모 관련 회의는 그렇게 많지 않습니다. 학부모 대표들이 오시는 경우가 대부분이고요, 이제 정책 그러니까 연말이나 연초에 우리 고성교육보고회라든지 각종 협의회 때문에 오시는 경우가 많습니다. 하여간 저희들이 이후부터 그런 것을 잘 점검해서 최소화할 수 있도록 노력하겠습니다.

이문희위원

그래요, 홍천교육지원청도 같은 답이라고 생각하고 시간상 제가 마지막 부탁을 드리고 싶은 것은 할 수 있는 것은 해야죠, 필요할 때는 해야죠, 도움은 서로가 받아야 되니까. 운영위원회 학부모 협조가 되어야 공교육의 내실을 기할 수 있기 때문에 그것은 필요하다 이거예요. 그런데 판단하셨을 때 1년에 한두 번 더 하는 것이야 어떻겠습니까? 그런데 내가 이 자료를 받아보지 않았기 때문에 홍천교육지원청이나 고성교육지원청이 그렇다는 것이 아니고 지금 강원도 전체에서 이루어지고 있는 일들이 강원도교육청에서 각 국과에서 진행하는 모든 것들이 거기에 교육감 특강이 너무 많다, 그러면서 거기에서 참여토록 하는 유도횟수가 많다, 이것은 학부모님들하고 운영위원님들의 진실한 마음, 그러니까 이것은 도교육청에서 전하도록 하고 성실한 답변 고맙습니다. 이상 마치겠습니다.

유창옥위원장

이문희 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님, 질의해 주시기 바랍니다. 김 현 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
김현

김현위원

김 현 위원입니다. 우리 두 교육지원청 교육장님하고 관계자분들 고생이 많으시고요, 질의에 들어가기에 앞서 홍천교육장님께 양해말씀을 먼저 드려야 될 것 같습니다. 본 위원이 오전시간에 “보고서상에 나와 있는 학교 수치가 잘못 표기된 게 아니냐?”라는 주장을 했는데 제가 분교장 운영에 대한 이해를 잘 못해 가지고 그걸 별도의 독립된 학교로 봐야 되는 것이라고 생각했는데 중식시간을 이용해서 확인해 보니까 “그게 아니다.”라는 부분을 확인했습니다. 그래서 제가 오히려 잘못된 주장을 얘기한 건데 교육장님이나 보고자료를 만든 고생하신 관계자분들한테 오히려 엄한 소리를 한 것 같아서 대단히 죄송하게 생각합니다. 이 부분을 제가 굳이 말씀을 드리는 이유는 저희들의 발언 하나하나는 모든 게 속기록에 남게 되는데 그러면 그 속기록을 보는 다른 분들이 봤을 때 저의 주장을 잘못 받아들여서 오해를 할 수 있는, 혹은 왜곡된 정보를 가져갈 수 있는 부분이 있기 때문에 바로 잡아주어야 된다는 생각에서 예를 든 것이고, 이 자리를 빌려서 공식적으로 제 발언과 관련해서 다시 정정하고, 잘못되지 않았다는 말씀을 드리고 시작하겠습니다. 하여튼 관계자분들 이해해 주시고 제가 교육위원회에 온 지 16개월째 정도 되는데 아직도 교육현장의 운영과정에서 많은 부분을 모르는 부분이 있습니다. 그렇게 이해를 해 주시기 바라겠습니다. 제가 보충질의로 특별하게 오전에 자료요구를 했는데 해당사항이 없는 부분들이 많아서 크게 할 것은 없을 것 같고요, 본 위원이 오전에 자료를 요구한 것 중에 성관련 사건사고 이런 부분에 대해서 자료를 요구해 봤는데 고성 같은 경우는 2013년도에 한 건이 있고 2012년도에도 한 건, 2011년도 두 건 이렇게 보고가 들어왔는데 홍천은 이 답변이 맞는 겁니까? “최근 3년간 홍천관내 교직원 중 성 관련 사항은 없다.”, 본 위원이 요구했던 부분은 꼭 교직원만을 얘기한 것이 아니고 학생 상호 간이든 어떤 성 관련 사건이 전혀 없었는가 이런 부분이 궁금했던 건데 답변은 “교직원 중 성 관련 사항이 없다.”, 이렇게만 왔어요. 학생도 없는 건지?
종영

이종영홍천교육장

제가 답변드리겠습니다. 지금 이 자료에는 담당계에서 교직원만 했는데 학교에 성 관련이 두 건 있는 것으로 알고 있습니다. 학교폭력대책위원회를 개최한 건수가 성 관련해서 두 건 있는 것으로 알고 있습니다.
김현

김현위원

학생들에 의해서 이루어진 사건은 있었다?
종영

이종영홍천교육장

예.
김현

김현위원

본 위원이 이 부분에 대해서 자료를 받아보고자 했던 부분은 어느 지역교육지원청을 가든 성교육 관련해서 성평등교육, 성희롱ㆍ성매매 예방교육을 하지 않습니까? 이게 예를 들어서 말입니다. 우리 청소년들이 서로가 좋아서 애정행위를 한다든지 이런 부분이 규정대상이 됩니까, 안 됩니까? 홍천교육장님 어떻게 생각하십니까?
종영

이종영홍천교육장

답변드리겠습니다. 제가 조금 전에 말씀드린 성폭력 두 건은 관내 학교, 예를 들어서 고등학교 남학생이 중학교 여학생들을 데리고 성적으로 장난했던 것이기 때문에 성 관련해서는 학생들도 해서는 안 된다고 생각합니다.
김현

김현위원

그런 부분은 소위 성폭력이나 성추행은 상대가 합의를 하지 않은 부분을 강제로 하는 경우의 얘기이고…….
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.
김현

김현위원

예를 들어서 서로 사귀는 관계…….
종영

이종영홍천교육장

사귀는 관계까지는…….
김현

김현위원

그런 경우도 학교 학칙이나 혹은 법률적으로 규제가 되는 것인지…….
종영

이종영홍천교육장

제가 알기로는 사귀는 것까지는 아닌 것으로 알고 있습니다. 이것은 성폭력과…….
김현

김현위원

사귀는 게 단순하게 서로 교제를 얘기하는 것이 아니고 사귀는 속에서의 애정행위, 애정행각 이런 부분이 만약에 교사들에게 적발됐다고 했을 때 어떻게 대처가 되느냐 이거죠.
종영

이종영홍천교육장

학칙에 그런 것이 있는 학교가 있다고 합니다. 남녀관계의 어떤 서로 간에 지금 말씀하신 그런 것들을 규제하는 것이 있다고 합니다.
김현

김현위원

고성은 어떻습니까?
채순

임채순고성교육장

손을 잡는 정도는 요즘 학생들 사이에 너무 흔하기 때문에 그런 부분은 아니고요, 교내에서 서로 신체접촉이 과하다든지 이렇게 되면 적어도 미풍양속을 해하고 다른 학생들의 생활지도에 크게 유해환경을 조성하기 때문에 그런 정도는 수준을 정해서 학교마다 학교생활규정 내에서 규정해서 규제를 일부하고 있습니다.
김현

김현위원

학칙에 의해서 규제한다, 그러니까 어느 정도 도를 넘어서고 이런 경우에 대해서는 저도 법률적으로 지식이 얕아서 청소년보호법이라든지 어떻게 규정하고 있는지 사실은 잘 모르겠는데, 본 위원이 이런 질의를 하게 된 계기가 오늘 교육장님들이나 관계자분들께서 신문을 다 보셨겠지만 신문에 보니까 충격적인 기사가 실렸더라고요. 몸캠이라든가, 자기 알몸을 찍어서 전송해 주고 돈을 받고 그런 게 요즘 아이들 속에서 빈번하다는 거죠. 그래서 예컨대 우리가 각급 교육지원청에서 각급학교에서 성교육을 시키는 데 있어서 성매매예방교육 등등도 다 들어가는 것 아닙니까, 내용적으로?
종영

이종영홍천교육장

예.
김현

김현위원

그런데 직접적으로 성행위는 아닐지라도 내 신체를 파는 것 또한 매매라고 봐야 되는 게 아닐까 생각하는데 어떻게 생각하시죠? 그렇죠?
채순

임채순고성교육장

예.
김현

김현위원

내 신체를 갖다가 해서 그로 인해서 수익, 돈이 발생했다면 그건 매매라고 봐야 되는 게 맞겠죠. 우리가 현장에서 이런 교육들을 굉장히 강조하고 많이 시키고 있음에도 불구하고 아침 조간신문에 났던 내용이 충격적인 것은 굉장히 늘어나고 있고 그 아이한테 어머니가 “이게 무슨 짓이냐?” 했더니 “남들 다 하는데 무슨 상관이냐.” 이렇게 얘기를 했다는 겁니다. 그것은 그만큼 빈번하게 발생하고 있다는 건데 그렇다면 우리 현장에서의 어떤 교육의 실효성에 의문을 가질 수밖에 없다, 이런 생각이 드는 겁니다. 홍천교육장님 이것과 관련해서 어떤 의견이 있으시면…….
종영

이종영홍천교육장

예, 지금 말씀하신 것은 음란 동영상 배포 그 법(정보통신망법)에 저촉된다고 합니다. 자기 신체 일부를 해서 남한테 전송한다든가 그런 것들은 다른 법률에서 규제하는 것보다는 음란 동영상물 배포로 해서 성매매와 관계있다고 판단한답니다.
김현

김현위원

그건 알겠고, 현실은 알겠고 본 위원의 질문요지는 각급 현장에서 성폭력 관련 성교육을 굉장히 강조하고 많이 하고 있음에도 불구하고 요즘 세태가 그렇지 않습니까? 사실 굉장히 성도 많이 개방되고 있는 현실적인 부분은 어쩔 수 없으나 아직은 자라는 아이들이 너무 일찍 노출되었을 때는 위험합니다, 절제하기가 쉽지 않은 부분이 있기 때문에. 그런 속에서 이런 부분에서 예방적 차원에서 교육이 되어야 될 텐데 각 현장에서 굉장히 성교육을 많이 하고 있다고 말은 하지만 이런 추세가 자꾸 늘어난다고 했을 때 교육의 실효성에 문제가 있는 것 아니냐 하는 제 주장이고요, 이와 관련해서 우리 교육장님의 의견은 어떠신가 하는 거죠.
종영

이종영홍천교육장

지금 성교육이 연간 10시간이기 때문에 보건교사가, 아니 15시간입니다, 죄송합니다. 15시간으로 되어 있는데 보건교사가 배치되어 있는 학교에서는 여러 가지 기자재라든가 방법, 사례 등을 통해서 정확히 전달되고 교육되는데 보건교사가 미배치되는 학교에서는 일반교사가 성교육을 실시해야 되기 때문에 어떤 제한적이고 힘든 부분이 있다고 생각이 됩니다.
김현

김현위원

예, 좋습니다. 우리 고성교육장님, 이 부분과 관련해서 제 질의의 요지는 이해를 하시죠?
채순

임채순고성교육장

예, 했습니다. 지금 홍천교육장님 말씀을 기본으로 하고요, 학교교육이 실효성이 있느냐 그 점에 대해서 말씀드리자면 학교의 교육은 어느 면으로 보면 보수적입니다. 다시 말해서 걸음이 사회변화보다는 느릴 수밖에 없습니다, 상황이. 그런데 우리 학생들이 지금 경험하고 있는 것들은 스마트폰이라든지, 영화라든지 무분별하게, 옛날에는 학생 입장불가라는 표시도 하는데 요즘은 19금 정도로 표시해서 아무런 제재 없이 볼 수도 있고 여러 가지 사회환경에서 또 가정에서 학교와 함께 3자가 대책을 논의하고 그야말로 성숙한 성문화를 조성하기 위해서 학교만 해 가지고는 그야말로 교육의 한계가 있다고 말씀드리겠습니다.
김현

김현위원

예, 기회가 허락된다면 사실 현장에서 직접적으로 시행하고 있는 교육이 어떠한 내용일까 한번 기회가 되면 직접 앉아서 들어보고 싶은 마음이 듭니다. 저희 때 기억을 해보면 성교육은 분명히 있었는데 저희 때 성교육이라면 제 기억상에 주로 어떠한 절차에 의해서, 예를 들어서 임신이 된다든지 그런 부분에 대한 교육이었지 요즘처럼 폭력, 추행 이런 부분과 관련해서 교육을 받아봤던 기억이 없어요. 그 시기에는 굉장히 우리가 유교적 영향이 있었고 미풍양속의 엄격한 잣대가 있었고 그래서 그랬는지 모르겠지만 대체로 성인이 되어서 혹은 성인이 되는 과정에서 자칫 잘못된 어떠한 관계로 해서 이렇게 해서 임신이 될 수 있다는 정도의 교육인 것 같아요. 그런데 요즘은 우리가 흔히 성교육 하면 대부분 ‘폭력, 추행 이런 것은 안 된다.’, 이런 부분에 맞춰져 있지 않나 하는 부분이 있는 것이고 그래서 아까 우리 홍천교육장님께서도 말씀하셨지만 이걸 15시간 하느냐 30시간 하느냐 이 문제일까, 혹은 보건교사가 하느냐 평교사가 하느냐 이러한 부분일까, 결국 내용적으로 자료를 갖고 얘기해 주는 것은 비슷하지 않을까, 그럼에도 불구하고 우리 아이들이 받아들이는 체감이 과연 ‘아, 이것은 안 되는 거구나!’라고 느낄 수 있는 실질적이고 실효성 있는 교육이 되고 있는 건지 그렇게 되고 있다고 판단들을 하신 건지를 저는 궁금해 한 겁니다. 단순하게 얘기해서 어떤 주어진 시간, 혹은 누가 강의하느냐의 이런 문제가 아닐 것 같습니다. 한다면 앞으로 향후 교육현장에서 성교육과 관련해서는 보다 더 다양한 어떠한 교육 프로그램들을 개발해서 실효성 있는 교육으로 가야 되지 않겠느냐는 그런 생각을 해봅니다. 답변 고맙고요, 제 질의는 이것으로 마치려고 합니다. 우리 정말 고생들 많으셨는데 혹시 두 분 교육장님들 따로 마지막으로 발언하실 부분이 있습니까? 하시고 싶은 얘기가 있습니까? 없으면 바로 끝내겠습니다.
종영

이종영홍천교육장

없습니다.
채순

임채순고성교육장

없습니다.
김현

김현위원

예, 이상 질의를 마치겠습니다.

유창옥위원장

김 현 위원님 수고하셨습니다. 위원님 여러분, 휴식을 위해서 잠시 감사를 중지하고자 하는데 이의 없으십니까? 16시 10분까지 감사중지를 선포합니다. 16시 00분 감사중지 16시 12분 감사계속

「없습니다」하는 위원 있음

계속해서 감사를 진행하도록 하겠습니다. 질의하실 위원님 발언신청 후 질의해 주시기 바랍니다. 신철수 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

신철수위원

오전에 이어서 오후에 간단하게 몇 가지 질의를 하고 부탁말씀을 드리도록 하겠습니다. 홍천교육장님, 교육장님은 강원도에서 처음 공모제로 교육장님이 되셨죠?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.

신철수위원

도에서 공모제 교육장이면 우리 일반 교육가족이나 강원도민들이 전부 공모제 교육장은 그 지역의 교육장으로서 교육정책을 펼 때 어떤 특혜가 있는 것으로 알고 있는 분이 많습니다. 어디 공모제 교육장님은 지역의 교육정책을 펴는데 어떤 특혜가 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

특별한 것은 없습니다.

신철수위원

특별한 것 없습니까? 아무 것도 없습니까?
종영

이종영홍천교육장

예, 없습니다.

신철수위원

다른 시도도 그렇습니까?
종영

이종영홍천교육장

다른 시도는 모르겠습니다.

신철수위원

다른 시도의 공모제 교육장은 그래도 뭔가 그 지역의 교육정책을 펴는데 아주 힘이 있는 것으로 본 위원은 자료를 보고 알았는데, 그런데 교육장님이 부임하셔 가지고 그러한 사항들을 도에다 정책을 펴는 힘, 쉽게 더 나아가서 교육감님에게 그런 건의를 드린 일이 있으신지…….
종영

이종영홍천교육장

교육감님께 개인적으로 홍천지역 관내 사안에 대해서 드린 적이 있습니다마는-특별한 교육정책에 대해서 제 의견을 피력한 것도 있지만-특별한 건의를 드리지는 못했습니다.

신철수위원

우리 도에 공모제 교육장님이 지금 몇 분이…….
종영

이종영홍천교육장

네 분 있습니다.

신철수위원

네 분이시죠. 네 분이 서로 그 부분에서 혹시 오고간 이야기가 없었습니까?
종영

이종영홍천교육장

조금은 강원교육정책에 대해서 자유스럽다는 말씀들을 많이 나누고 있습니다.

신철수위원

우리 교육위원회에서 8개 교육지원청을 다니면서 행정사무감사를 했습니다마는 내일과 모레 이틀 동안은 도교육청 행정사무감사를 하는데 어떻게 보면 민선교육감 4년째를 몇 개월 앞두고 이러한 행정사무감사가 정말로 중요하지 않을까 이렇게 생각됩니다. 특히 2014년에는 6ㆍ4선거가 있습니다. 선거가 있는데 그 선거 이후에 우리 교육정책이 지속될지 또 획기적인 변화가 있을지 아무도 그걸 판단을 못 하기 때문에 염려되는 부분도 있습니다마는 우리 교육위원회 위원님들도 내년에 교육정책에 관련된 사항들을 전체가 다 견제할 수 있는 이런 위치에 있으면 좋겠습니다마는 그렇지 못한 사정들도 있고 또 그렇게 될 수도 있을지도 모르겠습니다마는-있었으면 좋겠습니다마는-오늘 8개 교육지원청 행정사무감사자료가 내일과 모레 도교육청 행정사무감사에서 아주 중요한……. 이러한 시간이 아닌가 생각돼서 몇 가지만 부탁말씀과 질의를 드리도록 하겠습니다. 오전에 말씀드렸던 우리 초등학교와 중학교의 학력관리 문제 중에 초등학교는 자체 내에서 학업성취도평가가 폐지됐어요. 그렇죠?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.

신철수위원

폐지되는 바람에 학교에서 자체 평가자료를 가지고 평가하기 때문에 거기에 관계되는 부작용이 뭐가 있느냐 하면 자체평가로 인해 가지고 문제난이도가 각각이기 때문에 부진학생이 많을 수도 있고 적을 수도 있습니다. 그러면 교육장님은 학교에서 그런 성적관리가 돌아오는 것을 보고받고 그런 자료들을 가지고 담당장학사님이나 과장님과 협의할 때 “어떤 선에서 부진학생을 보고 미달학생을 봐라.” 그렇게 말씀하신 적이 있습니까?
종영

이종영홍천교육장

학교에서 학교 나름대로 평가를 하고 있지만 그래도 어느 정도 평가문항이라든가 그런 것을 이원분리법 등 어떤 신뢰와 객관성을 갖고…….

신철수위원

교과부진학생이 많겠습니까, 적겠습니까? 교과부진학생이 많게 나오는 것이 맞겠죠? 기초학력보다 교과부진학생이…….
종영

이종영홍천교육장

예, 더 많습니다.

신철수위원

많습니다. 많기 때문에 그래서 본 위원은 2014년도 교육장님들 회의가 있으면 도교육청에 강력하게 이런 것은 건의드려도 될 것 같습니다. 지역단위든 도전체단위든 학력평가는 초등학교나 중학교 같이 평가지를 일률적으로 똑같이 취급하면 될 텐데 왜 초등학교는 학교별로 하라고 해서 출발점점수, 그다음에 마무리점수라든지 그런 것을 측정하기 어렵게 만드는지, 그러한 것을 왜 건의 못 하는지 이해가 안 돼요. 3, 4년 다 됐습니다마는, 왜 이해를 못 하는가 하면 본 위원은 모든 정책을 정책과에서 하는지 감사과에서 하는지 모르겠습니다. 어떻게 정책과정이 지시되고 그러한 부분들이 내려지는지 모르겠습니다마는 그런 부분들을 정책기획관실에서 하든 감사관실에서 하든 그러한 부분을 건의드려서 교육장님들께서 건의하면 실현될 수 있을 것 같아요. 교육공동체인 학교운영위원회, 학부모회, 학부모회도 있죠?
종영

이종영홍천교육장

예, 그렇습니다.

신철수위원

어머니회도 있고, 어머니회도 따로 있지 않습니까?
종영

이종영홍천교육장

이제는 통합해서 학부모회라고 총칭하고 있습니다.

신철수위원

그리고 동창회, 과거에 어머니회가 있어서 학교에서 자체 사설기관 문제를 가지고 저녁에 옵니다. 자율학습 때 이 문제를 봐달라고 그때 강력하게 요구했습니다. 그런 것도 있고 지역에 따라서 동문회나 이런 데서 강하게 그런 부분을 주문하는데 그런 민원이 들어왔는지 모르겠습니다마는 고성교육장님, 그런 민원을 혹시 받아본 적 있습니까?
채순

임채순고성교육장

현재까지 없습니다.

신철수위원

이게 보면 너무 홍보가 잘 돼 가지고 하면 안 된다, 이래서 그런지 그런 게 없습니다. 과거에는 그런 게 많았습니다. 문제지를 사서 야간자율학습 때 이것을 봐 달라, 아이들에게 기회를 주자고 해서, 교육과정 준비시간에……. 그런 것도 건의하셔야 될 것 같다고 생각돼서 말씀드렸고 교육감님이 진보성향의 교육감이기 때문에 일선학교에서 싫어하는 사람과 좋아하는 사람이 많습니다. 싫어하는 사람도 많고 이것이 어떻게 비춰지면 내년에 6ㆍ4선거가 있기 때문에 내년 교육과정이 교육정책이 정말 중요합니다, 교육장님들. 어떻게 보면 걱정스러운 것이 도민들도 다 그렇게 생각하겠습니다마는 과연 2014년도 교육정책 흐름이 현장에서 순조롭게 과거와 같이 흐를까, 아니면 포퓰리즘 쪽으로 해서 이상하게 흐를까 염려스럽습니다. 그래서 내일도 모레도 이러한 부분에 강하게 우리가 현재 질의하고 감사하겠습니다마는 교육장님들 앞으로 그런 부분을 다시 한번 챙겨주시고 2013년도 예산, 2014년도가 지금 심의가 안 됐습니다마는 예산심의과정에서 지역교육지원청에서 올릴 때 이미 협의가 됐겠습니다마는 신중하게 협의가 되리라고 믿습니다. 그런 부분도 2014년도에는 더욱 더 점검이 세심하게 이루어지기 바라고 오늘 마지막 일정으로 8개 교육지원청의 행정사무감사자료를 많이 얻었습니다. 이 자료가 우리 강원교육에 보탬이 될 수 있도록 정리를 잘 해서 내일과 모레 본청 행정사무감사 때 오늘 본 위원이 말씀드렸던 이런 부분을 강하게 어필하려고 합니다. 강하게 주문해서 이 부분도 한번 점검해서 강원교육이 정말 잘될 수 있도록 노력해 주시고 이렇게 노력하기를 부탁드립니다. 하실 말씀 있으십니까?
종영

이종영홍천교육장

없습니다.

신철수위원

이상입니다.

유창옥위원장

신철수 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님 질의해 주시기 바랍니다. 김세영 위원님, 없습니까?
세영

김세영위원

예, 없습니다.

유창옥위원장

최돈국 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

최돈국위원

최돈국 위원님입니다. 자꾸 마이크를 잡아서 위원장님도 싫어하시고 우리 감사받으시는 분도 싫어하시는데, 이것은 아까 우리 동료 위원님께 주신 답변 중에서 고성교육지원청 교육과장이 독서교육을 강조하셨는데 이것은 백번 강조해도 그거하고, 지금 양 교육지원청에서 도서관장님들 와 계실 것 같은데 평생교육 차원에서 다른 프로그램을 만들기보다 독서교육에 활성화가 되어야 되겠습니다. 또 이미 잘 아시지만 활자를 통했을 때 파괴력도 커지고 하는데 요즘 인터넷시대이기 때문에 책을 잘 접하지 않는데 우리가 초ㆍ중ㆍ고등학교 교육에서 좀 치중해야 하지 않나 생각하면서 좋은 제도인데 고성교육지원청에서 잘 하고 계시기 때문에 17개 교육지원청에 일반화됐으면 하는 욕심으로 몇 가지 여쭤보겠습니다. 20쪽 고성교육지원청에 보면 ‘풍요로운 삶을 위한 독서교육’ 사실 우리 강원교육의 역점사업이기도 합니다. 한데 과장님이 답변하셔야 되나 교육장님이 답변하셔야 되나, 봅시다. 독서교육 종합지원시스템은 전부 하고 있죠, 각 교육지원청에서? 우리 교육과학연구원 뭐냐 정보원을 통해서 다 되는데 이것을 하면서 문제점이 뭡니까? 문제점이 없습니까?
채순

임채순고성교육장

저희가 운영하면서 지금 특별하게 어려운 점, 문제점이라고 생각되는 것은 아직 제가…….

최돈국위원

처음 시작할 때 어떤 단체에서 아이들의 독서이력이 적립되지 않나 이런 우려를 했었거든요. 왜 단계적으로 초등학교부터 기록하게 되어 있잖아요. 그렇죠? 어떤 편향된 책을 많이 읽었다는 것이 나오잖아요. 그렇죠?
채순

임채순고성교육장

답변드리겠습니다. 지금 아동시기의 독서는 어떤 책을 읽어야 한다고 지정하면 가장 해악을 끼치는 그런…….

최돈국위원

우리가 어떤 책을 꼭 읽으라고 주면 안 되죠. 그렇죠? 우리가 다양한 지식을 습득하기 위해서 다양한 책을 읽어야 되는데 우리부터도 좋아하는 쪽이 있잖아요. 그렇죠? 이 아이는 앞으로 대학진학 할 때 입시사정관제라든가 등등 했을 때 이 아이는 이쪽의 책을 많이 읽었다 하는 것이 나오지 않느냐, 그러니까 편향된 책을 읽었다, 골고루 읽는 것이 최고인 것 같은데 그런 문제는 없느냐?
채순

임채순고성교육장

아무래도 그 현장에서는 학생들이 자기의 어떤 특기나 좋아하는 흥미소질 분야에 관심을 가지면 그쪽 분야의 책을 좀 더 많이 읽는 경향이 있습니다.

최돈국위원

그다음에 ‘교육과정 연계 독서교육 실시’ 이것을 우리가 일반화시켰으면 좋겠다. 고성교육지원청에서 지금 협력수업을 강화한다고 나와 있는데 그 사례를 짧게 얘기해 주실 수 없을까요?
채순

임채순고성교육장

저희 관내에 중앙초등학교가 있는데 월 1회 학교도서관 활용수업을 하는데 관내 선생님도 함께 또 시간 있는 동 학교 선생님들과 함께해서 독서 연계해서 수업하는 것을 공개수업으로 진행하고 있습니다.

최돈국위원

그건 시범수업으로 한 것이고 그것이 각 학교에 파급되고 각 교과 선생님이 해야 되잖아요. 그렇죠?
채순

임채순고성교육장

그렇습니다.

최돈국위원

죽왕초등학교는 시범으로 한 거네요. 이게 사실 시범이 아닌데요.
채순

임채순고성교육장

시범학교가 아닙니다.

최돈국위원

시범이고 연구학교고 실험학교가 아니고 우리가 당연히 해야 돼요. 죽왕 얘기를 하니까 이런 얘기인데, 죽왕은 사서교사가 계시고?
채순

임채순고성교육장

예.

최돈국위원

협력수업을 어떻게 하십니까, 진행을? 저는 현장에서 실패를 했어요.
채순

임채순고성교육장

도서관 실무사가 거기는 배치되어 있는데요, 죽왕초등학교는 아주 소규모 학교입니다. 전교생이 사실 다 들어올 수 있는 도서관시설을 갖추고 있는데 어떤 주제를 정하면 그 주제에 관련된 책을 학생들에게 읽어주고 읽게 하고 토론하고…….

최돈국위원

그건 초등학교이고 저는 초등학교는 잘 모릅니다. 제가 고등학교에서 이것을 진행했는데 저는 강원도에 사서교사가 5명일 때 배정받았어요. 그래서 교과와 하는데 이것이 역할분담이 잘 안 되더라. 저는 실패했습니다. 그래서 여기 좋은 것을 하시니까 일반화시켰으면 좋겠다, 이게 말처럼 됩니까?
채순

임채순고성교육장

지금 중ㆍ고등학교에서는 사실 저희들이 협력수업을 하는 것은 조금 어려웠고요…….

최돈국위원

이게 잘못하면 요즘 유행어로 갑을관계가 돼요. 내가 국어수업을 하는데 사서교사에게 이것을 요청하면 그 자료가 되어야 되는데 이게 안 되더라는 얘기입니다. 그래서 지금 ‘협력수업 강화’ 좋은 용어인데 어느 정도 돼서 지금 일반화, 최소한 우리 고성교육지원청은 하느냐, 이것은 권장해야 할 일이거든요. 그다음에 역시 마찬가지입니다. ‘학교도서관 활용 수업 운영 월 1회 이상’ 이것은 너무 추상적인 실적 아닙니까?
채순

임채순고성교육장

그것은 저희들이 실제로 학교를 월 1회 방문해서-전 학교는 못갑니다.-두 학교씩 저희들이 선정해서…….

최돈국위원

이것이 교육지원청에서 컨설팅 차원으로…….
채순

임채순고성교육장

컨설팅은 아닙니다. 실제적으로 독서교육을 활성화하기 위해서 도서관 활용 수업에 대한 조언을 하고…….

최돈국위원

도서관이 인프라가 그렇게 구축되어 있습니까?
채순

임채순고성교육장

제가 학교를 돌아다 본 상황에서는 적어도 모든 학교에 다 도서관은 아니더라도 도서실까지는 구비하고 있습니다.

최돈국위원

우리가 도서실, 도서관 개념을 서로 자꾸 줄여 가는데 인프라 구축이 안 되어 있지만 서고도 있고, 열람자도 있어야 되고, 우리가 수업할 곳도 있고, 컴퓨터가 있어 가지고 주제를 주면 그 주제를 가지고 검색할 수 있는 게 갖추어져야 수업이 됩니다. 그냥 ‘무슨 수업’ 이래서 전시행정 식으로 할 게 아니라…….
채순

임채순고성교육장

저희 수업은 도서실에 가서-아까도 말씀드렸습니다마는-저희들이 대규모가 학교가 아니기 때문에 전교생이 가서 수업까지 할 수 있고 검색할 수 있는 상황까지 될 수 있습니다.

최돈국위원

소규모학교든 간 뭐든 간에 물론 초등학교에 한 학급의 인원수가 적을 수 있고 고등학교는 30명이 된다, 30명이 돼도 국어수업을 했어요. 할 수 있는 공간이 되어 있고 그다음에 내가 무슨 주제를 줘서-환경주제를 주었을 때-그것을 아이들이 책에서 검색해야 될 것 아닙니까? 이게 되어야지 수업이 되는 거지 그냥 수업을 이렇게 하는 것은 아니지 않느냐 저는 그 얘기이고 저는 실패했습니다. 해보니 안 되더라고요. 왜, 연수를 자꾸 해 가지고 우리 교원들 역량이 강화되기 전까지 안 되더라. 그래서 고성에서 이런 좋은 사례가 있다면 존경하는 신철수 위원님이 말씀하셨는데 과장님이 무슨 특강을 하든가 이렇게 되어야 되지 않겠나, 그래서 한번 여쭤보는 거고요, 실제 이렇게 적지만 실제 우리가 수업에 같이 동참해 보면 별로 그런 것은 없을 겁니다. 이게 어려운 겁니다, 말은 쉬운데. 이 부분은 우리가 연구해야 되고 교육과학연구원도 사실 이런 게 되어야 되는데 무슨 정책 이렇게 갑디다마는, 그것도 해야 되겠지만, 우리가 함께 고민해야 되고 이 독서, 교수ㆍ학습방법도 그렇게 가야 되겠지만 아이들이 수시로 책을 접하는 그런 습관을 길러야 되지 않겠나, 어려서부터 그렇게 부탁드리면서 또 학교도서관으로 가봅시다. 물론 컨설팅을 위한 방문 상담을 하는데 ‘학교도서관 장서 점검 지원’ 5월에 중학교 하나네. 샘플로 한번 해보신 겁니까?
채순

임채순고성교육장

저희 관내 동광중학교에서 저희에게 지원요청이 와서 지원을 하는 겁니다.

최돈국위원

어떤 부분을 가지고 점검하셨습니까?
채순

임채순고성교육장

점검이라기보다는 각 학교에 비치되어 있는 장서를 정리하는데 어려움이 많기 때문에 도서관실무사를 동원해서 가서 그런 점을…….

최돈국위원

아니, 장서는 KDC 십진분류법으로 했든 간에 분류되어 있을 것 아닙니까, 만약에 어느 정도 갖춰진 도서관이라면? 그러면 그대로 갖다가 넣으면 될 것이고 교육장님, 지금 제 얘기는 정말로 맛깔스런 책, 우리 아이들에게 요즘 기호에 맞는 좋은 것이 있어요. 그렇죠? 요즘 책도, 도서도 이런 식으로 크라운판으로 나오죠. 그렇죠? 이런 맛깔스런 책이 어느 정도 구비되어 있으며 지금 장서를 옛날에 한 질씩 했던 것 갖다놓고-몇 권 보유하고 있다는 것은 아니라는 겁니다.-이런 점검을 했느냐 이 얘기입니다.
채순

임채순고성교육장

지금 위원님께서 말씀하신 것 중에 그런 차원에서의 점검은 아직 못 했고요, 이후에 점검할 수 있도록 하겠습니다.

최돈국위원

그러면 감사 식으로 폐기처분은 절차에 따라서 했느냐, 이런 식으로 점검한 겁니까?
채순

임채순고성교육장

그런 점검은 아니고요, 저희들이 아까도 말씀드렸지만 독서교육을 실제적으로 하고 있는지…….

최돈국위원

우리가 손이 모자라지만 전수점검을 하시든가 그리고 지금 학급당 30만 원씩 지원하죠?
채순

임채순고성교육장

예.

최돈국위원

책을 권당 1만 원씩 잡아줘야 될 텐데 몇 권 삽니까?
채순

임채순고성교육장

저희 관내에서 약 4,000여 권을 이번에 샀습니다.

최돈국위원

그것 가지고 안 됩니다. 관내 학교를 놓고 보면 얼마 안 되거든요. 저도 현장에서 이 아이들에게 읽히게 하는 방법이 뭘까? 한 책을 40권 샀습니다. 그다음에 또 한 책 40권 사서 10개 학급을 돌려가면서 일주일에 다 줍니다. 그다음에 토론식으로 시키고 해봤는데 그것도 참 어렵더라고요. 그래서 다시 얘기하지만 독서도 도서도 많이 확보되어야 되겠고 또 그 시대에 맞는 맛깔스러운 그런 도서도 구입해야 되겠고 또 곁들여서 도서구입은 어떤 방법, 어떤 절차로 합니까?
채순

임채순고성교육장

제가 알기로는 발달단계에서 권장하는 도서목록이 있는 것으로 알고 있습니다. 그 도서목록에 의해서 학교에서 구비할 책들을 하는 것으로 알고 있습니다.

최돈국위원

권장도서목록이 쭉 있으면 예산에서 여기까지 금년에 잘라서 하고 그다음에 돈을 지급받으면 사고 그러면 되겠죠. 그런데 대개 교직원에게 추천받죠?
채순

임채순고성교육장

추천받습니다.

최돈국위원

그런데 이게 선생님들이 다 능동적이면 좋은데 능동적이지 못해요. 하라니까 사서 실무자들, 교사들만 애먹는 거예요. 돈은 있어, 사라는데 내라고 하면 냅니까? 거기에 적극적으로 가담하는 사람들이 있습니다. 국어교사연구회라는 데서부터 거기서는 출판사까지 운영하는 것으로 제가 알고 있습니다. 그런 쪽의 편향적인 책들이 들어가고 있습니다. 한 예로 한번 장서 점검을 해야 될 것 같아요. 한국현대사 인물론 속에서 김일성에 관한 것이 이승만 대통령보다 많습니다, 강원도에. 이게 공인된 기관에서 조사한 겁니다. 상황이 이렇게 가고 있어요. 학교장이나 교육장님이나 도교육청이나 이 분야에서 우리가 그냥 독서독서 할 것도 아니고 하나하나 챙겨야 된다, 우리가 미래를 생각해 봐야 돼요. 그래서 어렸을 때 읽었던 책이 계속 남잖아요. 그렇죠? 지금 읽으면 돌아서면 다 잃어버리면서 옛날 초등학교 때 읽은 것은 조금 알아요. 그래서 아까 말씀했는데 제1위는 독서교육입니다. 수학을 하고 영어를 하고 국어를 해서 다섯 개 과목을 해서 대학진학을 하는 것도 좋지만 진학을 해도 평생 해야 할 독서인데 이게 생활화될 수 있도록 교육장님들 열심히 해 주시고 있지만 좀 더 해 주시고 고성교육지원청에서는 이왕 도서관 활용 수업이라든가 협력 수업을 한다니까 좀 더 활성화시켜서 강원도에 일반화할 수 있도록 적극 노력해 주십사 하는 부탁드립니다.
채순

임채순고성교육장

적극 노력하겠습니다.

최돈국위원

교육과장님, 독서교육의 중요성을 인식하고 계신 것으로 알고 부탁드리겠습니다. 하여튼 장시간 질의가 제대로 됐는지 모르겠습니다마는 답변하시느라 수고 많으셨고 이제 한 달 반도 안 남았습니다. 학기 초에 계획했던 추진계획을 마무리 잘 하시고 두 교육지원청뿐만 아니라 우리 강원교육의 미래에 정말 행복한 아이들이 될 수 있도록 마지막 마무리를 잘 부탁드리겠습니다. 이상입니다. 수고하셨습니다.

유창옥위원장

최돈국 위원님 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원님 안 계십니까? 그러면 더 질의하실 위원님이 안 계시므로 제가 몇 가지만 부탁드리겠습니다. 우리 위원님들도 여러 차례 지적을 해주셨지만 저도 거기에 첨가해서 기초ㆍ기본이 튼튼한 교육을 시켜달라고 부탁을 드리고 싶습니다. 우리 지금 초ㆍ중ㆍ고 이렇게 보면 가장 힘든 그런 학교의 학생들이 중학생인 것 같습니다. 생활지도도 어렵고 또 공부도 보면 4시 30분이면 다 끝나서 갑니다. 그래서 일부 학부모들은 “이렇게 해 가지고는 지금 고등학교가 평준화가 됐으니까 참 염려스럽다. 고등학교를 어딜 보내야 될지 모르겠다.” 그건 뭔 얘기입니까? 학력이 불안하니까 또 평준화돼서 우리 부모들이 원하지 않는 고등학교에 가면 이게 대학할 때 어려움이 있으니까 자꾸 평준화 아닌 비평준화지역으로 전학을 가거나 이사를 가려는 학생들이 학부모들이 있습니다. 이것이 뭐냐 하면 공교육이 자꾸 신뢰를 못 받기 때문에 그런 것이 아닌가, 그래서 교육장님들, 과장님들, 장학사님들 초등학교 때부터 중학교까지 기본이 튼튼한 뿌리가 튼튼한 기초ㆍ기본교육을 잘 시켜달라고 부탁드립니다. 학력뿐만 아니라 인성도 마찬가지입니다. 어렸을 때 인성ㆍ습관을 기르지 않으면 커서도 바로잡을 수가 없습니다. 일본 같은 경우 예를 들면 유치원에 가서 6개월 동안 신발장에 신발 넣는 연습을 한답니다. 어려서부터 아주 기본 습관을 가르칩니다. 6개월 동안 자기 신발을 신발장에다 놓고 꺼내 놓습니다. 우리 가정에서도 보면 신발 한 짝이 여기 있고 하나는 저기 있는 경우가 많지 않습니까? 우리 자녀들이나 집사람들도 그런 일이 많더라고요, 신발장에 한 짝씩 가 있고. 이건 기본이 안 된 것 아닌가, 그래서 생활 습관부터 인성부터 학력부터 기초가 튼튼한 그런 교육에 관심을 많이 가지고 잘 키워주시기 바랍니다. 이게 고등학교 평준화가 시행된 지 2년째 접어드는데 만약에 이 학생들이 대학을 진학할 때 과거 비평준화시절보다 월등히 대학 진학을 못 한다고 하면 이것은 문제가 많습니다. 이것 또 개정해야 되지 않습니까? 그러니까 학부모들이 아주 불안해하는데 인구유출의 원인은 진학 희망이 없으니까 자꾸 나가려는 것 같습니다. 강남 같은 데 인구가 많이 유입되는 원인이 학군이 좋으니까 그런 것 아닙니까? 거기에 가면 대학을 거의 보장받을 수 있으니까 자꾸 인구가 그리로 많이 모이게 되는데 역으로 학력이 불안하면 나가게 됩니다. 그래서 우리 강원도 같은 경우는 인구가 자꾸 감소되는데 이것도 한 원인이 되지 않는가, 이렇게 생각돼서 부탁을 드립니다. 그다음에 두 번째로는 교육장님들께서 열심히 일을 해 주시고 또 여건도 맞지 않는데도 열심히 일을 해 주시는데 제 욕심은 소신을 가지고 일을 해 주시는 게 어떤가. 예를 들어서 홍천교육지원청이나 고성교육지원청 같은 경우에 특색교육을 하는데 이 지역에 시장ㆍ군수님들과 또는 그 지역의 군수님들과 협의해서 우리 지역은 무엇을 특색교육을 할 것인가 지역하고 연계해 가지고 그 지역에 맞는 특색교육을 정해서 이것은 꾸준히 이어가야 된다고 생각합니다. 예를 들어서 고성은 접적지역이니까 안보교육을 강화한다든지 또는 홍천은 남궁억 선생의 얼을 받아서 무궁화니까 예절교육을 한다든지, 이렇게 해서 이 지역에 맞는 특색교육을 만들어서 이것이 지속적으로 내려올 수 있게 해 주십사 부탁인데 이것은 제 개인 생각입니다. 여러 가지 여건이 될지 모르겠지만 그러나 특색교육은 교육장님들은 임기 2년 동안 있다가 또 다른 교육장님이 오시면 또 바뀌고 이러면 연속성이 없어서 학생들 지도에서도 문제가 있지 않은가, 저는 이렇게 봅니다. 과거에 저희는 그런 경우도 있었습니다. 인사, 뭐 ‘관광지에 있는 학생들 관광버스 가면 손 흔들어주기’, 이런 좋은 이미지를 갖기 위해서 그런 운동도 전개했는데 여하튼 지역과 연계된 특성화교육을 해야 되지 않나 이렇게 생각돼서 말씀드립니다. 또 하나는 지금 업무보고를 이렇게 보니까-저는 처음 봤습니다.-사무분장표를 보니까 어떤 장학사님은 고성에 문선옥 장학사님, 업무가 34개나 돼요. 또 이국철 장학사는 29개 이렇게 많은 업무를, 물론 전문직하시면서 힘든 일 하시는 것은 알고 있는데 정원을 보니까 고성교육지원청이 초등 3명, 중등 3명 그렇습니까, 장학사님?

「없습니다」하는 위원 있음

채순

임채순고성교육장

그렇습니다.

유창옥위원장

홍천은 몇 명입니까? 초등 4명, 중등 4명이죠?
종영

이종영홍천교육장

9명입니다.

유창옥위원장

전체가 9명입니까?
종영

이종영홍천교육장

4명…….

유창옥위원장

우리 강원도에 전문직이 301명입니다. 정원은 300명인데 현원은 301명입니다. 하나가 정원보다 많습니다. 보니까 초등이 126명, 중등이 151명 중등은 정원보다 한 명 많은 현재 152명이 있습니다. 영양장학사님 전문직 1명, 초ㆍ중등 똑같고, 유아장학사님이 12명, 특수장학사님이 9명, 보건장학사님이 1명, 이렇게 300명이나 되는 전문직 장학사님들이 어떻게 해서 어디에 다 가 있고 여기 6명 가지고 어떻게 합니까? 나는 이해가 안 가요. 그래서 우리 교육위원회 위원님들한테 협조를 얻어 가지고 내일모레 도교육청 행정사무감사할 때 지역교육지원청 장학사님들을 늘려주어야 되지 안 되겠다, 이게 한 사람이 34가지 일을 어떻게 합니까? 보면 쓸데없는 데 인원이 많아요, 도교육청에 보면. 제가 다른 데서도 얘기했지만 전문직 13명, 대변인실에 13명, 비서실에 12명인가 11명인가 그 인원이 과연 필요한가. 그런 인원을 지역교육지원청 장학사님들한테 더 인원을 넣어줘야 일을 하지 아니, 34가지씩 가지고 어떻게 일을 합니까? ‘어휴 나, 이것 참 생각을 해보면 우리 장학사님들이 너무 고생을 하시는구나!’ 그렇다고 여건이 좋은 것도 아니고 예산을 넉넉히 주는 것도 아니고 교육장님들한테도 어떤 자율권을 주는 것도 아니고 이건 교육이 다른 방향으로 가고 있지 않나 이런 생각을 해봤습니다. 그래서 이런 부분은 제가 우리 교육위원회 위원님들하고 협의해서 강력하게 요구해서 인원을 증가시켜야 되지 않겠는가, 이렇게 생각해서 다시 한번 우리 지역교육지원청에 계신 전문직들, 장학사님들 고생이 많으시다는 말씀을 드리면서 격려를 드립니다. 마지막으로 한 가지만 더 드리겠습니다. 교육장님들이 업무보고를 하실 때 애로사항이 전혀 없어요. 다 만족하시는 것 같아요. 업무보고를 하시면서 “이런 부분을 추진하려고 하니까 예산이 부족하다든지 아니면 인원이 부족하다든지 어려움이 많습니다. 이런 부분을 교육위원회 위원님들이 감안하셔서 도와주십시오.”하는 이런 애로사항이 하나도 없어서 ‘우리 교육장님들은 애로사항 없이 다 잘 되고 있구나!’ 이렇게 생각하는데 사실은 그렇지 않을 것 같습니다. 애로사항이 많으시겠죠. 그래서 기회가 또 주어진다고 하면 제가 교육장님들한테 부탁드리는 것은 일 추진에 있어서 애로사항도 저희한테 말씀해 주시면 저희가 적극 돕는데 협조하겠습니다. 사실 교육장님들 교육감과 간담회를 한 달에 한 번씩 하시지만 교육감님한테 건의를 쉽게 합니까? 못 합니다, 이거. 상당히 어렵습니다. 어려움 있어도 그냥 “애로사항 있느냐?” 그러면 “없습니다.”, 그냥 넘어가지만 저희한테는 해 주실 수 있다고 저는 생각합니다. 그래서 저희가 교육감님한테도 강력하게 요구해서, 현장의 어려움을 지적하는 일뿐만 아니라 도와주는 역할도 할 부분이라고 생각해서 다음에는 이런 애로사항이 있으면 함께 얘기해 주십사 하는 부탁을 드립니다. 상당히 장시간 동안, 저희는 오늘로 지역교육지원청이 끝납니다. 이틀 동안 도교육청 행정사무감사를 하면 그것으로 행정사무감사는 끝나고 이제 내년도 예산안 심사가 있습니다. 오늘 홍천ㆍ고성교육지원청을 끝으로 지역교육지원청 감사를 마무리 지으면서 먼 거리에서 오셔 가지고 하루 종일 앉아 계신 여러 관계자분들께 감사를 드립니다. 그러면 더 질의하실 위원님이 안 계시므로 이상으로 강원도홍천교육지원청 및 강원도고성교육지원청에 대한 업무보고 및 질의ㆍ답변을 마치겠습니다. 지금까지 행정사무감사를 통하여 미비점을 지적해 주시고 좋은 의견을 개진하여 주신 동료 위원님 여러분께 감사의 말씀을 드립니다. 아울러 여러 위원님들의 질의에 성심성의껏 답변해 주신 이종영 교육장님과 임채순 교육장님을 비롯한 관계공무원께도 감사의 말씀을 드립니다. 오늘 지적된 사항이나 미흡했던 부분에 대해서는 조속한 시일 내에 개선방안을 강구하여 주시고 2014년도 업무추진 시에는 반드시 반영될 수 있도록 조치하여 주시기 바랍니다. 아울러 상세한 감사결과는 본회의 의결 후 통보할 예정이오니 참고하시기 바랍니다. 이상으로 강원도홍천교육지원청 및 강원도고성교육지원청에 대한 2014년도 행정사무감사 종료를 선언합니다. 16시 50분 감사종료 출석감사위원 위원장 유창옥 위원 김세영 김 현 신철수 오원일 이문희 최돈국 출석 전문위원 및 의정담당 전문위원 이성희 의정담당 이현종 피감사기관참석자 · 홍천교육지원청 교육장 이종영 · 고성교육지원청 교육장 임채순 기록 이원석 이범재 질문제목 질문자 관련 내용 질문자 질문제목 질문회의록

출처 강원특별자치도의회 회의록