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경남 김해시의회 발언

김홍진 의원 발언

제174회 제1차 자치행정위원회2013-11-29

김홍진 의원 프로필 보기 →

근호

김근호위원장

의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제174회 김해시의회 제2차 정례회 제1차 자치행정위원회 회의를 개의하겠습니다. 그럼 의사일정 제1항 김해시 지방공무원 정원조례 일부개정조례안을 상정합니다. 조례안에 대한 전문위원의 검토보고는 생략하겠으니 배부해 드린 조례안과 검토보고서를 참고하여 주시기 바랍니다. 그럼 상정된 안건에 대하여 총무과장으로부터 제안설명을 듣도록 하겠습니다. 과장님 제안설명하여 주시기 바랍니다.
정규

최정규총무과장

총무과장 최정규입니다. 김해시 지방공무원 정원조례 일부개정조례안에 대한 제안설명을 드리겠습니다. 개정이유로써는 정부는 인사관리의 효율성과 소수직종 공무원의 사기진작 등을 위해 현행 6개에서 기능직과 계약직을 폐지하여 4종의 직종으로 개편하는 지방공무원법 개정안을 지난 2012년 12월 11일에 공포하였고 공포 1년 경과 후인 2013년 12월 12일 시행하도록 하였습니다. 그 후속조치로 공무원임용령 등 32개의 인사관계법령 개정안을 2013년 11월 중순에 개정 완료하고 지방자치단체 및 지방의회에 2013년 12월 12일 이전까지 정원조례가 개정될 수 있도록 협조 요청하였습니다. 따라서 우리시는 정부의 직종개편 추진지침에 의거 기능직, 별정직, 계약직 공무원 중 일반직 전환으로 변동되는 정원총수 및 직급별 정원을 조정하여 조직운영의 효율을 기하고자 합니다. 그 주요내용은 관련 규정에 의하여 일반직 정원 1,346명에서 1,451명으로 105명을 증가시켰으며 그에 상응하여 기능직 정원 95명 정원을 감원하였습니다. 개편지침에 불부합되는 직종대상자인 연구직 정원을 당초 9명에서 7명으로 2명을 감하고 별정직 정원을 10명에서 2명으로 8명을 감하는 것이 주요 골자가 되겠습니다. 이상으로 제안설명을 마치겠습니다.
근호

김근호위원장

이어서 질의답변을 하도록 하겠습니다. 질의하실 위원은 질의하여 주시고 총무과장은 답변해 주시기 바랍니다. 김홍진 위원 질의하십시오.
홍진

김홍진위원

과장님 수고 많으십니다. 그러면 기능직이나 별정직에 있는 사람을 갖다가 105명을 증원해서 전부 다 일반직 정원으로 한다는 거지요?
정규

최정규총무과장

예. 그렇습니다.
홍진

김홍진위원

이게 지난번에 시험 친 그 사람들이지요?
정규

최정규총무과장

그 분들도 다 들어가고 그러니까 올 12월 12일부터는 모두 시험 친 사람도 일반직 갔지만 그 외 안 친 분들이나 떨어지신 분들도 일단 1차적으로 일반직으로 전환을 시킵니다. 단, 전환을 시킬 때 단계별로 1, 2단계가 있는데 1단계에서는 일반직 관리운영직군이 무시험으로 전환을 했다가 다시 2단계 시험을 쳐야 됩니다. 유사직렬별로 전직을 시키는 그런 정책이 되겠습니다.
홍진

김홍진위원

그럼 1단계 지난번에 시험 친 사람이나 또 보직발령 받고 안 된 그 사람들에 한해서 전부 다 일반직으로
정규

최정규총무과장

일단 시험 쳐서 합격한 분은 다 일반직으로
홍진

김홍진위원

그러니까 시험 쳐서 합격한 사람들은 일반직으로 전환을 한다는 그 내용이잖아요.
정규

최정규총무과장

그것도 하고 남은 사람 중에서도 1, 2단계를 거쳐가지고
홍진

김홍진위원

시험에 합격해야만
정규

최정규총무과장

우선 시험합격 전에 1단계 유사직렬별로 그 분을 전환을 시켜놓고 있습니다. 전환시키고
홍진

김홍진위원

그럼 시험 쳐서 합격 안 하면 그거 안 되잖아요.
정규

최정규총무과장

그래서 정부에서 기능직을 없애는 그런 정책을 하다보니까 우선 그와 유사한 직종에 갖다 놨다가 일반직으로 전환을 시켜놨다가 시험이 되면
홍진

김홍진위원

이제 일반직으로
정규

최정규총무과장

예. 직렬별로 전직을 시키는
홍진

김홍진위원

만약에 시험을 쳐 가지고 합격 안 될 사람은 없겠지만 합격된 사람에 한해서는 괜찮지만 남아있는 사람 중에서 합격 안 된 사람은 그럼 계속 시험을 친다는 보장이 있고 안 그러면 어느 정도 기간도 없이 그냥 일반직으로 보직을 바꿉니까?
정규

최정규총무과장

저희들이 3년간
홍진

김홍진위원

3년간 유예기간을 주고 그 안에 합격했을 경우에는 괜찮은데 안 되었을 경우에는
정규

최정규총무과장

안 되었을 경우에는 이제 기능직의 명칭은 없어집니다. 단지
홍진

김홍진위원

기능직 명칭은 없어지고
정규

최정규총무과장

예. 없어지고 일반직 유사직렬에 포함시켜 가지고 그 분의 명칭을 갖다가 일반직 뭐뭐 이렇게 유사직렬 예를 들어서 토목 같으면 일반직 토목서기“전담”을 줍니다. 그러니까 무슨 전담을 주는데 전담 그게 떨어지려고 하면 시험을 쳐야 되는 겁니다. 무슨 무슨 전담 그렇게 구분을 합니다.
홍진

김홍진위원

지금 기능직에 남아있는 사람 시험을 칠 사람은 대충 어느 정도, 몇 명 정도 있습니까?
정규

최정규총무과장

지금 현재 32명
홍진

김홍진위원

32명 정도가 남아있네요?
정규

최정규총무과장

예. 사무보조만
홍진

김홍진위원

남아있는데 이 사람은 사무보조 하고 있고
규욱

김규욱인사담당주사

제가 조금 설명을 드려도 되겠습니까?
홍진

김홍진위원

예.
규욱

김규욱인사담당주사

여기에 보면 일반직 전환 정부의 지침에 따라가지고 기능직, 별정직, 계약직 같은 경우에 기능직 같은 경우에는 일반직에 관리운영직군이라 해 가지고 일괄 일반직으로 전환을 시킵니다. 예를 들어서 그 사람이 내년 하반기부터 3년 동안 특례기간을 두고 정부 주관으로 시험을 매년 1회 실시합니다. 거기 시험이 되면 바로 일반행정서기로 이렇게 일반직으로 되지만 시험이 떨어졌을 경우에는 예를 들어서 일반서기“운영”이 붙습니다. 그 사람은 만약에 시험이 안 된다면 계속해서 그 관리운영직군에 있다가 퇴직을 해야 됩니다. 시험에 합격이 되면 완전히 일반직
홍진

김홍진위원

그러니까 시험이 3년 안에 합격이 되었을 경우에는 일반직 정원으로 가고 안 되었을 경우에는 예를 들어서
규욱

김규욱인사담당주사

관리운영직군에 있어야 됩니다.
홍진

김홍진위원

기능직에 있다가 그만 두고
규욱

김규욱인사담당주사

예.
홍진

김홍진위원

남아있는 사람들 있지요? 몇 명 남아있는지 그거하고 이거 증 105명 되는 것 자료를 한 부 줘보세요.
정규

최정규총무과장

예.
홍진

김홍진위원

내가 상세히 이해할 수 있도록, 이상입니다.
근호

김근호위원장

김형수 위원 질의하십시오.
형수

김형수위원

그러면 왜 연구직하고 별정직은 총원을 다 전환 안 하고 2명 남겨놓고 하는 거지요?
정규

최정규총무과장

별정직도 비서실을 제외하고는 다 별정직도 일반직으로 비서만 놔주고 일반직으로 전환을 시킵니다.
영순

정영순안전행정국장

별정직도 비서만 놔줍니다. 비서만 별정직으로 놔주고 그 외에는 다 일반직으로 전환을 합니다.
형수

김형수위원

별정직을 2명만 놔뒀다. 그런데 연구직은 7명이 남아 있잖아요. 이건
정규

최정규총무과장

연구직도 일반직인데 해당 안 되는 분만 남은 겁니다.
규욱

김규욱인사담당주사

연구직 중에 연구직에 존치할 수 없는 계약직 대성동 고분군박물관 학예연구자 라급이 있습니다. 그 분은 연구자가 될 수가 없습니다. 일반직종 개편지침에 따르면 그 분들은 일반직급으로 넘어가다 보니까 상계조정하면 그 분들이 넘어가다 보니까 2명 감하고 나머지 분은 그대로 연구자로 존치하도록 이렇게
형수

김형수위원

그러면 기능직, 연구직, 별정직 중에 해당되는 모든 사람들은 일반직으로 전환한다. 특별한 경우를 제외하고는 다 그렇게 가야 되는
정규

최정규총무과장

예.
형수

김형수위원

우리가 정부지침이 그런데 여기에서 이야기 오래 할 필요가 없잖아요. 이해만 하고 넘어가고 알겠습니다.
근호

김근호위원장

과장님 이게 일종의 경쟁시험이 안 되고 그러면 자격시험이 되겠네요. 일정한 점수를 취득하면 합격시키는
정규

최정규총무과장

그렇지요. 과락만 없으면
근호

김근호위원장

그런데 정부에서 비정규직 문제 이런 것 때문에 자꾸 이런 식으로 우리 안에서 하고 있는데 이게 기회 불평등을 조장하는 행위거든요. 중앙에서 이렇게 하니까 어쩔 수 없이 따라간다 하니까 별 다른 말은 못하겠는데 우리 자치단체에서 스스로 이런 건 지어내지 마십시오. 진짜 이거 불평등한 겁니다. 기회가 평등해야 되는데 기회가 불평등하게 되거든요.
정규

최정규총무과장

그런데 큰 틀은 직종이 현재 6개 있는데 4개를 만들려니까 부수적으로 기능직하고 별정직을 전환시키는 그런 정책이 되겠습니다. 물론 위원장님 말씀도 저희들이 수긍하고 있습니다.
근호

김근호위원장

예를 들어서 만약에 농업직 뽑고 토목직 뽑고 행정직을 뽑았는데 토목직 할 자리가 없어서 어쩔 수 없이 이걸 행정직으로 바꾼다든지 이건 이해가 갑니다. 그런데 제일 처음 당초에 뽑을 때 그 직을 어떻게 해서 뽑았느냐 이 말입니다. 내가 볼 때는 공평하게 뽑은 건 아니라고 생각하거든요. 그 분들에게 나는 특혜를 주는 거라고 생각합니다.
정규

최정규총무과장

종전에는 그렇게 했는데
근호

김근호위원장

나는 이 부분에 대해서 우리 정부에서 하는 거지만 상당히 불만이 많아요.
정규

최정규총무과장

저희들도 그렇게 생각하고 있습니다.
근호

김근호위원장

더 이상 질의하실 분 없지요? 더 이상 질의하실 위원이 없으므로 질의답변을 마치겠습니다. 질의답변 종결을 선포합니다. 다음은 토론순서입니다만 질의답변 과정에서 충분한 의견개진이 있었으므로 이를 생략하고자 하는데 위원 여러분 이의 있습니까? 이의가 없으므로 토론종결을 선포합니다. 다음은 의결을 하도록 하겠습니다. 의사일정 제1항 김해시 지방공무원 정원조례 일부개정조례안에 대하여 김해시장이 제출한 원안대로 가결하고자 하는데 위원 여러분 이의 있습니까? 이의가 없으므로 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 이상으로 제174회 김해시의회 제2차 정례회 자치행정위원회 소관에 대한 2013년도 행정사무감사와 조례안 심사를 모두 마치고 다음 회의는 12월 2일 오전 10시에 개의하겠습니다. 산회를 선포합니다.

「없습니다」하는 위원 있음

「없습니다」하는 위원 있음

「없습니다」하는 위원 있음

14시55분 산회

출처 경남 김해시의회 회의록