신영은 의원 발언

네, 조금 간단하게 줄이겠습니다. 학생들의 진로설계능력 함양을 위한 다양한 진로체험 확대를 해 나가겠습니다. 다음은 특색사업으로 보고서 79쪽 희망북부 더 플러스 행복토론 고리잇기입니다. 더 행복토론 고리잇기는 우리 교육지원청의 학교교육 지원정책, 학교의 현안과제, 교육공동체의 교육적 관심사항에 대해 북부교육공동체 모두가 참여하는 연속토론회입니다. 교장, 교감, 새내기 교사, 학생, 학부모, 교육행정직 등 교육공동체를 대상으로 지속적으로 토론활동을 실시해 가고, 특히 2학기에는 학교현장에 성숙된 토론문화가 정착되도록 노력하겠습니다. 이어서 81쪽 북부 희망 융합교육 수리수리 술술입니다. 배움을 즐기고 생각하게 하는 힘을 키우는 수학교육 실현을 위해 신나는 체험중심의 수학탐구교실 및 채드윅 국제학교와 함께하는 수학탐구프로젝트, 체험ㆍ탐구 중심의 융합교육 프로그램을 운영하고 있습니다. 향후 배움을 즐기고 더불어 함께하는 북부수학교과동아리 페스티벌 및 수학진로주간을 운영하여 수학교육의 대중화를 기하는데 최선을 다하겠습니다. 우리 북부교육지원청은 모두가 행복한 희망북부교육이라는 비전 아래 배움이 즐거운 교실, 안전하고 따뜻한 학교, 현장 중심의 청렴한 소통행정에 북부 3심안 교육을 중점 추진 방향으로 정하고 모든 직원이 현장 지원에 최선을 다하고 있습니다. 오늘 위원님들께서 지도해 주시고 당부하시는 사항은 적극 개선ㆍ보완하여 모두가 행복한 희망북부교육 발전을 위해 더욱 노력할 것을 약속드립니다. (보 고) ㆍ2016년도 북부교육지원청 주요업무보고서 (부록으로 보존) 이상으로 2016년도 주요업무보고를 마치겠습니다. 감사합니다.

강정환 우리 교육장님 수고하셨습니다. 원활한 진행을 위해서 우리 교육장님들도 자료를 많이 준비해 주셨는데 그래도 빠르게 진행토록 하는 점 이해해 주시기 바라겠습니다. 다음은 김성기 동부교육지원청 교육장님은 나오셔서 보고해 주시기 바랍니다. 그리고 직원 및 동부교육지원청 주요업무를 보고해 주시기 바랍니다.

인사 올리겠습니다. 동부교육청 김성기입니다. 안녕하십니까. 동부교육청 교육장 김성기입니다. 평소 각별한 애정을 가지고 인천교육발전을 위하여 지도와 지원을 아끼지 않는 우리 존경하는 김종인 위원장을 비롯한 여러 교육위원님께 깊은 감사를 드립니다. 주요업무 보고에 앞서 우리 교육지원청 간부 공무원을 소개해 드리겠습니다. 먼저 정승우 교육지원국장입니다. 김영일 행정지원국장입니다. 김영진 초등교육과장입니다. 지호경 중등교육과장입니다. 김영진 평생교육건강과장입니다. 유만상 학교운영지원과장입니다. 강성일 복지재정과장입니다. 이철희 교육시설과장입니다. (간부 인사) 이어서 2016년도 동부교육지원청 주요업무를 간략하게 보고 드리겠습니다. 보고 드리지 못한 사항은 보고서로 갈음하고자 하오니 양해해 주시기 바랍니다. 보고서 99쪽입니다. 첫 번째, 안전하고 교육적인 현장제험학습 운영 지원사업에 대해서 말씀드리겠습니다. 안전한 학교현장 체험학습을 위하여 초ㆍ중ㆍ고 학생생활지도부장들을 대상으로 현장체험안전관리 연수를 실시하였으며 현장체험학습안전지원단을 구성하여 상시 컨설팅 및 현장점검으로 안전대책지원 강화를 위해 노력하겠습니다. 2학기에도 수학여행 컨설팅 및 현장점검을 통하여 단위학교별 소규모ㆍ테마형 수학여행 모델 및 우수사례를 제공하여 안전한 현장체험학습 운영에 대한 교육역량 함양에도 노력하겠습니다. 보고서 107쪽입니다. 여섯 번째, 다양성 존중의 다문화교육 활성화에 대해서 말씀드리겠습니다. 다문화가정 학생 및 탈북학생의 학교생활적응교육을 위한 맞춤형 지원프로그램으로 다문화가정 학생교육 중심학교 및 거점학교에 총 12교를 운영하였고, 담임교사 멘토링 및 탈북학생 맞춤형 교육지원을 실시하였으며, 다문화교육 담당자 연수, 학부모 자원봉사단을 구성ㆍ운영하였으며, 다문화 인식개선 교육을 실시하는 등 다문화학생 교육격차해소 및 다문화 이해 확산을 위해 노력하였습니다. 앞으로 다문화가정을 위한 학부모 동아리를 운영하여 다문화가정 학생 및 학부모의 사회적 적응력을 높이기 위해 노력하겠습니다. 보고서 113쪽입니다. 소통과 협력으로 실천하는 청렴으뜸 동부교육사업에 대해 말씀드리겠습니다. 반부패ㆍ청렴정책 추진을 통해 시민들에게 신뢰받는 청렴한 동부 구현을 위하여 청렴으뜸 동부실무추진반 운영 및 부패취약 5개 분야인 공사 관리 및 감독, 학교급식 운영, 현장학습 관리, 방과후학교 운영, 학교운동부 운영 등에 대한 모니터링단을 구성하여 청렴모니터링단을 실시하였으며, 청렴모니터링 결과 도출된 문제점에 대한 검토ㆍ분석을 바탕으로 청렴정책 추진방향을 설정하고 반부패ㆍ청렴체제 구축 및 추진에 따른 단위학교 컨설팅을 실시하여 청렴정책 추진 내실화에 만전을 기하였습니다. 또한 전 직원 청렴실천 결의와 서약을 통해 반부패 의지를 확고히 하였고, 앞으로도 지속적으로 반부패ㆍ청렴데이 운영 및 굿모닝 청렴 명상을 실시하여 시민과 학부모에게 신뢰받는 청렴한 동부교육지원청이 되고자 노력하겠습니다. 마지막으로 우리 교육지원청이 추진하고 있는 2016년도 특색사업에 대해서 보고 드리겠습니다. 보고서 114쪽입니다. 동부 푸른 교사 전문적 학습공동체 운영 지원 사업에 대해서 말씀드리겠습니다. 자발적 연구문화 지원을 통한 교사의 전문성 신장 및 학교문화 개선을 통한 교육력 제고를 위하여 영역별 공모를 통해 전문적 학습 공동체를 구성ㆍ운영하였으며, 공동체 구성원 간의 정기적인 협의회를 개최하여 전문성 신장을 위한 역량 강화 연수를 실시하고, 인성교육 중심수업 컨설팅을 실시하고 있으며 앞으로도 교사 전문적 학습공동체 운영에 대한 공동체별 연구 결과물을 산출하여 우수 사례 일반화에 노력하여 학교문화개선 및 교육 신뢰도 제고에 힘쓰겠습니다. 보고서 116쪽입니다. 아름다운 동행, 학부모와 함께하는 행복 동부교육사업에 대해서 말씀드리겠습니다. 학부모 학교참여 확대 및 학부모 교육 정책의 이해도를 높이기 위하여 학부모 학교교육참여 지원 사업 공모를 통해 우수 학부모를 선정하여 학교교육참여 활동을 지원하였고, 현장방문 컨설팅을 실시하여 학부모의 학교교육 참여ㆍ확대에 노력하였습니다. 또한 학부모의 수요와 특성을 고려한 맞춤형 교육 및 상담의 내실화를 위하여 사회적 배려계층과 학부모 중심의 서비스를 제고하고 학교, 직장, 유관기관으로 찾아가는 학부모 교육과 학부모 상담을 지속적으로 운영하여 학부모와 함께 하는 행복한 동부교육 실현 및 교육 만족도를 높이는데 최선을 다하겠습니다. (보 고) ㆍ2016년도 동부교육지원청 주요업무보고서 (부록으로 보존) 이상으로 동부교육지원청의 2016년도 주요업무에 대해서 보고 드렸습니다. 더불어 살아가는 민주시민 육성과 배움과 감동이 있는 으뜸동부교육을 위해 우리 동부교육지원청은 배움 중심 수업 혁신을 통한 미래형 학력 신장과 배려와 나눔의 따뜻한 복지 실현, 투명하고 신속한 교육행정 지원을 약속드리며 존경하는 김종인 위원장님과 여러 위원님들의 적극적이고 아낌없는 지원과 성원을 부탁드립니다. 감사합니다.

우리 김성기 교육장님 수고 많이 하셨습니다. 다음은 양동현 서부교육지원청 교육장님은 나오셔서 보고해 주시기 바랍니다. 더불어 직원 소개 및 서부교육청 주요업무보고도 같이 해 주시기 바라겠습니다.

안녕하십니까. 서부교육지원청 교육장 양동현입니다. 행복한 인천교육을 위하여 많은 관심과 지원을 아끼지 않으시는 교육위원회 김종인 위원장님을 비롯한 교육위원님들께 감사의 말씀을 드립니다. 보고에 앞서 서부교육지원청 과장급 이상 간부 공무원을 소개해 드리겠습니다. 김흥규 교육지원국장님입니다. 강창학 행정지원국장님입니다. 두 분 들어가시죠. 다음은 과장님들 소개해 올리겠습니다. 김응균 초등교육과장입니다. 정의정 중등교육과장입니다. 이재규 평생교육건강과장입니다. 김옥제 학교운영지원과장입니다. 김규현 복지재정과장입니다. 이만복 교육시설과장입니다. (간부 인사) 이상 서부교육지원청 간부공무원 소개를 마치고 지금부터 2016년 서부교육지원청 주요업무를 보고하겠습니다. 먼저 일반현황은 서면으로 대신하고자 하오니 양해 부탁드립니다. 보고 드릴 순서는 2016년 서부교육지원청 주요업무 추진실적 및 계획 그리고 특색사업 순으로 말씀드리겠습니다. 먼저 2016년도에 역점적으로 추진하고 있는 총 10가지 사업중 3가지 사업에 대해서 보고 드리겠습니다. 첫째, 보고서 135쪽 더불어 함께하는 안전한 학교생활지원입니다. 체계적인 안전교육시스템 구축과 예방중심의 생활지도 그리고 온종일 안전한 학교를 만들기 위하여 우리 교육청에서는 초등학교 안심알리미서비스를 실시하고, 녹색어머니회 또는 지자체와 연계하여 안전한 학교환경을 조성하고 있습니다. 또한 중학교 연합교외생활지도와 방학중 합동교외생활지도 등을 통하여 안전한 생활지도네트워크를 구축하고 있으며, 학교폭력대책자치위원회 연수, 학생생활지도부장 및 학교폭력책임교사 연수 등을 통하여 교사와 학부모의 역량이 강화될 수 있도록 적극 지원하고 있습니다. 앞으로 우리 교육지원청에서는 학생 자치활동 활성화를 위한 청소년 원탁토론회를 매년 개최하여 토론문화를 정착시킬 뿐만 아니라 단위학교에 확산ㆍ전달하도록 하겠습니다. 또한 지속적으로 소규모 테마학습을 권장하며, 대규모 수학여행 예정교 및 미리 맞춤형 컨설팅을 실시하여 안전하고 즐거운 현장체험학습이 되도록 지원하고 있습니다. 둘째, 보고서 137쪽입니다. 소통ㆍ공감을 통한 효행실천과 바른인성 함양 교육입니다. 주요 추진사업을 말씀드리면 초ㆍ중등교사 중심으로 인성교육중심 수업지원단을 운영하여 수업을 개선하고, 수업 컨설팅 및 교사, 학부모 대상의 인성교육 체험연수를 통해 인성교육중심 수업을 강화하고 있습니다. 서부교육지원청만의 인성체험교육관 및 예절교육관을 운영함으로써 외부강사를 채용하여 학생들로 하여금 학교 밖에서의 인성체험을 제공하고 있습니다. 특히 매주 토요일 자녀와 함께하는 연극, 난타, 체육놀이 등의 프로그램은 만족도가 매우 높습니다. 금년 2학기에도 각 학교로 강사들을 파견하여 예절 및 인성체험활동을 지원하고자 합니다. 세 번째, 보고서 140쪽입니다. 꿈과 끼를 키우는 자유학기제 운영 지원입니다. 서부교육지원청 중학교 자유학기제는 학생 참여중심의 맞춤형 자유학기활동을 통하여 학생 진로탐색 기회확대를 목적으로 추진하고 있습니다. 이를 위하여 학생의 미래 학력신장을 위한 교육과정운영 및 학생의 희망과 적성을 반영한 자유학기 활동 운영에 내실을 기하고 있습니다. 서부교육지원청 자유학기제 주요내용은 서부관내 중학교 37개교 모두 2학기에 실시되며, 자유학기제 운영을 위한 학부모지원단 427명을 구성 318명의 학부모에게 운영에 대한 연수 및 홍보를 실시하였습니다. 또한 교실수업개선지원을 위한 교원 맞춤형 연수를 총 10회 377명에게 실시하였고, 자유학기제 운영 지원을 위한 운영계획서에 대한 컨설팅을 총 37개교를 대상으로 각 3회씩 실시 완료하였습니다. 자유학기제인 2학기에는 교사연수 추가실시와 자유학기제 운영에 대한 컨설팅을 수시로 하는 등 학생참여중심의 교육과정운영을 통하여 미래 학력이 신장되도록 내실 있는 운영을 하도록 적극 지원하겠습니다. 다음은 2016년 특색사업 2가지를 보고 드리겠습니다. 첫 번째, 특색사업은 보고서 155쪽 셈 인성교육을 위한 지역네트워크 운영입니다. 사회성, 감성, 도덕성을 고루 갖춘 셈 인재 육성을 위하여 학교, 학부모, 지역사회가 공감하고 소통하는 인성교육 추진을 목적으로 인성교육지역네트워크협의체를 구성하고, 인성수업지원단을 운영하고 있으며, 인성교육중심 교육과정컨설팅 및 인성수업개선을 지원하고 있습니다. 또한 2014년부터 학생 인성지수를 검사하여 분석한 결과를 학교에 제공하고, 인성교육방향을 설정하고 있습니다. 인성체험연수로 교원 및 학생, 학부모 인성교육역량을 강화하고, 지역연계 예술교육협의체를 운영하면서 감성교육을 위한 문화예술사업도 확대하고 있습니다. 우리 교육지원청에서는 교사, 학생, 학부모의 인성역량발현의 기회를 확산하기 위한 사업들을 지속적으로 추진함으로써 셈 인재 도약을 위한 인성교육공동체를 활성화하고자 합니다. 두 번째 특색사업은 보고서 157쪽 지역사회와 함께하는 꿈 가득 코어교실운영입니다. 꿈 가득 코어교실은 서구청과 계양구청에서 3억 5,000여만원의 교육사업경비를 지원받아 초등학교 9개교, 중학교 11개교의 지역별 중심학교를 지정하여 운영하고 있습니다. 2015년 운영평가를 토대로 수준별 교재를 개발하고, 희망학생 및 선발학생을 대상으로 수학과 영어교과에 대한 1년간 심화학습 기회를 제공하는 사업입니다. 앞으로도 우리 서부교육지원청은 지역사회와 연계하여 지역인재를 조기에 발굴하고 체계적으로 지원하는데 지속적으로 노력할 예정입니다. (보 고) ㆍ2016년도 서부교육지원청 주요업무보고서 (부록으로 보존) 이상으로 서부교육지원청의 주요업무보고를 마치겠습니다. 2016년 서부교육지원청 주요업무를 성공적으로 추진하여 위대한 역동의 서부교육을 더욱 발전시킬 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 감사합니다.

양동현 교육장님 수고하셨습니다. 다음은 전태일 강화교육지원청 교육장님 나오셔서 보고해주시기 바랍니다. 더불어 직원소개 및 강화교육지원청 주요업무도 함께 해주시기 바랍니다.

안녕하십니까. 강화교육지원청 교육장 전태일입니다. 인천교육발전을 위해 항상 노력하고 계신 존경하는 김종인 위원장님을 비롯한 위원님들께 깊은 감사를 드립니다. 주요업무보고에 앞서 우리 교육지원청 간부를 소개해 올리겠습니다. 교육지원과장과 미래교육지원센터장을 겸임하고 있는 이하용 장학관입니다. 행정지원과장 홍광주 사무관입니다. (간부 인사) 지금부터 2016년도 주요업무를 보고 드리겠습니다. 일반현황은 보고서로 대체해 드리겠습니다. 2016년도 주요업무 추진실적 및 향후계획에 대해서 보고 드리겠습니다. 보고 드릴 내용은 2016년도 주요사업 2가지와 특색사업 중심으로 말씀드리겠습니다. 먼저 문화예술로 여는 효 인성교육에 대해서 말씀드리겠습니다. 주요업무보고서 175쪽입니다. 단위학교의 특색을 살리는 문화예술프로그램으로 학생들의 꿈과 끼를 적극 개발하고 바른인성 함양에 그 목적을 두고 있습니다. 추진실적으로 관내 모든 초등학교를 대상으로 1교 1예술동아리를 운영하고, 학교 특색을 살리는 교육과정 운영 사업을 지원하고 있습니다. 또한 초등 관현악단, 오케스트라 운영교 등 문화예술 특성화 프로그램을 적극 육성ㆍ지원하고 있으며, 중학교 자유학기제 교육과정과 연계한 예술체험기회를 확대하고 있습니다. 학교축제와 예술관련 교과연구회를 통한 예능발표 및 다양한 기회를 마련하여 학생들의 꿈과 끼를 마음껏 발산하도록 지원함으로써 따뜻한 마음을 기르는 효 인성교육 활성화를 위해 노력하고 있습니다. 다음은 배우며 성장하는 강화형 혁신학교 운영에 대해서 말씀드리겠습니다. 보고서 177페이지입니다. 혁신학교 운영의 가치와 비전 및 운영방안을 관내 모든 학교로 적용하여 모두가 행복한 강화행복배움학교를 구축하는데 그 목적이 있습니다. 추진실적으로는 강화행복배움학교추진지원단과 지역사회협의체를 통해 강화행복배움학교 2교와 지원체계를 구축하여 컨설팅 및 네트워크 구축, 다양한 연수를 통해 교육과정운영의 내실화와 교육공동체의 역량을 강화하였습니다. 다음은 강화교육지원청의 특색사업인 행복강화교육을 위한 갑비고차 두레교육 활성화에 대해 말씀드리겠습니다. 보고서 191페이지입니다. 우리 교육지원청은 자유학기제 선도 교육지원청으로서 소규모 학교가 산재한 농어촌지역의 특성을 반영하여 맞춤형 자유학기 교육과정을 개발ㆍ운영하고 있습니다. 추진실적으로는 작은학교 공동교육과정인 갑비고차 두레교육과정으로 소규모학교 간 공동교육과정을 편성ㆍ운영하고 있으며, 도시학교와 MOU 결연 활동을 통하여 도농간 교육과정운영을 하고 있습니다. 또한 지원단과 지자체간의 교육공동체를 구성하여 농어촌 작은학교 장점을 살리고, 강회의 역사 및 문화, 생태, 환경적 특성을 살리는 특색 있는 자유학기제를 지속적으로 운영하고 있습니다. 갑비고차 두레교육을 통해 교육경쟁력을 강화하며 유관기관 및 지자체와의 협력을 통하여 강화지역 작은학교 살리기에 노력하겠습니다. 앞으로 우리 교육지원청 전 직원은 더욱 발전된 행복강화교육이 되도록 최선의 노력을 다하겠습니다. (보 고) ㆍ2016년도 강화교육지원청 주요업무보고서 (부록으로 보존) 이상으로 2016년도 강화교육지원청 주요업무보고에 대한 보고를 마치도록 하겠습니다. 경청해주신 김종인 위원장님을 비롯한 모든 위원님께 감사드립니다.

전태일 교육장님 수고하셨습니다. 다음은 위원님들의 질의순서입니다. 질의에 앞서 미리 자료요구하실 위원님은 요구해 주시기 바랍니다. 손철운 위원님.

남부교육지원청 교육장 이승삼입니다. 많은 예산이 남았는데 워낙 남부관내 학교가 노후화된 시설들이 많아서 그런 노후된 시설들에 대한 예산이 아직 집행결과가 되지 않아서 남은 금액들이 많이 있습니다. 노후시설 다목적강당이라든가 옥상방수 등 이러한 시설개선에 대한 예산이 아직 집행이 안 돼서 이월된 것도 있고 지금 많이 남아 있는 편입니다.

네, 모든 사업이 원인행위는 다 돼 있어서 지금 진행 중에 있기 때문에 사업은 지금 진행 중에 있고 공기 기간이 긴 것들은 9월, 10월 이때까지도 마무리 되는 것들이 좀 있습니다.

안전한 학교급식을 위해서 금년도에 여러 가지 사업계획이 있는데 그중에서 지금 현재 진행되는 것들만 간략하게 말씀드리도록 하겠습니다. 영양교사나 급식관계자 그 다음에 조리실무원, 학교급식 배식원 등의 관련된 공무원에 대한 직무연수를 4회에 걸쳐서 실시해 왔습니다. 학교급식 지도점검은 위생안전 지도점검이 연 2회 상ㆍ하반기에 각 1회씩 연 2회, 학교급식운영평가는 하반기에 연 1회 그리고 특별위생안전점검은 필요시에 지금 점검하고 진행 중에 있습니다. 학교급식 안전성 검사도 학교급식시설 미생물 검사 즉, 조리실 설치학교에 대해서 연 1회 실시하고 있고, 식중독 측정기 검사도 조리실 설치학교에 연 2회 상ㆍ하반기 각 1회씩 지금 실시하고 있습니다. 현재 교육청 재배정사업으로 노후급식시설 개선 및 확충으로 학익여고 및 급식실 현대화는 신흥초, 공항초, 백령중ㆍ고 급식실 현대화를 진행 중에 있습니다.

신영은 위원님 질의에 답변 드리겠습니다. 북부교육지원청 교육장 강정환입니다. 본 청에서는 학교급식 식재료 원산지 표시제를 준수토록 하고 있습니다. 그리고 알레르기 유발 식품표시제를 의무화해서 시행을 철저히 하도록 노력하고 있습니다. 끝으로 모든 급식 제공 사진을 홈페이지에 당일 게시토록 하고 있습니다. 아울러 북부교육지원청은 아직 4년간 식중독 발생이 없는 교육청으로 계속 거듭나도록 노력하겠습니다.

존경하는 신영은 위원님 답변 드리겠습니다. 동부교육청 김성기입니다. 저희 교육청은 담당부서에서 점검을 나가서 새벽에 검수단계부터 조리 또 배식 또 식사 후의 과정까지 전부 점검을 하고 있습니다. 거기에 교육장 저도 참여했고, 그 다음에 국장도 참여를 해서 식중독 사고가 발생하지 않도록 최선의 노력을 다하고 있습니다. 이상 말씀드렸습니다.

서부교육지원청 교육장 양동현입니다. 앞서 세 교육장님 말씀드린 이런 사항들은 모든 교육청에서 다하고 있습니다. 그래서 중복해서 피하고요. 한 가지만 말씀 올리면 식중독과 관련해서 모든 학교에 알림서비스를 실시하고 있는데요. 이 알림서비스는 식약청에서 그렇게 하고 있습니다. 그래서 교육청과 시청과 보건소와 식약청이 합동으로 해서 식중독 관리를 하고 있다고 말씀드리겠습니다. 이상입니다.

강화교육지원청 전태일입니다.

고맙습니다.

남부교육지원청 교육장 이승삼입니다. 방금 신영은 위원님께서 질의해주신 것에 대한 답을 드리도록 하겠습니다. 남부는 남부의 특수성을 고려해서 특수교육에 대한 관심이 많아서 특수교육지원센터 운영을 해서 여기에 대해서 대상학생들을 열심히 지도하고 있습니다. 제가 온지 6개월 됐는데 그쪽 분야에 대해서 계속 지원은 해주고 있는데 특수교사에 대한 우수교사 시상에 대해서는 생각된 것이 없는데 다음에 한번 고려하겠습니다.

신영은 위원님 질의에 답변 드리겠습니다. 북부교육청은 자유학기제를 작년에 이미 전면 시행을 했습니다. 그래서 타 교육청과 조금 차별화되게 금년이 모든 중학생이 2년차인 교육청입니다. 이 사업은 교육부 지침에 의해서 이루어지는 사업이기 때문에 모든 교육청이 실시하는 사업이고, 학생들의 체험활동 역량이라든지 진로선택을 합리적으로 잘 선택할 수 있도록 학생과 학부모, 교사에게 유익한 제도라고 사료가 됩니다. 단지 일부 걱정하시는 계층 중에서는 자유학기제 기간 동안에 학력고사를 보지 않습니다. 그래서 학생들의 학력이 혹시 저조하지 않는가 하는 우려를 사고 있는데 제가 보는 교육방법에 의하면 이 중학교 자유학기제는 이미 초등학교에서는 체험중심의 활동이 계속 이루어져 왔습니다. 그래서 이 활동이 성공적인 그런 교육부 정책 중에 하나가 아닌가 생각하고 있습니다.

네, 잘 알겠습니다.

말씀드리겠습니다. 현원이 많은 것은 육아휴직 또 병 휴직 들어가서 그거를 현재 우리가 가지고 있습니다, 인원을. 그래서 나머지는 배치를 하기 때문에 그렇게 현원이 많은 거로 돼 있습니다. 사실은 많은 것이 아닙니다.

예를 들어서 선생님이 육아휴직 들어가면 1년, 2년 들어가잖아요, 예를 들어서. 그럴 경우에는 재적을…….

보유하고 다른 선생님을 배치하기 때문에 시교육청에서. 그래서 저희들은 인원이 늘어날 수밖에 없는 거죠.

기간제는 3개월 이내이기 때문에 기간제는 또 별도입니다. 기간제는 여기에 들어가지 않습니다.

지금 그렇게 실시하고 있습니다.

네, 제일 많습니다.

네, 노력하겠습니다.

네, 다 있습니다.

이것은 지금 학교를 많이 변화시키기 위해서요, 수업이라든지 학교문화를 개선하기 위해서 전문적 교사들끼리 동아리를 만들어서 그 전문성을 연구를 해 가지고 학교현장에 투입을 하고 저희들끼리 연구를 해서 발전시켜 나가는 그런 전문공동체입니다.

네, 열심히 지원하고 있습니다.

네, 알겠습니다.

네.

네, 열심히 하겠습니다.

네, 잘 알겠습니다.

일부는 그렇습니다. 강화교육지원청 전태일입니다. 지금 위원님 말씀하신 대로 일부는 강화지역에서 나는 재료를 이용해서 사용하기 때문에 아주 싱싱한 재료를 쓸 수가 있고요.

네.

고맙습니다.

우리 신영은 위원님 수고하셨습니다.