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대구 동구의회 발언

허진구 의원 발언

제2016회 제차 운영자치행정위원회행정사무감사2016-11-28

허진구 의원 프로필 보기 →

기대

류기대전문위원

운영자치행정위원회 전문위원 류기대입니다. 지금부터 2016년도 대구광역시 동구의회 운영자치행정위원회 소관 행정사무감사를 실시하고자 합니다. 먼저 이재숙 운영자치행정위원장님의 2016년도 행정사무감사 실시선언이 있겠습니다.
재숙

이재숙위원장

지금부터 지방자치법 제41조의 규정에 따라 2016년도 운영자치행정위원회 소관 행정사무감사 실시를 선언합니다.
기대

류기대전문위원

이어서 2016년도 행정사무감사 실시에 따른 위원장님의 인사말씀이 있겠습니다.
재숙

이재숙위원장

위원 여러분, 그리고 관계 공무원 여러분! 오늘부터 실시되는 2016년도 행정사무감사 준비를 위해 그동안 수고 많이 하셨습니다. 9일간 실시하게 되는 2016년 행정사무감사는 구정업무전반에 대하여 의회 차원의 점검과 확인 평가를 실시함으로써 집행과정의 문제점과 개선사항을 파악하여 잘못된 부분에 대해서는 시정을 요구하고 수범 사례에 대해서는 격려해 주는 동시에 보다 발전적인 방향으로의 대안 제시 등 지원과 견제의 원리에 근거를 두고 있는 지방자치법에 규정된 의회 고유의 권한입니다. 이번 행정사무감사가 소기의 성과를 거두기 위해서는 동료 위원 여러분의 각별한 관심과 열의도 중요하겠습니다만 관계 공무원 여러분의 적극적인 협조 또한 필요하다고 생각합니다. 집행부에서는 이번 행정사무감사로 인해 민원처리 등 주민불편사항이 발생하지 않도록 본연의 업무에 최선을 다해 주시고 아울러 성실하고 진지한 자세로 감사에 임해 주시기를 당부드립니다. 또한 감사기간 동안 지적된 사항에 대해서는 과감하게 수용하여 구 행정이 발전될 수 있도록 힘써주시기 바라며 이번 감사에 대비하여 각종 자료준비에 노고가 많으셨던 관계 공무원 여러분께 이 자리를 빌어 감사의 말씀을 드립니다. 끝으로 감사가 진행되는 동안 우리 위원회 위원님께서 요구하시는 추가 자료에 대해서는 특별한 사유가 없는 한 즉시 제출하여 주시기를 바라면서 인사에 갈음하고자 합니다. 감사합니다.
기대

류기대전문위원

다음은 이정섭 자치행정국장님의 인사말씀이 있겠습니다.
정섭

이정섭자치행정국장

안녕하십니까? 자치행정국장 이정섭입니다. 평소 존경하는 운영자치행정위원회 이재숙 위원장님과 정인숙 부위원장님, 그리고 김옥란 부의장님, 허진구 위원님, 김원재 위원님의 지역발전을 위한 열정과 구정과 집행부에 대한 각별한 관심에 깊은 감사를 드립니다. 올 한 해도 저희 자치행정국 직원 일동은 구민의 복리증진과 민원해결을 위하여 나름대로 최선을 다해 왔습니다만 위원님들의 기대에 미치지 못한 부분도 있으리라 생각됩니다. 이러한 부분들을 이번 2016년도 행정사무감사를 통해서 지적해 주시면 36만 동구 구민의 엄중한 질책과 충언으로 생각하고 구정을 수행하는데 적극 반영하여 시정해 나가도록 노력하겠습니다. 더하여 이번 행정사무감사에 임하는 우리 자치행정국 실․과장 이하 전 직원들은 피수감자로서의 의무에 최선을 다하고 성의를 다해 감사에 임할 것임을 다짐드립니다. 끝으로 지역 주민들에게 좀 더 피부에 와 닿는 참되고 올바른 행정을 잘 구현할 수 있도록 위원님들의 유익한 고언과 저희 집행부에 대한 변함 없는 관심과 협조를 다시 한번 부탁드리면서 차가운 날씨에 건강 관리에 유의하시고 건승하시기를 기원드립니다. 감사합니다.
기대

류기대전문위원

이어서 이재숙 운영자치행정위원장님께서 주지사항 고지와 감사에 대한 취지설명을 하시겠습니다.
재숙

이재숙위원장

먼저 지방자치법 제41조의 규정에 따라 수감기관 관계자께서는 감사에 임하기 전에 증인선서를 하여야 합니다. 증인선서 취지는 본 감사가 원활히 진행될 수 있도록 하기 위함이며 허위증언, 출석거부 및 증언거부자에 대하여는 지방자치법 제41조의 규정에 따라 고발 및 과태료 부과를 할 수도 있음을 알려드립니다. 그러면 감사일정에 따라 부서별로 보고를 듣도록 하겠으며 기획조정실장을 제외한 실․과장 및 정책지원실장께서는 돌아가셔서 본연의 업무에 임해 주시기 바랍니다. (장내 정리) 감사일정에 따라 기획조정실부터 감사를 실시하겠습니다. 기획조정실장께서는 선서하여 주시기 바랍니다.
장호

조장호기획조정실장

선서! 본인은 대구광역시 동구의회 운영자치행정위원회가 지방자치법 제41조, 동법 시행령 제39조, 대구광역시 동구의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례 제2조의 규정에 의거 2016년도 행정사무감사를 실시함에 있어 피감사자로서 성실하게 감사를 받을 것이며 또한 증인으로서 증언을 함에 있어 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로 말하고 만일 거짓이 있으면 위증의 벌을 받기로 서약하고 이에 선서합니다. 2016년 11월 28일 대구광역시 동구 기획조정실장 조장호.
재숙

이재숙위원장

기획조정실장은 지난 11월 3일 의결된 감사자료 요구사항에 대하여 보고하여 주시기 바라며 위원님들의 의문사항에 대해서는 위원장의 발언권을 득한 후 바로 질의와 답변을 듣도록 하겠습니다. 실장님께서는 보고해 주시기 바랍니다. (기획조정실 소관 감사자료 설명) 정인숙 위원님.
인숙

정인숙위원

실장님 감사 준비하신다고 고생 많으셨습니다.
장호

조장호기획조정실장

감사합니다.
인숙

정인숙위원

위원회 구성에 대해서 제가 본 위원이 몇 가지 말씀드리겠는데요. 2015년에 중복 위원회 감사지적에 4개 이상에 중복될 수 없다고 지적 받은 사항 여기 또 기재하셨는데요. 뭐 4개 이상이 중요한 게 아니고 2015년 감사 지나고 난 후에도 그분 그대로 재위촉하신 분이 있어요. 김태운 교수님 그분 출석률 얼마나 되나요? 각종 위원회에.
장호

조장호기획조정실장

김태운 위원은 대부분 저희들 기획실에 위원으로.
인숙

정인숙위원

그렇지요?
장호

조장호기획조정실장

되어 있습니다. 되어 있는데.
인숙

정인숙위원

그런데 감사 지나고 저희들 감사를 하고 본 위원이 지적을 했는데도 또 그대로 재위촉을 하시는데 그분이 과연 참석을 계속하시는지. 물론 참석이 일회성도 있고 서면심의도 있고 하지만 계속 그분이 참석을 하고 계셨는지 본 위원이 궁금하고요. 12쪽에 보면 지방보조 심의위원회가 투자심사에서 이게 1억원이 맞는지 3억원이 맞는지.
장호

조장호기획조정실장

1억원입니다.
인숙

정인숙위원

그럼 2015년도에는 3억원 이상.
장호

조장호기획조정실장

3억원, 1억원은 우리 구에서 하는 투자는 1억원 이상, 시에 가는 거는 3억원 이상, 행사성 경비인 경우에. 투자심사는 전체 20억 이상 되면 해당되는데 축제, 행사성 경비는 1억 이상 되면 해당이 됩니다.
인숙

정인숙위원

근데 2015년 감사자료에는 보면 ‘3억원 이상의 행사성 사업심의’ 이래 됐거든요. 금액이 다르길래 이번 감사에는 1억원 이상인데 2015년에 보면 3억원 이상이.
장호

조장호기획조정실장

아마 작년에는 제가 그거까지는 제가 못 챙겼는데.
인숙

정인숙위원

예, 이 부분이 달라서 어느 게 맞는지.
장호

조장호기획조정실장

원칙은 1억원 이상이 맞습니다. 우리 구에서 하는 행사는 1억원 이상 되면 투자심사 대상입니다.
인숙

정인숙위원

아 그러면 작년 게 잘못될 수도 있고 그럴 수도 있겠다. 그지요?
장호

조장호기획조정실장

예, 죄송합니다.
인숙

정인숙위원

그리고 또 한 가지 더 위원회 관련해 가지고 14쪽 주민참여예산위원회 각 동에 한 분씩 추천 받으신 거지요?
장호

조장호기획조정실장

예, 한 분씩.
인숙

정인숙위원

동장님이 추천하시나요?
장호

조장호기획조정실장

동장을 통해서 추천을 받았습니다.
인숙

정인숙위원

추천 받지요?
장호

조장호기획조정실장

예.
인숙

정인숙위원

그러면 4월에 구성해서 두 번 이번에 회의를 하셨더라고요.
장호

조장호기획조정실장

예.
인숙

정인숙위원

통상 1년에 몇 번 하실 계획이신지?
장호

조장호기획조정실장

1년에 한 번 아니면 두 번밖에, 이거는 이제 주민참여 예산만 하기 때문에 이거는 1회, 금년에는 원칙적으로는 저희들이 별다른 사항이 없으면 1회에서 마칩니다. 왜냐하면 본예산 편성을 할 때 주민참여 예산을 편성하기 위한 심의위원회거든요. 근데 올해는 2회를 했는 게 올해 2016년도 1회 추경부터 주민참여예산이 시작이 됐습니다. 그래서 추경 때 한번 하고 한번은 내년도 2017년 본예산에 편성하기 위한 거를 한번 했기 때문에 해마다 별다른 사항이 없으면 1회 정도 합니다.
인숙

정인숙위원

그러면 각 동장님이 한 분 추천하시는데 여기 보면 다들 통장님, 주민자치 위원분 다들 지역에서 활동 많이 하시는 분들인데 이 주민제안사업 우선순위 결정이잖아요. 이 역할이나 임무가.
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
인숙

정인숙위원

과연 실장님이 보시기에 형평성이 좀 되는지.
장호

조장호기획조정실장

이제 저희들 구 단위의 주민참여예산 위원회는 전문성보다는 말그대로 생활밀착형 사업 이런 거 잔잔한 거를 많이 반영하기 때문에 저희들이 동네에 관심이 많은 사람들을 하다보니 전문성은 사실 좀 결여도 됐습니다. 그리고 작년에도 저희들이 교육을 한번 시켰고 올해도 교육을 시켰습니다마는 그래서 앞으로 임기가 2년이니까 올해 첫 시도를 했으니까 교육을 좀 열심히 시키도록 하고요. 그리고 올해 참고로 금년에는 저희들이 4억을 가지고 내년도 예산, 작년에 2016년 처음 할 때는 3억을 가지고 주민참여예산을 편성했습니다마는 해 보니까 조금 부족하다해서 1억을 더 얹어서 4억을 했습니다. 그래 했는데 이중에도 안타깝게 금액을 저희들 예산을 4억을 책정을 하다보니까 우선순위에 대해서 밀린 부분은 일반예산으로 좀 많이 편성하고 이렇게 효율성을 기하기는 했는데요. 이게 명확하게 기준을 가지고 사실 객관적인 기준이 사실 없습니다. 그렇다 보니까 조금 위원님이 보시기에 부위원장님이 보시기에 조금 미흡한 부분이 있으리라고 봅니다.
인숙

정인숙위원

예, 스무 분 다들 출석은 하시나요?
장호

조장호기획조정실장

예, 출석은 열심히.
인숙

정인숙위원

참여는 하시나요?
장호

조장호기획조정실장

예, 출석은 열심히 합니다.
인숙

정인숙위원

수당 10만원 되지요? (실장 담당직원과 대화)
장호

조장호기획조정실장

7만원입니다.
인숙

정인숙위원

10만원 아니에요? 10만원이거든요.
장호

조장호기획조정실장

두 시간 이상 할 경우에만 10만원 주고.
인숙

정인숙위원

10만원이고 한 시간 하셨으면.
장호

조장호기획조정실장

편성은 그래 해 놨더라도 두 시간이 안 되면 7만원을 주도록 그래 되어 있습니다.
인숙

정인숙위원

7만원요?
장호

조장호기획조정실장

예.
인숙

정인숙위원

두 번 다 오셨을 때 다 7만원씩 나갔습니까? (실장 담당직원과 대화)
장호

조장호기획조정실장

금년도 처음 할 때 추경에 올릴 때는 시간을 좀 길게 끌어가 10만원 지급했고요. 그 다음 내년도 2017년도 본예산 심의할 때는 7만원을 지급을 했습니다.
인숙

정인숙위원

예, 잘 들었고 주민들 참여하셔가 예산 심의하는 취지는 좋습니다마는 본 위원이 걱정되는 부분도 있고 해서 실장님께 여쭤본 거니까 앞으로 예산위원회에서 주민들을 위한 제안사업 좀 많이 골고루 편성 잘 될 수 있도록 실장님 신경 좀 써주시기 바랍니다. 이상입니다.
장호

조장호기획조정실장

명심하도록 하겠습니다.
재숙

이재숙위원장

실장님 덧붙여서 수정할 거만 몇 개만 또 넘어가면 그러니까 15쪽에 저희들 아까 정인숙 위원님 말씀대로 동별로 쭉 했었잖아요? 근데 보면 황영군이라고 안심2동에 전 통장이라고 했는데 다른 데는 다 동별로 적혀 있는데.
장호

조장호기획조정실장

예, 맞습니다.
재숙

이재숙위원장

일반인으로 되어 있잖아요? 그지요?
장호

조장호기획조정실장

예.
재숙

이재숙위원장

기왕이면 안심2동으로 해가 어차피 내년에도 또 이렇게 똑같은 자료가 나오면 그거 하니까.
장호

조장호기획조정실장

예, 예. 무슨 말씀인지 알겠습니다.
재숙

이재숙위원장

안심2동으로 이렇게 좀 적어주시면 좋겠고요. 그리고 같은 분이라서 이제 사람만 바뀌지 않으면 상관이 없기는 한데 자체평가위원회에 이재훈 교수님 같은 경우에는 영남대학교 경영학과 교수라고 되어 있어 가지고 2015년도에는 경영학부 교수로 되어 있더라고 맨 자체평가심의위원회에. 근데 학과로 돼 가지고 학과로 변동이 됐는 줄 알았는데 그 옆에 보면 공약이행 구민평가단에 또 경영학부로 또 되어 있어요.
장호

조장호기획조정실장

예, 죄송합니다.
재숙

이재숙위원장

그러니까 같은 부분이니까 이런 거는 조금 하시면 좋겠고요.
장호

조장호기획조정실장

예.
재숙

이재숙위원장

뭐 자체평가위원회 보통 사회를 보시면 간사라고 얘기는 하는데 실장님이 작년에 여기 간사라고 되어 있었는데 올해 완전히 빠지셨더라고요.
장호

조장호기획조정실장

예, 제가 빼라고 했습니다.
재숙

이재숙위원장

그 의미가 이제 별로 없어가 빼신 거예요?
장호

조장호기획조정실장

예, 그거는 원칙적으로 간사는 위원에 포함이 안 됩니다. 다른 거는.
재숙

이재숙위원장

그러면 그냥.
장호

조장호기획조정실장

작년에가 아마 실수를 한 거 같습니다.
재숙

이재숙위원장

아 작년이 실수한 거예요?
장호

조장호기획조정실장

예, 제가 빼라고 얘기했습니다.
재숙

이재숙위원장

안 그래도 빠져 가지고 다른 데는 또 실장님이 또 맨 당연직으로 들어가 계셨는데 뺐나 싶어서 뺐으면 됐고요. 맨 17쪽에 하나만 더 이미원씨라고 대구여성가족재단대표라고 되어 있는데 이미원씨 바뀐지가 좀 됐거든요. 왜냐하면 새로 선임이 기간이 있어 가지고 바뀌지는 않겠, 이제 뭐 변동은 안 되겠지만 그래도 전이면 전, 현재인 사람이 대표는 아니니까 이렇게 그냥 흘러갈 수도 있겠지만 이런 것도 어차피 위원회 관리 철저가 해마다 사실은 이거 감사에 지적이 안 되는 게 제일 좋은 건데 몇 년 동안 계속 꾸준히 이런 부분이 많이 지적이 됐는데 이거 이제 왜냐하면 현직인지 아닌지 그것도 좀 중요하거든요.
장호

조장호기획조정실장

알겠습니다.
재숙

이재숙위원장

그래서 그런 부분에 사람이 바뀌어가 저희들 보면 그 대표를 기준으로 해 가지고 위원이 되는 경우도 있잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예, 맞습니다.
재숙

이재숙위원장

일반인 아니더라도 이 부분은, 이분은 대표로 기준으로 된 건 아닌 것인데 전이라고 표시해 주시면 좀 더 매끄럽지 않을까 생각합니다.
장호

조장호기획조정실장

개선하도록 하겠습니다.
재숙

이재숙위원장

정인숙 위원님.
인숙

정인숙위원

실장님 고향관 면적이 조금 달라졌는데 그 이유는 뭐예요?
장호

조장호기획조정실장

설계하는 과정에 당초에는 저희들이 70여평 정도 생각을 했습니다만 13평 정도 늘어났는데요. 그거는 설계하는 과정에서 전시실이라든지, 복도라든지 여러 가지 설계하는데 83평 정도 이 정도는 돼야지만 최소한의 역할을 할 수 있겠다 그래서 저희들이 설계 과정에서 조금 늘였습니다.
인숙

정인숙위원

예, 알겠습니다.
장호

조장호기획조정실장

예산은 9억 9,000 범위 내에서 가능할 것 같습니다.
인숙

정인숙위원

예.
재숙

이재숙위원장

실장님 그러면 저희들 인력운영비는 사실 잘 묻지도 않고 잘 건드리지는 않는데 아까 예측할 수 없는 부분이 많아서 그렇다고 말씀하셨는데 15년도에도 결산집행이 3,651만 2,990원 남아가 그대로 갔고요. 그 다음에 또 2016년도에도 2,700 되는데 본예산에 보면 이번에 또 조금 증액 했더라고요. 금액은 190만원 정도 되지만 5,789만 4,000원으로 증액했던데 이게 이렇게 금액이 계속 남으면 예측할 수 없다고 하더라도 추경에 기본에 본예산에는 낮추고 추경에 집행을 한다든지 예산을 다시 잡을 수 있는 방법 없는 건가요? 무조건 남겨놔야 되는 건가요?
장호

조장호기획조정실장

이제 이렇습니다. 인력운영 경비라는 거는 추경에 저희들이 사실상 올리기는 상당히 좀 어려운 부분이 있습니다. 왜냐하면 인력이라는 거는 저희들이 1년 동안에 인력 정원이 딱 정해져 있는데 이거를 추경에 올린다는 거는 저희들로서는 조금 어려운, 뭐 예를 들어 가지고 갑자기 정부정책이 바뀌어 가지고 인력이 한꺼번에 확 는다 거나 이렇지 않는 다음에는 조금 어려운 부분이 있습니다. 그런데 저도 이 부분이 상당히 고민스럽습니다. 해마다 이래 남을 거 같으면 조금 줄여야 안 되겠느냐 늘 이렇게 얘기는 합니다마는 역설적이게도 제 핑계 같습니다만 저희들도 이런 부분이 좀 이래 편성을 해 놓고 남으면 내년도 예산 짜기에 잉여금이 좀 많이 남으니까 저희들 예산 짜기에는 조금 수월한 부분이 있어서 조금 제가 좀 안일하게 생각하는가는 모르겠습니다. 그런 부분이 좀 있습니다. 그러니까 한번 앞으로 고민을.
재숙

이재숙위원장

사실 인력운영비.
장호

조장호기획조정실장

고민을 한번 해 보도록 하겠습니다.
재숙

이재숙위원장

부분에서는 저희 그냥 인력 우리 직원들 나가는 거고 인건비이니까 한데 해마다 3년 지금 그 이전에도 계속해서 똑같은 경우가 계속 반복을 해서 물론 추경에 올리기가 그렇다고 하지만 그래도 뭐 급한 사항이 생기면 또 올릴 수도 있는 부분이기는 한데 이거는 고민을 좀 한번 해 봐주셨으면 좋겠습니다.
장호

조장호기획조정실장

알겠습니다.
재숙

이재숙위원장

계속 금액이 계속 이렇게 남아가 처리가 될 거 같으면 한번 생각은 해 보시는 게 좋을 것 같아서 말씀드립니다.
장호

조장호기획조정실장

저도 이 부분은 상당히 해마다 좀 곤혹스럽게 생각합니다. 한번 고민해 보도록 하겠습니다.
재숙

이재숙위원장

실장님 잠시만. 방금 저기 부채액 나머지 금액 다 상환은 완결되는데 청사정비기금 중에서 동촌동 주민센터건립은 이번에 상환 안 했잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예.
재숙

이재숙위원장

다시 설명 한번 해 주세요.
장호

조장호기획조정실장

동촌동 주민센터 건립요?
재숙

이재숙위원장

예.
장호

조장호기획조정실장

이거는 금년도에도 상환예정입니다. 연말 되면 상환합니다. 일부.
재숙

이재숙위원장

아니요. 2015년 11월 30일날 상환 예정해가 그때 5,640만원 한번 하고 이번에 그대로 그러면 2015년도 그러니까 본 위원장 생각에 1억 1,280만원이 상환이 돼야 되는데 5,640만원밖에 상환이 안 됐냐고?
장호

조장호기획조정실장

이거는 10년 상환이니까 이게 원금이 5억 6,400만원이거든요.
재숙

이재숙위원장

2년 거치 10년 균등 상환이잖아 요?
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
재숙

이재숙위원장

2년 거치가 작년에 5,640이 상환이 됐잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예.
재숙

이재숙위원장

그러면 올해도 5,640이 상환이 돼야지 그래서 합계가 1억 1,280이 돼야 되는 거 아닌가? 작년에 5,640을 상환했거든요?
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
재숙

이재숙위원장

그래서 15년 11월 30일날 다시 상환 예정이라고 했기 때문에 이번에도 상환이 됐는 금액이 들어왔어야 되지 않느냐?
장호

조장호기획조정실장

아, 예. 무슨 말씀인지 알겠습니다. 2년 간에 5,640만원씩 2년 상환했기 때문에 15년, 16년 2차 상환했기 때문에 이거는 한 회 분밖에 안 되기 때문에 잘못된 거 아니냐 이런 말씀이시지요?
재숙

이재숙위원장

예, 예. 그렇지요. 1억 1,280이 돼야 되는데.
장호

조장호기획조정실장

아까 방금 말씀드렸다시피 금년도 거는 연말에 지금 나갈 예정입니다.
재숙

이재숙위원장

그러면.
장호

조장호기획조정실장

예, 이거는 2015년도.
재숙

이재숙위원장

16년 11월 30일 상환 예정이라고 옆에 적어주셔야지 설명을 두 번을 안 하는데.
장호

조장호기획조정실장

예, 예. 그거는.
재숙

이재숙위원장

아까 방금 의장님 들어오셔가 제가 못 들어가 다시 한번 설명을 들은 건데.
장호

조장호기획조정실장

아, 예.
재숙

이재숙위원장

왜냐하면 본 위원이 생각하기는 왜냐하면 작년에 그러면 2년 거치가 13년도면 처음에 2년 거치하면 14년, 15년 되니까 작년에도 그러면 상환이 안 되고 11월 30일 상환예정이라고 적기만 적었다는 거네요? 상환은 안 되고. 작년 감사자료에 5,640만원 상환을 기상환이라고 나왔어요.
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
재숙

이재숙위원장

그러면서 또 15년 11월 30일날 상환예정이라고 되어 있었기 때문에 작년 감사 때는 11월 30일 전에 감사를 시작했잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예, 예. 맞습니다.
재숙

이재숙위원장

그럼 상환이 안 됐는 거니까 그러면 감사가 끝나고 11월 30일날 분명히 5,640이 상환이 됐을 거란 말입니다.
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
재숙

이재숙위원장

그러면 두 번 상환을 해서 1억 1,280이 올해 자료에 올라와야 되는 거 아니냐?
장호

조장호기획조정실장

아, 예. 무슨 말씀.
재숙

이재숙위원장

본 위원은 그 말이거든요. 근데 이제 작년에 일단 5,640 1회 상환했고, 왜냐하면 다른 거로 보면 다 이제 그 위에 강동어르신행복센터도 1억 3,000 상환을 작년에 했어요. 그리고 이번에 1억 3,000 더 상환해가 2억 6,000이 된 겁니다.
장호

조장호기획조정실장

예, 맞습니다.
재숙

이재숙위원장

그렇지요? 근데 동촌동 주민센터 건립은 지금 1년분 밖에 안 됐다는 얘기를 하는 거니까 그럼 나머지 5,640이 연도상 이게 16년 11월 30일날은 당연히 상환을 하겠지요? 하는 거는 맞잖아요? 그지요? 매년 하니까.
장호

조장호기획조정실장

예, 제가 알기로는 그런데 다시 한번 확인을 해 보도록 하겠습니다.
재숙

이재숙위원장

이게 왜냐하면 실장님이 모든 거를 다 이제 내용 당연히 실장님처럼 다 파악하고 있는 분 잘 없습니다. 그래서 설명을 잘해 가지고 물을 것도 그냥 많이 넘어가는데 뒤에서 계장님들이 그런 부분에서 바로 바로 하면 이야기를 해 줄 수 있도록 해야지 실장님 혼자서 다할 수 있는 거는 아니잖아요? 그지요? 근데 이런 부분에서 이게 놓쳤는 건지 빠졌는 건지 일일이 혼자서 공부한다고 해결 될 일은 아니니까 계장님 이것도 한번 같이 해가 이게 어떻게 돼서 이 부분이 이렇게 됐는지 확인을 좀 해 주셔야 될 것 같아요.
장호

조장호기획조정실장

예, 확인.
재숙

이재숙위원장

그럼 끝나기 전에 실장님 듣도록 하고요. 그리고 실장님 저기 아까 처음에 서두에 이게 사무 민간위탁 현황 및 수탁기관 선정위원회 심사여부 설명하실 때 타 과 부분하고 같이 부분이 있어 가지고 설명에 조금 미흡한 부분이 있을 거라고 먼저 말씀하셨는데요. 제가 매년 사실은 여기에 대해서 본 위원이 질의를 조금 많이 했는 편이거든요. 그래서 이게 가능한가 모르겠어요. 이게 기획조정실 소관으로 있는데 이거를 공통사항으로 넣어서 저희들 감사를 하면 저희들 회계감사까지 한다고 하지만 일단 눈에 보이는 자료를 제일 기본적으로 중점적으로 볼 수 밖에 없거든요. 작년 대비를 해서 하면 예를 들면 창조경제과 같은 경우에도 지금 14년 8월 1일부터 21년 7월 31일까지 기간이 몇 년이에요? 이게 분명히 재계약을 연장을 했는지 2년으로 끝났는 것 같은데 14년 8월 1일부터 작년에 16년 7월 31일까지 2년으로 되어 있는데도 불구하고 시작은 그대로 14년 8월 1일부터 21년까지 또 연장을 했거든. 5년간.
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
재숙

이재숙위원장

그럼 총 7년이라는 얘기인데 정확한 수치 없이 그냥 이렇게 해 주는 대로 물론 보고 있고요. 그 다음에 다른 부분도 위생과라든지 이런 것도 계약이 분명히 연장이 끝났는데 날짜 변경이 없이 그냥 들어갔는 부분도 있고 이게 이런 부분이 있어서 실장님 여기서 설명하실 수 있는 부분 한계가 있다고 생각합니다. 그래서 이거를 기획조정실에서는 여기 기획조정실 해당되는 거 우리 기획조정실 우리 여기 위원회에서 기획조정실 뿐만이 아니고 행정 상임위에서 보면 문화교육과만 들어가고 2번부터 해 가지고 복지하고 다 도시쪽이잖아요? 그지요?
장호

조장호기획조정실장

예.
재숙

이재숙위원장

그래서 이거를 공통사항으로 넣어 가지고 각 과에서 이 부분을 해서 그 과에 거기에 맞춰 가지고 감사자료를 넣을 수 있도록 이렇게 좀 하는 방향으로 해 봤으면 하는데 일단 내년에 저희들이 수감자료하면 사실은 맨 저희 상임위에서는 그대로 공통사항에 이렇게 사무민간위탁 해 가지고 이거를 넣을 수가 있는데 사실은 복지나 이제 도시위원회에서 그게 안 되잖아요? 그지요? 그런 부분을 기획조정실에서 이야기하셔 가지고 실질적으로 그 과에 가서 집중적으로 다뤄야 되는 부분인데 저희들이 설명만 쭉 해 가지고 틀린 오타 찾아 가지고 할 수 있는 부분 아니라고 보거든요. 그래서 올해는 이렇게 해가 감사자료 됐는 거로 하고 내년부터는 그렇게 해 가지고 변경을 할 수 있는 방향으로 좀 해 봤으면 하거든요.
장호

조장호기획조정실장

예, 알겠습니다.
재숙

이재숙위원장

그래도 저희들은 이 부분에 대해서 민간위탁은 그 과에 들어가서 보는 게 확실히 더 맞지 저희들이 감사할 수 있는 한계가 있습니다. 저희 상임위에서. 그렇게 변경을 좀 해 가지고 해 주셨으면 하거든요.
장호

조장호기획조정실장

예.
재숙

이재숙위원장

그렇게 좀 부탁드릴게요. 그리고 아까 그 부분 혹시 설명됐나요?
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
재숙

이재숙위원장

설명 좀 부탁드릴게요.
장호

조장호기획조정실장

부채 그것도 5,640만원은 작년에 한번 상환을 했는 거고요. 금년에는 아직 상환을 안 했는데 상환 예정입니다. 그러기 때문에 미기재를 저희들이 기재를 조금 소홀히 한 부분이 있습니다. 아까 제가 말씀드린 대로 금년에는 아직 상환을 안 했는데 연말에 상환할 예정입니다.
재숙

이재숙위원장

일단 잠시 정회를 하겠습니다.

11시09분 감사중지

11시15분 계속감사

회의를 속개하겠습니다. 정인숙 위원님.
인숙

정인숙위원

실장님 감사자료는 10월 31일까지 지만 올해 한 사업이라서 한 가지 여쭤보겠습니다.
장호

조장호기획조정실장

예.
인숙

정인숙위원

혁신도시 공공기관 동구청 미혼 남녀 만남 11월 11일날 하셨지요?
장호

조장호기획조정실장

예.
인숙

정인숙위원

38명 나왔지요?
장호

조장호기획조정실장

예, 38명. 19쌍.
인숙

정인숙위원

신문에 보니까 38명이 나왔는데 예산이 2,000만원이잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예.
인숙

정인숙위원

이 사업에 대해서 다음 내년도 예산안에 반영 안 됐지요?
장호

조장호기획조정실장

하게 되면 저희들이 검토를 해 보고 하게 되면 금년에도 마찬가지지만 추경 때 올려 볼 생각입니다.
인숙

정인숙위원

실장님이 물론 그 현장에 계셨지만 38명을 위해서 2,000만원의 예산을 들여 가지고 과연 업무보고 때 물론 실장님 대구시 인구증대 시책기여를 한다고 하셨지만 과연 이 사업이 그때 업무보고 때 저희들이 그랬습니다. 단발성 되지 않도록 신경 좀 써 달라고 했는데 실장님 보시기에 이 사업이 과연 인구증대나 혁신도시에 미혼남녀들의 그런 게 이뤄질 수 있다고 보시는지 실장님 생각을 조금 들어보고 싶습니다.
장호

조장호기획조정실장

예, 그 부분에 대해서는 저도 상당히 혁신도시 이전 공공기관 미혼 남녀 만남의 행사는 저도 상당히 애착을 갖고 있습니다. 왜냐하면 혁신도시 이전, 혁신도시 내에가 지금도 가보면 주말 되면 서울로 올라가 버리고 오히려 저도 그 인근에 삽니다마는 주말에 저희들 밥 먹으러도 거기도 한번씩 가보고 하는데 대구에 있는, 타지에 있는 사람들 우리 타지에 있는 사람들 오히려 거기 많이 옵니다. 주말에 가보면. 정작 거기 사는 이전 공공기관 직원들은 주말되면 셔틀버스 타고 다 서울로 가버리고 텅 비어 있고 상당히 좀 슬럼 비슷하게 그래 되어 있는데 지금 우리 지방에서는 어느 정도 돈 있는 사람은 애 키워 자식 키워 가지고 어느 정도 고등학교 마치고 나면 서울로 보내려고 하는 입장에 그 사람들이 서울 살다가 어느 정도 학교 되는 애들을 데리고 대구로 내려오라는 거는 현실적으로 사실 어렵습니다. 아무리 해 봐도 어렵습니다. 그거는. 그래서 세월이 좀 지나 가지고 여기에 신규직원들이 젊은 사람들이 와 가지고 현지에 있는 젊은 처자, 젊은 총각들하고 결혼을 해가 짝을 맺어가 결혼을 하게 되면 그 사람들은 정말 우리 지역 사람이 아니겠나 저는 개인적으로 그렇게 생각합니다. 그런 차원에서 저희들이 접근을 했고 다행스럽게도 더 많이 했으면 좋겠습니다만 19쌍 중에서 6쌍 정도는 좀 맺어졌습니다. 그게 결혼까지 골인을 할는지 그거는 저희들이 좀 지켜봐야 되는데요. 작년에 서울에서, 시에서 주관하는 이런 행사가 있었습니다. 행사가 있었는데 저희들보다 예산을 조금 더 투입을 했어요. 좀 고급스럽게 하다보니까. 근데 거기는 한 쌍이 탄생을 했습니다. 우리 구청 공무원도 거기 한 쌍 중에 한 쌍이 있는 사람, 우리 구청 공무원이 이전 공공기관하고 결혼을 했는데요. 저희들은 기대는 맺어지기는 6쌍이 맺어졌지만 자기들끼리 눈맞은 사람은 6쌍 이상으로 더 많다고 봅니다. 개인적으로 만나리라고 봅니다. 저는. 그래서 저는 기대는 좀 많이 하고 있습니다. 근데 위원님께서 양해를 해 주신다면 예산의 어떤 효율성 이런 면보다는 조금 우리 공공기관에서 중매사업 하는데 공익성을 좀 부여했다 이렇게 보시고 좀 이해를 해 주시면 저희들이 한번 하고 말기에는 제가 조금 아쉬운 점이 좀 있어서 한번 애착을 좀 가져보겠습니다.
인숙

정인숙위원

좋은 결과 있기를 기대해 보겠습니다.
장호

조장호기획조정실장

고맙습니다.
인숙

정인숙위원

이상입니다.
재숙

이재숙위원장

허진구 위원님.
진구

허진구위원

실장님 설명 잘 들었습니다. 몇 가지 한번 질의를 해 보겠습니다. 혁신도시 소식지를 우리가 굳이 할 의무가 있습니까?
장호

조장호기획조정실장

그거는 저희들이 올해 한 해를 저희들 하고 내년부터는 그거를 안 하려고 생각하고 있는데요. 처음 한 해는 저희들 왜 했냐하면 이전 공공기관이 이전이 완료되고 우리 주민들도 그 안에 어떤 시설이 어느 만큼 이렇게 들어왔는지 이거는 좀 알릴 필요도 있고 서로 우리 구청하고 이전 공공기관의 상호 교류차원에서 그렇게 1년 동안 했는데요. 내년에는 저희들이 그거를 하지 않고 소식지는 안 하고 꼭 알릴 필요가 있으면 팔공메아리를 통해서 알리려고 그렇게 생각을 하고 있습니다.
진구

허진구위원

그렇지요.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

혁신도시 소식지라하면 혁신도시 자체에서 공동적으로 소식지를 만들어서 주민께 배포를 한다든지 이래 돼야 되지 우리가 혁신도시소식지 하면서 그게 팔공메아리처럼 날아오더라고요. 그거는 좀 전에 실장님께서 말씀하신 대로 홍보를 굳이 우리 주민들한테 알릴 의무가 있다고 생각하고 홍보가 부족하다면 팔공메아리에 한 페이지든지 두 페이지 더 넣어서 간단하게라도 그렇게 하면 안 되겠나 이런 생각 드는데 일단 내년에 계획을 갖고 있다 하니까 그거는 그렇게 짚고 넘어가겠습니다.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

그리고 다음에 구거에 구거 소송 패소 한 건에 대해서 내가 질의를 하겠습니다. 안심에서 일어났던 2013년도의 일이 패소를 했지요?
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

도로 하수도 맨홀에.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

근데 패소를 물론 감사실에 감사를 하면 따져보겠지만 패소를 했는 같으면 그게 원래는 1차 패소에 7,700만원이 났잖아 그지요?
장호

조장호기획조정실장

예, 7,750만원.
진구

허진구위원

예, 그렇지요. 그런데 그것도 2차에 항소를 했지요?
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

해 가지고 1,100만원 더 보태 가지고 결국 8,800만원 돈이 그렇게 지출됐는데 이런 거는 좀 신중을 기해 보고 해야 안 됩니까? 무조건 항소 해 가지고 기간 끌어 가지고 이자가 1,100만원 더 불어가 줘야 되는 그런 형편 같으면 우리가 어차피 사고 났는 거는 어차피 터진 거는 막을 수는 없겠지만 이런 보상금 패소금에 대해서는 우리가 뭔가 생각을 깊이 생각해 보고 해야 되는데 뭐 자신이 있어서 그래 했는 겁니까?
장호

조장호기획조정실장

그게 이제 사실 쟁점됐는 게 하수도 맨홀 뚜껑이 없었는 게 철도시설공단에서는 그거를 맨홀이 뚜껑이 있었다, 우리 구청에서는 이관, 정식적으로 공문으로 이관도 안 받았다, 그것도 없었다 이게 쟁점의 논점이 됐는데 법원에서 판결하기는 제가 알기로는 그렇습니다. 전체적인 판결문을 제가 다 읽어보지는 않았습니다만 요점을 보면 어떻든 관리는 동구청에서 해야 되면 이관이 없었더라도 주민들의 안전에 우려가 있으면 그거를 추가로 한다거나 이런 쪽으로 포괄적으로 넓게 해석을 해서 구청에 책임을 물은 것 같습니다.
진구

허진구위원

예.
장호

조장호기획조정실장

예, 그래서 1심에서는 저희들이 그런 부분에 대해서 이관도 저희들 정식도 안 받았다, 우리가 시설도 안 했는, 안 한 상태에서 받았다 이런 거를 가지고 변호사하고 협의를 했을 때는 일단은 2심까지 한번 가볼 필요는 있다 변호사의 자문이 그렇게 나왔었습니다. 그런데 법리해석이라든가 이런 거는 저희들이 전문가가 아니니까요. 변호사의 자문을 받을 수 밖에 없었고 물론 변호사도 다른 요인이 있었는가는 모르겠습니다만 그런 거는 없었으리라고 보는데 이게 1,100만원이 더 붙었는 거는 아까 위원님 말씀하셨다시피 1심에서 마쳤으면 7,750만원만 주면 되는데 시간을 많이 끌었기 때문에 지연 이자까지 붙어 가지고 1,100만원 줬는데 결과적으로 1,100만원 정도는 1심에서 마쳤다면 안 줘도 될 금액입니다. 그래서 우리 대처가 좀 결과론적으로 보면 대처가 썩 매끄럽지는 못했다 이렇게 봅니다.
진구

허진구위원

판단의 미스는 있다고 인정하지요?
장호

조장호기획조정실장

뭐 결과가 그렇게 됐으니까 인정은 해야 안 되겠습니까? 제가 보기에는.
진구

허진구위원

앞으로는 이런 점을 좀 신중을 기해서 신중을 기해서 처리해 주기 바라겠고 두 번 다시 이런 일이 없도록 해야 되겠습니다.
장호

조장호기획조정실장

알겠습니다.
진구

허진구위원

부채에 대해서 한번 물어볼게요.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

77억 정도가 부채가 있는데서 우리가 7억 정도 갚았습니까?
장호

조장호기획조정실장

예, 갚았습니다.
진구

허진구위원

내년도에도 얼마 정도 갚을 예정입니까?
장호

조장호기획조정실장

내년도에는 2015년도까지는 보시면 금융채 세 건하고 청사정비기금 두 건에 다섯 건에만 원금상환기간이 도래됐기 때문에 그게 3억 8,500만원 정도 그렇게 됐는데 내년에는 공공자금 관리기금해서 38억 6,000만원에 대한 원금이 다시 상환이 되기 때문에 내년부터는 7억 7,100만원 정도가 원금이 나갑니다.
진구

허진구위원

그리고 마지막으로 공영주차장에 대해서 물어볼게요.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

우리가 공영주차장 총 몇 개 있지요? 우리 동구에 총 공영주차장이 몇 개소, 몇 개입니까?
장호

조장호기획조정실장

아, 공공주차장이예?
진구

허진구위원

예, 공영주차장.
장호

조장호기획조정실장

공영주차장?
진구

허진구위원

예.
장호

조장호기획조정실장

그거는 제가 자료를 한번 보고 말씀을 드리겠습니다.
진구

허진구위원

예, 자료에 의하면 12개 정도 있거든요.
장호

조장호기획조정실장

예, 공공, 공영주차장 12개이고 시장 부설이 2개가 있고 그렇습니다. 3개, 3개입니다.
진구

허진구위원

그런데 수의계약하면 뭐 수의계약하는 게 장단점이 있지 싶은데 수의계약을 한 이유를 대보세요.
장호

조장호기획조정실장

수의계약은 뭐 제가 알기로는 이것도 교통과에서 추진을 하기는 했습니다마는 제가 아는 상식으로는 수의계약할 수 있는 기준이 있습니다. 그러니까 시장 이제 전통시장 공영주차장으로 했을 경우에 시장 상인회에 줄 경우에는 수의계약을 할 수 있다 이런 게 있습니다. 그래서 47쪽에도 나와 있습니다마는 40번, 41번은 시장, 전통시장 공영주차장이기 때문에 이거는 수의계약을 줬고 그 위에는 전부 공개경쟁입찰을 한 거로 그렇게 알고 있습니다.
진구

허진구위원

아니 개인이 줬는 거도 전부 다 수의계약 했다매요?
장호

조장호기획조정실장

아니요. 개인한테 주는 거는 공개경쟁입찰을 합니다.
진구

허진구위원

공개입니까?
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

상인회만.
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
진구

허진구위원

수의계약합니까?
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

근데 공개입찰을 하면 입찰하시는 분들은 많이 들어옵니까? 어떻습니까? 많이 들어옵니까?
장호

조장호기획조정실장

제가 보기에는 이게 했던 사람이 그대로 또 받는 경우가 더러 있거든요. 그렇다고 보면 아마 기존 사람들은 정보가 좀 부족해서 입찰을 해도 잘 안 되는 경우도 있을 것이고 또 그렇게 많이 제가 방촌동 동장할 때 위원님도 아시다시피 방촌 공영주차장 그것도 이렇게 보면 입찰이 잘 안 되더라고예. 아마 수익성이 좀 낮기 때문에 안 그러나 이런 생각을 하는데 그분한테 물어보니까 뭐 정년 퇴직하고 난 뒤에 그거 운영하면 내 하나 봉급 정도 된다 이 정도 수익을 가지고는 썩 제가 보기에는 응찰하는 사람이 잘 없을 거 같아예.
진구

허진구위원

지금 우리 방촌을 볼 때는 장사도 잘 돼요.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

초반기에는 홍보가 덜 돼 가지고 현재 입찰도 그렇고 했는데 지금은 상당히 잘 됩니다. 잘 되는데 여기는 이제 전에는 공개입찰한 거로 아는데 지금은 수의계약 합니까?
장호

조장호기획조정실장

예, 지금은 상인회 줬기 때문에 수의계약으로.
진구

허진구위원

수의계약 합니까?
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
진구

허진구위원

그렇구나. 지금 공항시장에 경제과하고 협의가 잘 안 되고 있는데 공항시장에 거진 98% 정도 완성을 해 놨는데 뒷마무리가 현재 덜 되고 있어요. 가보면.
장호

조장호기획조정실장

지난번 업무보고 때도 위원님께서 지적을 하셔 가지고 경제과하고 저희들 협의했는데 지금 자체 예산으로 뒷마무리가 충분히 가능한 거로 저희들이 그렇게 얘기를 들었기 때문에 마무리 깔끔하게 잘 해라 이 정도 선에서 저희들이.
진구

허진구위원

자체 어떻게 경제과에서 자체 말입니까?
장호

조장호기획조정실장

예, 경제과에서 지금 현재저희들이 듣기로는 기존되어 있는 사업비에 남아 있는 부분으로 가지고도 지금 현재 깔끔하게 뒤에 정리를 할 수 있다 이런 얘기를 들어서 그래서 혹시라도 그게 부족하다거나 예를 들어 가지고 집 잘 지어 놓고 뒤에 쓰레기 안 치우면.
진구

허진구위원

그렇지.
장호

조장호기획조정실장

주변에 지저분하듯이 깔끔하게 마무리하는데 돈이 필요하다거나 하면 마무리 잘 할 수 있도록 저희들한테 요청을 하라고 했는데 일단은 그 정도 자체 예산으로 가능할 거 같다고 그렇게 제가 답변을 들었습니다.
진구

허진구위원

한번 예산을 마무리 짜기 전에 한번 협의를 더 해 주세요.
장호

조장호기획조정실장

알겠습니다.
진구

허진구위원

지금 들어가 보면 98%는 됐는데 2%가 모자라는 게 거기 들어가는 입구라든지 뒤에 시각적으로 보이는 벽이라든지 나무 식재라든지 보면 거기 뭐 지저분하니 말이지 밑에 인도블록도 말이지 어디 주워와 가지고 이렇게 듬성듬성 그래 해 놓고 하니까 집을 다 지은 건지 짓다가 부도난 건지 모를 정도로 그래 해 놨거든요.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

과장하고 내가 몇 번 했는데 거기 시행이 잘 안 되고 있더라고요. 무슨 이유인지 모르겠지만 여하튼 실장님이 마무리를 깔끔히 할 수 있도록 그거 얼마 안 들어갑니다. 예산이 얼마 안 들어가니까 그래 좀 할 수 있도록 해 주시고.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

여하튼 공영주차장이 현재 우리가 개수가 많다 보니까 지금 현재 주민들이 공영주차장에 대한 인식이 굉장히 활성화 되어 있어요.
장호

조장호기획조정실장

예.
진구

허진구위원

그러다 보니까 서비스문제라든지 또 운영의 미가 주민들이 아주 편리하고 또 기분 좋게 이용할 수 있도록 그런 점도 좀 관계 부서와 협의를 많이 좀 해 주시기 바랍니다.
장호

조장호기획조정실장

알겠습니다.
진구

허진구위원

수고했습니다.
재숙

이재숙위원장

더 질의하실 위원 계십니까? 김옥란 위원님.
옥란

김옥란위원

실장님 수고 많이 하셨습니다. 설명 잘 들었고예. 주민참여 예산위원회 본 위원이 한 말씀드리겠는데 정인숙 위원님도 질의를 하셨는데 제가 덧붙여 말씀드리고 싶은 거는 뭐냐하면 지금 위원회 보면 통장님들이 반이 넘어요.
장호

조장호기획조정실장

예.
옥란

김옥란위원

그리고 각 단체 회장님들, 부녀회 뭐 이렇게 되어 있는데 이게 보면 주민제안사업이 우선적으로 결정짓잖아요? 사업에 큰 뭐 4억이라 하면 한 동네 이렇게 편성하면 2,000만원 정도 예산인데 2,000만원 들어간다 해도 그게 적정성에 맞지 않으면 1,000만원도 돌아갈 수 없는 그런 상황이잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예.
옥란

김옥란위원

주민편익사업이. 그러니까 여기 보면 대부분 통장들한테 그 사람들이 능력을 떠나서 자기가 관리하는 통은 한 통이잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예.
옥란

김옥란위원

그러니까 이 위원회를 선정할 때 이분들이 임기가 2년이지요?
장호

조장호기획조정실장

예, 2년입니다.
옥란

김옥란위원

2년 끝나면 통장들 위주로 하지말고 그 주민자치위원들은 여기 지금 보니까 다섯분 정도 들어와 가지고 있는데 그 지역에 정말 현황을 잘 알고 좀 아까 실장님 말씀하셨듯이 동네에 관심 있고 이런 분들을 추천, 이거 추천 어디서 하셨습니까? 이거 동에서 했습니까?
장호

조장호기획조정실장

예, 동에서 추천 했습니다.
옥란

김옥란위원

그러니까 동에서 하면 대부분 통장들을 다 추천하잖아요?
장호

조장호기획조정실장

그런데 저희들이 아까 부위원장님 말씀하셨다시피 동네에 관심이 있고 지역 현황을 좀 잘 알고 이런 사람을 해 달라 하니까 대부분 사실 통장이 올라오더라고요. 올라오는데 통장들보다 더 잘 아는 사람도 많이 있을텐데.
옥란

김옥란위원

그러니까요.
장호

조장호기획조정실장

예, 뭐.
옥란

김옥란위원

그러니까 대부분.
장호

조장호기획조정실장

통은 어떻게 보면 자기 통은 100% 잘 알지만.
옥란

김옥란위원

예, 자기 통만 알지만 전체적으로는.
장호

조장호기획조정실장

옆에 통은 또 모를 수도 있습니다.
옥란

김옥란위원

예, 예. 그러니까 아울러 안 본다니까요. 통장들, 통장들이라고 또 뭐 동에서는 동장님들께서 전부 다 통장을 선호는데 이런 거를 좀 시정해 줬으면 좋겠어요.
장호

조장호기획조정실장

알겠습니다.
옥란

김옥란위원

이 통장들은 지역에 정말 자기네들 일을 해야 되는 사항이지만 정말 지역에서 샅샅이 이렇게 하면 주민자치위원회에서 그 민원 사항 같은 거는 위원회에서 많이 거르잖아. 회의 시마다 한 달에 한번씩 모이면 그지요? 거기는 어쩌다 보면 통장 통우회 회장은 당연직으로 들어온다 하지만 그거는 아닌 것 같아서 앞으로 이거 구청에서도 이거 주민참여 예산위원회 할 때는 선정을 다시 좀 어떻게 검토하셔 가지고 고민 좀 해야 될 것 같습니다.
장호

조장호기획조정실장

알겠습니다. 명심하도록 하겠습니다. 검토하도록 하겠습니다.
옥란

김옥란위원

예, 이거 좀 시정 좀 해 주시고요. 그리고 위원회 보면 임기가 끝났는데도 그 사람을 교체해서 다른 분을 또 다른 위원회 있는데 다른 분을 또 넣어놨어요.
장호

조장호기획조정실장

예.
옥란

김옥란위원

이번에 왜 그렇게 임기가 끝났는데 또 다른 위원회도 들었는데 그분을 또 추천했는지 그런 거 좀 자꾸 질의사항에 계속 그런 게 반복되는데 이런 거를 좀 실장님께서 한번 잘 검토하셔 가지고 이런 거는 좀 없었으면 좋겠어요. 그분 말고도 유능한 분들 많잖아요?
장호

조장호기획조정실장

맞습니다.
옥란

김옥란위원

찾으면.
장호

조장호기획조정실장

한 가지만 제 변명 삼아 변명이랄까 한번 위원회하고 관련해서 아까 모두에도 위원장님께서도 질의가 한번 있었는데 제가 그 부분 답변을 못하고 넘어간 부분이 하나 있는데 김태운 위원 얘기.
인숙

정인숙위원

아, 제가.
장호

조장호기획조정실장

부위원장님이 하셨는데 김태운 교수가 우리, 대부분 그분은 전공이 그렇다 보니까 우리 실에 위원회에 대부분 되어 있습니다. 근데 중복위원 그거 때문에도 이분을 해촉을 하고 정리를 하는데도 불구하고 한번 또 들어가 버린 게 왜 들어갔냐 하면 제 변명 같습니다마는 4개를 정리해가 3개 됐는데 또 4개가 되어 버린 이유가 인사위원회에 그분이 되어 있는 모양이라. 인사위원회는 저희들이 접근을 할 수가 없습니다. 실제로 자료를 받을 때도 행정사무감사에 이번에 온 거를 보고 그거 알았습니다. 인사위원회는 평소에 공개를 안 하는 위원회이다 보니까 저희들이 관리하는데도 인사위원회는 저희들이 자료를 안 줍니다. 그래서 중복이 된 줄 사실상 변명 삼아 말씀을 드리자면 몰랐고요. 이번에 자료에 위원님들 행정사무감사에 올라온 거를 보고 그렇게 알았습니다. 그래서 이번에 중복위원으로 정리를 했는데도 불구하고 이렇게 되어 있었는데 내년에 다시 정리를 하도록 하겠습니다.
옥란

김옥란위원

예, 그분도 그렇지만 다른 분도 있어요. 이름을 제가 거론은 하지 않겠습니다마는 그런 거를 하여튼 안배를 잘해서 한번, 두 번, 세 군데 이래 들어가는 위원은 좀 없었으면 좋겠어요.
장호

조장호기획조정실장

근데 제가.
옥란

김옥란위원

예, 말씀하십시오.
장호

조장호기획조정실장

한마디만 더.
옥란

김옥란위원

예.
장호

조장호기획조정실장

자꾸 제가 변명을 하는 거 같아 죄송합니다.
옥란

김옥란위원

괜찮습니다.
장호

조장호기획조정실장

우리 실에 아까도 말씀드렸다시피 우리 실에는 이래 중복된 사람이 많습니다. 많은데 여기 보시면 위원회가 대부분 유사합니다. 보면 보조금 심의위원회 그 다음에 평가위원회 이런 게 대부분 다 대동소이 하거든요. 이게. 그래서 하시는 분들이 계속하시고 이런 부분이 있는데 앞으로는 가급적이면 그런 부분은 저희들이 가능하면 조금 부위원장님 말씀대로 배제하고 그렇게 하도록 노력해 보겠습니다.
옥란

김옥란위원

좀 시정이 되도록 실장님께서 좀 노력해 주시기를 부탁드리겠습니다. 시정 좀 해야 됩니다. 계속 다른 위원회도 다 똑같아요. 지금 여기 기획실만 그런 게 아니고 다른 부서에도 똑같은데.
장호

조장호기획조정실장

근데 이제 2개, 3개 이렇게 중복되어 있는 거는 사실 많습니다. 많고.
옥란

김옥란위원

그리고 그분이 계속 하는 거야. 계속 지금 우리 동구 동구청에 보면 왜 그 사람밖에 없는지 찾으면 많은데 왜 안 찾고 그 사람만 동구청하고 어떤 인연이 있어서 그 사람만 활용하는지. 시정 좀 부탁드리겠습니다.

웃음

장호

조장호기획조정실장

예, 알겠습니다.
옥란

김옥란위원

예, 이상입니다.
재숙

이재숙위원장

실장님 우리 국내여비 종류 여러 개잖아요? 그지요?
장호

조장호기획조정실장

예.
재숙

이재숙위원장

직무교육 여비도 있고 출장 여비도 있고 건강관리도 있는데 우리 실장님이 지금 보고 했는 기획조정실 국내여비는 어디에 해당되는 거예요?
장호

조장호기획조정실장

국내여비라는 게 크게 보면 두 가지입니다. 월액 여비하는 게 있고요. 그 다음에 그냥 국내여비 이렇게 있는데 월액여비 하는 거는 우리 공무원들 중에 월 얼마씩 정액제로 딱딱 줘버립니다. 이거는 우리가 월액여비, 부서에 따라가 성격에 따라가 월액여비가 나가는 데도 있고 월액여비가 아닌 그냥 국내여비로 나가는 데도 있고 그렇습니다.
재숙

이재숙위원장

그러면 실장님이 우리 보고했는 49쪽에 국내여비는?
장호

조장호기획조정실장

그거는 49쪽에요?
재숙

이재숙위원장

예, 우리 지금 이제 국내여비 집행 했는.
장호

조장호기획조정실장

아, 이거는예. 이거는 부서에다가 업무수행 중에 늘 하다보면 밖에 나가면 출장 나가는데 주는 국내여비는 부서에다가 책정이 되어 있고 이 부분은 우리가 기획조정실 내에 공통여비로 해 놨는 건데 국내에 관외출장, 그러니까 대구가 아닌 서울을 간다거나 부산을 간다거나 대전을 간다거나 이런 거는 부서에는 예산이 하나도 없습니다.
재숙

이재숙위원장

그럼 나머지 부서에는 이제 기획조정실에서 국내여비로.
장호

조장호기획조정실장

그렇지요. 이거는 풀예산으로 잡아놨습니다.
재숙

이재숙위원장

왜 본 위원이 왜 묻냐하면 보건과가 2015년도에 상반기에 한번 하고는 나머지 없고 2016년도에 보건과는 여비 지출 한번도 안 했어요. 그래서 보건과는 특별히 그런 게 없나 싶어서.
장호

조장호기획조정실장

업무 성격상.
재숙

이재숙위원장

거의 해당이.
장호

조장호기획조정실장

서울이나 부산이나 타지로 안 나가는 경우 많습니다.
재숙

이재숙위원장

가는 경우도 없다. 보건과는.
장호

조장호기획조정실장

예, 예. (실장 담당직원과 대화) 아, 그거 제가 착각했습니다. 보건과는 저희들이 풀여비로 받아 가는 게 아니고 우리가 돈을 재배정 주면 자기 부서에서 뽑아가는 모양입니다.
재숙

이재숙위원장

예, 그러니까 재배정 하는데 보건과는 작년에도 한 건밖에 없고 거의 없는데 거의 없는데 다른 부서에는 가서 건수가 나오는데 특별히 보건과만 없어서 따로 그쪽에 자체로 하나 안 하나 궁금해서 그럼 계장님 이야기하신 거로. (실장 담당직원과 대화) 기타 재배정도 있고 보건과도 하나 있더라고요. 작년에 보면 기타, 보건과가 하나 있고 기타 재배정도 있고.
장호

조장호기획조정실장

아 그렇습니까?
재숙

이재숙위원장

그래서 건수가 틀려서 상반기 이제 뭐냐 10월, 이게 11월 1일부터잖아요?
장호

조장호기획조정실장

예, 예.
재숙

이재숙위원장

11월에 기타 재배정 한 건 있고 그 이전에 보건과 한 건이 또 별도로 있더라고요.
장호

조장호기획조정실장

아, 예.
재숙

이재숙위원장

근데 16년도에는 하나도 없고 해서 보건과만 특별히, 그러면 보건과 기타 재배정에 들어가는 아니잖아. 별도잖아. 또 그러면.
장호

조장호기획조정실장

근데 이제 그런 경우는 있을 수 있습니다. 우리가 재배정 해 주기 전에 한다고 하면 보건과라고 해서 꼭 우리 기관공통에 여비를 못 주는 거는 아닙니다. 아마 한 건에 보건과 했는 거는 우리 공통여비로 그냥 줬을 겁니다. 아마 그랬기 때문에 그랬고 그 외에는 아마 재배정을 해 가지고 절차를 취해 가지고 줬기 때문에 아마 별도로 이렇게 표현을 해 놨을 겁니다.
재숙

이재숙위원장

예, 알겠습니다. 더 질의하실 위원이 안 계시므로 기획조정실에 대한 감사를 마치면서 실장님께 한 가지 당부 말씀드리겠습니다. 우리 위원회에서 감사 기간 동안 새로운 사실이 발견되거나 규명되어야 할 사항이 있을 경우 또는 타부서와 관련해서 언제든지 출석을 요구할 수 있으므로 감사 기간 동안 항상 대비해 주시고 감사 도중 추가로 요구한 자료에 대해서는 최대한 빠른 시일 내에 본 위원회로 제출하여 주시기 바라며 오늘 본 위원회에 행정사무감사에서 지적된 사항은 구정에 철저히 반영하여 재발되지 않도록 업무에 만전을 기해 주시기 바랍니다. 실장님 수고하셨습니다. 원활한 감사를 위하여 정회를 선포합니다.

11시47분 감사중지

13시30분 계속감사

감사를 속개하겠습니다. 다음은 감사실에 대한 2016년도 행정사무감사를 실시하겠습니다. 감사실장께서는 연대에 자리하여 주시기 바랍니다. 감사에 앞서 본 위원장이 주지사항 고지 및 감사에 대한 취지를 설명하겠습니다. 지방자치법 제41조에 규정된 행정사무감사를 실시함에 있어 피감사자는 엄정하고 공정한 행정사무감사를 위하여 선서를 하여야 하며 증언을 할 시 허위증언을 하면 고발될 수 있으며 출석요구를 받고도 정당한 사유 없이 출석하지 않거나 증언 또는 진술을 거부할 시 과태료를 부과할 수 있다는 사실을 알려드립니다. 다음은 피감사자로부터 선서를 받도록 하겠습니다. 감사실장께서는 선서하여 주시기 바랍니다.
상기

이상기감사실장

선서! 본인은 대구광역시 동구의회 운영자치행정위원회가 지방자치법 제41조, 동법 시행령 제39조, 대구광역시 동구의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례 제2조의 규정에 의거 2016년도 행정사무감사를 실시함에 있어 피감사자로서 성실하게 감사를 받을 것이며 또한 증인으로서 증언을 함에 있어 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로 말하고 만일 거짓이 있으면 위증의 벌을 받기로 서약하고 이에 선서합니다. 2016년 11월 28일 동구 감사실장 이상기.
재숙

이재숙위원장

지난 11월 3일 의결된 감사자료요구사항에 대하여 보고를 듣도록 하겠으며 보고 도중 의문사항에 대해서는 바로 질의와 답변을 듣도록 하겠습니다. 감사실장께서는 행정사무감사 자료 요구사항에 대하여 보고하여 주시기 바랍니다. (감사실 소관 감사자료 설명) 정인숙 위원님.
인숙

정인숙위원

실장님 감사자료 준비한다고 수고 많으시고예. 옴부즈만 조금 전에 존폐여부에 대해서도 실장님 설명하셨고 그럼 혹시 청렴자문위원회가 옴부즈만의 연장선상입니까? 아니면 이 자체는 완전 폐지 되고 새로운 구성원들이 생기는 겁니까?
상기

이상기감사실장

저희들 옴부즈만은 완전히 폐지를 하고 청렴자문위원회는 완전 별개입니다. 그거는 부정청탁 관련 법령에 따라서 시행령입니다. 시행령에 따라서 기관에다가 조직 그러니까 구성운영을 하도록 그렇게 되어 있습니다. 그래서 옴부즈만과는 100% 별개의 사항이라고 보시면 되겠습니다.
인숙

정인숙위원

그러면 이 존폐여부가 불확실해서 위촉 기간을 다들 연장하신 겁니까? 이게 지금 2월 29일날 끝나는 분이 네 분이고 6월 30일날 끝나는 분이 네 분인데 날짜를 이거를 연장을 했는지 다 2016년 12월 31일로 다 이렇게 표기를 해 놓으셨어요.
상기

이상기감사실장

그 부분은 제가 말씀, 보고를 좀 드리면 작년 행정사무감사 시에 운영위원회에서도 보고자료와 같이 말씀이 있었습니다. 그래서 저도 감사 이후에 연초에 저 나름으로 이렇게 고민을 좀 고심을 했었습니다. 왜냐하면 제가 조금 전에 말씀드린 바와 같이 옴부즈만 위원회의 어떤 본래의 기능에서 조금 다소 벗어나 있는 것 같아 가지고 이런 부분을 획기적으로 개선을 할 필요가 있다고 생각을 했었고요. 그 시기를 제가 연말로 좀 이렇게 나름대로 정해 가지고 있었는데 그래서 사실은 연초부터 옴부즈만에 대해서 전면적으로 완전히 100% 위원들을 교체를 하든지, 교체하는 방법은 완전히 분야별로 전문가로 구성된 대구시 같으면 복지 옴부즈만이 있는데 그런 식의 어떤 옴부즈만을 구성하려고 제가 구상을 하게 되었었고, 그래서 6월까지 일부 위원들은 임기가 완료됐는데 별도로 교체하지 않고 연말에 이 부분을 완전히 제가 100% 좀 이렇게 혁신을 하려고 그렇게 생각을 해가 왔었습니다.
인숙

정인숙위원

아니 그게 기간이 끝났으면 새위촉을 하든지 뭐 그렇게 되지 기간을 뭐 그냥 말일로 그냥 다 연장을 8명을 한 분, 네 분은 2월달에 다 끝났어요. 그러면 새로운 분을 위촉하셔야 되는 거지 이거를 기간을 연장시키는 거는 법적으로도 맞지 않는 거 아닌가요?
상기

이상기감사실장

글쎄 물론 말씀처럼 임기를 연장하고 단축, 아 단축 아니라 임기가 만료됨에 따라서 해촉을 하고 등등은 우리 행정 행위로써 절차를 밟아야 되는데 제가 조금 전에 말씀드린 대로 100% 제가 변화를 주려고 그렇게 생각을 했었거든요. 그래서 기존에 위원회에 대해서는 제가 100% 이렇게 소위말해서 물갈이라 그럴까 우리말로.
인숙

정인숙위원

아니 그거를 한꺼번에 19명을 다할 수는 없고.
상기

이상기감사실장

저는 100% 다하려고 했지요.
인숙

정인숙위원

다하려고 해도 임기가 끝나면 새로운 분은 네 분은 위촉을 또 안 하셨잖아. 해촉 하셨잖아요?
상기

이상기감사실장

예.
인숙

정인숙위원

그럼 2월 29일날 끝나는 분이 네 분이면 또 새로운 분 네 분을 새로 위촉하시고 기간에 다 달라질 수 있지 이거를 일괄적으로 12월 31일로 다 기준하실 거 같으면 기간이 뭐 필요합니까?
상기

이상기감사실장

그래가 제 생각을 다시 정리해서 말씀드리면 기존에 옴부즈만 23분이 여러 가지 건의나 제안 정도 수준에서 머물러 있어 가지고 그 부분들을 다 해체를 해 버리고 대구시에 복지 옴부즈만처럼 8~9명이 됩니다. 그래서 10명 이내로 아주 분야별 전문가로 인물을 찾아서 위촉을, 위촉한다기보다는 새롭게 구성을 하려고 그렇게 제가 연초에 나름으로 구상을 하고 있었습니다. 그리고 또 실무자와 의견도 공유를 했었고 그 과정에서 신규로 위촉한다든지 해촉하는 어떤 그런 절차가 불필요할 거 같아 가지고 제가 이렇게 위원회를 명단은 그대로 가지고 있었다는 말씀을 드리고요. 그 다음 그 과정에서 김영란법 소위말해서 청탁금지법이 시행됨에 따라서 또 제가 처음에 연초에 구성했던 것과 이렇게 자연스럽게 맞물려 가지고 연결이 된 부분이 있어서 우리 위원, 행정사무감사시에서는 옴부즈만을 12월 31일자로 완전히 이렇게 폐지를 하고 운영규정도 폐지를 하고 새롭게 청렴자문위원회를 구성을 해서 내년 신년도부터 이렇게 운영을 하겠다라는 거를 제가 보고를 드리겠습니다.
인숙

정인숙위원

예, 그렇고 그럼 실장님 2015년도 감사자료에는 동별로 다들 이렇게 표기를 하셨는데 2016년도에는 이 동을 다 빼신 이유는 다른 특별한 이유가 있습니까?
상기

이상기감사실장

특별한 이유는 없고요. 동별로 거의 한 명 아니면 많은 데는 두 사람이 있는 경우도 있는데 한 동에 한 명씩 다 위촉이 되어 있었습니다. 그래서 굳이 동별로는 표기할, 또 구청 단위에서 관리하는 옴부즈만 위원회이기 때문에 동별로 표시할 것까지는 없었습니다. 그래서 작년에도 자료 있는 거를 의도적으로 빼고 그럴 필요는 전혀 없지요. 불필요하기 때문에 이번 자료에 포함되지 않았다는 것을 말씀드리겠습니다.
인숙

정인숙위원

그러면 이거는 전입, 전출 관계 없습니까? 효목동 살다가 만약에 안심.
상기

이상기감사실장

동구면 다 되지요.
인숙

정인숙위원

관계 없습니까?
상기

이상기감사실장

예, 그렇습니다.
인숙

정인숙위원

이 분이 옴부즈만 처음 시작할 때는 이 동에 있다가 지금은 다른 동에 이사 가 있어도 그대로 활동은 유지할 수 있는 거지요?
상기

이상기감사실장

예, 동구 관내면 관계 없습니다.
인숙

정인숙위원

관계 없습니까?
상기

이상기감사실장

예, 동구 옴부즈만이기 때문에 동하고는 관계가 사실은 별로 없습니다.
인숙

정인숙위원

안 그래도 뭐 제보건수나 2015년도에도 30건에 올해는 34건밖에 안 되고 건수도 미비하고 해서 감사 때마다 지적한 사항이지만 2016년도 올해도 감사자료에 보니까 이 자체가 조금은 좀 미흡해 보였습니다.
상기

이상기감사실장

예.
인숙

정인숙위원

알겠습니다. 이상입니다.
재숙

이재숙위원장

실장님 공직자 윤리 위원회 임원 본 위원이 작년에 결격사유가 발생되면 새로 구성해야 되지 않느냐 그렇게 이야기했고 구의원이라도 임기를 정해 놓아야 되지 않느냐 해서 시정요구사항에 보면 12월 부적격 사유 발생 위원 교체 완료 됐는 거 맞고요. 그 다음에 임기, ‘의원의 임기 내로 되어 있는 위촉기간은 전반기, 후반기 의회 구성에 따라 위촉하겠음’ 했는데 여기에 10쪽에 그대로 임기 내로 표시를 하셨잖아요? 그러면 이거는 완료라고 하기는 부적합하지 않나요? 그러면 2년으로 해가 17년 12월 14일로 제가 분명히 이야기해가 기한을 명시해 달라고 작년에 부탁을 했고 시정요구사항에는 완료라고 되어 있는데 임기 내라고 되어 있지요? 위원, 구의원 15년 12월 15일 해서.
상기

이상기감사실장

예, 그 부분에 대해서는 윤리위원회 신종하 의원님께서 윤리위원회로 위촉이 되셨는데요. 전반부에는 다 아시겠지만 작년 연말까지 김 의원께서 되어 있었고 그 뒤에 의원님께서 추천 받아서 위촉을 했는데 이 분이 사실은 후반부 의정, 구 의정 활동하는 기간 그러니까 내년 6월까지 입니까? 이렇게 해서 후반부에 임기 내라는 거지 이 분이 4년간 임기라는 그런 뜻은 아니라는 거를 제가 다시 말씀을 드리고 만약에 좀 표기상에.
재숙

이재숙위원장

아니요. 본 위원장 말은요. 이게 임기가 2년이잖아요? 그지요?
상기

이상기감사실장

예, 전반부, 후반부해서.
재숙

이재숙위원장

2년이잖아요? 그지요? 15년 12월 15일에 임기 시작했으면 17년 12월 14일까지라고 임기 일자를 명시해 달라는 얘기였어요. 기한 명시를.
상기

이상기감사실장

근데 그렇게 해 버리면 잔여 기간은 또 어떻게 하냐라는 문제가 있는데.
재숙

이재숙위원장

잔여기간은 선거가 지나고 6개월 정도 남아있는 기간은 어차피 새로운 의원을 해 가지고 하면 되지 굳이 의원이라고, 우리 공무원처럼 인사가 나는 게 아니잖아요? 그지요? 그러면 그 기간까지 하고 나머지 남은 기간은 적정하게 하고 그 이후에 새로 공직자 윤리위원회 새로 6개월이라도 새로 재추천 받아 가지고 그때는 임기 내라고 할 수 있지요. 근데 지금은 일단은 그 기간이 남아 있는 상황에는.
상기

이상기감사실장

위원장님 말씀처럼 그렇게, 윤리위원회만큼은 그렇게 해 버리면 새로 재산등록사항에 대해서 심사를 해야 됩니다. 심사를 하면 보통 7월 말이나 좀 늦으면 8월까지 가는 경우도 있는데 보통 7월달 중심으로 해서 심사를 많이 하거든요. 그러면 12월 말에 또 새로운 분들 위촉을 해 버리면 심사를 할 수가 없는 그런, 그러니까 아무 역할이 없는 그런 빈 기간으로 위원 이름만 얹어놓고 시간을 버리는.
재숙

이재숙위원장

심사를 왜 할 수 없어요?
상기

이상기감사실장

7월 넘어야 7월말경에 신년도 재산등록이나 변경사항에 대해서 심사를 하거든요. 해마다.
재숙

이재숙위원장

아니요. 변경사항 하는데 이거는 공식적, 우리 직원들 윤리위원회에서 필요한 사항이잖아요? 그렇지요? 공직자 윤리위원회 구성이 하는 일이 뭡니까?
상기

이상기감사실장

우리 직원들 등록의무자가.
재숙

이재숙위원장

그렇지요. 그러면 그 기간에 이 위원이 그 기간 동안 안 하고 다른 위원을 선출한다고 해서 그 구 의원이 못한다는 보장이 없잖아요? 왜 못한다고 생각하세요?
상기

이상기감사실장

제 얘기는 이번만큼 특수한 경우에 유고가 있어서 새로운 분으로 위촉을 했는데 이분이 임기 내에 했는 거는 아까 말씀드린 대로 어차피 후반부라는 거를 우리가 알 수 있지 않습니까? 근데 이게 2000, 그러니까 내년도 12월 14일까지 해 버리면 그 뒤에 또 6개월간 새로운 분을 또 우리도 추천을 받아가 위촉을 해야 되는데 그럼 그분은 6개월 동안에 재산등록에 대한 심사도 하지 못하고 임기가 끝난다는 거지요. 잔여임기가. 그래서 별 의미가 없다는 거를 제가 말씀을 드리고. 여기서 임기 내라는 거는 사실 후반부를 의미한다는 거를 아마 누구나 다 알 수 있지 않을까 그렇게 생각을 합니다. 그리고 또 지난번 같은 경우에는 특수한 경우라서 유고가 있어서 12월말 좀 덜 돼 가지고 이렇게 그만 두게 되었는데 보통 정상적인 상황이라면 전반부 2년, 후반부 2년 당연히 이렇게 갈 수 있지 않을까 생각을 하고 있습니다.
재숙

이재숙위원장

그러면 저희들 임기 잡았을 때 기존에 있는 사람 임기가 14년 9월 19일이었는데요. 이 기준은 뭐예요?
상기

이상기감사실장

어디 말씀입니까?
재숙

이재숙위원장

아니요. 예전에 김종태 의원이 공직자윤리위원회 위원으로 들어가 있었을 때 14년 9월 19일부터 임기 내인데 이거 시작하는 기점이 뭐예요?
상기

이상기감사실장

그 부분은 지방선거 이후에 원 구성이 되고 또 이렇게 출범을 하는 그런 시간이 필요하다 보니까 두 달 정도를.
재숙

이재숙위원장

두 달, 보름 필요해 가지고.
상기

이상기감사실장

예, 그랬는 거 같아요.
재숙

이재숙위원장

이거는 그러면 의원들은 고무줄이라는 얘기네. 필요할 때 하면 되지 뭐 하러 9월 19일부터 해 놔요? 나중에 원 구성 두 달 반이라는 지나 가지고 할 때쯤 돼 가지고 새로 추천을 하면 되지.
상기

이상기감사실장

그런 같으면 2018년도에는 저희들이 6월쯤에 임기가 만료될쯤에 공문을 보내서 의원, 의회에 대해서는 위원 추천을 받는 게 아마 위원장님 말씀에 부합하지 않을까 생각을 하고 있습니다. 그래 되면 7월 1일부터 해 가지고 전반부, 그 다음에 후반부 이렇게 해 가지고 2년, 2년간 그렇게 하는 방법도 한 가지가 되지 않을까 생각하고 있습니다.
재숙

이재숙위원장

알겠습니다. 정인숙 위원님.
인숙

정인숙위원

실장님, 주민살피미 여기 실장님 참석하시나요?
상기

이상기감사실장

예, 제가 참석해서 간담회를 주관하고 있습니다.
인숙

정인숙위원

전년도에는 참석대상에 실장님 계시는데 올해 자료에는 실장님이 안 들어 있길래 참석 안 하시나 싶기도 하고 근데 처리건수를 보면 도로시설이나 이런 각종 시설물 부분이 전년도랑 엄청 차이가 나는데.
상기

이상기감사실장

지금 우리 살피미는 주로 동별로 이렇게 어떤 단체를 맡은 분도 계시고 순수 지역 주민도 계시고요. 그분들이 자기 살고 있는 거주지 중심으로 어떤 불편, 개선 되어야 할 그런 부분들을 제보를 많이 합니다. 보니까, 그리고 작년에 도로시설물 제안이나 통보가 많이 있었다고 그래서 금년도에도 도로시설부분에서 건수가 많이 나온다라고 보기는 어렵고요.
인숙

정인숙위원

그러니까 우리가 각종 위원회를 보다 보면은요. 통장님들이나 이렇게 들어오다 보면 자기 지역만 봅니다. 우리가 다른 과에도 그런 지적을 한번 했지만 그러다 보니까 이런 차이가 나는 것 같아요. 작년에는 분명히 해서 해결이 되면 올해는 건의를 안 하는 것 같습니다. 그러다 보니까 이게 차이가 갭이 엄청 생겨 가지고 이런 식으로 처리 건수가 나오는 거니까 옴부즈만도 그렇고 주민살피미도 그렇고 항상 우리가 위원회 구성을 보면 조금만 더 신중하게 하다보면 여러 사람들, 여러 주민들이 위원회 구성을 다 참여할 수 있는데 관심이 많다 보니까 한 분이 여기도 있고 저기도 있다 보니까 그런 민원이 조금 생기지 않나 본 위원은 그렇게 생각하고 있거든요. 혹시나 살피미 이게 살피미도 기간이 있습니까?
상기

이상기감사실장

전혀 없습니다.
인숙

정인숙위원

없습니까?
상기

이상기감사실장

예, 본인이 그냥 봉사적 차원에서 참여하는 거니까, 그 다음에 다른 어떤 혜택이나 이런 게 전혀 또 없지 않습니까?
인숙

정인숙위원

예.
상기

이상기감사실장

순수 자원봉사자의 마음으로 하기 때문에 임기라든지 이런 거는 전혀 없습니다.
인숙

정인숙위원

그런 거는 전혀 없습니까?
상기

이상기감사실장

본인 의사에 의해서 가입하고 탈퇴하고 하고 있습니다.
인숙

정인숙위원

알겠습니다.
상기

이상기감사실장

제가 덧붙여서 간담회 참석을 해서 의견을 나눠보면 상당히 간담회에 대해서 긍정적으로 생각도 많이 하고요. 그 다음에 그분들의 어떤 자긍심이랄까 그게 뭐냐하면 일반 부서에 어떤 시정돼야 할 사항을 제보를 하면 좀 지연이 되는 경우가 있는데 감사실을 통해서 제안을 하고 제보를 했을 때 아무래도 부서상에 어떤 그런 감사실이나 어떤 그런 부담감이 있지 않습니까? 해당 부서에서는 그거를 좀 이렇게 약간 비중 있게 무게감 있게 받아들여 가지고 바로 바로 현장조치가 이루어지니까 살피미 회원님들의 어떤 그런 데서 성취감, 만족감 기쁨을 느끼는 것 같아요. 그래서 참여를 즐거운 마음으로 하고 있다는 거를 제가 분명히 읽을 수가 있었습니다.
인숙

정인숙위원

취지는 다 어떨지 몰라도 성격은 따지고 보면 비슷비슷한 것 같아서 그렇습니다.
상기

이상기감사실장

그래서 옴부즈만은 제가 몇 차례 보고드린 바와 같이 중복되는 그런 어떤 기능이 있어서 사실은 실제 운영에 있어서 앞으로 폐지를 하고 전혀 새로운 차원의 청렴자문위원회를 구성 운영할 예정이고 그 다음 옴부즈만이 하던 중복 그런 부분은 우리 살피미가 더 좀 활성화되어 가지고 우리 구민의 어떤 불편함이랄까 복지랄까 그런 편의를 위해서 많은 노력을 할 거로 기대가 되고 있습니다.
인숙

정인숙위원

예, 알겠습니다.
재숙

이재숙위원장

김옥란 위원님.
옥란

김옥란위원

실장님 수고 많습니다. 다름 아니고 동 주민센터 감사지적사항 있지 않습니까? 그거 보면 전반기, 상반기하고 하반기하고 상반기보다 하반기가 지적사항이 더 많네요. 이거를 보면 각 동사무소에 직원들 전부 다 같은 맥락이에요. 해마다 지적사항이.
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

지적이 문제가 아니고요. 공무원들이 이거 기본적인 이런 거는 아무리 자기가 처음 공무원 생활을 한다해도 업무에 대한 인수인계가 바로 잘 안 된다고 하더라도 이런 거는 인지를 하고 있고 업무에 대해서 파악을 하고 해야 되는데 이런 거에 대해서 자꾸 지적사항이 계속되면 이거 문제가 있지 않나 싶어서 말씀드리는 건데 앞으로 우리 실장님 공무원들 교육을 어떤 방향으로 해야 될지 거기에 대해서 한번 말씀 좀 해 주시기 부탁드리겠습니다.
상기

이상기감사실장

저희들 감사실에서는 주된 어떤 고유업무랄까 이런 부분이 뭐가 잘못됐는지 살펴서 그거를 지적해서 바로 잡아주는 어떤 그런 기능을 한다고 볼 수가 있는데 사실은 주로 동에 가는 직원들은 신규자가 보통 발령을 많이 받고, 또 특별한 전임자가 특별한 인수인계 없이 단 하루만에 업무를 인계 받아 가지고 참, 인수받아 가지고 직무를 해야 되는데 어떻게 보면 스스로 자기 스스로 학습하면서 업무를 하는 것 같아요. 그런 과정에서 좀 이렇게 반복되는 에러가 나오는 그런 경향도 있고요. 근데 이런 부분은 사실은 어떻게 보면 업무와 관련된 부서가 중심이 되어 가지고 어떤 직원에 대한 직무능력향상을 위한 어떤 그런 조치가 있어야 되지 않을까? 예를 들어서 신규발령자를 내는 인사부서에서 사전에 초급적 직무에 대한 교육을 강화해서 내보내고 하여튼 그런 좀 지도가 필요한데 저희들 동 감사를 나가보면 또 업무가 요즘은 동의 업무가 주민센터가 되어 가지고 예전보다는 많이 단순화되고 폭이 좁지 않습니까? 복지 빼고는. 그런데도 불구하고 이렇게 좀 같은 업무가 지적되는 거에 대해서는 저희들도 약간은 아쉬운 부분이 많이 있습니다. 이런 거는 다각도로 여러 부서에서 고심을 해 봐야 할 그런 필요성이 있는 것 같습니다.
옥란

김옥란위원

고심, 실장님.
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

각 부서에서 그거 하는 거도 좋지만 이래 보면요. 뭐 수수료에 미징수 이런 거를 보면 이거는 공무원 시험을 치려고 하면 오랫동안 몇 년 동안 고생을 해서 해 가지고 시험 쳐 들어온 사람들 전부 다 머리가 좋다고 생각하고 요즘 다들 공부 안 하면 못 들어오는 입장이잖아요? 근데 이런 사소한 거에 이렇게 지적사항이 있다면 이거 문제 있거든요. 공무원들도 시험 쳐가 들어온 그 분야만 공부 해가 들어오다 보니까 이런 것도 누구 말따나 징수하고 등본 하나 떼는 데도 돈 받는 거 그게 이게 지적사항이 된다하면 이게 문제가 되잖아요?
상기

이상기감사실장

그렇기는 합니다마는 또 여기 지적된 사항에 대해서 입장에서 보면 한 직원이 업무를 하루에 예를 들어서 100건을 처리하면 한두 건 정도는 에러가 나오고 그런 경우 한두 건에 대해서 우리 감사를 하다보니까 드러나 가지고 시정하도록 우리가 지적을 해 주고 그런 차원이고, 이 지적됐다고 그래 가지고 전반적으로 공무원의 어떤 업무역량이 이렇게 좀 떨어진다든지 그런 거는 전혀 아니고요. 다양한 여러 가지 같은, 분야는 좁지만 많은 업무를 하다보니까 아까 제가 말씀드린 대로 여러 건 중에서 한두 건에 어떤 그런 지적이 나오지 않는가 그렇게 생각하고 있는데.
옥란

김옥란위원

그러니까 이게.
상기

이상기감사실장

위원님 말씀처럼 그런 부분을 방지하기 위해서 우리 구청 차원의 노력은 좀 필요할 거 같습니다.
옥란

김옥란위원

노력 아니라 교육시켜야 합니다. 이런 거 자꾸 이렇게 지금 늘어나잖아요? 계속. 그지요?
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

지적사항이 한두 건이라 하지만 이게 보면 내용에 보면 전부 다 같은 맥락이에요. 비슷비슷한 내용들 그게 해마다 계속 중복 중복 지적사항이 돼요. 그러면 우리 구청에서도 공무원들한테 교육을 상반기, 하반기로 나눠서 이 업무 본다고 시간이 없다고 바로 발령 받아가 안 된다 해도 이거는 기본이에요. 기본. 동사무소에서 하는 거는 서류 떼주고 돈 그거 하는 거는 그거는 기본적으로 알아야 되는데 여기서 자꾸 주의가 된다하면 이거 문제가 되거든요. 이런 거를 교육을 철두철미하게 시켜서 앞으로 이런 지적이 자꾸 안 나오도록 시정해 주시기를 부탁드리겠습니다.
상기

이상기감사실장

방법을 찾도록 하겠습니다. 알겠습니다.
옥란

김옥란위원

방법 한번 잘 찾아서 해결 방법을 연구해 보시기 바랍니다.
상기

이상기감사실장

잘 알겠습니다.
옥란

김옥란위원

이상입니다.
재숙

이재숙위원장

허진구 위원님.
진구

허진구위원

실장님 수고 많습니다. 좀 전에 동료위원이 지적을 한 내용대로 주민센터에 감사보고서를 보면 주민센터에서 하는 역할이 별로 없거든요. 간단 간단한 서류하나 떼주는 건데 신규 직원들이 행정업무를 배우기 위해서 발령도 많이 되는 편이지요?
상기

이상기감사실장

예, 그렇습니다.
진구

허진구위원

그거는 그렇다 치고요. 물론 다 교육을 가서 교육을 받고 일을 보겠지만 본 위원이 볼 때는 책임성 있는 동장과 사무장의 책임이 없기 때문에 그런 거예요. 그런 생각 안 듭니까?
상기

이상기감사실장

예.
진구

허진구위원

동장과 사무장이 엄연히 그래도 동장이라 하면 30년씩 다 근무를 했는 분이고 사무장 해도 20년 이상 근무를 했는 고참들이 가 계시는데 하루하루 업무를 체크를 잘 안 하기 때문에 그런 거예요. 동에서 서류하나 떼주는데 서류를 갖다가 부적정 떼줘 가지고 감사 지적 당하고 말썽이 되는 것은 책임을 지는 동장의 책임업무라고 봅니다. 그래서 직원 교육은 말할 것도 없겠지만 동장과 사무장에 대한 책임감을 좀 줄 수 있도록 또 책임을 질 수 있도록 해 줘야 됩니다. 서류를 떼는 직원한테만 견책 주고, 주의 주고 하지말고 책임을 지고 있는 최종적으로 동장 직인이 등본 하나 떼더라도 동장 직인이 찍혀 나가는데 동장과 사무장한테 책임성을 줘야 돼요. 그래야 만이 하루의 일과를 종료하면서 문제가 있었던 것은 최종적으로 회의를 해서 시정시키기도 하고 해서 하나하나 고쳐 나가지 이거 없는 이상은 계속 이렇게 발생할 수밖에 없습니다. 제 말에 동감합니까?
상기

이상기감사실장

예, 그런 방안을 찾도록 해 보겠습니다.
진구

허진구위원

동감하는 것입니까?
상기

이상기감사실장

예.
진구

허진구위원

꼭 좀 검토 됐으면 좋겠고요. 그리고 2015년도에 청렴도가 대구시에서 우리 제일 꼴찌를 한 거 알고 계시지요?
상기

이상기감사실장

예, 저희들 최하위로 나왔습니다.
진구

허진구위원

이 청렴도와 또 근무평점이 다 다른 거 같은데 최고 중요한 원인이 뭐 같아요?
상기

이상기감사실장

청렴도 평가를 권익위에서 이렇게 전문기관에다가 의뢰해서 하는가 본데요. 내부 청렴도하고 외부 청렴도를 평가해서 합산해서 순위를 매기는 거로 알고 있습니다. 작년 같은 경우는 내부 청렴도 소위말해서 우리 동구청 공무원에 대한 어떤 평가는 권익위에서 했을 때 상당히 긍정적 반응이 나와 가지고 점수를 좀 높게 받았는데 가장 중요한 우리 구민들의, 아까 말씀드린 대로 1,100여명에 대한 민원인들에 대해서 평가를 이렇게 아마 전화를 했는가 봐요. 하는데 거기서 상당히 긍정적 보다는 부정적인 답변이 많은 거로 그렇게 나와 가지고 합산 결과가 상당히 우리가 낮게 그렇게 나왔는데 그래서 그 부분을 우리 나름대로 조금 더 뭔가 방안을 찾아보고자 해서 금년 초에 상반기에 나름으로 먼저 좀 선제적으로 구청업무를 접한 민원인에 대해서 모니터링을 했다는 거를 아까 보고를 제가 드렸습니다. 그래서 지금 우리 감사실에서는 이 부분을 좀 높이기 위해서 노력을 나름대로 해 나가고 있다는 거를 말씀을 드리겠습니다.
진구

허진구위원

예, 1등은 못 하더라도 최하위는 안 해야 되겠다 그렇게 좀 지적을 하고 싶고요.
상기

이상기감사실장

예.
진구

허진구위원

작년에 우리가 소송패소해서 2015년도에 우리가 8,800만원 손해배상 물어준 거 있지요? 알고 계시지요? 안심에.
상기

이상기감사실장

소송분야는 기획조정실에서 하기 때문에 저희들 아직 자세한 내용은 모르고 있습니다.
진구

허진구위원

아니 제가 왜 이 얘기를 왜 묻냐하면 그 당시에 하수관로 뚜껑을 안 덮어 가지고 사람이 빠져 가지고 다쳤어요.
상기

이상기감사실장

아, 예.
진구

허진구위원

예, 그래 가지고 결국은 2심까지 가서 8,800만원을 물어줬는데 그에 대한 상응한 조치는 어떻게 했습니까? 감사에 지적 안 나옵니까? 잘 모릅니까?
상기

이상기감사실장

그런 부분은 저희들이 감사를 아직 하지 않았다는 거를 말씀드리고요. 또 그런 소송에 대한 부분은 기획조정실에서 맡아서 하고 있는 거로 알고 있고 그 다음 거기에 대한 책임은 도로라든지 하수도 시설물 관리 주관 부서가 되지 않을까 그렇게 보고 있는데 그 부분을 저희들이 그런 사례가 있었다 해서 바로 그거를 가지고 감사를 특정 별도의 감사를 진행하고 그렇지는 하지 않고 있습니다.
진구

허진구위원

아니 하수관로를 안 만들어가 사람이 빠졌는데 그 부서에 책임성이, 감사 부서에서 거기서 감사를 안 하고 지적을 안 하고 그에 대한 문제점을 지적 안 하면 누가 합니까?
상기

이상기감사실장

건건이 봐서 특별히 이슈가 된 거는 모르겠습니다마는 지금 해당 조정실에서 기획조정실에서 그 부분을 법정 어떤 분쟁에 대한 주관을 지금 하고 있고요. 그 다음에.
진구

허진구위원

아니 배상을 물어준 거는 기획실에 하더라도 사람이 거기다 빠져 가지고 이빨이 4개 부러져 가지고 8,800 소송에 져 가지고 물어줬는데 그에 대한 문제성을 지적, 감사실에서 지적 안 한다 하면 말이 된다고 생각합니까?
상기

이상기감사실장

제 생각에는 어차피 문제와 대책이 다 공개된 사항 아닙니까? 그 부분을 또 특별히 감사를 할 것까지는 제가 보기 어렵지 않을까 생각이 드는데요. 이미 문제가 표면화되어 가지고 사람이 다치고 시설물 관리를 부실하게 했다는 거는 우리 관리주체로서 동구청에 책임이 있다는 게 드러나지 않았습니까?
진구

허진구위원

예, 예.
상기

이상기감사실장

그래서 소송까지 가 가지고 져 가지고 거기에 대한 치료비랄까 보상을 해 주고 그런 어떤 잘잘못은 다 이미 드러나는 거거든요. 그런 부분을 감사실에서 그게 언론화 되고 사건화 되었다고 해서 감사를 하고 그래 하는 거는 조금 곤란하지 않을까 그런 생각을.
진구

허진구위원

책임성이 없어요?
상기

이상기감사실장

책임은 해당 부서에서 물론 가질 수는 있겠지만 그거를 또 감사를 해 가지고 다 드러난 일에 대해서 어느 사람들이 시설물을 잘못시설을 해 가지고 공사를 했는데 부실화해 되어 가지고 그런 부분이 있었으면 저희들이 감사나 조사를 하겠지만 그게 미설치가 됐는 부분에 사람이 다쳐 가지고 공영시설물에 의해서 다쳤기 때문에 보상을 해 줘야 되는 그런 부분까지 우리가 감사를 하고.
진구

허진구위원

아니, 아니. 과장님 아직 실제 잘 모르시는데 사진을 한번 보세요. 사진을. 사진을 보시면 도로에 했는데 하수도 관로선에 도로 양쪽에 도로가 있으면 양쪽 하수도 관로선 만들지 않습니까? 관로선에 하수도 맨홀을 안 덮어서 빠져 버렸어요. 근데 책임, 관계 부서에 책임성을 감사실에서 그 내용을 인지를 못하면 안 되지 않습니까?
상기

이상기감사실장

그런 부분 어떻게 보면 우리 주민살피미라든지 이런 지역에 계신 분들이 맨홀 뚜껑이 없으니까 빨리 구청에서 설치해 달라라고 통보해 주고 불편사항을 건의하고 이런 사항이 해당이 될 수 있는 부분인데 그 맨홀이 한 개 어떻게 된 이유에서인지 없어졌는 거에 대해서 사람이 또 지나가다 다치게 돼 가지고 그래서 그게 다 이렇게 공개가 되고 알려진 부분에 대해서 특별히 감사를 해야 될 어떤 그런 부분까지는 아니라고 생각이 들고요. 만약에 시설물을 부실하게 시공을 해서 그게 사람이 지나가다가 시설물이 꺼져 가지고 부실공사로 인한 그런 부분이 있었다면 공사가 적법하게 이루어졌냐라는 거에 대한 감사는 필요할 수 있는데 시설물 관리가 어떤 많은 시설물 중에서 한두 건이 이렇게 덮여지지 않고 어떻게 분실하고 없어졌는 거에 대해서 감사까지는 하기 어렵다고 생각이 듭니다.
진구

허진구위원

실장님 도로를 내는 과정에서 공사하는 공사를 매듭지은 단계에서 그랬다 이 말입니다. 사진을 한번 찾아보세요. 무슨 근거가 되는지 안 되는지. 기존 해 놨는 게 아니고 도로를 내는 중간에서 거진 마무리하는 단계에서 맨홀 뚜껑을 안 덮었기 때문에 거기서 하필 거기 빠져가 사람 다쳤다 이 말입니다. 그러면 책임관청이 우리 동구청 아닙니까? 동구청에 도로 내는 담당자도 있을 거고 과장도 있을텐데 그에 대한 감사는 안 했나 이 말입니다.
상기

이상기감사실장

예, 때가 늦었지만 위원님 말씀처럼 그 부분에 대해서 한번 서류는 저희들이 살펴보도록 하겠습니다.
진구

허진구위원

사진을 찾아가 한번 보세요. 보시면 앞으로 이런 일이 저희들이 오늘 감사이니까 지적도 하지만 앞으로 두 번 다시 이런 일이 없어야 됩니다. 없어야 됩니다. 왜 아까운 주민들이 내는 세금을 가지고 그런 데 허툰 데다 쓰고 또 다친 사람은 얼마나 억울하겠습니까? 그래서 그런 점은 감사 실장하고 계시니까 한번 사진을 살펴보시고 앞으로 미연의 방지를 할 수 있는 방법 또 철두철미하게 감독을 할 수 있는 방법을 찾아야 됩니다.
상기

이상기감사실장

예, 잘 알겠습니다.
진구

허진구위원

한번 찾아보시고 적극 생각을 깊이 생각해 보시기 바랍니다.
상기

이상기감사실장

예, 알겠습니다.
진구

허진구위원

이상입니다.
재숙

이재숙위원장

정인숙 위원님.
인숙

정인숙위원

실장님 방금 주민살피미들이 민원을 들고 오면 감사실로 제일 먼저 갖고 옵니까?
상기

이상기감사실장

지금 살피미하고 우리 감사실하고는 전용 폰이 이렇게 스마트폰으로 연결되어 있습니다. 전용번호가 있어 가지고 스마트폰으로 우리 구청에 통보를 하면 접수를 해서 해당 부서에 알려서.
인숙

정인숙위원

해당 부서에 알리지요?
상기

이상기감사실장

바로 바로 처리합니다. 찾아오거나 전화로 하는 게 아니고 전용 스마트폰으로 다 이렇게 처리가 되고 있다는 말씀.
인숙

정인숙위원

아니 그게 어떻게 보면 무슨 주민살피미가 민원 해결사도 아니고 주민살피미한테 얘기하면 다 되듯이 그런 식으로 또 이게 색깔이 좀 이상하게 될 수도 있는 방향일 수도 있거든요. 주민살피미한테 얘기하면 뭐 법적 테두리 안에 하는 민원은 다 해결하는 듯이 감사실에서 각 해당 부서에 얘기 다 해 가지고 동으로도 얘기할 수도 있는 민원을 주민살피미가 알아서 다 해결할 수 있는 그런 상황입니까?
상기

이상기감사실장

그런 점은 위원님께서 좀 약간의 어떤 방향을 정확하게 제가 말씀을 못 드린 것 같은데 어떤 민원 부분을 해결하는 그런 살피미가 아니고요. 주민에게 불편을 주는 예를 들어서 보안등이 꺼졌다거나 아까 위원님 말씀처럼 맨홀 뚜껑이 없어진 거를 우리 살피미가 발견했다 말입니다. 그런 부분을 감사실로 통보를 해 주면.
인숙

정인숙위원

보안등 꺼진 거는 동에서 알아서 다 하시는데.
상기

이상기감사실장

그런 부분도 살피미들이 살펴보는 경우가 더 많고요. 동에서 알아서 한다지만 어차피 통장님이 보거나 살피미가 보거나 우리 주민이 보는 거거든요. 봐 가지고 그거를 구청에 알려주면 처리가 되는데 그런 데 있어서 중추적인 역할을 살피미가 많이 하고 있다는 거를 말씀드리고.
인숙

정인숙위원

역할만 하면 되는데.
상기

이상기감사실장

그래 아까 민원 해결하고는 전혀, 그러니까 어떤 풀지 못하는 민원을 내 대신 너가 좀 이렇게 구청에 알려서 처리해 달라 그런 차원이 전혀 아니라는 거를 말씀을 드리고, 여기는 말 그대로 작년까지 이름이 주민불편살피미였거든요. 그래서 구청장님께서 불편이라는 어감이 안 좋아 가지고 명칭을 변경하라 해 가지고 불편을 빼버렸어요. 그래서 주민살피미인데 어떤 법적 문제나 분쟁이 있는 이런 부분에서는 저희들이 접수를 하거나 그런 대상물이 전혀 아니라는 거를 말씀드리고 쉽게 말씀드리면 보안등이라든지, 맨홀이라든지 기타 우리 주변에 우리 지역주민에게 불편을 주는 그런 사례들이 많지 않습니까? 시설물 관련 그런 부분을 우리한테 통보하고 해당 부서에 알려주면 해당 부서 현장에 나가서 바로 바로 처리가 빨리 이루어진다 그런 거를 제가 아까 말씀드린 겁니다.
인숙

정인숙위원

그러면 실장님 보시기에 주민살피미 제도가 지금 잘 이용되고 있다고 말씀하시는 거지요?
상기

이상기감사실장

상당히 활성화되어 있고 참여가 아주 적극적입니다.
인숙

정인숙위원

적극적입니까?
상기

이상기감사실장

예.
인숙

정인숙위원

예, 알겠습니다.
재숙

이재숙위원장

김옥란 위원님.
옥란

김옥란위원

실장님 우리 지역아동센터 운영실태에 대해서 감사가 11군데 이번에 하셨네요.
상기

이상기감사실장

예, 맞습니다.
옥란

김옥란위원

우리 지역아동센터가 동구에 전체22개지요? 23개인가? 정확하게 모르겠는데 이번에 대상이 11군데인데 지적사항이 지역센터마다 보통 4개, 5개 이러네요.
상기

이상기감사실장

예, 그렇습니다.
옥란

김옥란위원

근데 솔잎지역 아동센터 같은 경우에 보면 이거 지역아동센터가 예산이 자기네들 운영하기에 예산이 보조금이 적어서 어려운 상황에 있다고 하지만 그래도 회계처리 같은 거는 정확해야 되거든요.
상기

이상기감사실장

예, 맞습니다.
옥란

김옥란위원

근데 회계에서 처리내용에 보면 전부 다 지적사항이 좀 있네요. 지역아동센터에서.
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

예, 그리고 솔잎아동센터 같은 데는 아동 학대 관련해서 범죄 경력 미실시로 해 가지고 시정이 됐는데 그거는 어떤 내용이었습니까?
상기

이상기감사실장

이거는 근무자를 채용하면서 이런 부분에 대해서 범죄가 있나 없나라고 사법기관에 조율을 해야 되는데 그런 절차를 빠뜨려가, 근무자가 범죄가 있었다는 게 아니고 우리 공무원 신규채용 시에 사법기관에 신원 조회하듯이 그런 거 조회 절차를 잘 몰라 가지고 빠뜨렸다는 거를, 빠뜨려 가지고 이번에 상반기에 지적을 받았다는,받은 그런 사례가 되겠습니다.
옥란

김옥란위원

다른 데는 다 그래도 그런 내용이 지역아동센터에 없는데 특히 또 왜 솔잎지역아동센터만 그거를 몰랐다 하는 거는 있을 수 없는 일인데 그거를 직원 채용할 때 그거 아동복지법에 뭐에 75조에 따라서 그 내용이 다 있지 않습니까? 자기네들도.
상기

이상기감사실장

예, 그래.
옥란

김옥란위원

근데 왜 그거를 몰랐다 하면 말이 안 되지.
상기

이상기감사실장

어떤 데는 잘 하고 있는 센터도 있고 또 이런 솔잎처럼 내용을 잘 몰라 가지고 부족한 데도 있는데.
옥란

김옥란위원

이거는 실장님 내용을 모르는 게 아니고요. 이거는 가족을 뭐 가족이나 자기 아는 사람을 채용했기 때문에 이런 거 아닙니까?
상기

이상기감사실장

그렇지는 않은 것 같습니다.
옥란

김옥란위원

아니에요?
상기

이상기감사실장

예, 그런 거는 아닌 것 같고요. 그래서 이번 저희들이 금년도 감사를 해 보니까 상당히 지역아동센터에서도 몰랐던 직무에 대해서 지적을 통해서 많이 알게 됐다라고 얘기를 하고 또 우리 해당 부서에 관리 부서에서도 여러 가지 아동센터에 대한 어떤 정확한 업무를 위해서 여러 가지 부족한 부분들이 있었는데 우리 감사실에서 감사를 통해 가지고 업무를 바로 잡아 주는 어떤 그런 부분에 상당히 속으로는 반가워하고 그랬다는 거를 말씀을 드리고 그래서 이런 외부 보조금 주는 외부기관에 어떤 그런 거에 대해서도 감사실에서 감사를 정기적으로 한번 이렇게 해 줄 필요가 있다.
옥란

김옥란위원

예, 근데 지역아동센터가 열악하기는 열악해요. 열악한데 이거는 우리 자라나는 아이들 위해서 하는 건데 이분들도 이런 거를 하면서 자기네들은 보조금도 받고 지원도 많이 되고 처음에는 시작할 때 크게 뭐가 생길 줄 알고 했는데 지금 하다보니까 보조금도 많이 지원 안 되고 어려운 상황도 있을 거예요.
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

있지만 그래도 여기 보면 후원 받는 데는 후원 받는 지역아동센터가 많잖아요? 그거는 센터장이 자기 능력 하에 어디 가서 어떻게 하든 후원금을 많이 받는데 그 후원금도 뭐라 해야 돼요? 후원금 관리를 잘해야 되잖아요? 후원금 받아 가지고 그냥 얼렁뚱땅 다른데 써버리고 자기네들 결산할 때는 빼버리고 이런 것도 있다고 보거든요.
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

지역아동센터 보면 정말 열심히 후원, 어디 후원 많이 받는데 있더라고요. 근데 전혀 그게 안 되는 데도 있어요. 그거를 갖다가 처리 잘하는데 이번 감사에서 후원하는데 부적정 해 가지고 지적사항 했는 센터가 몇 군데 있네요. 후원금 관리 부적정 해서 그지요?
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

예, 예. 근데 이거 지역아동센터 보면 이거를 우리 이번에도 감사에 지적됐는 DCU지역아동센터 같은 데는 한 개가 지적 됐어요. 거기도 세출 예산 집행이 부적정 한 건데 다른 데 보면 4개, 5개 이렇게 되는 데는 이게 어떻게 돼서 이렇게 많이 이렇게 지적이 됐는지 의구심이 가고 앞으로 이렇게 그냥 주의 시정 이렇게 되어 있는데 이거는 앞으로 지켜보고 우리 다음에 어떤 방향으로 이거를 좀 시정이 될 수, 시정만 해 놨는데 여기에 대해서 아이들을 위해서 하는 지역아동센터만큼 관리를 좀 철저히 하셔야 될 것 같습니다.
상기

이상기감사실장

예, 잘 알겠습니다. 그리고 이번에 이런 감사를 통해서 수감했는 센터에 대해서는 업무에 대한 어떤 지식 어떤 그런 수준이랄까 상당히 향상이 될 거로 보이고요. 또 다음에 감사를 나갔을 때 이런 부분들이 많이 개선되어 있지 않을까 그렇게 기대를 하고 있습니다. 잘 알겠습니다.
옥란

김옥란위원

다음에 그러면 실장님 개선돼야 되는데 또 이런 거 같고 반복되고 반복될 경우에는 그때는 어떻게 조치하실 겁니까?
상기

이상기감사실장

그런 부분이.
옥란

김옥란위원

없어야 되지만.
상기

이상기감사실장

예, 많이 아마 감소될 거로 완벽하게 다 없어지지는 않겠지만 잘못 처리하는 부분들이 많이 감소할 거로 확신하고 있습니다.
옥란

김옥란위원

이런 거에 대해서 하여튼 지적사항에 대해서는 앞으로도 잘 검토하셔서 운영에 차질이 없도록 해 주시기를 부탁드리겠습니다.
상기

이상기감사실장

잘 알겠습니다.
옥란

김옥란위원

이상입니다.
재숙

이재숙위원장

실장님 우리 10월 25일날 대구신문에 대구시 구․군 3년간 징계현황 신문 난 거 보셨지요?
상기

이상기감사실장

제가 신문을 못 봤습니다.
재숙

이재숙위원장

아, 예. 왜냐하면 비리 공무원 비리 때문에 저희들도 직원 비리 위반내역 및 처분결과도 있는데 3년간 총 64건 해가 동구가 굉장히 많이 나오거나 중간, 이게 안 나오면 더 좋은데 15건, 중구는 아니 동구는 그렇게 나왔는데 이중에서 3년간 해서 품위유지의무 위반으로 동구에는 총 15건 중에서 3건 나왔어요. 그래도 다른 데는 뭐 7건, 15건, 4건, 9건 이렇게 많이 나왔는데 동구는 상대적으로 적기는 한데 이게 18.8%인데 여기에 품위유지의무 위반에 음주운전, 성추행, 성희롱 등 이런 부분에 대해서 징계가 됐다고 되어 있는데 여기 직원 위반내역에 이게 다 들어가 있는지는 모르겠는데 음주운전 외에 혹시 성추행이나 성희롱으로 저희들이 공무원이 위반했거나 그런 사례 있습니까?
상기

이상기감사실장

제가 예전에 2011년, 12년도에 감사계장으로 근무를 하고 또 이번에 왔습니다만, 작년에 참 왔습니다만 우리 동구청 공무원은 성추행 그런 부분은 전혀 한 건도 없었고요. 없었는데.
재숙

이재숙위원장

한 건도 없었다 하면 거짓말이고요. 제가 아는 게 있는데 왜 한 건도 없다고 그럽니까?

웃음

상기

이상기감사실장

아, 예. 참 여기. (실장 담당직원과 대화) 작년에 사회복지직 박정호씨 술 마시고 다른.
재숙

이재숙위원장

예, 그거를 제가 지금 그 이야기를 하려고 하는 게 아니고 계속 실장님이 한 건도 없었다 하니까 그래서 이야기하는데 뭐 공무원들 이게 골자가 뭐냐하면 ‘비위 공무원 솜방망이 제 식구 감싸기 급급’ 이렇게 나왔는데 실질적으로 직원들 고생하고 다 하는 거는 아는데 이제 요새 아동폭력, 성폭행 이런 게 굉장히 사회적으로 민감하잖아요?
상기

이상기감사실장

예.
재숙

이재숙위원장

그렇지만 이제 우리 공무원들 사이에서 내부적으로도 그런 일이 있어서는 안 되지만 음주운전을 해서 제일 많이 해가 음주운전 4명 해가 이번에는 올라왔는데 될 수 있으면 이런 부분에서 다른 부분에서 직원들 교육이 되겠지만 순간의 실수라고 하지만 성추행, 성희롱 이런 식으로 해 가지고 서로가 지켜 줘야 될 제일 기본적인 의무를 하지 않으면 교육을 확실히 해서 이런 경우에는 없도록 해야 되지 않느냐 하는 게 본 위원장 생각이거든요.
상기

이상기감사실장

예.
재숙

이재숙위원장

그래서 다른 지역에는 더 많아 가지고 우리 지역이 적어서 다행이다 이런 의미보다는 사실 제일 적게 나왔어요. 그렇지만 그런 의미보다 한 건도 그런 부분이 발생하지 않도록 감사실에서 직원들 교육에 좀 만전을 기해 주셨으면 이제 소양교육이라고 한다고 하지만 그게 다 인성이 처음부터 끝까지 바뀌는 거는 아니지만 그래도 계속적인 교육으로 인해서 공무원들 보통 공인이라고 하잖아요? 저희들 의원 신분도 공인이기는 하지만 그런 부분에서 철저히 지켜줄 수 있도록 실장님께서 노력 좀 해 주셨으면 합니다.
상기

이상기감사실장

알겠습니다. 저희들 보통 성희롱, 성추행 그러면 남녀간의 문제를 가지고 얘기를 하는데 동구에는 남녀간의 일로 인해서 그런 사건은 전혀 없었다는 거를 지금까지 없었다는 거를 말씀드리고 아까 위원님 말씀처럼 남자 직원 중심으로 음주운전이 간혹 발생이 되어 가지고 상당히 좀 저희들도 안타깝게 생각하는데 예전에 비하면 건수는 조금씩 조금씩 감소하고 있다는 거를 말씀드리면서 위원장님 말씀을 명심하도록 하겠습니다.
재숙

이재숙위원장

더 질의하실 위원 계십니까?
옥란

김옥란위원

위원장님.
재숙

이재숙위원장

아, 예.
옥란

김옥란위원

실장님 한 가지 더 궁금해서 질의 하는데 저기 옴부즈만에 위원이 또 공직자 윤리위원회도 또 위원으로 들어와 있어요. 똑같은 사람을 왜 이렇게 넣어놨는지. 이거 공직자 윤리위원회는 추천을 누가 합니까?
상기

이상기감사실장

윤리위원회는 저희들이 적임자를 직접 찾기도 하고요. 찾기도 하고 그 다음에 변호사나 이런 분들은 지정이.
옥란

김옥란위원

그분들 말고요. 지역에 주민이 이렇게 없습니까? 공직자 윤리위원회 똑같은 사람을 옴부즈만에도 있는데 여기 공직자 윤리위원회에 또 이 사람을 여기는 참 많이 들어가 있더라고요.
상기

이상기감사실장

옴부즈만은 저희들이 각 동을 통해 가지고 추천을 지금까지 많이 받아왔습니다. 받았고 그 중에서 활동을 적절하게 잘 하시는 분 눈에 띄고 이러는데 그런 분들을 남녀 성비도 있고 이래 가지고 윤리위원으로 저희들이 위촉을 하고 이렇게 하고 있습니다.
옥란

김옥란위원

예, 실장님 남녀비율에 의해서 동에 역할을 많이 한다하는데 동에 역할 하는 사람들 많거든요.
상기

이상기감사실장

예.
옥란

김옥란위원

예, 그러니까 이런 거는 할 때 딱 하는 사람만 제발 좀 하지말고 이런 거 좀 잘 검토하셔서 위원회 할 때 해 주시기를 부탁드리겠습니다.
상기

이상기감사실장

예, 이분.
옥란

김옥란위원

하시는 분들은 계속 여기 저기 다 들어가 있습니다. 여기뿐만 아니고 다른 우리 복지나 이런 데도 들어가 있으니까 같은 사람이 제발 중복 좀 안 되도록 해 주시기 부탁드리겠습니다.
상기

이상기감사실장

예, 윤리위원회에서는 이분이 내년 5월에 임기가 만료됨으로 인해 가지고 그런 부분을 반영하도록 하겠습니다.
옥란

김옥란위원

예, 예. 검토 좀 잘 하셔서 이런 거 위원회 할 때 좀 해 주시기를 부탁드리겠습니다.
상기

이상기감사실장

예, 알겠습니다.
옥란

김옥란위원

이상입니다.
재숙

이재숙위원장

더 질의하실 위원이 안 계시므로 감사실에 대한 감사를 마치면서 감사실장께 한 가지 당부하겠습니다. 우리 위원회에서 감사 기간 동안 새로운 사실이 발견되거나 규명되어야 할 사항이 있을 경우 또는 타 부서와 관련해서 언제든지 출석을 요구할 수 있으므로 감사 기간 동안 항상 대비해 주시고 감사 도중 추가로 요구한 자료에 대해서는 최대한 빠른 시간 내에 본 위원회로 제출하여 주시기 바라며 오늘 위원회의 행정사무감사에서 지적된 사항은 구정에 철저히 반영하여 재발되지 않도록 업무에 만전을 기해 주시기 바랍니다. 감사실장 수고하셨습니다. 원활한 감사를 위하여 정회를 선포합니다. (계속감사되지 않았음)

14시34분 감사중지

출처 대구 동구의회 회의록