인천 남동구의회 발언
박인동 의원 발언
임춘원위원장
의석을 정돈해 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제237회 인천광역시 남동구의회 임시회 제5차 총무위원회를 개의하겠습니다. 오늘은 총무위원회 소관 도시관리공단, 총무과, 위민행정과, 문화체육과의 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대한 예비심사를 실시하도록 하겠습니다. 안건 1. 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안(남동구청장 제출)(계속)
그러면 의사일정 제1항 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안을 상정합니다. 먼저 도시관리공단의 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대한 보고 순서입니다. 도시관리공단 본부장은 나오셔서 보고하여 주시기 바랍니다.
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 안녕하십니까 도시관리공단 본부장 최부선입니다. 연일 계속되는 의정 활동에 최선을 다하시는 임춘원 총무위원장님을 비롯한 여러 위원님들께 깊은 감사를 드리며 2017년 제1회 추가경정예산안에 대한 제안 설명을 드리겠습니다. 예산안 3쪽입니다. 공단에 17년도 1회 추경 예산 편성 금액은 본예산 122억5418만4천원 대비 6214만원이 증액된 123억1632만4천원을 편성하였습니다. 다음은 19쪽 세입 예산의 사업별 증감 내역을 말씀드리겠습니다. 사업비는 노후 백업시스템이 소프트웨어 업그레이드 추진과 공공체육시설 신규 운영에 따른 온라인 예약시스템 구축 및 미화용역비 편 성 소래역사관 BF인증갱신수수료 반영 등으로 본예산 대비 6214만원이 증액된 123억1632만4천원으로 편성하였습니다. 다음은 공단본부 세출예산에 대한 보고를 드리겠습니다. 27쪽입니다. 먼저 인건비는 특별회계인 공영주차장을 제외하고 공단본부에 통합 편성한 내용임을 참고로 말씀드립니다. 공단본부 경비는 2200만원과 영업외비용 84만원의 증액 편성으로 사업비 기정 63억5504만8천원 대비 2284만원을 증액하여 63억7788만8천원으로 계상하였습니다. 먼저 인건비는 본예산 대비 금액 변동은 없으나 공공체육시설 신규 운영에 따른 기존 인력이 재배치로 사업간 세부 내역이 조정되었음을 말씀드리며 27쪽부터 29쪽까지 유인물을 참고하여 주시기 바랍니다. 참고로 일반운영비와 여비는 금액 변동은 없으나 일부 세세목 통합 편성 등을 반영하여 세부 내역이 조정되었음을 말씀드립니다. 30쪽 중간 연구개발비는 기존 백업시스템의 구버전 사용으로 인한 업무 효율 저하 문제를 해결하기 위하여 버전업그레이드 비용 2200만원을 신규 편성하였습니다. 30쪽 하단 복리후생비부터 32쪽 하단 평가급까지는 공공체육시설 인력 재배치와 연계하여 금액 변동없는 세부 내역 조정 사항임을 말씀드립니다. 33쪽 하단 영업외비용 84만원은 2017년 1월 전국 시군구 지방공단 이사장 협의회 창립에 따른 협회비로 신규 편성되었음을 보고드립니다. 다음은 남동수영장 세출 예산에 대해 보고드리겠습니다. 37쪽입니다. 사업비는 본예산 대비 금액 변동은 없으나 일부 세세목 통합 등을 반영하여 일반운영비와 수선유지비, 유지 교체비 과목의 세부 내용이 조정되었음을 말씀드립니다. 다음은 공공체육시설 세출 예산에 대한 보고를 드리겠습니다. 41쪽입니다. 사업비 기정 1억3260만9천원 대비 3262만5천원을 증액하여 1억6523만4천원으로 편성하였습니다. 주요 증감 내용을 말씀드리면 일반운영비는 본예산 대비 금액 변동은 없으나 연구 개발비는 지난 3월 늘솔길 근린공원과 주적체육공원의 유료화 전환으로 온라인 예약시스템 구축비 1180만원을 신규 편성하였습니다. 수선유지교체비는 시설유지관리 수시정비비 900만원을 증액 편성하였으나 이는 위탁관리비 42쪽 상단 설비유지보수비 1202만4천원을 수선유지 교체비로 삭감 이기한 사항임을 말씀드립니다. 위탁관리비는 근린공원, 구월근린공원과 서창동 다목적 체육관의 환경미화 용역비 2384만9천원을 신규 반영한 사항임을 보고드립니다. 다음은 소래역사관 세출 예산에 대해 보고드리겠습니다. 45쪽입니다. 사업비 기정 7158만6천원 대비 220만원을 증액하여 7380만6천원으로 편성하였습니다. 이는 2012년 취득한 장애물 없는 생활환경 보증 본 인증 기간이 2017년 7월 31일자로 만료됨에 따라 인증 갱신 수수료 반영임을 보고드리며 저희 공단 제1회 추경예산안은 대부분 예산 증액을 최소화하고 직원 인사에 따른 인건비와 세목간 예산 조정임을 감안하여 원안대로 승인하여 주실 것을 부탁드리며 보고를 마치겠습니다. 감사합니다.
임춘원위원장
본부장 수고하셨습니다. 도시관리공단 소관 사항에 대하여 질의하실 위원은 질의해 주시고 본부장님은 질의에 답변해 주시기 바랍니다. 문종관 위원님.
문종관위원
네, 문종관 위원입니다. 지금 공단에 보니까 전산개발비로 두 건이 올라왔습니다, 공단본부하고 공공체육시설 온라인 시스템 구축하는 건데 공단 본부같은 경우 지금 업무 효율이 저하된다고 하셨는데 어떤 부분이 저하돼서 이게 백업시스템을 업그레이드 해야 되죠?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 버전이 구 버전이라 그 버전을 업그레이드 하는 비용이라고 간략하게 한번,
문종관위원
구 버전으로 해서 하면 뭐가 안되는 게 있나요, 굳이 신 버전을 꼭 해야 되나요?
부선
최부선도시관리공단경영본부장
안되지는 않는데 그 인제 저희 본부에서도 여러 가지 그 경영평가라든지 이런 게 다 버전하고 연관이 돼있거든요, 그래서 그 버전을 업그레이드 안시키면 업무 효율이 좀 떨어져서 작은 금액이지만 요번에 좀 요구하게 됐습니다.
문종관위원
이게 뭐 사용 기간이 정해진 건가 아니면 그냥 얼마만에 업그레이드 하는 건가요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 네, 그 버전이 뭐 1회 이상 신규 버전이 나온 게 아니라 그거 1회만 업그레이드 못시킨 게 아니고 한 1년간의 버전이 한 서너번 업그레이드가 되거든요. 그거를 전부 저희가 수용을 못했어요.
문종관위원
그럼 1년마다 한번씩 2200만원씩 들어요
부선
최부선도시관리공단경영본부장
아니죠, 그건 아니구요 요번에 인제 처음으로 업그레이드를 신청하게 된 게 그전에 신규 버전이 많이 업그레이드가 됐었는데 뭐 이런 말씀드리면 몰아서 요번에 요구를 하게 됐다고 생각
문종관위원
근데 신규 그 전에 버전은 언제쯤 업그레이드 됐던 건가요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 연도단위로 인제 하는데 작년도에는 아마 제가 알기로는 업그레이드 비용이 없었지, 업그레이드는 매년 이루어지지만 업그레이드 하는데 필요한 예산은 요번에가 아마 처음일 겁니다.
문종관위원
이 업그레이도 비용은 어디다 지급을 하는 거예요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 그 업그레이드 개발한 업체에다가 주고 버전을 업 받은 거죠.
문종관위원
그 시스템도 그 업체에서 만들어준건가요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 그렇습니다, 네.
문종관위원
그럼 지금까지 이 전에 바로 이 직전에 업그레이드 비용을 지급한 건 언제 지급하셨습니까?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 그거는 정확하게는 좀 한 3년 좀 전에 업그레이드 한 거료,
문종관위원
3년전에 그때 당시 한 2천만원 수준에서 업그레이드했는데,
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 비용은 같지는 않습니다.
문종관위원
통상적으로 한 3년에 한번씩 업그레이드를 하나요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 그렇습니다, 네.
문종관위원
이게 전산개발이라는 게 어떤 업그레이드이에요, 구체적으로 어떤 부분이 업그레이드 되는 건가요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 뭐 인사관리라든지 아니면 경영평가관리라든지 뭐 본부에서 저희 그 공단본부에 전체적인 급여관리라든지 이런 게 다 그 전산으로 처리되고 있지 않습니까, 그거에 대한
문종관위원
EDI 뭐 그런 건가요, 이게 지금?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 네, 네 그다음에 인제 우리 공단에서 처리하고 있는 본부, 저기 우리 구청으로 얘기하면 스마트플로우에서 우리 결재시스템 있지 않습니까, 그런 거 전체 망라된.
문종관위원
네 알겠습니다. 그리고 하나 더 물어볼게요. 지금 전산개발비 추가로 들어간 게 지금 공공체육시설 부분에서 지금 주적공원하고 늘솔길공원 유료화되면서 지금 이 시스템이 들어간거죠?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 네,
문종관위원
이건 어떤, 어떻게 구축이 되는 건가요 이 시스템은 그냥,
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 늘솔길체육공원하고 주적체육공원이 위원님도 아시다시피 작년까지는 구청 문화체육과에서 하던 업무입니다. 근데 올해 인제 신규 우리 공단으로 이관이 됐는데 문화체육과에 쓰던 주민들 접수하고 그다음에 뭐 대하고 그런 프로그램이 문화체육과걸 저희가 받아왔는데 그것도 좀전에 말씀드렸다시피 구 버전이었기 때문에 그거를 주민들이 편리하게 사용할 수 있도록
문종관위원
아니 근데 사용량이 그 두 군데 하는데 엄청나게 늘어난 것도 아닐 거 같은데 굳이 이걸 1100만원 들여서
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 사용량이 늘어나서 버전을 업하는 게 아니고요 구 버전을,
문종관위원
무조건 구 버전이라고 다 업그레이드부터 해야 되는 건 아니잖아요? 접수량이 얼마나 돼요, 한달에?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 저희가 늘솔체육공원하고 주적체육공원은 이제 운영한 게 3월달부터 운영했기 때문에 3월 16일부터해서 채 한달이 안됐습니다. 고거는 뭐 추이를 봐가지고 나중에라도,
문종관위원
실지적으로 이용 수가 별로 없을 거 같은데 문화체육과에서 그건 업그레이드 안했던 건가요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 구청에서 업그레이드가 안된 상태에서 저희한테 업무가 이관이 된거죠.
문종관위원
그 프로그램은 구체적으로 어떤 프로그램이에요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 뭐 접수해서 그다음에 뭐 사용 수수료를 낸다든지 그런거를 전산으로 다 이렇게 사용하는 사람들도 전산시스템으로 추첨을 통해서 신청을 하면 추첨을 통해서 배정을 하거든요, 그런 시스템운영비입니다.
문종관위원
아니 그게 유료화비용이 배보다 배꼽이 더 큰 거 같아요, 구민을 위해서 뭐 얼마나 이게 도움이 될지 모르겠지만,
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 근데 이걸 안하면 구민들이 직접 현장까지 와서 접수를 하고 그런 불편이 있어요. 그래서 구민들이 민원이
문종관위원
만약에 이 시스템을 업그레이드 해놓으면 추후에 뭐 다른데도 유료화되고 했을 때 이 버전으로 다 카바가 돼요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 저희가 운영하는 공공체육시설은 같이 다 통합,
문종관위원
다 카바할 수 있어요, 앞으로 발생하는 그런 유료화 인터넷 접수시스템을 다 카바하라 수 있는 업그레이드 요 구축비인가요 아니면 그때그때마다 또 건건이 또 구축을 해야 되나요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 아닙니다, 저희 공단에서 운영하는 공공체육시설은 이 시스템으로 통합 관리됩니다.
문종관위원
전체가 다 카바할 수 있어요, 이걸로 이 시스템 구축하면요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 다 연동이 되기 때문에 위원님이 우려하시는 그런 일은 건건이 돈 들어갈 일은 없을 겁니다.
문종관위원
구청에도 이런 시스템이 또 있나요? 우리 공단 말고,
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 구청도 아마 그 민원인들한테 대여하는 시설이라든지 그런데는 이런 같은 시스템이 있는, 알고 있어요.
문종관위원
근데 그런 시스템을 같이 이용할 순 없어요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 주체가 틀리기 때문에 그렇습니다.
문종관위원
아니 주체가 틀리더라도 이렇게 뭐 아이디를 달리해서 이용할 수 있는, 그 프로그램을 이용할 수 있는 방법은 없는 거,
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 구청하고 연동시키는 문제는 사업 주체가 틀려서 그거는 뭐 한번 연구를 해봐야 되겠지만 지금 상황으로는 좀 어렵다고
문종관위원
알겠습니다. 네, 이상입니다.
임춘원위원장
문종관 위원님 수고하셨습니다. 네, 최재현 위원님.
최재현위원
네, 최재현 위원입니다. 그 문종관 위원님 질의에 제가 추가 질의를 드리겠는데요 지금 이 페이지가 30페이지 연구개발비하고 지금 41페이지 연구개발비하고 이거를 지금 백업시스템을 업그레이드하면 이거랑 같이 쓸 수 있는 연동시스템은 아닌가요, 이거 따로따로, 시스템을 따로따로 개발을 연구, 개발을 해야 되는 건가요?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 30페이지에 있는 거는 공단본부에서 운영하는 소프트웨어 프로그램이구요 31페이지에 있는 거는 체육센터, 저희가 팀이.
최재현위원
아, 팀별로
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 네, 네 그래서 연동하기가 자체가 하나는 사업운영 그니까 우리가 본부에서 인사라든지 급여라든지 아니면 경영평가라든지 그런 소프트웨어 운영이구요 체육센터에서 운영하는 거는 민원인들한테 체육시설을 대여하고 요금을 징수하고 그런 시스템이기 때문에 연동하기는 사실상 어렵습니다.
최재현위원
그러면 이 연구개발 사업자가 지금 저기 저희 홍보미디어실이나 이런 데 보면 컴퓨터 계속 저기 뭐 백업화도 하고 이런 걸 많이 사업을 하잖아요 저희가 뭐라 그러죠 그걸 계약을 해서, 그러면 그런 분들하고 같이 그런 분들한테 여기다가 위탁을 주나요? 아니면 다른데를 별도로,
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 기존에 프로그램이 개발된 업체에다가 업그레이드를 요청합니다.
최재현위원
아, 그럼 따로 인제 저기 저희가 뭐 단가계약을 해서 하나요 아니면
부선
최부선도시관리공단경영본부장
그런 건 아니구요.
최재현위원
그러면 수의계약으로?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 네.
최재현위원
수의계약으로?
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 네 그렇습니다.
최재현위원
아무튼 이 저기 연구개발비가 의외로 저희가 많이 들어가요 보면. 용역비 이런 연구개발비 이런 게 많이 들어가니까 그런 게 너무 예산외로 많이 들어가는 그 시스템이 있으니까 아무튼 그거는 좀 중점적으로 좀 잘해서 한번 하면 좀 잘 쓸 수 있게끔 해야지 이게 계속적으로 매년매년 이거 바꿀 수는 없잖아요, 저희가.
공단
리공단도시관
경영관리본부장 최부선 네, 네.
최재현위원
이상입니다.
임춘원위원장
네, 최재현 위원님 수고하셨습니다. 더 이상 질의하실 위원님 안계십니까? (『네』하는 위 있음) 더 이상 질의하실 위원이 안계시므로 질의 종결을 선포합니다. 도시관리공단 이사장, 본부장 수고하셨습니다. 돌아가셔서 업무에 임하시기 바랍니다. 다음은 자치행정국장으로부터 자치행정국 소관 사항에 대한 총괄 제안 설명을 듣도록 하겠습니다. 자치행정국장 나오셔서 제안 설명하여 주시기 바랍니다.
동천
장동천자치행정국장
네, 안녕하십니까, 자치행정국장입니다. 연일 계속되고 있는 의정활동에 여념이 없으신 임춘원 총무위원장님과 여러 위원님들께 감사를 드립니다. 그럼 지금부터 자치행정국 소관 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대한 총괄 보고를 간략히 드리겠습니다. 먼저 세입 부분입니다. 자치행정국 일반회계 세입예산액은 기정예산액 153억1965만1천원 대비 0.65%인 1억원이 증가한 154억1965만1천원을 증액 편성하였습니다. 주요 증감 요인으로는 문화체육과의 군구 직장운동경비부지원 사업에 시비보조금을 기정 1억원에서 2억원으로 증액편성하였고, 청소과는 총세입액의 변동은 없으나 하천하구 쓰레기 정화사업에 국시비 보조비율이 기존 35대 65에서 28대72로 변경됨에 따라서 국시비를 각각 1750만원을 증감 편성하였습니다. 다음 세출부분입니다. 자치행정국 일반회계 세출예산액은 기정예산액 1042억5351만원대비 11.1%인 15억6793만5천원이 증가한 1158억2144만5천원을 증액 편성하였습니다. 부서별 주요 요구 내역을 말씀드리겠습니다. 추경예산서 153쪽입니다. 총무과는 직원 복지 향상을 위한 직장 어린이집 증축, 휴직 등으로 업무 대행을 위한 한시 임기제 공무원 충원 인건비 등에 20억6498만7천원을 증액 편성하였으며 2017년 3월 13일자로 조직개편으로 위민행정과가 분과됨에 따라 이에 따른 예산 5008만1천원을 삭감하는 등 기정액 695억5693만3천원대비 2.86%가 증가한 715억4733만9천원을 증액 편성하였습니다. 추경예산안 159쪽입니다. 위민행정과는 행정미화원 및 동현장인력의 효율적인 관리를 위하여 기존 동 주민센터에 편성된 인력운영비 73억3412만2천원 및 부서 신설에 따른 경비를 반영하는 등 기정액 9억3547만8천원 대비 797.2%가 증가한 83억9355만4천원을 증액 편성하였습니다. 추경예산서 165쪽입니다. 문화체육과는 생활체육 활성화를 위하여 남동럭비장 경기장내 배드민턴장 건립비 및 소래포구축제 상설 공연무대 설계비 증액등 기정액 91억1826만2천원 대비 15.57%가 증가한 105억3822만7천원을 증액 편성하였습니다. 추경예산서 171쪽입니다. 청소과는 환경미화원 퇴직금 지급에 따른 추가 소요예산 증액 등 기정액 241억3654만3천원에서 2.9%가 증가된 248억3603만1천원을 증액 편성하였습니다. 이번 17년도 자치행정국 제1회 세입세출 일반 및 특별회계 추가경정예산은 주요 사업 추진을 위한 필수 경비만을 편성한 만큼 원안대로 가결될 수 있도록 위원님들의 각별한 협조를 부탁드리겠습니다. 이상으로 자치행정국 소관 2017년도 제1회 세입세출 일반 및 특별회계 추가경정예산안에 대한 총괄 제안 설명을 마치고 각 부서별 세부 사항에 대하여는 해당 과장으로부터 자세한 설명을 들으시도록 하겠습니다. 감사합니다.
임춘원위원장
자치행정국장님 수고하셨습니다. 총무과를 제외한 타 부서 공무원께서는 돌아가셔서 업무에 임하시기 바랍니다. ( 타 부서 공무원 퇴실 ) 다음은 총무과장 나오셔서 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대하여 제안 설명해 주시기 바랍니다.
상설
박상설총무과장
네, 안녕하십니까 총무과장 박상설입니다. 항상 의정활동에 여념이 없으시고 구민 복리 증진을 위해서 최선을 다하시는 총무위원회 임춘원 위원장님을 비롯한 여러 위원님께 깊은 감사를 드리며 총무과 소관 2017년도 제1회 일반회계 세입세출 추가경정예산안에 대한 제안 설명 드리겠습니다. 제안 설명은 예산안을 참조하여 설명드리도록 하겠으며 사항별 설명서도 참조하여 주시기 바랍니다. 금번 추경에 총무과 소관 세입 예산은 없습니다. 그리고 세출 예산에 대한 제안 설명드리겠습니다. 예산안 153쪽이 되겠습니다. 사항별 설명서는 38쪽부터 40쪽이 되겠습니다. 총무과 제1회 추가경정 세출예산액은 기정예산 695억5693만3천원 대비 2.86%인 19억9040만6천원이 증액된 715억4733만9천원입니다. 주요 증감 내역과 사유를 항목별로 설명드리겠습니다. 먼저 직원복지 증진 예산입니다. 일반운영비로 업무수첩 제작비로 1980만원을 증액하였습니다. 이는 격년으로 제작하는 업무 수첩을 금년말에 제작하여 내년도에 활용할 수 있도록 하기 위함입니다. 또 시군구 공무원 체육대회 경비는 의무 절감으로 50만원을 감액하고자 하는 것입니다. 다음은 시설비 부대비와 민간자본이전경비로 직장 어린이집 수요 증가를 대비한 증축공사와 노후된 구내식당 환경을 개보수하기 위한 개선공사비로 9억8200만원을 증액하고자 하는 것입니다. 다음은 구정업무 지원 예산입니다. 구정홍보물 제작비, 주민건의사항 자료유인비, 정문에 아치전광판 유지관리비 및 통신비 등은 위민행정과 신설에 따라 예산을 이체하기 위하여 감액한 예산입니다. 예산안 154쪽 범구민 나라사랑운동 예산입니다. 나라사랑 남동사랑 분위기 조성을 위한 태극기 군집기 설치를 위한 예산으로 군집기 관리 용역비 1500만원, 군집기 게양, 태극기 구입비 1120만원을 각각 증액하는 것이며 가로기 및 깃대 구입 가로기 게양 위탁비는 위민행정과 예산으로 이체를 위한 감액입니다. 그리고 군집기 설치비 1억2800만원 또한 나라사랑 분위기 조성을 위한 예산입니다. 시책업무추진비는 부서 신설에 따른 조정 감액 금액입니다. 다음은 행정운영경비 인건비 예산입니다. 정원대비 실근무인원 부족 인력에 대한 보강 방안으로 한시임기제 공무원을 채용하여 운영하고자 급여 및 수당 등 인건비 9억1498만7천원을 증액하고자 하는 것이며 사회복지 전담공무원 인력운영비는 2017년에 배치된 신규 복지 인력에 대한 순증인건비 국비지원 예산중 2명이 감원된 확정 내시에 따라 2명의 인건비 3천만원을 감액하는 것입니다. 이상으로 총무과 소관 2017년도 제1회 추가경정예산안에 대한 제안 설명 마치겠습니다. 감사합니다.
임춘원위원장
총무과장 수고하셨습니다. 다음은 전문위원 검토보고 순서이나 유인물로 갈음하고 질의답변을 듣고자 하는데 위원님들 이의 없으십니까? (『네』하는 위원 있음) 네, 이의가 없으므로 전문위원 검토보고는 생략하고 질의 답변을 듣도록 하겠습니다. 총무과 소관 사항에 대하여 질의하실 위원은 질의하여 주시고 총무과장은 질의에 답변하여 주시기 바랍니다.
문종관위원
의사진행 발언하겠습니다.
임춘원위원장
네,
문종관위원
네, 지금 총무과 예산중에 구내식당 환경개선공사에서 지금 1억4600만원이 올라온 게 있는데요 그 내용에 보면 구내식당 주방 바닥 및 벽면노후 그다음 파손, 음식물찌꺼기가 유입되고 조리환경이 비위생적이고 그다음에 급식시설 보수공사 및 배식홀 노후에 따른 청청 벽면 보수공사 이런 내용들이 있는데 우선 정회를 요청후 현장을 직접 방문해서 그 상황을 파악을 하고 속회를 했으면 하는 바랍니다. 이상입니다
임춘원위원장
네, 문종관 위원님으로부터 정회 요청이 있었는데 다른 위원님들 동의하십니까? (『네』하는 위원 있음) 원활한 회의 진행을 위해 정회코자 하는데 위원님들 이의 없으십니까? (『네』하는 위원 있음) 네, 감사합니다. 이의가 없으므로 정회를 선포합니다.
의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 회의 속개를 선포합니다. 계속해서 총무과 소관 사항에 대하여 질의하실 위원은 질의해 주시고 총무과장은 질의에 답변하여 주시기 바랍니다. 네, 문종관 위원님.
문종관위원
네, 문종관 위원입니다. 저희가 방금전에 구내식당을 현장 방문을 갔다왔는데 위생상태가 좀 많이 낙후돼서 시설 정비가 필요한 거 환경 개선이 필요할 거 같은데요, 근데 문제는 보니까 지금 일하시는 분이 한 세분 정도 있는데 그걸 파트별로 뭐 중식, 한식 뭐 이렇게 나눠서 운영을 하신다고 아까 말씀 얼핏 들은 거 같은데 그렇게 인원이 가능할까요, 그렇게 만약에 해갖고 만약에 나중에 사업자가 바뀌었을 경우에 또 재공사가 또 들어갈 거 같은데 이 부분은 좀.
상설
박상설총무과장
뭐 지금의 메뉴는 인제 뭐 보통 단일 메뉴로다가 일괄적으로 이렇게 배식이 되고 있는데 환경개선공사 하고 어떤 그 배식 투입구나 출구를 별도로 정리를 해서 좀 현대화된 그런 어떤 시설을 만들어 놓고 지금 위탁 업을 업체에서 대표님하고 저희도 대화를 많이 나눴습니다만 그렇게 되면 지금 현재 있는 인력 갖고는 좀 운영이 어렵지 않겠냐 저희도 판단을 하구요 추가적인 인력 배치라든지 이런 부분을 좀더 검토를 해서 원활하게 이렇게 운영이 될 수 있도록,
문종관위원
네, 저희 위원님들 입장도 보면 기본 공사는 해야 될 필요성을 다들 공감하는데요 근데 인제 운영 방법에서 어떤 식으로 그 내부 공사를 해야 될지는 좀더 심도있게 검토하셔서 좀 잘하시기 바라겠습니다. 이상입니다.
상설
박상설총무과장
네.
임춘원위원장
문종관 위원님 수고하셨습니다. 서점원 위원님.
점원
서점원위원
네, 서점원 위원입니다. 그 저기 뭐야 위탁을 준 게 8월달에 끝난다고 하셨죠?
상설
박상설총무과장
네, 2015년 8월에 계약을 하고 2년 계약을 하고 있습니다.
점원
서점원위원
네, 끝난다고 했는데 뭐 이거 지금 예산을 해준다고 해도 어차피 뭐 공사가 바로 들어갈 수가 없는 거고 이 공무원들이 지금 밥이 맛이 없다는 얘기를 많이 하고 있거든요. 그니까 이거 설문조사를 좀 해보고
상설
박상설총무과장
네.
점원
서점원위원
찬, 반을 나눠서 위탁을 주느냐, 직영을 하느냐 그것도 좀 해보고 나서 8월달 이후에 직영을 하든 위탁을 하든 공사를 해주게 되면 하는 게 어떠냐 그런 생각이 드는데,
상설
박상설총무과장
뭐 위원님 좋은 의견이시구요, 저희도 하여튼 공사는 어차피 예산이 성립이 되고 나서 곧 시작을 한다 해도 하반기까지는 가지 않을까 싶은 생각이 드는데 뭐 빨리한다고 그러면 빨리할 수도 있구요 그 방법은 한번 좀 검토를 해보겠습니다. 의견을 수렴을 해서,
점원
서점원위원
그리고 저걸 위탁을 주면서 우리가 1억4600만원이라는 돈을 들여가면서 그렇게 고쳐져야 되는건지 좀 그게 납득이 안되는데요.
상설
박상설총무과장
저희 입장에서는 아까 위원들도 현장에서 보셨고 또 좋은 지적 많이 해주셨고 했는데,
점원
서점원위원
저게 계약금을 받고 하는 건가요?
얼마나 받았어요?
상설
박상설총무과장
위탁보증금이 지금 한 3천, 대략 한 3700만원 정도 됩니다.
점원
서점원위원
그리고 그 주방내에 음식물 쓰레기통 있잖아요, 그거는 원래 여기 위생과에서 가서 알아보시면 알겠지만 그 안에 있으면 안되는 부분이에요.
상설
박상설총무과장
맞습니다, 근데 지금 보니까 작업을 용이하게 거기다 놓고 나갈려고 하는 어떤 그런 과정인 거 같습니다. 저도 들어가서 봤지만 그리 위생적으로 보이지는 않습니다, 그 부분은.
점원
서점원위원
그리고 요즘에 인제 초등학교 급식 그런 거를 많이 했잖아요, 우리가. 학교 급식도 지금 저런 방식으로 하고 있는데 그 하수구 옆으로 쭉 옆으로 가면서 타일은 새로 공사를 해도 2, 3개월 있으면 그 부분은 다 떨어지게 돼있어요, 항상 떨어져 거기는. 아무리 말끔하게 하고 아무리 강력하게 갖다 본드를 붙여도 그거는 떨어지게 돼있어요. 그니까 그것도 염려를 하셔야 되죠.
상설
박상설총무과장
공사할 때 좀 각별히 좀 신경을 쓰겠습니다.
점원
서점원위원
그니까 지금 당장은 저게 좀 이 예산을 통과하는 게 문제가 아니라 좀 다음에 우선 당장 공무원들이 밥을 제일 많이 먹으니까 공무원들한테 여론 조사를 해보고 난 다음에 그 나중에 가서 생각을 해보는 게 더 나을 거 같애요 지금 현재로서.
네, 이상입니다.
상설
박상설총무과장
알겠습니다.
임춘원위원장
서점원 위원님 수고하셨습니다. 박인동 위원님
박인동위원
서점원 위원님이 질의하신 거에 대한 보충 질의를 드리도록 하겠습니다. 방금 저 알겠다고 말씀하셨는데 공무원들께 여론 조사를 하실 건가요?
상설
박상설총무과장
여론조사에 대한 부분은 뭐 할 수는 있는데
박인동위원
알겠다고 말씀하셔서 제가,
상설
박상설총무과장
네, 여론조사는 할 수는 있습니다 근데.
박인동위원
근데 그걸로 해서 뭐 직영을 한다, 위탁을 운영을 한다에 대한 가?부가 결정돼지는 건 아니잖아요.
상설
박상설총무과장
글쎄 여론조사는 말씀 아까 드린대로 설문조사기 때문에 의견을 한번 수렴하겠다라는 차원으로 하는 거구요, 최종 결정은 내부적인 정책 결정이 필요하다고 판단이 됩니다.
박인동위원
본 위원이 판단하기로는 직영을 하든 위탁 운영을 하든 인제 환경 현대화 개선 사업은 공사는 해야 된다라는 생각은 본위원도 합니다, 하는데
상설
박상설총무과장
네.
박인동위원
하는데 구조적으로 양날의 칼이에요, 이 부분도. 수요와 공급이 적절하게 이루어져야 되지 않습니까, 찾아주는 분의 수익 구조가 이루어져야만 운영이 될건데 근데 악순환의 반복일 거 같은 생각이 자꾸 들어지는 거예요. 그니까 박리다매도 아니고 영업을 추구하는 쪽에서 위탁을 들어왔을 거 아닙니까, 운영을 하기 위해서 들어왔을 건데 지금 수익이 나질 않으니까 여러 가지 방법을 또 그분도 고민하고 있을 거구요, 위탁을 운영하고 계시는 분도. 직영을 했을때는 어땠었나요, 실지로 직영을 했을 때 뭐 예를 들어서 직영 했을 경우엔 뭐 이익 창출이라든지 그런 차원에서의 접근성을 하지 않고 달리 어떤 해석을 하셨을건데 실지로,
상설
박상설총무과장
뭐 단편적으로는 좀 위원님들 많이 아시겠지만 지금 직영때와 지금 하고의 어떤 이용자수만 간략하게 말씀을 드린다면 직영때가 이용자 수가 많았다는 건 사실입니다. 뭐 위원님께서 잘 아시겠고 또 그런 사유에 대해서 이렇게 일반적인 어떤 의견을 들어본다라면 아무래도 식 사람이 식감이 중요한데 그런 부분에서 조금 미흡하지 않았나 이렇게 판단이 됩니다.
박인동위원
그걸 위해서, 우리 직원들을 위해서 개선을 요구할 수 있는 사항은 뭐가 있을까요?
상설
박상설총무과장
저희는 지금 위탁업체 대표하고도 대화를 하면서 그런 얘기를 많이 합니다.
박인동위원
근데 만약 적자일걸 뻔히 알면서 뭐 식단이라든지 그런 부분 요구할 수 있는 사항이 또 그것도 한계가 있을 거 아닌가요, 뭐 현대화 환경 개선을 해주되 예를 들어서
상설
박상설총무과장
네, 네네.
박인동위원
해 줄 수 있는 여지가 있다고 친다하더라도 그 뒤에도 또 이익을 추구하기 위해서 어쩔 수 없이 음식이라든지 식단의 조정이 불가피하고 그분들이 뭐 저가의 재료를 써서 이익을 남기기 위한 어떤 사업을 해버린다면 직원들을 위해서 환경만 개선된들 달라질 수 있는 여지는 없지 않습니까?
상설
박상설총무과장
뭐 말씀하신 대로 지금 그거는 결국 진행이 되고 나서의 결과를 미리 예단하기가 참 어려운 경우,
박인동위원
예측 가능한 사항에서 말씀드리는 겁니다.
상설
박상설총무과장
네, 네 근데 지금 운영하는 측에 입장에서 위원님께서 지적하신 대로 수익을 위해서 진짜 어떤 그런 뭐 자기 수익만을 위해서 생각을 한다면 질이 좋아지지 않을 수도 있겠죠. 그런 일이 일어날 수도 있긴 합니다, 뭐 저희가 판단해도. 그렇지만 저희는 일단은 시설 개보수를 깨끗이 하고 좀 어떤 식감도 좀 좋아지고 서비스도 개선이 되고 위생적이고 이런 여러 가지 측면을 보고 일단은 가야되지 않겠냐 이런 판단을
박인동위원
의무적으로 우리 직원들께서 식당을 이용할 수밖에 없는 어떤 시스템이 구축돼 있죠?
상설
박상설총무과장
반드시는 그렇지 않구요,
박인동위원
뭐 70% 정도는 뭐
상설
박상설총무과장
아니 그런 건 없습니다, 자율입니다.
박인동위원
자율적입니까?
상설
박상설총무과장
네, 오고 싶으면 오고 나가고 싶으면 나가고.
박인동위원
주변 남동구청에 있는 주변 식당을 운영하시는 분들도 어려움을 많이 토로하시는 상황이시지 않습니까, 많이 직원들이 밖으로 나오셔서 지역 경제도 활성화가 될 수 있는 여지도 있는 거구요, 그런다고 해서 또 직영이 아니라 위탁을 하고 있는 입장에서 직원들이 많이 이용을 해주셔야 거기도 또 마찬가지로 좋은 식단의 음식을 재료로써 제공할 수 있는 여지가 있을 건데 일단 선행적으로 위탁계약을 하심에 있어서 그분에 대한 또 이익 창출을 위해서 들어오신 분이긴 하지만 공무원과의 내부에서 하시는 일이다 보니까 공무원 후생복지를 위해서라도 당연히 어떤 부분에서 좋은 식단과 좋은 재료를 하면 많은 분들이 찾아, 공무원들이 찾아주지 않겠냐라는 여지에 대한 걸 강하게 어필을 하셔서 정말로 많은 양질의 검증돼 있는 어떤 맛과 재료와 음식이 제공이 돼진다면 많은 분들이 찾을 수 있는 여지도 있을 거구요, 근데 그렇지 않았기 때문에 자꾸 질이 떨어지는 처음부터 그러진 않았을 거란 생각이 들어집니다. 이익을 추구하다 보니까 자꾸 인제 손해만 감수할 수는 없어서 자꾸 이런 부분의 폐단이 이뤄지는 상황이 연속으로 됐었던 거 같은데 구조적으로 현대화 환경개선만 된다 그래서 이 문제점이 해결될 거 같지는 않아요 사실은.
상설
박상설총무과장
뭐 딱 그 문제가 해결점이라고 저도 생각은 하지 않지만요 기본적으로는 시설 자체가 저렇게 노후하고 어떤 좀 위생적이지 못한 상황에서 어떤 많은 노력을 드린다해도 사실 제일 중요한 게 이용율의 증간데 보셨겠지만 어떤 이용율의 증가를 위해서는 기본적으로 그 부분을 먼저 해결을 해놓고 그다음에 어떤 소프트웨어적인 부분을 점진적으로 개선을 해나가야 되지 않을까 이렇게 생각합니다.
박인동위원
그 문제라는 생각부터도 바꾸셔야 된다고 생각을 합니다 과장님.
상설
박상설총무과장
네.
박인동위원
같이 동반해서 같이 그걸 추구를 하셔야 된다라는 차원이 있는거거든요. 일단 현대화 환경개선사업부터 먼저 하고 난 뒤에 하겠다는 생각을 하지 마시고 그것도 인제 그 위탁업체의 그 업주하고 얘기를 하셔가지고 이렇게 해서 많은 직원들이 이용할 수 있게끔 할 수 있는 일단 배경은 만들어드릴테니까라는 전제에서 양쪽에 그렇게 얘기를 나누셔야 되는 게 맞다고 생각을 해요.
상설
박상설총무과장
네, 그런 부분을 좀 대화를 나누겠습니다.
박인동위원
정말 맛집을 가보면 정말 허름하고 선술집 같은 어떤 곳에서 많은 분들이 주차장도 없는 곳에서 협소한 곳 멀리 있는 곳에 찾아가기도 합니다.
상설
박상설총무과장
네.
박인동위원
꼭 환경의 문제는 아니란 생각을 말씀드리고 싶은 겁니다.
상설
박상설총무과장
알겠습니다.
박인동위원
네, 이상입니다.
임춘원위원장
네, 박인동 위원님 수고하셨습니다. 서점원 위원님.
점원
서점원위원
그리고 그 직장어린이집에 7억8400만원이 이게 여기 후문에 있는 어린이집이에요?
상설
박상설총무과장
네, 맞습니다.
점원
서점원위원
어떤 공사를 하는거죠?
상설
박상설총무과장
지금 저희 어린이집이 잘아시겠지만 지금 뭐라 그럴까 수요를 다 충족을 못시키고 있습니다. 저희들이 대기를 하고 있는 그런 상황이거든요 그리고 반이라는 게 있습니다. 교실수하고 반이라는 게 있는데 1교실에 1반 정도는 그래도 기본적으로 운영을 해야 되는데 이제 애들이 많다 보니까 한 교실갖고 두 개반이 나눠서 쓰는 이런 일이 지금 진행이 되고 있습니다. 그래서 저희가 지금 기존에 있는 건물 말고 저쪽 외벽쪽으로 그쪽으로 기역자 형태 어린이 놀이터 조그만 게 돼있습니다. 그쪽 부분을 주차장도 조금 포함해서 약간 면적을 넓히는 증축 공사를 할려고 그러는겁니다. 그래서 교실 수도 좀 확장을 해서 애들 그 수요에 좀 맞춰서 쾌적하게 운영을 할 수 있도록 그렇게 증축할 계획을 갖고 있습니다.
점원
서점원위원
이게 지금 몇층으로 올라가게 되는 거예요, 단층?
상설
박상설총무과장
단층이죠, 층수는 그 지금 있는 건물하고 맞춰서 갈 겁니다.
점원
서점원위원
지금 현재 3층인가?
상설
박상설총무과장
2층입니다, 2층.
점원
서점원위원
그 몇 평이나 짓는지는 모르지만 새로 건물짓는거네 완전히
상설
박상설총무과장
그렇지는 않습니다. 부분적으로 추가로.
점원
서점원위원
돈 액수를 보면 그런데?
상설
박상설총무과장
아이 저기 저 수평 증축하는 거구요 지상2층으로 연면적 한 350㎡정도 이렇게 늘릴 계획을 갖고,
점원
서점원위원
지금 새로 올라가는 게요?
상설
박상설총무과장
네.
점원
서점원위원
2층까지 다 합쳐서?
상설
박상설총무과장
네, 네. 그렇습니다.
점원
서점원위원
그래도 너무 비싸다, 비싸게 생각 안드세요?
상설
박상설총무과장
저희가 이거는 뭐 공사비라든지 설계용역비라든지 감리비라든지,
점원
서점원위원
아니 나는 이게 지금 그리고 그게 어린이집이 고친 게 한 3년 4년 그 안에 내부공사 지금 현재 있는 거 한지가 그렇게 됐죠, 한 4년 됐나?
상설
박상설총무과장
그 정도쯤
점원
서점원위원
그렇죠?
상설
박상설총무과장
네, 네 그렇습니다.
점원
서점원위원
그런데 인제 이거는 더 넓히는 거네 새로, 옆에다가 붙여서?
상설
박상설총무과장
네, 네.
점원
서점원위원
뭐 이 예산을 다 따져서 했겠지만,
상설
박상설총무과장
저희가 지금 수요조사를 해보면 올해도 지금 수요조사 결과 한 89명 정도 전체 인원, 2018년도엔 95명 2019년도엔 94명 이런식으로 늘어나고 있습니다. 그러다 보니까 저 시설로서는 조금 다 수용하기 어렵지 않냐,
점원
서점원위원
아이들 대기가 몇 명 정도나 돼요? 거기 들어올려고 하는 애들이
상설
박상설총무과장
아, 거기요, 0세부터 5세 아이들을 받고 있습니다.
점원
서점원위원
그러니까요 몇 명 정도나 돼요, 대기가 돼 있는 애들이
상설
박상설총무과장
지금 대기 인원이요, 지금 뭐 지금 대략 한 25명 정도 수요 대기하고 있습니다.
점원
서점원위원
25명?
상설
박상설총무과장
네. 저희가 지금 보육시설이 7개 교실에 반은 9개반을 운영을 하고 있어요. 근데 저희가 증축을 하게 되면 요거를 교실수를 한 13개 정도로 이렇게 늘릴 계획을 갖고 있는 겁니다. 그래서 애들을 분산시켜서 반을 좀 늘려가지고 이렇게 운영할 계획에 있습니다.
점원
서점원위원
그래도 25명, 25명 대기에 지금 8억 가까이라는 돈이라는 거는 큰 돈인데 그렇지 않아요?
상설
박상설총무과장
뭐 비용으로는 큰 비용입니다만,
점원
서점원위원
네, 알았어요, 일단.
상설
박상설총무과장
네.
점원
서점원위원
이상입니다.
임춘원위원장
네, 서점원 위원님 수고하셨습니다. 문종관 위원님.
문종관위원
네, 문종관 위원입니다. 지금 우리 예산서에 보면 지금 추경에 보면 군집기에 관련한 예산이 많이 올라왔는데 그에 대한 구체적인 설명 좀 부탁드리겠습니다.
상설
박상설총무과장
네, 저희 구에서는 태극기를 좀 많이 게양을 해서 나라사랑 또 남동사랑 어떤 이런 의식을 좀 고취시키자하는 취지로다가 지금 일차적으로 저희가 뭐 아시겠지만 시청앞 미래광장에 이렇게 군집기를 설치를 했습니다, 17기 정도. 그거 외에도 추가적으로 뭐라그럴까 시야가 트이고 대중들이 많이 볼 수 있는 그런 장소는 좀 선정을 해서 군집기를 몇군데 이렇게 설치할 계획으로 요 예산을 세운 겁니다. 군집기 설치비하고 태극기 구입비 요런 비용으로다가 지금 이번 예산에 추경에 반영을 한 사항이 되겠습니다.
문종관위원
군집기 80기라고 돼있는데 80기를 한 곳에 설치하는 건가 아니면 여러군데,
상설
박상설총무과장
그렇진 않습니다.
문종관위원
분산해서요?
상설
박상설총무과장
네, 깃대가 지금 80기 정도 개략 계산을 한 거구요 뭐 예를 들어서 10기씩을 한다 그러면 한 여덟 군데를 예상을 하구요, 뭐 열다섯 군데, 열다섯 개씩 설치를 한다 그러면, 근데 개수라든지 이런 거는 그 장소에 맞춰서 저희가 조정을 할 계획을 갖고 있습니다. 그래서 장소도 지금 좀 이렇게 좋은 쪽으로 물색을 해서 선정을 하도록
문종관위원
근데 관리용역비는 또 왜 들어가는 거예요?
상설
박상설총무과장
그것을 인제 설치해놓고 태극기를 그냥 놔두면 태극기가 훼손도 되고 그렇습니다. 그래서,
문종관위원
동에서 관리는 안되나요?
상설
박상설총무과장
고거는 조금 동에서 하기에는 저희는 어렵다고 보고
문종관위원
매일 가서 뭘 어떻게 손을 봐야 되나요,
상설
박상설총무과장
아니 그렇진 않구요, 어떤 일정 기간에 가서 태극기 훼손된 부분을 이렇게 손을 봐줘야 되고 또 줄도 훼손되고 이런 부분들을 좀
문종관위원
근데 위원님들이 인제 주로 얘기하는 내용이 뭐냐면 이게 왜 과연 추경에 올라올만큼 긴급사안인가 하는 저희들 생각을 하는데 이거 본예산에 올려도 충분히 얘기가 될 얘긴데 왜 과연 지금 이 시점에서 꼭 필요한가요?
상설
박상설총무과장
뭐 지금 추경의 시기냐 본예산의 시기냐를 말씀드린다 그러면 뭐 저희도 특별히 그 부분에 대한 사유를 말씀드리기는 어려운건데 사실 본예산 편성시에는 뭐라그럴까 이런 어떤 안이라 그럴까 계획 같은 게 수립이 되지 못한 사항이었구요 저희가 인제 최근 들어서 뭐 저희 남동구같은 경우는 각 도로에도 지금 태극기를 계속 게양을 하고 있는 365일 게양을 하고 있습니다.
문종관위원
근데 도로에 있는 태극기도 관리가 제대로 안되고 있는 거 같던데 보니까.
상설
박상설총무과장
글쎄 그 부분도 저희가 인제 관리를 좀더 잘해야되지 않겠냐 이런 판단을 좀 하고 있습니다. 그래서 태극기 훼손되면 빨리 교체를 해야 되고 좀 잘 관리하도록 그렇게 하겠습니다.
문종관위원
기존에 군집기가 어디어디 설치돼 있어요?
상설
박상설총무과장
지금 현재 설치돼 있는 거는 미래광장에 한군데 돼있구요 지금 추가적으로 작업하고 있는 곳은 해오름광장쪽에 작업을 진행하고 있구요 또 추가적으로는 저희가 여기 저 소래로 가시다보면 통일동산이라고 있습니다. 그쪽에도 모서리부분에 한군데 설치를 할까 하고 지금 진행중에 있구요 기타 다른 지역은 아직 확정은 안됐구요 저희가 지금 소래아트홀이라든지 또 어떤
문종관위원
군집기가 범국민운동 이런 측면에서 하는 건가요 국가에서 주관하는 그런건가요 아니면
상설
박상설총무과장
그런거는 아니고
문종관위원
자체적으로 지금
상설
박상설총무과장
우리 구 자체의 어떤 그런 그 안입니다.
문종관위원
잘못보면 이게 뭐 태극기집회같은 이미지가 또 있을 수 있어서 좀 예민한 사항이기도 하거든요.
상설
박상설총무과장
요즘 사실 시국과 관련해서 이 태극기가 여러 언론에서 어떤 다른 상징적인 의미로 이렇게 비춰지는 부분이 없지 않아 있긴 합니다만 저희는 그런 뜻은 아니구요 순수하게 진짜 나라사랑, 구민사랑, 뭐 남동사랑 이런 개념으로 진행한다는 말씀을 좀 드리겠습니다.
문종관위원
실제로 군집기를 보지를 못했는데 이게 크기가 얼마나한가요?
상설
박상설총무과장
보통 높이가요, 깃대 높이가 한 물론 장소에 따라선 다릅니다만 기본적으로 한 12, 3m정도 지금 미래광장에 세운 게 13m정도 됩니다.
문종관위원
13m에다 깃봉을 세우고 거기다가 인제
상설
박상설총무과장
태극기를 달아놓은거죠.
문종관위원
네,
상설
박상설총무과장
그리고 참고로 말씀드리면 지금 아시아드 경기장에도 태극기를 설치해 놓고 있습니다.
문종관위원
네, 알겠습니다. 이상입니다.
임춘원위원장
문종관 위원님 수고하셨습니다. 최재현 위원님.
최재현위원
네, 최재현 위원입니다. 저는 인제 문종관 질의하는데 추가 질의를 드리겠는데요 이게 군집기가 지금 이 추경에 올라올만큼 그렇게 시급한 사항 지금 나라도 시끄럽잖아요, 국회에 관련된 내용에서. 지금 이런 거 보다는 주민들한테 대피소 이런 거를 더 알려주는 게 더 빠른 거 같아요. 그리고 이 태극기를 달아야지 이게 애국이 되고 태극기를 안달면 애국이 안되고 모든 사람, 모든 대한민국 국민은 다 나라를 사랑합니다, 대한민국. 그런데 이게 지금 추경에 올라올만큼 이게 시급한 사항이 아닌 것 같은데 지금 올리셔서 지금 저기 위원님들이 지금 얘기를 드리는 거구요.
상설
박상설총무과장
시급성에 대해선 좀전에도 제가 말씀드렸지만 시급성을 갖고 추경에 올렸다라고 말씀드리기는 어려운 부분이 있습니다. 다만 남동구가 우리 다른 구와 달리 좀 뭐라 그럴까 하나의 특색사업이라 그럴까요 애국에 대한 부분 또 우리 남동에 대한 부분을 이렇게 좀 주민들한테 의식을 고취시켜보겠다라는 그런 어떤 의지를 갖고 하는 사업이다 그렇게 좀 이해를 해주셨으면 좋겠습니다.
최재현위원
지금 가로등, 가로수쪽에 지금 태극기하고 지금 남동구기가 이렇게 교차로 이렇게
상설
박상설총무과장
네, 있습니다.
최재현위원
세워져있는데 지금 그걸 365일 걸어놓으면 이 매연에 태극기도 시커매지고 그다음에 그 이게 꽃아놓은 깃대봉이 이렇게 버스에 이렇게 걸려서 휘어진 데도 많이 있더라구요.
상설
박상설총무과장
그래서 저희가.
최재현위원
오히려 달아놓고 그게 더 눈에 인제 다들 보기가 안좋은 거예요.
상설
박상설총무과장
저희도 그 부분을 많이 지금 민원을 받고 있는 사항입니다, 그래서 뭐 최대한 깨끗하게 관리할 수 있도록 노력을 할려고 합니다.
최재현위원
네, 그리고 그 얘긴 잘들었구요 지금 보면 인력운영비중에서 한시 임기제공무원 60명?
상설
박상설총무과장
네네.
최재현위원
지금 60명 예산 올라오셨죠?
상설
박상설총무과장
네, 네.
최재현위원
요번에 인제 정원조례도 올라왔어요,
상설
박상설총무과장
네.
최재현위원
정원조례 올라왔는데 지금 저희는 정원 조례를 올리면 신규 공무원을 인제 채용을 해줘라 하는 게 저기 의원들의 대부분 입장이 주 목적이잖아요.
상설
박상설총무과장
네.
최재현위원
근데 지금 대부분 보면 휴직자들이 돌아오면 이중직이 되기 때문에 그게 좀 곤란하다 뭐 이런 또 답변도 있으세요, 그죠?
상설
박상설총무과장
네,네.
최재현위원
근데 지금 저희가 1년에 그 휴직자들이 평균 명수가 나오더라구요 대부분 한 뭐 70명, 80명은 기본적으로 계속 휴직율이 나와요. 그러면 저희 지금 129명인가 아마 휴직이 돼있을 거예요, 그죠?
상설
박상설총무과장
네.
최재현위원
그러면 나머지 50몇명 정도는 신규직을 충분히 뽑아도 가능하거든요. 근데 지금 보면 조례는 정원을 지금 늘리겠다고 올라왔는데 보면 지금 정원은 뭐 사회복지직은 늘린다고 저번에 서정현 국장님 오셔갖고 조례 얘기를 하시더라구요 이게 인제 통과되면 사회복지직은 20명을 청장님이 뽑게 해주겠다 이렇게 얘기를 하셨다고 얘기를 하더라구요.
상설
박상설총무과장
네.
최재현위원
네 그것도 확답으로 저희는 알아듣고 있겠구요 그다음에 나머지 인원에 대해서는 그래도 어느정도 정규직을 뽑아줘야되지 않나 한시계약직도 뭐 인건비 차원에서는 중요하겠지만 그래도 정규직을 뽑아야지 7급만 계속 그 저기 인원이 인제 7급이 정체해서 올라가면 8급 9급이 있어야지 매번 얘기를 하지만 그분들이 일을 배워서 올라와야지 그 남동구가 다 원활하게 돌아갈텐데 한시계약직은 본연의 자기 업무만 하면 고만이잖아요, 그 계약 끝나면 거기 그만둬야 되잖아요 그죠?
상설
박상설총무과장
지금 이 한시 임기제 공무원의 개념을 조금 설명을 드린다면요 계약 기간이 끝나면 관둔다는 개념보다는 한시 임기제 공무원의 채용 운영에 대한 어떤 방법은 이런 겁니다. 그 부서에 어떤 근무하던 직원이 휴직을 들어가게 되면, 휴직을 들어가게 되면 공백이 생기지 않습니까, 그 휴직 들어가 있는 기간 동안에 이 직원이 한시 임기제 공무원이 그 일을 할 수 있도록 그렇게 하는 그런 개념이기 때문에 물론 계약의 기본 계약은 1년6개월입니다, 한시 공무원은. 그렇지만 이 휴직 기간이 오래 되다 보면 더 연장을 해서 이렇게 운영을 할 수 있구요 또 반대로 얘기한다면 휴직자가 또 복직을 하게 되면 계약이 종료가 될 수 있구요, 그래서 지금 위원님께서 지적하신 대로 신규 직원을 뽑아야 되는 부분에 대해서는 저희 나름대로도 좀 공감을 하는 부분이구요, 그거는 사실 올해는 못 뽑았습니다, 올핸 못 뽑았구요 채용 계획이 저희가 안을 잡지 못해서. 올 연말이 되고 내년도가 되면 그 부분도 재검토해서 반영을 해야 될 부분이 아닌가 이렇게 판단을 해봅니다.
최재현위원
저희가 뭐 129명이 결원 상태를 저희가 다 채우라고 얘기하는 거는 아니잖아요,
상설
박상설총무과장
네네.
최재현위원
정원도 안되고 그렇게 뽑을 수도 없는 거고, 어느 선에서는 그래도 정규 공무원을 뽑아서 근무를 시키고 그다음에 거기에 모자르는 인원은 한시 계약직으로 채우는 거는 바람직해요. 근데 지금은 공무원은 채용을 안하고 계속 이거를 한시 계약직으로 지금 이거를 돌린다는 그 자체가 조금 문제점이 있다고 지금 계속 얘기를 드리는 겁니다.
상설
박상설총무과장
그래서 말씀드리지만 올해는 인제 어떤 채용의 절차상에 그런 어떤 시간이 지나다 보니까 우리 부서에서는 휴직자나 이런 부분이 계속 아까 지적하신 대로 발생이 되고 있고 그 부분에 대한 인력 보충 방안으로 지난번 행정사무감사때도 제가 말씀 잠깐 드렸지만 이런 인력이라도 좀 운영을 해서 그 업무에 대한 어떤 그 보강, 강도를 좀 해소시킬 수 있는,
최재현위원
그럼 신규 공무원은 꼭 저기 연초에만 뽑게 돼있나요, 아니면 중간에도 뽑게돼 있나요?
상설
박상설총무과장
우리가
최재현위원
요번에 얼마전에 저기 공무원 9급 공무원 시험 전국적으로 본 거를 제가 알고 있는데,
상설
박상설총무과장
인제 그걸 말씀을 드리는 겁니다. 저희가 그 우리 구만 독자적으로 어떤 시험 체계를 갖추고 뽑는다고 하면 별도로는 할 수 있습니다만 굉장히 비용이 많이 들고 어려움이 있습니다. 출제라든지, 출제요원 선정이라든지 이런 부분 때문에 시가 일괄적으로 합니다. 그래서 그것을 1년에 딱 한번 하는데 연말에 수요조사를 합니다. 그 수요조사에서 제출을 한 부분을 갖고 거기서 일괄 출제라든지 이렇게 해가지고 인력을 뽑는데 2017년도에 인제 뽑아야 될 인원은 2016년도에 저희가 안을 제시를 했어야 되는데 그 부분을 못했다는 말씀을 드리는 거구요 2018년도 인원을 뽑을때는 2017년도 말에 저희가 수요 조사에 의해서 검토해서 가능하다면 그렇게 진행을 할 수 있다라는 말씀 드리는 겁니다.
최재현위원
만약에 이 한시계약직 공무원이 그 이게 인건비가 올라왔는데 이게 예산이 다 삭감되면 어떻게 하실 생각이세요?
상설
박상설총무과장
한시임기제 공무원은 당연히 뽑을 수가 없는 거구요, 운영하기 어렵구요 현재로써는 특별하게 이 인력에 대한 부분을 감내할 수 있는 방법은 현재 있는 인원이 한다든지 아니면 부득이 뭐 기타 시간 선택제라든지 기간제라든지 이런 부분에 대한 부분을 검토를 해야 될거라고 봅니다.
최재현위원
그니까 지금 교육도 지금 6급, 저기 팀장님들을 지금 30명씩이나 지금 사회복지관인가요,
상설
박상설총무과장
네, 네.
최재현위원
남동복지관에다가 지금 3개월씩 장기교육을 시키고 지금 그 결원이 지금 엄청난 거 아니에요, 솔직히 얘기해서. 그 정규 공무원들이 지금 교육을 3개월씩 장기교육을 바로 옆에서 한다는 그 자체가, 좀 발상 자체가 좀 그래요. 아니 1개월도 아니고 3개월을 그 6급 직원을 뭐 함양을 정서함양이라든가 아니면 능력 함양이라든가 이런 거 하는거는 되게 좋은데요 진짜 너무 장기적으로 이렇게 교육을 시키는 거는 바람직하지 않아요 지금 공무원들 부족해서 지금 다 각 동이고 각 과마다 지금 난린데 그 중요한 팀장들 6급 팀장들을 다 빼서 교육을 시킨다는 거 자체가 짧은 것도 아니고 3개월씩이나 후반기에도 또 할 거 아니에요. 이런 이런 저기 그 이 폐단이 과장님들이나 국장님들이 최고 결재권자들한테 조금 얘기를 하셔서 이게 좀 힘듭니다라고 좀 얘기를 해주셔야 돼요.
상설
박상설총무과장
알겠습니다.
최재현위원
저희가 누누이 얘기하면 뭐, 뭐 아무 소용이 없잖아요.
상설
박상설총무과장
알겠습니다.
최재현위원
네, 이상입니다.
임춘원위원장
최재현 위원님 수고하셨습니다. 문종관 위원님
문종관위원
네, 문종관 위원입니다. 저도 최재현 위원님의 추가 질문 좀 드리겠습니다. 지금 60명을 지금 한시적 임기제 공무원으로 추청 예상을 하고 계신데 주로 어디에 배치하실 예정이세요 육십분들, 어떤 식으로 뽑으실 거구요?
상설
박상설총무과장
그 부서에 수요 조사를 해서요,
문종관위원
인원이 60명이 나왔다는 건 어느정도 수요 조사를 했다는 얘기 아닌가요?
상설
박상설총무과장
그건 기본적으로 이렇게 산출을 했습니다. 저희가 이 예산을 반영할 당시에 그 정원과 현원에 대한 개념을 좀 저희가 판단을 했습니다. 예산을 반영할 당시, 그 당시 저희가 949명 정원에 휴직자 다 들어가가지고 사무실에 있는 인원이 889명이었습니다. 그래서 거기서 나온 숫자가 60 그니까 사무실에 지금 비워있는 숫자 그 60명을 일단은 한시 임기제를, 60명의 예산이 섰다 그래서 60명을 다 뽑을지 안뽑을지는
문종관위원
막연하게 그냥 60명 추정해서 뽑,
상설
박상설총무과장
일단은 결원에 대한 부분을 갖고 좀 잡았구요 해당 부서에서 이 결원된 인원이 다 한시 임기제로 운영할 부분인지 아닌지에 대한 부분은 검토가 좀 필요한 부분입니다.
문종관위원
그럼 필요 조사는 어떻게 하실 거예요, 각 동이나 각 부서에서
상설
박상설총무과장
해당 부서에
문종관위원
필요 인원을 확인하셔서 거기에 대한 인원만큼 추가 배정을 해주실 건가요?
상설
박상설총무과장
저희가 기본적으로는 이 인원을 다 뽑을려그럽니다. 인력을 풀인력 관리를 하면서 왜냐하면 추가로다 다시 결원이 생길 수도 있습니다. 휴직자가 또 들어갈 수 있고,
문종관위원
지금 60명을 다 뽑을 계획이란 말씀이시죠?
상설
박상설총무과장
네, 기본적으로 그렇습니다. 그래서 풀 인력관리를 하면서 그 부서에서 필요한 인력을 적기에 배치를 할 수 있도록 그렇게 할, 운영할 계획입니다.
문종관위원
지금 어느정도 수요 조사도 안나왔는데 무조건 풀로 뽑는다는 게 맞나요?
상설
박상설총무과장
아니요 지금 숫자가 비어 있는 거 확실하잖아요.
문종관위원
네.
상설
박상설총무과장
그니까 그 인원에 대한 업무를
문종관위원
아이 청장님은 지금 제가 보니까 공무원들이 일이 없다고 생각하시는 거 같던데
상설
박상설총무과장
근데 한시 임기제는 개념이 아까도 말씀을 드렸지만 휴직자가 생겼을 때 그 일을 대체할 수 있는 사실은 언젠가는 그 자리에 우리 저 남동구, 우리 청장님께서 늘 말씀하시지만 남동구에 그 인력까지 다 뽑아놓은 상태 아닙니까, 다만 사무실에 없고 집에 있을 뿐이죠. 언젠가는 다시 인력이기 때문에 그 인력을 정기적으로 채용하는 거 보다는
문종관위원
그럼 이제 어떤 기준으로 이분들을 뽑으실 건가요, 자격 조건이라든가 어떤 식으로 한번에 60명을 다 뽑으실 건가요 어떻게 공고를 통해서?
상설
박상설총무과장
네, 공고를 통해서 뽑는데요 기본적인 자격은 우리 해당 부서에서 어떤 필요로 하는 업무 있지 않습니까, 그런 경험이 한 6개월 정도 이상을 된 사람을,
문종관위원
유경험자를 중심으로 뽑을 거구
상설
박상설총무과장
기본으로 해가지고 뽑을 생각을 하고 있습니다.
문종관위원
만약에 뽑게 되면 심사위원은 어떻게 들어가는 거예요, 이분들 면접하고 이렇게 뽑을 때?
상설
박상설총무과장
일반 면접관하고 저희 내부
문종관위원
일반 면접관이라는 거 어떤 분들을 말씀하시는 거죠?
지금 여기 이분들 뽑을 때 심의에 들어가신 분들은 어떻게 구성이 돼요 한번 말씀해 보세요.
상설
박상설총무과장
아직 저 심의회를 구성을 아직 안했습니다.
문종관위원
예를 들어서 기존에 이렇게 뽑았을 때 어떤 식으로 구성을 했나요?
상설
박상설총무과장
보통 한 예를 들어서 해당 부서에서 이렇게 사람을 뽑는다 그러면 그 관련 부서 담당 부서장 정도
문종관위원
지금 이건 해당 업무에 뽑는 게 아니라 60명을 한번에 뽑으실 거라면서
상설
박상설총무과장
네, 인제 그러다 보면 유사 업무가 많이 있습니다. 예를 들어서 단순 어떤 뭐 민원업무라든지 또 무슨 뭐 단순 반복적 그래서 그 뭐 어떤 특정 부서장을 정하지는 않을 거구요 저희가 인저 우리 뭐 과장급이나 국장급 중에서 한두분 이렇게 위촉을 하고 또 이렇게 일반기업체라든지 이런데서 면접을 많이 하셨던 이런 전문성 있는 면접관이,
문종관위원
이런데도 시민단체 들어오나요, 투명성을 높이기 위해서 시민단체 이런 분도 한두분 참여하는 것도 괜찮을 거 같은데
상설
박상설총무과장
저희 직원 뽑는데 시민단체하고는 좀 저희는
문종관위원
아니면 투명성을 위해서는 그런 것도 외부인사도 한두 분 들어와서 하는 것도 바람직하지 않나요? 꼭 60명을 꼭 직원들이 다 뽑아야 되나요?
상설
박상설총무과장
아니 근데 직원들이 뽑는 건 아니구요 외부에 일반 전문성을 갖고 있는 면접관님을 위촉을 한다는 말씀드리겠습니다.
문종관위원
네, 알겠습니다. 이상입니다.
임춘원위원장
더 이상 질의하실 위원님 안계십니까? (『네』하는 위원 있음) 네, 더 이상 질의하실 위원이 안계시므로 질의종결을 선포합니다. 총무과장 수고하셨습니다. 돌아가셔서 업무에 임하시기 바랍니다. 다음은 위민행정과장 나오셔서 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대해 제안 설명하여 주시기 바랍니다.
남섭
김남섭위민행정과장
안녕하십니까 위민행정과장 김남섭입니다. 남동구 구정발전과 지역 주민의 복지 증진을 위하여 수고하시는 임춘원 위원장님을 비롯한 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드리면서 위민행정과 소관 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대한 제안 설명을 드리겠습니다. 위민과의 금번 추경예산은 지난 3월 13일 조직개편에 따른 예산 이관 등이 대부분임을 말씀드리며 이에 대한 세부 사항에 대하여 설명드리겠습니다. 예산서 159쪽 사항별설명서 41쪽이 되겠습니다. 위민행정과 예산액은 기정액 대비 74억5807만6천원이 증가한 83억9355만4천원이 되겠습니다. 먼저 구정홍보 및 자치지원 강화 분야로 통반장 운영에서 일반운영비 및 일반보상금에 대한 5% 의무 절감분을 반영한 4억2352만3천원을 계상하였으며, 부업대학생에 대한 시급 인상분 2588만9천원이 증가한 1억4854만5천원을 반영하였습니다. 다음 구정홍보 분야는 예산 이관 사항이 되겠습니다. 다음은 가로기 게양 관련 사항으로 예산 이관과 가로기 및 깃대 구입비 등 3264만원이 증가한 6940만1천원을 계상하였습니다. 다음은 169쪽입니다. 행정운영경비 중 인력운영비에 대하여 설명드리겠습니다. 조직개편과 동지원 업무의 효율성을 도모하고자 각 동에 편성된 도로환경미화원 및 동 현장 인력에 대한 인건비를 모두 위민행정과로 이관하여 추진하는 사항이 되겠습니다. 주민센터 소속 도로환경미화원에 대한 인건비 등 53억4739만8천원과 동 현장 인력에 대한 인건비 19억8672만4천원 등 총 73억3412만2천원이 되겠습니다. 끝으로 부서 신설에 따른 기본경비로 2706만1천원을 반영하였습니다. 이상과 같이 위민행정과 추가경정예산안은 조직 개편에 따른 예산 이관 등 최소한의 필요 경비만을 반영하였음을 보고드리며 이어서 각 동에 편성된 총 예산에 대한 총괄 설명을 드리겠습니다. 예산서 309쪽부터 406쪽입니다. 각 동 세출예산 총액은 기정액 191억305만6천원에서 70억4908만2천원이 감소한 120억5397만4천원을 편성하였습니다. 주요 감소 내역으로는 위에서 설명드렸듯이 위민행정과 신설에 따라 각 동에 편성되었던 도로환경미화원 및 동 현장인력 인건비 등에 대한 예산 삭감이 주요 내용이 되겠습니다. 아울러 각 동의 시설 및 자산취득비 행사지원비 등에 대한 예산 반영 내역은 배부하여 드린 자료 및 동별 예산서안을 참조해 주시기 바랍니다. 이상으로 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대한 설명을 모두 마치겠습니다. 감사합니다.
임춘원위원장
위민행정과장 수고하셨습니다. 다음은 전문위원 검토보고 순서이나 유인물로 갈음하고 질의답변을 듣고자 하는데 위원님들 이의 없습니까? (『네』하는 위원 있음) 네, 이의가 없으므로 전문위원 검토보고는 생략하고 질의 답변을 듣도록 하겠습니다. 위민행정과 소관 사항에 대하여 질의하실 위원은 질의하여 주시고 위민행정과장은 질의에 답변하여 주시기 바랍니다. 네, 최재현 위원님
최재현위원
네, 최재현 위원입니다. 새로 과가 생겨서 인제 과장님 새로 오셨는데요 지금 동인력 인건비 중에 지금 현원이 68명인데 지금 70명으로 올라서 지금 2명을 지금 더 충원을 하실 계획이신가봐요?
남섭
김남섭위민행정과장
그건 충원을 하는 게 아니구요, 현재 동 현장 인력이 총 75명입니다. 5명인데 청소과 한명 공단 출장소에 네명 하고 70명이거든요, 지금 현재 동에 있는 분들. 충원이 된 게 아니고 작년에 늘은, 작년 연말에 늘어난 인력을 저기 두명 인력분에 대해서 같이 추가해가지고 이번에 올린 사항이 되겠습니다. 충원이 된 건 작년에 됐습니다.
최재현위원
작년에요?
남섭
김남섭위민행정과장
네.
최재현위원
작년에 몇 명 뽑으셨어요?
남섭
김남섭위민행정과장
작년에 뽑은 숫자는 몇차례 걸쳐서 뽑았는데 정확히 모르겠는데 뽑은 사유로는 그 미화원들 퇴직할 때 대체 인력으로 뽑았고,
최재현위원
제가 인제 다 아는 게 61명까지는 저희가 그때 예산 61명까지는 충원한 거는 알고 있는데 그 뒤로 지금 늘어난 거는 잘 모르고 있거든요 근데 지금 환경미화원들 뽑을때는 옛날에 뭐 1년에 언제 한 11월달이나 10월달에 뽑아서 그 다음 연도에 인제 투입을 시키잖아요,
남섭
김남섭위민행정과장
네.
최재현위원
체력테스트를 다 거치고 서류 면접 다하고 이렇게 공정하게 뽑는 느낌이 들었는데 지금 이거 동 현장 인력 인건비 이 공무직 뽑는 거는 이 투명성이 별로 안 보이는 거 같애, 어떻게 뽑아서 누구를 모집을 해서 어떤 식으로 뽑는 건지 이게 지금 안나타나고 있거든요. 체력 테스트 하나요 이분들?
남섭
김남섭위민행정과장
환경미화원 인제 결원이 됐을 때, 됐을 때는 위원님께서 말씀하셨듯이 체력테스트를 하고 해서 그 점수와 그리고 면접접수 등등해서 인제 합격을 시켰는데 작년에 환경미화원 결원에 따라서 공무직으로 대체할 때 저도 어떻게 해서 인제 면접위원으로 갔었는데 일단은 그때 그 당시에 총무과에서 모집 공고를 내고 하여튼 신체검사 등등 해서 자료는 다 받았고 그리고 면접 볼 때 조금 어떻든 현장에서 일을 해야 되기 때문에 저희들이 그 육안으로 볼 수 있는 거는 좀 움직이는 데 불편 사항이 없어야 되고 그래서 그런 거 면접 위원이 그때 제가 갔을 때 다섯 분이 됐었습니다. 그래서 그때 개별적으로 건강 문제와 그 진단서도 있습니다. 그런 문제하고 또 인제 저기 어떤 말씀이지만 앉았다 일어났다 하는 거 하고 좀 움직여 보는 거하고 그런 수준에서 일단은 지켜봤습니다.
최재현위원
지금 이 동에 지금 재활용하시는 분들이요 그렇게 쉬운 직업이 아니에요. 계속 이 저기 올려야 되고 짐을 들어올려야 되잖아요,
남섭
김남섭위민행정과장
네, 네.
최재현위원
그래서 이게 쉬운 직업이 아니라 환경미화원들보다 오히려 이분들이 더 힘이 있어야 되는 분들이 지금 저기 일을 하셔야 될 부분인데 그때 처음 뽑을때는 인제 50세 이상 뭐 이렇게 우선권 주고 그래갖고 하셨는데 지금 이게 봐도 나이 드신분들이 조금 많이 계시더라구요. 그분들 한번 뽑아 놓으면 60년 정년 보장이니 우리가 일을 못한다고 그래서 그분들을 고만두게 할 수도 없는 그 입장이잖아요.
남섭
김남섭위민행정과장
네.
최재현위원
그니까 뽑을 때 물론 지금 환경미화원은 보니까 두명이 지금 줄고 지금 동 인력에 지금 두명이 늘고 해서 지금 이걸 맞추신 거야 지금 보니까 그죠?
남섭
김남섭위민행정과장
네.
최재현위원
네, 제가 인원을 99명, 101명에서 이걸 세보니까 예산은 99명으로 나왔더라구요. 그러면 이거 이 동 인력도 솔직히 테스트를 좀 거치셔서 좀 튼튼하신 분으로 이거를 해야지 지금 맨날 청소가 이게 뭐 제대로 되니 안되니 지금 계속 하는 이유가 그 업무가 힘들어요. 그분들도 본인들이 힘드니까 제대로 이게 안될 수도 있는 부분도 있어요. 이거를 종합적으로 막 이렇게 한두 명씩 계속 증원을 하실 게 아니고 좀 이게 눈에 보여지게끔 해갖고 좀 이렇게 공평하게 뽑는 게 보여야지 그냥 암암리에 그냥 뭐 저 빽으로 다 들어오는 건지 어떻게 되는 건지 몰라도 암암리에 다 이게 체크가 되는 거 같은 느낌이 들어서,
남섭
김남섭위민행정과장
아니 그 암암리에 뭐 모집하고 그럴 수 있는 성격은 전혀 아니구요, 어쨌든지 아까 말씀드렸을 때 모집공고를 내서 채용을 하고 일차적으로 저희들이 3개월 동안은 수습기간을 이렇게
최재현위원
요번에 그거를 적용을 하셨다매?
남섭
김남섭위민행정과장
전번에도 적용을 했고 요번에도 지금 하고 있는데요 일단은 그분이 일할 수 있는 신체적능력이 되는지 안되는지 우리가 3개월 동안은 같이 인제 동에서 일을 하면서 했는데 여직껏 그 위원님께서 걱정하신 연세가 많아지면 누구든지 근로 능력은 떨어지는 건 좀 사실입니다. 그런데 현재까지 그 작년에 채용을 해서 일하시는 분들이 재활용품이든 기타 업무든 하시는데 특별한
최재현위원
문제는 없어요?
남섭
김남섭위민행정과장
문제가 없어가지고 수습기간 3개월이 끝난 다음에 정식 계약을 그렇다고 인건비가 뭐 적고 그런건 아니구요, 3개월동안 일단 수습기간을 둔 다음에 정식 인제 공무직으로 채용을 했는데 현재까지는 그런 문제가 없었는데 향후에 그런 그 공무직이라든지 채용할 때 위원님 말씀하신 대로 일단은 현장에서 일하기 때문에 건강 문제가 최고 우선이니까 좀 반영을 하도록 하겠습니다.
최재현위원
그럼 이분들 지금 그 기본급하고 해갖고 만약에 연장수당, 연장 시간이 인제 수당으로 다 나오잖아요,
남섭
김남섭위민행정과장
네, 네.
최재현위원
그러면 한 1인당 평균 얼마 정도를 가져가시는 건가요?
남섭
김남섭위민행정과장
지금 공무직이 뭐 공제를 한다 그러면 2백 2, 30만원 정도 되는데 인제
최재현위원
세금 공제하고 2백2, 30만원?
남섭
김남섭위민행정과장
네, 근데 시간외 하고 휴일근무수당을 하면 좀 변동 사항은 있겠지만 아직까지 좀 금액은,
최재현위원
그러면 한 시간외수당하면 한 260정도는 가져갈
남섭
김남섭위민행정과장
시간외가 최대한 지금 30시간까지 돼있어가지고 그 계산을 하면
최재현위원
한 300만원 안쪽으로 가져가시는 거네요.
남섭
김남섭위민행정과장
많으면 2백 6, 70만원까지 될 거 같습니다.
최재현위원
네, 아무튼 이 저기 너무 그 동 인력 지금 그 뽑는 거에 지금 환경미화원은 계속 지금 줄여가는 추세고 지금 동 인력을 늘리면서 지금 이게 지금 직영화 되는 바람에 이렇게 됐잖아요. 잘 처리를 하셔서 더 이상 제발 이거 공무직을 많이 늘리지 않았으면 좋겠어요.
남섭
김남섭위민행정과장
네, 알겠습니다.
최재현위원
네, 이상입니다.
임춘원위원장
네, 최재현 위원님 수고하셨습니다. 문종관 위원님.
문종관위원
네, 문종관 위원입니다. 지금 동에 동 축제 예산으로 지금 작년에 삭감된 게 다시 다 올라왔는데 뭐 지역에 주민자치위원들도 요청 사항인가요 아니면 어떤 용도로 다시 이거 올렸죠?
남섭
김남섭위민행정과장
아마 그 동 주민자치위원회에서 요구를 했다기 보다도 지금 작년에 본예산에 올렸었는데 아시다시피 일부 삭감이 됐습니다. 근데 이번에 올린 예산은 구민체육대회하고 그 구민체육대회 예산 그리고 동 자체적으로 문화체육행사를 하는데 그 지금 현재 서있는 예산으로는 두가지 행사를 병행해서 하기는 사실상 힘들어가지고 금액을 많게는 뭐 900만원부터 이렇게 해서 저기 동별
문종관위원
저희가 그때 당시에 왜 그때 예산을 삭감했었냐면요 동축제예산을 매년 하는 거 보다는 2년에 한번씩 하는 게 어떠냐 하는 취지로 그때 삭감도 했었거든요. 그 부분에 대해선 어떻게 생각하세요?
남섭
김남섭위민행정과장
네, 그
문종관위원
동 축제가 매년 하는 게 바람직한 건가요 아니면,
남섭
김남섭위민행정과장
제가 생각을 말씀을 드린다고 하면 인제 구민체육대회는 계속 개최되고 하기 때문에 이 예산도 뭐 많다고 생각은 안합니다. 그런데 문화체육 행사 예산은 제 개인적인 의견은 더 많이 편성이 돼야 된다고 생각을 합니다. 왜냐하면 물론 그 행사가 많아지면 동사무소 직원들이나 어차피 동에서 주관을 하기 때문에 좀 어려운 면이 있을 거는 부정을 못하겠습니다 근데 그렇지만 그 동에서 이런 행사를 많이 함으로써 주민들이 참여할 수 있는 기회도 제공을 하고
문종관위원
근데 주민들 참여가 보면 홍보 방식이 잘못된 건지 대부분 통반장님이나 주민자치위원님들 이렇게 관련되신 분들이 많이 오고 일반 주민은 참여율이 좀 저조한 거 같아요. 뭐 동에 따라서는 틀리기도 하겠지만, 그런 거 부분 독려를 해주시고
남섭
김남섭위민행정과장
근데 인제 그 동에서 하는 행사가 프로그램을 어떤 거를 운영하느냐에 따라서 주민이 직접 참여할 수 있는, 예를 들어서 노래자랑을 한다고 하면 주민참여 기회가 늘어날테고 그렇지 않고 어떤 음악인이라든지 통칭해서 예술인들이 참여를 한다면 주민이 참여할 기회가 좀 적어질 거라고 생각을 합니다. 그런데 이 자체가 동에서 주민들을 많이 참여를 시키기 위해서 하는 행사기 때문에 홍보도 물론 필요하지만 프로그램을 좀 다양하게 개발할 필요성은 있다고 생각합니다.
문종관위원
네, 알겠습니다. 그리고 지금 보니까 남촌동에서 광고물 수거 보상비 갑자기 400만원이 증액됐는데 갑자기 늘어난 이유가 있나요
남섭
김남섭위민행정과장
지금 인제 광고물 수거보상금 체계가 족자형으로 돼있는 게 개당 300원, 그리고 소형 프랑카드는 500원, 그리고 좀 큰 거 플랑카드는 천원 이렇게 지급을 하고 있구요, 전단지는 300매 단위로 해서 3천원을 지급을 하고 있습니다. 근데 이게 인제 물론 그 자료 보시면 금액이 많은 동, 물론 적다고 해서 일은 안한 건 아니지만 그만큼 남촌동은 지역도 넓고 또 공단도 일부 포함됐고 해서 일을 좀 더 많이 했다고 생각을
문종관위원
일이 많아서 갑자기 광고물이 늘어나서 그런 건지 아니면,
남섭
김남섭위민행정과장
물론 광고물 늘어난 것도 있고 그 동에서 열심히 해준 것도 있다고 생각합니다.
문종관위원
그리고 마지막으로 동 현장인력 재활용 수거 공무직 직원들 그거에 대해서 한가지 말씀드릴게요. 지금 우리 재활용 공무직 담당하시는 분이 70분 정도 되시죠?
남섭
김남섭위민행정과장
네, 지금 전체 75명입니다.
문종관위원
근데 이 부분에 대해서 안전 사고 대비해서 잘 하고 있나요? 어떤 식으로 교육이나 뭐 어떤 장치를 잘하고 있나요? 왜 이 얘기를 하냐면
남섭
김남섭위민행정과장
네.
문종관위원
지난번에 만수동을 가보니까 1톤 차에다 그냥 가득 싣고도 그냥 그 위에 산적했는데도 그 위에 또 올리느냐고 애를 먹고 고생들 하시는데 그분들에 안전 문제가 좀 중요할 거 같애요 그리고 왜냐면 이분들이 전문적으로 하신 분들이 아니라 갑자기 인제 저희들이 채용을 해서 이 업무를 주다 보니까 안전 사고를 대비해서 이런 부분도 뭐 예를 들어서 뭐 안전 장구라든가 뭐 어떤 보완책을 우리 위민행정과에서 갖고 계신지,
남섭
김남섭위민행정과장
지금 그분들 인제 채용을 하면 그 교육을 다 우리가 일차적으로 하고 또 동별로 동에서 인제 교육을 하는데 아직까지 제가 알기론 집합교육은 안 한걸로 알고 있는데,
문종관위원
매달려서 이렇게 가기도 하죠, 차에 이렇게?
남섭
김남섭위민행정과장
지금 그래서 그 인제 환경미화원도 그렇고 재활용 수거 같은 거 하는 그 공무직 분들도 차에서 지금 예전에 그 일반 청소 용역업체에서 뒤에서 매달려서 하는 식은 아니구요 지금 위원장님께서, 위원님께서 말씀하셨듯이 인제 어떻게 보면 일을 하다 보면 조금이라도 더 실을 욕심에 이렇게 위에까지 올리다보면 부득이하게 또 인제 그분들이 올라가서 하는 경우도 있는데 그런 거는 저희들이 안전 일단은 사람이 일하는데는 안전이 최우선이거든요. 그래가지고 그 동에다가 수시로 주지를 하고 있습니다. 교육을 아침에 일할 때 담당 팀장이나 담당 직원이나 누가 하여튼 일할 때 안전사고 발생하지 않게끔 그리고 너무 과적을 지금 과적을 해도 관에서 과적한다는 자체가 문제가 되고 있기 때문에 그거는 수시로 교육을 하고 있습니다.
문종관위원
그걸 동에만 너무 맡기지 마시고,
남섭
김남섭위민행정과장
네, 그렇진 않습니다.
문종관위원
우리 위민행정과에서 전체적으로 한번 점검을 하셔서 안전 사고 예방에 좀 대비해 주셨으면 감사하겠습니다.
남섭
김남섭위민행정과장
네, 알겠습니다.
문종관위원
네, 이상입니다.
임춘원위원장
네, 문종관 위원님 수고하셨습니다. 이유경 위원님.
이유경위원
네, 이유경 위원입니다. 저는 이제 동 문화 행사에 관심을 많이 갖고 있어요, 왜냐하면 이제 남동구가 갑과 을로 나눠지는데 갑은 이제 소래축제 같은 큰 축제가 있기 때문에 그런 축제에 이제 아무리 가까우신 분들이 혜택을 받는데 을같은 경우는 구석이기 때문에 또 서창동 같은 경우는 또 행사가 거의 없어요. 이 동 문화 행사가 생기면서 처음으로 마을행사가 생겼어요, 서창동 같은 경우는 2년전에. 근데 인제 이게 저도 이제 여러군데를 다니다보면 잘하는 곳도 있어요, 잘하는 곳도 있는데 또 어느 곳은 그냥 그 행사금 자체를 그냥 위탁을 맡겨버려요, 한 업체에. 위탁을 맡겨서 정말로 그 돈 값어치를 못하는 곳도 있어요. 그런 거 때문에 이제 여러 말씀이 있으신 거 같은데 좀 이제 위민행정과에서 이제 동 관리를 다 하시잖아요. 그러면 동 문화 행사를 할 경우에 하게 되면 기본적인 지침을 좀 내려 주셨으면 좋겠어요. 그니깐 뭐 저희 인제 장수서창동 같은 경우는 그거 하기전에 환경을 사랑하는 그림을 미리 인제 동사무소에 내게 했어요, 아이들이. 그리고 그 날 수상을 해요, 동 문화행사를 하는날. 그러면 아이들이랑 엄마들이 자연스럽게 올 수밖에 없어요, 아이들이 인제 조금 인제 문화상품권 조그만 거, 만원권을 주더라도 그 장수를 많이 하면 아이들이나 엄마들이 올 수밖에없잖아요. 그런거나 아니면 벼룩시장이나 뭐 책 나눔 행사 같은 거를 조금 의무적으로 요런 행사를 몇 개 정해가지고 아이들을 이렇게 딱 끌어들일 수 있는 행사를 정해서 내려주시면 좋을 거 같구요, 그리고 저도 이제 그 동 청소하시는 분들 보시면 고생이 많으신데 어디는 이렇게 그 위에 덮개죠, 그 잘된 데가 있는데 아직도 덮개가 없이 판넬로 해서 하시는 데가 있어요, 그렇죠 그런 동이 몇 개 있죠?
남섭
김남섭위민행정과장
네.
이유경위원
있죠, 좀 많죠, 다니다 보면. 그럼 저는 인제 아쉬운 게 이거였어요. 위민행정과가 이제 미리 생기고 동차량을 미리 이렇게 관리하는 과가 있었다면 처음부터 그 차가 2천만원인가 3천만원인가 했잖아요. 그리고 덮개 씌우는데까지 한 4천만원 5천만원 정도 들잖아요. 그거를 차라리 공개 입찰로 해서 왜냐하면 어느 출장, 어디 가서 사라 이러면 또 그게 개입돼서 안되니까 그걸 공개입찰로 해서 한꺼번에 해서 이제 그러면 다 넣을 거 아니에요, 여러 업체에서. 그러면 최저가로 해서 이렇게 했으면 되는데 각 동에서 하다 보니깐 차량 가격도 제각기고 그 인제 덮개 씌우는 것도 제각기도 그러잖아요. 그러니까 앞으로 할때는 인제 덮개 씌우는 데가 몇 군데 있을 거예요. 그러면 그거를 인제 공개 입찰을 해가지고 이렇게 몇 개 인제 받아보시고 해서 조금 수고스럽더라고 그렇게 해서 좀 안전하면서도 구비를 아낄 수 있는 방안을 찾아주시면 좋을 거 같아요.
남섭
김남섭위민행정과장
네, 알겠습니다.
이유경위원
네, 고생많으십니다.
남섭
김남섭위민행정과장
네.
이유경위원
이상입니다.
임춘원위원장
이유경 위원님 수고하셨습니다. 더 이상 질의하실 위원님 안계십니까? (『네』하는 위원 있음) 네, 더 이상 질의하실 위원이 안계시므로 질의 종결을 선포합니다. 위민행정과장 수고하셨습니다. 다음은 문화체육과장 나오셔서 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대해 제안 설명하여 주시기 바랍니다.
재효
최재효문화체육과장
안녕하십니까, 문화체육과장 최재효입니다. 연일 계속되는 의정활동에 노고가 많으신 임춘원 총무위원장님과 여러 위원님께 감사드립니다. 71쪽 세입예산입니다. 문화체육과 1차 추경 세입 예산은 군구직장운동경기부 시비 1억원이 증가한 33억3161만2천원 배정하였습니다. 165쪽 세출예산입니다. 1차 추가경정 세출예산은 본예산 대비 15.7% 증가한 14억1996만5천원이 증액되어 105억3822만7천원이 배정하였습니다. 1차 추경에 새로 배정된 주요 문화 사업을 보면 구민 문화강좌수당 1식 672만원, 바다그리기 지원으로 3천만원, 여성합창단 피복비 600만원, 지역문화재단설립 타당성조사 연구용역비 2200만원, 소서노백서 제작 연구용역비 2950만원, 논현동 해오름광장내 상설 공연무대 설계용역비 9450만원을 각각 배정하였습니다. 체육사업 분야 사업으로는 민간단체 법정운영비로 960만원 증액된 1800만원 공공기관 등 대행적 사업비 3262만5천원 증액된 1억6523만4천원을 각각 배정하여 남동럭비경기장내 배드민턴장 건립비용 부족분 6억원을 새로 배정하였습니다. 또한 이승훈 역사기념관 사업이 2019년으로 연기됨에 따라 국시비로 반납하기 위하여 2014년에 세입 처리된 국시비 이자 발생분 등 총 6억7500만원을 배정하였습니다. 이상으로 문화체육과 1차 추경예산에 대한 제안 설명을 마치겠습니다. 본 안이 통과될 수 있도록 위원들의 많은 협조 부탁드리겠습니다. 감사합니다.
임춘원위원장
문화체육과장 수고하셨습니다. 다음은 전문위원 검토보고 순서이나 유인물로 갈음하고 질의답변을 듣고자 하는데 위원님들 이의 없습니까? (『네』하는 위원 있음) 네, 이의가 없으므로 전문위원 검토보고는 생략하고 질의 답변을 듣도록 하겠습니다. 문화체육과 소관 사항에 대하여 질의하실 위원은 질의하여 주시고 문화체육과장은 질의에 답변하여 주시기 바랍니다. 이유경 위원님
이유경위원
네, 이유경 위원입니다. 저는 20회 바다그리기 대회에 대해서 질의를 드릴게요. 이거 이제 이번에 본예산에 있던 거 이제 다시 올리셨는데 이거 계획을 어떻게 갖고 계세요, 다시 한다면?
재효
최재효문화체육과장
요거는 인천시라든가 또 동구 중구 서구에서는 인제 이미 지원이 되는 사항이구요 여태까지 저기 그 매년 이 행사를 했는데 저희 남동구 같은 경우는 학생들이 월미도로 가서 거기까지 가서 행사에 참여하는 이런 많은 불편 사항도 있었구요 그래서 저희 남동구가 요번에 1차 추경에 통과되면 소래포구에서,
이유경위원
네, 이게 이제 소래에서 하는 거잖아요,
재효
최재효문화체육과장
네, 소래포구에서 할 예정으로 있습니다.
이유경위원
저도 이제 아이들 데리고 바다의 날이면 이제 저도 가서 이제 그 해군 있는데 가서
재효
최재효문화체육과장
네, 네 그렇습니다.
이유경위원
이게 정말로 저는 이런 행사 좋다고 생각을 해요. 좋다고 생각을 하는데 이거 3천만원으로 이제 행사를 하는데 다른 과랑 좀 이거 하게 되면 다른 과랑 연계해가지고 이렇게 아이들 체험하는 것도 같이 할 수 있는 거 있잖아, 와서 그림만 달랑 그리고 가는 게 아니고 와서 이이들이 만들기나 뭐 이런 거, 만들기 행사 있잖아요, 그거랑 같이 해서 또 인제 소래가 지금 국가어항으로 인제 지정된다고 하고 또 이제 앞으로 소래가 아픈 기억도 있지만 더 좋은 추억을 만이 만들어야 되니까 소래포구에서 하게 되면 좀 이제 좀더 즐겁고 아이들 위한 행사가 됐으면 좋겠어요. 그리고 거기에 또 소래역사관 있잖아요, 소래 역사관 있는데 요거 인제 이 행사에 참여하는 아이들 있잖아요, 참여하는 아이들한테는 소래역사관 그 들어갈 수 입장권을 가족까지 오면 한 가족까지 오니까 한 두장이나 한 네장정도 이렇게 접수하는 아이들을 무조건 소래역사관 이렇게 그거를 입장권을 줘서 그렇게 온 김에 또 역사관도 하고 그림그리기도 하고 또 만들기나 체험행사도 하면 정말 소래에서 아이들을 위한 좋은 축제가 될 거 같아요. 소래가지 지금 약간 사실 향락위주잖아요, 술 인제 아무래도 어른들을 위해서 술 먹고 인제 그런 문화밖에 없는데 아이들을 위해서 새로운 장소를 명소를 자리를 잡을 수 있는 계기가 된다고 생각을 해요. 준비를 좀더 완벽하게 해주시고 또 그런 거에 대한 부연 설명도 저희 위원님들한테 또 시간 내서 해주시면 또 좋은 계기가 될 거 같습니다.
재효
최재효문화체육과장
네, 잘알겠습니다. 참고하겠습니다.
이유경위원
네, 이상입니다..
임춘원위원장
이유경 위원님 수고하셨습니다. 최재현 위원님.
최재현위원
네, 최재현 위원입니다. 저는 그 남동체육회에 운영비 지원이 지금 100% 증액이 돼서 인제 120% 정도돼서 올라왔네요, 그쵸 960?
재효
최재효문화체육과장
네, 네 그렇습니다.
최재현위원
네, 증액돼서 올라왔는데 지금 남동체육회가 지금 생활체육하고 합해져서 지금 이게 저희가 봐서 이게 공조직에 속하나요, 사조직에 속하나요?
재효
최재효문화체육과장
공조직으로 볼 수가 있죠.
최재현위원
공조직으로 보시죠?
재효
최재효문화체육과장
네, 네.
최재현위원
그러면 그 옛날에 우리 저기 그 남동체육회가, 남동구 체육회가 그때 그 박인동 그때 부의장님하고 오흥철 시의원님이 체육회 이사였었어요, 이사였는데 정치인은 체육회에 들어오면 안된다 해갖고 그때 이사직에서 다들 해촉을 하신 걸로 제가 알고 있거든요. 알고 있는데 지금 인제 바깥에서 들리는 소문에는 지금 우리 구청장님이 지금 체육회 회장님이시죠,
재효
최재효문화체육과장
네, 그렇습니다.
최재현위원
회장님이신데 지금 그 수석부회장님하고 그다음에 거기 또 임원진일거예요,
재효
최재효문화체육과장
네, 전무이사 그렇습니다.
최재현위원
네, 그 전무이사님하고가 지금 그 남동갑에 자유한국당에 지금 사무국장하고 운영위원장님인가 뭐를 맡고 계시대요. 이 정치는 저희가 꼭 의원이 정치, 의원만이 정치인은 아니에요. 그 저희 보면 정당에 그 사무국장들이 대부분 모든 정치에 관련된 사람들이에요. 근데 체육회가 개인 이게 저기 저기 단체도 아니고 공조직이면 그렇게 정당에 그 사무국장을 하시는 분이 수석 그 부회장을 하는 거는 옳지 않은 거 아닌가요, 뭐 이게 선거법하고는 상관이 없습니다 없는데 그니까 이거를 거기를 사퇴를 하시던가 아니면 체육회를 사퇴를 하시던가, 내가 봐서는 이거는 그렇게 저기 정당 사조직화하는 거는 옳지 않다고 보는데 어떻게 생각하세요 과장님?
재효
최재효문화체육과장
글쎄요 그거 조치
최재현위원
이거 바깥에서 다 말이 많아요.
재효
최재효문화체육과장
정치 관여 부분은 깊이 생각은 안해봤는데요 앞으로 한번 더 생각을 한번 해보겠습니다.
최재현위원
아니 그니까 여기 구의원들이 시의원들은 거기 이사직에서 다 저기 그때 못한다고 그래서 다 저 해촉시켰어요, 다 짤랐어요. 그런데 하물며 사무국장이 나중에 구의원도 나올 수 있고 시의원도 나올 수 있구 구청장도 나올 수 있는 정치를 하신 분들이야 그분들도. 개인적인 정치, 정치가 우리 저희도 제가 여성위원장을 해서 이렇게 구의원이 됐듯이 그분들도 중요한 자리에 있는 거예요, 정당에서는. 그니까 그거를 이 저기 지금 우리 구청은 공조직이잖아요, 저희. 공무원이시잖아요, 그니까 그런 것도 잣대를 대서 정확히 하셔야 돼요. 이게 나중에 그 말썽소지가 있을 수 있는 이 일이 지금 여러개 있습니다. 그니까 그거 한번 알아보시구요 어떻게 하실 건지 제가 봐서는 뭐 사무국장직을 내려놓으시고 여기를 하시던지 사무국장직을 계속 하실 거면 체육회를 고만두셔야 되는 거 아닌가 싶은데요.
재효
최재효문화체육과장
여러모로 한번 검토해 보고요 그거에 대한 어떤
최재현위원
국장님 한번 답변해 보세요 어떻게 해야 돼요?
동천
장동천자치행정국장
그 부분에 대해서는 지금 처음 접해본 부분이거든 저희가요.
최재현위원
청장님이 부탁하셔서 사무국장 자리
동천
장동천자치행정국장
아니 그건 모르겠어요, 그 우리 공무원은 중립이기 때문에,
최재현위원
네.
동천
장동천자치행정국장
지금 이제 지금 이제 우리 최재현 위원님께서 총무위원회 지금 이 시간에 이 공간에서 지금 체육회 수석부회장님이 어느 구에 뭐 어떤 을에 뭐 처음 접했습니다, 그런 말들을. 그래서 그 부분은 지금 이제 우리 체육회 수행, 수석부회장을 직책을 수행하면서 같이 할 수 있는지 없는지 부분은 아무래도 좀 검토를 해볼 사항이라고 생각합니다.
최재현위원
네, 검토해보셔갖고요 제가 봐서는 아니 저 구의원들이나 시의원들은 체육회 이사를 그전에 의원 당선되기전에부터 했었는데도 의원돼서 고만두라고 다 저기 청장님 그때 전 청장님 있을때는 했는데도 요번 청장님 있을때는 옳지 않다 정치인이 들어오는 건 옳지 않다고 그래서 해촉을 시킨 부분인데 지금에 와서 이거는 잣대가 서로 맞지 않다는 얘기에요 제 얘기는. 정당의 사무국장은요 되게 중요한 자리에요. 이상입니다.
임춘원위원장
네, 최재현 위원님 수고하셨습니다. 더 이상 질의하실 위원님 안계십니까? 네, 서점원 위원님.
점원
서점원위원
네, 아까 이유경 위원님 물은 바다그리기 대회 이게 옛날에 저기 뭐야 할 때 용역으로다가 한다고 그러지 않았어요, 무슨 뭐 신문사 어디에다가? 아니었나, 옛날에?
동천
장동천자치행정국장
제가 말씀드리겠습니다. 그때 이 바다그리기 대회가 인제 지금 여기 뭐 내가 어느 신문사라고 기존에서 했었습니다 이게, 2006년 7년도에도 했었던 사항입니다, 이게요. 그래서 인제 이게 그때 당시에는 저희구만 했었어 이게 2006년도에 제가 홍보실장할 때 처음 인제 했던 건데 그후에 인제 이 단절이 됐어요, 뭐 이게 어떻게 됐는지 그 내막은 모르겠지만 그러다가 인제 요번에 그 근래에 아마 모신문사에서 지금 저기 바다를 낀, 바다를 둔 자치구에서 다 하고 있는 사항이고 더불어 저희도 인제 작년에 본예산에, 금년도 본예산에 인제 반영을 했는데 인제 여기 총무위원회에서 삭감이 돼갖고
점원
서점원위원
아니 아니요, 국장님
동천
장동천자치행정국장
네.
점원
서점원위원
저는 간단히 여쭤보고 싶은 거니까 이게 그때에 신문사에서 하기로 했던 부분으로 알고 있는데 지금 또 역시 마찬가지인가요?
동천
장동천자치행정국장
네, 맞습니다.
점원
서점원위원
그게 또 용역으로 줘서 하나요?
동천
장동천자치행정국장
아닙니다, 요거 민간이전이기 때문에 모 신문사에다 저희가 주는 겁니다.
점원
서점원위원
그니까 신문사는 어디,
재효
최재효문화체육과장
경인일보에서 지금 하고 있습니다.
점원
서점원위원
아직 정해지지는 않은 거네요, 그러면.
재효
최재효문화체육과장
경인일보입니다.
점원
서점원위원
정해져 있어요?
재효
최재효문화체육과장
네, 네.
점원
서점원위원
경인일보였죠?
재효
최재효문화체육과장
네.
점원
서점원위원
그니까 그럼 지금도 소래에서 해도 경인일보에다가 또 주게 돼 있는 거네요 그러면 이 부분은.
재효
최재효문화체육과장
네, 주관 주최가 경인일보하고 같이 문화재단으로 돼있어갖고요 저희들이 민간이전으로 해소 할 추진하고자 합니다.
점원
서점원위원
그렇고 여기 저기 합창단 블라우스 이거 30벌 해갖고 300만원이 왔는데 이게 옛날에도 이렇게 블라우스를 해준 게 있었나?
재효
최재효문화체육과장
예전에는 지금 잘 모르겠구요 요번에 저희들이.
동천
장동천자치행정국장
제가 또 말씀드리겠습니다. 이 부분도 매년 저희가 우리 구 자체 행사라든가 그다음에 시행사라든가 아니면 각 그 거제시라든가 합창대회라는 게 있었어요 저희는 그때 당시 참가해서 뭐 최우수도 받아왔고 그런 그런 수상 전력도 있고 그래서 매년 저희가 거기에 들어가는 피복비니까 의상이죠, 의상이라든가 그 들어갈 때 구두 정도 이 정도는 저희가 매번 이렇게 소모품식으로 저희가 구입을 해줬어요.
점원
서점원위원
계속 해줬던 일이에요, 이거?
동천
장동천자치행정국장
네, 해줬던 사항이에요.
점원
서점원위원
난 이거 처음 보는 거 같은데?
동천
장동천자치행정국장
그래서 요게 인제 격년으로 저희가 구입할 게 있고 매년 구입할 게 있고 소모품성이니까 그렇게 좀 이해하시기 바랍니다.
점원
서점원위원
그리고 이거 지금 소래 그 뭐야 이거 상설무대 설계비 지금 9450만원
재효
최재효문화체육과장
네, 그렇습니다.
점원
서점원위원
이 옛날에도 삭감됐던 부분이죠?
재효
최재효문화체육과장
네, 그렇습니다.
점원
서점원위원
근데 지금 보면 삭감된 부분들이 계속해서 너무 많이 올라오고 있거든요. 최재현 위원님이 요즘 계속 질의하면서 하는 말인데 이게 상설무대 이게 이게 이렇게 급했던 부분이에요?
재효
최재효문화체육과장
뭐 급했다기 보다는 인제 해오름 광장이 조성되고 작년도도 저희들 축제할때도 비가 오는 바람에 좀, 그런 일이 있었는데요,
점원
서점원위원
추경에 이렇게 올라오는 건요 과장님, 추경에 이렇게 올라오는 건 모르겠어요, 제가 재선이다 보니까 6대때에도 이런식으로 올라오질 않았어요. 이런식으로 올라오지 않았는데 지금 7대때 추경들을 보면 사전에 짤린 건 무조건 다 올라와 무조건. 최재현 이런 걸 간곡하게 말을 하기 때문에 제가 말을 안할라고 했는데 너무 심한 거 같아요. 우리 위원들한테 조롱하는 기분밖에는 안들어요 이게. 이상입니다.
임춘원위원장
서점원 위원님 수고하셨습니다. 더 이상 이상 질의하실 위원님 안계십니까? (『네』 하는 위원 있음) 네, 더 이상 질의하실 위원이 안계시므로 질의 종결을 선포합니다. 자치행정국장, 문화체육과장 수고하셨습니다. 이상으로 제237회 인천광역시 남동구의회 임시회 제5차 총무위원회를 모두 마치고 제6차 총무위원회는 4월 14일 오전 10시에 개의하여 청소과, 재무과, 일자리정책과, 기업지원과의 2017년도 제1회 일반 및 특별회계 세입세출 추가경정예산안에 대한 심사를 실시하겠습니다. 동료 위원 여러분! 관계 공무원 여러분! 수고 많이 하셨습니다. 산회를 선포합니다. 산회 12:03 출석위원( 7 명) 위원 문종관 위원 임춘원 위원 서점원 위원 박인동 위원 한민수 위원 이유경 위원 최재현 출석전문위원( 1 명) null 배병준 출석공무원( 4 명) 자치행정국장 장동천 총무과장 박상설 위민행정과장 김남섭 문화체육과장 최재효 질문제목 질문자 관련 내용 질문자 질문제목 질문회의록