양민석보건복지여성국장
보건복지여성국장 양민석입니다. 보고에 앞서 존경하는 정유선 위원장님과 저출생ㆍ고령사회대책특별위원회 위원님 여러분께서 강원도 저출생ㆍ고령사회 극복을 위해 큰 관심과 애정을 보내주고 계신 데 대하여 감사와 존경의 인사를 드립니다. 저와 강원도청 직원 모두는 여러 위원님들의 성원을 바탕으로 저출생ㆍ고령사회 진입에 따른 지역소멸 현상 극복에 온 힘을 기울이겠다는 다짐을 드립니다. 아울러 정유선 위원장님과 여러 위원님들의 아낌없는 지도와 편달을 지속적으로 부탁드립니다. 업무보고에 앞서 저출생ㆍ고령사회대책 업무소관별 간부공무원을 소개해 드리겠습니다. 홍천식 복지정책과장입니다. (복지정책과장 홍천식 인사) 김숙보 경로장애인과장입니다. (경로장애인과장 김숙보 인사) 정영미 여성청소년가족과장입니다. (여성청소년가족과장 정영미 인사) 신이선 보건정책과장입니다. (보건정책과장 신이선 인사) 유광열 공공의료과장입니다. (공공의료과장 유광열 인사) 장일재 농정과장입니다. (농정과장 장일재 인사) 최정석 건축과장입니다. (건축과장 최정석 인사) 고창호 방호구조과장입니다. (방호구조과장 고창호 인사) 이상으로 간부공무원 소개를 마치겠습니다. 그럼 지금부터 2019년도 저출생ㆍ고령사회대책을 위한 분야별 추진상황을 보고드리겠습니다. 보고드릴 순서는 인구 및 저출생ㆍ고령화 현황, 추진배경과 방향, 분야별 업무 추진계획 순으로 보고드리겠습니다. 시간관계상 1쪽부터 3쪽까지의 추진배경과 방향은 보고서를 참고해 주시기 바랍니다. 분야별 업무추진계획입니다. 우리 도에서는 초저출생 현상 극복을 위해 생애주기별 저출생 극복사업을 추진하고 있습니다. 4 플러스 1 생애주기별 저출생 극복사업은 크게 튼튼한 결혼기반 조성, 행복한 임신ㆍ출산, 부담 없는 보육과 교육, 균형 있는 일자리 양립과 저출생 극복을 위한 실행기반 강화로 구분하여 추진하고 있습니다. 먼저 일자리ㆍ주거 등 결혼기반 조성 대책입니다. 8쪽이 되겠습니다. 강원도형 청년일자리 지원사업 확대입니다. 도내 만 39세 이하 청년을 대상으로 취ㆍ창업 지원과 일경험 지원 등 청년에게 적합한 강원도형 일자리를 발굴ㆍ제공함으로써 지역에 청년유입을 확대하여 활력을 제고해 나갈 계획입니다. 다음 9쪽, 정규직일자리 보조금 지원사업입니다. 도내 정규직일자리 확대와 사업체의 구인난을 해소하고 양질의 일자리를 제공하여 유능한 지역인재의 타 지역 유출 방지를 위한 정규직일자리 보조금 지원사업을 추진해 나가겠습니다. 다음은 10쪽, 청년창업 프로젝트 추진입니다. 우수한 사업 아이템을 보유한 만 18세~39세의 예비 청년 창업자에 대하여 사업화를 위한 비용을 지원하여 일자리 창출을 적극 추진하겠습니다. 다음 11쪽, 청년 농ㆍ어업인 정착 지원입니다. 먼저 청년농업인 지원사업입니다. 청년농업인 유입 촉진을 통한 지속가능한 농촌발전 도모를 위해 영농 정착 초기부터 생활안정 지원과 후계 농ㆍ어업인 육성, 임대농장 조성, 창업기반 구축, 취업농 지원 등 청년농업인의 안정적인 정착을 유도해 나갈 계획입니다. 다음 12쪽, 청년어업인 지원사업입니다. 우수 청년인력의 어업창업과 어촌정착 유도를 위해 영어정착금을 지원하여 어업 분야 신규인력 유입을 촉진하고 어촌고령화 문제 등에 적극 대응해 나가겠습니다. 다음은 13쪽, 농촌총각 국제결혼 지원사업입니다. 농촌의 불리한 여건으로 인한 농촌총각의 결혼 문제가 저출생 문제로 이어짐에 따라 농촌 미혼남성의 혼인사업을 지원하여 출생률을 제고해 나갈 계획입니다. 신혼부부 맞춤형 주택공급 확대입니다. 사회초년생ㆍ신혼부부 등 젊은 층을 위해 주변시세보다 20%~40% 저렴하게 6년~10년간 거주할 수 있는 공공임대주택 공급을 확대해 나가겠습니다. 다음 15쪽, 신혼부부 주거비용 지원 확대입니다. 신혼부부에게 전세대출이자, 월세, 냉난방비 등을 지원하여 경제적 부담을 완화하고 결혼과 출생을 장려해 나갈 계획입니다. 다음은 행복한 임신ㆍ출산을 위한 사회적 책임강화 대책입니다. 16쪽입니다. 육아기본수당 관련 추진상황입니다. 출산ㆍ양육의 경제적 부담을 경감하여 저출생 극복과 지역사회 성장 동력을 확보하고 인구절벽과 지역소멸 위기에 선제적으로 대응하기 위해 2019년 1월 이후 출생아부터 4년간 매월 30만 원씩 지원해 나갈 계획입니다. 의료취약지 산부인과 및 소아청소년과 설치ㆍ운영 지원 확대입니다. 도내 의료취약지에 산부인과 및 소아청소년과 운영ㆍ지원을 통하여 안정적인 출산ㆍ육아환경을 조성하고 산모와 어린이의 건강증진 도모를 위해 힘쓰겠습니다. 다음 18쪽, 찾아가는 산부인과 운영입니다. 도내 산부인과 미개설 지역에 대하여 이동검진을 통해 임산부의 산전관리와 부인과 진료를 실시하여 여성과 태아의 건강증진을 도모해 나가겠습니다. 다음 19쪽, 고위험 산모 맞춤형 지원입니다. 분만산부인과가 일부 지역에 편중되어 있어 취약지 고위험 산모의 안전한 출산 인프라 확보가 시급함에 따라 고위험 산모ㆍ신생아 통합치료센터와 연계하여 고위험 임산부의 안전한 출산을 지원해 나가겠습니다. 다음 난임부부 및 모자 건강관리 지원입니다. 난임부부, 청소년 산모 등 고위험 임신 치료와 관리로 경제적 부담을 경감하고 안심하고 출산할 수 있도록 난임부부에 대한 시술비 지원, 청소년 등 고위험 산모의 의료비 지원 등을 추진해 나가겠습니다. 다음 21쪽입니다. 안심 분만을 위한 119구급 서비스 강화입니다. 의료 취약지역 응급분만 환자에 대한 신속한 대응과 산모 고령화에 대비한 안심 분만을 위해 119구급 서비스를 강화해 나가겠습니다. 다음은 산모ㆍ신생아 건강관리 및 산후돌봄 지원 확대입니다. 산모ㆍ신생아에 대한 가정방문 산후돌봄 서비스 확대를 통해 산모ㆍ신생아의 건강을 보호하는 한편 공공 분야에 건강관리사를 양성하여 사회적 일자리를 창출해 나가겠습니다. 다음 23쪽, 여성 농ㆍ어업인 농ㆍ어가도우미 지원 확대입니다. 먼저 농가도우미 지원입니다. 출산 여성농업인 영농중단 방지와 모성보호 기회 확대를 위해 출산 또는 출산예정 여성농업인을 대상으로 추진하는 농가도우미 지원사업을 확대해 나가도록 하겠습니다. 다음은 어가도우미 지원사업입니다. 사고나 질병 등 어업활동이 어려운 어업인에게 어가도우미를 지원하여 일자리 창출과 함께 안정적 어업경영을 도모할 수 있도록 사업을 확대해 나가겠습니다. 다음은 보육ㆍ교육 지원을 통한 부담 경감입니다. 25쪽이 되겠습니다. 국공립 어린이집 확충입니다. 국공립 어린이집의 확충을 통한 수준 높은 보육서비스 제공과 안전하고 쾌적한 보육환경 조성에 만전을 기하겠습니다. 다음 26쪽, 보육료 부모 부담금 지원입니다. 민간ㆍ협동ㆍ가정 어린이집에 다니고 있는 아동의 보호자에 대하여 정부 지원 보육료 차액을 지원함으로써 보육료 부모 부담을 경감하고 완전한 무상보육을 실현해 나가겠습니다. 다음 27쪽, 셋째아 이상 고교 수업료 및 대학교 등록금 지원입니다. 셋째 아 이상의 다자녀가정 자녀에 대한 고등학교 수업료와 대학교 등록금을 지원하여 출산과 양육에 유리한 환경을 조성해 나가겠습니다. 다음 28쪽, 농ㆍ어업인 고교생자녀 학자금 지원입니다. 지리와 경제적 교육여건이 불리하고 도시에 비해 상대적으로 교육비 부담이 큰 농ㆍ어업인 자녀에 대해 학자금을 지원하여 경제적인 부담 경감에 힘쓰고 있습니다. 다음은 일ㆍ가정 양립 지원 대책입니다. 29쪽입니다. 아이돌봄 지원사업 확대입니다. 가정에 아이돌봄을 지원하여 아이의 복지를 증진하고 보호자의 일ㆍ가정 양립을 통한 가족구성원의 삶의 질 향상과 양육친화적 사회환경 조성을 위해 아이돌봄 지원사업을 확대해 나가겠습니다. 다음 30쪽, 다함께돌봄센터 구축ㆍ운영 확대입니다. 지역사회 중심의 초등돌봄 사각지대 해소와 맞벌이 증가, 양육환경 변화에 따른 수요대응을 위해 다함께돌봄센터를 확대 운영해 나가겠습니다. 다음 31쪽, 공동육아나눔터 운영 확대입니다. 맞벌이 부부 등을 위한 지역중심의 양육친화적인 사회환경 조성과 지역공동체의 가족친화문화 조성을 위해 공동육아나눔터 운영을 확대해 나가겠습니다. 다음 32쪽, 농촌공동아이돌봄센터 운영 지원입니다. 보육시설이 없는 농촌지역의 보육사각지대를 해소하기 위하여 농촌지역에 유아 3인 이상, 20인 이하의 소규모 농촌공동아이돌봄센터 운영비를 지원하겠습니다. 다음 33쪽, 경력단절 여성의 취ㆍ창업 지원입니다. 경력단절 여성의 취업연계, 직업교육훈련, 광역 새일센터 설치 등 종합적인 취업 지원 서비스를 제공하여 여성의 경제활동 참여율을 제고해 나겠습니다. 다음 34쪽, 가족친화 인증기업 확대입니다. 자녀출생과 양육 지원, 유연근무제 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업과 공공기관에 대하여 가족친화 인증부여를 통해 가족친화적인 사회환경 조성을 촉진해 나가도록 하겠습니다. 다음 35쪽, 건강한 가족문화 확산사업 지원입니다. 아버지 역할 지원, 맞벌이 가족문화체험 등 다양한 가족문화 프로그램을 실시하여 가족관계 개선 등 건강한 가족문화 확산을 지원해 나가겠습니다. 다음 저출생 극복 실행기반 마련입니다. 36쪽이 되겠습니다. 먼저 저출생 극복 네트워크 운영입니다. 저출생 현상 극복을 위한 민ㆍ관 협력기반 구축 강화와 역할증대를 위해 저출생 극복 네트워크를 운영하여 저출생 현상의 원인별 맞춤형 인식개선사업을 추진해 나가겠습니다. 저출생 대응 정책수립을 위한 정책 연구활동 강화입니다. 저출생 사회 가속화에 대한 대응방안 마련을 위해 강원도 민간부문 가족친화제도 활성화 방안, 강원도 광역여성새로일하기센터 운영방안, 여성친화적 환경 조성 등 분야별 연구활동을 강화해 나갈 계획입니다. 다음은 든든한 노후, 활기찬 노후 고령화대책 추진입니다. 고령화사업은 크게 노후 소득보장 강화, 노인여가복지 및 사회참여 기회 확대, 노인돌봄체계 강화, 노인복지시설 확충과 고령친화 환경 조성 등 4개 분야 10개 대책을 추진하여 고령화에 대비하고 있습니다. 먼저 노후 소득보장 강화입니다. 기초연금 등 공적 지원 강화입니다. 도내 어르신 20만 3,000명에게 기초연금을 지급하고 고령 장수어르신에게 장수수당을 지급하여 어르신들의 안정적 노후생활을 지원하고 있습니다. 다음 41쪽, 노인사회활동 지원 및 노인일자리 확충입니다. 금년 어르신일자리는 공익형을 비롯한 4개 유형에 4만 4,231개의 일자리를 제공할 계획으로 있고 일자리사업 확대와 안정적인 일자리 제공을 적극 추진하여 급속한 고령화에 대응해 나가겠습니다. 다음은 노인여가복지 및 사회참여 기회 확대입니다. 경로당 확충 및 운영 지원입니다. 도내 전 경로당에 양곡비ㆍ냉난방비 등 운영비와 프로그램 운영비를 지원하고 경로당 신축 등 기능보강사업을 통한 경로당 확충으로 어르신들의 여가활동 증진을 지원하고 있습니다. 다음 43쪽, 고령자 교육기반 구축 및 문화 프로그램 확대 운영입니다. 어르신의 평생학습 기반과 문화예술 프로그램 확대를 위해 노인교실 프로그램과 실버예술단 운영을 지원하고 있으며, 어르신의 교육과 문화활동을 통한 사회참여 지원을 강화해 나가겠습니다. 다음 44쪽, 효 문화 확산 등 노인복지 증진입니다. 노인의 날과 어버이날 기념행사로 효행자 발굴 등 효 문화 확산을 추진하고 있으며, 노인복지 증진 공모사업을 통해 민간 분야에서 추진하는 다양한 노인복지 증진사업을 지원하고 있습니다. 다음은 노인돌봄체계 강화대책입니다. 45쪽입니다. 노인돌봄서비스 지원 강화입니다. 노인돌봄 기본서비스와 노인돌봄 종합서비스 사업 등으로 약 1만 6,000명의 어르신에게 안전 확인과 복지서비스 연계 방문서비스를 지원하고 있습니다. 어르신의 안전 사각지대가 발생하지 않도록 돌봄체계를 더욱 강화해 나가겠습니다. 46쪽, 독거노인 보호 및 사회관계 활성화입니다. 독거노인 응급안전 돌보미사업과 친구만들기 사업, 어르신 마실방 운영 등으로 독거노인에 대한 안전관리 강화와 지역사회 연계를 통해 독거 어르신의 공동체 생활과 사회관계 활성화를 지속 추진토록 하겠습니다. 다음은 노인복지 인프라 확충 및 고령친화 환경 조성 대책입니다. 47쪽입니다. 노인복지시설 확충 및 장기요양 서비스 지원입니다. 노인요양시설 개ㆍ보수 등 기능보강사업으로 노인시설 인프라를 확충하고 있으며, 노인의료 복지시설에 입소 중이신 저소득 어르신들의 장기요양보험 급여를 지원하고 있습니다. 다음 48쪽, 고령자 임대주택 공급 및 노인보호구역 개선입니다. 도 자체사업인 효도아파트와 국토부 주관의 공공실버주택 공급으로 고령자의 주거안정을 지원하고 있으며, 노인보호구역 시설 개선을 통해 어르신들의 보행 안전을 추진하는 등 고령친화 환경 조성을 지속 추진하고 있습니다. 다음 49쪽, 치매안심센터 설치 및 운영 지원입니다. 치매안심센터를 전 시군에 확대 설치하고 운영을 지원하여 치매 조기검진 및 사례관리 등 치매 통합관리체계를 구축하고 치매 관련 서비스 지원을 강화하도록 하겠습니다. 이상으로 저출생ㆍ고령사회대책 업무보고를 마치겠습니다. 감사합니다.