김정기 의원 발언

의석을 정돈해 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제302회 부안군의회 임시회 제1차 자치행정위원회 회의를 개회합니다. 위원 여러분! 안녕하십니까! 자치행정위원회가 구성되고 위원장으로서 열정적인 의정활동을 다짐했던 것이 엊그제 같은데 벌써 1년이 지났습니다. 여기계시는 위원님들의 열정을 모아 앞으로도 우리위원회가 철저한 안건심사를 통해 군민 삶의 질 향상에 최선의 노력을 다해 나가길 기대하겠습니다. 그럼 회의를 시작하겠습니다. 1. 부안군 공무원 여비조례 일부개정 조례안

자치행정담당관 김남철입니다. 부안군 공무원 여비조례 일부개정 조례안에 대하여 제안 설명 드리겠습니다. 지방공무원 여비조례 표준조례안 개정에 따라 월액여비 지급대상 업무 및 지급방법을 조례에 규정하는 것으로 주요내용은 대민업무를 위한 출장이 빈번한 8개의 지급대상 업무와 지급방법을 별표 2에 규정하는 내용이 되겠습니다. 입법예고한 결과 특이사항은 없었습니다. 이상 설명드렸습니다.

자치행정담당관 수고하셨습니다. 전문위원 나오셔서 검토결과를 보고하여 주시기 바랍니다.

자치행정전문위원직무대리 위영복입니다. 부안군 공무원 여비조례 일부개정 조례안 검토결과를 보고해 드리겠습니다. 제안경과는 부안군수로부터 2019년 6월 28일 제출되어 우리위원회에 의안번호 제156호로 2019년 7월 1일 회부되었습니다. 제안이유, 주요내용, 참고사항은 검토보고서를 참고하여주시기 바라며 검토한 의견을 말씀드리겠습니다. 본 조례안은 지방공무원 여비조례 표준안 개정에 따라 대민업무를 담당하고 있는 출장이 빈번한 불법행위 단속, 체납세징수업무 등 총 8개의 지급대상 업무와 지급방법에 대한 내용을 해당 자치조례에 반영하고자 하는 것으로 검토결과 적절하다고 판단됩니다. 이상 검토의견 보고드렸습니다.

전문위원 수고하셨습니다. 자치행정담당관 발언대로 나와 주시기 바랍니다. 해당조례안에 대해 질의하실 위원 질의하여 주시기 바랍니다. 질의하실 위원 없습니까? 질의하실 위원이 없으므로 질의 종결을 선포합니다. 토론하도록 하겠습니다. 토론하실 위원 토론하여 주시기 바랍니다. 토론하실 위원 없습니까? 토론하실 위원이 없으므로 토론 종결을 선포합니다. 다음은 축조심사 순서입니다만 축조심사를 생략하고자 제의하는데 이의 없습니까? 이의가 없으므로 축조심사 종결을 선포합니다. 의결하도록 하겠습니다. 의사일정 제1항 부안군 공무원 여비조례 일부개정 조례안을 원안대로 가결하고자 하는데 이의 없습니까? 이의가 없으므로 가결되었음을 선포합니다. 자치행정담당관 수고하셨습니다. 자리로 돌아가 주시기 바랍니다. 2. 부안군 자활기관협의체 구성 및 운영조례안

사회복지과장 김미옥입니다. 부안군 자활기관협의체 구성 및 운영조례안에 대하여 제안 설명 드리겠습니다. 먼저 제정이유는 국민기초생활보장법 제17조 및 같은법 시행규칙 제30조의2 제4항에 따라 저소득층의 자활과 복지욕구 충족을 위한 지역사회중심의 복지서비스 연계시스템을 마련함으로서 지역특성에 맞는 자활지원 사업을 효율적으로 추진하고자 함에 있습니다. 주요내용으로는 제2조에서 자활기관협의체의 설치 및 기능을 제3조에서는 자활기관협의체의 구성을 제6조에서는 위원장 등의 직무에 대하여 규정하였습니다. 2019년 2월 18일부터 3월 11일까지 입법예고하였고 특이사항은 없었습니다. 자세한 사항은 자료를 참고하여 주시기 바랍니다.

사회복지과장 수고하셨습니다. 전문위원 나오셔서 검토결과를 보고하여 주시기 바랍니다.

자치행정전문위원직무대리 위영복입니다. 부안군 자활기관협의체 구성 및 운영조례안 검토결과를 보고 드리겠습니다. 부안군수로부터 2019년 6월 28일 제출되어 우리위원회에 의안번호 제157호로 2019년 7월 1일 회부되었습니다. 제안이유, 주요내용, 참고사항은 검토보고서를 참고하여주시기 바라며 검토한 의견을 말씀드리겠습니다. 본 조례안은 국민기초생활보장법에 따라 저소득층에 대한 자활지원사업의 효율적인 추진을 위하여 자활기관협의체를 구성하여 부안군 자활사업의 실시방향 및 해당연도 자활지원계획 수립 등을 심의 의결하기 위해 협의체의 기능, 위원의 임기, 실무자 회의 등 필요한 사항을 담는 내용으로 검토결과 적절하다고 판단합니다. 이상으로 검토보고 드렸습니다.

전문위원 수고하셨습니다. 사회복지과장 발언대로 나와 주시기 바랍니다. 해당조례안에 대해 질의하실 위원 질의하여 주시기 바랍니다.

3조 자활기관협의체의 구성과 관련해서 2항을 보면 위에서 두 번째 줄 보면 위촉 위원의 성별 비율에 관하여는 부안군 양성평등 기본조례 제15조제1항에 따른다. 이건 지금 여성을 30%이상을 위촉하라는 이야기지요?

10분의 6을 넘지 않는다. 그렇게 되어 있거든요. 한 성비를...

그러면 이걸 지금 헌법이나 모든 법을 국민이 알기 쉽게 표준어로 풀어쓰고 있거든요.

예.

이걸 법률을 여기다 이렇게 명시할 필요가 있냐... 지금 일반 우리군민들이 봤을 때 양성평등 기본조례 15조1항을 봐야 이 내용을 알지... 구체적으로 모르잖아요. 여기다 쉽게 풀어쓸 수 없느냐 이걸... 뭐~한성별을 방금 우리과장님께서 말씀하신대로 60%를 넘어서는 안 된다. 그런 내용을 풀어쓰면 좋을 것 같은데 이 법조항을 집어넣으니까 일반 군민들이 볼 때는 이 조례를 찾아보기 전에는 모른다.

저희도 조례이다 보니까 기본조례를 명시하는 게 더 효율적이라고 생각을 했습니다.

모든 법률이나 조례가 군민들이 알기 쉽게 다 표준어로 풀어쓰고 있다. 그래서 이걸 꼭 이렇게 법률을 여기다 집어넣으면 그 관련 조례를 찾아보기 전에는 이해하기가 어렵다. 풀어쓸 필요가 있다.

어떻게 공감하십니까?

예.

끝나셨습니까?

예.

다른 위원님! 이강세 위원님!

수고하십니다. 지금 자활기관 협의체 구성이 전혀 없었던가요?

예. 저희가 없어서...

그러면 만약에 이게 구성이 되면 기존에 없었을 때와 그리고 이게 구성이 되면 어떤 점이 제일 자활센터에 효능성이 어떤 부분이 제일 좋은지...

공신력이 생길 수 있는 거지요. 자활사업에 대해서 어떻게 보면 저희가 행정에서 그냥 일방적으로 추진을 했다고 하면 심의회의를 한 번 더 거친다라고 생각을 하시면 될 것 같습니다. 그래서 심의회의에서 어떤 자활계획을 수립을 했을 때도 그게 맞는지 안 맞는지 한 번 더...

거를 수가 있다.

예~그렇게 할 수 있고 자활사업 위탁을 할 때도 한 번 더 심의를 할 수 있는 부분입니다.

그러면 이제 자활센터가 활성화됨으로서 부안군민의 삶의 질이 좀 더 높아질 수가 있다.

예.

특히 사회복지 사각지대에 있는 그런 여러 부분에 대해서 할 수 있는 부분은 최대한대로 할 수 있도록...

예.

본의원의 생각 또한 이런 것이 빨리빨리 체계가 되어서 자활이 활성화되어서 자활로 인해서 사회적기업도 형성이 되고 지역민에 대한 뭐라고 할까요. 우리가 지역민에 대한 군의 그 믿음감이라고 할까요. 신뢰감을 느낄 수 있도록 빨리 지원을 해야 되는 그런 상황이네요?

예.

예. 잘 알았습니다. 이상입니다.

수고하셨습니다. 장은아 위원님!

앞서 좋은 말씀해주셨는데 지금 우리군에서 자활에다가 지원해주는 지원금이 어느 정도 되어요?

지금 정확한 데이터는 제가 안가지고 있는데...

아~그래요.

자활센터에다 저희가 지원하는 것은 자활센터 운영비가 있고 대부분의 사업비는 자활근로사업에 참여하는 수급자나 차상위계층의 인건비가 지금 대부분의 사업비에 비중을 차지하고 있습니다. 제가 자료로 들이겠습니다.

지금 그동안에 우리자활센터를 본의원이 지켜본 결과는 그렇게 운영 부분에 있어서 그렇게 활성화 부분이나 이런 부분이 없던 것으로 알고 있어요. 지금 방금 자활기업에서 클린케어나 콩마을이나 지금 이렇게 해서 사업을 하고 있는데... 지금 이 부분들이 시집, 장가를 가는 것이지요.

예~그렇지요.

자활에서는 실질적으로 자립을 할 수 있기를 도움을 주는 역할을 해야 되는 부분이잖아요.

예.

이 부분이 지금 몇 년도에 이렇게 클린케어나 이런 부분이 되어 있는 거예요. 얼마 안 되었을 거예요. 작년이나 재작년...

대일건축이 제일 먼저 했고 클린케어나 인제 콩마을은 몇 년 안 된 것으로 알고 있습니다.

그동안 보면 우리가 군에서 자활에 지원금을 주면 그것만... 그 사업만 거기까지만 이렇게 사업을 하고 해마다 마치는 부분으로 있었는데... 그나마 시집, 장가를 보내서 이렇게 그나마 다행스럽다는 생각이 좀 들어요.

예.

앞으로도 더 노력을 해서 자활대상자들이 실질적으로 자립할 수 있도록 더 행정에서 더 고민을 하고 또 역할을 해주셨으면 하는 바램이에요.

예. 알겠습니다.

그리고 앞으로 우리군에서는 사회적 기업을 육성해야 되는데 사회적 기업이 지금 바다의 향기...

사회적 기업은 이제 미래전략담당관에서 추진을 하고 있습니다. 그런데 바다의 향기 같은 경우에는 장애인 중증장애인시설도 되고 사회적 기업도 되고...

자활에서 이렇게 시집, 장가를 잘 보내서 제가 들이고 싶은 말은 우리 사회적 기업도 이 자활을 통해서 육성할 수 있도록...

예.

전체적으로 포함해서 이렇게 생각을 해 보아야 된다.

예. 알겠습니다.

앞으로 뭐~협의체 구성도하고 하면은 우리행정에서 또 다가설 수 있고 더 효율적이 되지 않을까 기대해 보겠습니다.

예. 알겠습니다.

이상입니다.

수고하셨습니다. 사회복지과장께서는 지금 전체 위원님들이 자활기관협의체라든가 자활센터에 대해서 관심을 많이 가지고 질의를 해주시고 하신만큼 유념하시고 부작용이 없도록 해주시기 바랍니다.

알겠습니다.

그리고 문찬기 위원님이 지적하신 사항도 본위원장도 그걸 공감을 합니다. 모든 조례에 법조항만 넣을게 아니라 군민들이 바로 그 뜻을 알아볼 수 있도록 다른 조례에서도 그렇게 이행을 해주시기 바랍니다.

알겠습니다.

더 이상 질의하실 위원 없으십니까? 질의하실 위원이 없으므로 질의 종결을 선포합니다. 토론하도록 하겠습니다. 토론하실 위원 토론하여 주시기 바랍니다. 토론하실 위원 없으십니까? 토론하실 위원이 없으므로 토론 종결을 선포합니다. 다음은 축조심사 순서입니다만 축조심사를 생략하고자 제의하는데 이의 없습니까? 이의가 없으므로 축조심사 종결을 선포합니다. 의결하도록 하겠습니다. 의사일정 제2항 부안군 자활기관협의체 구성 및 운영조례안을 원안대로 가결하고자 하는데 이의 없습니까? 이의가 없으므로 가결되었음을 선포합니다. 이상으로 제302회 부안군의회 임시회 제1차 자치행정위원회 회의를 모두 마치겠습니다. 산회를 선포합니다.