강병주의회운영위원회위원장
의회운영위원회 위원장 강병주입니다. 의회운영위원회에서는 제229회 거제시의회 제2차 정례회 기간 중 지방자치법 및 시행령 전부개정사항 반영을 위한 거제시의회 위원회 조례 등 6개 조례 일부개정조례안 등 19건의 안건을 상정하여 14건은 원안 가결, 5건은 수정 가결하였습니다. 자세한 내용은 심사결과 보고서를 참고하여 주시기 바랍니다. 그럼, 안건별로 심사결과를 보고하겠습니다. 1항 심사 경과부터 4항 토론요지, 7항 기타사항은 생략하겠습니다. 보고서를 참고하여 주시기 바랍니다. 보고서 7페이지 지방자치법 및 시행령 전부개정사항 반영을 위한 거제시의회 위원회 조례 등 6개 조례 일부개정조례안에 대한 심사 결과입니다. 8페이지 상임위 심사내용입니다, 이 조례안은 「지방자치법」과 「지방자치법 시행령」 전부개정에 따라 「거제시의회 위원회 조례」, 「거제시 결산검사위원 선임 및 운영에 관한 조례」, 「거제시의회 의원 윤리강령 및 윤리실천규범 조례」, 「거제시의회 의원의 의정활동비 등 지급에 관한 조례」, 「거제시의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례」, 「거제시의회에 출석하여 답변할 수 있는 관계 공무원의 범위에 관한 조례」 등 6개 조례에서 인용하고 있는 법조문의 변경사항을 반영하기 위한 것입니다. 다만 「지방자치법 시행령」 입법예고 안과는 달리 공포된 시행령에 다소 변경된 부분이 있어 이 조례안에서 인용하고 있는 일부 조문 번호를 공포된 시행령에 맞게 수정가결 하였습니다. 보고서 15페이지 거제시의회 지방공무원 복무 조례안에 대한 심사 결과입니다. 16페이지 상임위 심사내용입니다. 「지방자치법」 전부개정에 따라 2022년 1월 13일부터 의장이 사무직원을 지휘·감독하고 법령과 조례, 의회규칙으로 정하는 바에 따라 그 임면, 교육, 훈련, 복무, 징계 등에 관한 사항을 처리하게 됨으로써 거제시의회 소속 공무원의 복무 관리에 필요한 사항을 규정하고자 하는 본 조례의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안가결 하였습니다. 보고서 17페이지 거제시의회 업무추진비 사용 및 공개 등에 관한 규칙 일부개정규칙안에 대한 심사 결과입니다. 18페이지 상임위 심사내용입니다. 본 개정규칙안은 「지방자치단체 회계관리에 관한 훈령」 개정에 따라, 「거제시의회 업무추진비 사용 및 공개 등에 관한 규칙」에서 인용하고 있는 법조문의 변경사항을 반영하고, 집행실태 점검 참여단원에게 지급하는 수당 등의 근거 규정을 마련하고자 하는 본 규칙의 개정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 19페이지거제시의회 사무국의 설치 및 사무직원 정원 등에 관한 조례 일부개정조례안에 대한 심사 결과입니다. 20페이지 상임위 심사내용입니다. 본 조례안은 「지방자치법」 전부개정에 따라, 조례에서 인용하고 있는 법조문의 변경사항을 반영하고 의회에 정책지원관을 둘 수 있는 근거 조항을 마련하고자 하는 것입니다. 다만 「지방자치법 시행령」 입법예고 안과는 달리 공포된 시행령에 다소 변경된 부분이 있어 공포된 시행령에 맞게 정책지원관의 직무 범위에 「지방자치법」제83조와 관련된 의정활동 지원을 추가하고 의정활동 지원 외의 사적인 사무를 지시할 수 없다는 조항을 삭제하는 것으로 수정 가결하였습니다. 보고서 24페이지 거제시의회 정례회 등의 운영에 관한 조례 일부개정조례안에 대한 심사 결과입니다. 25페이지 상임위 심사내용입니다. 본 조례안은 「지방자치법」 전부개정에 따라 조례에서 인용하고 있는 법조문의 변경사항을 반영하고 법에서 위임한 임시회 소집 요건을 규정하고자 하는 것입니다. 개정 전 「지방자치법」에서 임시회 소집 요건을 ‘재적의원 3분의 1 이상의 의원의 요구’로 규정하고 있던 것을 개정 후 조례로 정하도록 변경되어 1988년 5월 1일 시행된 「지방자치법」부터 의원의 요구에 의한 임시회 소집 요건은 재적의원 3분의 1 이상으로 규정되어 있었고 그동안 이 규정에 따라 임시회를 소집함에 있어 특별한 문제가 없었던 점을 비추어볼 때 기존과 같이 임시회 소집 요건을 ‘재적의원 3분의 1 이상의 의원의 요구’로 규정하고자 하는 본 조례의 개정은 타당한 것으로 심사하여 원안가결 하였습니다. 보고서 26페이지 거제시의회 의원의 직무상 상해 등에 관한 보상금 지급에 관한 조례 일부개정조례안에 대한 심사 결과입니다. 27페이지 상임위 심사내용입니다. 본 조례안은 「지방자치법」과 「지방자치법 시행령」 전부개정에 따라 조례에서 인용하고 있는 법조문의 변경사항을 반영하고 의원의 직무상 장애 판단의 근거 법령을 바로잡고자 하는 것입니다. 2018년 3월 20일 「공무원연금법」이 전부 개정되면서 공무상 질병 또는 부상은 「공무원 재해보상법」에서 규정하게 되었으므로 안 제5조에서 의원의 직무상 장애를 판단하는 근거 법령을 「공무원 재해보상법 시행령」제40조로 하는 것은 타당하다고 심사하였으나 다만, 「지방자치법 시행령」 입법예고 안과는 달리 공포된 시행령에 다소 변경된 부분이 있어 본 조례안에서 인용하고 있는 일부 조문 번호를 공포된 시행령에 맞게 수정가결 하였습니다. 보고서 31페이지거제시의회 직장 내 괴롭힘 근절 및 피해자 지원 조례안에 대한 심사 결과입니다. 32페이지 상임위 심사내용입니다. 공직사회 내 괴롭힘 행위를 근절함으로써 공직자들 상호 간에 존중과 배려의 문화가 정착되고 일하고 싶은 직장 분위기 조성을 위하여 본 조례 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 33페이지 거제시의회 지방공무원 행동강령 규칙안에 대한 심사 결과입니다. 34페이지 상임위 심사내용입니다. 「공무원 행동강령」 제24조제1항에서 “중앙행정기관의 장 등은 공무원 행동강령의 시행에 필요한 범위에서 해당 기관의 특성에 적합한 세부 행동강령을 제정해야 한다.”라고 규정하고 있음에 따라 거제시의회 소속 공무원이 준수해야 할 행동 기준을 규정하는 본 규칙의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안가결 하였습니다. 보고서 35페이지 거제시의회 위원회 실비변상 조례안에 대한 심사 결과입니다. 36페이지 상임위 심사내용입니다. 본 조례안은 의원과 의회 소속 직원을 제외한 위원이 의회의 각종 위원회에 참석하는 경우 수당과 여비 지급의 근거를 마련하고자 하는 것으로 향후 행동강령 운영자문위원회, 의원 공무국외 출장 심사위원회, 윤리심사자문위원회, 업무추진비 점검단 등의 구성과 운영으로 민간 위촉 위원의 참여가 확대될 것으로 예상되며 민간 위촉 위원에 대한 수당과 여비의 지급 근거를 마련함으로써 위원회의 원활한 운영을 도모하기 위한 본 조례의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안가결 하였습니다. 보고서 37페이지 거제시의회 윤리특별위원회 구성 등에 관한 규칙 일부개정규칙안에 대한 심사 결과입니다. 38페이지 상임위 심사내용입니다. 본 규칙안은 「지방자치법」 전부개정에 따라 규칙에서 인용하고 있는 법조문을 정비하기 위한 것으로써 본 규칙의 개정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 39페이지 거제시의회 회의 규칙 일부개정규칙안에 대한 심사 결과입니다. 40페이지 상임위 심사내용입니다. 본 규칙안은 「지방자치법」 전부개정에 따라 본회의에서 무기명투표로 표결해야 하는 경우, 윤리심사자문위원회 설치 등 상위법의 개정사항을 반영하기 위한 것으로 안 제45조의 본회의에서 무기명투표로 표결해야 하는 경우는 행정안전부의 지방의회 회의 규칙 권고안을 반영한 것이고 안 제57조의2 ~ 제57조의3은 「주민조례발안에 관한 법률」 제정에 따라 주민조례청구에 관한 심의와 주민청구조례안의 심사에 관한 사항을 규정한 것입니다. 안 제90조 ~ 제93조까지 윤리심사자문위원회의 설치, 구성, 운영, 의견제출 관련 규정을 신설한 것은 지방자치법에서 지방의회의 윤리심사자문위원회 설치를 의무화하고 윤리심사자문위원회의 구성 및 운영에 필요한 사항을 회의 규칙으로 정하도록 한 것을 따른 것으로써 본 규칙의 개정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 41페이지 거제시의회 지방공무원 인사 규칙안에 대한 심사 결과입니다. 42페이지 상임위 심사내용입니다.「지방자치법」 전부개정에 따라 2022년 1월 13일부터 의장이 사무직원을 지휘·감독하고 법령과 조례·의회규칙으로 정하는 바에 따라 그 임면, 교육, 훈련, 복무, 징계 등에 관한 사항을 처리하게 됨으로써 거제시의회 소속 공무원의 채용을 위한 시험과 임용에 필요한 사항을 규정하고자 하는 본 규칙의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안가결 하였습니다. 보고서 43페이지 거제시의회 청원심사 규칙 일부개정규칙안에 대한 심사 결과입니다. 44페이지 상임위 심사내용입니다. 본 규칙안은 「지방자치법 시행령」 전부개정에 따라, 인용 조문을 정비하고자 하는 것으로 본 규칙의 개정은 타당하나 「지방자치법 시행령」 입법예고 안과는 달리 공포된 시행령의 조문 번호가 변경되어 공포된 시행령에 맞게 수정가결 하였습니다. 보고서 48페이지 거제시의회 지방공무원 근무 규칙안에 대한 심사 결과입니다. 49페이지 상임위 심사내용입니다. 거제시의회 소속 공무원의 근무상황 관리에 필요한 사항을 규정하고자 하는 본 규칙의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 50페이지 거제시 주민조례발안에 관한 조례안에 대한 심사 결과입니다. 51페이지 상임위 심사내용입니다. 본 조례안은 「주민조례발안에 관한 법률」 제정에 따라 주민의 조례 제정과 개정·폐지 청구 등 법률에서 조례에 위임한 사항을 규정하는 것으로써 본 조례의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 52페이지 거제시의회 공인 조례 일부개정조례안에 대한 심사 결과입니다. 53페이지 상임위 심사내용입니다. 본 조례안은 「지방자치법」 전부개정으로 2022년 1월 13일부터 지방의회 의장이 소속 사무직원에 대한 임용권을 가지게 됨에 따라 향후 ‘거제시의회인사위원회’ 운영에 필요한 공인의 각인 및 등록 근거를 마련하고자 하는 본 조례의 개정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 54페이지 거제시의회 비위공직자의 의원면직 처리제한에 관한 규칙안에 대한 심사 결과입니다. 55페이지 상임위 심사내용입니다. 「지방공무원법」제69조의4에서 임용권자는 공무원이 퇴직을 희망하는 경우에 징계사유가 있는지를 확인해야 하고 징계사유가 있거나 비위와 관련하여 형사사건으로 기소된 때, 인사위원회에 중징계에 해당하는 징계 의결이 요구 중인 때, 조사 및 수사기관에서 비위와 관련하여 조사 또는 수사 중인 때, 각급 행정기관의 감사부서 등에서 비위와 관련하여 내부 감사 또는 조사 중인 때에는 퇴직을 허용해서는 안 된다고 규정하고 있습니다. 따라서 본 규칙의 제정으로 재직 중 비위를 저지른 공무원이 형사처벌이나 징계처분을 회피하기 위하여 의원면직하는 사례를 방지하고 공직기강 확립 및 깨끗한 공직사회 구현에 기여할 수 있는 본 규칙의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 56페이지 거제시의회 지방공무원 여비 조례안에 대한 심사 결과입니다. 57페이지 상임위 심사내용입니다. 거제시의회 지방공무원이 공무로 국내 또는 국외여행 시에 지급하는 여비에 관한 사항을 규정함으로써 예산의 적정한 지출과 공무의 원활한 수행을 위해 본 조례의 제정은 타당한 것으로 심사하여 원안 가결하였습니다. 보고서 58페이지 거제시의회 사무기구 직무대리 규칙안에 대한 심사 결과입니다. 59페이지 상임위 심사내용입니다. 거제시의회 의장 또는 소속 직원의 결원, 출장, 기타 사고가 있어 직무를 담당할 수 없을 때 직무대리자를 지정하여 직무상 공백을 방지하고 의회사무국 업무의 원활한 운영을 위하여 본 규칙의 제정은 타당한 것으로 심사하였으나, 안 제3조 지정대리의 경우 상위 직급 결원이 발생하여 직무대리자를 지정할 때, 승진후보자 명부상 승진임용 범위에 해당하는 사람이 없는 경우에는 직무대리를 지정할 수 없는 상황이 발생하게 되므로 적격자가 없거나 그 밖의 부득이한 경우에는 예외적으로 승진후보자 명부상 승진임용 범위에 들지 않은 사람을 직무대리로 지정할 수 있게 단서 조항을 추가하는 것으로 수정 가결하였습니다. 이상과 같이 19건의 안건에 대하여 의회운영위원회에서 심도 있게 심사한 만큼 심사보고 드린 대로 의결하여 주실 것을 부탁드리며 심사 결과 보고를 마치겠습니다. 끝으로 37일간의 제2차 정례회 기간 동안 행정사무감사와 2022년도 본예산, 그리고 민생현안 관련 조례 등 의안 심사에 심혈을 기울여 주신 동료의원 여러분과 집행부 공무원 여러분께 감사하다는 말씀드립니다. 이제 2021년 한해도 다 저물어 갑니다. 그간 바쁘게 살아왔던 올 한해를 잠시나마 뒤돌아보는 여유를 가지시면서 한해 마무리 잘 하시기를 바랍니다. 임인년 새해 복 많이 받으십시오. 감사합니다.