김선태 의원 발언

그런 것에 대해서 내가 해야 될 일인지 하지 않아도 될 일인지 이런 것들은 내 생각대로 하는 게 아니라 시스템이나 매뉴얼을 꼭 챙겨서 하시는 그런 거를 먼저 주문을 드리고요. 그다음에 청소년, 여성, 가족, 사회서비스 이런 분야와 관련해서 우리 후보자님께서 공직 생활을 오래 하셨는데 이 분야에 관련해서 가장 보람 있었던 것 그다음에 가장 아쉬웠던 것 있다고 하면 하나씩만 말씀해 주실 수 있으실까요?

“하게 된다면”이 아니고, 지금까지 오랫동안 공직 생활을 하셨는데 실질적으로 내가 이런 일이 있어서 참 보람이 있었다. 또 이런 일이 있어서 좀 아쉬웠다, 그렇게 구체적인 사례로 좀…….

이 질문을 왜 여쭙냐면 공무원은 사실 성과로 이야기를 해야 되는 거잖아요?

당연히 서비스 마인드야 다 있을 거라고 보고, 기본적으로. 그리고 내가 이런 생활을 하면서 ‘아, 이 부분은 정말 참 잘했다’ 이런 자랑할 만한 성과가 있어야 된다라는 생각을 말씀드리고 싶어서……. 그다음에 어떤 일을 했는데 이건 참 아쉬웠다 이런 부분들 있잖아요, 사례로.

하여튼 그건 당연히 정말 좋은 일을 하신 거고 제가 바라는 답은 제도적으로 있잖아요. 내가 이런 제도를 만들어서 되게 좋았다, 이런 제도 때문에 뭔가 좀 아쉬웠다 이런 부분들. 하나하나의 케이스보다도 어떤 제도나 시스템 있잖아요. 내가 복지직에서 오랫동안 근무하다 보니까 이런 제도를 만들었다, 이런 느낌.

청소년뿐만 아니라 여성, 가족, 사회서비스 전반적인 분야에서, 복지 분야에서…….

갑자기 질문드려서…….

아마 준비가 안 돼서 이렇게, 이해하겠습니다. 그다음에 사회서비스원이 3개 기관이 통합되면서 여러 가지 문제점이 많이 있고 거기에 대해서 나름대로 내용은 파악하고 계신 거죠, 후보자님?

그것에 대해서 나름대로 해결 방안도 말씀을 해 주셨던 것 같고, 그런데 원장님의 역할에 대해서 저도 복지환경위원회에 있으면서 좀 아쉬웠던 부분이 아까 존경하는 정병인 위원님께서도 말씀하셨지만 우리가 어떤 외부기관으로서 내가 하고 싶은 대로 다 할 수는 없거든요. 본청과, 정책 부서와 관련된 여러 가지 부분들에 있어서는 가끔은 중간자 역할을 해야 될 수도 있고 어떻게 보면 설득해야 될 수도 있고 이분들과 함께해야 될 수도 있고 나름대로의 원장의 역할이 큰데 그런 면에서 노조라든가 직원분들과 소통 이런 부분을 꼭 좀 잘 챙겨줘야 된다는 말씀을 당부드리고, 그런 걸 정례화한다든가 나름대로 한다면 좋겠죠. 그다음에 잘못하면 우리 서비스원 자체가 폐지가 된다고 하면 모두 함께 다 그냥 끝나는 거잖아요. 그런 면에서는 생존에 있어서도 어떻게 보면 한 식구 같이 행동할 수도 있는 부분이 있으니까 그런 부분들에 대해서는 조직의 화합적 결합을 위해서도 소통에 굉장히 치중해서 강화해야 된다는 부탁의 말씀을 드리고 싶어서 말씀드리는 겁니다. 외부적인 활동도 중요하지만 내부적인 여러 가지 조직 안정화에 대해서 굉장히 많은 역할을 해야 된다. 나름대로 후보자님이 파악하고 계신 문제점, 해결 방안이 있겠지만 그런 부분들을 감안해 주십사 말씀을 드리고 그다음에 사업계획서 관련해서 보니까 사실 지도자 입장에서는 여러 가지 비전과 전략, 조직이 있어야 되는 거잖아요. 여러 가지 비전에 관련해서는 딱 느낌이 사회서비스원을 처음 만드는 과정에서 ‘내가 이렇게 만들겠다’라는 선발투수 같은 느낌인 거예요. VR, 자율주행 여러 가지 많은 비전을 말씀하셨는데 그게 현실적으로 가능할까, 이거에 대한 실현 가능성에 대해서 좀 더 구체적으로 생각을 해 보지 않을 수가 없다. 그러면 만약에 그런 비전을 실현하기 위해서는 전략도 필요하고 조직도 필요할 텐데 나름대로 그걸 구체적으로 생각해 보신 게 있나요?

현재 사회서비스원의 조직 관련돼서도 개편 이런 것도 생각해 보셨나요? 그런 것들 하려면 대규모 사업인데…….

새로운 큰 비전을 제시할 때는 나름대로 ‘내가 이런 전략을 가지고 이렇게 조직을 만들어서 예산이 얼마가 들어가고’ 이런 거에 대해서 구체성이 필요하다 이런 취지는 다 같은 느낌으로 질문을 드리는 것 같아요. 이 정도 하려고 하면 예산이 얼마나 들어갈지 대략적으로라도 추산해 보셨나요?

지금 사회서비스원에서 필요한 것들은 다시 한번 말씀드리지만 화려한 선발투수보다는 이 조직을 빨리 안정시키고 뭔가 본청, 도청과의 관계에 있어서 함께 일을 만들어 낼 수 있는 구원 투수 같은 원장의 역할이 꼭 필요할 것 같습니다. 그런 부분들은 더 깊게 생각을 해 주시기 바라겠습니다.

이상입니다.