설승표 의원 발언

의석을 정돈해 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제282회 김해시의회 제1차 정례회 제4차 행정자치위원회 회의를 개의하겠습니다. 오늘도 계속해서 행정자치위원회 소관 부서의 2026년도 제1회 추가경정예산안과 기금운용계획 변경안 예비심사를 하겠습니다. 그럼 의사일정 제1항 2026년도 제1회 추가경정예산안, 의사일정 제2항 2026년도 김해시 통합재정안정화기금 운용계획 변경안, 의사일정 제3항 2026년 고향사랑기금 운용계획 변경안, 의사일정 제4항 폐기물처리시설 주변지역 주민지원기금 운용계획 변경안을 일괄 상정합니다. 먼저 행정국 소관 예비심사를 하겠습니다. 행정국장 나오셔서 총괄 제안설명해 주시기 바랍니다. - 행정국 소관

행정국장 조승욱입니다. 2026년도 제1회 추가경정예산안에 대한 행정국과 전 읍ㆍ면ㆍ동 소관 총괄 제안설명을 드리겠습니다. 나눠드린 총괄 제안설명서를 참고해 주시기 바랍니다. 먼저 1페이지 세입예산 총괄입니다. 행정국 세입예산은 기정예산보다 674억 6700만 원 증가한 805억 9600만 원입니다. 다음은 부서별 세입예산 주요 증감내역입니다. 먼저 행정과입니다. 제9회 전국동시지방선거 기탁금 귀속액 등 4100만 원, 고유가 피해지원금 관련 국고보조금 593억 400만 원과 도비보조금 73억 6700만 원 등을 증액 편성하여 기정예산보다 667억 1700만 원 증가한 681억 4400만 원입니다. 다음은 2페이지 인사과입니다. 대여학자금 부담금 반환금 1800만 원 등을 증액 편성하여 기정예산보다 2100만 원 증가한 1억 3300만 원입니다. 다음은 회계과입니다. 부가가치세 매입세액 공제분 등 3억 8700만 원, 치매안심센터 운영지원 인건비 등 1억 3800만 원 등을 증액 편성하여 기정예산보다 6억 3100만 원이 증가한 107억 9500만 원입니다. 다음은 토지정보과입니다. 지적재조사사업 1000만 원, 구 토지대장 한글화사업 1000만 원을 증액 편성하여 기정예산보다 1800만 원이 증가한 14억 3700만 원입니다. 읍ㆍ면ㆍ동 주요세입은 2023년도 한림면행정복지센터 재해복구 공제금 등 2700만 원, 내외동 한국공항공사 주민지원사업에 5300만 원을 증액 편성하여 기정예산보다 8000만 원이 증가한 8700만 원입니다. 3페이지 세출예산 총괄입니다. 행정국 세출예산은 기정예산보다 803억 8200만 원이 증가한 3322억 5400만 원입니다. 다음 부서별 세출예산 주요 증감내역입니다. 먼저 행정과입니다. 고유가 피해지원금에 740억 9100만 원, 민생회복 소비쿠폰 등 국도비보조금 반환에 26억 8600만 원을 증액 편성하고 시민의날 행사지원 등 1700만 원을 감액 편성하여 기정예산보다 768억 1600만 원 증가한 976억 5200만 원입니다. 다음은 4페이지 인사과입니다. 신규공무원 조직적응 프로그램에 6500만 원, 출산 및 육아휴직 대체인력 인부임에 2억 7100만 원을 증액 편성하고 국외훈련여비 등 8300만 원을 감액 편성하여 기정예산보다 2억 5200만 원이 증가한 573억 6000만 원입니다. 다음은 회계과입니다. 인건비에 31억 3300만 원을 증액 편성하여 기정예산보다 31억 3300만 원이 증가한 1583억 원입니다. 다음은 토지정보과입니다. 정밀지적 데이터 고도화 추진현황 측량비에 1억 원, 개발비용 산정확인 용역과 조기납부 환급금에 2100만 원을 증액 편성하고 주소정보시스템 구축 등 6200만 원을 감액 편성하여 기정예산보다 7900만 원 증가한 36억 9700만 원입니다. 마지막으로 페이지 전 읍ㆍ면ㆍ동 주요세출입니다. 주민자치와 주민불편 해소에 5900만 원, 소규모 주민편익사업과 지역가꾸기사업에 1억 2300만 원을 증액 편성하고 기본경비 등 8000만 원을 감액 편성하여 기정예산보다 1억 200만 원이 증가한 152억 4500만 원입니다. 2026년 제1회 추경예산안이 원안대로 가결되어 부서별 업무가 원활히 추진될 수 있도록 위원님들의 협조를 부탁드립니다. 이상으로 행정국과 전 읍ㆍ면ㆍ동 소관 총괄 제안설명을 마치겠습니다. 감사합니다.

국장님 수고하셨습니다. 이어서 질의답변을 하도록 하겠습니다. 먼저 행정과 소관입니다. 행정과장 나와 주시기 바랍니다. 질의하실 위원께서는 읍면동 예산을 포함하여 질의해 주시기 바랍니다.

행정과장 전병화입니다.

수고 많으십니다. 저는 인사과에 294페이지, 아직 다 안 끝났어요?

인사과는 다음 부서 차례

아, 다음 부서

더 이상 질의하실 위원이 없으므로 행정과 소관 질의답변을 마치겠습니다. 과장님 수고하셨습니다. 다음은 인사과 소관입니다. 인사과장 나와 주시기 바랍니다. 질의하실 위원께서는 질의해 주시기 바랍니다.

인사과장 정운호입니다.

고옥자 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

수고 많으십니다. 294페이지 출산 및 육아 대체인력 인부임인데 지금 김해시에 출산하는 인력이 몇 명이나 됩니까? 출산으로 들어가시는 예정자가요.

지금 휴직자가 한 250명 가까이 됩니다. 그러면 육아휴직자 같은 경우는 한 170명, 180명 내외로 되고 있습니다. 공무직까지 합하면 200명이라고 보시면 될 것 같습니다.

200명, 그러면 지금 여기 정원 가지고 다 충당이 됩니까?

위원님 이 부분은, 공무직 같은 경우는 대체인력 운영하는 부분에 지난번에 공무직 관련해서 노동부에서 근로감독관 감찰결과“기간제근로자가 일하시는 부분에 대해서 공무직과 같은 일을 하시면 공무직과 동일하게 월급을 줘라.”예를 든다면 공무직 부분 같은 경우는 직급, 직무수당이라든지 정액급식비, 명절휴가비 같은 경우가 포함 안 되어 있습니다. 기간제근로자는 말씀드리면 일당제로 하는 거고 공무직근로자는 월급제로 하는 부분이기 때문에 그 부분 테이블을 맞춰서 35명에 대해서 공무직근로자와 같은 임금을 주는 걸로 해놓은 겁니다.

안 그래도 저도 출산

지금 예산서에 있는 부분은

출산 가시는 분들이 백몇십 명씩 된다고 그러는데 사실 요즘에는 뭐 국가에서도 그렇고 각 지자체에서도 그렇고 출산을 굉장히 장려하지 않습니까? 그죠?

예. 맞습니다.

그래서 출산했을 때 조금의 도움보다도 직장여성들이 출산에 들어갈 때 자기 후임 때문에 걱정하지 않게끔 해야지 첫애를 낳고도 둘째 애를 낳을 수 있는 그런 마음이 생기지 않겠습니까? 내가 들어감으로 인해서 우리 동료가 굉장히 불편함을 느낄 때, 내 업무를 다 떠안았을 때, 내 후임이 바로바로 오지 않았을 때 얼마나 불편하겠습니까? 그죠? 그렇게 많이 장려해 주시면 애를, 첫애를 낳았던 엄마들이 또 둘째 애를 낳을 수도 있고 뭐 출산을 장려하는 게 다른 게 아니고 출산하시는 분들의 환경을 좋게 해주는 게 좋지 않을까 생각합니다. 저도 장유에 있어 보면 장유는 굉장히 밀집되어 있어서 민원이 굉장히 많이 들어오거든요. 현재 인력 가지고도 굉장히 타이트해요. 그런데 예산 때문에 뭐 기간제도 못 쓰고 이런 데가 굉장히 많아요. 장유도 이제는 신도시가 아니고 구도시라고 봐야 합니다. 출장소나 읍면동에도 굉장히 할 일이 많아요. 한 명 빠짐으로 인해서 대체인력이 없게 되면 굉장히 힘들게 되고 또 들어가시는 분도 마음이 어렵게 되거든요. 그래서 이런 출산으로 인해서 들어가는 그런 대체인력을 좀 즉각 해주시면 좋을 것 같습니다. 그런 데는 인력이 조금 예산이 증가하더라도 현실에 맞게 반영을 잘해 주셨으면 좋겠습니다. 이상입니다.

예. 알겠습니다.

수고 많으셨습니다.

예. 육아휴직이 눈치 보는 제도가 아니라 당연히 보장받고 위원님 말씀처럼 축복받는 제도로 정착될 수 있도록 노력하겠습니다.

예. 수고 많으셨습니다. 꼭 잘 부탁드리겠습니다.

예.

더 질의하실 위원 있습니까?

과장님 고생 많으십니다. 저희 294페이지에 마음건강검사 이것 그러면 원래 잡으실 때는 올해 짝수년 출생자

예.

그 기준으로 잡으셨던 거예요?

예. 1,500명 정도 잡았습니다.

그러면 이 내용, 이 내용에 보니까 전 직원을 대상으로 확대하셨다고 했는데 공문을 통해서 올해는 모든 사람이 이용할 수 있다 이렇게 하신 건가요?

예. 한번 해보니까 실적이 저조해서 이 부분에서 전 직원을 확대 운영코자 했습니다. 발단이 2025년도에 직원들이 마음건강, 말 그대로 신체검사는 우리가 격년제로 직원들이 받는데 심리적인 검사 이 부분도 꼭 필요하지 않는가 해서 김해시만 특수시책으로 한번 해봤습니다. 그런데 직원들의 심리적 검사, 본인 내면의 마음을 사람들한테 알리기 싫어하는 이런 부분 때문에 극히 저조했습니다. 그런데 심리검사 부분은 우리가 작년에 3000만 원 있던 것을 4000만 원으로 해서 심리검사 프로그램을 운영하고 있습니다. 그런데 이 부분을 대체하고 이 부분은 또 호응도가 좋습니다.

그러면 심리검사랑 이 프로그램이랑 다른 거예요?

마음검사는 말 그대로 검사만 하는 프로그램입니다. 다면적인성검사 그다음에 문장완성형검사 이 두 프로그램을, 두 가지만 검사하는 건데 심리검사는 이것을 포함해서 전문가 상담도 같이 합니다. 그러니까 심리검사 쪽으로 사람이 많이 쏠리고 있습니다.

그러면 지금 심리검사 예산도 있고 이 예산도 있습니까?

예. 맞습니다. 이 부분 같은 경우는 전 직원 마음검사, 건강검사 이 부분은 우리가 신체검사를 하듯이 마음검사도 건강검진 할 때처럼 똑같이 해보자는 취지로 한번 시도해 보았습니다. 그러나 이 부분 같은 경우는 실제로 뭐 그런 부분에 한해서 하는 게 맞다는 결론이 도출되었습니다.

그런데 일단 지금 결산추경도 아닌데 이렇게 많이 감액한다는 것은 원래 애초에 조금 예산을 잘못 잡았던 거라고 봐야 하기 때문에 이것을 처음부터 의견을 조금 여쭤보고 했으면 좋았을 텐데라는 생각이 들어서

예. 맞습니다.

그게 조금 아쉽고 일단 그러면 심리검사는 그대로 가시는 거고

예.

3000만 원 정도로 계속 가세요?

예. 심리검사는 올해 4000만 원 예산으로 그대로 가고 있습니다.

알겠습니다. 그러면 일단 앞으로도 계속 이렇게 될 것이라고 예상하시는 것 같은데

직원 마음검사는 내년부터 그냥 심리검사에 강화시켜서 할 예정입니다.

예. 알겠습니다. 그렇게 예산 반영해 주시면 감사하겠습니다.

예. 알겠습니다.

더 질의하실 위원 있습니까? 허수정 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

방금 그 내용에 이어서 몇 가지 여쭐 게 있어서요. 심리검사에는 어떤 검사항목이 있나요?

심리검사는 마음건강검사, 문장완성형검사 또 전문상담 이런 부분을 하고 있습니다. 전문상담 결과에 또 단체, 뭐 프로그램도 운영하고 있습니다.

이 심리검사, 마음건강검사는 우리가 병원에 가서 피를 뽑아서 신체검사를 할 때처럼 수치가 나오고 전문적으로 마음에 병이 있는지 없는지를 판단하는 검사로 알고 있는데 어떤가요?

마음건강검사 같은 경우는 조금 전에도 말씀드렸듯이 다면적인성검사라는 설문조사 문항이 있습니다. 그 문항에 체크해 보면 전문가들이 보고‘아, 이 부분 같은 경우는 사전에 좀 예방이 필요하다.’라든지 이런 결론을 도출할 수 있습니다.

그래서 이게 일반인들이 볼 때는 MMPI검사나 문장완성검사 그리고 아까 말씀하셨던 마음 그냥 건강검사, 뭐 심리, 아까 심리 뭐라고

지금 중고등학생들

예. 4000만 원

예.

4000만 원 예산이 지원되는 그것이 별반 다를 바 없을 것처럼 느껴지지만 MMPI검사는 어떠한 정신병적인 내용이나 우울증이 아주 극심하다든지 이런 내용이 포함되는 걸로 저는 알고 있는데 어떤가요?

위원님 말씀처럼 직원 마음건강검사 부분 플러스 심리검사에는 상담과 프로그램 운영을 추가한다고 보시면 됩니다. 직원 마음건강검사는 검사기관을 한 10개 정도 대폭 늘려서 직원들이 쉽게 찾아갈 수 있게끔 그런 취지로 한번 만들어 보았지만 직원 호응도라든지 또 직원들이나, 이 부분 같은 경우는 검사할 때 공가라든지 특별휴가 이런 부분이 안 되니까

예. 없어서

꺼려하는 부분 이런 부분을 반영해서 내년에는 심리검사 이 부분을 조금 더

심리검사에는 MMPI가 안 들어가죠?

들어갑니다.

MMPI 들어갑니까?

예.

아, 그러면 중복된 내용들이 있기는 하네요?

예. 문장완성검사하고 똑같습니다. 거기에서 상담을 추가한 거고 그다음에 프로그램을 운영한다는 그 부분이 가격이 조금 더 비싸다고 보면 됩니다.

그러면 이 검사, 지금 추경에 반납하는 이 예산을 앞으로는 상담이 있는 프로그램에 좀 더 포함하는 게 맞지 않나라는 생각이 드는데요.

예. 그 부분에, 심리검사 부분에 예산을 추가해서 기간도 조금 늘리고 이 부분 예산을 더 증설하는 부분이, 증감시키는 부분이 맞다고 생각됩니다.

심리검사 프로그램을 사용하는 직원은 좀 수가 늘어나고 있나요?

예. 심리검사는 뭐 직원들이 어려움을 겪을 때, 출장 가서 그 트라우마 때문에 검사하고 치료하고요. 발단도 직원들이 휴직을 낼 때 이런 사유로 한 30여 명이 매년 나오니까 이 부분을 사전에 어떻게 대비할 방법이 없나 이런 취지에서 이것을 검토하게 되었습니다.

결국 프로그램이나 아니면 예산의 이름은 달라도 같은 취지에 내용이다 그죠?

예. 마음건강검사는 건강검진처럼 사전에 하는 거고 심리검사는 어떤 정도, 트라우마가 생겼을 때 한다고 보면 될 것 같습니다.

어쨌든 향후 직원들의 심리에 대해서도 이렇게 적극 지원할 수 있도록 예산이, 전체 예산이 삭감되거나 이런 내용보다는 실질적으로 적용될 수 있도록 방향을 좀 달리 해주시면 감사하겠습니다.

예. 알겠습니다.

이상입니다.

더 질의하실 위원 있습니까? 과장님 잠깐 질의 하나 하도록 하겠습니다. 295페이지 공무직 원데이 스트레스 쉼표 프로그램 운영 해서 지금 한 950만 원, 전체 당초예산 1700에서 820만 원 집행하고 여러 가지 체험비라든지 또 차량 임차료라든지 이런 부분이 많이 감액됐는데 이 부분 좀 설명 부탁드립니다. 감액 사유가 뭡니까?

공무직 582명 중에 2025년부터 한 번에 전체 공무직을 다 할 수 없으니까 매년 반씩, 절반씩 해서 나눠서 가려고 하고 있습니다. 올해는 대상 인원이 한 320명 정도 대상으로 하고 장소를 양산숲으로 정해서 가려고 했습니다. 그런데 3월, 4월경에 업무량도 있고 이러다 보니까 일정도 조금 문제가 있던 걸로 생각됩니다. 한 157명만 참석하였기 때문에 그 부분에 대해서 감액되는 부분입니다.

그러면 시기적으로 좀 조정했어야 하지 않느냐 싶고 어쨌든 공무직 원데이 스트레스 쉼표 프로그램은 지금 근무시간에 이 프로그램에, 프로그램을 추진하는 겁니까?

예. 평일 운영하는 부분으로 있습니다.

그래서 정말 제목에 걸맞은 인원이 참여해야 하는데 이게 지금 절반 이상 감액되었고요. 이 프로그램에 157명 정도만 참여했다면 과연 제목에 공무직 원데이 스트레스 쉼표 프로그램에 참여해야 하는 공무직근로자들이, 공무원들이 참여를 못했다는 이런 부분에 대해서 일정이라든지 시기라든지 이런 부분은, 그러면 작년에는 어떻게 추진됐습니까?

작년에는 이 부분이 첫 회니까 호응도가 좋았습니다. 올해도 같은 프로그램을 운영하다 보니까 이런 문제가 있었는데 내년부터는 조금 더 노조 측과 의논해서 양산까지 갈 필요도 없고요. 내년 숲체험 같은 경우는 김해 상동에 있는 숲체험을 운영할 수도 있고 좀 더 접근성이라든지 노조 측과 긴밀하게 프로그램을 운영토록 하겠습니다.

그러면 작년에 처음으로 이 사업이 시행되었는데 하게 되면 어쨌든 사후 설문이라든지 욕구조사라든지 만족도조사를 통해서 이번에 추진했어야 하는 부분이고요. 꼭 필요한 프로그램임에도 불구하고 지금 예산이 절반 이상 반납 처리된 부분은 담당부서에서 좀 더 신중을 기해야 하지 않느냐 생각이 듭니다.

예. 알겠습니다. 조금 더 심도 있게 검토하도록 노력하겠습니다.

예. 내년도에 이 사업이 추진되려면 여러 가지 어떤 2회에 걸쳐서 했던 그런 여러 가지 진행에 따른, 또 장소에 따른 이런 것은 사실 만족도조사라든지 여러 가지 의견을 수렴해서 시기와 장소, 프로그램 내용도 접목해 주시면 좋을 것 같습니다.

예. 위원장님 작년도는 갔다 오신 분들이 좋다고 그랬는데 올해 또 이렇게, 올해도 이런 것을 원해서 갔는데 이렇게 저조할 줄은 몰랐습니다.

그래서 만약 상반기 때 157명밖에 안 됐고 전체 총인원이 582명이었으면 사실 하반기에도 상반기 때 미참여자 근로자들을 대상으로 이 사업을 반납하지 않고 추진했으면 좋지 않았을까 그런 생각이 듭니다.

예. 그런 부분은 사전에 장소를 협의하는 과정에 1년 치 예약이라든지 이런 부분이 있기 때문에 공무직, 내년에는 공무직근로자 근로 특성 때문에 그 근로 특성에 맞게끔 원데이 프로그램을 운영토록 하겠습니다. 바깥에 외근하는 근무자들이 많은데 이분들이 특히나 더 좋아하는, 노조 측 의견도 듣지만 그런 분들 의견도 수렴해서 그분들에게 맞게끔 프로그램을 운영토록 하겠습니다.

그러면 작년이 첫해였고 올해 상반기에 했던 이것 사업계획 자료 요청을 드리겠습니다.

예. 알겠습니다.

더 질의하실 위원 있습니까? 더 이상 질의하실 위원이 없으므로 인사과 소관 질의답변을 마치겠습니다.

감사합니다.

인사과장 수고하셨습니다. 다음은 회계과 소관입니다. 회계과장 나와 주시기 바랍니다.

회계과장 배지현입니다.

질의하실 위원께서는 질의해 주시기 바랍니다.

과장님 수고 많으십니다. 374페이지 아, 874페이지 보면 도로 보수비하고 안전펜스하고 보도블록하고 예산이 조금 증액은 되었지만 사실 장유 같은 데 보면 안전펜스가 필요한 데가 학교 부분에 보면 굉장히 민원도 많이 들어오고 보도블록도 장유가 도시가 굉장히 오래되면서 이게 올라온 데가 많이 있어요. 그래서 또 선거기간 동안에 저도 해봤는데 순간 잘못하면 이게 너무 울퉁불퉁해서 넘어지기 쉽더라고요. 저도 넘어져서 이것 좀 해서 다니다 보니까 주민들의 민원이 너무 많이 들어오더라고요. 보도블록에 넘어져서 진짜 다리도 절뚝거리는 사람도 있다 그러고 그런데 어디 가서 보상받을 수도 없고 그냥 개인의 불찰이다 하고 넘어가는데 사실 나무도 너무 많이 크지 않습니까? 장유가 한 30년은 넘은 도시거든요. 이제는 신도시가 아니고 구도시입니다. 그래서 그런 보도블록이나 이런 것 올라온 것, 펜스 같은 것 안 된 곳 좀 잘 살펴보시고 아까도 말씀하셨듯이 안전, 사람이 가장 많이 걸어 다니는 곳이 보도블록 아닙니까? 인도 그런 데 좀 잘 살펴보시고 증액이, 예산이 조금 더 증액되더라도 진짜 시민들의 안전을 위해서, 생각보다 보도블록에 넘어져서 다치는 사람이 너무 많더라고요. 그래서 그런 것들 좀 잘 챙겨봐 주시고 차후에라도 장유에 좀 돌아보시면서 보도블록이나 이런 것 고칠 데 조금 더, 미리 민원 들어오기 전에 잘 관찰하셔서 좀 잘 돌봐주시길 바라겠습니다. 수고 많으셨습니다. 이상입니다.

예. 열심히 하도록 하겠습니다. 감사합니다.

예. 감사합니다.

더 질의하실 위원 있습니까? 더 이상 질의하실 위원이 없으므로 도시관리과 소관 질의답변을 마치겠습니다. 과장님 수고하셨습니다. 이상으로 장유출장소 소관 제안설명과 질의답변을 마치겠습니다. 다음은 인구청년정책관입니다. 인구청년정책관 나오셔서 제안설명해 주시기 바랍니다. - 인구청년정책관 소관

반갑습니다. 인구청년정책관 조은희입니다. 2026년도 제1회 추가경정예산안에 대해 총괄 제안설명을 드리겠습니다. 먼저 1페이지 세입예산 총괄입니다. 2026년도 제1회 추경 세입예산 규모는 기정예산액 28억 3400만 원보다 1억 4300만 원을 증액한 29억 7700만 원을 편성하였습니다. 주요 증감내역으로는 제2청사 청년카페 사용료에 대한 공유재산 임대료 300만 원을 증액 편성하였고 기타이자수입으로 2025년 김해청년학교 이자 등 15개 사업 발생이자 400만 원, 자체보조금 등 반환수입으로 2025년 청년성장프로젝트 등 2개 사업 집행잔액 200만 원, 위탁비 반환수입으로 2025년 청년도전사업 등 11개 사업 집행잔액 7200만 원을 각각 증액 편성하였습니다. 시도비보조금으로 청년월세 지원사업 2800만 원, 모다드림 청년통장 지원사업 300만 원, 청년 일경험 지원사업에 6300만 원, 청년 365 핫플레이스 조성사업에 4000만 원을 각각 감액 편성하였고 경남형 청년마을 조성사업으로 1500만 원을 증액 편성하였습니다. 국고보조금 등 반환금에 2024년 경남형 D.N.A 씨드인력 양성사업 등 8개 사업 집행잔액 및 이자로 1억 1300만 원 증액, 시도비보조금 등 반환금에 2025년 청년 일경험 지원사업 등 7개 사업에 집행잔액 및 이자로 6800만 원 증액 편성하여 총 1억 4300만 원을 증액 편성하였습니다. 다음은 2페이지 세출예산 총괄에 대해 설명드리겠습니다. 세출예산 규모는 기정예산액 53억 4400만 원보다 6억 4800만 원을 증액한 59억 9200만 원을 편성하였습니다. 주요 증감내역으로는 김해시 도민연금 운영 및 지원사업에 2억 9300만 원, 모다드림 청년통장 지원사업에 5100만 원, 청년정책개발 5000만 원, 국도비 반환금 2억 4900만 원, 시도비 반환금 2억 300만 원을 각각 증액 편성하였고 청년 일경험 지원사업에 6300만 원, 청년 365 핫플레이스 조성사업에 1억 2900만 원, 청년센터 운영에 600만 원을 각각 감액 편성하였습니다. 이상으로 인구청년정책관 소관 2026년도 제1회 추가경정예산안에 대한 총괄 제안설명을 마치겠습니다.

이어서 질의답변을 하도록 하겠습니다. 질의하실 위원께서는 질의해 주시기 바랍니다.