김광성 의원 발언

이상주 선서, 본인은 서울특별시 양천구의회가 지방자치법 제49조의 규정에 따라 실시하는 행정사무감사에 임함에 있서 성실하게 감사를 받을 것이며 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로를 말하고 만일 진술이나 서면답변에 거짓이 있으면 위증의 벌을 받기로 서약하고 이에 선서합니다. 2026년 9월 7일. 양천구민체육센터 관장 이상주.

현장에서 자료제출 좀 말씀드리겠습니다. 계남체육관 이용요금 감면대상자가 혹시 있나요?

이상주 법적 감면은 없습니다.

법적 감면 말고요.

이상주 그다음에 클럽별로 클럽이 소속되어 있는,

그 클럽별로 이용료 감면현황하고 그 이용료 감면에 따른 근거자료 예를 들어 협약이나 계약을 한 그 자료제출 좀 해 주세요. 그리고 현재 계남체육관의 주차요금 감면혜택을 받고 있는 사람들이 있으면 그 부분, 아까 제가 말씀드렸던 예를 들어 장애인이나 참전용사나 이런 공식적인 게 아닌 일반회원들에 대해 특혜성으로 주차를 무상 또는 지원을 하는 게 있으면 그거에 대한 리스트와 근거자료 제출해 주세요.

이상주 알겠습니다.

이상주 안녕하십니까? 양천구민체육센터 관장 이상주입니다. 먼저 연일 계속되는 행정사무감사에도 불구하고 양천구민의 복리증진과 지역발전을 위해서 헌신하고 계시는 존경하는 김광성 행정재정위원회 위원장님을 비롯한 여러 위원님께 깊은 감사의 말씀을 드립니다. 업무보고에 앞서 저희 직원을 소개해 드리겠습니다. 관리4급 구옥임입니다. 관리5급 정우재입니다. 기술5급 지미정입니다. 지도5급 신기성입니다. 지도5급 조용의입니다. 지도5급 임명희입니다. 기술6급 김우성입니다. 기술7급 이재호입니다. 지도5급 곽재신입니다. 기술5급 김종성입니다. 양천구민체육센터, 계남다목적체육관 직원 모두는 시설물을 효율적으로 관리하고 구민의 건강증진과 생활체육 저변확대는 물론 이용고객이 만족할 수 있도록 최선을 다하고 있습니다. 이번 2026년도 행정사무감사를 통해 미흡한 부분에 대하여 위원님들께서 고견과 가르침을 주시면 적극 개선토록 하겠습니다. 위원장님과 위원님들의 많은 지도와 협조 부탁드리겠습니다. 업무보고에 앞서 감사자료 9쪽 하단 연도 표기에 오류가 있습니다. 자료에는 2025년 6월 말 기준으로 되어 있는데 2026년이 맞습니다. 금액이나 내용에는 문제가 없고 연도 표기만 잘못된 사항입니다. 2026년 6월 말 기준으로 정정해서 보고 드리겠습니다. 그러면 배부해드린 유인물을 중심으로 양천센터 2026년도 행정사무감사 업무보고를 드리겠습니다. 보고순서는 시설 및 장비현황, 시설 종사자 현황, 예산지원 및 집행내역 순으로 보고드리겠습니다. 먼저 5쪽 시설 및 장비 황입니다. 양천구민체육센터는 1995년 6월 개관한 시설로서 규모는 지하2층 지상3층, 연면적 8,062.78㎡이며 계남다목적체육관은 2009년 3월 29일에 개관하여 지하1층 지상2층, 연면적 2,938.52㎡입니다. 자세한 사항은 유인물을 참고하여 주시기 바랍니다. 다음은 6쪽 장비현황입니다. 양천구민체육센터는 수영장설비, 공조기 및 환기조화기 설비, 중온수설비 등 11가지 설비를 갖추고 있으며 계남다목적체육관은 소방시설, 흡수식 냉동기, 공조기 및 통신장비 등 9가지 설비를 갖추고 있습니다. 시설 및 장비현황에 대한 자세한 사항은 유인물을 참조하여 주시기 바랍니다. 다음은 7쪽 시설 종사자 현황입니다. 양천구민체육센터 정규직은 총 11명이며 관장 1명, 관리직 2명, 지도직 3명, 기술직 5명이 있습니다. 계남다목적체육관은 정규직 2명이며 지도직 1명과 기술직 1명이 있습니다. 다음 8쪽 업무직 및 기간제입니다. 양천구민체육센터에는 업무직 13명, 계남다목적체육관은 업무직 6명으로서 접수처, 키박스, 탈의실, 환경미화, 경비 업무를 하고 있습니다. 다음은 9쪽 예산지원 및 집행내역입니다. 양천구민체육센터 2025년 세입은 26억 4,600만 원으로 목표액 대비 94.4%를 달성하였고, 2026년 6월 말 기준 세입은 14억 8,500만 원으로 목표액 대비 50.8%를 달성하였습니다. 이어 계남다목적체육관 2025년 세입은 3억 8천만 원으로 목표액 대비 102.7%를 달성하였고 2026년 6월 말 기준 1억 6,800만 원으로 목표액 대비 46.8%를 달성하였습니다. [임시회의록] 다음은 11쪽입니다. 양천구민체육센터 2025년 세출은 36억 3,800만 원으로 예산액 대비 88.6%를 집행하였으며, 2026년 6월 말 기준 세출은 18억 7,900만 원으로 예산액 대비 45.7%를 집행하였습니다. 이어 계남다목적체육관 2025년 세출은 6억 8,400만 원으로 목표 예산액 대비 89.7%를 집행하였으며, 2026년 6월 말 기준 세출은 3억 1,500만 원으로 예산액 대비 40.6%를 집행하였습니다. 다음은 15쪽부터 26쪽까지 2025년, 2026년도 추진 실적에 대해 보고드리겠습니다. 2025년에는 구민의 체육 활동 참여 확대, 저출산 대응, 시설 안정성 강화, 유휴 공간을 활용 및 운영 수익 증대를 중점적으로 추진하였고, 2026년에는 회원의 이용 편의를 높이는 제도 개선과 함께 안전사고 예방, 회원의 의견을 반영한 프로그램 운영, 노후 시설 개선 및 에너지 전략 등 현장에서 체감할 수 있는 개선 사항을 중점적으로 추진하고 있습니다. 앞으로도 양천구민체육센터과 계남다목적체육관이 구민 누구나 안전하고 편리하게 이용할 수 있는 생활체육 시설이 될 수 있도록 이용자의 의견을 적극 반영하고 시설과 운영 방식을 지속적으로 개선해 나가겠습니다. 주요 내용은 유인물로 참고해 주시면 감사드리겠습니다. 다음은 27쪽부터 30쪽까지 2026년도 하반기 주요 업무 추진 계획에 대해 보고드리겠습니다. 먼저 27쪽입니다. 이용 회원 범죄 예방 안전 교육을 운영하겠습니다. 최근 보이스피싱과 금융 사기, 딥테이크 및 음성 복제 등을 활용한 신종 범죄가 증가하고 있어 양천경찰서와 협업하여 이용 회원 대상 범죄 예방 교육을 실시할 계획입니다. 현직 경찰관을 초빙하여 보이스피싱과 금융 사기 AI를 활용한 신종 범죄 등의 실제 사례와 대응 방법 중심으로 교육하여 회원들의 범죄 예방 의식과 대응 능력을 높이도록 하겠습니다. 8월부터 양천경찰서와 협업을 진행하였고, 9월 홍보를 거쳐 10월 중 교육을 실시할 예정이며, 교육 결과를 분석하여 향후 확대 운영 여부를 검토하겠습니다. 두 번째로 지역사회와 연계한 건강 체험 부스를 운영하겠습니다. 9월 신정6동 여섯마당 마을 축제와 연계하여 지역 주민과 시니어를 대상으로 체성분 측정과 건강 상담, 맞춤형 운동 처방 등을 제공할 예정입니다. 단순한 시설 내 프로그램 운영에서 벗어나 지역사회 현장으로 찾아가는 건강 서비스를 제공함으로써 주민들이 체육시설의 건강 증진 서비스를 직접 체험할 수 있도록 하겠습니다. 또한 신정6동 주민센터와 신정사회복지관 등 지역 유관기관과 협력하여 주민 참여형 상담 서비스를 지속적으로 확대하겠습니다. 다음은 노후 시설 환경개선 및 안전 사고 예방 공사를 추진하겠습니다. 현재 시설을 점검한 결과 지하 1층 남녀 샤워실, 바닥 타일 들뜸과 구배 불량, 수영장 관람대 외부 보행로 단차 및 타일 파손, 정화조실 악취 문제 등에 있어 선제적인 보수를 추진할 계획입니다. 약 4,800만 원의 예산을 투입하여 하부장 바닥과 보행로를 보수하고 옥탑 정화조 배기휀을 설치할 예정입니다. 이를 통해 이용자의 낙상 등 안전 사고를 예방하고 악취 문제를 개선하여 보다 안전하고 쾌적한 공공체육시설 환경을 조성하겠습니다. 네 번째로 수험생 헬스 교실 운동 이벤트를 운영하겠습니다. 대학수학능력시험을 마친 수험생을 대상으로 12월부터 내년 1월까지 헬스장을 무료로 이용할 수 있는 기회를 제공할 예정입니다. 수험표 확인을 통해 이용 등록을 진행하고 인바디 측정과 기초 건강상담, 운동기구 사용법 및 이용 수칙 등을 안내하여 수험생들이 안전하게 운동할 수 있도록 지원하겠습니다. 이를 통해 수험생 체력 회복과 스트레스 해소를 지원하고 청소년들이 공공 체육 시설을 경험할 수 있는 기회를 확대하여 건강한 운동 습관과 신규 회원 유입에도 기여할 수 있도록 추진하겠습니다. 다음은 31쪽부터 116쪽까지로 시설 개보수 현황, 프로그램별 강사료 지급 현황, 각종 공사 현황과 영수증 사본, 구청에서 지원 받은 사업별 예산, 민원 접수, 프로그램 현황, 물품 대장은 보고 자료를 참고하여 주시기 바랍니다. 이상으로 양천구민체육센터 2026년도 행정사무감사 업무보고를 마치겠습니다. 감사합니다.

관장님 안녕하십니까? 김임옥 위원입니다. 구민들의 건강증진과 쾌적한 체육환경 조성을 위해서 노력해 주신 데 대해서 깊이 감사드립니다. 저는 추진계획에서 29페이지 노후시설 환경개선 및 안전사고 예방 공사에 대해서 질의하겠습니다. 지금 보면 주요 공사 내용으로는 세 가지가 있고 추진 기간이 9월부터 11월까지 있습니다. 먼저 주요 공사 내용에 보면 옥탑층 배기휀 미설치가 있습니다. 옥탑층에 정화조 배기휀 미설치라고 되어 있는데 최초 시공할 때 아니면 이전에 배수공사할 때 배기휀이 빠진 이유가 무엇이고 그리고 지하 2층 정화조 냄새가 역류해서 민원이 발생한다고 되어 있습니다. 민원이 분명히 수개월간 발생했음에도 불구하고 왜 이제서야 예산을 편성했는지 궁금하고요. 질문을 한번에 몇 가지를 드릴게요. 그리고 주요 공사 내용 중에서 샤워실에 타일 들뜸 및 구배 불량, 지금 보면 경사가 불량인데 그렇게 해서 안전사고가 우려되고 지속적인 수분 침투로 바닥 구조물 내구성 저하 우려라고 돼 있습니다. 마찬가지로 보행로도 마찬가지입니다. 혹시 이용객이 미끄러짐 사고로 인해서 민원이 발생한 사고나 안전사고 접수 내역이 몇 건이나 됩니까?

이상주 답변드리겠습니다. 정화조 배기휀은 최초 시설 공사할 때부터 없었습니다. 이게 매번 나는 게 아니고 기압이 낮거나 그럴 때 한 번씩 나는 거라서 센터가 공사가 시작되면 매일 차순위로 밀려서 지금까지 안된 거 같고요. 탈의실 타일은 작년도부터 맞춰야 되는데 못 맞춰서, 예산은 올 초에 받았지만 그거를 하려면 수영장 휴관이 들어가야 되기 때문에 이번 추석에 하면 타일을 말리는데 괜찮기 때문에 지금 공사를 추석에 맞춰 놓은 사항이고요.

제가 질의한 김에 9월부터 11월까지로 되어 있는데 실제 공사 기간은 추석연휴 3일로 충분히 하십니까?

이상주 저희들은 그렇게 하려고 하고 있고 배기휀은 뒤쪽으로 되어 있습니다. 비가 안 올 때나, 전체적으로 하는데 저희들이 가장 시급한 타일은 추석연휴기간에 해야 되고 바깥쪽이나 옥상 부분에 대해서는 그 기간에 안 해도 되기 때문에 현재 보고자료에서 며칠간 적기가 그래서 기간을 러프하게 잡은 상태입니다.

안전사고 접수내역은 몇 건 정도이고 혹시 이걸로 인해서 배상처리가 된 현황이 있을까요?

이상주 안전사고는 수영장 외쪽으로 지금까지는 없습니다. 다른 곳에서 안전사고가 한 번 있어서 저희들이 일반배상 책임보험을 한 적이 있고요. 공사하고자 하는 쪽은 미관상으로 갈라짐이나 뒤틀림이 너무 많기 때문에 미관상 문제 때문에 저희들이 공사를 하는 겁니다.

추석연휴를 이용해서 공사를 하면 회원들이 이용을 하지 못해서 제한했다는 환불이나 연기 같은 거는 전혀 발생하지 않는 거겠네요.

이상주 그것 때문에 추석에 하는 겁니다.

기간을 3개월로 잡아서 어떻게 이거를 대처할지 궁금해서 질의했고요. 마지막으로 한 가지만 더 질의하자면 크게 공사가 세 가지로 나눠져 있습니다. 수영장 보수공사, 보행로 보수공사, 배기휀 설치공사 이 세 가지 공사로 되어 있는데 총 소요예산이 4,800만 원으로 구청 체육과에서 지원을 해줍니다. 이 세 가지를 각각 개별분할해서 수의계약 하신 건지 한곳에서 다 같이 계약을 한 건지요.

이상주 배기휀은 따로 돼 있고 바깥에 보행로하고 수영장 타일은 같이 하는 거로 알고 있는데 아직까지 계약이 정확하게 이루어지지 않았기 때문에 그거는 제가 정확하게 답변드릴 수 없을 거 같습니다.

9월부터 11월까지인데 아직 계약이 마무리된 상태가 아닌가요?

이상주 마지막 결정이 안 난 거로 알고 있습니다.

마지막 결정이 안 났다는 거는 업체가 있어서 입찰 진행 중인가요?

이상주 입찰이 아니고 3,000만 원 이하는 수의계약 쪽으로 되기 때문에, 배기휀이 따로 돈이 떨어져 나가고요. 그렇게 되면 수의계약으로 할지,

수의계약으로 할 때도 타 업체 비교견적은 받잖아요.

이상주 두 군데 정도를 저희들이 보냈는데 어느 쪽으로 할지 정확하게 아직까지 결정이,

나중에 공사 세부내역서, 원가계산서 산출 근거 있으면 제출해 주시면 감사하겠습니다.

이상주 알겠습니다.

이상입니다.

관장님 아까 자료 요청했던 부분은 지금 자료가 제출이 될까요?

이상주 직원이 가지러 갔는데,

자료가 도착 전까지 주요 질의내용을 말씀을 드릴게요. 아시는 내용이 있다면 답변을 해주시고 자료로 제출 갈음할 부분이 있으면 기다리겠습니다. 아까 계남체육관 배드민턴 코트가 15면이 맞죠?

이상주 예, 맞습니다.

1일 이용 요금이 어떻게 됩니까?

이상주 1일 이용 요금이 4만 4,000원입니다.

그거는 정기권이고요. 성인 기준 평일이 3,000원이고 주말이 4,000원으로 제가 알고 있는데 맞습니까?

이상주 예, 맞습니다.

그리고 주차 요금은 어떻게 되죠?

이상주 10분당 600원으로 알고 있습니다.

10분당 300원으로 알고 있습니다.

이상주 죄송합니다.

관장님, 제가 기본적인 거를 묻고 있는데 너무 수감 준비가 안 돼 계신 거 같아요. 아주 기본적인 거를 질의했잖아요.

이상주 예, 맞습니다.

배드민턴을 이용하시는 분이 1일 이용료를 내고 들어오셔서 주차 요금이 4시간까지 무료가 맞습니까?

이상주 예, 맞습니다.

4시간이 지나면 어떻게 됩니까?

이상주 10분당 300원씩,

제가 말한 300원씩 추가요금이 발생을 하죠. 그리고 아까 4만 4,000원 말씀하셨는데 그거는 월 정기권을 끊으신 분들이에요. 월 정기권 끊으신 분들이 예를 들어 본인이 끊은 시간이 아닌 다른 시간대에 배드민턴을 치러왔어요. 요금은 어떻게 되죠?

이상주 따로 계산을 해야죠.

1일 요금 다시 내야 되는 거 맞죠?

이상주 예, 맞습니다.

그럼 주차는요?

이상주 주차도 1일 요금을 내게 되면 1일 요금에서 4시간 무료,

지금까지가 이용에 대한 기본적인 룰을 서로 설명도 했고 답변도 하셨어요. 그러면 이 룰이 안 지켜지고 있다고 그러면 어떻게 생각하십니까?

이상주 지금은 운영하면서 1부, 2부, 3부, 4부를 정확하게 중간에 쉬는 시간을 줘서 하고 있는데 예전에는 청소 시간 없이 쭉 하다 보니까 오전에 등록을 해도 저녁에 와서 운동을 하고 가는 사람들이 있었습니다. 그 질서를 바로 잡기 위해서 4부를 나눠서 하고 있습니다.

당연한 말씀을 하셨어요. 제가 질의하고자 하는 이유는 그게 당연하지 않은 부분을 지금 묻고 있는 거예요. 1일권이든 정기권이든 끊지도 않고 배드민턴 코트 이용할 수 있는 특혜 혜택을 받고 계신 분들이 있는 거로 제보를 받은 게 있어서 그래요. 그리고 두 번째 주차요금 정산 안 하고 주차 게이트는 열어줘서 들락날락하는 분도 있는 거로 알고 있습니다. 그래서 그분들이 1일 요금을 안 내고 배드민턴을 칠 수 있는 근거자료를 제출해 달라고 한 거고, 주차요금을 내지 않아도 되는 근거자료를 달라고 했던 거예요. 그 근거자료 있습니까?

이상주 없습니다.

그런데 어떻게 그런 일들이 벌어지고 있죠? 근거자료가 없는데 어떻게 그런 일들이 벌어지고 있냐는 거예요. 계남체육관을 이용해서 이용 요금도 받고 운영도 하잖아요. 그런데 일부 특혜를 받고 있는 사람들은 이용요금도 안 내고, 주차요금도 안 내고 그러면 다시 묻겠습니다. 정상적으로 이용 요금을 내고 줄서서 기다리는 사람들은 형평성에서 어떻게 되는 겁니까?

이상주 형평성에 어긋난다고 생각하고요. 제가 생각하기에 이용요금을 안 내고 이용하는 사람들은 없다고 생각합니다.

확실해요? 아까 선서하셨죠? 선서하셨잖아요. 행정사무감사가 얼마나 중요한지 모르시는 거 같은데 사무감사에서 정확하지 않은 답변을 이런 부분은 자신 있게 얘기하실 거면 근거 갖고 오셔야 되고요. 저는 제가 지금 갖고 있어요. 그래서 묻고 있는 겁니다. 신중하게 답변하세요.

이상주 저는 그런 부분이 없어야 된다고 생각하지만 내부적인 공간에서 어떻게 일어나고 있는 부분에 대해서는 한번 더 점검을 하고요. 대신 그런 게 있다고 그러면 지금부터라도 철저하게 감독하도록 하겠습니다.

배드민턴 이용 요금이 양천구민이면 몇 % 할인해 줍니까?

이상주 30%입니다.

또 틀렸어요. 20%예요. 20%로 알고 있습니다. 확인해 보셔야 되겠지만 그런데 50% 할인받는 사람들이 있어요. 어떤 사람들이에요?

이상주 양천클럽 초창기에 제가 알기로 135명 정도가 최초에 그 속에 클럽이 있었는데 초창기에 구청에서 협의를 할 때 폐쇄한 공간에 그분들에 대해서는 50% 할인을 해준다. 그 명단을 아마 지금도 저희들이 갖고 있습니다.

그거 근거계약서류나 협약서류 갖고 있어요?

이상주 아직까지 보관되어 있을 거라고 생각하고 있습니다.

보신 적 있냐고요.

이상주 예전에 제가 근무했을 때는 봤습니다.

그게 언제까지라고 표기가 돼 있나요?

이상주 언제까지는 따로 없고 그 회원들이 소멸될 때까지 하는 거로 돼 있습니다.

양천클럽이라고 먼저 말씀하셨으니까 제가 양천클럽이라는 말씀을 드리는데요. 저는 분명히 이 자리에서 말씀드립니다. 어떤 특정 클럽을 비하하고 싶은 마음이 있어서 발언을 하는 게 아닌 것을 분명히 밝히고 시작하겠습니다. 양천클럽이 처음에 계남체육관 자리에서 배드민턴을 했어요. 야외에서 했어요. 그러면 그 땅이 양천클럽 땅이에요? 제가 물어볼게요. 양천클럽 땅입니까?

이상주 아닙니다.

아니잖아요. 물론 운동을 하시던 분들이 당장 내 클럽이 없어지고 하던 데가 공사할 때까지 불편을 끼치고 하니까 어느 정도 보상차원에서 해줄 수 있다는 생각은 저도 해요. 그런데 기한이 안 들어있다? 아니, 내가 살던 내집에서 철거당해서 내가 철거민도 아니고. 그러면 그분들은 주차요금 같은 경우도 제가 또 말씀드릴게요. 그분들은 주차요금을 어떻게 내요? [임시회의록]

이상주 그분들도 똑같이 주차요금을 납부를 하고 있습니다.

아니, 그러니까 얼마나 어떻게 할인해서 납부하냐고 물어보잖아요, 지금.

이상주 주차요금은 저희들 기준하고 똑같이 하고 있습니다.

그러면 다시 원점으로 돌아갈게요, 지금부터. 아까 배드민턴코트 무상으로 쓰는 사람들이 없다는 식으로 말씀을 하셨어요. 맞습니까? 제가 다시 한번 확인할게요. 맞습니까? 그냥 모르면 “확인해 보겠습니다.”라고 얘기를 하세요. 그냥 어설프게 얘기하지 마시고.

이상주 확인해 보겠습니다.

제가 특정인이라고 이렇게 표현을 그냥 할게요. 특정인들은 요금도 안 내고 본인들이 치고 싶을 때 치고 주차요금도 안 내고 주차 바리케이드 열어줘서 그냥 나가는 거에 대해서는 어떻게 생각하세요?

이상주 잘못됐다고 생각합니다.

제가 특정인이라고 그냥 자꾸 얘기를 하니까 아마 조사해 보시면 아시겠지만 그냥 잘못된 게 아니에요, 이거는. 그러면 정상적인 요금을 내고 정상적인 순서를 기다리는 사람들은 뭐가 되겠습니까. 돈도 돈이지만 그 사람들은 기회를 박탈당하는 거예요. 시간을 박탈당하는 거예요. 공정하지도 않고 행정도 잘못된 거고. 어떻게 인정하십니까?

이상주 인정하고요. 정확하게 점검을 해서 어떤 부분이 문제가 있나 다시 확인해 보도록 하겠습니다.

그리고 여기도 봐봐요. 제가 아까 보니까 책자에 보면 ’25년도 계남체육관에 민원이 6건 발생했어요. 코트 사용 불만 평이한 건데 제가 지금 말씀드리고 있는 이 민원. 이 민원 분명히 접수됐을 거라고 알고 있습니다. 그래서 지금 양천센터든 시설관리공단이든 이 내용을 몰랐을 수가 없어요. 알고 있던 내용입니다. 개선이 안 되고 있어서 제가 오늘 꼭 이 자리를 빌려서 분명히 짚고 넘어갑니다. 그리고 근거자료는 오늘 자료 시간을 제출하시기 어려운 상황이니 시설관리공단 질의하고 감사할 때 그 전에 제출을 해주시길 바라고요. 그리고 저번에 전에 제가 사무감사 때도 테니스장 옆에 이용자들, 회원들 주차장 무상으로 수십 년 동안 써왔던 거. 차 번호까지 다 따서 제가 부과해야 될 금액까지 제가 제시했던 사람이거든요. 혹시 알고 있습니까? 계남체육관 주차시스템 출입 들락날락하는 거 다 기록 남잖아요. 그렇죠?

이상주 예, 남는 거 있습니다.

무상으로 열어준 거 기록 다 남잖아요, 차 번호하고

이상주 예, 그렇습니다.

그거 제출해 주세요. 그래서 정확하게 우리가 세수로 수입을 받아야 될 것들이 도대체 얼마나 빵꾸가 났는지도 확인을 해봐야 될 필요성이 있어서 그래요. 그거 시설관리공단 감사 직전까지 제출 바라고요. 하여튼 저는 이 부분에 대해서 질의를 분명히 말씀드렸고 관장님께서 확실하게 더 말씀하실 게 있으시면 지금 답변 주시고 그게 없다고 그러면 전 시설관리공단에서 다시 질의를 이어가도록 하겠습니다. 말씀 있으시면 해주세요.

이상주 전체적으로 다시 점검을 해서 따로 서면으로 보고드리겠습니다.

그러면 자료 제출은 시설관리공단 감사 전까지 제출해 주실 수 있죠?

이상주 예, 그렇게 해보겠습니다.

예, 알겠습니다. 이상입니다.

관장님, 안녕하세요? 김대섭 위원입니다. 저희 지금 행감자료 보면 강좌들이 30% 등록률 미달인 것들이 많아요. 저희가 대학이나 다른 사기관 이런 데에서 강좌 개설할 때 통상 30% 미달하면은 폐강을 하지 않습니까. 그런데 이것들 잔존시킨 이유가 궁금합니다.

이상주 양천센터는 거의 대부분이 전체적으로 마감이 되고 있는 반이고요. 30% 이하로 돼 있다 라고 하는 것은 아마 저희들이 복합프로그램이라든지 개중에 몇 개 프로그램이 있는데 유도라든지 이런 프로그램은 체육관 자체에서 매트를 깔고 하기 때문에 어린이들 프로그램 인원수가 작고요. 그래도 유지하고 있는 가장 큰 이유는 다르게 이야기한다고 하면 센터에서 30% 이하짜리를 계속 이용한다는 것은 우리가 지금 현재 종합체육시설이 지금 잘되는 것만 하기에는 너무 한정적으로 프로그램이 있지 않겠느냐. 그래서 개중에 몇 개 프로그램 정도는 인원수가 없어도 저희가 다양한 프로그램을 계속해 나가기 위해서 현존 진행을 하고 있는 상황입니다.

그럼 홍보는 따로 하시는 게 있나요?

이상주 저희들이 인원수가 좀 저조한 반에 대해서는 게시판이나 아니면 카카오톡에도 회원이 5,000명 넘게 있기 때문에 그런 쪽으로 홍보도 하고요. 등록이 안 된 부분에 대해서는 보도자료라든지 그다음에 게시판이라든지 이런 데로 계속해서 홍보를 하고 있습니다.

그럼 행감자료 보시면 51페이지에 수영+헬스C 이거 월평균 이용객 3명으로 돼 있는데 그러면은 이거 월평균 등록률을 30%로 기재해야 되는데 33%로 오타가 나 있어요.

이상주 예.

그거랑 59페이지 미니어처A도 지금 반올림하신 거 같은데 월평균 기준으로 오른쪽 수치가 나와야 된다고 본 위원은 보고요. 이런 것들 종합했을 때 지금 0%인 것들도 있고 프로그램을 개설을 했으나 이거는 어쨌든 좋은 취지로 구민들이 이용을 안 하더라도 남겨두는 좋은 취지로 남겨두시는 거잖아요. 그런데 이제 어린이 피아노 수업, 주말 피아노 청소년 이거는 거의다 0%예요.

이상주 정정하게 되면 제가 보고자료를 갖다 낸 자료에는 정확하게 돼 있고요. 주말에 저희가 청소년들이 너무 이용할 공간이 없기 때문에 성인반에서 정원이 7명인데 청소년이 한다 그러면 1명이 들어가는 부분도 있고 1명이 청소년이 없다 그러면은 성인반 7명이 들어갈 수도 있거든요. 그렇게 돼서 청소년들이 0이라고 적혀있는 그 숫자는 그냥 청소년들을 위해서 비워놓은 공간이라서 얼마든지 인원은 정원이 7명이라 그러면 청소년이 1명 더 오게 되면 성인이 6명이 되고 청소년이 1명이 됩니다. 그래서 아마 0이 많은 숫자가 적혀져 있을 것이고 나머지는 그런 식으로 이해하시면 될 거 같습니다.

고생해 주셔서 감사드립니다. 그리고 본 위원이 구의회 들어오기 전부터 이제 주민들한테 들었던 이야기가 여기 구민체육센터 수영 수업이라든지 아니면은 에어로빅이라든지 사람들 많은 수업 있지 않습니까. 여기에 혹시 텃세라든지 아니면 기존에 이용하셨던 분들 계속 이용하시는 게 있나요?

이상주 모든 체육센터가 지금 서울시에 다 이렇게 있지만 여기 체육센터가 양천에서 30년이 된 건물이거든요. 그래서 30년 전에 운동을 하시던 분이 90세가 돼서 아직도 다니는 분들이 있거든요. 그래서 운동, 저희들이 지금까지 끌고 온 가장 큰 거 중에서는 운동에는 연속성이 있어야 된다. 그렇게 해서 계속해서 등록한 사람들이 먼저 등록할 수 있는 기회를 계속 줘왔거든요. 그런데 이제 요즘에 와서 이제 전체적인 트렌드가 그렇게 하면 한 사람한테 너무 크게 혜택을 주지 않느냐. 그래서 공정성이라는 이런 큰 이슈가 많이 하더라고요. 그래서 지금 저희들도 몇 년 전부터 전면 재추점에 대해서 계속 고민을 하고 있거든요. 그래서 그게 아마 저희들이 회원 관리 시스템이라서 이렇게 어느 정도 보완이 된다 그러면은 저희들도 내년 정도에는 수영이라든지 에어로빅 이런 부분에 대해서 전면 재추첨에 대해서 좀 고민을 하고 있는 상태입니다.

그리고 행감자료 48쪽 보시면 민원 8번 받으신 거 현재 구조상 어려움이 있고 추후 시스템 구축을 통한 개선 안내 이거랑 방금 말씀하신 게 어떻게 보면 결부된 내용인가요?

이상주 예, 그렇습니다.

그러면 내년부터는 전면 재추첨 되는 걸 기대해 봐도 될까요, 구민들이?

이상주 지금 하게 되면 저희들은 하려고 고민은 하고 있는데 만일에 아마 전면 재추첨 하게 되면 서울시 공단 중에서 1, 2번 정도 다투지 않을까. 이런 생각을 하거든요. 그래서 다들 지금 공단에서 눈치만 보고 있는 상태고요. 그리고 이제 그걸 재추첨 하려고 그러면 이번에 저희들이 예산에 올린 회원 관리 프로그램에 이제 그런 게 고도화 되어야 그걸 할 수가 있기 때문에 저희들 내년부터는 아마 기대를 해도 될 거 같습니다.

유영주 위원님 말씀하신 것처럼 기존에 이용하시던 분들이 아무 기한도 없이 기득권처럼 계속 똑같은 사람이 우선 등록되면 다른 구민들이 피해를 보는 거지 않습니까. 이 부분 서울시 전역뿐만 아니라 양천구만 봤을 때 개선이 필요하다고 하면 다른 거 눈치를 안 보고 개선을 하는데 적극 동참해 주셨으면 합니다.

이상주 예, 알겠습니다.

이상입니다. 감사합니다.

안녕하세요, 관장님. 양찬효입니다. 내용적으로 우리 위원님들께서 많이 말씀을 해주셨는데 저도 회원 관리 시스템에 대해서 굉장히 관심이 많고 그 부분에 대해서 얘기를 많이 들은 바가 있기 때문에 김대섭 위원님처럼 그 프로그램이 잘 설치돼서 활용되기를 적극적으로 바라고 그거 관련한 자료나 어떤 예산이 있으면 꼭 반드시 좀 제출해 주셨으면 좋겠고요. 저는 환경적인 면에서 좀 한두 가지 말씀을 드리겠습니다. 지금 환경을 지하부터 이렇게 쭉 둘러봤는데요. 지하에 우리 공조실에서 근무하시는 직원분들이 대략 몇 분 정도 계신가요?

이상주 네 분 있습니다.

네 분 정도인데 대부분 다 젊으시고 기술직 분들이 계신 거 같은데 그분들이 하루에 휴게시간을 어떻게 배정받아서 쓰고 계신가요?

이상주 저희들 야간당직이 들어가고요. 그리고 야간당직이 들어가게 되면 다음 날 휴무를 드리고요. 그분들은 따로 휴게시간이라기보다는 일이 있을 때 급하게 있을 때는 정말 정신 없이 일을 하지만 평상시에는 그냥 자기 개인적인 휴게시간을,

제가 부탁드리는 게 제가 지금 잠깐 거기를 들어가서 봤는데 제가 예민해서 그런지 모르겠지만 잠깐 있다 왔는데도 사실 여기 가슴이 답답하더라고요. 공기나 이런 부분에서 굉장히 환경이 열악하다는 걸 제가 지금 확인을 했거든요. 그래서 우리 젊으신 기술자님들께서 하루 종일 그 지하에 계시다 보면 신체적으로 굉장한 무리가 올 거 같다는 생각이 바로 들었습니다. 그래서 그분들이 좀 급하게 그 자리를 지키는 거는 당연한 거예요. 아주 위험한 구조물이기 때문에. 그래서 구민들의 건강과 안정을 위해서 이렇게 열심히 근무해 주시는데 그분들 좀 휴게시간, 지하, 지상으로 나와서 1시간에 10분 단위나 5분이라도 좀 공기를 편안하게 마실 수 있도록 이런 좀 환경 개선에 대한 이런 뒷받침이 좀 있어야겠다는 생각이 들어요. 이건 반드시 좀 이루어졌으면 좋겠고요. 물론 이제 대기로 해서 이렇게 돌아가면서 하는 게 맞겠죠. 그런 전제하에 그런 게 반드시 좀 있었으면 좋겠다는 생각이 듭니다. 그 부분은 꼭 좀 해주시길 바라고. 그분들을 위한 또 휴게소가 되어 있나요?

이상주 센터에 여자 직원들 휴게소가 따로 있고 남자휴게소가 따로 있습니다. 그래서 남자휴게소는 3층에 저희들이 휴게소가 따로 있기 때문에 충분히 그쪽 가서 쉴 수 있는 곳입니다.

그런 것이 잘 반영되길 바라고요. 또 하나는 지하에 보니까 휴게소라고 있어 가지고 여성분들이 벤치에 앉아 있던데 천장을 보니까 매우 열악하더라고요. 그 부분도 조금 개선해 주셨으면 하는 생각이 들고요. 또 한 가지 마지막으로 여기 1층 입구에 계단에 올라가다 보니까 액자가 크게 있습니다. 그거 무슨 액자인지 혹시 아십니까? 관장님?

이상주 ’95년도 개관 당시에 걸려있던 건데요. 그 내용물에 특별한 이슈가 없고 그냥 지금까지 걸려있던 부분이니까 계속해서,

그 부분에 대해서 그 액자가 무슨 내용인지 좀 확인을 해주시고요. 만약에 확인을 하게 돼서 그게 거기에 계속 있어야 된다 생각을 하면 그 액자가 무슨 액자고 무슨 내용이나 해설을 붙여서 이름 없는 액자가 아닌 이름 있는 액자를 만들어주시고요. 그 액자를 어딘가 이렇게 관리실로 옮겨도 괜찮다 하면 옮겨주셨으면 좋겠습니다. 그게 꼭 거기에 있어야 된다 그러면 조금 청소도 좀 해주시고 이름을 붙여주셨으면 좋겠습니다. 이상입니다.

이상주 예, 잘 알겠습니다.

이상주 덤으로 이야기하면요. 그게 ’95년도에 스님이 그려놓은 거라서 함부로 손을 대기가 그래서 지금까지 가지고 있는 게 좀,

그게 액자 내용이 불교적으로 내용이 있어요.

이상주 예, 맞습니다.

이름이랑 내용이랑 해서 좀 붙여놓으셔야 우리 회원님도 보시면 이게 그런 거구나. 알고 있는데 이름이 없지 않습니까. 그 부분을 좀 수정해 달라는 말씀입니다.

이상주 예, 알겠습니다.

관장님, 안녕하세요? 이재웅 위원입니다. 우리 행감 자료 9쪽 한번 봐볼까요. 시설 개방 수입 예산이 한 7,000만 원 정도 잡혀있더라고요, 2025년도에.

이상주 예.

9,300 정도 달성률이 132% 올렸죠. 그렇죠? 책자에 있으니까. 그런데 올해 달성률을 보니까 지금 한 43% 정도밖에 안 돼 있어요. 그렇죠?

이상주 예.

그럼 지금 이제 하반기 때 나머지 한 57% 정도를 올려야 되는데 가능합니까?

이상주 저희들이 일일개방 수영장 개방은 거의 그때그때 오시는 분은 좀 차이는 있지만 올해 저녁 8시에 자유수영이 매일반이 있었는데요. 그걸 지금 저희들이 없애고 월정기권으로 바꿨거든요. 그래서 아마,

그러면 그런 것들이 사전에 계획이 돼 있던 거예요? 안 돼 있던 거예요?

이상주 계획이 그 부분은 사전에 계획이 안 돼 있고 작년도에 예산을 잡았었는데 작년 ’25년 겨울 정도에 저녁 반에 오시는 일일 회원분들이 워낙 민원이 많았습니다.

그러니까 변수가 생겨서 솔직히 말해서 달성 못 하게 생겼죠?

이상주 예, 그렇습니다.

전년도에 132%를 달성했기 때문에 거의 근거해서 잡아놨는데 갑자기 변수가 생긴 거죠?

이상주 예, 그렇습니다.

여하튼 그런 부분들은 사전에 계획이 돼 있었다 그러면 주먹구구식으로 이렇게 계획을 잡은 거고 그렇지 않았다면 이런 것들은 잘, 이거 나중에 경영평가에 다 반영이 되잖아요.

이상주 예, 그렇습니다.

그렇기 때문에 특히 시설관리공단이 전체적으로 경영평가가 굉장히 저조하잖아요, 지금. 계속 몇 년째 지금 등급이 안 좋아가지고 직원들 성과급도 못 받고 그러고 있잖아요. 그렇죠?

이상주 예.

이런 것들 좀 세심하게 신경 써주시기 바랍니다.

이상주 예, 알겠습니다.

또 보면 우리 양천구민 체육센터가 입시체육 연간 경기 대관을 해주고 있죠?

이상주 예, 그렇습니다.

특히 선호도조사 했을 때 몇 시부터 몇 시까지가, 6시부터 8시까지 우리 선호도 조사하면 우리 양천구민이 가장 좋아하는 시간대잖아요. 그렇죠? 선호하는 시간대란 말이죠. 그런데 이 시간대에 대관을 주고 있더라고요.

이상주 저희들 제일 중요한 거는 수입적인,

이거 이 체육센터가 누구를 위한 체육센터예요? 양천구민을 위한 체육센터죠?

이상주 예, 그렇습니다.

그럼 좀 이익은 뒤에 두고 복지를 더 우선해야 되는 거잖아요. 그렇죠?

이상주 예, 그렇습니다.

그런데 가장 선호하는 시간대에 대관을 주고 있어요. 이거 시정할 생각 없으세요?

이상주 일단 저희들이 대관을 주는 가장 큰 이유 중에 하나는 체육센터가 주차장이 너무 협소했어요. 체육관까지 프로그램을 돌리게 된다 그러면은 저녁 시간대에 저희들이, 오전에는 경비를 하는 직원이 있지만 요즘 인건비 차원에서 오후에는 경비가 없고요. 그래서 지금 현재,

그럼 선호도조사를 왜 해요? 그거 반영 안 하려면?

이상주 그 선호도조사는 저희들이 해가지고 올해 증발하는 프로그램이 많죠. 에어로빅 정도의 파워댄스 프로그램은 선호도조사에서 1위를 했던 부분을 올해 6월 달에,

그게 줌바댄스나 방송댄스인가요?

이상주 이번에는,

그런 것들 굉장히 선호하는 시간대잖아요. 그리고 대체육관을 이용하잖아요.

이상주 아니, 저희들이 대체육관에는 그런 종목은 잘 안 넣고요. [임시회의록]

그러니까 대체육관을 이용해야 될 프로그램인데 그 시간대에 대관을 해 주기 때문에 그분들이 그걸 이용을 못하는 거 아니겠어요?

이상주 저희 양천은 소체육관과 다목적실이라든지 그런 댄스를 할 수 있는 공간이 많이 있기 때문에 1차적으로 그렇게 배정을 했습니다.

하여튼 선호도 조사해가지고 가장 좋은 시간대잖아요. 여기 양천구민체육센터잖아요. 그것 감안하세요.

이상주 알겠습니다.

물론 운영하는 비용도 중요하겠지만 양천구민을 위한 체육센터잖아요. 가장 선호도가 좋은 시간대에 대관을 해준다 이거는 제가 봤을 때 그 취지에 맞지 않잖아요. 그거 참고해 주시기 바랍니다.

이상주 예.

그다음에 체육센터에 근무하시는 우리 직원분들 주말 행사때 많이 나와서 근무하시죠?

이상주 예, 하고 있습니다.

어떻게 하고 있습니까?

이상주 사무실 직원들은 순번에 의해서 돌아가고 있고요, 그다음에 업무직 청소하시는 분들은 월요일부터 토요일까지는 근무명령에 의해서.

대체휴무를 합니까?

이상주 사무실 근무자는 토요일에는 당직근무 시 수당을 주게 되고요. 일요일은 대체휴무를 주고 있습니다.

대체휴무를 어떻게 주는 거예요?

이상주 그러니까 일요일에 나와서 근무를 하게 되면 평일에 본인이 쉬고 싶은 날 하루를 잡아서 쉽니다.

이게 근로노동법에 상호 협약을 했나요? 처음에 직원들 들어올 때 협약을 다 그렇게 해요?

이상주 협약을 한 게 아니고 지금 계속해서 일요일과 토요일 근무자 당직근무비 6만 원을 주고 있습니다.

아니, 직원들이 나중에 이의를 제기하면 이거 노동법에 걸리게 돼 있어요. 그거 잘 판단하시고 하시라고요.

이상주 알겠습니다.

휴무대체가 있고 대체휴무가 있어요. 대체휴무는 똑같이 평일에 근무하는 거고, 휴일에 나와서 근무하는 건 그만한 보상으로 1.5배의 급여를 더 준다든지 아니면 휴무를 더 보상해 준다든지 이런 게 있어요. 근로기준법 제56조 한번 보세요. 나중에 직원들이 그거에 대해 이의신청하면 어떻게 할 거예요? 그런 것들 잘 판단해서 잘하시라고요. 우리 직원들이 관장님 편이 아니에요. 본인의 복지가 향상되어야 우리 구민들도 잘 보필할 거 아닙니까? 그 근로기준 꼭 확인하세요.

이상주 예, 알겠습니다.

그다음에 아까 ‘스텝밀’ 확인했죠. 그 제조사, 구매가격 그다음에 전체적으로 견적서 내일 시설관리공단 행감 할때까지 제출 좀 주세요.

이상주 알겠습니다.

왜냐하면 보니까 성동구청 홈페이지에 그대로 나와 있어요. 가격이 천만 원 2대 해서 2천만 원에 구입하신 거죠?

이상주 그렇게 알고 있습니다.

그런데 성동구청 홈페이지에 보니까 467만 원으로 거의 500만 원 차이가 나요. 그리고 인천 시설관리공단이 467만 원 그다음에 성동구청은 500만 원으로 최소 400만 원의 차이가 나요. 왜 그런지 이유를 한번 말씀해 주세요. 아까 과장님이 그랬죠? 우리가 가장 먼저 구입했다고. 아까 ‘스텝밀’ 보니까 참 웃음도 안 나와요. 누구 한 사람 이용하는 게 없고 그대로 2개가 나란히 있더라고요. 그게 한 대당 천만 원이에요. 수요조사 해봤어요?

이상주 그 시간대는 회원들이 제일 없는 시간대이고 수요조사는 회원들이 많이 이용하지 않는,

아니, 한 대당 천만 원짜리인데 그거 수요조사도 안해 보고 그냥 구입했습니까?

이상주 회원들이 그걸 원해서 그랬습니다.

그러니까 수요조사를 해보고 했다는 거죠? 그 조사한 근거 저한테 제출 좀 해 주세요.

이상주 수요조사를 해본 게 아니고요.

다른 데에서 500만 원대에 구입했던 것들을 천만 원에 구입했어요. 2대면 천만 원이 낭비에요. 그거 상호나 어떤 기능이 달라서 그런 건지 모르니까 일단 비교해서 저한테 제출해서 제가 이해할 수 있도록 해 주세요.

이상주 예, 알겠습니다.

그다음에 행감자료 50쪽을 보면 제 눈을 의심케 하는데 06B 거기 정원이 3명인데 잘못 기재했는데 24명을 받았더라고요. 그럼 이게 무려 몇 퍼센트인지 아세요?

이상주 저희 06A·B·C가 있는데 06A라는 것은 월요일부터 토요일까지 매일반이고 06B는 월·수·금 반이고 06C는 화·목·토 반입니다. 그래서 저희가 구민들이 하고싶어 하는 사람은 너무 많은데 최초에는 06A만 있었습니다. 그러다 보니까 양쪽 다,

그러니까 06B 정원이 3명인데 24명을 받았잖아요. 프로테지 계산을 해보니까 788%에요. 잘못 기재했습니까 아니면 그만큼 이용을 했다는 겁니까?

이상주 처음에 시작할 때는 3명 가지고 했지만 월·수·금, 화·목·토 매일반이 등록을 안하게 돼서 다시 등록받게 되면 한 명이 빠지면 한 명밖에 못하게 되는데 매일반 등록을 안 받고 B하고 C쪽으로 하면 2명을 받지 않습니까? 그렇게 해서 지금 현재 B하고 C쪽은 계속 인원이 늘어나게 만들어놨고요, A반 매일반 사람들은 계속 인원이 줄어들게 만들어놔서 보기에,

그러니까 3명으로 등록했지만 A반이 B반으로 옮기는 거니까 그런 거 계산하니까 24명이 이용을 했다는 거죠?

이상주 거기는 계속해서 증가되고 A반은 계속해서 줄어들고. A반은 처음에 50명이 운동을 했습니다.

06C도 마찬가지로 4명 정원인데 22명이 이용했어요. 이거 500몇 %로 되어 있네요.

이상주 그러니까 만일 A반에 50명이 등록했다고 하면 한 명이 빠졌지 않습니까? 그래서 A반이 49명이 되고 그다음부터 49명에서 계속 줄어들게 만들어놨고요. 그다음에 B, C 쪽은 한 명이 빠졌으니까 양쪽에 한 명씩 2명이 더 들어갈 수 있는 기회를 제공하기 위해서.

그러니까 이거 제3자가 봤을 때는 이게 말이 되는 얘기냐는 거예요. 그건 예측이 가능한 거잖아요. 그러면 그런 것까지 감안해서 프로테지를 할 필요가 있잖아요. 경영평가할 때 안전을 어떻게 책임질 거냐고 물어보면 어떻게 답할 거예요? 수요가 788%인데. 지금 수영장 수요가 엄청 많죠? 특히 우리 신월1동도 여성발전센터가 아직 오픈을 못하고 있어서 그쪽에서도 많이 와가지고 수요가 엄청 많은데 수영장을 더 늘려야 될 필요가 있는 거죠. 저는 수영장이 너무 없어서 이렇게 무작위로 받았던 게 아닌가 싶었는데 그런 사유가 있어서 그렇다는 거죠?

이상주 예.

여하튼 상세하고 정확하게 그런 것들을 감안해서 이거 하세요. 당장 평가하러 왔는데 이렇게 나와 있으면 어떻게 하겠냐고요.

이상주 시정하겠습니다.

그다음에 마지막으로 한 가지만 묻겠습니다. 계남체육관 행사할 때마다 보면 앰프가 울리거나 해서 전혀 귀에 들어오지가 않아요. 그래서 민원이 몇 번 들어갔을 텐데 왜 시정이 안 됩니까? 예산이 없어서 그런 거예요 아니면 왜 그러는 거예요?

이상주 앰프의 경우에는 저희들이 구청에서 지원을 해줘야 할 수 있는 부분이기 때문에, 그리고 지금 현재 6월달에 계남이 휴관을 하면서 전체적인 보수에 들어갔거든요. 그때 앰프 위치를 좀 바꿔서 다시 설치를 했습니다. 그래서 이번 대회가 열리게 되면 앰프 소리가 어떻게 변할 지는 한번 확인을 해봐야 될 것 같습니다.

제가 수년간 거기 민원을 받았었는데 얘기를 했는데도 계속 시정이 안 되고 가보면 똑같더라고요.

이상주 제가 알기로는 두 번, 세 번 계속 앰프를 바꿔도 출력자체가 약한 걸 계속 바꿔왔기 때문에.

그러니까 그런 것들을 감안해서 출력이 좀 센 걸로 해야죠. 계속 바꾸게 되면 예산만 낭비잖아요. 출력이 좀 센 걸로 바꾸면 여러 번 바꾼 것보다 훨씬 효과가 더 있잖아요. 그렇죠?

이상주 예, 그렇습니다.

그리고 이용자 관리시스템을 정확하게 디테일하게 하세요. 제가 보면 데이터들이 주먹구구식으로 다 그래요. 그래서 연령, 성별 이런 것들 시스템 관리를 잘해가지고 프로그램을 디테일하게 편성해서 운영을 좀 했으면 좋겠습니다. 그다음에 접수할 때 전부 온라인 접수인가요아니면 접수대에서도 접수를 받나요?

이상주 현재는 동시에 접수를 하고 있습니다.

이용객 어르신들이 많잖아요.

이상주 어르신들이 좀 많은 편입니다.

접수대에서 접수를 하는 빈도수가 좀 많을 텐데 이런 부분도 좀 세심하게 배려해가지고 우리 양천구민체육센터가 정말 구민을 위한 체육센터가 되기를 진심으로 바랍니다.

이상주 잘 알겠습니다.

여기는 말 그대로 우리 구민의 건강한 복지를 위해서 있는 곳이니까 그게 최우선이 돼야 된다는 얘기입니다. 아시겠죠?

이상주 예, 알겠습니다.

이상입니다.

이상주 예, 스텝밀입니다.

이상주 정기적으로 저희들처럼 하지는 않고 시즌이 다가오면 하고 있습니다.

이상주 간접관리비로 잡습니다.

이상주 많이 들어갑니다.

이상주 공단에는 3개의 체육센터가 있는데 사실 다른 공단에 비해서 시설적인 면에서 많이 낙후가 되어 있습니다. 그래서 저희들이 경평이라든지 여러 가지를 하다 보면 스마트한 체육시설로 바꾸라는 얘기를 많이 듣습니다. 스마트로 한다고 하면 지금 선제적으로 들어가 있는 공단에서는 수영장에 안전근무자가 서 있지만 카메라가 실시간으로 감시를 하고요, 그다음에 로커(locker) 이런 것도 지금은 저희 직원들이 직접 로커 키(locker key)를 나눠주지만 전자식으로 다 오는 순서대로 자기 회원카드만 찍으면 본인 로커를 배정 받습니다. 그래서 바람이 있다면 체육센터도 건물은 오래됐지만 그런 스마트시설을 갖출 수 있게끔 의회에서 많이 지원을 해 주시면 감사하겠습니다. 이상입니다.