윤은희 의원 발언

윤은희 위원입니다. 출자·출연기관 업무 역량 강화 지원에 대해서 질의드리겠습니다. 주요업무 추진상황 16쪽에 보면 출자·출연기관 업무 역량 강화 지원으로 12개 과정에 19명이 교육을 받은 것으로 나와 있는데요.

주로 어떤 출자·출연기관에서 어떤 과정을 교육받은 것인지 답변바랍니다. 예, 교육과정을 개방하는 것인데 출자·출연기관의 경우에도 교육비 등 똑같이 받고 있나요? 교육이 보면 리더십 역량 그리고 공통직무 그리고 전문직무, 정보화, 소양교육 이렇게 과목이 되어 있는데 실제로 출자·출연기관 직원들에게 이 교육이 도움이 되는지, 도움이 되는 과정인지 맞나요?

본 위원이 조사한 바에 의하면 출자·출연기관 직원들에게 가장 필요한 과목이 회계과목인데 제가 알기로는 회계과목이 없습니다. 이에 대해서 어떻게 생각하시는지요? 예, 출자·출연기관 직원들에게 정말 필요한 교육과정이 어떤 것인지 조사도 해 보시고, 또 출자·출연기관 직원들에게 정말 도움이 될 수 있는 자치연수원이 됐으면 하기를 바라고 당부드립니다, 그렇게 되시길.

윤은희 위원입니다. 기구 및 정·현원 직원 업무분장에 대해서 질의드리겠습니다. 행정사무감사 자료 2쪽을 보면 기구표가 나와 있는데요.

문화재연구원 조직 구성이 조사연구실 5개 팀하고 사무국 2개 팀 이렇게 업무분장이 단순하게 되어 있는데, 문화재연구원 업무는 문화재 조사·연구만 담당하는 것인지 업무에 대해서 설명 바랍니다. 예, 타 시도 문화재연구원과 비교해 보면 또 우리 문화재연구원은 문화유산 활용에 대한 사업이 활발하지 못한 것 같은데 연구원에서 진행했던 문화유산 활용사업에 대해서도 설명 바랍니다. 예, 아파트·공장 등 개발이 많이 되어서 앞으로 매장, 그러니까 문화재 발굴은 줄어들 것 같은 생각이 드는데 이에 대한 생각은 어떠신지요?

예, 노병식 조사연구실장님 말씀대로 문화재는 발굴도 중요하지만 활용도 중요하다고 생각합니다. 문화재연구원에서 문화재를 활용할 수 있는 방안을 연구에 연구를 거듭해서 해 주시기 바랍니다.