오영탁 의원 발언

네.

오영탁 위원님 질의에 답변드리겠습니다. 저희가 예기치 못한 코로나19 때문에 홍보전략이 미흡한 건 사실입니다. 그래서 저희가 홍보마케팅 컨설팅을 받았습니다. 그래서 거기에서 나온 여러 가지 제안 중에 신규사업으로 몇 건이 지금 들어가 있는 상황입니다.

오영탁 위원님 질의에 답변드리겠습니다. 저도 여기 와서 그런 고민들이 많이 있습니다. 사실은 저희들이 아무리 좋은 콘텐츠를 가지고, 내용을 가지고 홍보를 한다고 그래도 이게 도민까지 직접 전달되지 않는다는 거는 뭔가 저희들이 더 노력할 부분이 있다고 생각이 됩니다. 그럼에도 불구하고 와서 보니 저희들이 가지고 있는 도정소식지나 이런 것들 SNS서포터즈나 또 인플루언서 또 정책공감자들을 저희가 인터넷으로 신청을 받아서 도정에 대해서 관심이 있는 자들에게 매주 1회씩 4,100명이 넘는 그런 분들한테 이메일도 제공하고 있고요. 또 SNS서포터즈나 이런 분들은 자기들이 받은 도정, 저희들이 직접 그쪽으로 주면 자기들 내에서 또 다른 전파 역할을 하고 있고 나름대로 그런 시스템은 잘 갖춰져 있으나 실질적으로 도민들이 체감하고 있는 것들은 이거 외에 또 오프라인, 온라인 다 활용해서 해야 되는데 그런 것들에 대해서 더 노력하도록 하겠습니다.

지금 이것도 작년에 홍보 컨설팅에서 제안한 사업입니다. 저희가 SNS 인플루언서라고 하면 온라인상에 방문자 수가 15만 명 이상… 그 구독자 수가 15만 명 이상 되는 분을 저희가 인플루언서라 하는데 그분들이 아시다시피 TV에 노출되는 광고 효과기 때문에 굉장히 단가가 높습니다. 그래서 저희가 지금 예산 책정은 여기에 한 2,500을 했는데 이거 갖고 과연, 구독자 수가 많으면 많을수록 단가가 몇 천까지도 올라갈 수 있는데 저희는 한 두세 분을 이렇게 해서 이분이 여기에서, 예를 들면 우리가 하고자 하는 충북만의 방사광가속기라든지 화장품에 대해서 이걸 하고 싶다 했으면 이분이 거기에서 콘텐츠 제작도 하고 송출까지 다 하는 그게 한 20분이 될 수도 있고 그렇게 해서 이분한테 TV 광고료처럼 주는 거거든요. 그래서 저희는 이거 새로운 시대에 맞춰서 잘 아이디어를 생각해 냈다고 이렇게 생각하는 신규사업입니다.

홍보대사는 저희가 하고 있는 건 아니고 그거는 각 사업부서에서 하고 있는데 사업부서에서 만약에, 김다현 그분이 지금 홍보대사로 돼 있는데 문화예술 쪽에서 만약에 한다 그러면 그쪽에 맞는 콘텐츠를 가지고 다현 양이 또 할 수도 있고 그거에 대해서도 전체 풀 예산에서 또 할 수 있는 상황이 가능합니다.

답변드리겠습니다. 지금까지 2건의 그런 경우가 있었는데요. 저희가 다 홍보에 대해서는 저희를 통해서 하고 있고 예산도 또 낭비되지 않도록 예산과 그 콘텐츠 내용에 대해서는 공보관실과 다 협의하는 그런 시스템을 갖추고 있습니다.

공보관 조경순 오영탁 위원님 질의에 답변드리겠습니다. 전적으로 제가 미처 생각하지 못했던 건데 저도 도·시군 홍보협의회가 지금 연 2회로 한다고 계획은 돼 있는데 저희가 코로나 때문에 이렇게 해 갖고 작년에는 사실은 훨씬 더 많은 협의를 했습니다. 그런데 단지 협의회를 2회라고 한 거는 모여서 할 수 있는 거 아니면 영상회의라든가 이거를 해서 그렇고요. 그 외에는 한 30명 정도가 모여서 협의했던 게 한 34건 정도 됩니다. 예를 들면 코로나 홍보에 대해서 하고 있는데 사실 말씀하신 대로 각자 자기 시군대로 따로 하고 있는데 지금 말씀하신 대로 시와 군이 더 합치면, 저희 지금 실·국이 나름대로 홍보하고 있는 거를 저희가 컨트롤타워 역할을 해서 했을 때에 예산 절감과 중복이 안 되는 것처럼 시군과도 그런 시스템을 갖춘다고 하면 훨씬 더 나은 홍보가 될 것 같아서 저희가 이거 꼭 검토해서 추진토록 하겠습니다. 이상입니다.

네, 알겠습니다.

죄송합니다. 지금…

공보관 조경순입니다. 오영탁 위원님 질의에 답변드리겠습니다. 일단 이거에 대해서 제 생각을 말씀드리면 친일잔재, 친일 작곡가가 한 노래에 대한 검토 자체는 아마 문화예술과에서 하고 있을 거로 제가 생각이 됩니다. 왜냐하면 새로 작곡을 하든지 또 그거에 대해서 어떻게 할 거에 대해서는 그쪽에서 검토를 하고 있을 거고, 그거에 대해서 이게 새로운 것으로 변경이 됐을 때 그거를 어떻게 전파할 건지의 분야는 저희가 충분히 같이 논의해서 하도록 하겠습니다.

아, 죄송합니다. 이거를 미처 못 봤는데 어쨌든 저희가 이거를 새로운 거를 하게 되든지 하더라도 이거는 관련 부서와 협의해서 하는데 지금 도민의 노래 제창을 지양하는 걸로 향후계획을 다 보고를 드렸고 충북찬가 등으로 대체 활용하겠다는 보고를 드렸기 때문에 이거는 충북찬가가 대체 활용되도록 저희가 홍보를…

공보관 조경순 말씀드리겠습니다. 오영탁 위원님께서 말씀하신 사항을 보셨겠지만 저희가 지금 막 보면서 이게 공보관실에서 관리를 하고 있다 그러니 제가 전체적으로 파악을 해서 지사님 결심받을 부분은 받고 그렇게 해서 따로 별도로 보고드리겠습니다.

오영탁 위원님 수고 많으셨습니다. 다음 질의하실 위원님 계시면 질의해 주시기 바랍니다. 박상돈 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

오영탁 의원님 수고하셨습니다. 수석전문위원의 검토보고는 배부해 드린 유인물로 대체하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 질의 답변을 갖도록 하겠습니다. 질의해 주실 위원님 계시면 질의해 주시기 바랍니다. 안 계신가요? 질의하실 위원님이 없으시면 조경순 공보관께서는 동 조례안의 시행상 제기될 수 있는 문제점이나 특별한 의견이 있으시면 말씀해 주시기 바랍니다.

공보관 조경순입니다. 본 개정조례안은 홍보대사의 임기, 책무, 예우 및 보상 등 효율적 운영에 대한 필요한 구체적 근거를 마련하고 알기 쉬운 용어로 정비하기 위해 개정하는 것으로써 본 개정조례안에 대하여 별도 의견이 없음을 말씀드립니다.

이에 대한 의견이 있으신가요? 별다른 의견이 없으시면 의결토록 하겠습니다. 의사일정 제2항 충청북도 홍보대사 조례 일부개정조례안에 대하여 원안대로 의결하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 가결되었음을 선포합니다. 관계 공무원 여러분, 수고하셨습니다. 다음은 감사관 소관 주요업무계획 보고 준비와 중식을 위하여 2시까지 정회를 하도록 하겠습니다. 정회를 선포합니다.

감사합니다. 감사관 임양기입니다. 존경하는 임영은 위원장님 그리고 위원님 여러분! 지난 한 해 코로나19 및 집중호우 등으로 국가적으로나 지역 경제적으로 그 어느 때보다 혼란하고 어려운 상황 속에서도 오로지 164만 도민의 행복과 충북 발전을 위해 헌신하시면서 특히, 저희 감사관실 업무가 원활히 수행될 수 있도록 남다른 배려와 성원을 보내 주신 데 대해 진심으로 감사의 말씀을 드립니다. 또한 위원님들의 보살핌으로 지난 2년간의 감사관직을 무사히 마치고 다시 2년간 소임을 맡게 되어 무거운 책임감을 느끼며 충북의 감사행정이 더욱 발전될 수 있도록 최선을 다할 것을 다짐합니다. 신축년 새해를 맞이하여 위원님 여러분 모두 건강하시고 소망하시는 일 꼭 성취하시는 다복한 한 해가 되시기를 기원드립니다. 금년도 저희 감사관실 직원 모두는 ‘함께하는 도민 일등경제 충북’ 실현을 위해서 최선의 노력을 다할 것을 다짐하면서 위원님들께 보고를 드리도록 하겠습니다. 그러면 업무보고에 앞서서 저희 팀장들을 소개해 드리겠습니다. 오유길 총괄감사팀장입니다. 신은정 청렴윤리팀장입니다. 장현호 자체감사팀장입니다. 안상직 회계보조금감사팀장입니다. 김성식 컨설팅감사팀장입니다. 이병진 기술감사팀장입니다. 고광종 조사팀장입니다. 그러면 지금부터 2021년도 주요업무계획을 보고드리겠습니다. 보고드릴 순서는 일반현황에서부터 순서대로 보고드리겠습니다. 1쪽, 일반현황입니다. 감사관실은 7개 팀이며 정원 33명, 현원 33명입니다. 금년도 세출 예산은 3억 3,000만 원으로 감사운영에 필요한 일반 경상경비 등으로 구성되어 있으며, 감사대상은 도 본청 및 직속기관, 사업소, 11개 시군, 출자·출연기관 등 총 58개 기관이며, 금년도 감사대상기관은 증평군 등 총 23개 기관입니다. 2쪽, 2020년도 성과평가 및 시사점은 유인물을 참고하여 주시기 바랍니다. 3쪽입니다. 2021년도 비전과 추진전략입니다. 비전은 ‘도민이 감동하는 감사행정 구현’이며 비전 실현을 위해 도정 성과 창출에 기여하는 감사행정 등 6대 전략목표와 12개 이행과제를 적극 추진하겠습니다. 4쪽, 전략목표별 추진계획입니다. 첫 번째 전략목표로 도정 성과 창출에 기여하는 감사행정입니다. 감사역량을 집중하여 민선7기 도정 성과를 창출하고자 일등경제 충북을 견인하는 시군 감사 등 2대 이행과제를 추진하겠습니다. 5쪽입니다. 일등경제 충북을 견인하는 시군 감사입니다. 대안을 제시하는 문제 해결형 감사로 4개 시군 등에 대한 종합감사를 실시하고 코로나19의 종식 때까지 감염병 확산 방지를 위한 비대면 감사, 예측 불가한 재난 대비 등에 대하여 탄력적으로 감사를 실시하겠습니다. 또한 연말에는 감사결과 전반에 대한 이행실태를 점검하겠습니다. 자체감사역량 강화를 위해서 도 및 시군 감사공무원 합동연찬회 개최, 시군 자체감사 운영실태를 평가하여 우수 시군에 대하여는 기관표창을 하겠으며, 직원 감사교육 의무 이수 및 분야별 전문담당제를 운영하겠습니다. 공정하고 투명한 감사 여건 조성을 위해 합의제 감사위원회 도입을 지속 추진하고 감사결과 2단계 심의를 통해 공정성과 투명성을 확보하겠습니다. 6쪽입니다. 일하는 공직사회 조성을 위한 적극행정 지원입니다. 사전 컨설팅감사 강화를 통한 적극행정을 견인하기 위해 시군 및 출자·출연기관 감사 시 현장 사전 컨설팅감사 창구를 상시 운영하고 우수기관 포상 및 우수자 표창을 실시하겠으며, 대규모 사업 관련 심의단 운영 확대 및 신규시책으로 기업·소상공인 관련 사전 컨설팅감사 중점 추진 기간을 운영하겠습니다. 또한 도민에게 도움을 주는 적극행정은 면책하고 소극행정에 대하여는 엄벌하겠으며, 도민이 참여하고 소통하는 감사시스템 운영을 위해 감사자문위원회를 연 2회 운영하고 도민감사관의 감사 활동 등 참여를 강화하겠으며, 다양한 지역 여론 층을 통해 감사정보를 수집하겠습니다. 7쪽입니다. 두 번째 전략목표, 부패 없는 청렴 1등도 충북 달성입니다. 도민과 함께하는 반부패·청렴정책 실천으로 청렴충북을 구현하고자 공정하고 신뢰받는 청렴충북 실현 등 2대 이행과제를 추진하겠습니다. 8쪽입니다. 공정하고 신뢰받는 청렴충북 실현입니다. 먼저 청렴 1등도 달성을 위해 청렴교육, 청렴명상, 청렴특강 등 다양한 청렴교육으로 전 직원의 부패행위 인식을 제고하고 실질적인 반부패·청렴 시책을 발굴 추진하여 청탁금지법 위반 모의훈련, 청렴후견 활동 등 다양한 청렴시책을 추진하겠으며, 반기별 총괄대책 보고회와 중점관리부서 추진상황 점검회의 등을 통해 부서 간 협업과 소통을 강화해 나가고 공무원행동강령 위반 점검, 부패공직자 처벌 강화 등 부패 위험요인을 제거하여 청렴문화를 정착시키겠으며, 청렴민관협의체 운영 활성화 및 청렴 문화공연 등을 통해 도민 청렴의식 제고 등 민관이 함께 청렴문화를 확산시키는 데 진력하겠습니다. 9쪽입니다. 투명하고 깨끗한 공직윤리 확립입니다. 공직자 재산등록을 내실화하기 위해 홈페이지 및 행정포털 게시, 수시 재산교육 등을 통해 정확한 재산신고 안내 및 교육을 실시하고 재산등록사항에 대한 심사 강화는 물론 공개도 철저히 하겠습니다. 공직자가 퇴직 후 업무 관련 취업제한기관에 부당하게 취업하는 문제가 발생하지 않도록 취업실태 점검과 함께 취업제한 심사를 강화하겠습니다. 10쪽입니다. 세 번째 전략목표, 효율적인 자체감사 체계 확립입니다. 자체감사 내실화 및 역량 강화로 신뢰받는 도정을 구현하기 위해 성공적 도정수행을 지원하는 자체감사 등 2대 이행과제를 추진하겠습니다. 11쪽입니다. 성공적 도정수행을 지원하는 자체감사입니다. 효율적인 도정운영 지원을 위해서 본청 5개 실·국 주요 추진사업에 대한 사전 분석 등 정책감사를 실시하고 행정 내부의 비효율성, 낭비요인 등을 제거해 나가겠습니다. 직속기관, 사업소의 전문성 제고를 위해 5개 기관에 대해 기관별 고유기능에 맞는 맞춤형 감사를 실시하고 주요 정책집행, 계약, 예산관리, 규제 적정성 등 4개 분야에 대해 사전 일상감사를 실시하여 적법·타당성을 확보하겠습니다. 아울러 지난해 이어 금년 초에도 내실 있는 일상감사 추진을 위해서 제 규정을 개정하겠습니다. 12쪽입니다. 상시 예방활동 강화로 공직비위 차단입니다. 청백-e 통합모니터링을 통한 비리유발요인 사전 차단을 위해서 3개 분야 60종에 대한 예방 프로그램을 운영하여 오류 발생 시 즉시 시정하고 부서별 상시 모니터링 결과 오류사항에 대한 처리현황을 실시간으로 공개하겠습니다. 음주운전, 성범죄 등 중대 비위행위 근절을 위해서 음주운전 근절 강화대책을 지속적으로 추진하고 금품, 성 관련 중대 비위에 대하여는 엄격하게 징계기준 적용 및 무관용 원칙을 준수하고, 또한 수사기관으로부터 통보된 각종 공무원 범죄사건을 엄정 조치하고 그 범죄사건 처분사례를 행정망에 게시하여 직원들의 경각심을 높이겠습니다. 13쪽입니다. 네 번째 전략목표, 재정건전성 향상 회계보조금 감사입니다. 공공기관의 투명하고 공정한 회계처리와 보조금 부정수급에 대한 감사역량을 강화하고자 엄정하고 공정한 감사로 투명성 제고 등 2대 이행과제를 추진하겠습니다. 14쪽, 엄정하고 공정한 감사로 투명성 제고입니다. 출자·출연기관의 재정운영 건전성 제고를 위해 주요 추진사업의 적정성 및 제 규정의 적법성 여부를 감사하고 재정운영의 건전성과 회계처리의 투명성 제고를 위하여 예산편성 집행 등 예산낭비에 대한 회계집행 실태를 점검하겠으며, 공공기관 채용비리 근절을 위해 공공기관에 대해 신규채용 및 정규직 전환과정 전수조사를 실시하겠습니다. 또한 연말에 감사결과 이행실태를 점검하고 감사 시 발견된 사례를 전파하여 지적사례가 재발되지 않도록 하는 등 감사결과 이행관리 체계를 강화해 나가겠습니다. 15쪽입니다. 보조금 분야에 대한 특정감사로 부정수급 근절입니다. 보조금 부정수급이 많이 발생하는 취약 분야를 선정하여 부정수급 근절을 위한 적시성 있는 특정감사를 실시하겠습니다. 보조금 부정수급 주민감시 기능을 활성화하여 부정수급신고센터 상시 운영과 부정수급 자율감시 활동을 유도하겠으며, 보조금 부정수급 등 관련 법령 위반자 보조금 교부 제한, 보조금 회수, 5배 이내 제재부가금 부과, 고발 및 수사의뢰 등 부패행위 방지 및 보조사업 실효성 제고를 위해 위법행위에 대해 엄중 조치하겠습니다. 16쪽입니다. 다섯 번째 전략목표, 안전한 건설환경 구현 기술감사입니다. 시설물 안전진단 업체의 불성실한 점검·진단 등에 대하여 기술지원 및 현장컨설팅 강화로 안전충북을 실현하고자 시설물의 안전진단 결과 특정감사 등 2대 이행과제를 추진하겠습니다. 17쪽, 시설물의 안전진단 결과 등 특정감사입니다. 신규사업으로 시설물 안전점검·진단 및 내진보강 적정성 감사를 실시하겠습니다. 감사사항은 8개 시군의 교량, 터널, 공공건축물 등 안전관리실태 점검, 용역 수행 기술자격 등 적정성 감사, 정밀안전진단 및 내진성능평가 결과 검증, 내진보강 설계 및 공사의 적정성 관리여부입니다. 또한 다중이용 공공시설 현장지도 및 기술 지원을 위해 다중이용 공공시설의 관리 및 안전성 점검, 전문가 합동점검을 통한 기술지원을 실시하여 견실시공 유도 및 개선방안을 마련하겠습니다. 18쪽, 안전충북 실현을 위한 건설현장 감사입니다. 공공건설현장 안전을 위해 시군 10억 원 이상 대형 공사현장에 대하여 표본감사를 실시하고 안전관리계획 수립 등 이행실태 감사 및 안전사고 발생 빈도가 높은 비계와 동바리 등 가설시설물 점검을 실시하겠습니다. 건설사업의 시공·품질 확보를 위해 5억 원 이상 토목공사, 연면적 660㎡ 이상 건축공사 등에 대하여 품질시험계획 수립실태 감사를 실시하고 표준 하도급계약서 사용 및 관리상태도 확인하겠습니다. 숲 가꾸기 등 산림사업에 대하여도 적정성 및 산림재해 대응체계 감사를 실시하겠습니다. 19쪽입니다. 여섯째 전략목표, 엄정한 공직기강 확립입니다. 도민 불편 민원의 신속 해결과 공직기강 확립으로 도민의 신뢰 구축을 위해 도민 고충해소를 위한 맞춤형 민원조사 추진 등 2대 이행과제를 추진하겠습니다. 20쪽, 도민 고충 해소를 위한 맞춤형 민원조사 추진입니다. 고충민원에 대한 심층조사 및 처리를 위해서 방문 및 국민신문고 민원을 신속·공정·적법하게 처리하고 집단 고충민원 해결을 위한 조정·중재협의회 및 주민감사청구제를 운영하겠습니다. 시군의 인허가 민원 부당처리 및 소극적 민원처리를 예방하기 위해 연 2회 민원처리실태 점검 및 도민생활과 직접 연관된 불편사항에 대한 특별점검을 실시하겠습니다. 고충민원 발생 사전예방을 위해 잘못된 행정관행을 개선하는 등의 민원처리 실태를 점검하고 도민생활과 직접 연관된 불편사항 해소를 위해 특별점검을 실시하겠습니다. 직무관련 부당행위, 행동강령 부당행위, 금품·향응 수수 및 알선·청탁 행위, 갑질행위 등 신고사항을 접수 처리하기 위하여 민원부조리신고센터와 공직비리·갑질신고센터를 운영하겠습니다. 21쪽입니다. 신뢰받는 공직사회 조성을 위한 공직기강 확립입니다. 예방감사 및 테마감찰 강화를 위해 감찰계획 사전통보 및 문책기준 엄격 적용으로 비위행위를 사전 예방하겠으며, 명절·휴가철·연말연시 등 시기별 테마감찰을 실시하고 피조사자 인권보호 조치 등 인권 중심 감찰을 추진하겠습니다. 불법하도급, 특혜성 수의계약, 이권개입, 서민경제 밀착 토착비리 등 취약 분야, 다수민원 유발 분야 및 국민생활 불편초래 소극행정 분야에 대한 기획감찰을 실시하겠습니다. 시군별 감찰정보 수집 및 기동감찰반 운영으로 취약 분야에 대한 정보를 다원화하고 언론보도사건, 제보사건에 대해 심층적 조사를 통해 재발 방지 및 근본적 해결방안을 모색해 나가겠습니다. 22쪽, 주요 현안업무 청렴 1등도 달성을 위한 종합대책 추진입니다. 2021년도 청렴도 상위권 유지를 위해 다양한 청렴교육과 민관협력 네트워크 구축 등 효율적인 부패방지·청렴시책을 발굴 추진하고 부패행위자 엄중처벌, 소속 직원 연대책임제를 실시하겠으며 부패행위 신고제도 활성화, 감찰 등 감시체계를 강화하겠습니다. 존경하는 임영은 위원장님 그리고 위원님 여러분! 우리 감사관실에서는 지난해 사전 컨설팅감사 및 청렴시책을 적극 추진하여 사전 컨설팅감사 평가에서 ’19년도 대통령 표창을 수상한데 이어 지난해에도 행정안전부장관상을 수상하는 성과를 달성하였고, 국민권익위원회 종합청렴도 평가에서도 3년 연속 2등급을 달성하여 청렴사회 조성에 최선을 다하고 있습니다. 금년도에도 이에 만족하지 않고 사전 컨설팅감사를 활성화하고 청렴 1등도 달성에 더욱더 노력하겠습니다. 저희 감사관실 직원 모두는 도민과 위원님들의 기대에 부응하여 도정목표인 ‘함께하는 도민 일등경제 충북’ 실현을 뒷받침할 감사업무에 최선의 노력을 다할 것을 다짐드리면서, 올해 계획한 일들을 차질 없이 수행할 수 있도록 위원님 여러분의 아낌없는 성원과 관심을 부탁드립니다. 이상으로 2021년도 주요업무계획 보고를 마치겠습니다. 감사합니다. (감사관 2021년도 주요업무계획)

감사관님 수고하셨습니다. 다음은 감사관 소관 주요업무계획에 대해 질의 답변을 갖도록 하겠습니다. 질의하실 위원님 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 이옥규 부위원장님 질의해 주시기 바랍니다.

네네.

감사관 임양기입니다. 오영탁 위원님 질의에 답변드리겠습니다. 지금 지방자치단체 보조금, 지보법이라고 하는데요. 이것이 지금 위원님 말씀대로 국회 의결을 거쳐서 금년도 7월 13일에 법률이 시행됩니다. 그런데 저희들이 법률 시행되기 전에 이미 벌써 홍보를 계속하고 있습니다. 나름대로 하고 있는데, 또한 중앙정부에서도 홍보를 하고 있고 그래서 홍보 문제는 위원님 지적하신 대로 열 번이고 백 번이고 더 하면 할수록 우리 보조금 수급자들이 인식할 수 있는 게 첫 번째 중요한 게 맞고요, 저희들도 그렇게 하겠습니다. 그러고 이거에 앞서서 이렇게 강화되는 법률이 나온다는 것을 저희들이 이미 알아서 ’18년도에 보조금 별도 팀이 만들어져 가지고 지금 보조회계팀인데요, 이 부분이 국가에서 인력을 증원시킨 사항입니다. 그래서 ’19년부터 저희들이 보조금에 대한 특정감사를 별도로 계획을 해서 상하반기에 2개 시군씩 지금 하고 있습니다. 그래서 지난해 ’19년도에 보면 사실 저희들이 횡령으로 보여지는, 자기들은 횡령이 아니라고 그러는데 법상 횡령인 부분에 대해서 각각 1건씩 고발도 했고요. 이 보조금은 또 공무원이 직접 집행하는 것이 아니라 지도 감독의 책임이 있어서 좀 심한 것들에 대해서는 나름대로 징계까지는 못 가더라도 경고를 하고 회수도 했습니다. 그래서 지금 이렇게 법이 만들어진다는 것은 너무 보조금의 부정수급이 눈먼 돈이라는 거와 같이 이렇게 중앙정부에서도 잘 인식을 하고 있고요. 저희들도 거기에 맞춰서 더 철저한 감사를 해야 되겠다 그래서 금년도에도 사회단체에 관련해서, 사회복지 관련해서 특정감사를 지금 계획을 하고 있고 하나하나 챙기면서, 또 제일 중요한 것이 왜 그러면 그렇게 보조금이 누수되느냐 하는 건데요. 그게 법의 문제라기보다는 집행의 문제인데요. 그것은 또 인력이 뒷받침돼야 되고 이런 부분들이 상당히 혼재돼 있는 겁니다. 그래서 금년도에도 아주 별도로 저희들이 특별감사를 잘 추진해서 하나하나 감사를 진행하도록 그렇게 하겠습니다.

예, 그렇습니다.

예예, 그렇습니다.

위원님 말씀하신 대로 저희들이 별도로 홍보대책을 수립해서 한번 보고를 드리고 또 지난번에는, 이게 각 사업부서에서 보조금을 안 주는 데가 거의 없거든요. 그래서 저희들은 감사적인 측면에서 주로 홍보를 하고 있는데 일제 사업부서가 하는 수혜자에 대한, 보조금 단체에 대한 교육 이런 것까지 저희들이 검토를 해서 별도의 특별 홍보대책을 수립해서 보고드리도록 하겠습니다.

오영탁 위원님 수고 많으셨습니다. 다음 질의하실 위원님 질의해 주시기 바랍니다. 육미선 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

오영탁 위원님 수고 많으셨습니다. 다음 질의하실 위원님 계시면 질의해 주시기 바랍니다. 이옥규 부위원장님 질의해 주시기 바랍니다.

수고하셨습니다. 우리 오병일 과장님 열의대로라면 U대회가 정말 성공적으로 우리 충청권에 유치되지 않겠느냐 하는 마음입니다. 그 열의를 갖고 우리 충청권에서 꼭 U대회가 성공 개최될 수 있도록 이렇게 열심히 해 주시기를 바라면서, 더 이상 질의하실 위원님이 안 계시므로 U대회추진과 소관 주요업무계획 보고를 마치도록 하겠습니다. 오늘 주요업무계획 보고를 위하여 애쓰신 오병일 과장님을 비롯한 관계 공무원 여러분께 감사의 말씀을 드립니다. 오늘 보고해 주신 사업들이 알차고 내실 있게 추진될 수 있도록 최선을 다해 주실 것을 당부드립니다. 아울러 위원님들께서 지적하고 권고하신 사항을 유념하셔서 향후 사업추진에 적극 반영해 주시기 바랍니다. 다음 행정국 소관 주요업무계획 보고 준비를 위하여 잠시 정회를 하도록 하겠습니다. 정회를 선포합니다.

안녕하십니까? 지난 1일 자로 발령받은 행정국장 오세동입니다. 인사 올리겠습니다. 존경하는 임영은 위원장님 그리고 위원님 여러분! 탁월한 식견과 활발한 의정활동으로 도정 발전을 이끌어 주시고 계시는 최고의 위원님들을 모시고 금년도 행정국 주요업무계획을 보고드리게 된 것을 매우 뜻깊게 생각합니다. 그동안 행정국 업무에 대하여 소임을 다할 수 있도록 각별한 관심과 성원을 보내 주신 위원님 여러분께 이 자리를 빌려 깊은 감사의 말씀을 드립니다. 금년 한 해도 저희 직원 모두는 위원님 여러분의 한 말씀, 한 말씀에 귀 기울여 위원님들의 기대에 부응할 수 있도록 최선의 노력을 다할 것을 약속드리겠습니다. 보고에 앞서 먼저 행정국 간부를 소개해 드리겠습니다. 박기순 총무과장입니다. 강전권 자치행정과장입니다. 민영완 공동체협력과장입니다. 김호식 회계과장입니다. 유용호 정보통신과장입니다. 나동희 북부출장소장입니다. 배정원 남부출장소장입니다. 이어서 2021년도 행정국 소관 주요업무계획을 보고드리겠습니다. 보고는 일반현황에서부터 건의·결의문 채택 사후 추진현황까지 순서대로 보고드리겠습니다. 보고서 1쪽입니다. 일반현황입니다. 행정국 기구는 5과, 2출장소이며 정원은 210명입니다. 금년도 세출 예산은 933억 3,000만 원으로 사업예산이 54%를, 행정운영경비가 46%를 점하고 있습니다. 2쪽, 과별 사무분장은 보고서를 참고하여 주시기 바랍니다. 3쪽, 지난해 행정국은 공직자 봉사활동 활성화와 맞춤형 복지를 통해 공직역량 강화와 활력 있는 조직문화를 조성하였고 도·시군 정책협의회 운영, 출향도민 활동 지원, 인권침해 조사·상담 등을 통해 도민 소통확대 및 인권문화 확산을 위해 노력하였으며, 공동체 일자리 제공과 예비사회적기업 발굴·지정, 청년일자리 제공, 민간단체 활동 지원 등을 추진하여 행복한 지역공동체 조성을 위해 노력하였습니다. 4쪽입니다 또한 도 계약사무 전 과정을 공개하고 공유재산 실태조사, 예산절감을 위한 계약심사 등을 통해 공정하고 투명한 회계서비스를 제공하였으며, 충북시청자미디어센터 개관, 시내버스 와이파이 구축, 중단 없는 사이버침해대응센터 운영 등을 추진하여 정보기술을 활용한 행정서비스도 제공하였습니다. 다음은 반성과 시사점입니다. 일과 가정의 양립을 위한 근무형태 개선 요구에 맞춰 가족돌봄휴가, 재해구호휴가·대체휴무 확대 등으로 활기차고 생산적인 공직문화를 조성하겠으며, 인권 관련 기관·단체의 의견 청취를 통해 인권헌장 제정에 박차를 가하고 인권센터장 전문가 채용을 위해서 노력하겠습니다. 또한 부족했던 지역공동체와 사회적경제에 대한 지원사업을 발굴하고 지원하는 한편, IOT, 빅데이터 등 지능정보기술을 활용한 비대면 정보화서비스 발굴에도 최선을 다하겠습니다. 5쪽입니다. 2021년도 행정국의 비전은 ‘소통과 혁신으로 함께하는 행복한 충북 실현’입니다. 이를 위해 7대 전략목표와 29개의 이행과제를 선정하였으며 목표 달성을 위해 최선을 다해 추진해 나가겠습니다. 6쪽입니다. 전략목표 추진계획입니다. 첫 번째 전략목표는 공직자 역량 강화와 활기찬 공직문화 조성입니다. 이를 위해 6개의 이행과제를 추진하겠습니다. 7쪽입니다. 먼저 혁신적인 공직역량 개발과 활기찬 공직문화 조성을 위해 청풍아카데미를 내실 있게 운영하고 베스트팀 선발, 인센티브 부여로 성과중심 조직문화로 정착시키겠으며, 안심하고 출산과 육아를 병행할 수 있는 가정 친화제도를 운영하여 건강하고 활력이 넘치는 직장분위기를 조성하겠습니다. 또한 각계각층의 도민이 함께 참여하는 국가 경축식 거행, 도민대상과 모범도민 발굴 시상, 명예도민 위촉을 통해 충북인의 자긍심을 고취하겠습니다. 소통과 공정한 인사로 신뢰받는 공직사회 구현을 위해 인사 사전예고제와 인사상담을 내실 있게 운영하고 관리직 여성공무원 임용 확대 등 양성평등 균형인사를 강화하겠으며, 적극행정·업무성과 우수공무원 인센티브 부여 등 성과와 능력중심 인사운영으로 조직경쟁력을 높이겠습니다. 8쪽입니다. 우수인재 선발 및 직무역량 강화를 위해 지방공무원 임용시험을 공정하고 정확하게 시행하고 저소득층과 장애인, 실업계 고졸자에게 공직 임용기회를 제공하겠으며, 장기 교육훈련과 전문교육을 실시하고 다양한 콘텐츠 기반 온라인 실시간 화상교육 및 사이버 교육을 지원하여 공무원의 직무역량을 향상시켜 나가겠습니다. 행복한 근무환경 조성 및 건전한 노사관계 구축을 위해 직원 맞춤형 복지포인트 및 건강검진비, 영유아 자녀 위탁교육비 지급, 직원심리상담 프로그램 위탁 운영 등 직원 후생복지에 힘쓰며, 직원연수 개최, 직원 한마음 체육대회 개최 등으로 상생하는 노사관계를 정착시켜 나가겠습니다. 9쪽, 공공부문 근로자 관리체계 확립 및 노사협력 강화를 위해 직무분석, 단계별 시험 등 통합채용으로 우수인력을 선발하고 정기 고용현황조사를 통해 기간제 근로자 관리체계를 강화하겠으며, 산재예방, 교육, 노사협의회 개최 등 노사협력 증진 및 근로환경 개선을 위해서도 힘쓰겠습니다. 체계적인 기록물 관리 및 정보공개 수준 제고를 위해 기록물의 공개여부 재분류와 중요 비전자기록물 DB 구축을 추진하는 한편, 사전정보공표를 내실화하고 원문 공개율도 제고하겠으며, 전자도서 구입 확충 등 행정자료실 이용 환경도 다변화해 나가겠습니다. 10쪽입니다. 두 번째 전략목표는 도민과 함께하고 공감하는 자치행정 구현입니다. 이를 위해 5개의 이행과제를 추진하겠습니다. 참여와 소통을 기반으로 한 자치행정 실현을 위해 교육, 경연대회 등을 통해 주민자치 역량을 강화하고 자치경찰제 도입 등 실질적 주민자치를 실현해 나가겠습니다. 맞춤형 현장대화를 통한 소통행정과 시장·군수회의 및 정책협의회 등을 통하여 도·시군 협력시스템을 강화하겠으며, 이·통장 역량 강화를 통해 지역사회 주민갈등 해결을 도모하고 출향도민과 소통으로 도정참여 및 협력 분위기를 조성하는 한편, 주민편익의 주민등록제도를 운영해 나가겠습니다. 아울러 2022년에 시행되는 제8회 전국 동시지방선거도 차질 없이 준비하겠습니다. 다음 12쪽입니다. 미래로 도약하는 현장 중심의 조직 관리를 위해 합리적인 조직설계와 함께 조직진단을 실시하겠으며, 기구와 정원의 효율적인 관리를 위한 중기인력운용계획을 수립하겠습니다. 또한 사무분장 및 위임·위탁사무와 조직 관련 자치법규를 정비하여 유연하고 효율적인 조직관리 기반을 마련하는 한편, 조직업무의 관련 정보를 시군과 공유하여 원활한 조직관리 업무를 추진하겠습니다. 13쪽입니다. 도민 참여 및 평화통일 공감대 확산을 위해 위원회 회의록 공개, 위원 공모 선발 등으로 도민 참여를 확대하고 자자체 간 공공갈등 관리를 강화해 나가겠습니다. 또한 남북교류협력위원회와 기금 운영으로 남북 교류협력 기반을 구축하고 우리 도 장점을 반영한 남북 교류사업도 발굴하여 추진하겠습니다. 이와 함께 북한이탈주민 정착지원도 차질 없이 추진하겠습니다. 14쪽, 도민이 체감하는 인권문화 확산 및 과거와의 화해 실현을 위해 민관협력 네트워크를 강화하고 인권공모전 등 도민의 참여로 키우는 인권문화를 조성하는 한편, 인권 사각지대 해소와 정책 발굴을 위해 인권침해 상담·조사를 실시하겠습니다. 또한 공직자 인권교육, 공공기관 인권경영 컨설팅 추진으로 인권역량을 강화하고 한국전쟁 전후 과거사 진상규명 및 희생자 명예회복에도 계속 힘쓰겠습니다. 15쪽, 도민과 소통하는 민원행정서비스 제공을 위해 여권발급 토요민원실을 운영하고 여권 및 국제운전면허증 동시발급, 여권발급 택배서비스, 미수령 여권 문자알리미 서비스를 실시하겠습니다. 민원처리기간 단축 스피드지수 운영, 민원처리 사전예고제 등을 통해 친절하고 신속하게 민원을 처리하는 한편, 민원수수료 신용카드 결제, 민원서류 감축, 사회적 배려 대상자를 위한 도움벨방 운영 등도 추진하겠습니다. 16쪽입니다. 세 번째 전략목표는 도민과 함께하는 행복한 지역공동체 조성입니다. 이를 위해 3개의 이행과제를 추진하겠습니다. 17쪽입니다. 도민 중심의 지역공동체 활성화를 위해 지역사회 활성화 기반 조성사업 추진으로 지역공동체 활성화 기반을 마련하고 토론회와 발표대회 등을 통해 분위기를 확산시키겠으며, 지역공동체 활성화 공모사업과 지역공동체 컨설팅사업을 추진하는 등 지역공동체 육성에 노력하겠습니다. 마을기업 맞춤형 교육 및 컨설팅 지원을 통해 지속발전 가능한 자생력 있는 마을기업을 육성하는 한편, 정보화마을 자립기반 구축을 위하여 정보화마을 프로그램관리자를 육성하고 소득증대 지원에도 적극 나서겠습니다. 18쪽입니다. 체계적 성장 지원을 통한 사회적경제 활성화를 위해 지속가능한 사회적경제 생태계를 조성하고 지역정착지원형 청년일자리사업을 추진하는 등 상생과 협력을 통한 사회적경제 성장기반을 마련하겠습니다. 경쟁력 강화를 위한 재정지원을 통해 사회적경제기업 자생력을 제고하는 한편, 협동조합 육성을 위한 활성화사업 추진 등으로 지역에 공헌하는 협동조합을 육성해 나가겠습니다. 19쪽입니다. 민간단체 협력 및 나눔의 자원봉사 문화 확산을 위해 민간단체와 협력체계를 구축하여 활동을 지원하고 국제협력사업과 민주시민교육 공모사업을 추진하겠으며, 생활공감정책참여단을 운영하여 생활밀착형 아이디어도 발굴해 나가겠습니다. 또한 비영리단체에 대한 효율적 행·재정적 지원을 통해 자생능력을 강화하고 도·시군 자원봉사센터 활성화와 수요자 중심의 자원봉사 교육으로 적극적 자원봉사 기반을 마련하여 재능나눔 봉사 릴레이와 다양한 나눔 봉사활동을 전개하겠습니다. 다음 20쪽입니다. 네 번째 전략목표인 공정하고 투명한 회계로 도민의 신뢰성 확보입니다. 이를 위해 다섯 가지의 이행과제를 추진하겠습니다. 21쪽입니다. 신속하고 정확한 지방재정 집행으로 도민의 신뢰를 구축하기 위해 대가 지급기한 단축 및 대금 입금통보제를 실시하여 고객 만족도를 제고하고 미집행예산 예고제를 운영하여 불용액을 최소화하겠으며, 세입세출외현금 장기보관금 일제정리 기간을 운영하여 자금을 효율적으로 운영하겠습니다. 계약의 공정성, 투명성 제고 및 지역업체의 참여기회 확대를 위해 계약심의위원회를 내실 있게 운영하고 계약사무 전 과정을 실시간 공개하겠으며, 계약집행 시 도내업체 보호 계약제도를 우선 적용하고 하도급 시 지역건설업체를 적극 권장하여 참여기회를 확대하겠습니다. 22쪽입니다. 체계적인 공유재산 관리로 안정적 재산 운영을 위해 공유재산 관리 실태를 일제히 조사하고 공유재산심의회 및 공유재산관리계획도 내실 있게 운영하겠습니다. 합리적인 계약심사로 재정건전성 강화를 위해 사전협의제, 적정원가 검토를 시행하고 계약심사 조회시스템을 효율적으로 운영하겠으며, 시군 순회교육을 실시하고 계약심사 실무편람을 발간하는 등 심사자 역량 강화로 계약심사 내실화에 노력하겠습니다. 23쪽, 안전하고 쾌적한 청사환경 조성을 위해 옥상 방수공사, 노후 분전반 교체공사를 시행하고 안전점검 및 청사방역에 만전을 기하겠습니다. 청사 정원을 편안하고 안락한 도민쉼터로 조성하는 한편, 충북도의회 및 도청 제2청사 건립 사업도 차질 없이 추진해 나가겠습니다. 24쪽입니다. 다섯 번째 전략목표인 디지털 문화를 선도하는 지능형 도정 구현입니다. 이를 위해 4개의 이행과제를 추진하겠습니다. 25쪽, 도민 중심의 정보화 확산으로 지능정보사회 구현을 위해 디지털 배움터를 운영하고 도민의 미디어 활동을 지원하겠으며, 블록체인 활용 가짜상품 유통차단 플랫폼 구축 등 첨단 정보기술 활용을 선도해 나가겠습니다. 장애인 등 정보소외계층에게 정보통신보조기기와 중고 PC를 지원하는 한편, 생애주기별 맞춤형 인터넷·스마트폰 과의존 예방교육을 실시하겠으며, 업무용 컴퓨터도 신형으로 교체하여 행정능률을 높여 나가겠습니다. 26쪽입니다. 스마트 도정 구현을 위한 행정서비스 제공을 위해 통합유지관리, 장애예방 사전점검, 재해복구 모의훈련 등으로 행정정보시스템의 안정적 운영 기반을 확립하겠으며, 도·시군 통합 충청북도 공공클라우드센터 설치와 도·시군 정보화사업 사전협의 강화로 정보자원을 효율적으로 관리하고 중복투자를 예방하겠습니다. 직원 간 업무 공유와 협업·소통을 위한 자료 저장소 이용을 활성화하겠으며, 홈페이지 통합유지관리와 신문자전송시스템 도입·운영 등 도민 중심의 정보서비스를 강화해 나가겠습니다. 27쪽입니다. ICT 기반 통신융합서비스 제공을 위해 시내버스 공공와이파이를 구축하고 정보통신 관련 민원서비스와 직원 편의를 위한 행정통신서비스를 운영해 나가겠습니다. 28쪽입니다. 정보보호 인프라 확충으로 사이버보안 관리강화를 위해 사이버 위기대응 모의훈련을 실시하는 등 빈틈없는 보안관제로 사이버침해대응 태세를 유지할 것이며, 주요정보통신 기반시설 정보보호대책 컨설팅과 정보보호시스템 보강 등으로 보안위협 대응을 위한 인프라 확충에 노력하겠습니다. 29쪽입니다. 여섯 번째 전략목표는 소통과 협력을 통한 북부권 균형발전입니다. 이를 위해서 3개의 이행과제를 추진하겠습니다. 30쪽입니다. 참여·소통·협력으로 북부권 동반성장 실현을 위해 북부권 발전협의회와 지역발전포럼을 지속적으로 운영하겠으며, 북부권 구인·구직 취업박람회를 개최하고 청사시설 개방, 북부출장소 집무의 날 운영 등 지역과 함께하는 열린 행정 실현에 노력하는 한편, 농촌마을 일손돕기 등을 통한 지역에 대한 나눔문화 확산에도 노력하겠습니다. 31쪽입니다. 지역중심의 효율적 자원관리 및 산업안전 강화를 위해서 석회석연구소 지원과 광해방지사업을 통해 북부권 석회석산업의 재도약 기반을 마련하고 취약광산 및 태양광발전소에 대한 안전관리를 강화하겠으며, 간담회 및 운영실태 점검을 통해 건전한 산림사업법인 육성·지원에 노력하겠습니다. 쾌적한 환경·건설관리 및 북부권 균형발전 조성을 위해 환경관리 취약업체에 대한 기술지원과 수요자 맞춤형 환경 법령교육을 추진하고 환경오염물질 배출시설에 대한 통합 지도 점검을 실시하겠으며, 스마트 환경카페를 운영하는 등 기업과 상생하는 환경오염 예방체계를 구축하겠습니다. 32쪽입니다. 일곱 번째 전략목표는 소통과 감동이 함께하는 남부권 상생발전입니다. 이를 위해 3개의 이행과제를 추진하겠습니다. 33쪽입니다. 지역주민과 함께하는 남부권 동반성장을 위해 남부출장소 청사 신축, 남부권 발전포럼 운영 등 균형발전 시책을 추진하고 남부출장소 집무의 날 운영, 주민편의 증진을 위한 요양보호사 외 3종의 자격증 발급 민원서비스 제공 등 맞춤형 행정서비스를 지원하겠으며, 도정시책 홍보의 날 운영, 봉사활동 등 주민과 함께 소통행정 실현을 하도록 하겠습니다. 34쪽입니다. 경쟁력 있는 농업기반 구축 및 농촌 활력 제고를 위해 생명농업 특화지구 육성사업을 추진하고 특화품목 사업설명회, 농업발전 토론회 등 농정현장의 의견을 수렴하여 도정에 반영하겠으며, 건전한 산림사업법인 육성 지원에도 만전을 기하겠습니다. 청정환경관리 및 산업안전 강화를 위해 환경오염물질 배출시설을 철저히 관리하고 기업환경 에코멘토링 등 기업환경 역량 강화를 위해 노력하겠습니다. 남부3군 취업박람회 지원 및 취약계층 노후 전기시설 점검·교체를 통해 남부권 지역업체와 취약계층을 지원하고 광산의 안전관리 실태 점검과 태양광발전소에 대한 운영실태 점검을 통해 시설 안전관리에도 힘쓰겠습니다. 다음은 35쪽, 주요 현안사업입니다. 도의회청사 및 도청 제2청사 건립입니다. 구 중앙초 부지에 810억 원을 투자하여 지하 2층, 지상 5층 규모로 의회청사와 도청 제2청사를 건립하는 사업으로 금년도 4월에 설계용역에 착수하여 내년 1월 착공할 예정입니다. 청사 건립이 차질 없이 추진되도록 하겠습니다. 36쪽입니다. 남부출장소 청사 신축·이전입니다 협소한 출장소 공간을 해소하고 남부권 균형발전을 위한 출장소 기능 확대 필요에 따라 69억 원을 투자하여 옥천군 행정타운에 신축·이전하는 사업으로 금년 4월에 건축설계 용역을 준공하고 상반기 중 착공할 예정입니다. 2022년 상반기에 청사 신축·이전이 차질 없이 추진되도록 하겠습니다. 37쪽부터는 대집행기관질문 후속조치 사항, 5분자유발언 후속조치 사항, 건의·결의문 채택 사후 추진현황으로 보고서를 참고하여 주시기 바랍니다. 존경하는 임영은 위원장님 그리고 위원님 여러분! 우리 행정국 직원 모두는 ‘함께하는 도민 일등경제 충북’ 실현과 극난대망의 한 해가 될 수 있도록 금년 주요업무계획 추진에 혼신의 노력을 기울일 것을 다짐드리면서 위원님 여러분의 변함없는 관심과 성원을 부탁드립니다. 이상으로 금년도 행정국 소관 주요업무 보고를 마치겠습니다. 감사합니다. (행정국 2021년도 주요업무계획)

국장님 수고하셨습니다. 다음은 행정국 소관 주요업무계획에 대해 질의 답변을 갖도록 하겠습니다. 질의하실 위원님 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 심기보 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

행정국장 오세동입니다. 오영탁 위원님께서 많은 걱정을 해 주셨고요. 10년이 넘었으면 진짜 강산이 변해야 되는데 아직도 똑같다는 말씀에 저도 많은 생각을 다시 한번 하게 됩니다. 지난번에 속기록을 통해서 위원님들께서 많은 걱정하셨던 것도 파악을 했습니다. 그래서 저희가 최근에 북부출장소하고 남부출장소의 기능이 좀 보강된 게 있나 했더니 북부출장소 같은 경우는 민원사무가 한 7개 정도가 더 늘어났더라고요. 그래서 북부출장소 같은 경우는 단양군 석회석연구소 활성화 사업이라든지 광산공해방지 사업이라든지 이런 사업비가 북부출장소에서 집행하도록 돼 있고요. 민원서류로는 남부하고 북부의 공통이 요양보호사 자격증을 출장소에서 발급해 주도록 돼 있고 공인중개사, 가축인공수정사, 안마사 자격증 발급이라든지 기타 이런 민원사무 발급도 있어서 이게 해당되시는 분들은 조금 더 출장소를 찾게 되는 경우가 늘어날 것 같고요. 어쨌든 이렇게 조금조금 확대는 하는데 아마 남부나 북부에 계신 도민들께서 생각하기에는 아직도 많이 미흡하다고 생각할 것으로 생각이 됩니다. 그래서 어쨌든 남부출장소와 북부출장소가 있다는 것은 거기의 행정수요를 반영해서 저희들이 설치하긴 했지만 그 이후에 기능이 더 확대되지 못하는 부분에 대해서는 저희들도 안타깝게 생각하고요. 그런 부분을 앞으로 계속 검토해서 업무라든지 기능이 더 확대될 수 있는 방안이 뭐가 있는지 더 노력하겠다는 말씀을 드리겠습니다.

네, 잘 알겠습니다.

한번 개정이 필요한 사항인지 검토를 해 보겠습니다.

조례가 좀 현실에 맞게 지금 위원님께서 걱정하신 부분이 어떤 부분이 더 있는지 저희들 다시 한번 검토를 해 보도록 하겠습니다.

오영탁 위원님께서 깊이 있게 연구하셔서 저희들한테 제안해 주셔서 고맙고요. 지금 정책제안이 많이 되지 않는다는 부분에 대해서도 저희들이 좀 더 반성하고 그런 부분이 보완될 수 있도록 노력하겠습니다.

오영탁 위원님 수고 많으셨습니다. 다음 질의하실 위원님 계시면 질의해 주시기 바랍니다. 박상돈 위원님 질의해 주시기 바랍니다.