김유순 의원 발언

기획감사실 주요 업무보고를 드리겠습니다. 일반현황은 유인물로 갈음하고, 2-9페이지부터 보고를 드리겠습니다. 먼저 효율적인 조직정원관리로서 우리 구는 현재 664명의 정원을 관리하고 있습니다. 2010년 총액 인건비가 436억 3,700만원으로 확정됨에 따라 전년도 대비 23억 5,500만원이 증가됐습니다. 인건비 증가에 따른 정원 규모는 20명으로 일반직 10명, 사회복지직 10명이 되겠습니다. 다음 페이지입니다. 총액인건비 확정에 따라서 조직정비를 통한 효율적인 업무체계를 구축하려고 합니다. 조례안에 본 사항이 넘어와 있기 때문에 간략하게 말씀드리겠습니다. 기구는 3개 부서가 변경이 됩니다. 감사실과 세무과, 교통행정과 분과, 팀은 8개 팀이 신설되고 2개 팀을 폐지하는 안으로 올라와 있습니다. 동양동 현장민원실에 6급 1명, 8급 1명, 9급 1명 해서 3명을 두고 설치하는 것으로 계획을 잡아서 통양동에서는 전입 출생 사망 등 신고사항과 제증명, 국민기초수급 등에 관한 업무를 보도록 안을 잡았습니다. 생산성 있는 무기계약직 및 기간제 근로자 운영은 2012년도 무기계약자 실태조사 및 재배치를 1월과 2월에 걸쳐 실시하고, 2013년 기간제 근로자 수요조사는 금년 9월에서 10월에 시행하려고 합니다. 무기계약직 및 기간제 근로자 현황을 참고해 주시기 바랍니다. 다음은 싱크탱크 활성화입니다. 싱크탱크 운영의 그 간 추진상황을 말씀드리면, 2010년도에는 49건을 발굴해서 행정에 2건을 반영하고, 참고가 2건이 되겠습니다. 2011년에는 총81건 중에 반영이 3건, 참고사항이 34건이 되겠습니다. 금년도에는 싱크탱크 마일리지 우수공무원 포상금 활성화가 되도록 적극으로 노력하겠습니다. 다음 페이지입니다. 지방재정의 효율적 운영이 되겠습니다. 금년도 우리구의 재정은 총2,430억의 재원으로, 재정자립도는 28.6%가 되겠습니다. 전년도 대비 0.6%가 증가했습니다. 세입은 지방세가 등록세 및 재산세 등 13억이 증가되고, 세외수입에서는 국유재산 임대료 및 수수료수입 등 12억이 증가했습니다. 공공예금 이자수입은 1억이 감소하고, 순세계잉여금 및 부동산교부세는 35억이 증가됐습니다. 세출부분에서는 인건비가 23억이 증가됐지만 저희가 조직개편에 반영한 것은 21억이 증가된 것으로 했습니다. 국·시비 보조사업, 무상급식 등 사회복지급여가 확대되고, 이 부분에 74억이 증가됐습니다. 구비부담금은 23억이 증가된 사항입니다. 재원조정 보통교부금은 금년도에 68억 4,200만원이 증가됐습니다. 자치구별 보통교부금 증감 현황은 표를 참고해 주시기 바랍니다. 참고적으로 말씀드리면 사회복지비가 52.18%로 1,192억 5천만원이 편성됐습니다. 추진계획을 말씀드리면, 시설관리공단 중장기 경영전략 및 조직진단을 통해서 직무분석 결과를 조직개편에 4월 중에 반영하도록 하겠습니다. 2014년 국비 보조사업 신청에 따라서 2월 10일 민주당과 당정협의회를 마쳤고, 17일 날은 한나라당과 당정협의를 갖습니다. 2012년도 1회 추가경정예산 편성은 현재 저희가 계획은 6월 달로 잡고 있습니다만 재원은 2012년 말 교부된 재원조정 보통교부금과 결산결과 반영 등 재원조정교부금 보통경비 64억 늘은 사항과 부동산 교부금이 5억이 증가돼서 내려왔습니다. 이런 부분을 다 합치고, 불용액 일부를 합쳐서 재원을 가지고, 세출편성은 시비보조사업 미부담액 6억 2,300만원, 절감부분에서 시책업무추진비, 여비, 급양비, 부서 사무관리비 등에 대한 금액 5억 7,700만원, 시간외근무수당 연가보상비에 대해서 9억 3,100만원, 당직비 및 공무원자녀 보육료 인상 등에 2억 6,400만원 등 총 23억과 국·시비 보조사업 변경내시분 반영, 2012년도 본예산 편성시 사업시기 조정으로 미반영 사업 등에 대해서 반영을 계획하고 있습니다. 다음 페이지입니다. 주민참여예산제입니다. 전년도에 조례가 통과됨에 따라서 금년도부터 시행하는 주민참여예산제는 2월부터 3월 중에 예산학교를 운영하려고 계획을 잡고 있습니다. 대상은 구민 및 공무원 등으로 지역회의 및 위원회 위원 희망자는 반드시 교육을 이수하는 의무사항으로 진행을 합니다. 주민참여예산 지역회의는 80명 이내로 각 동별 8명이 되며, 위원님들께서 심의해 주신 대로 동별에 따라 차등으로 조정하도록 하겠습니다. 구성방법은 인터넷 및 공개모집과 추천으로 하고, 주민참여예산심의위원회는 50명 이내로 하겠습니다. 주민참여예산위원회 운영은 의견을 제시하면 협의 토론, 의견을 송부해서 결정을 하고, 금년에는 교육도 자체적으로 실시하고, 결과를 분석한 후 내년부터 본격 시행하도록 하여 가급적 예산심의 의결 건이 침해되지 않도록 부족한 부분을 보완해 나가면서 실시하도록 하겠습니다. 다음은 공정하고 신뢰받는 성과평가입니다. 2011년도 최종성과평가 결과 확정은 금년 1월 10일에 해서 우수부서 5개에 대해서 시상을 했고, 우수 팀에 대해서는 3개 팀을 시상한 바 있습니다. 금년도에는 성과평가 기본계획을 3월 중에 확정하고, 성과과제 및 평가지표 심의는 4월에 하면서 동 평가에 대한 방법을 개선하려고 합니다. 따라서 2012년 성과평가우수부서 선정은 내년 1월이 되겠습니다. 다음 페이지입니다. 저탄소 녹색성장 기반조성이 되겠습니다. 전년도에 학교교육을 12회에 걸쳐 9,700명을 대상으로 했고, 홍보부수 운영을 8회 실시했습니다. 그린마을 운영은 새마을중앙회 주관 그린마을 선정을 140세대에 대해서 효성2동 서광아파트를 실시했고, 구 자체 동별 그린마을 선정은 11개 동에 19개 아파트 10,678 세대를 대상으로 실시해서 작전 1동, 작전 2동, 계산 3동이 우수 동으로 선정된 바 있습니다. 금년도에는 중점추진과제 선정 및 보고회를 두 번 실시하고, 특히 학교 및 구민교육을 강화해서 실시하겠습니다. 이번 교육에는 가급적 청소년 성장기 도움이 되는 교육내용을 발굴하고, 학교폭력 등 청소년사회문제에 대한 교육내용을 삽입해서 강화하도록 하겠습니다. 다음 페이지입니다. 소송수행 및 관리의 내실화입니다. 표에서 보시는 바와 같이 2011년 도 승소율은 81.8%로 전년 대비 2%가 상승했습니다. 물론 판결은 판사의 성향에 따라 다소 다르며, 대부분 민원인 편에서 판결하는 경우가 많습니다. 하지만 2%의 상승률을 보인 것은 위원님들께서 의원발의로 담당 보상을 증가해 주고, 또 자체적으로 교육 등을 통해서 이런 증감이 되었다고 생각합니다. 금년도에도 적극적으로 대응해서 중요한 부분에는 1심도 변호사를 선임하는 등 승소율을 높이기 위해서 최선을 다하려고 합니다. 다음 페이지입니다. 효율적이고 투명한 감사·감찰 운영이 되겠습니다. 2011년 감사감찰 추진실적은 정부합동 감사와 정기감사, 자체감사, 수시로 감찰활동을 실시했습니다. 감사 결과 징계가 인천시 정기감사에서 1명이 나왔고, 자체감사에서는 숫자상으로 4명입니다만 중복된 사람이 있어서 3명으로 보겠습니다. 그렇게 징계를 실시한 바가 있습니다. 금년도에는 정기감사에 대해서 동 주민센터 6개소, 시설관리공단 감사를 기획하고, 기획감사와 민원점검을 수시로 실시하겠습니다만 조직개편에 의해서 감사실이 설치되면 이 계획은 다소 달라질 수가 있습니다. 감찰활동 취지는 공직자 선거 개입차단을 위한 특별감찰을 실시하도록 하겠습니다. 자체감사가 강화된 부분은 시설관리공단에 대한 감사를 매년 실시하기로 해서 금년도에 실시했습니다. 격년제로 실시하던 사항을 매년 실시하는 것으로 강화했습니다. 금년도에 5일을 실시해 본 결과 날짜가 다소 부족해서 금년도에 날짜를 더 늘려서 감사를 실시하려고 합니다. 8일로 늘릴 예정입니다. 다음은 행정정보화 및 지역정보화 사항입니다. 공통기반시스템 운영은 공통기반 1회 14개 업무, 공통기반 2회 20개 업무 및 기타 7개 업무 시스템을 탑재하는 사항입니다. 전년도에는 도로명주소 시스템을 공통기반 1서버에 탑재해서 7월부터 운영하고 있고, 세외수입정보시스템은 9월부터 운영을 하고 있습니다. 금년도에는 안정적인 시스템 운영관리에 중점을 두고 성능관리와 장애처리 등에 철저를 다 하려고 합니다. 참고사항으로 말씀드리면 새올행정 이용 활성화 부분은 중앙에서 4년 연속 최우수 기관으로 작년까지 선정됐고, 인천시에서도 두 번째 해에만 빠지고 저희가 첫 회까지 포함하면 4회가 되겠으며, 3년으로는 연속 최우수기관으로 선정된 바 있습니다. 다음 페이지입니다. 시·군·구 행정정보시스템 재해복구 체계구축에 대한 사항으로, 재난재해 발생시 중요업무가 중단되지 않도록 복구체제를 구축하는 사항으로, 행정안전부에서 주관하는 사업이며, 이것은 전국적으로 공통사항이 되겠습니다. 우리 구에서 운영하는 서버를 시 서버에다가 복합으로 구축하는 사항이 되겠습니다. 추진계획은 7월부터 12월까지 되겠으며 구매 방법은 3년 연부취득으로 합니다. 국비가 25%, 구비가 75%가 되겠습니다. 다음 페이지입니다. 전산장비 보급입니다. 금년도에는 PC 46대, 노트북 3대를 보급하려고 합니다. 보급대상은 조직개편 및 인력증가에 따른 1인 1PC 우선 보급하고, 내구연한이 경과된 2007년식 직원용 노후 PC를 교체하는 사항이 되겠습니다. 작년도에 저희가 109대를 교체한 바 있습니다. 업무용 소프트웨어 구입은 부족한 업무용 소프트웨어의 정품 라이선스 수량 단계적 확보사항으로, 한글 및 MS오피스가 되겠습니다. 구민정보화 교육입니다. 작년도에 구민정보화 교육은 15회에 걸쳐 기초 8기, 중급 7기를 시행한 바 있습니다. 금년에도 3월부터 12월까지 총 420명, 15기에 28명씩 시행하려고 합니다. 교육과정은 컴퓨터 및 인터넷 기초반, 일반반과 실버반 8기를 운영하고, 인터넷활용, 엑셀, 파워포인트 등 중급반 7기를 편성해서 운영하려고 합니다. 공무원은 6월에 엑셀과 파워포인트를 시행하려고 계획하고 있습니다. 다음은 특수시책에 대해서 보고 드리겠습니다. 작년도 7월 1일부터 PC 그린파워 운영을 통한 전기절약을 추진해 왔습니다. 이것은 소방방재청에서 개발한 프로그램인데, 저희가 인천시에서 가장 빠르게 이것을 도입해서 운영해 봤습니다. 총 783대의 PC를 적용해서 시행한 결과 절감율이 27%로 상당한 효과를 봤습니다. 6개월 동안에 820만원 정도의 절감을 받는데, 이것을 1년 동안 하게 되면 약 1,600만원의 절감효과가 있습니다. 금년도에도 전 직원이 이것을 적극적으로 참여해서 더 많은 절약을 할 수 있도록 계속해서 운영하려고 합니다. PC 사용시간 3시간 절약시 1키로의 절감효과가 있으며, 킬로당 120원의 절감이 됩니다. 이것은 본인들이 자리를 비울 때 한 번 클릭만 해 주면 자동으로 절감되는 사항이 되겠습니다. 두 번째, e-book 발간 확대입니다. 이것도 작년에 시행을 해 봤습니다. 기획감사실에서 우선 구정백서와 구정 현황을 가지고 e-book 발간을 추진해 본 결과 업무추진에 지장이 없고, 또 다양한 구민이나 외부인들이 인터넷에 들어와서 볼 수 있는 것으로 판단돼서 저희가 지속적으로 운영하면서 타 부서에도 유도해서 운영될 수 있도록 하도록 하겠습니다. 특히 우리 부서에서는 자치법규집 추록도 2011년도에 폐지하고, 금년도도 예산을 편성해 놓고 평가해 봤지만 이것이 꼭 추록을 하지 않더라도 업무에 지장이 없는 것으로 판단됐기 때문에 금년도에도 추록을 하지 않고 자치법규집은 작년과 금년 2년에 1,600만원의 별도의 예산 절감효과를 보고 있습니다. 아무쪼록 금년도에도 저희 부서에서는 전부서원이 합심단결해서 행정업무에 최선의 노력을 다 해서 책임을 완수하려고 합니다. 감사합니다.

14쪽, 주민참여예산제 시행에 대해서 질의하겠습니다. 주민참여예산제 위원회 및 예산심의위원회와 관련해서 위원 공개모집시 자격기준과 추천방법, 또 인원이 과다 응모했을 때 선발기준· 절차 등에 대해서 설명해 주십시오.

모든 위원회는 공개모집을 원칙으로 하기 때문에 지금 주민참여예산제가 금년도에 처음 시행하는 것으로 판단하면 전체가 조건은 다 똑같다고 봅니다. 우선 예산학교를 수료해야 만 대상이 되고, 똑같은 조건에서 많은 인원이 참여한다면 저희가 형평성에 맞도록 추첨을 해서 선발하도록 할 계획입니다.

각 위원회 운영계획은 어떻게 세우고 계십니까?

작년에 저희가 조례안 심의할 때 위원님들께서 상당히 많은 의견을 개진해 주셨고, 또 거기에 따라서 시행규칙도 의견을 개진해 주신 것에 맞도록 해서 시행규칙을 세워놨기 때문에 운영구성을 하면서 운영방법에 대해서는 조례와 시행규칙에 적합하도록 하겠습니다. 아까 제가 업무보고 때 말씀드렸지만 예산심의의결권에 침해되지 않도록 가급적이면 금년도에 운영하면서 단점을 파악해서 보완하면서 해 나가도록 하려고 합니다.

계획하신 것 준비 잘 하셔서 내년부터 시행이 잘 되도록 해 주십시오.

알겠습니다.

그리고 효율적이고 투명한 감사감찰 운영이 있습니다. 국가권익위원회에서 발표한 것을 보면 2011년도에 공공기관 청렴도 측정결과를 보면 계양구가 5등급으로 인천지역에서 최하위권으로 평가되어 있습니다. 내년도에 오명을 벗기 위한 어떤 계획을 세우고 계신지요?

저희가 내부청렴도는 작년에 비해서 좀 상승이 됐는데 외부청렴도에서 다소 떨어졌습니다. 그런데 이 청렴도를 측정하는 내용을 보면 주로 민원이 발생된 분들에게 전화를 해서 확인하는 경향이 많습니다. 주로 우리는 개발권에 있기 때문에 귤현동이라든가 동양동이라 든가 상당히 민원발생이 많이 되고 있는 부분이 있어서 다소 낮아지지 않았나 자체적으로 평가하고요. 금년도에는 외부강사를 초빙해서 공무원들의 정신 강화교육을 2회 정도 계획하고 있고요. 매달 월례조회를 하는 날 감사실 전 직원이 입구에서 공무원 개개인에게 홍보전단을 배부하는 캠페인을 지속적으로 실시하는 등 적극적으로 계획하고 있습니다.

그리고 얼마 전 언론보도에 보면 공무원들이 휴직계를 내고 사적으로 활용한다는 보도가 나왔습니다. 계양구 공무원 중에서 휴직계를 내고 혹시 다르게 활용을 하는 분이 계시지 않나, 그런 조사를 해 보셨는지요?

지금 현재는 그런 부분을 저희가 파악한 것은 없고요. 또 그런 쪽에 민원이 발생되거나 그런 것도 없습니다. 휴직은 휴직요건을 갖춰야만 휴직이 처리되는데요. 요건을 갖춰놓고 휴직한 직원을 저희가 임의대로 뒤를 조사해 보거나 그런 경우는 없습니다. 정말 그런 문제가 정말 발생됐다면 조사해 보겠지만, 그것은 상당히 개인적인 사항이기 때문에 저희가 조사한다는 것은 사실상 어렵습니다. 지금 말씀하신 부분은 아직까지 우리 구에서 발생된 예가 없습니다. 그래서 지금 현재도 그런 부분은 없다고 생각합니다.

물론 없겠지만 악용하는 사례가 있어서 제가 말씀드리는 겁니다.

저희가 주위에서 그런 얘기가 들린다 하면 즉각적으로 조사를 해서 사실에 맞는다면 휴직을 취소하거나 거기에 상응하는 징계 등의 방법을 적극적으로 취하도록 하겠습니다.

잘 알겠습니다. 이상입니다.

기획감사실에서는 전 실과, 전 부서의 예산편성을 하다 보니까 전반적인 것을 구체적으로 알고 있죠?

소소하게는 모른다 해도 많이 알고 있는 편입니다.

2012년도 업무보고를 받는 과정이지만 참고로 기획감사실장님으로서 2011년도 전체부서의 성과 총평을 간단하게 말씀해 주시기 바랍니다.

지금 우리구 전반적으로 본다면 사업부분에서는 계양산 정비사업이라든가 서부간선수로는 저희 사업은 아니지만 효성공원 등 공원정비사업, 서운산업단지 조성 기틀을 마련하는 등 상당히 사업부분에서 성과도 있었고, 또 일반행정으로 본다면 구청장의 열린 행정을 위해서 구청장 만남의 날이라든가 민원에 대한 적극적인 대처를 각 부서에서 잘 했다고 평가합니다. 재정 면으로 봤을 때도 지금 체납액 정리를 위해서 매월 월요일 날 구청장실 간부회의 때 국별로 1주 간의 실적을 보고하고, 대책을 강구하고 이렇게 쭉 해 오고 있습니다. 그래서 이런 부분도 상당히 성과가 있었다고 판단되고요. 아까 업무보고 때 말씀드린 대로 우리구 재정이 다른 구에 비해서 상당히 열악했었습니다만 금년도에 재원조정교부금이 증가되는 등 재정도 열악한 가운데에서도 지금 건전하게 가고 있다고 판단이 됩니다. 교육 부분에서도 자율공립고등학교를 비롯한 교육환경 개선에도 많은 노력을 하고 있고, 이외에도 공약사항 같은 것도 추진하는 것을 보면 지금 52%가 넘었습니다. 이런 것을 보면 전반적으로 각 부서에서 공무원들이 구정추진에 대체적으로 최선을 다 해서 하고 있지 않나 그렇게 판단합니다. 개인적인 제 생각입니다.

구정목표를 보면 여러 가지로 나와 있는데 2012년도에 정확하게 추진할 사업이라든가 계획이 있으면 말씀해 주십시오.

지난번 민주당과의 당정협의회 때 가장 필요한 사업들을 역세권을 보고를 해서 국·시비 요청을 했는데, 지금 그 계획상에 들어와 있는 부분들, 노인복지회관 증축이라든가 계양산가는 길 경관조성이라든가 여러 가지 사업들을 계획은 하고 있지만 재정이 거기에 따라주지 못하기 때문에 그런 부분을 확장시켜 나가면서 국·시비를 지원 받아서 해 나가야 되는 사항이고, 지금 계양산 복원도 묘지를 이장 중에 있습니다만 계양산성 복원도 저희가 시급히 추진해야 될 사항이고, 계양산에 대해서는 지속적으로 휴식년제라든가 이런 부분을 통해서 계양산을 살려가는 사업에도 많은 힘을 기울여야 될 것으로 판단합니다. 물론 다양한 사업들이 있지만 이것은 재원이 우선 확충되어야 되는 사항이기 때문에 우선 재원확충이 선행되어야 된다고 생각합니다.

우리 구에 매칭사업이라든가 이런 것을 보면 시비에 대해서 신경을 많이 써야 될 것 같다는 생각이 들어가는데, 거기에 대해서 어떻게 생각하십니까?

시비를 저희가 많이 받아야 되는 것은 당연한 일입니다. 또 시의원님들도 많이 노력을 하고 있는데, 매스컴에서 보다시피 시 재정도, 정말 어떻게 보면 구보다 더 어렵지 않나 그렇게 판단하는데요. 지금 감사 중에 있지만 시에서 분식회계로 인해서 채워야 될 돈이 9천억 가까이 된다 하는 얘기도 있고, 7천억이 넘는다는 얘기도 있습니다. 매스컴을 통해서 나온 것을 보면 작년도에 교육청에 지원해 해 줄 돈이 2,300억을 지원을 못해 줬다, 이것을 금년도에 확보해야 된다 하는 매스컴의 여론도 있습니다만 그런 것들이 사실이라면 시 재정도 정말 어려운 사항입니다. 그래서 우리가 재원조정교부금이 작년에 저희에게 내려올 돈이 440억인데 이것이 다 내려오지 못하고 190억이 못 내려오고 금년으로 넘어왔거든요. 지난번에 시장·군수협의회에서 군·구청장님들이 상당히 이 부분에 대해서 강력하게 요구해서 시에서 차입을 1,500 차입해서 2월 말까지 주겠다 얘기를 했는데 다행히 저희가 지난주에 54억이 내려왔고, 어제도 50억이 내려왔습니다. 지금 남은 돈이 90억 정도 됩니다. 90억을 2월말 이전에 시에서 준다고 약속을 했는데, 이렇게 차입을 해서 줄 정도로 시 재정도 열악합니다. 그렇지만 열악하더라도 저희는 나름대로 시비를 많이 지원받기 위해서 상당히 노력을 많이 하고 있습니다. 시의원 간담회를 통해서 하고, 앞으로도 적극적으로 노력하겠습니다.

물론 시도 어렵고, 우리 구는 더 어렵기 때문에 물론 신경을 많이 쓰시겠지만 좀더 시비확보에 많은 노력을 해 주시기를 부탁드리겠습니다.

알겠습니다.

이상입니다.

지금 주민참여예산제 접수된 인원이 어느 정도 됩니까? 교육,

교육은 아직 저희가 접수를 받고 있지 않습니다.

받았잖아요.

23일까지 동에서 집계해서 저희에게 결과를 보고하게 되어 있습니다.

현재 상황이 많이 미비하다는 것입니까?

예.

그게 공고 나간 지가 꽤 오래 됐잖아요?

예. 저희가 1월 5일자로 공고가 나갔습니다.

처음에 접수한 것에서 인원이 미비하기 때문에 재공고를 한 겁니까?

예. 그러니까 주민참여예산제를 금년도에 처음 시행하다 보니까 홍보가 덜 된 것 같습니다. 그래서 주무팀장 회의를 통해서 주민참여예산제에 대한 설명과 예산학교를 꼭 수료해야 만 참여할 수 있다는 것을 홍보를 했어요. 주무팀장을 모아서 회의를 했거든요. 그래서 금주 내로 저희가 한번 결과를 파악해서 동별로 몇 명 정도 접수됐는지 서면으로 보고 드리겠습니다.

그렇게 해 주십시오. 어떻든 1월에 공고가 나갔는데도 계속, 예를 들면 80명 인원도 안 차서 재공고를 했다는 거잖아요. 그렇죠?

그것은 아니고, 처음 공고가 나갔는데 예산학교에 참여하는 인원은 저희가 훨씬, 그 80명보다 훨씬 많으리라고 생각하고 있어요. 그래서 주무팀장을 통해서 회의를 하고 중요성을 설명했기 때문에 접수가 늘어날 것으로 판단합니다.

그리고 2-18쪽에 보면 감사감찰운영에 있어서 징계가 인원수가 꽤 돼요. 특별한 자체감사에서는 4명이나 되어 있는데, 어떤 내용들입니까?

하나는 시 감사에서, 여기에서 간 도시정비과장, 유제화 과장이 징계를 먹었고요. 청산금 문제 때문에 징계를 먹었고요. 아까 보고 드린 대로 4명 중에, 실제 인원은 3명입니다. 한 사람이 중복이 돼서, 이것은 시설관리공단 감사에서 팀장과 담당 직원, 이 세 사람에 대해서 저희가 적발된 것을 징계를 준 사항입니다. 내용은 대관을 줬는데 대관료가 징수가 안됐어요. 그래서 대관료 징수가 안 돼서 대관료를 못 받았기 때문에 거기에 대한 사항과 노동복지회관에 임대를 했는데 임대료를 받지 않았어요. 늦게 받게 된 거죠. 그 부분에 대한 것을 저희가 감사에 적발해서 징계 준 것입니다.

실장님 말씀하신 대관료 미징수 이것은 사실 기본인데, 그 담당부서 직원의 이런 실수는 앞으로 안하도록 철저한 교육이라든가 이런 시스템이 이루어질 수 있도록 해 주시기 바랍니다.

그래서 이번에 징계를 받았기 때문에 경각심은 주어졌다고 생각합니다. 그래서 시설관리공단 감사를 2년 주기로 하던 것을 매년 하는 것으로 한 것입니다.

위원회에 나가는 전체수당 지급액이 얼마나 됩니까?

그 사항은 자료를 안 가지고 있는데요. 바로 정회시간에 자료를 드리겠습니다.

이것은 어떻든 기감실에서 관장하는 거잖아요. 정회시간에 주십시오. 이상입니다.

몇 가지만 질의 드리겠습니다. 자료외의 질의를 드리겠습니다. 전에 158회 정례회 때 여성복지회관 시설관리공단 위탁 조례안을 올리신 적이 있죠?

예.

그런데 우리 위원회에서 부결이 된 것 기억하시죠?

예.

부결이 나니까 바로 문화원으로 위탁이 된 것으로 알고 있습니다. 시설관리공단으로 일단 위탁을 하겠다 라고 조례안이 올라왔었는데 위원회에서 부결이 되니까 불과 며칠 사이로 문화원으로 재위탁 하겠다 라고 행정을 펼치셨는데 거기에 대해서 답변해 주십시오.

여성문화회관은 여성아동과에서 위탁한 사항을 조례상에 시설관리공단관리를 저희가 하기 때문에 조례상에 제가 와서 말씀을 드리고 심의를 받았는데요. 그 날 심의할 때 제가 담당부서에서 와서, 이 내용을 더 소상히 알고 있으니까 담당 팀장이 답변했으면 좋겠다, 그렇게 얘기했는데 공교롭게 행사가 겹치는 바람에 그 시간에 도저히 올 수가 없어서 제가 와서 답변한 사항인데요. 그 조례가 부결된 후에 그 부분에 대해서 여성아동과에서 다시 판단을 한 사항이 시설관리공단으로 위탁을 하지 않고 문화원에 위탁한 것은 조례상 아무 문제가 없다고 판단해서 그렇게 위탁한 것 같습니다. 그렇게 추진한 내용으로 알고 있습니다.

그렇다고 치면 사실 이 의회에 조례안이 올라올 때는 정말 담당 부서에서 심사숙고해서 자료를 올리는 게 맞다고 생각하고요. 기획감사실에서도 충분히 검토하신 다음에, 물론 여성과와 연결된 부서라고 하지만 기획감사실에 어차피 자료 올릴 때는 충분한 검토를 하신 다음에 조례안을 올려야 된다고 생각합니다. 불과 며칠 사이에 문화원으로 갈 걸 시설관리공단으로 하겠다, 문제점이 있는 것 아닙니까? 그러면 애초에 문화원으로 위탁관리 한다고 조례안을 올렸어야죠. 시설관리공단이 부결이 되니까 문화원으로 위탁했다, 이것은 부결 난 것을, 이게 아니면 저거고, 이런 식으로 조례를 만들겠다 하면 되는 겁니까?

그 부분은 저희가 여성아동과에서 의뢰 오기를 시설관리공단으로,

의뢰가 왔다고 해서 조례를 올릴 것이 아니라 기획감사실에서 충분히 검토가 필요하지 않았었느냐 이런 말씀입니다.

저희가 검토했는데 여성아동과에서 시설관리공단에 이 사업을 위탁하겠다 했을 때 시설관리공단 경영상에 이 위탁을 받아도 문제가 없는 것으로 저희가 판단했습니다. 검토해 본 결과, 그래서 그러면 이 자체를 시설관리공단으로 위탁하는데는 우리가 판단할 때 법적인 사항이나 경영수지에 영향을 미치지 않는다, 악영향을 전혀 미치지 않는다, 그래서 이것은 무방하다 판단했기 때문에 조례를 올린 사항이고요.

그 부분은 여성아동과에 질의하겠지만, 지금 실장님께서 답변하시기를 시설관리공단으로 위탁했을 때 과연 얻어지는 것이 뭐냐 라고 위원들이 질의했을 때 뭐라고 말씀하셨느냐면 인원 두 명 감축되는 효과가 있고, 예산이 1억 2천정도 절약될 수 있는 여지가 있다 라고 답변하셨잖아요. 그래서 그런 필요성 때문에 시설관리공단에 위탁을 하는 것이 맞다 라고 답변하셨어요. 제가 여성복지회관을 한번 방문했었어요. 그랬더니 현재 원래 7명으로 운영되고 있던 것이 6명으로 운영되고 있고요. 우리 구에서 담당 팀장님이 거기 관리자로 나가 계시더라고요. 그런데 절대적으로 인원이 부족하다는 겁니다. 더 늘려달라는 겁니다. 불편사항이 뭐냐고 했더니 인원이 절대적으로 부족합니다, 2명 정도 늘려줘야 되겠습니다, 김유순 위원장님과 같이 현장을 나가봤었는데 도와달라고 부탁을 하는 거예요. 그러면 정 실장님이 답변하신 내용과 정반대되는 내용인 거고요. 지금 예산을 보시면 2011년도 집행된 예산하고 2012년 예정계획하고 똑같습니다. 그러면 정실장님이 보고하신 그 내용하고는 엄청난 차이를 보이고 있어요. 이것 문제 있는 것 아닙니까?

그것에 대해서 설명 드리겠습니다. 그 당시 제가 설명할 때 시설관리공단에서 이 부분을 위탁 받을 경우에는 시설관리공단 현재 있는 직원 중에 거기에 기술을 가지고 있는 기술직이 들어가는 부분이 현재 근무하고 있는 데에서 거기도 같이 관리해 줄 수 있다 라고 해서,

알겠습니다. 어떤 답변을 하시려는지 짐작이 가니까, 그러면 시설관리공단으로 위탁됐으면 그렇게 여러 가지로 조건이 좋아질 수 있었는데 문화원으로 위탁이 가는 바람에 이런 것들이 다 없어졌다 이런 말씀인 거죠? 그러면 이 문화원으로 위탁을 해야 될 이유는 없었던 거네요?

그 때 당시에 판단할 때는 우선 시설관리공단으로 가는 것이 바람직하다, 이렇게 해당부서에서 판단한 거고, 우리는 의뢰가 왔으니까 검토해 본 결과 타당성이 있다 그렇게 판단한 겁니다.

그러니까 문화원으로 위탁이 현실적으로 갔을 때는 그런 효과가 없어 진 거잖아요?

그렇죠.

문화원으로 위탁할 굳이 해야 될 이유가, 급하게 해야 될 이유가 뭔지 모르겠습니다.

그것은 여성아동과에서 업무를 담당하기 때문에 거기에 대해서 판단하고 이루어진 사항에 대해서는 알지 못합니다.

알겠습니다. 혹시 기획감사실 직원들에 관련된 친절교육 등, 이런 것을 하고 있습니까?

기획감사실에서 담당하고 있는 것은 청렴에 대한,

청렴하고는 다르죠.

친절에 대한 것을 민원여권과에서 교육하고 있습니다.

기획감사실에서 하는 것은 없습니까?

기획감사실 소관에서는 친절 관련된 것은 없습니다.

제가 왜 이런 말씀을 드리냐 하면, 기강이 해이해져 있다, 이런 느낌을 종종 받습니다. 저희가 민원해결 때문에 구청을 자주 들어갑니다. 그런데 제가 알기로 구청장님의 공약사업이기도 해요. 항시 하시는 말씀이 민원인들에게 친절하게 하라, 항시 이렇게 말씀하시는 것으로 알고 있습니다. 그러면 민원여권과에서 하는 것이 아니더라도 기획감사실에서 이런 데에 관심을 가지셔야 될 부분이 아닌가 생각합니다. 우리 구의원들이 들어가면 일반 직원들은 잘 몰라요. 그러나 팀장급 이상 되시는 분들은 알잖아요. 구의원이 들어가서 얘기하고 있는데 조는 분들이 계세요. 일어나서 그래도, 일반 민원인들이 들어가도 민원을 요구하면 인사도 하고 하는 것은 예의 아닙니까? 그런데 하물며 구의원이 들어가도 본체만체하고 앉아서 졸고 있고, 이런 현상이 일어나고 있어요. 심각하다 하는 생각을 했습니다. 그래서 제가 제안을 드리는 건데, 소리함이나 이런 것을 구청에 위치 좋은 데 비치해서 정말 민원인들이 방문하셨을 때 이 공무원은 정말 친절했다, 고맙다, 이런 소리를 넣을 수 있는 그런 것도 필요하겠지만 이 직원은 정말 불친절했다, 나 구청에 민원해결 하러 왔는데 불쾌한 마음으로 돌아간다, 이런 소리를 넣을 수 있는 것도 비치하면 어떨까, 구민들에게 많이 홍보해서 우리 직원들이 정신 바짝 차리고 업무를 볼 수 있는 그런 제도를 만들면 어떨까 싶어서 제안을 드립니다.

알겠습니다. 꼭 참고하겠습니다.

6쪽에 보시면 고문변호사 제도가 있죠? 전년도보다 한 분이 늘었거든요. 거기에 대한 효과는 구체적으로 나오고 있습니까?

저희가 아까도 말씀드렸지만 2% 정도가 승소율이 올라간 것을 보면 이런 것들이 효과가 있었지 않나 판단합니다.

한 명 늘어난 것 때문에 된 그런 효과라고 보나요?

전반적으로 저희가 교육도 시키고, 여러 가지 다양하게 노력한 결과이긴 하지만 그 부분도 하나의 효과에 들어간다고 생각합니다.

지금 두 분이 하시는 것과 세 분이 운영하시는 것과 어떻습니까?

저희가 업무가 소송만 이 분들이 수행하는 것이 아니고, 업무적으로 참고할 사항을 문의하고, 다양하게 의견을 들을 수 있는 효과적인 부분이 있고, 가급적이면 저희가 이 분들 나름대로의 전공하는 분야가 있습니다. 그렇기 때문에 중복되지 않게 위촉해서 효과는 분명히 있다고 생각합니다.

하단부분에 보면 용역정비 처분 취소사유, 취소가 4건이 나와 있는데, 이 부분은 왜 이런 현상이 일어납니까?

그러니까 행정 벌을 줬는데 위반한 사항이 법규상에 2개월 정지나 3개월 영업정지를 내리면 그 업체 측에서 억울한 부분이 있다 해서 소송을 제기하면 아까도 말씀드렸지만 어떻게 판결하느냐는 재판관의 재량권이 있지 않습니까? 민원인 편을 많이 섭니다. 저희보다, 그래서 이것을 일부 1개월로 줄이거나 이런 부분들이 많이 나타나고 있습니다. 그래서 민원인 편에 서서 많이 판결을 내리기 때문에 관에서 다소 손해 보는 경향이 있습니다. 그렇게 되는 사항이 많습니다.

제가 보기에는 지금 경제도 어렵잖아요. 여러 가지 무슨 위반을 했는지 내용은 파악을 못해 봤습니다만 혹시 과잉단속이 아닌가, 영업도 잘 안 되고, 경제도 어려운 상황에서 과잉단속해서 법원에서까지 판결이 미약하다 취소를 내리는, 미약한 부분까지 단속해서 업주에게 정신적인 압박감을 주고 시간낭비하게 하고, 이런 것은 문제가 있을 수 있다, 물론 법을 어긴 것은 마땅히 벌을 받아야 되겠지만, 이런 부분은 담당 부서에서 그런 부분이 없지 않나 하는 것도 체크해 볼 필요가 있지 않나 생각합니다.

교육을 통해서 행정 벌이 법규에 준하지 않고 너무 감이 된다거나 증가된다거나 하는 부분이 있어서는 안 된다는 것은 교육을 통해서 수시로 하고 있습니다. 그런데 공무원은 재량권이 없지 않습니까? 그래서 몇 조 몇 항을 어겼으면 그 조항에 대해서 처벌할 수밖에 없는 것이고, 판사의 입장에서는 약간의 재량권이 있을 수 있으니까 그런 부분이 있지만, 사전에 이런 부분이 발생하지 않도록 교육도 전문 강사를 초빙해서 실시하려고 한다는 보고를 드렸는데, 그런 부분에서 이런 내용을 많이 강조해서 교육을 시키겠습니다.

1-13쪽 하단 부분에 보시면 당직비 및 공무원자녀 보육료 인상부분이 2억 6,400만원이 예산이 서 있습니다. 인상가라든가 이런 것을 구체적으로 알고 계십니까?

이것은 저희가 다른 인천시 전 군·구를 다 통틀어서 나온 사항이거든요. 다른 군·구에 비해서 저희가 당직비가 좀 낮았어요. 그래서 군수·구청장협의회에서도 이런 부분은 똑같이 맞춰가야 되지 않느냐, 어느 구는 적게 주고, 많이 주고 하는 것은 형평성에 문제 있다 해서 당직비를 일부 올린 사항입니다.

그럼 저희가 얼마였는데 얼마로 올린 겁니까?

4만원에서 5만원으로 된 것으로 기억하고 있습니다.

2억 6,400이면 적지 않은 돈이거든요.

전체인데요. 당직비가 2,480만원이거든요. 현재 평일 4만원을 주고, 휴일에 5만원을 줬어요. 그런데 조정한 것이 평일 5만원으로 만원을 인상시키고, 휴일은 6만원으로 인상을 시킨 겁니다.

그러니까 그게 2,800 얼마면 나머지,

그리고 공무원자녀 보육료 상향지원인데요. 이것이 영유아보육법 제14조에 직장어린이집설치 등 시행령에 따라서 보육에 필요한 비용의 100분의 50이상을 부담해야 된다 해서 형평성을 맞추기 위해서, 현재 50% 주던 것을 100%로 주는 것으로 해서 2억 7,900만원이 소요되던 것이 이것이 조정이 됐어요. 50% 주던 것이 100% 인상이 되니까 인상된 부분과 당직비 합친 사항이 그렇게 늘어난 겁니다. 법에 의해서 하는 것입니다.

알겠습니다. 한 가지 더 여쭙겠습니다. 2-21쪽에 전산장비 관련된 사업부분을 보고해 주셨는데, PC가 46대고 노트북 소프트웨어 자재들을 교체하거나 신규로 구입하시는데, 혹시 교체되면 사용했던 물품은 어떻게 처리하시죠?

거의 폐기 됩니다. 왜냐 하면 전에 PC가 많이 보급되지 않을 때는 중고 PC 요구하는 부분이 많이 있었어요. 그런데 지금은 PC가 일반인에게도 많이 보급되다 보니까 PC를 원하는 데가 없어요. 그래서 우리가 다문화센터, 이런 데에서 원하면 그것을 수리해서 업그레이드시켜서 보급도 해 줬어요. 그런데 지금은 요구하고 원하는 곳이 없습니다. 다 폐기시킵니다.

아깝지 않나요?

아까워도 지금 웬만하면 인터넷이 너무 많이 보급되다 보니까 PC 없는 사람이 거의 없고, 사양이 자꾸 높아져가기 때문에 빠른 사양을 요구하고, 대부분이 그런 사양을 요구하지 않기 때문에, 공무원이 못쓰는 사양이면 일반인들도, 요즘 젊은 사람들은 더 못 쓰는 사항입니다. 그래서 폐기해서 다 일괄 매각합니다.

폐기해서 매각한다 그러면 수입원이 생기는 겁니까?

고물로 파는 거죠. 그래서 이것을 전에 그런 적도 있어요. 우리가 베트남과 교류할 때 그쪽에서 필요하면, 우리보다 수준 낮은 데에서 필요하면 보내 주면 어떤가 검토를 해 본 적이 있었는데, 우리가 보완상의 문제가 있기 때문에 전부 정비해야 됩니다. 그래서 다시 다 손을 봐서 거기까지 보내면 또 운송비도 만만치 않고, 경제적으로 안 맞습니다. 그래서 교육용으로 보내보니까, 동사무소에서 사양이 낮으니까 늦어서 쓸 수가 없어요. 그래서 많이 노력했었습니다. 재활용을 해 볼까하고,

여기 나온 거 보면 2007년 식이거든요. 저희 집에 2007년 식을 사용하고 있는데 아직 쓸 만 하거든요. 그런데 이것을 연구해서 정말 필요한 데가 있을 것이라 생각합니다. 우리 농장에 외국인 근로자가 있어요. 베트남 여성을 5명 고용했는데, 그들 첫 번째 조건이 인터넷을 설치해 달라는 겁니다. 근무조건 첫 번째가 인터넷을 설치해 주십시오 라고, 두 번째가 임금입니다. 이들이 인터넷을 좋아하거든요. 혹시 그런 데도 알아보셔서 그런 필요한 쪽에 보급할 수 있는 방법을 찾아보면 어떻나,

그래서 다문화센터에 필요하면 지원해 주겠다 했는데 처음 한 2년 전, 3년 전에는 한두 대씩 한 적이 있어요. 그 이후에는 해도 요구 들어 온 데가 없었는데, 지금 위원님 말씀하신 대로 다시 한번 저희가 확인해 보고,

홍보가 안 될 수도 있으니까, 아까워서 드리는 말씀입니다.

하여튼 저희가 예산을 들여서라도 수리를 통해서라도 보급이 가능하다, 받겠다 하면 그 방법을 해 보고 다음에 그 내용을 보고 드리겠습니다.

알겠습니다. 이상입니다.

보충질의 하겠습니다. 노후 PC가 윤환위원님 말씀하신 것처럼 2007년 식이면 가정에서 사실 2007년식 쓰는 집도 꽤 있어요. 이것을 방법론으로 볼 때 어차피 다 빼야 되는 상황이잖아요. 그것을 홈페이지나 이런 곳을 통해서 구민들에게 매각하는 방법은 어떨까 싶거든요? 분명히 이것보다 더 노후 된 PC를 쓰는 집도 있어요. 컴퓨터가 가격이 싼 게 아니기 때문에,

그게 안되는 게 뭐냐면요. 공무원이 쓰는 PC는 거의 하루 종일 사용하지 않습니까? 일반 가정에서 쓰는 것은 공무원이 쓰는 시간의 5분도 1도 안 됩니다. 그러니까 차도 마찬가지로 많이 굴린 것처럼 PC도 하루 종일 공무원들이 사용한 것은 그만큼 모든 부품들이 빨리 노후화되는 것은 사실입니다. 그래서 지금 이런 부분들을 동사무소나 노인복지회관에서 교육용으로 필요하다고 하면 저희가 돈을 들여서 업그레이드 시켜서 전부 정비해서 주고 있습니다. 그런데 지금 말씀하신 대로 저희가 좀더 세분화해서 다양하게 이것을 홍보를 해서 필요한 곳이 있다면, 법상 지원이 가능한 부분이라면 지원하도록 노력하겠습니다.

무료는 안 될 거고 한번 방법을 찾아보십시오.

알겠습니다.

그리고 22쪽에 보면 PC 그린파워 해서 연간 1,600만원 절감효과가 있다고 했는데, 프로그램을 깔아서 클릭을 해야 되는 거죠?

예. 프로그램은 다 깔려 있어요.

그럼 프로그램 구입비가 얼마 들어갔습니까?

무료입니다.

그러면 직원들이 교육을 통해서 잘 시행을, 왜냐하면 1,600만원 절약이라는 것은 클릭을 해야 절약되는 거잖아요?

아닙니다. 일부는 그런 부분이 있고요. 30분이 경과되면 자동적으로 꺼지게 프로그램을 만들었고, 그런데 내가 상담을 위해서 한 시간을 빈다거나 출장을 가기 위해서 두 시간을 비우게 되면 화면상에 그린PC라는 표시가 나오는데 그것을 한 번 클릭 하면 그 시간에 나가요. 그러니까 30분 후에 자동적으로 꺼지기 이전에 30분을 더 빨리 절약하는 겁니다. 그 부분을 교육시키고 있습니다. 그러니까 시간을 오버해서 비우면 클릭하고 나가라, 이런 교육을 시키는데, 어디 급하게 나가면 못하고 나가는 경우가 많이 있습니다. 손님이 왔는데 몇 분이 걸릴지 모르니까, 그런 부분에서 관심을 가지고 클릭해서 시간을 절약하라는 그런 교육을 시키고 있습니다.

깔린 프로그램이니까 공무원들이 잘 활용해서 이 만큼의 절감효과가 100% 있도록 노력해 주시기 바랍니다.

7개월 동안 2천 시간의 절약을 본 것이 홍보를 해서 공무원들이 참여한 거거든요. 더 참여할 수 있도록 강조를 해서 금년에도 이런 것을 지속적으로 시행하려고 생각하고 있습니다.

정부에서 에너지 절약을 강력하게 규제하는 사항이고, 여름에도 민원발생이 상당히 많았습니다. 더워서 도대체 민원을 볼 수 없다거나 이렇게 해서 어떻게 일이 되겠느냐 하지만, 지금 에너지 절약은 정말 전체 구민이 다 참여해야 되는 부분이고, 공무원들이 우선 솔선을 해야만 되는 부분도 그 부분이고, 작년도에 우리가 인천시 전체에서 최우수구로 평가를 받은 부분도 그런 노력이 없이는 그 결과가 나올 수 없다고 생각합니다. 그렇기 때문에 어쩔 수 없이 우리가 참여해야 되고, 저희 사무실 같은 경우에도 제가 작년에 창틀에 방풍 테이프를 2만원어치 사다가 붙여봤어요. 그랬더니 상당히 효과가 있어요. 아침에 출근했을 때 창틀에서 나오는 싸늘한 기가 방풍 테이프를 붙이니까 없어졌어요. 저희 사무실에 방풍 테이프가 붙어있습니다. 작년에 붙인 게 지금 그대로 있는데요. 저희 나름대로 그런 자구책을 가지고 노력하고요. 그리고 개인 온열기를 못쓰게 되어 있는데, 여성들이 입원한 경력이 있다거나 열이 필요한 부분은 허락을 해 주고 있습니다. 개인적으로 활용할 수 있도록 허락해 주고 있으니까, 어차피 작은 고통은 저희가 감수해야 되지 않나 생각합니다.

맨 윗부분에 포상금이 내려온 것이 있습니다. 3,500만원, 이것은 전액 일자리창출을 위해 지역경제과로 넘겼습니다. 일자리 창출 예산이 재정이 열악해서 반영을 못해 준 부분이 있어서 전액 그 쪽으로 쓰도록 조치한 사항입니다.

지금 계양구는 앞으로 2천14년 아시안게임에서 양궁과 배드민턴 경기장이 들어오고, 이렇게 되면 외국인이 2천14년도에 많이 오게 되지만 그 이후에 이런 시설을 활용하게 되고, 경인 아라뱃길이 개통되면서 그 주변이 개발이 되고, 그렇다면 우리 구에서는 지금 현재 수입을 올릴 수 있는 수입원이 그렇게 많지 않습니다. 그래서 체육자원과 경인 아라뱃길을 통한 모든 것들을 하나의 벨트화 해서 외부 관광객 부분에 힘을 써야 되지 않나 생각합니다. 전에 체육시설에 대한 것을 수도권에서 가깝게 자리 잡고 있기 때문에 양궁은 우리가 상당히 유명한 종목으로 가지고 있는데 이런 부분을 활용해서 체육시설을 이용할 수 있는 전지훈련이라든가, 또는 기업체에서 수련회라든가 이런 부분을 유치를 많이 하고, 아라뱃길 주변 개발을 하게 되면 수도권에 있는 많은 사람들이 연계해서 찾게 되지 않을까, 그래서 환경이라 든가 그런 부분에 많은 노력을 갖추면 앞으로 우리 구의 발전되는 부분들이 그런 쪽에서 많이 발전되지 않을까 하는 그런 생각을 가지고 있고요. 계양산을 상당히 신경 많이 쓰고 있습니다. 등산로가 많이 황폐해지고 하는 것은 그 만큼 사람이 많이 오기 때문 아니겠습니까. 그런 산을 찾는 많은 사람들도 다 우리 구에 와서 여러 시설을 이용하고, 이 곳에 와서 소비할 수 있는 그런 쪽에 신경을 많이 써야 된다 생각합니다.

예.

중기지방재정계획은 저희가 중기를 두고 이러이런 사업들을 해야 되겠다 해서 중기지방재정계획심의위원회의 심의를 거쳐서 세우는 사업인데요. 지금 그 부분에 대해서는 중기지방재정계획은 다 사업 추진을 하고 있습니다. 그런데 소상하게 추진 중이라거나 완료된 부분들은 별도로 자료를 드리겠습니다.

65개 사업입니다. 그 65개 사업 부분에 대한 소상한 자료를 별도로 제출하겠습니다.

시간이 오래됐으니까 간단하게 답변해 주십시오. 공단에서 대행하고 있는 대형폐기 물에 대해서 말씀드리겠습니다. 2011년 1월부터 12월까지 정산내역을 보면 그 때 당시에 행정감사 때도 구청에서의 답변은 분명히 흑자를 올리겠다 라고 여러 번 말씀을 들었습니다. 그러나 정산결과 상당한 많은 금액이 적자가 나고 있습니다. 그리고 삼원환경에서 했을 때와 지출내역도 엄청난 차이가 나고 있습니다. 이 부분은 기획감사실에서 어떤 새로운 계획을 세워야 되지 않나 생각하는데 답변해 주십시오.

시설관리공단에 그 문제를 저희가 자료를 월별로 수지분석을 받아봤는데, 지금 현재 거기에 투입되는 자금이 있습니다. 장비구입이나 그런 부분들이 있는데 그것이 확정이 디 끝난 시점에서는 분명히 이것이 흑자로 돌아선다는 것을 시설관리공단에서 판단하고 있습니다. 그래서 작년에 저희가 폐기물 수집운반에 대해서 상당히 많은 분석을 해 봤습니다. 스티커를 판매하는 부분과 현금 받는 부분 등을 저희가 판단해 보니까 상당히 많은 부분이 수입 면에서 늘어나는 것은 확실하게 늘어나는 것으로 판단합니다. 그와 반대로 업무가 넘어가면서 보완해야 될 부분들이 있기 때문에 아직은 완전히 흑자로 돌아서지는 않았다고 봅니다. 하여튼 저희가 철저히 한 번 더 분석해 보고, 이번에 용역 준 사항에서 그런 부분을 자료를 넣었으니까 나타날 것입니다. 분석을 해 봐서 다시 한번 검토를 해 보도록 하겠습니다.

제가 자료를 받아본 결과로는 차량 감가상각 등을 제외하고도 많은 비용이 적자가 나고 있습니다. 또 지출 면에서도 구청 지출이 삼원환경 할 때 2억 9,700밖에 안됐는데 지금 공단은 4억 5,800이라는 어마어마한 돈이 지출되고 있습니다. 이게 전체적인 구비 아니겠습니까? 이런 부분은 사건이 가면 갈수록 계속 적자는 더 난다고 생각합니다. 그래서 이 건에 대한 계획이 충분히 서야 되지 않겠나 생각하고 있습니다.

저희가 대비하는 계획을 세우도록 하겠습니다.

그리고 싱크탱크 활성화에 대해서 우수공무원 포상내역이 있는데 2012년부터는 인사에 반영이 됩니까? 그런 인센티브가 없으면 누가 하려고 하겠습니까? 사기진작을 위해서 꼭 해줘야 된다고 보는데, 어떻게 생각하십니까?

지금 싱크탱크에서 저희가 2010년도에 2건을 반영하고, 2011년도에 3건 반영했는데, 여기에 따라서 포상을 했습니다. 금년도에는 포상을 조금 늘리려고 했는데 생크탱크 현재 나와 있는 자료와 공무원 제안제도가 있습니다. 제안제도에서 일정부분 성적을 내면 인사에 인센티브를 반영하는 부분이 있습니다. 그런데 지금 현실적으로 이 싱크탱크를 가지고 인사에 반영하는 것이, 그렇게 좋은 아이디어가 현재 발굴됐다고는 보지 않습니다. 그런데 정말구정에 영향을 미치고 상당히 좋은 아이디어로서 전체적인 이득이 있다면 금년도에도 저희가 인사에 반영될 수 있도록 자치행정과에 요구하려고 합니다. 그래서 많은 사람들이 좋은 아이디어를 낼 수 있도록 노력하겠습니다.

좋은 아이디어를 낼 수 있도록 제공을 해 주셔야 되는 것 아닙니까?

그러니까 저희가 포상금도 늘리고, 인사에 반영될 수 있도록,

공직자에게는 포상금도 좋지만 인사가 제일 좋은 거라고 생각합니다.

예. 그래서 가점제도라든가 이런 부분을 늘리도록 하겠습니다.

그리고 무기계약직이 2010년과 2011년, 2012년을 보면, 현재 2012년도에는 2명이 줄었죠?

예,

그러면 미화원들의 청소 할당량이 많아진 겁니까?

그것은 아니고요. 폐기물 관련해서 업무가 넘어가는 부분, 이런 부분에 대해서 무기계약전체가 행안부 지침이 자연 감소되는 부분에서 게 정원을 통제하라는 지침도 있고 해서 그 부분을 채용을 늘리지 않고 감원을 시키는 사항입니다.

그러니까 2명이 미화원에서 채용은 않지만 이 부분이 대형폐기물에 같이 들어가서 일을 하게 된다는 얘기죠?

전에 넘어간 부분이 있고, 이것은 아예,

의회에서 인원을 보충 안 해주면 여기에서 보충해서 쓰는 거 아닙니까?

아닙니다. 채용을 안 합니다. 정원이 감해지면 채용을 못하는 거죠.

그럼 전에 2명 했던 분들은 여기에 보조사업을 하다가 지금은 안하는 겁니까?

현재 청소행정과에서 관리하고 있는 환경미화원이 우리가 판단할 때 다소 많다고 판단이 돼서 구역을 조정하더라도 자율감소 되는 부분은 채용을 안 합니다. 그러니까 2명이 자연적으로 정원에서 잘라지면 어디로 가고 하는 것은 아닙니다.

구역조정은 약간 됐다는 것이죠?

예. 그것은 청소행정과에서 하는 사항이고요.

알겠습니다. 마치겠습니다.

안녕하십니까? 문화공보실장 최승학입니다. 평소 구정발전을 위하여 열정적으로 의정활동을 펼치고 계시는 김유순 위원장님을 비롯한 여러 위원님께 감사의 말씀을 드리며 문화공보실 업무보고를 드리겠습니다. 보고드릴 순서는 3∼3페이지 일반현황과 주요업무계획으로 10페이지부터 29페이지까지 팀업무 순으로 보고 드리겠습니다. 3페이지 일반현황입니다. 먼저 정․현원 현황은 총 16명의 정원에 17명의 직원이 근무하고 있습니다. 담당별 주요 분장 사무는 홍보팀에서는 구정 및 정부시책 홍보를 비롯 구보, 계양산 메아리인 구정신문 발간, 인터넷방송실 운영 등을 맡고 있으며 문화예술팀에서는 문화․예술행사 추진, 노래연습장, PC방, 영화비디오물등 유통관련업 등록 및 지도․단속, 출판사․인쇄소․공연장 등록변경 등의 업무를 추진하고 있습니다. 체육관광팀에서는 생활체육 육성 및 지원, 직장운동경기부인 양궁부 관리․운영, 관광진흥 업무를 추진하고 있으며 문화체육시설팀에서는 동네체육시설 등 공공 체육시설 설치 및 운영, 계양산성복원․정비, 분묘이장, 문화재관리 등의 업무를 추진하고 있습니다. 4페이지, 문화공보실 예산현황입니다. 세입은 전년대비 7억 2,939만 8천원이 감소한 8억 516억 2천원, 세출은 13억 7,800만 2천원이 감소한 20억 2,096만 3천원입니다. 국·시비보조사업 현황은 지역단위 생활체육지도자 배치사업 등 12개 사업에 11억 5,767만 6천원으로 이중 구비는 6억 2,713만원으로 54.1%를 차지하고 있습니다. 5페이지 위원회 현황은 지명위원회와 미술장식품심의위원회와 구립예술단 운영위원회가 있습니다. 관련단체 현황은 학교체육 및 사회체육진흥을 목적으로 하는 계양구체육회와 생활체조등 31종목으로 구성되어있는 생활체육회, 문화예술인회, 자유총연맹 계양구 지부가 있습니다. 6페이지, 문화재 현황입니다. 부평도호부 청사 등 유형문화재 2개소, 무형문화재인 목조각장 1인, 기념물 5개소, 문화재 자료 2개소 등 총 10개의 시지정문화재가 있으며, 비지정 문화재로는 봉일사 삼층석탑 등 4개소가 있습니다. 7페이지, 공공체육시설 현황입니다. 효성1동 등 동네체육시설 12개소, 임학동 등 배드민턴장 3개소, 박촌 게이트볼장 등 게이트볼장 5개소가 있으며, 서운간이체육관과 작년 12월14일 개관한 계산고양골체육관, 효성1동 간이농구장, 다남동 국궁장과 서운테니스장, 동양족구장, 서운족구장 등 총 27개소의 공공체육시설을 관리 운영하고 있습니다. 8페이지, 공연시설은 작전야외공연장과 서운체육공원내의 서운야외공연장, 계양문화회관이 있으며, 양궁직장운동경기부 현황은 서거원 감독, 박성수 코치와 선수 6명 있습니다. 9페이지, 문화 예술 관련시설현황으로는 출판사 76개소, 인쇄소 12개소, 공연장 3개소 등 총 91개소가 등록되어 있습니다. 유통관련 업소 현황으로는 노래연습장 301개소 등 총 431개소가 있으며, 체육시설업소현황은 수영장 2개소 등 총 331개소의 체육시설이 있으며, 관광업체현황은 관광호텔 3개소, 여행업 27개소 등 총 31개의 관광업체가 있습니다. 10페이지, 전략적 홍보활동 추진입니다. 구청장님 공약사업과 핵심사업에 대한 추진사항을 전략적으로 홍보함으로써 구민참여를 확산시켜 나가고자 합니다. 사업개요로써 테마별 시기별로 다양한 미디어 매체를 통한 홍보와 관내외 주요 행사를 활용한 적극적인 홍보활동을 전개하겠습니다. 소요예산은 전년대비 35,255천원이 감소한 222,240천원이 되겠습니다. 추진계획으로서 테마별 시기별로 공약사항, 역점시책, 현안사항 중심으로 수시 기획홍보로 소통장애를 제거하며, CJ헬로비젼 뉴스퍼레이드와 연계한 구정소식, 언론사 행정 광고를 활용한 홍보 등 다양한 미디어 매체를 통한 홍보, CJ케이블 방송협약에 의한 홍보로서 사업현장을 스케치하는 리포트, 시책추진에 따른 사회적공감대 형성을 위한 초대석, 각종 행사일정을 안내하는 알림장으로 구성한 지금은 계양시대를 매월 1편 제작방송하고, 공익캠페인을 년1회 제작 방송하겠습니다. 계양산 메아리 구독층 확대 및 접근성제고를 위해 홈페이지 게시, e-mail전송 등 온라인 구독층을 확대운영하고 장애인 세대를 위한 DM발송을 확대해나가겠습니다. 11페이지, 문화․예술 행사 예산 현황입니다. 먼저 총괄사항으로 2011년도 대비 36,000천원이 감소한 272,636천원을 확보하였습니다. 주요변동사항으로 미래광장 거리공연, 문화체험한마당 대신 신규로 편성되는 상설문화 한마당 아트프리마켓을 운영하겠으며 부평향교 석전대제 운영비를 지원하고구립예술단 운영비 83,000천원 등이 되겠습니다. 12페이지, 세부사업을 말씀드리면 구민의 날 맞이 경축행사계획입니다. 제18회 구민의 날인 10․5일 전후로 가을음악회, 불꽃놀이를 진행하겠습니다. 총 소요예산은 80,000천원이 소요되나 부족액 10,000천원은 제1차 추경시 반영토록 하겠습니다. 13페이지, 아트프리마켓 운영입니다. 미래광장거리에 상설화된 참여형 문화공간을 조성하여 다양한 예술가들의 작품을 체험하는 상설예술시장 운영 계획으로 추진기간은 4∼10월중 토요일 오후 4∼6시까지 월2회 운영할 계획이며, 소요예산은 45,000천원이 되겠습니다. 추진계획으로 운영방법은 계양문화원에 위탁하여, 계양미술협회와 협의하여 추진하겠습니다. 사업내용은 예술인들의 창작작품 전시 및 판매와 프리마켓 공연, 여성아동과와 협의하여 다문화가정도 참여자가 있으면 코너를 설치하겠습니다. 문제점 및 대책으로 그동안 상설문화한마당은 노래, 댄스등 공연위주로 구민들로부터 소음민원 지속제기에 따라 이에 대한 대책으로 미래광장의 장소적 이점을 최대한 활용하여 프리마켓공연으로 다양한 장르의 체험기회를 제공하는 예술시장으로 운영하겠습니다. 15페이지, 계양서화 예술대전 개최 계획입니다. 사업기간은 금년 3∼10월까지이며 대상은 일반부, 노년부, 학생부 전국공모로 서예, 서양화, 한국화, 문인화, 서각부분이며, 소요예산은 20,000천원입니다. 추진계획으로 5∼7월까지 전국공모를 실시하고, 8월에 심사를 실시하고 작품시상 및 전시는 9∼10월에 추진하겠습니다. 16페이지, 계양문화원 사업지원입니다. 소요예산은 25,000천원이며 주요사업으로는 계양의 사계 사진전시회, 고택, 산사등의 문화체험과 양촌초등학생을 대상으로 전통문화예술교육이 되겠습니다. 부평향교 석전대제운영지원입니다. 춘기 및 추기 석전대제시 2,000천원 지원할 계획입니다. 17페이지, 계양아트갤러리 운영계획입니다. 사업개요로서 심사수당으로 2,000천원이 확보되어있으며 아트갤러리 대관신청 접수를 4월과 10월에 접수받아 내부심사를 거쳐 전시기간을 정하고자 합니다. 18페이지, 문화․예술단체 지원입니다. 사업개요로써 총 25,000천원 범위 내에서 보조금을 지급하고자 합니다. 추진계획으로 4월중에 문화예술단체 보조금 지원계획 수립하고 4월 중에 보조금 지원공고 5월중에 보조금 지원결정 및 교부, 12월중에 보조금 정산을 받을 계획입니다. 19페이지, 계양구립예술단 운영입니다. 작년 11월1일자로 창단된 계양구립예술단운영예산은 83,000천원입니다. 추진계획으로서 2월중에 2012년도 구립예술단 연간운영계획을 수립하고, 계양구립예술단 운영위원회를 개최하겠습니다. 예술단의 정기 및 수시공연계획으로 가정의 달과 구민의 날 기념공연 등 연2회 정기공연과 각종 구 행사 참여, 경로당 등 소외계층 순회공연, 창단1주년기념 공연 등 수시공연을 계획하고 있습니다. 20페이지, 각종 체육행사 지원확대사항으로 먼저 구청장기(배) 종목별 생활체육대회 운영입니다. 동호인 중심의 각종 종목별 대회의 원활한 운영을 위해 지원하는 예산으로 종목별 연합회구성은 생활체조등 31개 종목이 되겠습니다. 2012년도 추진계획입니다. 추진기간은 5월부터 10월이며, 20개 종목을 예상하고 있습니다. 소요예산은 60,000천원으로 배분에 철저를 기하겠습니다. 시민생활체육대회개최 사항입니다. 10월중 개최될 예정으로 총 예산은 20,000천원입니다. 생활체육회와 협의하여 추진에 철저를 기하겠습니다. 21 페이지, 직장운동경기부 운영사항입니다. 종목으로는 남자 양궁으로서 1996년에 창단되어 감독․코치 각 1명과 선수 6명으로 구성되어 있습니다. 소요예산은 532,920천원으로 시비 100,000 구비 432,920천원으로 양궁선수단인건비, 양궁선수단 숙소 전세보증금 인상비, 대회출전 선전장려금 등이 되겠습니다. 여행바우처 사업지원입니다. 금년 1월∼11월까지, 대상은 국민기초수급권자, 법정 차상위계층으로 지원한도액은 개별여행 1인당 15만원, 가족여행 1세대 20만원이며 사업추진방법은 사업지침이 시달되면 세부사업 수립시행 하겠습니다. 총 예산은 30,000천원입니다. 22페이지, 주민참여프로그램에 의한 생활체육 활성화사항으로 7330생활체육 아카데미 운영사항입니다. 운영기간은 4∼9월까지 6개월간이며 탁구 등 4개 종목 6개교실로 운영하며 소요예산은 총20,000천원입니다. 노인건강체조교실추진입니다.운영기간은 4∼9월까지 6개월간이며 대상은 관내 60세 이상 어르신으로서 소요예산은 총 3,200천원입니다. 25페이지, 일반(전일제) 지도자 배치사업추진입니다. 사업기간은 금년 1∼12월까지이며 강사는 전일제지도자 6명, 어르신체육활동지도자 3명이며 운영과목은 실버체조 등 14개 프로그램으로 소요예산은 220,320천원으로입니다. 참여인원수에 따라 프로그램 통·폐합 등 탄력적 운영과 프로그램 진행시 불시점검 확행으로 운영의 내실화를 도모하겠습니다. 군․구 클럽지도자 배치사업입니다. 클럽지도자 구생활체육회 사무국장으로 배드민턴, 축구, 족구 등 클럽지도자 인건비로 24,480천원이 되겠습니다. 24페이지, 스포츠바우처 시범사업입니다. 운영개요로써 수혜대상은 기초생활보장수급가구 내 8∼19세인 유․청소년이며, 지원내용은 스포츠 강좌 비용으로 소요예산은 75,600천원입니다. 장애인 엘리트 선수 지원사업입니다. 소요예산은 5,000천원으로 시 장애인 체육회로부터 관내 장애인 체육선수 중 우수선수를 추천받아 장비구입비 및 피복비등을 지원할 예정입니다. 25페이지, 계양산성 분묘이장 사업입니다. 사업개요로서 위치는 계양구 계산동 산 10-1번지 일원이며 사업기간은 2012년까지로 분묘 913기 이장사업으로 소요예산은 총 사업비 21억 2700만원 중 17억 7700만원이 확보되어 사업에 추진 중에 있습니다. 그간 추진상황으로 2011. 12월 현재 105기가 개장 완료되었습니다. 금년 추진상황으로 유연분묘 개장신고를 지속적으로 추진하고 8월에 무연분묘 이장계획수립과 9월에 무연분묘 개장 용역 발주하여 10월에 무연분묘 개장을 추진하겠습니다. 26페이지, 서운간이체육관 시설개선사업입니다. 사업개요로서 위치는 서운동 140-7번지, 면적은 6,615㎡로서 사업기간은 내년 1월∼6월까지이며 사업내용은 화재방재설비 및 노후 시설 개선으로 사업비는 200,000천원, 구비 100백만원, 시비 100백만원으로 추진계획으로 2월에 설계용역을 발주하고 3월에 공사를 착공하며 5월에 공사를 준공토록 추진하겠습니다. 27페이지, 부평도호부청사 일원 문화재 정비계획 수립계획입니다. 현황으로 부평초등학교 내 위치한 부평도호부청사, 욕은지, 어사대, 은행나무 등은 문화재보호를 위한 휀스 및 노후 된 학교담장, 연못 누수 등으로 문화재 관리 및 경관이 매우 열악한 상황입니다. 작년 8월 인천시 문화재 위원 입회하여 현장 자문회의를 개최한 결과 종합적인 정비계획 수립이 필요함에 따른 사항으로 사업개요로서 사업내용은 부평도호부 청사 일원 문화재 정비계획 수립으로 사업량은 부평도호부청사 1동 17,566㎡, 욕은지 195㎡, 어사대 1개소, 은행나무 1주가 되겠습니다. 소요예산은 150백만원으로 시비로 전액을 요구하였으나 120백만원이 가내시되어 시비가 교부되면, 추경에 구비 30백만원 반영하여 정비계획 수립용역을 추진해나가겠습니다. 28페이지, 부평향교 명륜당 보수공사입니다. 재원조정특별교부금 50백만원 교부에 따라 추진하는 사업으로 사업개요로서 위치는 계산동 982-1번지로 명륜당 해체보수로 면적은 46.88㎡이며 사업기간은 당초 작년1월부터 11월까지로 사업비는 2억원이 되겠습니다. 그간 추진 상황으로 11. 25 공사 중지 지시하였으며 12. 8 특별교부금 50백만원 교부 결정됨에 따라 사고이월 후 공사를 추진하겠습니다. 29페이지, 문화재위원 현장 자문 추진사항으로 2011년 9월 8일, 같은 해 11월 10일 제1차 제2차에 걸쳐 문화재 위원 자문사항으로 일부해체에서 전면해체로, 전면해체에 따른 향후 공사 진행 등을 자문을 받았습니다. 향후 추진계획으로 금년 춘계석전 대제 이전에 명륜당보수공사 완료하도록 추진하겠습니다. 특별교부금 집행계획으로 부평향교 명륜당 보수공사 사업비 잔액 15,000원과 간주예산 50백만원을 포함 사고이월 후 사업을 추진하겠습니다. 추가 자료에 대해 보고 드리겠습니다. 먼저 소극장 건립계획입니다. 민선5기 구청장 문화시설확충 공약사항 추진에 따라 소극장 건립추진사항으로 당초 인천광역시 교통공사에서 추진하는 시 공영주차장에 주차전용 건축물 건립 시 소극장 포함되었던 사항이었으나, 본 계획이 취소됨에 따라 작전야외공연장에 건립계획을 추진하는 사항입니다. 사업개요로서 사업기간은 금년부터 2014년까지로 작전동 902번지 작전야외공연장으로 건축규모는 지상3층의 1,000㎡이며, 주요시설은 200석 규모의 공연장, 연습실, 매표소, 사무실 등이며 사업비는 39억 1,000만원이 되겠습니다. 추진경과로서 2011년 8월 인천교통공사로부터 주차전용 건축물 내 소극장 건립에 따른 운영계획 요구시 건축연면적으로는 582㎡규모의 소극장 포함 24,074.53㎡, 207억원의 사업비 전액 인천 교통공사 부담으로 건설계획에 따라 같은 해 9월 운영사항은 소극장 건립 이후 문화예술공연 전문기관을 선정 위탁운영 하겠다는 계획으로 통보하였고, 12월에는 기본설계 중 무대시설, 출연자대기실 등 보완사항 반영을 요청하였습니다. 그러나 작년 12월에 인천교통공사와 인천메트로가 통합됨에 따라 금년 1월 27일에 사업계획이 취소되었다고 유선통보에 따라 1월 31일에 변경계획을 수립하게 되었으며, 2월 1일자로 국고보조금 지원을 요청하였습니다. 향후 추진계획은 금년 4월에 하반기 투․융자 심사 신청 7월에 공원 조성계획 변경인가 신청 및 도시공원위원회 심의와 중기지방재정계획, 공유재산관리계획에 반영하고 이에 따른 용역비 172,201천원 1회 추경 반영 예정입니다. 이러한 과정이 완료되면 2013부터 소극장 건립을 추진하겠습니다. 계산고양골 체육관 운영사항을 보고 드리겠습니다. 먼저 시설개요로서 계산동 771-5번지 일원 부지면적 12,966㎡로서 시설내용으로 건축물 1,770.11㎡, 잔디밭 2,640㎡, 반코트 농구장 1면 346㎡, 주차장 40면이 되겠습니다. 그간 추진상황은 2011년 12월 14일 계산 고양골 체육관 준공식, 2011년 12월 30일 체육관 관리원 2명을 채용하여 운영하고 있습니다. 체육관 시범운영 및 홍보는 금년 1월 한 달 간 시범운영을 하였으며, 홍보사항으로 구 홈페이지 게시, 계양산 메아리 2회 등 게재하였고, 특히 CJ 헬로비전의 포커스게양을 통해 홍보한 바 있습니다. 주민의견 수렴 결과로서 배드민턴 및 탁구 단체로부터 단체사용 계약허용, 배드민턴장내 흰색 벽을 녹색으로 변경 요구하고 있습니다. 체육관 이용 및 사용료 현황으로는 1일 평균 배드민턴장 55명, 탁구장 18명이며, 2월 1일부터 12일까지 징수액 총 646,500원, ․배드민턴장 540,750원, 탁구장 105,750원으로 집계되었습니다. 향후 추진계획으로 2월 중에 배드민턴장 벽체 도색을 시행하고 3월까지 구에서 운영 및 시설보완 후 위탁관리를 추진하겠습니다. 이상으로 보고를 마치겠습니다. 감사합니다.

3-13쪽, 아트프리마켓 운영에 대해서 질의하겠습니다. 참가할 수 있는 자격과 신청방법이 있습니까?

저희가 확인해 보니까, 서울 홍대 등을 가보니까 한 개 단체에 줘서 클럽, 다양한, 그러니까 뒤에 사진을 보시면 아시겠지만 미술작품전시라든가 초상화 그려주는 것, 자기가 만들어주는 것 등 해서 한 그룹으로 돼서 하는 것이기 때문에 저희가 이런 사항을 계양구미술협회에 추진하려는 사항이 되겠습니다.

미술협회의 도움을 받아서, 그럼 몇 개의 그룹으로 할 것인지,

그래서 저희가 미래광장 거리에는 텐트를 칠 겁니다. 텐트를 치면 그 인원수에 따라 맞춰서 텐트 임차비라든가 그런 것을,

텐트는 몇 개를 구입할 겁니까?

20개 이상 될 것으로 봅니다. 작년에 문화체험마당은 총 6개를 쳤었는데, 공연을 따로 했었는데 금년도에는 아트프리마켓으로 해서 텐트를 20개 정도 계획하고 있습니다. 만약에 사람들이 더 많아지면 더 반영하겠습니다.

텐트 20개면 한 업체가 들어와서 하는 겁니까?

그렇습니다. 그런데 문제는 만약에 한 업체가 크게 되면 거기에 종류가 다양하겠지만, 자기가 만들어온 목공예라든가 이런 것이 너무 크면 침범하는 게 되기 때문에 저희는 하나에 하나 들어가는 것으로 생각하고 있습니다.

계양문화원에 위탁을 하시는 거죠?

이것은 작년에도 사업비가 문화원 위탁사업으로 돼서 같이 합니다. 그래서 문화원에 위탁을 줘서 하는 사항입니다. 작년에 저희가 해 보니까 우리 구청 각 동에서 하는 주민자치센터에서 하는 프로그램도 공연도 하고, 지역 가수들도 나와서 노래했는데, 택지에 있는 분이 기존했던 분이 계속 민원을 제기했습니다. 그렇다 보니까 소음이라고 해서 양해를 구했는데, 나중에 가서는 좀 줄어들더라고요. 따라서 저희도 예산이 더 여유가 되면 수준 높으면 불만도 없지 않을까 하는데, 한 가지 좋았던 것은 공연할 때 주변 병원에 있는 거동 가능한 환자 분들이 많이 오셨어요. 그래서 그 분들이 굉장히 좋아하셨습니다. 그래서 예술시장이것이랄까 그런 면에서 볼거리가 되지 않을까 생각합니다.

물론 미술협회의 조언을 받아서 하신다고 하셨는데 한쪽 분야에 치우치지 않게 잘 하시기 바랍니다. 아트프리마켓이라는 자체가 창작시장이라는 건데 이게 벼룩시장으로 전환되지 않을까 염려됩니다.

그래서 노점상 들어오면 안 되죠. 그것은 철저히 막도록 하겠습니다.

그리고 참여하시는 분도 가급적이면 관내에 거주하시는 분 위주로 했으면 좋겠습니다.

예. 그런 분이 많으면 좋겠습니다. 문제는 저희가 하면서 처음 개척하는 사항인데 효과가 시장이면 금액이 어떻게 될지 모르지만 본인들이 많이 구입하고 해야 되는데 그게 가장 고민스러운 부분입니다.

보충질의 하겠습니다. 좀 전에 박명숙 위원님이 좋은 말씀을 하셨는데 또 다른 외부 상인이 안 들어온다는 보장이 없습니다. 거기에 대한 대책이 있나요?

그래서 저희가 구에서 임차하는 텐트가 있기 때문에 그 텐트 안에 들어가는 것 하고, 나머지는 못 들어오게 하죠. 그건 계약에 의해서 주말이면 차단하잖아요. 바이게이트를 하기 때문에 그런 사항입니다.

노점상을 실장님이 말릴 수 있도록 생각하십니까?

저희가 받을 때, 작년 같은 경우에도 저희가 공연할 때 무대 설치하면 다른 차들이 못 오게 하기 때문에 그렇게 해야 할 것입니다.

그것에 대한 대비책을 따로 세우셔야 될 겁니다.

알겠습니다.

계양구의 자랑스러운 예술시장이 될 수 있도록 많이 신경 써 주시기 바랍니다.

알겠습니다.

3-16쪽, 계양구 사진전시회하고 4회에 천 만원 예산이 되어 있는데 도록제작 하는 것입니까?

그렇습니다.

회원수가 몇 명이고, 도록을 몇 편이나 제작합니까?

계양사진협회에 대해서 제가 자료를 안가지고 왔는데, 문화원에 확인해 보고 서면으로 드리겠습니다.

3-21쪽, 계양구 양궁팀에 전국남자단체전 우승이라는 쾌거를 이뤘어요.

오늘 청장님께서 우승기 전달식을 가졌습니다.

좋은 소식을 전해 주셨네요.

이 모든 사항은 의회에서 예산을 성립해 주신 위원님들의 덕택으로 생각합니다. 양궁팀 단체우승을 했습니다. 그리고 금년 1월 달에 들어온 선인고 출신 학생, 그 선수가 혼성 하이트맥주 여자선수와 같이 해서 3위를 했습니다. 그래서 5명이 갔는데, 하나는 국가대표로 들어갔기 때문에 한 사람만 못 타고 다 메달을 받아왔습니다. 이 자리를 빌어서 감사말씀을 드립니다.

2009년 전국체전 이후에 처음이라고 하죠? 박수를 보내 드립니다. 그리고 3-25쪽, 계양산성 분묘이장사업이 있습니다. 총 분묘가 913기면서 12월 현재 105기가 개장 완료되었죠?

예. 사실 분묘 이장이 굉장히 어려운 사항입니다. 그래서 저희 실에서 가장 걱정되는 것이 금년에 윤3월이 들어있어서 지금 한꺼번에 몰려들 것 같아서 고민하고 있고요. 예산이 3억 5천 시비가 내려오지 않아서, 진행계획을 잡았는데 연장되지 않을까 걱정하고 있습니다. 특히 무연분묘는 그렇지만 유연분묘 중에서도 꺼리는 분이 있어요. 저희가 공문을 얼마 전에 다시 보냈는데 다른 땅을 해 달라는 거예요. 화장을 안 시키겠다, 그런 사항이 있어서 굉장히 고민을 하고 있습니다. 앞으로 계양산성 복원에 따라서 이 선행절차가 잘 이루어져야 복원되는데 이게 가장 공보실의 가장 큰 사업 중에 걱정되는 사업입니다.

잡음이 심할 것 같은데,

그래서 강제로는 못하지만 일단 유연분묘를 남기고 일괄적으로 하기 어려운 상황입니다.

구분은 다 되어 있습니까?

저희가 표시는 해 놨습니다. 그래서 신청을 받아서, 산에 올라가보시면 하얗게 된 푯말이 있고, 노랗게 된 푯말이 있습니다. 노랗게 된 것은 묘지이장을 한 거고요. 하얗게 된 것은 유연묘에는 서류상으로 되어 있습니다.

알겠습니다. 이상입니다.

고양골체육관에 대해서 질의 드리겠습니다. 아까 일부단체에서 사용을 승인해 달라는 말씀도 하셨고, 제가 며칠 전에 들은 얘기인데 일반 주민이 배드민턴을 가족이 치러갔다가 치지 못하고 돌아온 사항이 있었습니다. 그런데 지금 접수를 어떻게 받고 있죠?

일반 주민은 언제 가셨는데 모르겠지만 낮에 가셨으면 다른 분들로 밀려 있었을 겁니다. 클럽은 저녁에 하는 것으로 되어 있습니다. 그리고 다른 분들이 치고 있으면 낮에 미리 와서 접수돼서 2시간에 2천원이기 때문에 그렇게 됐을 겁니다.

그러면 지금 시간에 얼마를 받고 있잖아요?

2시간에 2천원입니다.

그러면 복식으로 하면 500원밖에 안 되는 거네요?

그렇습니다.

그러면 다른 배드민턴장과 차이가 많다고 볼 수 있거든요. 문제가 안 생길까요?

당초에 지난번에 위원님들이 조례를 해 주셨는데 저희가 면당 2천 해 드리는 이유가 타 공공체육시설을 활용해 보고 맞춰서 한 겁니다. 그렇기 때문에 2,500원인 데가 있고 그런데 2천원을 했는데, 구립으로 하는 것은 금액을 다른 데보다 비싸게 할 수 없기 때문에 그렇게 했습니다.

비싸게 해 달라는 것은 아니고 어느 정도는 맞춰가야 된다고 생각하고, 지금 각 클럽들이 쏠리는 상황이 많이 있습니다. 그리고 단체에 저녁에 3시간으로 계약된 단체가 있습니까?

예.

거기는 어떻게 계약했습니까?

거기는 3면을 계약했습니다. 4면 중에 3면인데, 일반인들이 오면 그렇게 해서 3면 값을 받았습니다.

그런데 운동을 하다가 일반인이 비켜달라고 하면 비켜줄까요?

계약서상에 있기 때문에,

그것은 실장님이 행정적인 것으로 보시는 거고 사실은 그게 안 이루어지고 있다는 거죠.

그런 사항이 좀,

가서 못 하고 오신 분들이, 제가 알기로는 2면만 계약됐다고 하는데 3면을 계약했다는 것입니까?

3면 계약됐습니다.

그러면 일반인들은,

한 면을 두는데 저녁 8시부터 10시까지 한 사항이 되겠습니다. 그런데 실제로 3면을 계약해서 돈을 받지만 일반인들이 오면 한 면을 내 주고 2면을 하는 것으로, 3면 값을 저희가 받는 거죠.

클럽과 3면을 계약하게 되면 문제점이 많지 않나요? 예를 들어서 계산체육공원처럼 다음 달에 쓸 시간을 전 달에 인터넷으로 선착순으로 받는다거나, 지금 고양골 체육관은 그 날 가서 순번대로 받는 겁니까?

일반인들 오면 거기 와서 돈을 내고 신청합니다.

클럽이 차지하고 있으면 일반인들이 사용할 수 없다는 거죠.

낮에는 클럽이 아니니까요.

그게 안 되고 있다는 겁니다. 한 번 확인해 보십시오.

알겠습니다.

그리고 클럽에 이렇게 장기적으로 계약한다는 것도 문제가 돼요. 지금 계양구에 배드민턴장이 여러 개 있지 않습니까? 학교에서 하는 데도 있고, 여러 군데가 있는데 다 시설들이 사용하기 불편하기 때문에 이 쪽으로 쏠리는 경우가 있거든요. 그렇다 보면 각 클럽별로 다 계약을 하면 일반 구민은 전혀 사용할 수가 없다는 얘기죠.

그런 사항도 저희가 고민을 많이 했었는데 사실 계양구 테니스연합회라고 구성되어 있지 않습니까? 그래서 각 클럽별로 서운클럽, 까치클럽, 한마음클럽 등 클럽이 많은데, 그동안은 클럽이 학교라든가 바깥에 산에 있는 것으로 운영하고 있습니다. 그런데 저희가 계산 고양골체육관이 되면서 배드민턴장이 4면이 되다 보니까 운영이라는 것이 어느 클럽은 들어오고, 어느 클럽은 안 들어오면 안 되니까 사실 테니스클럽연합회 의견을 들었어요. 왜냐하면 각 클럽 회장님들이 모여서 연합회가 되니까, 그래서 그 클럽이 들어오게 됐습니다.

계산클럽이 들어가 있습니까?

예.

그럼 다른 클럽이 장기적으로 계약을 해 달라고 하면 해 줄 수밖에 없네요?

예를 들어서 시간이 바뀌어서 낮에 된다면 그렇게 해 줘야죠.

저녁 7시부터 10시까지 계약되어 있죠?

그렇습니다.

그러면 세 코트를 계산클럽과 계약했어요. 예를 들어 다른 클럽에서 우리도 그 시간대에 계약을 해 달라고 하면,

선행절차가 먼저 되어 있기 때문에 안 되죠.

한 코트가 남아 있잖아요.

그것은 일반인들을 위한,

제가 예를 들어서 말씀드리는 겁니다. 그래서 지난번에 우리가 조례를 하기 전부터 걱정스러워 했던 것이 그것 아닙니까? 계산체육공원처럼 접수를 받으면 아무런 무리가 없는데, 전 달에 사용하실 분을 미리 인터넷 접수를 해서 선착순을 받으면 아무런 불만이 없는 거죠. 그런데 여기는 미리 클럽과 미리 계약하면 그 시간대에 하고 싶은 분들이 못하는 겁니다. 그러면 문제점이 발생되죠.

클럽과의 계약은 3년 되어 있는데 일반인들이 와서 한 면 차지하고 한 면을 더 쓰고 싶을 때는 관리인들이 클럽에서 치고 있는 사람들이 시간이 끝나는 대로 해서 그 사람들이 2면만 쓰고, 일반인에게 2면을 할애해서 쓸 수 있도록 조치가 되어 있고, 클럽에서도 그렇게 받고 있습니다. 그렇기 때문에 일반인들이 와서 밀려서 못 친다고 했을 경우는 2면을 치고 있는 상태에서 기다려야 되니까 그런 것 같습니다.

계약서에 그렇게 되어 있습니까? 세 면인데 주민이 오면 한 코트를 양보하는 것으로,

예. 명시되어 있습니다.

그게 가능한가요? 그 분들도 없는 시간을 내서 그 시간에 운동을 하러 온 건데,

클럽 사람들이 시합을 진행하고 있을 때까지는 내버려두고 한 코트 치고 난 다음에 비게 되면 두 코트를 양보해서 진행하도록 운영하고 있습니다.

축구경기처럼 45분, 50분이 정해져 있으면 문제는 간단하죠. 하지만 배드민턴은 그렇지 않잖아요. 한 게임만 할 수 있고, 세 게임을 해서 삼판이승을 할 수도 있고, 다섯 게임을 해서 오판삼승을 할 수 있기 때문에 그게 쉽지 않다는 얘기입니다.

위원님 말씀하시는 내용은 아는데요. 저희가 진행하는 상황이기 때문에 진행해 보고 3월 이후에 위탁할 때 그런 사항을 반영해서 할 수 있도록 하겠습니다. 다만, 왜 클럽연합회 의견을 들었느냐 하면 위원님 말씀하신 대로 그런 문제를 가지고 구청에서 어떤 식으로 한 클럽만 편애해서 한다라고 될 수 있기 때문에 그렇게 한 사항이고, 지금 각 클럽별로 되어 있습니다. 그렇다 보니까 학교별로 실내체육관이 있는데, 이것은 일반인들이 배드민턴 치는 것과 클럽에서 실제로 제가 지난번 계양배드민턴 척사대회 가 보니까 굉장히 잘 치더라고요. 일반 가족들과 치는 것과 차원이 다르더라고요. 그래서 가족 분들도 우리 고양골 배드민턴장에 와서 일반인들과 다른 분들과 연습하다 보면 클럽에 가입할 수도 있기 때문에 그런 것을 두고 보시는 것이 좋을 것 같습니다. 그런 사항은 위원님 말씀하신 대로 저희가 반영해서 관리인들에게 그런 것을 수시로 수렴하고, 민원이 발생하지 않도록 하겠습니다.

계산클럽과는 언제까지로 되어 있습니까?

1년입니다.

그럼 1년을 지켜봐야 된다는 얘기네요?

저녁에 하는 거니까, 연간으로 하는 거니까 그렇고요. 탁구도 그렇습니다. 지금 계산역 탁구장이 6대가 되어 있는데, 저희는 탁구가 오히려 적을 줄 알았는데 상당히 많습니다. 홍보를 하니까 경인교대역과 가깝고 하니까 많은 분들이, 짓고 나서 보니까 배드민턴장이 8면 됐으면, 8면 할 수도 없는 입장이지만, 배수지 있기 때문에 그런 것이 아쉬웠습니다. 앞으로 위원님들 걱정하시는 부분 신경 써서 민원이 발생하지 않도록 하겠습니다. 그런데 일반인들이 많이 와서 기다리고 있는데 다른 분이 와서 빼 달라고 하면 참 난감하거든요. 그런 애로사항이 있다는 것을 이해해 주시기 바랍니다.

그래서 전 달에 접수를 받으면 이런 민원이 안 생기잖아요. 이 분들도 가족끼리 갔는데 기다리다 낮에 갔다가 그냥 오신 분들입니다. 계약에 관련돼서 내부 규정 등 정해진 게 있습니까?

그런 것은 없습니다.

그러면 다른 클럽이 와서 시간대만 맞게, 계산클럽과 틀리게 되면 계약이 가능하네요?

특히 저희가 걱정되는 것은 토요일과 일요일 날 일반인들이 많이 올 때 그 시간에 달라고 하면 그건 고려해야 할 것 같습니다. 왜냐 하면 일반인들도 많이 오는데 단체를 하면 문제가 있기 때문에,

계산클럽은 토요일과 일요일은 쉽니까?

저녁시간에 하는 겁니다.

계약서 복사본을 부탁드리겠습니다.

예.

그리고 박명숙 위원님께서 말씀하신 양궁에 대해서 보충질의 드리겠습니다. 우수선수 영입문제가 많이 있지 않습니까? 우수선수 영입도 타 지역에서 기술을 배워서 오시는 분도 있고 그렇죠. 그리고 박경모 선수도 다른 데로 가게 되고, 우리 계양구 자체 초·중·고 학교에서 양궁 하는 데가 없습니까?

북인천중학교,

제가 엊그제 북인천중학교 졸업식에 갔는데 양궁선수를 교장선생님이 자랑을 하시더라고요. 그래서 제가 인사말에 그런 말도 했고, 그런데 물론 우수선수를 다른 지역에서 영입하는 것도 좋은데 우리 지역 초·중·고에서, 우리 관내 학교잖아요. 여기에서 선수를 어릴 때부터 키워나가는 것이 어떻겠느냐,

좋은 의견인데요. 우리는 직장, 일반성인부 양궁이거든요. 북인천중학교는 중학교에서 고등학교로 가는데, 예를 들어서 학교에서 우리가 고양골체육관 경기부가 전용으로 쓰니까, 만약에 계속 와서 쓴다면 문제가 있지만 우리나라에서 유명한 서거원 감독도 있고 하니까 교육을 받는다거나 해 달라고 하면 해 줄 용의가 있습니다.

우리 관내에서 중학교가 양궁을 하고 있으니까 거기서 선수를 처음부터 해서, 우리 계양구의 위상을 떨치는 선수를 발굴하는 것도 괜찮지 않나 생각합니다.

좋으신 의견입니다.

이상입니다.

보충질의 먼저 하겠습니다. 양궁부에 대해서, 북인천중학교 양궁부와 우리 직장인 양궁부와 그동안 교류가 전혀 없었습니까?

예. 없었습니다.

물론 중학교긴 하지만 관내에 있는 중학교 양궁부고, 우리 계양구 양궁부는 사실 전통이 있잖아요. 그렇다 하면 이 부분에 대해서는 실장님 말씀하신 것도 감독이나 이런 분들이 와서 교육도 좋지만 서로 긴밀한 교류를 하면 아무래도 양궁부 학생들이 도움을 많이 받을 것 아닙니까? 그런 것은 적극적으로 추진해 주십시오.

알겠습니다.

3-7쪽에 공공체육시설 현황이 있는데, 계산배드민턴장이 면수가 2면으로 되어 있거든. 맞나요?

예. 계양배드민턴장 위, 산위에 있습니다.

지난번에 주공아파트 안에 있는 배드민턴장 면수가 몇 면에서 몇 면으로,

2면에서 4면으로 했습니다. 그것은 시설이 아니고 2천6년도 당시에 구청에서 예산을 세워서 했기 때문에 우리가 보수차원에서 공공체육시설을 관리하는 사항이 아니기 때문에 그런 것입니다. 그리고 그동안도 계속 관리가 그렇게 되어 왔습니다.

알겠습니다. 아트갤러리 도색을 하셨죠?

예.

아트갤러리 개관을 우리가 언제 했죠?

작년 9월 1일자로 했습니다.

그런데 어떻게 얼마 안됐는데 도색을 다시,

왜냐 하면 작년 9월 1일부터 12월 31일까지 총 4개월 간 하루도 안 빠지고 게시를, 워낙 신청을 많다보니까 거기에 고정하고 이렇게 하다보니까 엄청 흠집이 많이 났습니다. 그렇다 고 페인트를, 하자 보수가 아니고 우리가 하다가 잘못됐으니까, 그래서 금년도에 새로 하려고 보니까 그런 문제가 발생돼서 검은 칠도 있고 해서 다시 도색했는데, 이번에는 작년같이 그렇게 하지 않고 닦을 수 있도록 코팅으로 할 계획입니다.

실장님, 아트갤러리라 하면 처음부터 전시물 게시하는 것은 이미 예측할 수 있는 거잖아 요. 그러면 페인트공사를 할 때 처음부터 그런 부분이 전문적으로 체크돼서 했어야 되지 않습니까?

거기에 맞춰서 예산을 반영해서 하다보니까 그랬는데 부족했던 것은 사실입니다.

아무리 예산이 그렇더라도, 이런 것은 어떻게 보면 예산낭비예요. 물론 부족한 예산이기 때문에 그 부분에 맞춰서 예산을 집행해야 되고 공사도 맞춰서 해야 되는 부분도 있지만 아트갤러리 개관한 지 4, 5개월 만에 다시 페인트를 한다는 것은, 그것은 이미 공사를 할 때 당시 이 아트갤러리가 어떤 용도로 쓰인다는 것은 아니까 앞으로 이런 문제가 생기지 않도록 처음부터 철저히 체크해 주시기 바랍니다.

잘 알겠습니다. 그 사항에 대해서 저희가 매주 목요일마다 바꾸다 보니까, 그래서 그림 크기 등을 하다 보니까 압정을 고정하는 것이 너무 많았습니다.

어쨌든 페인트를 처음부터 제대로 했으면 그런 문제가 없었겠죠. 그리고 요즘 신문지상에 아트갤러리 예산낭비다 해서 많이 나오고 있는데 보셨죠?

그것은 제가,

제가 그 부분을 말씀드리려고 하는 것이 아니라 저는 개인적으로 구청 1층 로비가 아트갤러리가 생김으로 인해서 분위기가 확 달라져서 구민들에게, 그 전의 분위기는 굉장히 칙칙했었어요. 그것은 좋은데, 신문지상에 그게 나온다는 것은 그만큼 구민들에게 홍보가 안 되고 보러 오시는 사람이 없다는 얘기예요. 예를 들어서 계양산메아리나 구청 홈페이지, 계양산메아리가 다달이 나오고 있죠?

예.

거기에 아트갤러리 전시하는 것에 대해서 얼마나 홍보를 하셨어요?

저희가 당초에는 개관할 때 그것을 표지로 해서 했었는데, 앞으로 전시일정을 매달 계양산메아리에 넣어서 할 수 있도록 하겠습니다.

일단 이미 지어진 거고, 그렇다면 그 만큼 구민들이 접근하기 쉽게끔, 아트갤러리가 있다는 것을 모르는 사람도 있고, 그러면 이미 예산을 집행해서 그 구청 분위기를 그렇게 바꾸고, 저희들이 문화적인 것 그동안 부족했던 부분을 구에서 예산을 들여서 만들었으면 구민들이 올 수 있도록 홍보를 하셔야 됩니다.

그렇습니다.

문화공보실에서 계양산메아리 만드는데 그 만큼 홍보를 안 하면 구민들이 어떻게 알겠어요? 그렇기 때문에 신문지상에서도 그런 문제가 나올 수밖에 없다고요.

저희도 홍보 관련된 것은 부서장으로서 창피하고 외람된 말씀인데, 사실 신문에 냈던 분들이 당초에는 아트갤러리 처음 할 때는 너무 홍보를 잘 해주다가 갑자기 그러니까 제가 어떻게 해야 되나 그런 고민이 있었습니다.

잘 이용할 수 있도록 해 주시고요. 다른 위원님도 질의하셨는데 아트프리마켓을 제가 여러 가지 다각도로 방법론 쪽에서 하는 것도 좋은데 제가 한 가지 방법론을 제안하자면 전에도 업무보고 때 말씀드렸던 기억이 나는데, 초등학생들 대상으로 경제교육의 하나가 될 수 있는데요. 날을 하루 잡아서 초등학생들 대상으로 자기가 쓰던 것을 가져와서, 엄마들이 아닌 아이들이 직접 전시를 해서 사고팔고 할 수 있는, 그런 것도 하나의, 아트프리마켓 명칭이긴 하지만 그것과 상관없이 거기를 학생들이 이용할 수 있도록 공간을 마련해 주는 것도 좋은 경제교육이 될 것 같아요. 참고해 주세요.

알겠습니다.

계양구립예술단이 지금 처음에 모집할 당시에 몇 명이었죠?

48명입니다.

48명이 연습을 쭉 잘 하고 있나요? 이 48명이 합창단만 말씀하시는 겁니까?

아닙니다. 합쳐서,

합창단은,

합창단은 26명, 풍물단은 22명입니다. 합창단 5분이 개인사정으로, 오디션 할 때는 괜찮았는데 직장 다니고 아이들 때문에 그만 둔 분이 5분이 계셨어요.

제가 그만 둔 분에게 얘기를 들었어요. 물론 사정이야 개인사정이 있겠지만 모집할 때 당시에 연습하는 시간대가 공지가 안됐어요. 그렇다 보니까 그 자체는 좋아서 들어갔는데 막상 시간을 보니까 자기와 시간이 안 맞는다 이겁니다. 그렇지 않아도 인원이 26명이면 적은 인원인데, 더 뽑아야 될 필요성은 있지만 이미 구립예술단으로 해서 막대한 예산을 들여서 하고 있는데 활성화가 잘 될 수 있도록, 들어왔다가 나가는 일이 없도록, 연습시간이나 이런 것 물론 나름대로 자체 내에서 조정하셨겠지만 26명 중에 5명이나 나갔다는 것은 참 안타깝더라고요.

사실 그 분들이 나갔는데, 공교롭게도 소프라노 하셨던 분들이어서 안타까웠습니다. 그런데 문화회관에서 연습실이 문화회관 자체행사도 있고 그래서 그것을 맞추다 보니까 그런 사항이 있었습니다. 그래서 지난번에는 나갔던 분들 중에 젊은 분들이 많거든요. 쭉 의견을 들어보니까 아이들이나 직장 등 이런 분들이기 때문에 향후에는 그런 것도 포함해서 심사할 때 했으면 좋겠다 생각했습니다. 나중에 그렇게 되면 가정적으로 집에 있는 분들 위주로 할 수 있도록 하겠습니다.

24쪽에 보면 장애인 엘리트선수 지원이 있어요. 현재 몇 명이나,

우리 구에 시에 받아보니까 75년생입니다. 보체아, 보체아가 뭐냐면 공이 있는 것을 입으로 불어서 점수를 하는 것입니다. 그래서 중증장애인, 그래서 이 친구가 작년도에 보체아 월드컵대회 단체전에서 1등을 했더라고요. 이 사항에 대해서 위원장님이 조례를 만들어 주셔서 이것은 예산도 해서 휠체어라든가 사서 지급할 수 있도록 하겠습니다.

그러면 작년에 예산이 얼마나 나갔습니까?

500만원에서 350만원 공과 볼케이스 등 구입해서 줄 계획입니다.

그리고 간단하게, 이것 실장님도 보셨죠? (자료를 보이며) 제가 이 날 보면서, 사실 갔다가 시간이 안 맞아서 중간에 나오려고 했는데 보다 보니까 제 자신이 감동을 받아서 끝까지 있었어요. 시장님 사모님도 오셔서 보시고, 거기 계신 분들이 다 같이 감동을 많이 받았는데, 제가 이것을 보면서 그런 생각이 들었어요. 정말 장애를 가지고 있는 친구들이, 회장님과 그 날 얘기를 많이 했는데, 그 날 무대에 서기까지 몇 년 동안 너무 많은 고통도 있었고, 이것을 구에서 장애인 엘리트선수 지원도 있지만, 저도 이것에 대해서 고민하고 있어요. 이 부분은 구에서도 실장님도 고민하셔서 정말 계양에 이렇게 장애인 풍물단이 있다는 자체만으로도 너무 감사한 일이고, 저희가 미처 생각 못 했던 부분인데 실장님이 신경을 써 주시기 바랍니다.

알겠습니다.

마지막으로 한 가지 더, 26쪽에 보면 서운간이체육관 소방시설 내용이 있는데, 이것은 도로공사에서 우리가 승인을 받고 사용하고 있는 거죠?

예.

언제쯤 승인 받은 겁니까?

2천년도에 돼서 했다가 2009년도에 다시 2천19년까지 하는데, 금년 2012년까지 12월 말까지 되어 있습니다.

그러면 이 소방시설이 도로공사에서 요청한 겁니까?

작년도에 2010년 12월 부천 화재사건이 있었습니다. 도로 밑에 시설물에 대한 것을 다 없애야 된다 해서 우리는 간이체육관도 있지만 재활용 시설, 이런 것이 들어가 있었는데, 간이체육관도 옮기라는 거예요. 작년부터, 그래서 작년 4월 25일 날 합동점검을 해서 저희에게 철거해라 했었는데 거기가 까치클럽과 서운클럽 배드민턴 코트가 10코트가 있습니다. 그런데 하루에 평일 날 가 보셔도 엄청 많이 옵니다. 거의 400명 정도 이용한다고 얘기하시는데, 그래서 우리가 화재방지시설을 하면 두겠다는 것입니다. 그래서 시에 시설개선사업으로,

그러면 화재방지시설을 구에서 하면 기간을 연장해 주겠다는 겁니까?

예. 그렇죠.

확실한 건가요?

우리가 이렇게 하겠다는 것을 도로공사와 협의해서 한다는 거죠.

12월 말로 기간이 끝인데 이 시설을 하면 도로공사에서 연장승인을 해 주겠다는 것입니까?

예.

그것은 확실하게 답변해 주세요.

예. 그렇습니다.

알겠습니다. 이상입니다.

보충질의 먼저 하겠습니다. 지금 전 위원님 말씀하신 서운간이체육관 시설비로 2억 책정되어 있는데, 지금 부천 화재사건과 그 위치와는 제가 보기에는 상황이 다르다는 생각이 들거든요. 2억씩 필요한 겁니까?

거기가 지금 문제는 돈이 더 나오게 생겼습니다.

이게 화재 사건 때문에 그런 거죠?

그렇습니다. 그리고 도로공사에서는 그 밑에 있는 시설물을 없애는 추세입니다. 그래서 부천시를 가 보니까 그 밑에 족구장이 되어 있어요.

그러니까 이게 스프링클러나 화재방지시설을 하는데 2억 이상이 들어간다는 얘기죠?

예.

그러니까 부천과 상황이 다른데 이 많은 돈을 여기에 투자해야 되겠느냐,

그렇게 했을 때 소방안전공사에서 와서 보고 그 자료를 뽑아준 사항입니다. 문제가 스프링클러도 가능한지 도로공사와 협의해야 될 것 같습니다. 왜냐하면 다리 밑을 붙여서 되는데 그게 가능한지 그런 사항입니다.

부천 화재사건 때는 거기가 쓰레기나 이런 것들이 많이 난립되어 있었던 상황이라서 화재가 났던 거고, 우리 계양지역은 체육시설로 잘 정리가 된 시설이라서 너무 과다하게 예산을 소요하는 것이 아닌가 하는 생각이 들어서,

예산은 저희가 최대한 아껴 쓸 수 있도록 하겠습니다.

알겠습니다. 3-25쪽, 김유순 위원님이 질의하셨던 부분인데, 2012년 10월 달에 다 완료가 된다는 얘기입니까?

아니요. 아까 말씀드렸는데 예산확보도 덜 내려와 있고, 유연분묘는 금년이 윤달이기 때문에 많을 것으로 예상되지만 민원사항이 땅에 하자 그런 사항이기 때문에 일정이 늦춰질 가능성이 있습니다.

상당히 오래됐잖아요?

작년부터 했습니다.

계획은 오래 전부터 갖고 있었잖아요.

예산은 작년에 내려 왔습니다.

이게 빨리 끝나야, 거기 계양산 등산을 하시는 분들이 언제 끝나느냐는 의구심을 많이 가지고 계십니다. 조기에 완공될 수 있도록 해 주십시오. 3-19쪽, 구립예술단 운영부분에 보면 하단 부분에 수시공연에 경로당 및 고아원, 소외계층 방문 분기별로 있다, 이렇게 되어 있습니다. 그러면 경로당이나 고아원, 소외계층 방문을 어느 방법으로 하겠다는 것인지,

이것은 합창단이 전체가 다 가서 하는 것이 아니라, 예를 들어서 하모니만 구성되면 몇 분씩 가서 노래하고 하는 사항이 됩니다.

저희가 경로당이 약 150개 정도 되잖아요. 그것을 어느 방법으로 다 하실 겁니까?

저희는 다 간다는 것은 아니고 금년도에 한다면 분기별로 정해서 큰 데를 먼저 하고 해야 되지 않나 생각합니다.

그럼 고아원도 마찬가지고 어느 노인정에 가서 가면 바로 옆에서 왜 우리는 안하느냐 하는 요구사항도 있을 수 있지 않습니까?

그럴 수 있습니다. 그 사항에 대해서는 사실 저희가 어르신 분들을 모아놓고 하기가 어렵고 해서 큰 데 위주로 하면서 하겠습니다.

민원이 발생 안 되도록 조화롭게 해 주십시오. 3-16쪽에 보시면 전통문화예술 교육이 있습니다. 이게 어떻게 선정된 겁니까?

이것은 문화원에서 자체하는 사업인데요. 보시면 시비가 2,200만원, 각 지역별로 문화원 자체사업을 하라고 내려와서 작년부터 하고 있습니다.

자격이나 이런 게 있습니까?

자격은 특별하게 정해진 것은 아니고요. 교육청에서 초등학생 위주로 해서, 특히 저소득학생들,

그럼 신청학교가 이 학교밖에 없었습니까?

부현동초등학교 교장선생님께서 거기는 자체적으로 지원이 가능하니까 양촌초등학교를 하라고 해서 거기를 지원하게 됐습니다.

그러면 강사는 어떻게 선정됩니까?

강사는 문화원에서 외부강사 초빙해서 학교에 정기적으로 나가서 하고 있습니다. 거기에 대한 강사비입니다. 이것은 사업실적을 쌓게 되면 교육지원청에서 교육지원금으로 내년부터 지원하기로 했기 때문에 올해는 문화원에서 하고 있습니다.

전통문화예술교육이 제가 보기에는 상당히 활성화 되어야 된다는 생각을 하고 있거든요. 활성화될 수 있도록 노력해 주십시오.

알겠습니다.

3-13쪽, 아트프리마켓은 최윤선 팀장님 담당입니까?

예.

실장님이 말씀을 하시기는 홍대 거리를 자주 갔다 왔다 하시고, 애초에 계획할 때도 홍대거리를 인용하는, 계양구에 그런 식으로 가겠다 말씀을 하신 것 같은데 홍대거리와 계양구 거리는 차이점이 있다고 봅니다. 거기는 대학생들이 많이 밀집되어 있는 곳이고, 예술인들이나 문화인들이 많이 찾는 곳이고, 우리 계양구는 거기와 실상이 상당히 차이가 있다, 홍대를 모방해서는 실패할 수도 있다라고 생각하는데, 팀장님의 복안은 어떻습니까?

제가 홍대를 직접 갔습니다. 갔는데 이게 거리에서 하는 것이 아니라 놀이터, 어린이공원 안에서 하고 있었습니다. 어린이공원 안도 너무 좁은데 끼어서 좁은 공간에서 하고 있었는데 상당히 보는 사람도 많고 했습니다. 그래서 추석 연휴였는데요. 학생들보다는 젊은 연인 층들이 많았고, 제가 느끼는 것은 우리 계양구에도 예술가가 많습니다. 특히 예술가뿐만 아니라 타 시도나 지역에 있는 예술가와 연계해서 이쪽에 팀을 구성해서 저희가 아트프리마켓 팀을 구성할 예정입니다. 또한 저희가 더 나아가서는 우리 계양구에 다문화가정이 많습니다. 다문화가정 중에서도 자기 나라의 특색 있는 물품을 전시할 수 있도록 하는 복안까지 해서 크게 복합 예술 쪽으로 만들 생각입니다.

많은 돈을 들여서 하는 사업입니다. 생산적인 것도 아니고 문화예술, 이런 쪽에, 어떻게 보면 잘못되면 낭비성 예산이 될 수 있어요. 신경을 많이 쓰셔서 정말 투자한 만큼, 이상의 효과를 얻을 수 있도록 만전을 기해 주시기 바랍니다. 그리고 혹시 최윤선 팀장님은 문화예술 발전에, 이 자료 외에 정말 우리 구에서 했으면 좋겠다 하고 생각하는 사업이 있습니까?

저도 2010년도 11월에 왔는데 1년 조금 넘었습니다. 저는 문화예술 쪽으로 해박한 지식이 있는 것은 아니지만 계양이라고 하는 도시 이미지 브랜드, 문화도시라는 위상을 제고하기 위해서는 아트적인 사고나 마인드를 가지고 해야 될 것으로 생각해서요. 계양 아트갤러리, 계양 아트홀, 계양 아트프리마켓, 세 가지를 추진해서 완성할 수 있도록 노력하고 싶은 생각이 있습니다.

지금 소극장, 계양 아트홀 건립 건에 대해서 여기에 소극장이 들어서면 문제점은 없다고 생각하십니까?

문제점은 현재로서는 크게, 지금 현재가 문제입니다. 야외공연장으로 있기 때문에 소음으로 문제가 많고, 노출되어 있기 때문에 여러 사람이 와서 훼손을 많이 하고 있는데요. 아트홀이라고 해서 큰 것은 아니고 실내공연장으로 만든다는 것입니다. 왜냐 하면 야외공연장은 외부에 노출되어 있어서 밤이건 낮이건 와서 벽에 공 던지고 이런 것을 감시할 수 없기 때문에요. 야외공연장 같은 경우는 훼손이 심각해서 실효성보다는 아무래도 미흡한 점이 많아서 실내공연장으로 해서 아트홀을 만드는 것이 더 바람직하다고 생각되고요. 오히려 실내공연장을 만드는 것이 문제점이나 이런 점을 더 보완하는 방법이 된다고 생각하고 있습니다.

시간이 없어서 추가적인 질의는 제가 나중에 드리도록 하겠습니다. 고양골체육관에 대해서 추가적으로 질의 드리겠습니다. 지하1층이나 2층에 배드민턴하고 탁구장이 들어왔죠? 애초에 시설 설계할 때 종목이 결정돼서 시설이 이루어진 것 아닙니까?

지하1층은 원래 청룡정 같이 궁도장이 되면 식당 자리입니다. 그런데 저희들은 그것은 나중이 궁도장이 들어올지 모르지만 현재는 직장운영경기부가 사용하기 때문에 탁구장으로 해서 바닥도 마루가 아니고, 만약 다른 행사가 있어서 한다면 사용할 수 있게,

다목적 시설로 만들어 놓은 거죠?

예.

제가 현장 가 보니까 너무나 탁구장이 허술하게 되어 있고, 운동하시는 분들이 탁구 치다가 넘어지거나 하면 부상 위험성이 높은 것 같아서 여쭤본 겁니다. 보완시설이 있어야 되지 않느냐,o 문화공보실장 최승학 그래서 탁구장 그물막을 해 달라고 해서 그것을 설치했고요. 바닥은 매트, 다른 탁구장에 설치되어 있는 것을 같이 했습니다. 저도 처음에는 미끄러지면 어떻나 했는데 그런 것은 보완된 것으로 생각합니다.

그물막을 설치해서,

바닥에 넘어지면 세면바닥이잖아요.

아닙니다. 탁구장에 있는 다른 바닥과 똑같이 되어 있습니다. 세면바닥이 아니고 우레탄입니다.

그리고 궁도, 국가대표들 연습하고 있죠?

예.

화장실에 들어가면 느끼신 것은 없습니까? 화장실에 들어가신 적 없나요?

예. 들어갔습니다. 좁다고 느끼셨나요? 당초에 궁도장이라,

악취 때문에 제가 들어갈 수가 없었습니다. 내가 선수들에게 물어봤어요. 왜 이렇게 악취가 나느냐 물었더니 청소를 못한답니다. 왜 그러냐 했더니 밸브가 안나와 있어요. 세면대에 밸브가 나와 있는데, 밑으로 꺾여있는데 호스를 낄 수가 없습니다. 그러니까 하단부에 밸브를 달아주십시오, 2팀장 그것은 알고 있습니다. 조치될 겁니다.

9분입니다.

인건비 지급이 됐습니까?

됐습니다. 저희는 해서 생활체육회로 넘겨줍니다. 생활체육회에서 전일제 지도자 6명, 어르신지도자 3명, 사무국장 해서 총 10명입니다.

인건비에 관련돼서 무슨 문제가 있었지 않습니까? 저는 문제가 있는 것으로 알고 있는데,

지급된 것으로 알고 있습니다.

지급 관련해서 문제가 없습니까?

사무국장을 지급 안했다가 지급한 것으로 알고 있습니다.

지급 안하려고 했던 이유가 뭔지 알고 계세요?

정확한 사정은 모르겠고요. 생체 회장님이 사무국장님을 본인 해임했다 하는데 해임 자체는 사실 시 생체에서 하는 것이기 때문에 아니거든요.

시에서 사무국장을 내려 보내면 우리 계양구의 생활체육회장은 권한이 없습니까?

예. 없습니다.

회장임에도 불구하고 내 마음에 들지 않으면,

건의는 할 수 있는데 최종결정은 시 생체에서 합니다.

그러니까 우리 계양구는 회장의 타이틀을 갖고도 아무 권한이 없는 거네요.

참고적으로 계양구 생활체육회장도 시의 승인을 받아야 됩니다. 승인받지 않으면 안 됩니다.

승인을 받았으면 인정해 줘야 되는 것 아닙니까?

그러니까 사무국장도 마찬가지입니다.

타이틀만 회장이지 아무 권한이 없으면 회장을 뭐 하러 합니까? 회장과 사무국장과 호흡이 안 맞으면 체육회가 잘 이루어지겠습니까?

그렇죠. 일반체육회가 아니고 생활체육회인데, 시 생활체육회 전반에서 하는 것이기 때문에 저희가 생활체육회장님을 이래라 저래라 할 수 있는 게 아닙니다.

그러면 이번에 사무국장 인건비가 지급된 것은 회장님이 동의를 했다는 것입니까?

예.

제가 문화공보실에 자료를 요청한 적이 있어요. 생활체육 명단을 제출해 달라,

자료 드린 것에 양해해 주셔야 될 것이, 명단이라는 것이 각 클럽별로 있는 명단을 요구하신 것 같아요. 그런데 그것은 개인이기 때문에 우리가 관리하고 위원회라든가 이런 것이 아니기 때문에 생체라든가, 생활체육회장님께 전화를 드렸던 것 같아요. 개인정보이기 때문에 못 주신다고 해서 받아서 그 자료를 드린 겁니다.

이것을 어떻게 요구하셨습니까? 팀장님이 요구하셨나요?

공문으로 요구했습니다.

공문내용을 알 수 있습니까? 어떻게 보냈는지,

의회에서 서면답변 요구가 있으니까 명단을 달라고 한 거죠.

부수적으로 단서 붙이지 않았어요? 이렇게 보냈는데 그 쪽에서 이렇게 준 겁니까? 정확히 말씀하세요.

저희가 개인정보이기 때문에 회장님이나 개인적으로 다 알아보고,

개인정보인데 의원들이 자료를 요구했으면 의원들이 알권리가 있는 거지, 회원들이 어떻게 문서를 보냈는지 제가 다 얘기는 듣고 있지만, 이렇게 답변을 보내면 의원들이 알권리가 없잖아요?

아까 말씀드렸듯이 우리 자체라든가 이런 것이면 드리는데 클럽 명단을 요구하신 거니까, o 위원 윤환 클럽도요. 우리 계양구에서 보조금이 지급되고 있는 것 아닙니까? 어디에 사는 누가 이런 운동들을 하고 있는지 우리가 파악해야 될 것 아닙니까? 그런데 예를 들어서 서울 사는 사람, 김포 사는 사람들이 와서 보조를 받을 수도 있잖아요. 그런데 우리가 알지도 못하고 지급을 해야 되는 거냐구요.

그것 모르는 거 아니잖아요. 제가 질문한 답변요지는,

그 분들, 클럽 명단을 달라고 하시니까, 저희가 직접 관리하는 게 아니기 때문에 그런 말씀을 드리는 겁니다.

생활체육회에서 들은 얘기가 있는데,

생활체육회에서는 어떻게 말씀하셨는지 모르겠는데요.

이 생활체육회에 등록된 사람이 몇 명인지 아십니까?

저희가 그래서 회원 현황을 받았습니다. 총 25,370명 중에 관내 회원이 22,902명으로 받았습니다.

29,000명 동의를 다 받아서 자료를 제출하라고 이렇게 요구를 했답니다.

그렇게 요구한 것은 아니고요. 사실상 클럽별 회장님한테 확실하게 동의를 얻고, 얻은 데는 주고, 그렇지 않으면 주지마라, 연합회장님 조차도 개인 본인 것도 원치 않는 분도 계십니까? 그런 상황에서 전체 회원 명단을 달라고 하시면 어렵지 않느냐,

이 자료가 유출되거나 이런 문제가 발생되면 어쨌든 본 위원들이, 다른 위원들이 요구했을 때 문제가 발생되면 그 책임은 우리 위원들이 지는 겁니다. 그러면 자료를 요구하면 위원들이 알 수 있는 권리를 주셔야죠. 권리를 박탈하시는 것 아닙니까?

우리가 관리하는 거면 그렇게 해 드리는데, 그런 사항을 양지해 주시기 바랍니다.

생활체육에 우리 구에서 여러 가지 보조금이 나가고 있는데 관리를 해야지, 어떻게 안 합니까?

클럽별로 회원 하는 것은 관리 안합니다. 저희가 하는 것은 계양구청장 연합회별, 생체 안에 구성되어 있는, 생체 이사도 저희가 위촉하지 않습니다.

알겠습니다. 이상입니다.

그렇습니다.

지금 사업지침 시달이 안 되어 있습니다. 왜냐하면 작년도에 시까지 하다가 시에서 굉장히 문제가 많았습니다. 그렇다 보니까 시에서 구청으로 시 관광진흥과에서 하다가 구청으로 금년도에 내려 보낸 것으로 되어 있습니다. 지침이 내려오면 계획을 수립해서 자료를 보내드리겠습니다.

곧 시달될 겁니다.

금년에 세 번째 됩니다.

작년에는 생활수급자 해서 총 1,288명이 누계로 했습니다. 월별로 따지면 120명, 110명 정도 그렇게 받았는데, 태권도,

계산체육센터 안에 있는 것은 되는데 일반 지역은 태권도만 됐습니다. 그런데 금년도에는 어떻게 바뀌었느냐면 기초생활수급자와 차상위 계층까지 포함을 시켰습니다.

예. 그런데 문제가 우리는 기초생활수급자를 우선으로 해야 되는데,

예. 그런데 차상위 수혜자를 30% 들어가게끔 지침이 만들어졌습니다. 그렇다보니까 작년보다 줄어들게 만든 거죠.

예. 그렇게 되고요. 작년도에는 강좌비용와 용품비용을, 용품을 1년에 한 번 6만원, 강좌비용 월 2만원 지원했는데 올해는 용품비용은 빼고 월 7만원 이내로, 만원을 올렸습니다. 작년에는 그렇게 되다 보니까. 기초생활에다 하다 보니까 비율이 8.5% 됐는데 금년도에는 차상위로 하다 보니까, 차상위가 많이 들어가니까 2.7%밖에 안됐습니다. 그래서 기초생활수급자는 70%, 차상위는 30%하다 보니까 기초생활수급자가 줄어드는,

저희가 금년도에 인터넷으로 접수했는데 아까 얘기 듣다 보니까, 인터넷 없는 데는 어떡하느냐는 그런 말씀을 하시니까 저희도 답답한 것을 느낍니다. 금년도에 총 94명이 대상이 되는데, 수급자가 67명으로 71%, 차상위 계층은 27명으로 10%, 그렇게 조정했습니다. 그렇다 보니까 어떻게 보면 기초생활수급자가 손해를 보는 그런 경우가 되어 있습니다.

이번에 총 신청자를 보니까 389명이 신청했습니다. 기초생활수급자가 169명, 법정 차상위 계층이 220명이나 했습니다. 이게 뭐냐면 아마 문화체육관광부에서 기초생활수급자는 월별로 지원받는 게 많은데 차상위 계층과 기초생활수급자와 차이가 엄청 나죠. 그렇다 보니까 이것을 의도적으로 30% 더 넣은 것 같습니다. 기초생활수급자도 올라가야 되는데 못 올라가고, 기준이 안 맞아서, 그래서 차상위계층 위주로 해서 30%를 한 것 같은데, 그리고 접수받은 것을 봐도 기초생활수급자는 169명이고 차상위 계층은 220명 신청했는데, 차상위 계층은 29%로 낮추고 그렇게 해서,

수급자는 1,261명, 차상위 계층은 2,883명입니다.

그 방법도 좋지만 국민체육진흥공단으로 홈페이지에 들어가면 신청하게 되어 있기 때문에, 문제는 수급자에 대한 사항이, 아까 말씀드린 대로 수급자는 기본적으로 나가는 사항이 있습니다. 그리고 작년에 1년 간 받다가 돈이 안 되니까 저희가 중간에 끊고 다른 사람이 하고 했는데,

앞으로도 이런 사항이 더 예산이 확보되어야 될 사항인데,

저희는 차상위 수혜자 30% 조정하도록 내려와 있습니다.

그것은 하다가 그만 둔 애들이 있습니다.

예를 들어서 본인의지에 의해서 그런 것 같습니다. 그만뒀다가 다시 나왔다가 이런 사항이기 때문에,

그것은 자료로 드리겠습니다.

작년 말씀드리면 총 8천만원 중에 7,300이 집행됐습니다.

이것은 금년 2월이 지나면 자동으로 기금별로, 예를 들어 국·시비, 구비로 반납이,

저희가 학원별로 신청하면 돈을 드리는데, 금년도부터 이런 문제가 발생되니까 매달 나오는 사람들 파악해서, 안 되면 그 다음 순서에 넣도록 하겠습니다.

예산책정은 신청자가 들어가는 데에 따라서,

국민체육진흥공단에 신청하면서 일반 태권도학원이라든가 이런 분들도 거기에 등록해야 됩니다. 등록하면 본인들이 아이들이 가서 나는 태권도를 배우겠다, 수영을 배우겠다 해서 들어가야 되는 사항인데, 현재 보니까 체육센터와 합기도 2개, 검도 2개, 복싱, 태권도 등,

예. 작년에는 태권도밖에 안됐었는데 태권도 27개소, 복싱 1개소, 검도 2개소, 합기도 2개소, 체육센터 1개소 해서 총 33개소가 우리 지역에 등록되어 있습니다. 학생들이 들어가서 원하는 것을,

아직 확인이 안 됩니다.

3월입니다.

카드발급 하는 사항이기 때문에 최종 끝나면 자료를 보내 드리겠습니다.

1월부터 시행됐습니다.

제가 말씀드리겠습니다. 신한카드사에서 발급하는 건데요. 워낙 많다보니까 연차적으로 늦게 되는 분들도 계시고 해서 전체적으로 발급이 안 된 것으로 알고 있습니다. 최대한 빨리 해 달라고,

원래 2월부터 실시하게끔 되어 있는데, 그래서 저희가 16일, 18일에 해서 최대한 빨리 하자 해서 한 건데, 전체 94명분에 대해서는 발급 안 된 것으로 알고 있습니다.

작년에도 2월부터 시작됐거든요. 2월 말이 지나야 되는 것이기 때문에요.

이런 사항에 대해서도 저희가 앞으로 사회복지사 담당들에게 공문해서 다음 연도에 홍보할 수 있도록 하겠습니다.

예. 현재 그렇습니다. 그리고 작년에 2월부터 12월까지 쭉 받았던 사람은 혜택이 다른 사람으로 해야 다양한 수혜가 늘어나니까 그런 것이 있습니다.

아니, 했던 사람은 순서가 늦어서 그렇지만 작년에 받았던 사람을 올해 또 주면 그 다음 사람들이 문제가 있잖아요. 그런 문제가 있습니다.

일단 건의해 보겠습니다.

자료요청 하나 하겠습니다. 아까 질의했던 서운간이체육관 소방시설, 도로공사와 오고 가는 내용들을 그 때 그 때, 지금도 주지만 그 때 그 때 즉각 자료를 주시기 바랍니다.