변종오 의원 발언

학예연구실장 라경준입니다.

그 사항은 문화재팀에 확인해 봐야 될 것 같습니다.

금년에 매입한 토지 부분에 대해서 발굴조사 하는 계획이 있는 것까지는 제가 알고 있습니다.

비중리 건은 문화재 부서에서 전적으로 처리하는 것이 라 저는 그 정도 추진사항에 대해서만 알고 있습니다.

예.

예, 알겠습니다.

예, 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님 질의해 주십시오. (응답하는 위원 없음) 그러면 위원님들 말씀 이외에 정리하고 끝내도록 하겠습니다. 위원님들이 다 좋은 말씀 하셨고 그런 거에 몇 가지 덧붙여서, 청년정책담당관님은 청소년 관련된 시설, 임은성 위원님도 어려운 청소년 관련 시설을 말씀하셨는데 그러한 시설이 특히 어려운데 코로나가 지속되니까 방역 관련해서 방역물품 지원 사항 같은 것도 고민해 주십시오. 몇 개월이면 되는데 작년 한 해, 올 2년까지 갈 가능성이 크니까……. 청소년시설에서 보통 한 달에 몇 번 소독할 건지 알고 계세요? 몇 번 소독하세요?

청년정책담당관 이준구입니다. 소독은 수시로 하고 있고요. 거의 매일 하고 있습니다, 자체 소독을.

예를 들어서 청소년시설에 전체적인 소독을 한번 시키면 최하가 5만 원 정도 들어간대요, 내부적으로 하는 것도 있지만. 과거의 정확한 법규는 모르겠지만 그래도 두 달에 한 번 또는 한 달에 한 번씩 소독하는데 그것이 지금은 일주일에 한 번씩은 할 거 아니에요. 그죠? 그리고 방역용품 소독도 보통 청소년 들어온다고 하더라도 없지 않아 청소년 오게 되면 인원수에 대비해서 방역물품 좀 파악하셔 갖고 이게 장기화되니까 청주시에서 지원할 수 있는 방안이 무엇인가 고민하셔서 이번 추경에 안 되면 다음 추경에라도 고민해 주시길 부탁 말씀 드리고요. 고인쇄박물관 이상호 과장님, 308페이지에 4번, 5번, 7번, 8번을 뭉뚱그려서 질의드리고 싶은 게 고인쇄박물관 주변 그 앞이 근현대……. 정확한 이름이 뭐죠?

근현대인쇄전시관.

근현대 들어가고 그 앞에는 고인쇄 들어가고 그다음에 직지문화특구도 조성돼 갖고 많은 예산을 들여서 이쪽에 철거하려고 하고 있죠?

네, 그렇습니다.

제가 이런 질의 한다고 저기 하지 마시고요. 왜 그걸 직지문화특구라고 합니까? 고인쇄문화특구라고 하면 되죠, 박물관이 있는데. 그리고 이거 끝나고 나면 유네스코 국제기록유산센터 중간보고도 추진사항 하니까 그래서 말씀드리는 거는 저는 의회 전반기 활동한 거에서 복지교육위원회에서 가장 높이 평가하는 게 유네스코를 거기에 유치한 거라고 봐요. 많은 위원들이 주장했을 거예요, 유광욱 위원님과 저도 주장했고. 그것을 저쪽에 시계탑 있는 데 하려고 하다가 위치가 이리로 변경됐어요. 왜 유네스코를 이리로 했느냐? 직지 때문에 그쪽으로 주장한 거예요, 우리 위원님들이요. 유네스코 국제기록유산센터를 시계탑 있는 옛날에 국정원 부지에 하면 되지 왜 위원들이 위치 선정에 그렇게 반대했는지 아십니까? 직지 때문에 그렇다는 걸 말씀드리는 거예요. 직지와 고인쇄와 근현대 이 용어 자체에서 순서의 차이가 있을 수가 있어요. 생각하는 사람 나름마다 다 다를 수가 있어. 그런데 이렇게 유네스코가 이리로 들어오고 직지문화특구가 막대한 예산을 들여서 들어오니까 지금 이 시점에 고인쇄라는 것이 과연, 제가 더 정확히 말씀드리면 직지박물관이 맞는지 고인쇄박물관이 맞는지 한번 생각해 볼 필요가 있는 시점에 와 있다고 말씀을 드려서 우리 위원님들이 전반기부터 말씀드리는 거예요. 이렇게 하면서 말씀 하나 드리면 진정성을 갖고 해줬으면 고맙겠다는 말씀 드립니다. 전문가의 의견도 맞을 수가 있어요. 그러면 시민들 의견도 맞을 수 있어. 어느 누구를 폄하하고 그러는 게 아니에요. 이 시점에 이렇게 많은, 직지코리아를 하시면서 소품 1억짜리 들어가면서 1억 그거 갖고 얼마나 말씀드렸습니까? 그 많은 돈이 들어가면서 명칭을 시민들하고 호흡하자고 할 때 1,000만 원이 아닌 100만 원으로 한다는 것은 유광욱 위원님 질의가 100프로 맞습니다. 진정성을 갖고 더 깊은 얘기 하면 고인쇄박물관 직원분들 하시면서 제가 여러분들한테 욕 얻어먹을지 모르지만, 언성을 높일지 모르지만 진정성을 갖고 해주십사 말씀을 드리는 거예요. 거기에 그 많은 예산, 직지문화특구를 만들면서 왜 고인쇄문화특구로 하지 직지문화특구로 이름을 집니까? 옆에 부지건물 사서 헐면서 국정원 부지로 공예관을 없애면서 그 위치에 그렇게 위원들이 주장한 이유가 여러 가지가 있습니다. 우리 위원님들이 청주시 발전을 위해서 얘기하는 거지 개인의 다른 거 없지 않습니까? 그런 거를 진정성 있게 하셔 갖고……. 명칭 변경 안 돼도 돼요. 이럴 때 우리가 한번 홍보해 갖고 고민하고 시민들하고 소통하고 얼마나 좋아요, 이때가. 유광욱 부위원장님 말씀한 게 저는 100프로 맞다고 봐요. 연초제조창 명칭 변경할 때 얼마고 그런데 직지는 얼마고 한번 생각해 보세요. 그거하고 직지하고는 너무 차이가 나죠. 하여간 진정성 갖고 한 번에 안 되더라도 두 번에 할 수도 있지만 제가 말씀드리잖아요. 전문가 의견이 맞을 수 있어요. 고인쇄 있지, 근현대 있지. 고인쇄, 근현대 뭐 때문에 가려고 하는 거예요? 직지 때문에 가는 거 아닙니까? 그래서 직지코리아 페스티벌 하는 거 아니에요? 왜 직지코리아 페스티벌 갑니까? 고인쇄코리아페스티벌 가지, 그렇게 고인쇄가 중요하시면. 그런 것들을 지금의 우리가……. 저는 2010년도 말씀드리면 그 옆에 물 떨어지는 폭포도 직지를 형상화하자고 말씀드렸던 거예요. 직지로 가려면 가야죠, 직지를 알리려면. 그게 벌써 10년이라는 세월이 흐른 거죠. 하여간 존경하는 위원님들 계시는데 제가 조금 언성이 저기 해서 그런데 진정성 있게 되든, 안 되든 바꿀 건 바꾸고, 고칠 건 고치면서, 시민들하고 호흡할 건 호흡하면서…….왜? 청주시 발전을 위해서 가자는 거죠. 조금 진정성 있게 부탁 말씀 드리겠습니다.

예, 운영사업과장 이상호입니다. 예, 위원장님 말씀 명심하겠습니다.

그래요. 더 이상 질의하실 위원이 계시지 않으므로 청년정책담당관과 청주고인쇄박물관 소관 사항에 대한 질의종결을 선포합니다. 참석하여 주신 관계공무원 여러분께 감사드리며, 집행기관에서는 과거의 잘못된 행정을 탈피하고 기존의 관례를 무비판적으로 답습하지 않도록 주의를 기울여 시민 중심의 행정이 이루어질 수 있도록 노력해 주실 것을 당부드리겠습니다. 그러면 잠시 중식을 위하여 정회하고자 하고요. 이어서 복지국, 복지재단 소관 사항에 대하여 질의하고자 하는데 이의 없습니까? (“네.” 하는 위원 있음) 그러면 정회를 선포합니다.

복지국장 이재숙입니다. 복지국 업무에 아낌없는 성원과 관심을 보내 주시는 김영근 위원장님과 위원님들께 감사의 말씀을 드리며, 복지국 소관 2020년도 행정사무감사 지적사항에 대한 처리결과를 보고드리겠습니다. 지적사항은 총 54건으로 이 중 8건을 완료하였고, 44건은 추진 중, 2건은 지속 검토 중입니다. 시간 관계상 추진 중이거나 지속 검토가 필요한 주요사항에 대해서만 보고드리고, 공통 지적사항과 조치 완료 사항은 유인물을 참고해 주시기 바랍니다. 먼저 274쪽, 복지정책과 소관 입니다. 네 번째, 시민명예감사관제를 운영하여 종합사회복지관 지도ㆍ점검을 실시하고, 반복되는 위반사항에 대해 제재방안을 마련하라는 지적사항에 대해서는 감사관에서 현재 운영 중인 시민감사관제도와 타 지역 사례를 종합적으로 검토하여 시민명예감사관제도를 추진할 예정이며, 반복적인 지적사항에 대해서는 재위탁 심사 시 기관에 페널티를 주는 방안을 마련하겠습니다. 다섯 번째, 많은 시민이 이용하는 대형시설인 종합사회복지관에 대해 시설 안전점검을 실시하고 행정사무감사 수감자료로 제출하라는 지적사항에 대해서는 종합사회복지관 안전점검 시 소방, 가스, 전기 등 합동점검을 실시하고 향후 행정사무감사 시 안전점검 결과를 제출하겠습니다. 275쪽 일곱 번째, 인력 확충 및 인사 적체 해소를 통한 사회복지직 사기진작에 힘쓰고, 인력과 장비 등을 지원하여 사회복지직 공무원이 업무에 전념할 수 있도록 조치하라는 지적사항에 대해 올해 상반기 중 사회복지 민원 응대 매뉴얼을 제작해 배부하고, 하반기에는 선ㆍ후배 간에 노하우를 공유하는 역량강화 교육을 실시할 예정이며, 사회복지직 인력 확충 및 인사 적체 해소를 위해서는 관련 부서와 지속적으로 협의해 다각적인 해결 방안을 마련하겠습니다. 아홉 번째, 푸드뱅크(Food Bank)의 후원물품 관리와 전달체계를 공평하고 투명하게 개선하라는 지적사항에 대해서는 기부물품 전산화 시스템 도입 등 전반적인 사항을 검토하여 전달체계 투명성을 확보하겠습니다. 276쪽 열 번째, 청주복지재단 감사 시 옴부즈만제도나 엔지오와 연계한 민간 참여 감사제 도입을 추진하고 이를 조례에 반영하는 것을 검토하라는 지적사항에 대해서는 시민감사관제 운영 등 민간이 참여할 수 있는 방안을 적극 검토하여 추진하겠습니다. 열두 번째, 청주복지재단 건물에 장애인편의시설을 완비하여 편리하게 이용할 수 있도록 하라는 지적사항에 대해서는 건물 구조상 승강기 등을 추가 설치하기 어려운 상황이므로 사무실 이전 등 다각적인 대안을 검토해 추진하겠습니다. 다음은 278쪽, 노인복지과 소관 입니다. 네 번째, 경로당 컴퓨터 설치 지원과 미등록 경로당에 대한 지원 방안을 검토하라는 지적사항에 대해 내구연한이 경과한 컴퓨터를 정보통신과와 협의하여 경로당에 지원토록 하겠으며, 미등록 경로당 46개소에 대해서는 등록 기준 충족 가능한 경로당은 보완을 통해 등록할 수 있도록 조치하고, 지원근거가 없는 미등록 경로당은 문제 사항에 대해 지속적인 모니터링과 후원을 연계하겠습니다. 여섯 번째, 주말에도 무료급식을 할 수 있도록 대안을 찾고 급식 단가를 인상하여 양질의 식사를 제공하라는 지적사항에 대해서는 후원 등을 통해 주말에도 결식 공백이 없도록 추진 중에 있으며, 급식 단가 인상을 위해 예산이 증액 편성될 수 있도록 노력하겠습니다. 279쪽 여덟 번째, 활용도가 낮은 단독주택 시 소유 경로당에 대한 타 용도 활용 방안을 검토하라는 지적사항에 대해 코로나로 인해 일부 운영 중단된 경로당이 있어 이용자 수요를 정확히 파악하기 곤란하나 향후 현장을 파악한 후 검토하겠습니다. 281쪽, 장애인복지과 소관 입니다. 네 번째, 장애인 생산품 구매실적 산출 시 장애인이 생산하지 않은 물품은 제외하고 생산하는 품목 위주로 금액실적을 산출하라는 지적에 대해 장애인 생산품 구매실적 산출 시 물품 구입에 관한 것만 산정하고, 장애인이 생산하지 않은 품목은 제한하는 등 보완 조치하겠습니다. 다섯 번째, 장애인 공동생활가정 지도ㆍ점검 시 장애인들의 인권 침해 사례가 발생하지 않도록 철저히 점검하고 조치하라는 지적사항에 대해 2021년 장애인공동생활가정 지도ㆍ점검 시 시설 운영뿐 아니라 장애인의 노동력과 경제력 착취, 성폭력 등에 대한 철저한 점검으로 인권침해 사례가 없도록 만전을 기하겠습니다. 다음은 283쪽, 여성가족과 소관 입니다. 네 번째, 청주시 양성평등기금 사업의 자부담이 없어진 것에 대해 재검토하고 보조 사업자에 대한 지도ㆍ점검을 철저히 하라는 지적에 대해 보조 사업 단체의 자생력과 책임성 강화를 위해 2021년 양성평등기금 사업은 자부담이 전체 사업비 5프로 이상 반영되도록 하였으며, 보조 사업자가 ｢청주시 지방보조금 관리지침｣에 따라 예산을 집행할 수 있도록 교육과 지도ㆍ점검을 실시하겠습니다. 다섯 번째, 여성친화기업 인증 공모 시 자격 요건 등에 대해 보다 명확한 기준을 정하고 아울러 여성친화기업 인증 시 양성평등교육 실시 결과를 반영하라는 지적에 대해 여성친화기업 인증 공모 시 자격요건이 혼동되지 않도록 응모대상을 명확히 하겠으며, 여성친화기업 인증 및 재인증 시 평가 기준 항목에 양성평등교육 실시 결과를 반영하겠습니다. 284쪽 여덟 번째, 성폭력상담소, 가정폭력상담소, 성매매상담소의 종사자 인건비가 시설별로 차이가 나고 있으며, 불균형을 해소할 수 있도록 지원하라는 지적에 대해 상담소 종사자 인건비는 운영비의 80에서 90프로 범위 내에서 탄력적으로 편성할 수 있도록 하여 상담소별 차이가 있습니다. 향후 인건비 불균형이 해소되도록 여성가족부에 지속 요구하는 등 종사자 처우 개선을 위해 적극 노력하겠습니다. 아홉 번째, 가정폭력 등 각종 상담 결과를 복지재단과 연계하는 방안과 3개소에서 운영하는 성폭력상담소를 통합하여 운영할 수 있는 방안을 고려하라는 지적에 대해 복지재단과 연계하여 상담소별 상담결과를 분석하고 청주시 정책방향과 대안에 대해 고민하겠으며, 통합 운영에 대한 타 지자체 사례를 면밀히 검토하도록 하겠습니다. 285쪽 열 번째, 청주시 출산장려 정책에 대해 성과평가가 필요하면 출산을 장려하기 위한 조례 제정과 정책에 대한 검토가 필요하다는 지적에 대해 청주시는 2018년 5월 ｢청주시 저출산ㆍ고령사회정책 지원 조례｣를 제정하여 신혼부부 전세대출 이자 지원 사업, 충북행복결혼공제 사업, 꼼지락 마을 지원 사업, 가족친화 UCC네트워크 운영 등 다양한 정책을 추진하고 있으며, 앞으로 이에 대한 철저한 평가를 통해 더 나은 출산장려 정책을 고민하겠습니다. 열한 번째, 관련 부서 책임하에 임신, 출산, 육아에 이르는 정보를 한 곳에서 확인할 수 있는 서비스를 제공하라는 지적에 대해서는 임신, 출산, 육아에 관한 청주시 정책을 정리한 청주모아드림을 매년 발간하고 있으며, 청주시 홈페이지에도 모아드림-e를 운영하고 있습니다. 앞으로 타 부서와 협업을 통해 최신의 자료를 업데이트하여 시민들 이용에 불편함이 없도록 하겠습니다. 다음은 287쪽, 아동보육과 소관 입니다. 네 번째, 국공립어린이집 위탁 운영자 공개 공모 시 정확한 내용을 공모하여 지원자에게 오해의 소지가 없도록 하고, 위탁자 선정 심사에 공정을 기하라는 지적에 대해 향후 위탁 운영자 모집 공고 시 신청자의 오해가 없도록 철저히 검토하여 공고하도록 할 것이며, 공정한 위탁자 선정을 위해 보육정책위원회가 아닌 수탁자선정위원회가 심의할 수 있도록 개선하겠습니다. 288쪽 여섯 번째, 농촌지역 어린이집이 원생 수 부족으로 어려움을 겪고 있어 지원 방안을 마련하라는 지적에 대해서는 2021년 청주시 보육발전 연구 용역 추진 시 해당 내용을 과제로 포함시켜 농촌지역 어린이집 지원 방안을 모색하겠습니다. 일곱 번째, 대체조리원 지원 시간이 짧아 어린이집에서 효율적으로 활용할 수 없고 조리원에게도 불합리한 상황이므로 전반적으로 검토해 개선하라는 지적사항에 대해서는 어린이집 급ㆍ간식의 안정적 지원을 위해 대체조리원 근무시간을 6시간으로 확대하도록 하고 지원 예산 확보에 최선을 다하겠습니다. 다음은 289쪽 여덟 번째, 원아 수가 감소하는 어린이집을 노인 교육공간 등 다른 용도로 융합하여 활용하는 방안을 검토하라는 지적에 대해서는 노인복지과와 아동보육과가 협업하여 활용 방안에 대해 적극 검토하겠습니다. 다음은 290쪽 아홉 번째, 아동복지시설의 지도ㆍ점검 시 학대와 환경 개선 부분에 대해서도 특별 지도ㆍ점검을 실시하고 그 결과를 행정사무감사 수감자료로 제출하라는 지적사항에 대해서는 점검항목에 아동학대와 환경 개선 부분을 추가하였으며, 그에 따른 특별 지도ㆍ점검을 실시하고 그 결과를 행정사무감사 수감자료로 제출하겠습니다. 다음은 292쪽, 위생정책과 소관 입니다. 다섯 번째, 위생등급제 인증에 현실적인 어려움이 있으니 모범음식점의 정착ㆍ지원 등 정책적 배려방안을 검토하라는 지적에 대해서는 기존 모범업소 중 위생등급제 미인증 업소를 대상으로 컨설팅을 지원하고, 청주시 공식 블로그와 SNS(Social Networking Services) 등을 통해 홍보하는 등 다각적인 방안을 모색토록 하겠습니다. 여섯 번째, ｢청주시 미술품 임차 및 대여에 관한 조례｣에 의거 지역작가들의 미술품 대여서비스를 음식업소에 널리 홍보하라는 지적사항에 대해 관련 예산 확보 후 문화예술과와 협의하여 미술품 대여 서비스를 진행하겠습니다. 293쪽 일곱 번째, 코로나19로 어려움을 겪고 있는 영세업소에 대해 입식테이블 교체 지원금을 상향하는 방향으로 검토하라는 지적에 대해 코로나19 대응 및 물가 상승률을 감안하여 업소에 대한 지원 금액을 50만 원에서 70만 원으로 상향 조정하여 추진하겠습니다. 여덟 번째, 더 많은 업소들이 모범업소 지정 신청을 하여 활성화될 수 있도록 인센티브를 확대하라는 지적에 대해서는 금년 1회 추경에 음식문화 개선 사업비를 추가 편성하여 모범음식점에 대한 인센티브를 확대하도록 하겠습니다. 이상으로 보고를 마치겠습니다. 감사합니다. 마. 청주복지재단 소관 보고

네, 국장님 수고하셨습니다. 다음은 남미옥 상임이사님 나오셔서 보고해 주시기 바랍니다.

이어서 청주복지재단 2020년 행정사무감사 지적사항 처리결과 보고드리겠습니다. 327페이지입니다. 먼저 기간제근로자 채용 시 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣을 위반하는 사례가 없도록 개선 바란다는 지적사항에 대해서 재단은 모든 직원 공모 시 블라인드 채용방식을 도입하고 있으며, 지원자가 요구할 경우 지원한 서류를 반환한다는 내용 등을 채용공고에 명시하는 등 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣을 준수하고 있습니다. 다음으로 두 번째, 예산편성 시 소요예산을 정확하게 분석하여 과다하게 편성되지 않도록 하고 집행에 철저를 기하여 잔액 발생을 최소화하기 바란다는 지적사항에 대해서는 예산편성 및 집행의 정확성을 높이기 위해 수시로 사전 협의를 진행하고 있으며, 과도한 예산편성과 집행이 이루어지지 않도록 지속적으로 노력하겠습니다. 다음으로 세 번째, 행정사무감사 수감자료 작성 시 예산이 집행된 모든 사업에 대해 예산의 산출근거 세부집행내역을 표기하고 특이사항은 비고란에 기재하기를 바란다는 사항에 대해서 행정사무감사 수감자료에 예산의 산출근거, 세부내역 등을 더욱 세부적으로 작성하여 행정사무감사 수감자료의 정확성을 높이겠습니다. 다음으로 328페이지입니다. 네 번째로 복지재단 청사에 장애인을 위한 시설물을 완비하여 장애인들이 편리하게 이용할 수 있도록 조치 바란다는 지적사항에 대해서 복지재단 청사는 엘리베이터 설치가 불가능한 상황에 있습니다. 그래서 재단 이전에 필요한 유휴공간 확보를 위해 관련 부서와 협의를 지속하고 있습니다. 다음으로 다섯 번째, 복지정책 아이디어 공모전 상위권에 든 아이디어에 대해서 시정에 적극 반영하기 바란다는 지적사항에 대해서 공모전에서 나온 아이디어가 정책에 반영될 수 있도록 청주시 관련 부서와 민간 복지기관, 보건복지부, 청주시자원봉사센터 등과 적용 방안에 대해서 아홉 차례 회의를 진행하였습니다. 회의 결과로 장애인을 위한 QR(Quick Response) 코드 팔찌를 제작해 보급하는 시범 사업을 협의하여 추진 중에 있습니다. 다음으로 여섯 번째, 연구조사를 실시할 경우 위탁비나 기타에 대한 철저한 분석으로 예산이 낭비되는 사례가 없도록 하라는 것에 대해서는 위촉연구원 인건비 산정은 학술연구 용역 인건비 기준단가를 기준으로 책정 운영하고 있습니다. 설문조사 용역 산정은 조사항목 수나 난이도, 소요시간을 고려하여 사례당 기준단가를 책정하고 조달청 나라장터를 통해서 추진하고 있습니다. 앞으로도 예산이 낭비되는 사례가 없도록 철저히 분석 추진하도록 하겠습니다. 다음으로 329페이지 7번입니다. 자료 제출 시 세부사업별 지출액을 자체 사업 예산과 모금회 예산을 분리하여 산출근거와 함께 작성하여 제출 바란다는 지적사항에 대해서는 자료 제출 시 세부사업별 지출액을 자체 예산과 모금회 예산으로 분리하여 산출근거와 함께 작성하여 제출하도록 하겠습니다. 다음으로 8번, 읍ㆍ면ㆍ동에서 올린 ‘365! 두드림’ 통합복지포털(portal) 자원 등재 오류와 같은 단순 시스템 문제를 실적으로 반영하는 일이 없도록 하고, 포털 사이트가 원활히 운영될 수 있도록 조치 바란다는 사항에 대해서는 이용방법 안내 등과 같은 단순 시스템 관련 내용은 복지정보상담실 상담실적에서 제외하였습니다. ‘365! 두드림’ 통합복지포털은 2020년 12월을 기해서 접근성과 이용 편의성 등을 중심으로 개편을 완료하였습니다. 아홉 번째로 상임이사 성과계획서 작성 시 매년 같은 내용의 작성을 지양하고 특징적인 성과목표를 설정하여 재단 운영에 반영해 주기 바란다는 사항에 대해서는 2021년 성과계획을 새롭게 작성하고, 성과목표를 현실에 맞게 수정하여 청주시 관련 부서에 제출하였습니다. 목표 달성을 위해 최선을 다하겠습니다. 이상 보고를 마치겠습니다. (2020년도 행정사무감사 지적사항 처리결과 보고서는 제1차 본회의록 별책부록으로 보관) 바. 복지국, 청주복지재단 소관 질의

네, 상임이사님 수고하셨습니다. 그러면 보고사항을 갖고 질의 순서를 갖도록 하겠습니다. 질의하실 위원님께서는 질의하여 주시기 바랍니다. (김병국 위원 거수) 네, 김병국 위원님 질의해 주십시오.

네, 복지국장 이재숙입니다. 네. 사회복지직에 대한 현황 파악은 지금 갖고 오진 않았지만 정리해서 제가 시장님, 부시장님, 인사부서에 요청은 드렸습니다.

아직 현실적으로 이루어진 건 아니지만 조직에 직렬을 전체적으로 풀어 주시는 걸 하겠다고 말씀하셨습니다. 행정직, 농업직 이렇게 직렬별로 구분돼 있는 부분들을 가능하면 복수로 풀어서 인사 적체, 직렬 간에 적체가 해소될 수 있도록 그렇게 노력해 보겠다는 답변을 받았고요. 사회복지직들이 승진이나 보직 배치 이런 부분에서 많이 소외되고 있지만 지금 읍ㆍ면ㆍ동의 주민복지팀장들이 행정직으로 되어 있는 부분들이 상당히 많기 때문에 이런 부분들을 사회복지직으로 배치할 수 있도록 점차 노력하겠습니다.

잘 알겠습니다.

노인복지과장 박찬길입니다. 위원님께서 지적해 주셔서 이번 추경에, 당초예산이 8억 9,900이었었는데요. 6,800을 증액해서 9억 6,800을 1회 추경에 반영하려고 예산과와 협의 중에 있습니다.

네, 그렇습니다.

알겠습니다. 열심히 노력하겠습니다.

예, 변종오 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님! 하재성 위원님!