이재광 의원 발언

자리를 정돈해 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제269회 종로구의회 정례회 제1차 건설복지위원회 개의를 선포합니다. 안녕하십니까? 박찬용 감사담당관 이하 관계공무원 여러분과 우리 구의회 선배·동료위원여러분! 가뭄이 오래 지속되고 있는 탓인지 날씨가 견디기 어려울 정도로 더워지고 있습니다. 닥쳐올 삼복더위를 건강하고 행복하게 지내시길기원드립니다. 먼저 김연경 의사담당의 보고사항이 있겠습니다.

안녕하십니까? 감사담당관 박찬용입니다. 존경하는 이미자위원장님,그리고위원님 여러분! 항상 종로 발전과 구민의 복지 향상을 위하여 애쓰시는의원님들께 진심으로 감사의 말씀을 드리며 서울특별시 종로구 민원조정위원회 조례 개정안에 대하여 제안설명드리겠습니다. 본 조례안은 법제처 자율정비 권고에 따라 상위법령과 맞지 않는 일부 조항을 수정하고 문구정비 및 용어 순화를 위해 개정하게 되었습니다. 주요 내용으로 법령개정 반영 조항인 제2조는 상위 법률(민원처리에 관한 법률 제34조,동법시행령 제38조)에 맞게 심의사항 및 심의생략 대상을 규정한 법령명과 조항을 기재하였고, 제3조제3항은 민원처리에 관한 법률 시행령 제38조에 따라 외부 법률전문가 및 민원과관련된 외부전문가로 내용을 수정하고 성별 구성 비율에 관한 내용을 추가하였습니다. 문구 정비 조항인 제1조는 알기 쉬운 법령정비기준에 따라 약칭을 빼고 마지막에 ~ 함을 목적으로 한다의 문장 형식으로 정비하였고, 제4조제2항은 동 정비기준에 따라 해촉규정 표준안을 적용하여 해촉사유를 각 호로 열거하였습니다. 나머지는 간단한 용어 순화 및 띄어쓰기를 정비하는 사항입니다. 이어서 서울특별시 종로구 인권 보장 및 증진에 관한 조례에 대하여 제안 설명드리겠습니다. 본 조례는 구민이 인간으로서 존엄과 가치를실현하여 행복한 삶의 권리를 누리고 나아가 인권이 존중되는 지역사회를 조성하기 위하여 구민 인권 보장 및 증진에 필요한 사항을 조례로규정하고자 제안하게 되었습니다. 조례안은총17개 조항과 부칙으로 구성되어 있습니다. 주요 내용을 말씀드리면 안 제3조는 구민의 인권 보장 및 증진의 목적을 달성하기 위하여 구청장의 책무를 명시하였습니다. 안 제5조는 구민 스스로가 구의 인권 정책에참여하고 인권의식 향상에 노력하도록 구민의참여에 관한 사항을 규정하였고 안 제6조는 구민의 인권 보장 및 증진을 위한 정책을 개발하고 이를 체계적으로 추진하기 위하여 기본계획등에 관한 사항을 명시하였습니다. 안 제7조는 인권교육에 관한 사항으로 공무원에게는 연1회 이상 인권교육을 실시하도록 하고 그 외 법인이나 단체 등에는 인권교육 시행을 권장하도록 하였습니다. 안 제8조는 인권 기본조례의 목적을 효과적으로 달성하기 위하여 인권 전담 부서 지정 등의조치를 하고 인권 관련 기관이나 단체에 대하여지원하는 내용을 적시하였습니다. 안 제9조부터 안 제15조까지는 기본계획과연도별 시행계획 수립 및 평가에 관한 사항 등을 심의하는 인권위원회에 설치 및 운영 등에관한 사항을 규정하였습니다. 본 조례안은 사회적 약자의 인권 보장과 증진을 도모하고 우리구의 인권 정책 수립과 시행기반 마련을 위해 필요한 사항임을 감안하셔서 원안대로 가결하여 주실 것을 부탁드립니다. 이상으로 제안 설명을 마치겠습니다. 감사합니다.

박찬용 감사담당관! 수고하셨습니다. 다음은 전문위원 검토보고가 있겠습니다. 김경훈 전문위원 나오셔서 검토보고해 주시기 바랍니다.

서울특별시 종로구 민원조정위원회 조례 일부개정조례안 외 1건에 대한검토사항을 보고드리겠습니다.

김경훈 전문위원! 수고하셨습니다. 다음은 의사일정 제1항 서울특별시 종로구 민원조정위원회 조례 일부개정조례안에 대해 질의하겠습니다. 질의는 일문일답 방식으로 하겠습니다. 질의하실위원! 질의하시기 바랍니다. 박노섭위원! 질의하시기 바랍니다.

박노섭위원입니다. 감사담당관님! 지금 우리 민원조정위원회에서 민원처리조정한 게 몇 건이나 있습니까? 한 3년 동안의자료를 좀 줬으면 좋겠어요. 어떤 민원 조정을했는지, 몇 건을 했는지를 명확하게 우리위원들이 알아야 될 필요가 있을 거 같아요. 이게 행안부에서 인권보장을 위해서 이렇게 조례를 개정한 겁니까?

이건 상위법이 2010년도에 일부 바뀌어서 거기에 맞도록 조정하는 겁니다.

자료 빨리 갖다 주시고요. 지금말들은 참 멋있어요. 인권보장! 참 좋은데 얼마나 고통스럽고 답답했으면 민원조정 신청을 했을까? 이거 생각해볼 필요가 있어요. 퇴직을하고 나면 정말 답답한 게 많을 거예요. 현직에지금 있으니까 잘 모르는 겁니다. 하나만 질문할께요. 민원조정위원회에 신청을 했는데 최고답답했던 게 어떤 게 있었을까요?

우리 민원조정위원회가사실 실적은 많지 않습니다. 민원인이 민원을제기하는 패턴이 상위기관에 많이 요구를 하고 있습니다. 특히 국민권익위원회나 아니면 서울시 상급기관에 많이 하는 추세가 있고 또 여러가지 민원을 제기할 수 있는 측면이 많기 때문에 저희 기관엔 사실 많지는 않았고요 2012~2014년도에 주로 있었습니다. 주로 부과금이나 변상금에 대한 겁니다.

연 1건밖에 안 되는 거예요?

네, 상급기관으로 많이가는 추세입니다. 그래서 저희들도 활성화해서정예화 하도록 하는 방안도 지금 생각하고 있습니다. 저희들 나름대로 지난해하고 공문을 각부서에 전파를 해서 필요한 부분들을 이용할 수있게 했는데요 이용실적이 좀 저조한 상황입니다.

민원조정위원회가 있어야 될 이유가 있습니까? 1년에 겨우 이거 1건인데.

법에 두도록 되어 있고요

법이 있어도 우린 안 하면 될 거아니에요? 너무 심하지 않냐 이거죠. 이거 건수가 안 들어와서 그런 거예요?

네, 제기가 안 돼서 그렇고 상위기관으로 직접 제기를 하다 보니까 그런현상이 있습니다. 상위기관에 많이 하고 있습니다.

상위기관이 어디에요?

국민권익위원회나 아니면 서울시 같은 데로, 우리 기관에서 처리한부분에 대한 것은 불만을 거기로 해서 하게 되면 자기들 나름대로 자기의 주장에 대해서 좀 잘해주지 않을까 하는 기대가 있는 거 같습니다. 그래서 그쪽으로 가는 채널은 많이 있고요 그래서 이 부분을 우리 기관의 위원회도 많이 활용할 수 있도록 공고히 해서 대안을 찾아보겠습니다.

조정위원회 명단이 있었던 거같은데 명단 어디 있어요? 그런데 이 민원조정위원회 보면 보편적으로 이행강제금이 제일 많은 거 같아요.

저희들한테 제기한 건 주로 그렇습니다. 부과금 부분이 많고요

그럼 실질적으로 도움을 줄 사람들이 어떤 분들이에요? 회계사, 세무사, 변호사, 전직공무원. 전직공무원은 뭐 하는 겁니까?

당연직으로 우리 공무원2명이 들어가 있는 거고요

아니 전직공무원? 민원조정위원회 그러면 실질적으로 효력을 발생할 수 있는분들이 들어와서 주민들에게 효과를 볼 수 있도록 해야 되는 게 임무 아닌가요?

맞습니다.

그런데 주민들 불만만 많아요, 지금. 상위로 가서 민원접수를 한다고 그러는데구청이 해봐야 콧방귀도 안 뀐다. 이건 왜 그럴까요? 민원조정위원회에 보내봐야 아무런 효과가 없다라는 거예요. 그러면서 무슨 조례를 고쳐 달라 어쨌다 해요? 일을 해주려면 확실히 주민들한테 해주던가 해야지 이게 뭐에요? 말만번드르르 하게 민원조정위원회 해서 이거 뭐 1년에 1건해서 민원조정위원회가 무슨 필요가 있느냐고요? 어떻게 생각하세요? 답변 한 번 해보세요.

죄송한데요 어차피 민원은 저희들이 제기하라고 강요할 수 있는 사항은아니고요 민원인이 처분에 대해 부당하다고 제기를 했을 때 민원인 본인들이 제기하는 겁니다. 그리고 일단 제기를 하게 되면 부서를 통해서오던 저희들한테 직접 하던 그렇게 하게 되어 있습니다. 그래서 그 부분은 저희들이 홍보도 하고 해서 앞으로 활성화가 될 수 있도록 해보겠습니다.

실질적으로 주민들 피부에 와닿게 하세요, 일을 할 때 제대로 하세요. 뭡니까이게. 수없이의원들한테 찾아와요.

알겠습니다. 일단은 각부서에서 업무처리를 하면

앞으로 그러면 의회로 찾아오면우리 감사담당관 민원조정위원회로 다 넣으라고할 겁니다. 어떻게 하나 볼 거예요 그러면.

필요하시면 접수되는 대로 저희들 절차에 따라 진행하겠습니다. 저희들이 그걸 일부러 접수하라고 강요할 수는 없습니다. 대개 보통 민원이 신청을 해서 처리가 되고나면 그 부서에 다시 한 번 넣게 되어 있거든요.보통 그렇습니다. 그러고 난 다음에 그게 부당하다고 하면 그게 조정위원회를 가든 상위기관에 다시 민원을 이체하든 지금 그렇게 하고 있습니다.

22명이나 두면서 1년에 1건 이거 해가지고 무슨 민원조정위원회에요, 조정위원회는?

위원들이 다 오시는 건아니고요 건축이면 건축전문가들하고 법률전문가들 이런 식으로 접수되는 거에 따라서

필요한데 보면 다 필요해요 여기 계신 분들이. 그런데 1년에 이까짓 거 해가지고 이 사람들 명의만 갖다 걸어놓고 이게 뭐하는 거예요 지금. 말이 안 되는 거죠 이건. 그만큼 구민에게 안 알려져 있다는 거죠. 민원조정위원회를 했는데도 무감각하다는 거죠. 이런 겁니다. 우리한테 찾아온 게 수없이 그런 분들이에요. 최하로 한 달에 2건은 올 겁니다. 각위원들한테 지역별로. 그런데 보면 처리가 안 된다는 거예요. 그럼이건 뭔 일이에요? 앞으로 한 번 우리 감사담당관 쪽에서 민원조정위원회를 어떻게 하는지한번 의뢰인들한테 다 이렇게 한번 민원조정위원회에 조정 요청을 해달라고 해볼 거예요. 얼마나 건수가 있었고 얼마나 해결을 했고 해결했으면 어떻게 해결을 했는가 이런 게 좀 필요하기 때문에 우리위원님들이 알고는 지나가야 돼요. 뭐가 행정이 뭐가 잘못됐는가를 알아야 되고 개선할 점이 있으면 각 국회의원들한테 얘기를 하든가 해서 혹 법률이 잘못됐으면 개선을해야 되는 거 아닙니까? 그렇죠?

예.

그렇게 좀 일을 처리할 때 제대로 좀 해줬으면 좋겠다는 말씀을 드리고 내가 너무 오래 잡고 있으니까 마치도록 하겠습니다.

박노섭위원님, 수고하셨습니다. 다음 질의하실위원, 질의하시기 바랍니다. 이재광위원님, 질의하십시오.

윤종복위원입니다. 솔직하게말할게요. 나는 이 조례가 있는지 몰랐어요. 조정위원회라는 게 있는지 몰랐어요, 이번에 알았어요. 만약에 이게 있는 줄 알았다면 적극 활용할 사람이에요. 예를 들어서 건축 민원 여기 1건 들어온 거지만 강제이행금이라든가 법이 잘못됐다고 어기고 달려들어요, 우리의원들한테.법이 잘못됐대, 그리고의원들한테 이거 해결 못해놓는다고 달려들어요. 담당직원들 불러다가앉혀놓고 해명을 해도 무조건 잘못된 건 반감은의원들한테 가는 경우가 있어요.이럴 때 조정위원회 필요해요. 그러면 마지막에 위원들이 도저히 그렇다면 법으로 만들어진 조정위원회가 있으니까 거기다 신청을 해 보십시오. 최종적으로 거기의 전문가들과 외부전문가들과 그리고 담당 책임을 지고 있는 부서의 최종적인 조정을 받아보면 아마 모든 의문이 풀릴 수 있을 겁니다. 아주 답답한 민원 내가 봐도 이건 도저히 법이 명시됐는데 어떻게 공무원이 법을 어기고 그걸 안할 수가 없는 상황인데도 주민들은 그렇게 생각하는 사람이 많아요.여기 보니까 부과됐구먼. 조정위원회 그런 것들을 최종적으로는 공신력을 갖출 수 있고 법률로 만들어진 자문위원회가 그리고 우리 구의회 의원들이 나뿐만 아니고 모든 분들에게 그런 악성민원이 많이 들어와요.그런 악성민원은 결국은 이런 공신력 있는 데서 해결을 하면 가장 그래도 민원인이 그래도거기 결과에도 불복하죠. 그런 사람들 마음으로는 그러나 최종적으로 가장 신뢰있게 된다고나는 판단을 하거든요. 조정위원회라는 게 외부 변호사나 뭐 거기 전문가들이 모여서 해당당사자 얘기 다 들어보고 그 다음에 관련법률다 검토해서 이건 도저히 안 된다면 안 되는 사유를 얘기해줄 것이고, 전문가들이, 왜 이런 걸활용을 안 했느냐 이 말이에요.

하여튼 죄송하고요, 저희들이 이 부분은 저도 와서 왜 이거 좋은 제도인데 왜 활용을 안 해서 작년 12월 5일 날도 전 부서에 공문을 보내서 활용하라고 공문을 하고 또올해 4월 27일날 공문을 부서에 보냈었습니다. 그래서 아마 부서에서는 자기들이 처분한 것에 대해서 민원이 들어온 거에 대해서 부담을느낄 수도 있을 것 같다는 개인적인 생각이 좀 있었습니다. 그래서 이 부분은 종로사랑지라든가 이런 데위원회 활용하는 거에 대해서 한번 홍보를 하도록 하겠습니다.

활용하세요. 그럼 우리 의회가의원들이 좀 한결 악성민원 같은 건 덜 힘들어져요. 그리고 사실 우리의원님들한테 잦은 민원이의원들이 봐서 해당 법률과 모든 걸 따져보면결과는 우리가 내는 결과나 사실 조정위원회에서 낸 결과나 거의 비슷하죠?

그렇습니다. 법에 명시된 거는 하지만 일부 부분적으로 이행강제금도용도부분이나 발생동기가 자기가 중요한 게 그민원인 얘기 들어보니까 타당성이 있다 하면 일부 계수조정 같은 걸 할 수도 있습니다.

때문에 조정위원회를 활성화할 필요가, 그 좋은 걸 왜 활성화를 지금까지 안 했느냐 이 말이에요. 그런데 이런 게 있죠. 건축 뭐 복지 분야도 있을 수 있고 각 도로분야, 건축분야 이런 분야가있으면 사실은위원회를 열려면 묶어 가지고 한번씩 해야 될 거 아니야? 그렇잖아요? 비용문제가 있으니까.

민원을 주기적으로 묶어서 거기에 관련된위원님들 전문성 있는 분들 모시고 하도록 그렇게 진행을 해왔습니다.

답은 하나밖에 없네. 내가 볼때는 아주 적극적으로 홍보하세요, 구민들한테.

알겠습니다. 저희들도많이 활용했으면 하는 생각이 되는데 부서에서는 당사자가 되거든요. 양쪽에 민원인하고 처리하는 부서하고, 그러다 보니까 아무래도 소극적이었던 것 같습니다. 부서 내부를 떠나서 사랑지라든가 홍보매체를 통해서 홍보를 해서 활용하도록 하겠습니다.

신청하는 서식은 어떻게 돼요?

서식은 자유롭게 본인 인적사항하고 민원요지를 접수를 하시면 저희들이

어디다 제출합니까? 민원실에?

우리 감사부서에 제출하면 저희들이 부서에 자료 받고 해서 사전검토를다하고 해서, 소집을 해서 하고 있습니다.

지방 일간지라도 보도자료 내가지고 종로사랑지에는 큼지막하게 어려운 민원으로 고통받고 있습니까? 뭐 이런 식으로 해 가지고 민원조정위원회에다 신청하라고 그런 식으로 보내고 이렇게 좀 하세요. 그러면

예, 그렇게 하겠습니다.

예산은 지금 어떻게위원회 하는 예산은 준비되어 있어요?

수당이 많지 않아 가지고일부 급히위원회를 소집하면 외부 분들은 수당을 줘야 되니까 그런 정도만 가지고 있습니다.

얼마나 받아요?

7만원씩인데 그 부분도아마 건수가 많으면 시간이 길수도 있고 해서 저희들 민원들 생각도 할 때는 조금 하고 홍보도하고 해서 활성화되도록 저희들 하겠습니다. 저도 외부기관에 가는 것보다 내부에서 하는 게 저희들도 업무가 편하거든요. 외부기관에서 오면저희들도 부담이 되고 하는데 이 부분 활성화되도록 이렇게 하겠습니다.

적극 활용하십시오.

그렇게 하겠습니다.

지금까지 박노섭위원 말씀이나우리 이재광위원 말씀대로 있으나마나 하게 만들면 안 되잖아요. 그래서 최종적으로 아까도 말씀드렸지만 외부인들 뭐 심의위원들이 쭉 참석한 가운데서 외부법률가들이나 가운데서 서로 집행부하고 토론하는 과정, 자기 주장하는 과정 이런 걸 다 거쳐서 최종 판단이 딱 내려지면 그게 굉장히 공신력을 발휘할 수 있다고 생각을 해요. 그래서 우리가 하도 우리의원님들이 그런 민원들 때문에 많은 건수를 말하면 이루 말할 수가 없어요. 우리의원들 만나면 그런 악성 민원만 해도 수백 개, 수백 개 그럼 지금 위원회가 뭐하고 있었어요? 활성화하십시오.

예, 그렇게 하겠습니다.

이상입니다.

윤종복위원, 수고하셨습니다. 다음 질의하실위원, 질의하시기 바랍니다. 이재광위원, 질의하십시오.

박노섭위원입니다. 2015년부터는 1건도 없으면서 예산은 잡았어요?

네, 1회 정도 개최할 수있는 비용입니다.

예산을 잡아서, 148만 6,000원을 잡았네요? 고충민원처리 시책추진업무추진비를 잡았는데 무엇으로 지출된 겁니까? 20만4,600원 이거. 회의 한 번도 안 했는데 예산을사용한 이유가 뭐에요?

이건 교육을 했습니다. 시에서 강사지원을 받아서요.

무슨 교육이오?

갈등 민원과 관련해서요.

이 분들?

그위원들 말고요 우리직원들도 민원에 대해서 조금 해야 되기 때문에요. 갈등관리 교육을 하고 강사를 모시고 하면서 다과비와 현수막 그런 내용입니다. 1년에 한번씩

갈등관리 민원은 어떤 걸 말합니까?

복합적이고 고질적인 이런 민원을 갈등민원이라고 하는데 우리 직원들도 일선에서 사실 그런 걸로 많이 힘들어 하는데거기에 대응하고 처리하는 요령을 교육하고 있습니다.

그런데 다과비는 40만원 책정해서 48만원 써버리고 이거 어떻게 된 겁니까?다과비가 이렇게 많이 들어간 겁니까, 그것도 8명이서?

오전, 오후 강사 모시고하면서요? 그때 갈등교육을 외부 전문가를 모시고 하는데요 강사 자체의 강사료는 서울시에서 도와주기 때문에 하고 저희들은 모셔서 교육생들 하고 식사와 다과 같은 거 간단한 커피 같은 그런 용도로 썼습니다.

내년도 예산에 이거 잡아줄 필요가 없네요. 2년간 1건도 없었고 예산 이거 잡으면 뭐해요? 교육비하고 다과비 잡아주라고?

교육도 우리 직원들도 같이 해줘야 할 사항입니다. 이건 우리만 하는 게아니라

돈이 많아서가 아니라 효율적인일이 안됐는데 왜 예산을 잡아줘야 되는데요? 우리 의원들이 보는 입장하고 행정부에서 보는 입장하고 양상이 이렇게 달라요. 똑같은 일을 하면서도요. 그렇지 않습니까?

맞습니다.위원님 옳으신 지적이신데 하지만 이게 법에 이런 시스템을 두고 언제든지 신청이 들어오면 저희들이 거부할 수 없고 바로 위원회를 해야 되는 상황이기때문에 최소한의 준비는 하고 있는 게 맞다고 생각합니다.

내가 지금 반대적인 얘기를 하는 겁니다. 얼마만큼 열정을 갖고 일을 할 거냐? 이걸 묻는 겁니다. 내가 묻는 이유는. 예산을 많이 잡아줘서 일을 열심히 하겠습니다 이 말이 나와야 정상이라는 겁니다. 내 얘긴. 그렇지 않습니까? 난 그 답이 나오길 바라는 건데답이 엄한 데로 가버리잖아요?

민원 꺼리가 없는 게 아니고요 말씀드린 대로 여러 개 채널이 많습니다. 그래서 종로구 상대 안 하겠다 하고 외부로 직접 상급기관에 하겠다 하기 때문에 많이 가는 거고요 민원은 늘어가고 있습니다. 다만 이 위원회를 많이 활용하지 않는 부분이 있어서 그런 겁니다.

내가 더 질문하고 싶은 건 뭐냐하면 이행강제금이 제일 문제가 많은 거 같아요.벌써 4,000건이 넘는 게 항측에 나왔다 이렇게얘길 하는데 물론 맞는 건 맞는 거죠. 그런데 재량이 그렇게 없느냐? 쉽게 얘기하면 20~30년이 넘은 이게 항측으로 해서 이번에 나왔다 그러면 항측은 한 번밖에 안한 겁니까? 그거 잘못된 거잖아요? 여태 봐주다가 내가 더 깊이까지는 말하면 안될 거 같아서 넘어가고 봐주다가 어느 직원이퇴직을 했어. 손 놨어. 항측에 찍혔어. 그러니까 과태료 내. 이런 형태가 되고 있지 않냐 이겁니다. 그러면 내가 하나 더 얘기하고 싶은 건20년 이상 된 불법건축물이 크기에 따라서 다르겠지만 그런 것 좀 없앴으면 좋겠어요. 그리고 새로 발생된 건 만큼은 강력하게 해줬으면좋겠어요.보통 80대 되신 어르신들 오시면 내가 이 집몇 년도에 사서 몇 십 년 동안 애들 길러서 어쩌고 하는 얘기 듣다 보면 1시간이에요. 그러면왜 이제 와서 이 과태료를 내라고 하냐 이거에요. 그럼 “내가 아저씨 30년 동안 공짜로 썼잖아요? 그럼 고마운 거 아니에요?” 이렇게말해요. 그럼 “그때 내라고 해야지 왜 이제 와서 내라고 하냐”노인들이 문제가 있어요 지금. 그래서 내가볼 땐 행정도 문제가 많다. 처음부터 찾지 못하고 세월이 이렇게 흘러가고 난 뒤 이제서 찾아냈냐? 종로구가 그렇게 넓어요? 관리인이그렇게 없어요? 그것도 아니잖아요? 이런 재량권이 있어야 되는 거 아니냐고요, 지방자치제라면. 안 그래요? 그런 재량권을 전혀 발동을안건 이유가 뭐에요?

주택과 업무라 제가 정확한 말씀은 드리기 어렵지만 이게 항측 자체가 서울시에서 주관이 돼서 1년에 두 번인가 촬영을해서 전년도와 변화가 있다든가 예를 들어서 같은 면적 변화가 없더라도 지붕에 손을 대서 뭔가외형이 달라졌다든가 그런 경우는 항측 용역기관에서 판독사들이 해가지고 지도상에 표기를해서 여긴 이상하니까 확인하십시오 이렇게 넘어오는 걸로 알고 있습니다. 그래서 그게 넘어오면 담당이 가서 확인을 해보고 그 담당은 물론 건축 상에 공구라든가 적법하게 허가된 자료를 보겠지요.

그런데 30년 동안이나 그게 어떻게 해서 넘어왔냐고요? 숨겨서 넘어왔나? 항측에서 못 찍은 건가? 그땐 카메라가 안 좋았구나.

카메라가 안 찍히지는 않았을 겁니다. 판독사가 놓쳤던지 아니면 계속변화가 없으니까 모르고 가다가 지붕에 뭐가 생겼다든가 바뀌면 판독사들은 그 사진을 보거든요.

똑같다 이거야 자기는. 지붕을씌웠다든가 이런 게 아니고 30년 동안 그대로인데 왜 이제 항측에 나왔냐 이거죠. 물론 감사과에다 이걸 내가 따질 거는 아닌데 민원조정위원회란 것이 있기 때문에 얘기가 나온 거예요. 그러면 민원조정위원회에서 우리 지자체 문제니까20년 전 것은 다 없애버리고 20년 후부터의 발생 건만 강력하게 단속을 하자고 이렇게 할 말은해야 될 거 아니에요? 이 민원조정위원회는 있어서 뭐 할 거예요? 그런 뭔가가 있어야 된다는겁니다. 내가 볼 땐. 민원조정위원회에서 그런얘기해볼 의향이 없으세요?

이건 민원조정위원회에민원을 조정해달라고 냈을 때 여러 가지 법이나근거자료를 가지고 양쪽으로 다 앉혀놓고 조정위원들이 들어보고 법에 명시되어 있으면 어쩔수는 없는 거겠지만 그 사안에 따라서 조정하고권고하는 사항이기 때문에 저희들이 하는 건 아닙니다.위원들이 하는 거고요. 그래서 그 부서에 권고를 해주면 그 부서도 나름대로 법에 위배되지 않는 범위 내에 권고하면 사실 받아들이는게 쉽거든요, 오히려 편하고.본인이 직접 자의적인 판단을 냈다가 혹시 사외감사나 외부감사 같은데 문제가 되면 본인도부담스러운데 오히려 이런 시스템은 좋은 시스템입니다.

1건도 해결이 안됐는데 무슨

저희들은 신청이 없는 상태에서는 그런데 홍보가 좀 부족했던 부분은 죄송하게 생각합니다. 그래서 앞으로라도 홍보를좀 많이 하겠습니다.

조정위원회에다가 소규모로2~3평 늘어난 건축면적이 있다든가 옥상에 뭔가 꼭 필요해서 만들어진 부분이었다든가 이렇게 좀 오래된 것은 정리를 해서 끝내버리고 신규발생만 강력하게 하면 되지 않겠냐 이거죠. 그냥 묵인하고 넘어가고 20년 이후부터 나오는 것들은 강력하게 단속을 해서 그런 민원이 발생되지 않도록 해볼 필요가 있지 않냐 이겁니다. 이것은 우리 직원들이 할 수 없죠. 민원조정위원회에서 하는 거니까 이게 타당성이 있다 해서 우리는 그렇게 했습니다. 그러면 돼요, 직원들은. 그런데 직원들이 스스로 과태료를 물게 한다 이렇게 할 수는 없는 거잖아요?

그렇습니다.

그래서 이분들한테 그런 걸 얘길 해보라는 겁니다.

안건이 들어오면 그 내용을 충분히

아니 그러니까 미리

그건 안건 들어오게 되면설명을 드리죠. 회의 안건에 대해서 설명도 하고 그런 때 그런 의견을 전달하겠습니다. 하는데 아무래도 공무원들은 업무처리를 할 때 법 규정에 따라 할 거고 또 아무래도 소극적이거나 보수적으로 적용하는 경우가 있을 거 같습니다. 그런데 어차피위원들은 외부 분들이기 때문에주민의 입장에서도 여러 가지 생각할 수 있기 때문에 활용하시면 좋을 거 같습니다.

그분들하고는 만약에 이런 대화를 하기 전에 우리가 자체 내에서 20년 이상은소규모를 얘기하는 거죠. 이 부분은 자체적으로 없는 것처럼 해버릴 수 있는 그런 건 가능한가요?

그건 여기서 제가 말씀드리기는 곤란하고요 부서에서 판단할 사항이고법이나 근거규정이 있으면 연한이 지났다고 해서 위법한 걸 묵인한다거나 할 수는 어려울 거같습니다. 다만 공무원도 일을 할 때에는 어느근거규정 지침이나 근거에 의해서 하는 거기 때문에 간단치 않을 거 같습니다.

과거 공무원들은 나쁜 사람들이에요. 동사무소에서 허가를 내준 그 사람들이요. 그때 동사무소에 주임 정도 있었을 거 같은데?

옛날 소규모는 건축신고를 동에서 한 적이 있었습니다. 그런데 동의 업무를 축소하면서 구로

그러니까. 동에서 눈감아주면끝났었어요, 건축물은. 불법건축물 요만하게 있는 거 이제 와서 이행강제금 그때 물리지 않고있다가 아까 얘기한 그런 뜻이에요. 이제 와서손놔버리니까 항측 걸렸네 이렇게 나오는 거예요. 그래서 차라리 20년 전 것은 그냥 없는 걸로 정리하고 20년 후부터 이행강제금 부과하라이거예요. 그렇게 한 번 의논을 해볼 수 있잖아요? 주택과, 건축과, 건설과도요. 아니면 말고,대화나 해봐야 할 거 아니에요?

맞습니다. 옛날에 수도사정이 안 좋을 때에는 옥탑에 의무적이었는데이후에 옥탑설치 의무가 안 되면서 그 공간들을주거용으로 바꾼다든가 창고라든가 하는 부분이많이 있습니다.

그런 부분들이 많다 보니까 불법건축물로 들어가 가지고 주민들이 애로사항을의원들한테 부탁을 하고 그러는데의원들이 한다고 해서 될 것도 아니고요. 우리가 얘기한다고 해서 직원들이 우리 말 들어 주냐고요? 안들어줘요. 그런데 주민들은 뭐야? 의원님들한테 얘기하면 되겠지 하는 희망을 갖고 온단 말이에요. 그 희망이 다 물거품이 돼버려. 뭐하는건지 나는 모르겠어.진짜 의회에 들어와서 너무 많이 실망을 했어요. 일을 안 하고 싶어요. 재미있는 사람은 재미있는지 모르겠는데 내 입장에서 진짜 일을 하려다 보니까 나 이거 안 하고 싶어요. 주민들말하는 거 제대로 해주지도 못하는 과정에서 겨우 해봐야 동네 풀이나 뽑아준다든가 도로라도고쳐준다든가 이런 것밖에 없어. 주민들 고통사항을 하나도 해줄 수가 없는 게의원들이라는거예요, 지금.단, 지방정부가 아니기 때문에 행자부 쪽에서우리를 손을 안 놔주니까 그런 사항이 벌어지는거예요. 지방정부라면 아까 내가 얘기한 20년이상 것은 다 무마시켜버릴 수 있는 거예요. 웃기는 나라예요, 이게 무슨 지자체예요? 참 답답한 일이에요. 아무튼 내가 하소연으로 감사담당관님한테 얘기를 했는데 하도 답답하니까 이런 얘기 한 거예요, 정말. 좀 그런 민원조정이들어오면 잘 좀 해줄 수 있으면 좋겠다는 말씀드리고

좋은 말씀 주셔서 감사드리고 주민들 안타까운 부분 배려할 수 있도록 하라는 말씀 충분히 이해했습니다. 감사합니다.

마치겠습니다.

박노섭위원, 수고하셨습니다. 다음 질의하실위원, 질의하시기 바랍니다. 윤종복위원, 질의하시기 바랍니다.

윤종복위원입니다. 지금 민원조정위원회 관련해 가지고 지난 3년 동안에 우리 건설복지위원회 우리 감사과에서 업무보고한 적 있나요? 우리 지금 과장님 처음부터 안했기 때문에 이성희 과장님 때부터 시작해서 3년째 되니까 혹시나 우리 팀장님들이 알고 계신가? 감사담당관 업무보고 때 이거 조례안 이 사업관련 해서 업무보고 한 적이 있는가 내가 물어보는 거예요.

조정위원회만 별도로 이렇게 단일 건으로는 하지 않았고요, 아마 예산심사 하실 때도 실적이 없다고 작년에도 지적을 해주셨습니다. 사무감사 때인가 지적을 해 주셔서저희들도 공문을 12월 달에

내가 묻는 건 이 문제가 예산이나 업무보고나 감사나 이런 과정에서 돌출돼 가지고 이것이 쟁점이 된 적은 한 번도 없잖아. 오늘 조례개정 때문에 얘기된 거죠?

큰 정책은 아니지만 실적이 없는 걸 가지고 한번 지적을 하셨죠.

그러면 본위원은 그때 나온 것들을 별 관심이 없다 보니까 그랬나보다 이걸 생소하게 느껴집니다. 그 다음 본위원이 놓치고갔을 수도 있겠어요. 그런데 이건 정식으로 이사업은 어떻게 해서 어떻게 해야 된다는 업무보고를 정확하게 정식으로 했었으면 좀 더 각인이됐을까 하는 아쉬움이 있고요, 답변 안 하셔도됩니다. 이 조정위원회의 권한이 있느냐, 없느냐에요.

모든 조정위원회는 사실그 법적 권한보다는 권고하는 수준입니다. 다만권고를 하더라도 우리 집행부에서는 업무를 좀재량을 발휘하는데 상당히 부담도 줬고 또 나름대로의 어떤 한위원회의 하나의 검증을 거쳐서온 거기 때문에

예를 들자면 이행강제금이 얼만데 본인들이 피치 못할 사정이 조금이라도 인정되어서 좀 감해주라는 권고 같은 이런 건 할 수있나?

그게 면적은 이미 다 확인이 됐을 테고요, 그게 점용한 게 그냥 뭐 화단으로 있느냐 주택이 일부가 갔는지 용도가 다를수 있으면 거기에 부과하는 요율이 달라질 수가있는데요, 발생이 과연 그 민원인이 원인제공자인지 아니면 관이 원인제공을 했는지 관계를 따져볼 필요도 있고 그런 경우가 인정이 되면 조금 조정을 한다든가 가능할 것 같습니다.

지금 지방 분권, 분권 하는데 이게 법률을 근거로 하기 때문에 내가 묻는 거예요. 그러니까 우리 구 도시, 신도시에는 이런 일이 거의 발생할 일이 없어요. 우리 구 도시에만일이 발생하거든.그럼 지방 분권, 분권 하는데 그게 잘 이루어지면 좋겠어요. 다시 말하면 바로 그런 것도 분권이에요. 우리 지역에 맞는 우리 조례로도 이부분에 대한 어떤 권한을 가질 수 있는 그래야조정위원회가 힘을 쓰지 조정위원회가 무슨 힘을 쓰겠어요? 이 상태에서, 그렇죠?

예, 맞습니다. 이게 사실상 분권을 해주면 모든 영역의 행정이 대변화가일어날 것 같습니다.

그러니까 한계가 있잖아. 한계가 있으니까 해보나 마나지 뭐.

그런데 기본적으로 나름대로의 근거가 될 만한 것은 전혀 안 되는 것은아니고 한계가 좀 약하지만 그래도 가능할 것 같습니다.

예를 들어서 재판을 하면 가 가지고 가서 고발하면 판사한테 제가 사정이 이렇고 또 어떤 게 일이 이렇게 돼서 했고 하면 깎아줘요. 벌금을 깎아준다고. 그래서 일부러 깎으려고 가서 재판하는 사람도 있어요. 판사한테눈물로 호소해 가지고 판사는 그런 권한이 있는데 이런 조정위원회에서도 봐서 뭔가 양심적으로 할 수 있는 그런 어떤 재량권이 조금이라도있어야 조정을 하지 뭐 원칙에 의해서 뭐 원칙해봐야 괜히 와 가지고 말이야 앉아 가지고 긴시간 그렇잖아요? 그렇죠?

뭐 사안에 따라서는 좀민원인에게 만족하지 않을 수도 있고

형식적이다 이 말이에요. 이걸가지고 전시행정이라는 거예요. 그렇죠? 전시행정을 만들어놓고 그렇죠? 어떻게 생각해요?

일부 권한이 너무 약해서그런 부분은 있습니다. 는 그래도 민원인에게는어떤 법에서 보장하는 어떤 시스템이 있으면 기회를 줄 수 있도록 만들어놓는 것도 필요하다고생각합니다.

그걸 우리 지금 박노섭위원님이 참 답답하시니까 하시는 말씀인데 과연 그것을 우리 구청장의 방침으로 아, 이런 경우에는20년 넘은 거 이런 거는 이럴 수 있는 분권이 와야 된다고 나는 판단하는데 그게 앞으로 그게 분권이 잘 이루어지기를 바라는 사람이지만 융통성만 가지고는 법에 근거가 있으니까 도저히 어쩔 수가 없다는 걸 본위원이 잘 알아요.그렇지만 이 조정위원회가 할 수 있는 역할을최소한 권고를 한 것을 받아들일 수 있는 여건이 만들어진 상태에서 이 조정위원회가 존재해야지 아무런 어떤 효과도 낼 수 없는 조정위원회면 괜히 예산만 낭비하고 또 홍보해 가지고사람들이 와봤자 그거 해봤더니 그거 아무것도아니라고 하면 안 되잖아요.

맞습니다. 2013년에도일부 좀 2012년도에 조금 일부 수용된 건 있습니다. 전혀 안 된 건 아니고요.

그러니까 그 방안에 대해서 구청장의 방침이든가 아니면 집행부의 어떤 협의라든가 이런 속에서 최대한 조정할 수 있는 묵시적 권한을 줄 수 있는 여건을 내부적으로 만들어야 되지 않겠느냐. 최소한 법에 크게 저촉이 안되는 차원에서, 왜냐하면 담당직원이 문제가 있으니까 항상, 한번 그걸 정식으로 협의해봐 주실수 있겠어요?

저희들이 운영할 때 충분히 좋은 말씀 해주셨고요 운영하면서 지금 그렇게 하겠습니다. 그걸위원들에게 개개인의 또어떤 권한을 가지고 심의하고 하는데 저희들이이래라, 저래라 하는 건 아닌 거 같고요, 다만 큰틀에서는 주민들이 시대가 요즘은 민원인 입장에서 많이 이해하고 또 하는 경향이 있기 때문에그런 쪽으로 진행이 될 수 있도록 저희들이 전반적으로 분위기를 그렇게 하겠습니다.

한번 이거 관심을 가지시고 활성화를 위해서 거기에 대비할 수 있는 준비를 하는 차원에서 한번 이걸 우리 집행부 내에서 협의를 해볼 안이라고 본위원은 생각합니다. 한번그걸 염두에 두시고 계획해 보시기 바랍니다.

알겠습니다.

이상입니다.

윤종복위원, 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원, 질의하시기 바랍니다. 더 질의하실위원 없으므로 의사일정 제1항에대한 질의 종결을 선포합니다. 토론하겠습니다. 의사일정 제1항에 대해 토론하실 위원, 토론하시기 바랍니다. 토론하실 위원 없으시면 토론 종결하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 토론 종결을 선포합니다. 표결하겠습니다. 의사일정 제1항 서울특별시종로구 민원조정위원회 조례 일부개정조례안은 원안대로 의결하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 다음은 의사일정 제2항 서울특별시 종로구 인권보장 및 증진에 관한 조례안에 대해 질의하겠습니다. 질의는 일문일답 방식으로 진행하겠습니다. 질의하실 위원, 질의하시기 바랍니다. 이재광위원, 질의하십시오.

윤종복위원입니다. 인권이란건 그 바탕이 평등이란 거죠?

평등을 포함해서 여러 가지 지금 인권위원회법 2조를 저희들은 인용을했습니다. ‘인권이란 대한민국헌법 및 법률에서 부정하거나 대한민국이 가입 비준한 국제인권조항 및 국제관습법에 인정하는 인간으로서의존엄과 가치 및 자유와 권리를 말한다.’ 이렇게 해놨습니다.

인간이 갖는 존엄적 권리를 보장해주는 것이 인권법이 아닌가 이렇게 봅니다. 그런데 지금 현재 이 회의장 안에서부터 인권이없어요. 인권조례를 올린 감사담당관님부터 인권을 안 지키고 있어요. 뭔지 모르시죠, 아직? 앞에 이게 놓여 있어요. 우리위원들 앞에는 다놓여져 있어요. 그런데 없는 사람들이 있어요.

뒤편에요? 나눠먹겠습니다.

부족하면 이거 2~3개 갖다 놓던가 해야지 앞에도 있고 뒤에도 직원들 있는데없어요. 그러니까 먹기가 미안하잖아요. 이거인권 아니에요? 작은 거지만 생각도 못 했죠?앞으로는 꼭 지켜주십시오. 작은 것부터 인권을지켜주셔야지 우리만 입이고 다른 분들은 입이 아닙니까? 여기 8조 보면 효율적인 인권정책을 추진하기위하여 인권업무 전담부서를 지정하고, 전담부서를 지정한다는 것은 다시 말하면 여기에 전담직원을 둔다는 얘기 아닙니까?

원칙은 팀까지 두는 데가많이 있습니다. 인권업무가 사실 양이 꽤 있습니다. 그래서 13개 구가 조례를 제정했는데 9개 구가 전담팀을 뒀습니다.

팀을 만들어야 될 거 아니에요?

그런데 저희들은 초기에는 그렇게까지 갈 생각은 없고 민원팀에 전담 1명 정도는 관리를 해야 될 거 같습니다.

충원을 해야 됩니까? 아니면 현재 있는 직원 중에서 누가 맡아야 됩니까?

충원을 해야 됩니다. 최소한 1명 정도는 전담인력으로 해야 될 사항입니다.

그럼 거기에 또 예산이 따르네요?

기존 직원들을 인사발령이 있을 때 이 조례가 통과되고 나면 조정을 해서 활용할 생각입니다.

새로운 충원은 필요없다?

그렇게 하지는 않겠습니다.

그런데 인권단체라 한다면 어떤 단체를 얘기합니까?

인권 관련해서 요구하는게 많이 있습니다. 아직은 저희들이 실무적으로일을 들어간 게 아니기 때문에 예를 들어서 여성들도 인권적으로 좀 그렇고 장애인들도 인권적으로 대우를 못 받는다 이런 단체들도 자꾸 목소리가 높아지고 있고요

지금 종로구 내에 예를 들어서인권정책을 추진하기 위해서 인권단체들이 많아지면 일반인들이 만들어 가지고 그러면 거기에 대해서 행정적으로나 재정적 지원을 할 수 있도록 지금 조례에 들어가 있죠? 그럼 재정적 지원이라고 하면 결국 우리 예산이라고요.

지금 저희 구 재정 여건상 무슨 보조금을 주고 그럴 정도는 아니지만 최소한의 인권에 대한 조치가 필요하다면 뒤에 보면위원회 심의사항들이 있습니다. 해서 조치를해주는 게 맞다고 생각합니다.

‘행정적 지원’, ‘재정적 지원이 들어가기 때문에 그냥 ‘재정적 지원’ 하면 조례는 이렇게 만들어놓고 왜 지원 안 해주냐고 달려들 수가 있어요.

그래서 해야 된다는 의무사항은 할 수 있다고

할 수 있는데 왜 안 하냐고 달려들 수가 있다고요. 그래서 여기에는 ‘단 구 예산이 허용하는 범위 안’이라고 넣어주세요. 앞으로 이런 단체가 많아졌을 때 감당할 방법을 강구해놔야 돼요, 조례에다가. 그러니까 아예 ‘종로구 예산이 허용하는 범위 안에서’라고 해놔야 나중에 예산이 없어서 지원하지 못 한다라고 할 수가 있어요. 어떻게 생각하십니까?

윤종복위원! 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원! 질의하시기 바랍니다. 더 질의하실위원 없으므로 의사일정 제2항에 대한 질의종결을 선포합니다. 원만한 회의진행을 위해 잠시 정회하겠습니다. 정회를 선포합니다.

인권보장 및 증진에 관한 조례안을 안 제8조제2항 중 ‘행정적, 재정적 지원을 할 수 있다’를 ‘행정적 재정적 지원을 예산의 범위 내에서 할 수 있다.’로 수정동의합니다.

방금 윤종복위원으로부터 수정동의가 있었습니다. 윤종복위원의 수정동의안에 재청하십니까? 재청이 있으므로 윤종복위원의 수정동의안이 정식의제로 성립되었음을 선포합니다. 더 토론하실 위원! 없으십니까? 토론하실 위원이 없으시므로 토론종결을 선포합니다. 표결하겠습니다. 의사일정 제2항 서울특별시종로구 인권 보장 및 증진에 관한 조례안은 윤종복위원님의 수정동의안대로 의결하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 윤종복위원님께서 수정한 부분은 수정한 대로, 그 밖의 부분은 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 3. 2016회계연도 서울특별시 종로구 결산 승인안(종로구청장 제출) 가. 감사담당관 4. 2017년도 제1회 서울특별시 종로구 추가경정예산안(종로구청장 제출) 가. 감사담당관

안녕하십니까? 감사담당관 박찬용입니다. 존경하는 이미자 건설복지위원장님! 그리고위원님! 종로구의 발전과 구민 복리 증진을 위하여 애쓰시는의원님들께 진심으로 다시 한 번 감사드립니다. 그럼 지금부터 2016 회계연도 감사담당관 소관 세입·세출결산 승인안에 대한 제안 설명을 드리겠습니다. 감사담당관 소관 세입 예산은 2015년 청백-e시스템 운영비 집행 잔액 58만원입니다. 세출 예산은 구 전체 일반회계의 0.06%인 2억1,906만원으로 이 중 1억 9,804만원을 집행하고 2,101만원의 잔액이 발생되었습니다. 집행율 90.4%입니다. 이어서 단위 사업별로 세출예산 집행금액과잔액에 대해 말씀드리겠습니다. 결산서 98쪽행정감사 결산사항입니다. 공정하고 청렴한 공직풍토 조성을 위한 감사업무 수행과 공직기강확립, 청렴시책 사업 추진 등을 위한 예산액2,662만원 중 2,256만원을 집행하고 청탁금지법 교육 책자 제작관련 예산 부족에 따른 기관운영공통경비 사용 등으로 집행 잔액 406만원이 불용되었습니다. 다음 99쪽 조사 및 감찰활동 예산입니다. 여론 정보수집과 감찰활동을 위한 예산액 997만원 중 578만원을 집행하였으며 국민권익위원회 공익신고 보상금 상환 미발생 등으로 집행잔액 418만원이 불용되었습니다. 결산서 99쪽에서 100쪽 고객만족 민원처리체계 구축 예산입니다. 직원 전화 친절도 향상과 구민감동 행정서비스 제공을 위한 예산액 549만원 중 361만원을 집행하고 민원조정위원회 미 개최 및 낙찰차액 등으로 잔액이 187만원입니다. 다음은 100쪽에서 101쪽 환경순찰 예산입니다. 주민 불편사항 해소와 여론 수렴을 위한 구정평가단 운영 등을 위해 편성한 예산액 3,377만원 중 3,123만원을 집행하고 예산절감 등으로 잔액은 253만원입니다. 다음은 101쪽 도시비우기 사업 예산입니다. 불필요한 시설물 철거 및 도시 미관 저해 시설물 정비 등을 통해 품격있고 안전한 건강도시환경을 조성하고자 편성한 예산액 1,015만원중 956만원을 집행하고 낙찰차액 및 예산절감으로 잔액은 58만원입니다. 다음은 101쪽에서 102쪽, 행정운영경비입니다. 사무관리비, 직원 국내여비와 부서운영업무추진비 등 1억 3,304만원 중 1억 2,527만원을 집행하고 국내여비 등 미집행된 금액과 예산절감으로 잔액이 777만원입니다. 저희 감사담당관 직원 모두는 다시 한 번위원님들의 노고에 감사드리며 앞으로도위원님들의 고견을 적극 반영하여 구민 불편사항 해소와청렴하고 신뢰받는 종로를 만들기 위해 최선을다하겠습니다. 이상으로 감사담당관 소관2016회계연도 세입.세출 결산안에 대한 제안설명을 마치겠습니다. 이어서 감사담당관 소관 2017년도 제1회 일반회계 세입.세출 추가경정예산안에 대하여 제안설명 드리겠습니다. 감사담당관 소관 추경세입예산은 없으며 급량비 단가가 7,000원에서8,000원으로 변경됨에 따라 추경세출예산으로기본업무추진급량비 500만원을 추가 편성하였습니다. 이상으로 감사담당관 소관 2017년도 제1회 일반회계 세입.세출 추가경정예산안에 대한 제안설명을 모두 마치겠습니다.

박찬용 감사담당관! 수고하셨습니다. 다음은 의사일정 제3항 감사담당관 소관2016회계연도 서울특별시 종로구 결산 승인안에 대해 질의하겠습니다. 질의는 일문일답 방식으로 진행하겠습니다.위원님들께서는 결산검사 의견서와 2016회계연도 세입·세출 결산승인 보조자료 가로형책자를 참고하셔서 질의하시기 바랍니다. 보도자료 가로형책자는 세입은 6쪽, 세출은 21쪽입니다. 이재광위원! 질의하십시오.

나는 그냥 넘어가려고 했는데 한마디는 해야 될 거 같아. 우리 건설복지위원님들이 감사과에는 마음속에 많은 지지와 격려가 있어요. 그런데 근래에 와서 느낌이 감사과는 확 살아있는 모습이어야 되거든요. 살아있는 모습, 활기찬 모습, 의지가 보이는 모습 사실 참 어려운입장이요. 같은 직원들끼리 감사한다는 게. 충분히 이해는 하지만 때로는 과연 감사과가 유명무실하지 않느냐는 소리를 들어서는 안 된다는 거예요. 그렇잖아요? 예산을 보면서 이 예산이 돈이 더 들어갔더라도 우리 청렴한 공직사회를 전국에서 일등 했었잖아요?

예, 그렇습니다.

그 이후에는 어떻게 됐어요?

좀 내려갔는데 지금 열심히 다시 일등급으로 올리려고 캠페인도 하고

내가 궁금해서 물어보는 거예요. 지금 벌써 일등 했으면 또 막 얘기 나왔을텐데 안 나온단 말이야, 그래서 내가 지금 물어보는 거예요. 내려간 요인이 뭐예요?

전체적인 직원의 일부 뭐 예산운용에 대해서 각 부서에서 우리가 하는 거나 전체적으로 하는 거기 때문에 그런 게 있었고 또 설문에서도 말 그대로 설문이지만 한 2건 정도가 간단한 공사 관련인가 향응 정도 큰 거는아닙니다. 그게 있으면 감점요인이 되거든요.작은 것들이 감점요인으로 내려가서 그렇습니다.

수고 좀 더 해주세요.

열심히 하겠습니다.

우리 주차관련 해 가지고도 내가 한번 얘기한 것이 있고 뭐 여러 가지 건축이나 이런 부분에 사실은 점검해봐야 할 필요가 있어요. 점검, 내부적으로 점검을 해서 사전에 그런, 내가 의미 있는 얘기를 하는 거예요. 신중히들으시기 바라요. 그래서 내가 특별위원회까지 만들려고 그랬었잖아요. 내가 우리 집행부에 승낙까지 얻어놨어. 그 특별위원회를 안한 이유가 지금 좀 더또 한 번의 그런 부분을 좀 더 검토하려고 안 하고 있어요.그러면 만약에 우리 특별위원회에서 무엇인가를 어떤 것이 문제가 됐을 때 감사과에서 모르고 있었다면 얘기가 안 되잖아요. 그렇죠? 우리가 들은 얘기라면 감사과도 들을 것 같은데말이지

저희들이 오히려 적게 듣는 거 같습니다. 부담돼서 아마 저희들한테는얘기를, 표현을 안 하는 경우가 좀 있을 겁니다.

의미 있는 얘깁니다.

잘 알겠습니다.

이상입니다.

윤종복위원, 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원, 없으십니까? 더 질의하실위원 없으시므로 질의 종결을 선포합니다. 토론하겠습니다. 의사일정 제3항에 대해서 토론하실위원, 토론하시기 바랍니다. 토론하실 위원, 없으시면 토론 종결하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 토론 종결을 선포합니다. 표결하겠습니다. 의사일정 제3항 감사담당관소관 2016회계연도 서울특별시 종로구 결산승인안은 원안대로 의결하고자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으므로 원안대로 가결되었음을 선포합니다. 다음은 의사일정 제4항 2017년도 제1회 서울특별시 종로구 추가경정예산안에 대해 질의하겠습니다. 2017년도 세입세출 추가경정예산안사업명세서 가로형 책자 79쪽 감사담당관 세출부문에 대해 질의하실위원, 질의하시기 바랍니다. 더 질의하실 위원이 없으므로 감사담당관 소관 2017년도 제1회 서울특별시 종로구 추가경정예산안에 대한 질의 종결을 선포합니다. 오늘 회의가 원만하게 진행되도록 협조하여주신 선배ㆍ동료위원 여러분, 그리고 관계공무원 여러분, 대단히 수고 많이 하셨습니다. 내일은 오전 10시부터 제2차 건설복지위원회 회의가 있으니 위원님들께서는 한분도 빠짐없이 참석하여 주시기 바라며, 이상으로 제269회 종로구의회 정례회 제1차 건설복지위원회 회의를마치고 산회를 선포합니다.