김갑식 의원 발언

이것은 올해 처음하는데 혁신 마일리지 운영하는 것은 우리 공무원들이 혁신에 대한, 예를 들어서 기발한 아이디어나 제안을 하면 이것을 항공사 마일리지처럼 적립을 합니다. 적립해서 점수가 연말이 되면 20점이 나온 사람이 있고 10점이 나온 사람도 있는데 그 내용에 따라서 예산을 500만원을 세워 놓았습니다. 공무원들의 창안제도를 적극적으로 활용해서 그것을 제출해서 채택이 되면 거기에 따른 인센티브를 주겠다는 겁니다.

다른 자치단체도 물론 하는 데가 있겠지요. 이것은 우리 군 자체에서 합니다.

혁신은 국가균형위원회하고 행정자치부하고 공동으로 추진하는 혁신에 대해서 모든 혁신에 대한 사항이 여기에 다 포함이 됩니다.

그것은 모르지요. 새마을 사업이 정권이 바뀐다고 없어지지는 않았지 않습니까? 그것은 모릅니다.

성과는 인터넷에 있는데 성과 있는 부분도 있습니다. 개인적으로 자료제출을 해서 마일리지 입력한 사례도 있습니다.

알겠습니다. 아까 보고 때 2회 추경은 도가 추경을 하고 난 뒤에 도의 부담 지시 내려오는 양이 많습니다. 사실상 추경 재원은 현재로 봐서는 한 푼도 없는 사항입니다. 만약에 하려고 하면 도의 부담지시액 부담하는 부분하고 우리가 상반기 운영해서 예산을 절감할 부분하고 해서 그렇게 추경을 맞추어야 되는데 사실 추경도 성립될지, 안 될지 상당히 어렵습니다. 그리고 포괄사업비 부분에 대해서는 2,000만원을 왜 남겨 놓았느냐고 말씀하시는데 원래는 포괄사업비 운영이 상반기, 하반기는 행정이 바뀌더라도 균분하게 되어야 되는데 그런 사항이 안 되고 상반기에 하도 의원님들이 조르니까 5,000만원까지 써도 좋겠다. 그래서 쓰라고 한 사항이지 사실은 반반 써야 되는 것 아닙니까? 1년 예산이 7,000만원 같으면 3,500만원은 상반기에 쓰고 나머지 3,500만원은 하반기에 쓰고 해야 되는데 하도 조르니까 5,000만원 쓰고 2,000만원을 남겨 두어라, 2,000만원은 하반기에 들어오는 의원님들에 대한 예우 정도로 해놓았지 사실은 2,000만원 남겨서 지금 쓸 일이 있습니까? 안 그렇습니까? 그런 사항인데 그것이 교묘하게 올해는 의원님들 대수가 교체되는 시기이니까 그런데 원래 이 사업이라고 하는 것은 상반기에 다 배정을 해서 상반기에 일을 시작해서 하반기에 마무리하도록 해야 되는데 이것이 조금 올해는 전환기적인 사항으로 그런 문제가 발생했다고 봅니다. 그 다음 군수님 포괄사업비에 대해서는 안 그래도 추경하면 5억정도 세워야 안 되겠냐고 생각을 하고 있는데 과연 예산이 있는지, 없는지, 그 때 가봐야 알겠습니다.

예, 알겠습니다. 고맙습니다. 1회 추경 때 명심하겠습니다.

김갑식 위원 수고하셨습니다. 다음 위원님 질의하시기 바랍니다.

저희들은 당초에는 교육청을 주도록 되어 있는데 도의 지침에 의해서 그렇게 주면 안 된다. 다시 협의해서 학교로 바로 돈을 줍니다.

예, 그렇습니다. 학교로 주면 판단해서 합니다.

앞으로 감시 감독이라기 보다는 그래도 의성 농산물이나 옳은 농산물을 사용하는지를 확인하기 위해서 농민 단체나 이런데 하고 수시로 확인하도록 노력하겠습니다.

지금 전라도의 모 군에는 계약재배를 해서 학교에 급식을 하고 있습니다. 그 정도로 하고 있습니다.

지금현재는 안 됩니다. 왜그러냐 하면 아까도 말씀드렸지만 학교에서는 이것 뿐 아니라 학교에 필요한 것을 요구하는 것이 많습니다. 그러나 교육 자치가 안 되어 있는데 그 외에 우리가 주민들한테 해줄 것도 한 두 가지가 아니지 않습니까? 그런데 교육에 지원하기에는 예산이 부족하고 시기상조라고 생각합니다.

앞으로 지원이 행정에서 안 되겠나 생각합니다.

저희들 받아서 전부 수리를 합니다. 수리해서 예를 들어서 경로당이나 노인회관, 아니면 불우 학생들 가정이나 이런데 주는데 읍면에서 명단을 다 받았습니다. 거기에 주려고 계획을 세워 놓았습니다. 수리가 되면 100% 공급이 다 됩니다.

노후된 것을 회수해서 수리해서 다 지원해 줍니다.

예.

개인 홈페이지요?

이것은 군 홈페이지입니다. 개인 홈페이지는 개인이 합니다. 이것은 의성군청 홈페이지입니다.

김갑식 위원 수고하셨습니다. 다른 질의가 없으시면 제가 질의를 드리겠습니다. 정해진 시간이 초과되었습니다만 아시다시피 제가 초선이고 업무를 연찬하는 차원에서 질의를 하겠습니다. 수준미달이라도 이해를 하시고 단답으로 질의에 답변해 주시기 바랍니다. 10페이지 인사제도, 전보제도에 순환근무제, 군에는 3년, 읍면에는 5년입니다만 이것을 시행하는 과정에서 읍면 직원들이 동에서 서로 가고 하니까 직협 차원에서 불만 같은 것은 없습니까?

제가 봐서는 90%는 동에서 서쪽으로 가고 이런 것은 안 하고 있습니다. 예외가 있습니다. 예를 들어서 안계 부면장 하던 정정희가 춘산면으로 갔는데 자리는 한정되어 있고 갈 곳이 없습니다. 본인도 원하고 그리고 군수님이 원하나, 안 원하나 확인해 보고 보냅니다. 그런 사람은 10명 중에 한 사람 정도는 있습니다.

직협 차원에서 불만이 있다면 풀어야할 과제이니까 말씀드리고요. 15페이지에 행정업무 전국 동시 지방선거 업무 추진이라고 해서 있는데 후보자 보전비용을 집행했지 않습니까? 이것은 선거관리위원회로 돈이 벌써 넘어갔습니까?

전부다 정산되었습니다.

그러면 내용은 일단 선거관리위원회에서 다 들어왔겠네요?

다 왔는데, 참고로 제가 한 부를 드리겠습니다.

예, 알겠습니다. 위원회를 마치고 나서 참고적으로 보겠습니다. 그 다음에 34페이지에 문자 메시지 전송 시스템 구축에 이것은 대단히 좋은 제도이고 일이 잘 된 것이라고 생각합니다. 이것이 그러면 숙직실에서 메시지를 띄우면 본청 직원들한테만 갑니까? 읍면 직원들한테도 갑니까?

전에는 숙직실에서 당직자들이 전부 전화를 했습니다. 그런데 앞으로 담당 부서에서 이 기계를 가지고 바로 메시지를 보내면 일괄적으로 다 갑니다.

예, 알겠습니다. 이상으로 질의를 종결하도록 하겠습니다. 질의 종결을 선포합니다. 총무과 소관 2006년도 주요업무 보고를 마치겠습니다. 이상으로 오늘의 의사일정을 모두 마치겠습니다. 내일은 10시부터 본위원회를 개의하겠음을 알려 드립니다. 다른 의견 없으시면 산회를 하고자 합니다. 산회를 선포합니다.