권오창 의원 발언

위원 제가 왜 이 말씀을 드리는가 하면 감사가 1년에 세번 있으면 6개월정도 업무에 공백이 생기죠 실질적으로 ? 날수로 따지면 약 180일정도. 어느 부서를 가니까 감사때문에 업무를 전혀 볼수가 없다고 그래요.

해당실.과 계장님 이상 과장님은 자료 가지고 감사실로 들어가야 되고 차석들은 자료를 준비하느라고 업무가 마비돼서 민원에 공백이 생기는데 제가 얘기하고자 하는 의도는 구자체감사까지 그렇게 해서 곤란을 초래할 필요가 있겠느냐, 문제가 발생됐다던지 구청사 내에서는 각동에 문제가 발생되는 것은 감사실에서 더 잘 아실겁니다. 그 부분적인 것만 문제가 발생되는 부분만 감사를 해야지 전체적인 감사를 하다보면 똑같은 하급기관도 구에서 중앙정부로부터 감사받는 그러한 식의 감사가 되지 않겠느냐, 감사는 해야 되겠지만 감사가 하도 많다보니까 업무공백이 생기는데 감사는 문제가 발생됐을 시에 하는 것이 현실적으로 맞지 않겠느냐, 사전홍보는 하셔야 되겠죠. 감사때문에 상당히 각부서별로 애로를 겪고 있는데 좋은 방향이 있으십니까 ?