오완진 의원 발언

위원 네, 그리고 아까 행정국장께서 공보실 업무보고를 하면서 공보실에서는 구정의 새로운 시책이나 제도 등을 각종 언론 매체를 통하여 구민에게 신속하고 정확하게 알림으로써 강남구 이미지 제고를 하고 구민참여와 알권리를 충족한다 이렇게 되어 있습니다. 그 일환으로 지난 8월달에 우리 강남구의 드래프트제인가 하는 제도를 하면서 신문에 난 내용입니다. 강남구 국·과장, 팀장, 팀원 선발하는 인사제도 도입, 이것은 충분히 이해는 가요.

그런데 그 밑에 보면 18개팀을 젊고 유능한 인재를 우선 배치했다. 또 주무팀장을 우수하고 젊은 사람을 전격 발탁했다. 능력있는 여성인재를 발탁했다.

등등 해 가지고 이러다 보니까 여기에 포함되지 아니한 나머지 팀장들은 결국은 소외된다고 해야 됩니까? 열외라고 해야 됩니까? 이 얘기를 제가 왜 하느냐면 구청에 있다가 동으로 나간 어느 팀장이 자기 아들이 고등학교에 다니는데 아빠 여기 보니까 아빠는 어디에 해당 되는 거야?

아빠 앞으로 진급하기 틀렸네, 이런 얘기를 하더랍니다. 그러면서 불평 얘기를 하던데 이 말에다가 기왕이면 그 외에 나머지 인원은 적재적소에 동사무소라든가 기타 부서에 적절히 배치했다라든가 해서 나머지 공무원들의 사기도 생각을 좀 해줘야지 이건 대단히 잘못됐다고 생각합니다. 어떻게 생각하십니까?