김광심 의원 발언

위원 네, 좋습니다. 이제 과장님의 어떤 그런 열정과 성의는 이해를 하겠는데 이게 궁극적인 통합지원센터가 만들어질 거라고 저는 보여집니다. 그래서 처음에 시작은 미미할지라도 한 해 한 해 지나가면 예산이 10배 이상 상승되는 거를 저는 익히 보아왔고요.

그랬을 때 지금 우리 과장님께서는 이런 일자리를 만들 때 우리는 어떤 플랫폼 역할 정도 하고 기존에 했던 업무만 가져가면 인원 증원도 없이 타 부서와 어떤 혼란도 없이 충분히 할 수 있는데 갑자기 이렇게 통합지원센터를 위한 조례 개정이 됨으로써, 조례 제정이 됨으로써 어떤 부서 간의 갈등 문제 그다음에 효율적인 문제가 과연 효율성이 있을까? 부서는 한 예를 들어 장애인복지과라든가 공원녹지과는 그 해당 부서에 맞는 인력이 필요로 해요. 그럼 그 인력을 선택함에 있어서 그 부서는 수년간 누적된 그 노하우가 있어요, 기술 부서이기도 하고.

그러면 그런 인력을 그 부서가 뽑아야 최적의 인력을 최대로 활용해서 효과를 극대화시킬 건데 일자리정책과에서는 단순 행정 업무를 할 뿐이잖아요. 그들의 전문성은 전혀 고려할 수가 없는 상황이에요. 그런데 그거를 부서의 것을 다 끌어서 지금 5,600명이라는 우리 기간제 근로자들을 여기서 좀 하겠다.